財務(wù)主管個(gè)人簡(jiǎn)歷
財務(wù)主管一般指一個(gè)單位負責財務(wù)工作的主管。一般為中層以上管理職位,如財務(wù)機構負責人或總會(huì )計師、財務(wù)總監等。與會(huì )計主管是對稱(chēng),在中國中小企業(yè)財務(wù)與會(huì )計不再細分一樣,習慣中有時(shí)代稱(chēng)。未設置會(huì )計機構的單位一般指主辦會(huì )計,單位設有分管財務(wù)的領(lǐng)導又具有財會(huì )從業(yè)任職資格的有時(shí)為分管財務(wù)領(lǐng)導。
財務(wù)主管個(gè)人簡(jiǎn)歷1
姓 名: 個(gè)人簡(jiǎn)歷 國 籍: 中國
目前住地: 廣州 民 族: 漢族
戶(hù) 籍 地: 浙江 身高體重: 171 cm63 kg
婚姻狀況: 未婚 年 齡: 28 歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類(lèi)型: 普通求職
應聘職位: 行政/人事類(lèi):行政人事主管、工業(yè)/工廠(chǎng)類(lèi)、財務(wù)類(lèi):
工作年限: 5 職 稱(chēng): 中級
求職類(lèi)型: 全職 可到職日期: 隨時(shí)
月薪要求: 5000--8000 希望工作地區: 廣州 深圳 珠海
工作經(jīng)歷:
公司名稱(chēng): 中山市**印刷包裝有限公司起止年月:20xx-12 ~ 20xx-02
公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):造紙,印刷,包裝
擔任職務(wù): 人事行政經(jīng)理/財務(wù)主管
工作描述:
1、組織架構、管理流程設計。
2、公司管理制度起草。
3、工作分析、職位設置、工作說(shuō)明書(shū)擬訂、績(jì)效薪酬體系設計。
4、人員招聘、培訓、考核、職業(yè)發(fā)展規劃、員工關(guān)系維護等。
5、證照辦理和對外聯(lián)絡(luò )(政府、客戶(hù)、合作伙伴等)。
6、員工社保、福利管理。
7、后勤保障工作(車(chē)輛、宿舍、安全、水電、辦公用品、環(huán)衛等)。
8、公司各項財務(wù)工作。
工作業(yè)績(jì):
1、協(xié)助會(huì )計師事務(wù)所完成公司的設立注冊。
2、獨立完成公司一般納稅人資格申報和公司營(yíng)業(yè)執照變更。
3、企業(yè)組織架構和流程設計,管理制度的制訂和執行。
4、人力資源管理六大模塊的建立和推動(dòng)。
5、后勤保障工作有效地滿(mǎn)足了公司發(fā)展需要。
6、公司內賬全盤(pán)處理。
離職原因: 尋求發(fā)展
公司名稱(chēng): 浙江**化工限公司起止年月:20xx-11 ~ 20xx-12
公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):化學(xué)化工,生物制品
擔任職務(wù): 人事行政主管
工作描述:
1、管理制度的起草、修訂和推動(dòng)執行。
2、人力資源管理六大模塊工作。
3、生產(chǎn)現場(chǎng)、消防安全督查等。
4、政府部門(mén)聯(lián)絡(luò )(包括黨、工、團、婦聯(lián)等)、部分證件(項目)的申報。
5、企業(yè)文化建設與宣傳實(shí)施。
6、組織與其他生產(chǎn)基地間的人員和非生產(chǎn)性物資的調撥。
7、與公司總部及生產(chǎn)基地其他部門(mén)的溝通和配合。
8、車(chē)輛、安保、宿舍、食堂、環(huán)衛綠化、基建等后勤管理工作。
工作業(yè)績(jì):
1、生產(chǎn)基地的后勤保障工作井然有序。
2、人力資源滿(mǎn)足了生產(chǎn)和公司發(fā)展需要。
3、有效地分擔了公司總部和基地領(lǐng)導的管理壓力。
4、實(shí)現保安由保安公司派遣到公司自招轉變,建立了公司安保隊伍。
5、集體宿舍的紀律和衛生有了很大的改觀(guān)。
6、食堂基本實(shí)現盈虧平衡。
7、辦公費用控制實(shí)現了預定目標。
8、成功組織2次員工文體比賽和3次員工出游活動(dòng)。
離職原因: 工作環(huán)境及個(gè)人發(fā)展
公司名稱(chēng): **集團有限公司起止年月:20xx-03 ~ 20xx-11
公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):機械制造與設備
擔任職務(wù): 儲備干部
工作描述: 工作職責:
1、晨會(huì )記錄,整改問(wèn)題的推動(dòng)、跟蹤、反饋。
2、企業(yè)合理化建議的征集、考核、評選、推動(dòng)、反饋。
3、協(xié)助主管開(kāi)展運營(yíng)管理及營(yíng)銷(xiāo)策劃等工作。
離職原因: 與期望相差太大
教育背景
畢業(yè)院校: 華中農業(yè)大學(xué)
最高學(xué)歷: 本科獲得學(xué)位: 管理學(xué)學(xué)士 畢業(yè)日期: 20xx-06-01
所學(xué)專(zhuān)業(yè): 經(jīng)濟管理 第二專(zhuān)業(yè):
培訓經(jīng)歷: 起始年月 終止年月 學(xué)校(機構) 專(zhuān) 業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號
20xx-04 20xx-06 溫州就業(yè)訓練中心 人力資源管理 人力資源管理師
20xx-12 20xx-12 龍灣區人事勞動(dòng)局 人力資源管理 人力資源管理人員證書(shū)
語(yǔ)言能力
外 語(yǔ): 英語(yǔ) 良好
國語(yǔ)水平: 精通 粵語(yǔ)水平: 較差
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)
部小型局域網(wǎng)絡(luò ),并能解決局域網(wǎng)絡(luò )出現的常見(jiàn)問(wèn)題;善于上網(wǎng)搜索信息,有很強的信息處理能力。
★熟悉人力資源管理流程和操作實(shí)務(wù),有豐富的企業(yè)管理理論知識和很強的動(dòng)手能力;熟悉勞動(dòng)及經(jīng)濟法規,掌握一定財務(wù)知識。
詳細個(gè)人自傳
本人是從貧窮大山里走出來(lái)的,從小就繼承了父母吃苦耐勞、求真務(wù)實(shí)的優(yōu)秀品質(zhì),有著(zhù)與命運抗爭的生活經(jīng)勵。我認為事情是踏踏實(shí)實(shí)做出來(lái),而不是靠嘴巴吹出來(lái)的。希望您能給我一個(gè)舞臺,我愿意通過(guò)自己不斷的努力,和企業(yè)一起成長(cháng),成為能夠適應社會(huì )和企業(yè)發(fā)展需要的高素質(zhì)的人才!
財務(wù)主管個(gè)人簡(jiǎn)歷2
基本信息
真實(shí)姓名: 朱紅燕 性別: 女
年齡: 26 歲 身高: 155CM
婚姻狀況: 未婚 戶(hù)籍所在: 貴州省畢節地區大方縣
最高學(xué)歷: 大專(zhuān) 工作經(jīng)驗: 3-5年
聯(lián)系地址: 貴州省畢節地區大方縣
求職意向
最近工作過(guò)的職位: 財務(wù)主管
期望工作地: 貴州省/貴陽(yáng)市觀(guān)山湖區
期望崗位性質(zhì): 全職
期望月薪: 4000~5000元/月
期望從事的崗位: 會(huì )計
期望從事的行業(yè): 其他行業(yè)
技能特長(cháng)
1、善于處理各種表(應收賬款賬齡分析、應收票據、稅費統計、存齡、銷(xiāo)售收入回款及應收賬款每月統計對比表、采購付款及收款匯總表、費用明細表)
2、熟練掌握用友、金蝶、管家婆、速達等財務(wù)軟件并做好數據處理
教育經(jīng)歷
黔南民族職業(yè)技術(shù)學(xué)院 (大專(zhuān))
起止年月: 20xx年8月至20xx年8月
學(xué)校名稱(chēng): 黔南民族職業(yè)技術(shù)學(xué)院
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng): 財政學(xué)
獲得學(xué)歷: 大專(zhuān)
工作經(jīng)歷
貴州寅騰三合貿易有限公司 - 財務(wù)主管
起止日期: 20xx年1月至20xx年1月
企業(yè)名稱(chēng): 貴州寅騰三合貿易有限公司
從事職位: 財務(wù)主管
業(yè)績(jì)表現:
企業(yè)介紹: 財務(wù)主管
貴州貴酒銷(xiāo)售有限公司 - 稅務(wù)會(huì )計,費用會(huì )計
起止日期: 20xx年10月至20xx年12月
企業(yè)名稱(chēng): 貴州貴酒銷(xiāo)售有限公司
從事職位: 稅務(wù)會(huì )計,費用會(huì )計
財務(wù)主管個(gè)人簡(jiǎn)歷3
姓名:xxx
目前所在:廣州 年 齡:35
戶(hù)口所在:廣州 國 籍:中國
婚姻狀況:已婚 民 族:漢族
誠信徽章:未申請 身 高:165cm
人才測評:未測評 體 重:52kg
求職意向
人才類(lèi)型:普通求職
應聘職位:財務(wù)主管/總帳主管
工作年限:13 職 稱(chēng): 中級
求職類(lèi)型:全職 可到職日期: 隨時(shí)
月薪要求:6000--8000 希望工作地區: 廣州
工作經(jīng)歷
廣州潔特生物過(guò)濾制品有限公司 起止年月:20xx-04 ~ 至今
公司性質(zhì):中外合資 所屬行業(yè):制藥/生物工程
擔任職位:成本主管
工作描述:
1.建立成本核算體系,完善成本核算制度,組織成本、存貨核算。
2.主導天思經(jīng)理人ERP上線(xiàn)后續工作,從財務(wù)角度監督各部門(mén)ERP各主要崗位工作,使ERP得以有序有效進(jìn)行。
3.依據產(chǎn)能建立生產(chǎn)員工績(jì)效考核制度。
離職原因:
阿波羅(中國)有限公司 起止年月:20xx-11 ~ 20xx-04
公司性質(zhì):外商獨資 所屬行業(yè):家具/家電/工藝品/玩具/珠寶
擔任職位:成本主管
工作描述:
1.組織成本核算,編制成本報表,進(jìn)行成本分析。主導參與了神州數碼ERP的上線(xiàn)工作,通過(guò)規范車(chē)間領(lǐng)料,區分工單領(lǐng)料與雜發(fā)領(lǐng)料,以部門(mén)/班組建立成本核算中心,進(jìn)行成本控制與分析。
2.每月組織存貨盤(pán)點(diǎn),核對帳實(shí)情況,分析差異原因,確保帳實(shí)相符。
3.對固定資產(chǎn)進(jìn)行一對一的貼牌管理,跟蹤異動(dòng)情況,不定期進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)。
離職原因:
東莞市鳧山新興發(fā)針織有限公司 起止年月:20xx-11 ~ 20xx-07
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè) 所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)
擔任職位:財務(wù)主管
工作描述:
1.審核記帳憑證,編制財務(wù)報表,進(jìn)行財務(wù)分析。
2.審核各類(lèi)成本費用相關(guān)單據,組織成本核算。
3.月末組織倉庫及車(chē)間盤(pán)點(diǎn),確保帳實(shí)一致。
4.核對應收及應付款項,督促業(yè)務(wù)追收貨款及提請按排支付供應商貨款。
5.辦理與工商財政\銀行稅務(wù)等部門(mén)的相關(guān)事項.
離職原因:
東莞三星電機有限公司 起止年月:xxx-08 ~ 20xx-05
公司性質(zhì):外商獨資 所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡(luò )設備
擔任職位:會(huì )計
工作描述:
1.審核追蹤考勤記錄,進(jìn)行工資核算.
2.收集審核費用單據,編制費用憑證。
離職原因:
教育背景
畢業(yè)院校:深圳大學(xué)
最高學(xué)歷:大專(zhuān) 獲得學(xué)位: 畢業(yè)日期:20xx-07
專(zhuān) 業(yè) 一:會(huì )計 專(zhuān) 業(yè) 二:
起始年月 終止年月 學(xué)校(機構) 所學(xué)專(zhuān)業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號
xxx-09 xxx-07 湖南省婁底工貿職業(yè)中專(zhuān) 會(huì )計電算化 畢業(yè)證 -
20xx-10 20xx-07 深圳大學(xué) 會(huì )計 畢業(yè)證 -
語(yǔ)言能力
外語(yǔ): 英語(yǔ)一般
粵語(yǔ)水平:一般
國語(yǔ)水平:優(yōu)秀
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)
1.具有扎實(shí)的會(huì )計知識,熟悉企業(yè)法規及稅收政策,具有很強的實(shí)際操作能力,能獨立處理企業(yè)的全盤(pán)帳務(wù).
2.熟練操作財務(wù)軟件及辦公軟件,曾主導參與了金碟K3系統的初始化工作.
個(gè)人自我評價(jià)
為人誠懇,樂(lè )觀(guān),上進(jìn).在一絲不茍的工作同時(shí)不斷充實(shí)自己,努力成為一名優(yōu)秀的會(huì )計人.