汽車(chē)行業(yè)簡(jiǎn)歷模板1

　　基本信息

　　姓 名：

　　性 別：男

　　出生日期：1965年07月04日

　　居 住 地：天津市

　　工作年限：十年以上

　　目前年薪：＊＊ 萬(wàn)人民幣

　　地 址： 天津市＊＊區＊＊里

　　期望年薪：＊＊＊萬(wàn)人民幣

　　電子郵件：＊＊＊＊＊＊

　　移動(dòng)電話(huà)：137＊＊＊＊＊＊＊＊

　　自我評價(jià)

　　本人是一個(gè)工作認真負責、積極主動(dòng)、善于團隊工作的人，思維嚴謹，具有較高的技術(shù)水平和豐富的管理經(jīng)驗。適合從事電子/機械產(chǎn)品生產(chǎn)及質(zhì)量高級管理領(lǐng)導工作。

　　求職意向

　　工作性質(zhì)：全職

　　希望行業(yè)：電子技術(shù)/半導體，制造(機械/設備) ，通訊/電信（設備，運營(yíng)，增值服務(wù)）

　　目標地點(diǎn)：北京市，天津市

　　目標職能：生產(chǎn)營(yíng)運經(jīng)理，

　　工作經(jīng)驗

　　20xx/09--至今：＊＊機械設備有限公司

　　所屬行業(yè)： 制造(機械/設備)

　　項目管理部 項目建設/生產(chǎn)營(yíng)運經(jīng)理

　　負責公司新建廠(chǎng)房項目管理，設計/建設/招標采購，及現場(chǎng)管理及最終驗收的工作（12，000平方米廠(chǎng)房）。同時(shí)負責公司質(zhì)量/安全管理及廠(chǎng)務(wù)維修管理工作。負責公司塔燈組裝線(xiàn)生產(chǎn)新業(yè)務(wù)從澳洲的轉移及生產(chǎn)車(chē)間建立及生產(chǎn)管理工作（40名操作員工）年銷(xiāo)售額為一千萬(wàn)美元。作為公司6-sigma 項目推廣經(jīng)理負責三位黑帶的項目管理及培訓工作對精義生產(chǎn)有一定實(shí)施經(jīng)驗。負責公司質(zhì)量系統建立及iso質(zhì)量認證工作。

　　匯報對象：工廠(chǎng)總經(jīng)理 ＊＊＊

　　下屬人數：40

　　工作業(yè)績(jì)：20xx年被公司授予最佳員工。

　　1996/02--20xx/09：摩托羅拉(天津)電子有限公司

　　所屬行業(yè)： 電子技術(shù)/半導體

　　生產(chǎn)部 生產(chǎn)經(jīng)理

　　1998年1月--20xx年9月 摩托羅拉（天津）電子有限公司陶瓷濾波器廠(chǎng)。

　　作為motorola cpg 陶瓷濾波器廠(chǎng)生產(chǎn)經(jīng)理，負責前段生產(chǎn)工序的生產(chǎn)線(xiàn)設備及工藝轉移(美國)，生產(chǎn)線(xiàn)安裝調試及人員招募培訓，質(zhì)量系統及操作規程的建立。新產(chǎn)品及新制程的引進(jìn)及大批量生產(chǎn)安排及培訓。負責全線(xiàn)生產(chǎn)計劃安排，產(chǎn)品質(zhì)量控制，原輔料控制及成本控制。負責全線(xiàn)350操作員工(12 主管& 工程師)協(xié)調及管理。經(jīng)過(guò)6年的生產(chǎn)實(shí)踐對外資企業(yè)生產(chǎn)管理，質(zhì)量系統的建立，電子產(chǎn)品工藝制程運行優(yōu)化及陶瓷濾波器生產(chǎn)制造工藝及其在通信產(chǎn)品上應用 有較深入研究。負責新生產(chǎn)線(xiàn)產(chǎn)品客戶(hù)認證及qsr 認證。負責公司陶瓷濾波器廠(chǎng)mrp-2系統，6-sigma項目管理實(shí)施，參數設置，新技術(shù)推廣等工作。生產(chǎn)計劃制定，生產(chǎn)成本控制，人員效率提升及員工關(guān)系管理為主要日常工作。

　　1996年2月-1998年2月

　　摩托羅拉中國電子有限公司汽車(chē)電控部晶片廠(chǎng)

　　作為motorola cbm 晶片廠(chǎng)非拋光線(xiàn)高級主管及質(zhì)量工程師負責非拋光線(xiàn)產(chǎn)品產(chǎn)量質(zhì)量控制及4-臂研磨新技術(shù)的 引進(jìn)及推廣。新型晶片酸洗設備 的改進(jìn)及制程優(yōu)化工作。帶領(lǐng)40名主管及操作員工圓滿(mǎn)完成晶片廠(chǎng)生產(chǎn)任務(wù)受到總經(jīng)理晉級獎勵。

　　1994年1月--1996年1月

　　天津鋼管公司直接還原鐵廠(chǎng)

　　作為電氣項目主要負責工程師負責鋼管公司直接還原鐵項目電氣儀表設備在還原鐵廠(chǎng)數據采集設備的安裝及調試。在英國davy international 公司參與為期3個(gè)月的電氣儀表設備的詳細設計聯(lián)絡(luò )工作。負責全廠(chǎng)電氣儀表設備的備品備件日常管理工作。

　　1988年8月--1994年1月 天津鋼管公司自動(dòng)化部

　　作為中方主要現場(chǎng)調試負責工程師與意大利現場(chǎng)調試工程師一起負責220kv總降壓變電站計算機監控系統(n-90 plc)的設備安裝及調試。并負責總降壓變電站監控設備的 日常維護，應用培訓及備品備件管理工作。作為電氣工程師負責鋼管公司煉鋼廠(chǎng)電弧爐區域電氣設備的安裝調試及信號采集監控系統(dcs net-90)設備的安裝調試.于1991年6月-1991年12月在意大利anseldo 公司及beily 公司進(jìn)行為期6個(gè)月的煉鋼廠(chǎng) 信號采集系統 net-90 (dcs) 培訓，并負責此區域電氣設備的備品備件的管理及日常維護工作。

　　摩托羅拉公司陶瓷濾波器廠(chǎng)：

　　匯報對象： ＊＊ 營(yíng)運經(jīng)理

　　下屬人數： 350

　　證 明 人： ＊＊@ctswireless.

　　工作業(yè)績(jì)：

　�。�. 1999 完成蘸銀前線(xiàn)設備的轉移及新生產(chǎn)線(xiàn)的建立，設計產(chǎn)能的確達到400k/周超出目標產(chǎn)能30%。 通過(guò)新生產(chǎn)線(xiàn)產(chǎn)品的客戶(hù)認證及新生產(chǎn)線(xiàn)motorola qsr認證。并完成６種產(chǎn)品的轉移及４種新產(chǎn)品天津廠(chǎng)試生產(chǎn)及正式生產(chǎn)。 同年受到總經(jīng)理的晉級獎勵e08。

　�。�.１９９７－１９９８與同事合作完成6-sigma 工藝改進(jìn)項目lap-3 到4-way 研磨機制程改變，人均產(chǎn)能提高３０％。同期完成晶片升頻酸洗設備的改進(jìn)。產(chǎn)能提高２０％。

　　教育經(jīng)歷

　　1999/11--20xx/12：＊＊學(xué)院 工商管理 碩士

　　mba 碩士學(xué)位畢業(yè)

　　1984/09--1988/07： ＊＊大學(xué) 電氣工程及其自動(dòng)化 本科

　　于1988年7月自動(dòng)化系電氣工程及自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)學(xué)士學(xué)位畢業(yè)。

　　語(yǔ)言能力

　　英語(yǔ) 熟練

汽車(chē)行業(yè)簡(jiǎn)歷模板2

　　基本信息

　　姓 名： 宋先生 性 別： 男

　　婚姻狀況： 已婚 民 族： 漢族

　　戶(hù) 籍： 湖北-襄樊 年 齡： 31

　　現所在地： 廣東-廣州 身 高： 170cm

　　希望地區： 廣東-廣州、 湖北-武漢、 廣東-東莞、 廣東-深圳

　　希望崗位： 工業(yè)/工廠(chǎng)類(lèi)-設備經(jīng)理/主管

　　工業(yè)/工廠(chǎng)類(lèi)-車(chē)間經(jīng)理/主管

　　工業(yè)/工廠(chǎng)類(lèi)-維修工程師

　　尋求職位： 設備管理、 生產(chǎn)主管、 維修工程師

　　待遇要求： 可面議 要求提供住宿

　　最快到崗： 隨時(shí)到崗

　　更新日期：20xx-06-29

　　教育經(jīng)歷

　　20xx-09 ～ 20xx-07 襄樊學(xué)院 機械制造 大專(zhuān)

　　培訓經(jīng)歷

　　20xx-XX ～ 20xx-XX 上海 FANUC機器人有限公司 FANUC機器人課程 《機器人技術(shù)與操作》證書(shū)

　　工作經(jīng)驗

　　***公司名稱(chēng)（20xx-XX ～ 20xx-06）

　　公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 汽車(chē)、摩托車(chē)及零配件

　　擔任職位： 制造課長(cháng) 崗位類(lèi)別： 生產(chǎn)經(jīng)理/主管

　　工作描述： 1,現場(chǎng)品質(zhì)改善的統籌，定期召集相關(guān)部門(mén)人員共同檢討，找出解決品質(zhì)問(wèn)題的方法，對解決方法的執行進(jìn)行及監督。生產(chǎn)現場(chǎng)的革新改善，鼓勵所有人員提出改善方案，定期對改善方案進(jìn)行總結，有較好的改善方案進(jìn)行實(shí)行，并鼓勵所有人員參與此活動(dòng)

　　2.成本控制的對應，在標準時(shí)間內完成生產(chǎn)目標數，盡量減少材料和不良的浪費，使用動(dòng)作分析法進(jìn)行檢討，把生產(chǎn)能力提升，作業(yè)工時(shí)盡量控制到最低。確保交貨期的準確，平衡工序，確保材料準時(shí)到位，做成生產(chǎn)進(jìn)度表給各相關(guān)者進(jìn)行跟進(jìn)，嚴格按客戶(hù)交期交貨。

　　3，突發(fā)事件的處理。作業(yè)標準書(shū)、作業(yè)要點(diǎn)書(shū)作成及實(shí)施跟蹤 。制造現場(chǎng)4M、5S、目視化、標準化、看板管理； Q、C、D、M，S管理；不良分析及改善報告作成及標準化實(shí)施推進(jìn)

　　4，生產(chǎn)負荷計劃作成、推進(jìn)、檢討； 新機種導入準備工作； 課內年度開(kāi)支計劃、副資材使用計劃及采購計劃作成；

　　5，安全生產(chǎn)的對應，定期帶著(zhù)相關(guān)管理者對所有的生產(chǎn)場(chǎng)所進(jìn)行巡查及確認，有安全隱患及時(shí)提出并改善�，F場(chǎng)5S的對應，定期帶著(zhù)相關(guān)管理者對生產(chǎn)場(chǎng)所進(jìn)行5S確認，時(shí)時(shí)對現場(chǎng)進(jìn)行整理，保持現場(chǎng)的物品擺放做到三定，監督現場(chǎng)5S執行狀況，使工作場(chǎng)所時(shí)刻保持整潔干凈。

　　6，人員的培訓工作對應，員工及管理者的多能化培訓，使員工及管理者的能力提升， 每月人員的需求計劃作成，人員招聘的統籌等。

　　***公司名稱(chēng)（20xx-XX ～ 20xx-01）

　　公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 汽車(chē)、摩托車(chē)及零配件

　　擔任職位： 保全課長(cháng) 崗位類(lèi)別： 設備經(jīng)理/主管

　　工作描述： 1.本人負責設備科人員工作的管理. 任務(wù)分配工作業(yè)績(jì)考核.善于運用日本的全員保全式的設備管理模式， 設備故障分析并提交8D設備改善報告.做好生產(chǎn)設備日常維護工作,及時(shí)處理設備故障.

　　2, 根據庫存情況提交備件采購審購表, 對常用備件的消耗進(jìn)行監控. 對備件的申購進(jìn)行審批.設備常用易損件計劃作成,備件的驗收與急購備件的提交.審批備件采購的必要性,合理性..及消耗品需求預算與成本的管理.

　　3.制定完善新設備安裝和改造計劃流程方案建立健全、不斷完善的各項規章制度.如：日常管理、人事管理、績(jì)效管理、有效合理的團隊策略使生產(chǎn)節拍穩步提升，安全、成本、品質(zhì)、效益都超額達到公司預期目標。

　　4. 按設備保養手冊和設備說(shuō)明書(shū)監控制訂保養,計劃及保養實(shí)施情況.指導操作工完成設備使用及簡(jiǎn)單保養工作.做好日常設備的巡視檢查工作及時(shí)發(fā)現問(wèn)題,處理隱患.做好預防性保養,維護工作,解決疑難故障.降低公司總停機工時(shí)及設備原因造成的總報廢量.

　　5.沖壓生產(chǎn)線(xiàn)與機器人焊接生產(chǎn)線(xiàn)的調試,設備點(diǎn)檢確認,對焊接比較熟悉，如二氧化碳保護焊，會(huì )操作機器人，特別是調節焊接機器人的軌跡。安川[YASKAWA]弧焊機器人的示教及法那科[FANUC]點(diǎn)焊機器人故障維修及夾具在生產(chǎn)中遇到故障維修。與等離子焊接機器人工裝夾具改進(jìn),示教及編程。生產(chǎn)線(xiàn)流程的布置與合理的確認. 善長(cháng)工裝夾具改造和調試，熟悉電阻焊和機器人焊接參數的調試。

　　6.設備故障數據收集及統計分析。設備的改善或設備異常的判斷和處理及負責公司電氣機械設備維修保養計劃制定。

　　7.新員工培訓如:(安全預防.設備故障分析方法. 預防保全的實(shí)施計劃.設備目視管理辦法.及TPM,5S,KYT,TPS)培訓工作.

　　離職原因： 調整工作環(huán)境，尋求更高的一個(gè)人生平臺，施展自我才華

　　***公司名稱(chēng)（20xx-XX ～ 20xx-XX）

　　公司性質(zhì)： 合資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 汽車(chē)、摩托車(chē)及零配件

　　擔任職位： 維修工程師 崗位類(lèi)別： 焊接機械工程師

　　工作描述： 1.負責焊裝車(chē)間機器人調試或地板總成自動(dòng)生產(chǎn)線(xiàn),線(xiàn)上有[小原]手動(dòng)焊鉗, 瑞士 ABB機器人示教及編程,故障排除。設備故障分析. 預防保全的實(shí)施.設備目視管理.

　　2.每周組織各相關(guān)部門(mén)對車(chē)身的焊接缺陷進(jìn)分析并改善，及車(chē)身設備安裝進(jìn)度及調試中出現的問(wèn)題與各部門(mén)進(jìn)行溝通或編寫(xiě)設備操作,保養程 序,及組織制定設備點(diǎn)檢保養,項修,大修計劃,

　　3.設備重大故障事后分析和頻發(fā)故障的對策制作.(TPM,5S,KYT,UEP)推廣工作,20xx年4月參加本公司小松沖壓機,800,1500,3500噸自動(dòng)生產(chǎn)線(xiàn)設備安裝。與新車(chē)型導入工作準備,夾具安裝的調試,產(chǎn)品焊接尺寸精度確認.溶深切割試驗,焊縫的示教等。熟悉FANUC、MOTOMAN、KUKA等機器人系統的調試/示教工作；

　　4.熟悉汽車(chē)車(chē)身電阻點(diǎn)焊、弧焊等焊接工藝.自動(dòng)生產(chǎn)線(xiàn)設備的導入,安裝,調試工作；投產(chǎn)后從事設備日常管理維護改善工作,包括:生產(chǎn)中突發(fā)故障排除,維持安定開(kāi)動(dòng)率；預防維護,故障原因源頭分析對應；應生產(chǎn)線(xiàn)要求對設備控制進(jìn)行改進(jìn),提高效率；備品計劃及采購。部品定期更換計劃的制定實(shí)施等具備知識:熟悉。點(diǎn)焊,搬運機器人(YASKAWA,FANUC)及氣動(dòng)控制(SMC)；懸掛焊槍控制系統(OBARA)

　　5.新員工培訓如:(安全預防.設備故障分析方法. 預防保全的實(shí)施計劃.設備目視管理辦法.及TPM,5S,KYT,UEP)培訓工作.

　　離職原因： 合同期滿(mǎn)

　　技能專(zhuān)長(cháng)

　　專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)：

　　計算機水平： 中級

　　計算機詳細技能：

　　技能專(zhuān)長(cháng)： 1.多年設備維護和管理工作實(shí)踐，可以從事動(dòng)力設備部門(mén)管理針對不同的設備結構性能特點(diǎn)采用不同的維護和管理辦法，努力減少在設備方面消耗費用，精通工業(yè)多種設備機械維護。如；能準確判斷出機械故障,有較強的故障排除能力�？瑟毩⒕S修:油壓沖壓機,機器人,等離子焊接機器人,點(diǎn)焊機機器人,車(chē)門(mén)包邊機,折彎機,剪板機, 富士，豐和，數控設備等, 車(chē)床,銑床,磨床,刨床,搖臂鉆床,對液壓與氣動(dòng)有較深維修經(jīng)驗,并針對一些反復出現故障問(wèn)題的機臺，想辦法進(jìn)行改善處理，防止問(wèn)題重復出現。能看懂油路圖和機械圖,對電阻焊,二氧化碳保護焊,與夾具的維護,與機器人的示教及編程或機床導軌產(chǎn)刮,研磨,與夾具定位有一定經(jīng)驗。對于汽車(chē)白車(chē)身的焊接工藝和質(zhì)量很熟悉.焊接工藝編制.焊接調試.工裝夾具調試.驗收. 可獨立維修四柱液壓機，框架液壓機，的裝配和維修工作，熟悉各種液壓原理和控制方式，對液壓系統故障處理等非常熟悉。

　　2,能編制設備相關(guān)管理制度，設備操作規程和保養指導書(shū)，編制相應的管理程序，編制設備體系控制表格和三級保養計劃，并執行計劃，實(shí)施目標管理；收集，審核，分析設備各種記錄報表，原始數據信息及時(shí)解決各種隱患，防止故障發(fā)生，熟悉各種傳感器和氣動(dòng)元件(SMC,CKD)的原理和運用.

　　3 、對工廠(chǎng)設施維護,和管理工作有豐富經(jīng)驗,曾在東莞京濱汽車(chē)電噴裝置有限公司派遣日本培訓；設備保全技能實(shí)習或日本全員生產(chǎn)維修。安全預防.設備故障分析方法. 預防保全的實(shí)施計劃.設備目視管理辦法.及TPM,5S,KYT.能編寫(xiě)各種設備保全方案,設備操作規程,保養程序及安全知識”。了解豐田生產(chǎn)管理方式（TPS）及TOYOTAway成本管理，能熟練運用生產(chǎn)LINE 中的7種浪費進(jìn)行工程改善。熟悉企業(yè)安全預防知識”

　　4.負責人員管理.任務(wù)分配工作考評.做好生產(chǎn)設備日常維護工作,及時(shí)處理設備故障.按定額考核備件的消耗情況.對常用備件的消耗進(jìn)行監控,對備件的申購進(jìn)行審批.按設備保養手冊和設備說(shuō)明書(shū)監控制訂保養,計劃及保養實(shí)施情況.根據庫存情況提交備件采購審購表,負責備件的驗收與急購備件的提交.審備件采購的必要性,合理性.指導操作工完成設備使用及簡(jiǎn)單保養工作.做好日常設備的巡視檢查工作及時(shí)發(fā)現問(wèn)題,處理隱患.做好預防性保養,維護工作,解決疑難故障.降低公司總停機工時(shí)及設備原因造成的總報廢量.

　　語(yǔ)言能力

　　普通話(huà)： 流利 粵語(yǔ)： 一般

　　英語(yǔ)水平： 口語(yǔ)一般

　　日語(yǔ)： 良好 英語(yǔ)： 良好

　　求職意向

　　發(fā)展方向： 設備制造與汽車(chē)制造業(yè)

　　其他要求：

汽車(chē)行業(yè)簡(jiǎn)歷模板3

　　個(gè)人信息

　　XXX

　　性 別：男

　　民 族：漢族

　　政治面貌：入黨積極分子

　　出華誕期：1992年05月

　　婚姻狀況：未婚

　　學(xué) 歷：大專(zhuān)

　　高中畢業(yè)學(xué)校：雙峰縣第五中

　　畢業(yè)時(shí)間：20xx年06月

　　現就讀學(xué)院：湖南科技經(jīng)貿職業(yè)學(xué)院

　　所學(xué)專(zhuān)業(yè)：汽車(chē)電子技術(shù)

　　電腦水平：熟練

　　聯(lián)系電話(huà)：

　　E-mail：XXX.com

　　求職意向

　　工做類(lèi)型：全職

　　單位性質(zhì)：汽車(chē)4s店

　　期望行業(yè)：服務(wù)業(yè)、汽車(chē)制造與維護、配件、用品

　　期望職位：

　　工做地點(diǎn)：不限

　　期望月薪：2500~4500

　　教育經(jīng)歷

　　2XXX—2XXX年雙峰縣第五中學(xué)校

　　20xx—至今湖南科技經(jīng)貿職業(yè)學(xué)院

　　工做經(jīng)驗

　　20xx年7—9月在浙江溫州汽車(chē)維修店學(xué)習汽車(chē)電器

　　證書(shū)：

　　c1機動(dòng)車(chē)駕照

　　自我評價(jià)

　　本人性格直率、開(kāi)朗、創(chuàng )新意識強、能吃苦耐勞，工做中能夠細致認真擔任，社會(huì )能力強，：具有較強的組織能力、團隊合做能力。在校進(jìn)修期，認真完成了學(xué)院安排的課程，現進(jìn)修了汽車(chē)電子技術(shù)的各門(mén)基礎課程，成績(jì)優(yōu)異。在學(xué)校中還積極參加學(xué)生工作，具有優(yōu)良的團隊協(xié)做精神。