試用期個(gè)人小結
從性質(zhì)上講,個(gè)人小結是種介于“公文”與“私文”之間的文體,雖然記錄的是個(gè)人的事,卻帶著(zhù)一絲公文的色彩。從功能上講,個(gè)人小結是特定時(shí)間段內個(gè)人工作和思想狀態(tài)的真實(shí)反映,記錄著(zhù)個(gè)人成長(cháng)發(fā)展的軌跡。從價(jià)值上講,個(gè)人小結既是展示能力素質(zhì)和工作業(yè)績(jì)的重要載體,也是總結經(jīng)驗、發(fā)現不足的有效途徑。
試用期個(gè)人小結1
我是自**年*月通過(guò)招聘考試從**單位到**單位辦公室工作的,至今已有半年時(shí)間,試用期間,在**單位部門(mén)領(lǐng)導的關(guān)心和指導下,在××單位全體同志的幫助下,感到個(gè)人思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力都得到一定的鍛煉和提高,現將借調期間工作情況匯報如下:
一、主要工作內容及工作效果
1、網(wǎng)頁(yè)改版方案設計及相關(guān)工作:
起草了《××單位網(wǎng)頁(yè)設計方案》,從網(wǎng)頁(yè)結構、項目設置、數據庫結構上對該網(wǎng)頁(yè)進(jìn)行了全面設計和改版,并負責該網(wǎng)頁(yè)制作過(guò)程中的意見(jiàn)反饋、網(wǎng)絡(luò )管理及投運后日常維護和稿件審核工作。
該網(wǎng)頁(yè)設計中充分考慮到了實(shí)用性和時(shí)效性的要求,設置了“××”模塊,含“資料庫”、“××資料庫”和“同業(yè)對標信息庫”三部分,并增加了各項字段查詢(xún)功能,使得以上資料的共享,更新,更快更方便。同時(shí)該網(wǎng)頁(yè)將《××單位信息》雜志也納入其中,今后的《××單位信息》雜志將以電子版形式出現在新版網(wǎng)頁(yè)上,方便大家隨時(shí)查閱,即提高了編發(fā)效率也有效的降低了印刷成本。
范文搜網(wǎng)-該網(wǎng)頁(yè)于10月8日正式掛網(wǎng)運行,與舊版網(wǎng)頁(yè)相比,新版網(wǎng)頁(yè)覆蓋面更大(有獨立域名)、內容更豐富、信息傳遞更便捷、版面更加美觀(guān),與職工更加貼近,得到了領(lǐng)導的肯定和各基層單位及職工的歡迎。
2、綜合性會(huì )議的會(huì )務(wù)組織、對外聯(lián)系及接待工作:
。1)配合部門(mén)領(lǐng)導籌備并召開(kāi)各類(lèi)會(huì )議,準備各類(lèi)會(huì )議材料(總結、會(huì )議指南、日程安排)及相關(guān)會(huì )務(wù)工作——“××會(huì )議”、“××會(huì )議”、“××會(huì )議”及“××會(huì )議”的會(huì )務(wù)工作。
。2)配合部門(mén)領(lǐng)導做好對外聯(lián)系及接待等相關(guān)工作——先后接待××會(huì )代表團、××公司代表團及××公司代表團的來(lái)訪(fǎng)。
3、《××單位信息》雜志的編輯工作:
配合部門(mén)領(lǐng)導做好《××單位信息》雜志的編輯及校對工作,截至目前共編發(fā)三期,基層單位一致反映雜志內容豐富,圖文并茂,貼近職工,全面地反映了××系統各階段的重要工作和訊息。
4、配合相關(guān)部門(mén)做好各類(lèi)文體活動(dòng)及競賽的相關(guān)工作:
5、××單位的檔案管理、統計及綜合工作:
。1)負責文件歸檔管理和會(huì )議材料歸檔工作,按照相關(guān)規定對歸檔材料分別進(jìn)行了歸類(lèi)、整理,做到了保管齊全、規范、準確、系統;
。2)做好統計工作,及時(shí)、準確向上級上報了各類(lèi)統計報表;
。3)按時(shí)完成了辦公室的其他綜合性事務(wù)工作。
二、存在不足及下一步工作打算:
總結半年來(lái)的工作,深感仍存在很多不足之處,如理論學(xué)習不夠系統和深入,向黨組織領(lǐng)導匯報思想不夠及時(shí)(本人正處于培養對象考察期間),工作上尚有急躁情緒等,我會(huì )在今后的工作中努力完善自己,克服缺點(diǎn),爭取更大進(jìn)步:
1、改進(jìn)學(xué)習方法,不斷提高個(gè)人素質(zhì)
省公司此次招聘考試為我們提供了一個(gè)挑戰新崗位的機遇,從基層單位的一名專(zhuān)責到辦公室的工作人員,其工作內容和工作對象都有非常大的變化,通過(guò)這半年來(lái)的摸索和總結,我已逐漸適應了新的工作崗位,但工會(huì )工作業(yè)務(wù)的相關(guān)知識還是比較欠缺,因此我今后將抓緊一切學(xué)習的時(shí)間和機會(huì ),在工作中學(xué)習,在學(xué)習中工作,更加系統、深入的研究工作的相關(guān)文件及規章制度,為更好的勝任本職工作做好知識儲備。
2、加強政治理論學(xué)習,提高思想水平
去年我已被機關(guān)二支部確立為黨員發(fā)展的培養對象,且今年9月被推薦為預備黨員,一年來(lái),雖然我每月都向黨組織匯報書(shū)面思想材料,但是卻很少向支部領(lǐng)導當面匯報思想,匯報較拘泥于形式,所以今后工作中我將注意此問(wèn)題,努力加強政治理論知識的學(xué)習,提高個(gè)人思想水平,爭取早日成為一名正式的中國共產(chǎn)黨黨員。
3、克服“急躁”情緒,有條不紊做好工作
辦公室的工作內容非常細致,尤其是“協(xié)調”和“服務(wù)”工作突發(fā)事件較多,因此我工作中時(shí)有急躁情緒,這一點(diǎn)從身邊的領(lǐng)導和同事們身上,我尤其感到了自己的不足,所以今后我一定努力在工作實(shí)踐中磨練自己,讓自己在思想上更加成熟,做到能夠從容面對工作中的任何問(wèn)題和困難。
以上就是本人半年來(lái)試用期的工作的簡(jiǎn)要情況,以后我會(huì )不斷完善自己,扎實(shí)工作,科學(xué)規范的做好日常事務(wù)工作,當好部門(mén)領(lǐng)導的助手,充分發(fā)揮個(gè)人所長(cháng),適應崗位需求,從而為××工作做出新的、應有的貢獻。
試用期個(gè)人小結2
一、工作內容
在半年的試用期,我參與保前調查、撰寫(xiě)調查報告、辦理反擔保手續、統計擔保業(yè)務(wù)、整理客戶(hù)資料以及完成公司交付的其它工作。
1、直接參與客戶(hù)保前調查,出具調查報告85份,涉及的行業(yè)包括糧油、農產(chǎn)品收購加工、汽車(chē)貿易和零部件生產(chǎn)銷(xiāo)售、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)和營(yíng)銷(xiāo)策劃、建筑和市政工程、家電連鎖、羽絨和服裝加工、塑料化工、建材、木材、日化零售批發(fā)、新型環(huán)保材料和電動(dòng)車(chē)等行業(yè)。
在參與調查過(guò)程中,學(xué)習了領(lǐng)導的調查思路、調查方法和專(zhuān)業(yè)知識。經(jīng)過(guò)半年的歷練,保前調查的思路越來(lái)越清晰,能夠根據客戶(hù)的行業(yè)性質(zhì)和所提供的資料,初步確立調查基本框架和重點(diǎn),然后在實(shí)際調查中將需要考察的細節部分逐一展開(kāi);在日常的工作中注意收集信息,進(jìn)行總結歸類(lèi),提煉出不同行業(yè)的客戶(hù)保前調查的基本要點(diǎn)(目前不全面,且粗糙需完善),并將其與在?蛻(hù)的經(jīng)營(yíng)情況、財務(wù)情況相關(guān)指標作比較分析,為判斷企業(yè)整體的運營(yíng)情況作參考。
在撰寫(xiě)調查報告時(shí)領(lǐng)導也對我充分的尊重和信任,讓我將自我見(jiàn)解運用到工作中,然后再商榷和完善,這種方法對我的激勵很大,我能夠在公司提出的“保前調查五步走”指導下,結合自己所學(xué)企業(yè)管理知識,將報告質(zhì)量不斷提高,能夠在保審會(huì )上讓大家清晰、客觀(guān)、真實(shí)的了解客戶(hù)相關(guān)情況。
2、辦理反擔保業(yè)務(wù)手續工作,這雖然不是我的主要工作,但是在業(yè)務(wù)較忙或者自己有時(shí)間時(shí),有意識的讓自己鍛煉這項技能,從開(kāi)始的還后再貸較簡(jiǎn)單手續,到現在的可以辦理抵押反擔保登記手續,此項工作一方面能夠在業(yè)務(wù)較忙時(shí)減輕同事的負擔,提高部門(mén)工作效率,另一方面為以后實(shí)行客戶(hù)經(jīng)理制,全流程為客戶(hù)服務(wù)打下基礎。
3、協(xié)助同事進(jìn)行擔保業(yè)務(wù)臺賬、在保明細錄入、資料整理、歸檔和報批工作。
4、協(xié)助同事進(jìn)行月、季業(yè)務(wù)指標的統計工作,為公司經(jīng)營(yíng)及時(shí)提供相關(guān)數據,供參考、分析。
5、參與公司對外接待、內部會(huì )議、完成領(lǐng)導或同事交付的事宜,這讓我能更加了解公司全局,同時(shí)也在工作中不斷學(xué)習、尋求解決新問(wèn)題的方法,以實(shí)際行動(dòng)踐行團隊合作理念。
二、工作態(tài)度
1、能夠做到遵守公司的規章制度,能夠做到尊敬領(lǐng)導、尊重同事,以端正的態(tài)度和謙虛的心態(tài)工作。
2、保持較高的工作執行力,高調做事,低調做人,服從領(lǐng)導安排,工作不計較分內分外,時(shí)間不糾纏于上下班,以結果為導向,達到公司和領(lǐng)導的預期要求。
3、與客戶(hù)交往中做到不卑不亢;不輕易代表公司對客戶(hù)許下承諾,不夸其詞;能客觀(guān)、公正地將客戶(hù)情況向公司匯報;與客戶(hù)交往做到言行謹慎,不透露公司內部決議,不泄露公司機密,維護公司利益,杜絕有損公司和個(gè)人形象的言談舉止。
三、融入企業(yè)文化
一個(gè)新人能否融入一個(gè)公司,表現在其是否能夠融入一個(gè)企業(yè)文化氛圍,具體表現在是否理解和將實(shí)際行動(dòng)與之結合。
我覺(jué)得金信公司企業(yè)文化內容,從愿景、使命、及作風(fēng)等詮釋了我們是一個(gè)什么樣的公司,做什么的,員工的思想及行動(dòng)要求。這也是一直指導我們全體員工工作的一個(gè)大的標準。包括打造學(xué)習型企業(yè)等具體措施,在這半年內對我來(lái)說(shuō)就像是一個(gè)工作的指引,也讓我第一次感受到企業(yè)文化對一個(gè)公司的現實(shí)意義,而不是在課本上學(xué)的理論那么飄忽。企業(yè)文化實(shí)施的效果,通過(guò)公司內部管理和員工工作表現就可以反映出來(lái),我們公司服務(wù)客戶(hù)態(tài)度、人才引進(jìn)和培養、風(fēng)險控制措施、內部管理和服務(wù)流程等都是在企業(yè)文化要求下逐步建立并完善的,是這個(gè)團隊成員一同參與的,所以金信的員工在日常工作中不自覺(jué)的已經(jīng)印上金信文化特有標志,例如團隊協(xié)作、按流程辦事、控制風(fēng)險等。
在打造學(xué)習型企業(yè)上,公司非常重視也花了大力氣,在方針政策、思想教育、企業(yè)管理和業(yè)務(wù)技能等方面都做了培訓。說(shuō)實(shí)話(huà),我并沒(méi)有做到全部學(xué)到,我還是盡量找一些和現在工作聯(lián)系最緊密的內容思考、體會(huì )。
四、個(gè)人感受
在這六個(gè)月工作中,自身變化很大。首先是快節奏的工作使自己不自覺(jué)的形成了一種做事勤快的習慣,這是一筆寶貴的財富,也是年輕人在任何時(shí)候都受歡迎的特質(zhì)。其次是對繁多而零散的信息形成了初步的整體感,以整個(gè)縣域經(jīng)濟發(fā)展為例,我基本認識到一個(gè)宏觀(guān)環(huán)境的特點(diǎn),它的布局、經(jīng)濟結構和發(fā)展模式;對一些行業(yè)、企業(yè)的情況和成長(cháng)有了基本的了解,對企業(yè)家(雖然本縣大多企業(yè)家經(jīng)營(yíng)管理較粗放)創(chuàng )業(yè)的認識。再次是思維模式由以偏蓋全轉變?yōu)槿嫦到y的思考認識,認知的表面化轉變?yōu)槔硇员举|(zhì)的認識。這雖然是在工作上歷練的思考能力,但對平常生活中也產(chǎn)生影響,這種理性讓自己不再表現的那么浮躁。
在金信這個(gè)大家庭,這個(gè)工作范圍較為融洽,從工作內容和待遇比較看,我感覺(jué)同事們的幸福指數比在一般城市里的職工肯定要高,這里沒(méi)有像我以前在大城市里氛圍那么冷漠,這里的人情關(guān)懷較多,工作中是同事,生活中是朋友。金信公司對年輕人比較尊重,能夠在包容我們缺點(diǎn)時(shí),以引導和鼓勵改正為主,雖然在年齡層面上差距較大,但是他們能夠設身處地的站在年輕人角度上看我們的小毛病,督促我們改進(jìn),這使我剛開(kāi)始的一點(diǎn)擔心顯得有點(diǎn)多余。
五、自身需要改進(jìn)之處
1、會(huì )計財務(wù)知識是自身的短板,現在雖然對企業(yè)的財務(wù)情況了解有一定的思路方法和簡(jiǎn)單的分析,但不精通,這需要在今后工作中慢慢學(xué)習,在實(shí)際中領(lǐng)悟的。
2、客戶(hù)溝通能力不足,我的性格是內向型,不愿和客戶(hù)談私人話(huà)題,有時(shí)客戶(hù)十分熱情,自己覺(jué)得不好意思,感覺(jué)親和力不夠。
3、工作中存在一定依賴(lài)性,自制力不夠。以后的工作中要對自己負責,自我要求要嚴格。
六、對公司幾點(diǎn)建議
1、系統的進(jìn)行企業(yè)文化建設。
我覺(jué)得公司現階段處于企業(yè)文化建設初期,需要全面了解企業(yè)文化概念、內涵、方式方法(如第五項修煉、企業(yè)形象管理等),建議公司去企業(yè)文化建設較成功的企業(yè)學(xué)習(例如江淮汽車(chē)),使公司的文化建設更科學(xué)有效。
2、建立人才引進(jìn)、培養機制。
建立一個(gè)符合企業(yè)發(fā)展需求的招聘機制,在人才引進(jìn)時(shí)通過(guò)較明確的培訓和考核標準,按照標準分階段的進(jìn)行考核,然后確定其是提前轉正、按原則規定轉正還是存在淘汰的可能性。這樣使公司可以全程了解新員工學(xué)習情況,也可以讓其在試用期有較強的學(xué)習緊迫感,有一個(gè)較為清晰的學(xué)習工作目標,效果會(huì )好些。
3、加強與政府相關(guān)職能部門(mén)溝通。
在以往辦理客戶(hù)擔保手續過(guò)程中,有時(shí)房管局經(jīng)辦人員對抵押登記提出不同要求(有的不太合理),給客戶(hù)增添麻煩,因此建議和包括房管局在內的相關(guān)登記部門(mén)加強聯(lián)系。
4、控制客戶(hù)的信譽(yù)風(fēng)險,規范業(yè)務(wù)流程。
由于擔保業(yè)務(wù)在實(shí)際操作中需要靈活性,會(huì )存在客戶(hù)反擔保措施落實(shí)中不能按要求做到抵押登記和簽字等,客戶(hù)未能及時(shí)履行承諾,對公司造成一些潛在風(fēng)險,雖然業(yè)務(wù)部已經(jīng)整理出需要及時(shí)補充的手續的客戶(hù),并及時(shí)通知完畢,但就擔保公司與客戶(hù)合作角度看,客戶(hù)更應該主動(dòng)及時(shí)履行承諾內容,因為這是一個(gè)企業(yè)最基本的信譽(yù)問(wèn)題。我們在督促客戶(hù)的同時(shí),更應該注重讓其主動(dòng)防范自身信譽(yù)風(fēng)險,引導其培養誠信意識,可以在其承諾中說(shuō)明如未能及時(shí)履行或者督促后仍有意拖延,將會(huì )自動(dòng)納入將要實(shí)行的“五級分類(lèi)標準“考核體系中,對其以后的業(yè)務(wù)合作,會(huì )因企業(yè)信用問(wèn)題而產(chǎn)生的不利影響,這也使客戶(hù)主動(dòng)意識到我們公司經(jīng)營(yíng)管理的規范化、科學(xué)化。
5、引進(jìn)先進(jìn)的管理信息系統軟件,提高辦公效率。
引進(jìn)擔保業(yè)務(wù)的管理信息系統,一般這樣的軟件具備數據查詢(xún)、信息共享、數據統計、數據分析等功能,為各經(jīng)營(yíng)管理層提供監控、分析、預警、跟蹤的支持,為擔保業(yè)務(wù)的創(chuàng )新、經(jīng)營(yíng)決策提供充分的信息支持。
七、今后工作規劃
今后工作依然以“本著(zhù)業(yè)務(wù)工作中努力將公司經(jīng)營(yíng)風(fēng)險控制在最小的原則,服務(wù)好每一個(gè)客戶(hù),成為金信團隊中值得信任的一員”為標準,首要任務(wù)是不斷提高保前調查水平和客戶(hù)分析能力,其次做到具備接受客戶(hù)咨詢(xún)和熟練辦理?yè)J掷m,最后不斷的思考業(yè)務(wù)工作中學(xué)習提高的地方,以及為公司發(fā)展提出一些恰當的建議。
試用期個(gè)人小結3
彈指一揮間,兩個(gè)月的時(shí)間就這樣毫無(wú)聲息的流逝,就在此時(shí)需要回頭總結之際才猛然間意識到日子的匆匆。原先頗感忸怩的離開(kāi)大學(xué)的圍城生活,現在已經(jīng)漸漸變得順其自然了,這或許應該是一種慶幸,或許更應該是一種嘆息,誰(shuí)能說(shuō)得清呢?
兩個(gè)月的磨刀練陣,按理說(shuō),自己到底是寶刀還是銹鐵應該可以從這些日子的點(diǎn)滴表現中露出應有的光澤了,然而直至目前,我卻對自己這些許的光澤沒(méi)有信心——雖然我堅信自己不是銹鐵!
兩個(gè)月來(lái),我分別在兩個(gè)不同的崗位上練兵,前個(gè)月在電編部學(xué)習新聞采編,后一個(gè)月是在辦公室做臨時(shí)的文秘工作。
首先說(shuō)說(shuō)在電編部的工作心得。在電編部一個(gè)月的工作生活,我感觸最深的就是,這里是我的第二個(gè)家,新聞工作可以在快樂(lè )中完成。從初中到高中再到大學(xué),這期間我一直都是在遠離父母親人的視線(xiàn)之外享受著(zhù)逍遙自主的生活。雖然在學(xué)校里也有師長(cháng)的關(guān)愛(ài)與教誨,但總有一種仰承的距離感,缺少家庭特有的溫馨。本以為畢業(yè)參加工作后,這種人際關(guān)系的距離感、層次感只可能加強,但在電編部工作讓我驚喜地發(fā)現自己原先的判斷錯了。電編部容主任、韋副主任、廖副主任三位領(lǐng)導都對我們這些新人親切有加,特別是容主任,在工作之余,以朋友的姿態(tài)經(jīng)常和我們一起打球,坦懷聊天,非但不擺領(lǐng)導的架子,而且還以慈父的關(guān)愛(ài)之心在引導我們做好新聞工作,讓我真切感受到了久違的父愛(ài)溫情。而其他大部分的老同事,也對我們這些新人投以真摯友情的目光,在工作中,只要你需要,他們隨時(shí)給予熱情地指導;工作之余,大家開(kāi)懷談笑,不分彼此。記得剛到一周的時(shí)間,電編部新老同事以及三位領(lǐng)導就已經(jīng)打成一片,給我的感覺(jué)是上下同心。正因為如此,在電編部工作,讓我體會(huì )了在愉快中完成工作的歡欣。
我在工作上的收獲主要有:
1、基本學(xué)會(huì )使用和維護攝影機;
2、基本掌握會(huì )議新聞與社會(huì )新聞的拍攝和采寫(xiě)的區別;
3、基本了解并初步學(xué)會(huì )編輯新聞攝像帶;
4、基本學(xué)會(huì )電視新聞稿的一些寫(xiě)作方法和技巧等。在這期間我不僅可以較好地配合各位師兄一同出去采訪(fǎng)拍攝工作,還可以自己獨立外出采寫(xiě)完成具體的新聞作品。一個(gè)月的時(shí)間,我配合各位師兄一起完成新聞采寫(xiě)近15篇,自己獨立完成的采寫(xiě)作品5篇。主任每次安排的采訪(fǎng)任務(wù)都基本可以順利完成。
在這期間,工作上最大的不足主要有:
1、新聞拍攝技術(shù)相對落后,畫(huà)面的穩定性不夠;
2、新聞的采寫(xiě)比較古板,缺乏新意;
3、新聞的敏感性相對較差,特別是對與會(huì )議新聞相關(guān)聯(lián)的社會(huì )性新聞把握不足等。
8月初我開(kāi)始被調到辦公室工作,主要負責協(xié)助鐘主任開(kāi)展日常辦公接待和文秘擬寫(xiě)等。
顯然,辦公室的工作環(huán)境與電編部迥然相異。雖然鐘主任與電編部的容主任一樣,對我關(guān)愛(ài)有加,體貼不減,同樣讓我深深感受到一種父愛(ài)的慈祥與特有的威嚴,另外還有同事彭秋霞姐和周光明兄的友情關(guān)心與幫助,但卻逃脫不掉辦公室特有的按部就班的沉靜環(huán)境。這多少讓我喜歡熱鬧的性格有些不很適應。幸好有鐘主任以及其他幾位同事的友情關(guān)心幫助下,我較早地克服了波動(dòng)的心思,全身心投入到辦公室的日常工作環(huán)境中。
公司員工試用期轉正個(gè)人小結
時(shí)光在流逝,從不停歇,一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了,想必你的視野也得到了開(kāi)拓,是時(shí)候靜下心來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)小結了。那么如何把小結寫(xiě)出新花樣呢?下面是小編幫大家整理的公司員工試用期轉正個(gè)人小結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
能轉正,也是自己努力所有的結果,當然期間同事們也是幫了我很多,而領(lǐng)導也是給予了我工作上的信任,在此我也是就試用期的一個(gè)工作來(lái)小結下。
進(jìn)入公司,從培訓到自己能很好的在崗位獨立工作,其實(shí)這期間也是付出了很多的努力當然也是公司以及同事們幫了很多的忙,培訓讓我也是了解了公司知道如何做事情,而一件件工作的開(kāi)始也是離不開(kāi)同事們的指導,而這也是讓我能進(jìn)一步的在公司做下去,每一點(diǎn)小的進(jìn)步其實(shí)都是自己努力加上同事們給予了幫助,讓我也是看到自身的不足以及要去進(jìn)步的方面,這些一次次的.努力,最終也是可以讓我能在崗位立足,的確并不是容易的,同時(shí)也是讓我更加的明白,一份工作的開(kāi)展,首要也是要去學(xué)會(huì )如何的做工作,同時(shí)工作里頭要有進(jìn)步也是不斷地積累經(jīng)驗以及去學(xué)習才會(huì )有成長(cháng)的。試用的時(shí)間,我也是不斷的去完善自己的工作方法,去做到提升,自己有了進(jìn)步,能夠成長(cháng),那么也是會(huì )有更多的收獲,同時(shí)工作也是能做得更到位。
開(kāi)展工作的期間,反思,然后優(yōu)化了做事情的方法,我也是去每一個(gè)領(lǐng)導安排的任務(wù)認真仔細的做好,做到盡量的不出差錯,讓自己真的變得是成熟了起來(lái),同時(shí)做好了和同事去配合的工作,得到了認可,自己也是反思做的不夠到位的方面,當然我也是知道,一份工作經(jīng)驗的積累很是重要,同時(shí)做事的態(tài)度也是很重要的,能力可以慢慢的來(lái)學(xué)習提升,但是如果沒(méi)有一個(gè)好的態(tài)度,是很難去有心思完成好工作的。被認可,我也是知道作為正式的員工自己的責任和工作的任務(wù)也是更重了,但是我也是會(huì )承擔起來(lái),會(huì )盡責的做好,同時(shí)也是不斷的去改善,去讓自己有進(jìn)步,我也是相信通過(guò)自己的努力,今后的工作我會(huì )繼續的做好的也是不會(huì )讓領(lǐng)導失望。對于工作的環(huán)境,以及公司的發(fā)展,其實(shí)自己也是比較的認可,以前來(lái)公司也是看好發(fā)展的前景。
2022業(yè)務(wù)員個(gè)人試用期工作小結
不經(jīng)意間,一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了,我們在不斷的學(xué)習中,獲得了更多的進(jìn)步,該好好寫(xiě)一份小結把這些都記錄下來(lái)了。那么好的小結是什么樣的呢?下面是小編精心整理的2022業(yè)務(wù)員個(gè)人試用期工作小結,希望能夠幫助到大家。
兩個(gè)月彈指一揮間就毫無(wú)聲息的流逝,就在此時(shí)需要回頭總結之際才猛然間意識到日子的匆匆。轉眼間兩個(gè)月的試用期,這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。
在20xx年8月,我榮幸的踏進(jìn)了一個(gè)新欣向榮、朝氣蓬勃的企業(yè)——蒙自星海金貿有限公司。成為了眾多業(yè)務(wù)員中的一員,負責蒙自市鄉鎮業(yè)務(wù)。感謝公司給了我工作的機會(huì ),是您——延伸了我繼續展翅的夢(mèng)想;仡欉@兩個(gè)月來(lái)的工作,我在公司領(lǐng)導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過(guò)這兩個(gè)月來(lái)的學(xué)習與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現將工作情況總結如下:
一、加強自身學(xué)習,提高業(yè)務(wù)水平
由于感到自己身上的擔子很重,而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學(xué)習,向周?chē)念I(lǐng)導學(xué)習,向同事學(xué)習,這樣下來(lái)感覺(jué)自己2個(gè)月來(lái)還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習、不斷積累,已具備了一定工作經(jīng)驗,能夠比較合理的安排和處理業(yè)務(wù)拜訪(fǎng),業(yè)務(wù)的補貨、配貨、送貨、收款等方面,經(jīng)過(guò)2個(gè)月的鍛煉都有了很大的提高,基本能保證了本崗位工作的正常運行,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)。
新教師試用期個(gè)人小結與體會(huì )
日子在彈指一揮間就毫無(wú)聲息的流逝,我們一定都積累了不少寶貴的經(jīng)歷,是時(shí)候靜下心來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)小結了。那么好的小結是什么樣的呢?下面是小編為大家整理的新教師試用期個(gè)人小結與體會(huì ),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
初入民辦學(xué)校,又是沿海城市,教師來(lái)自全國各地,學(xué)生也從四面八方匯聚而來(lái),一切于我都是那么陌生,還好有熱心同事一路指點(diǎn)。在忙碌而又充實(shí)中,一個(gè)月的試用期已經(jīng)悄然而過(guò)。而這一個(gè)月的心得體會(huì )也足夠讓人深思。
一、思想方面:
我能夠積極學(xué)習,和同事友好相處團結同事;在教學(xué)上教育目的明確,態(tài)度端正,鉆研教材,勤奮刻苦;關(guān)心學(xué)生,愛(ài)護學(xué)生,為人師表,與學(xué)生亦師亦友。熱愛(ài)自己的事業(yè),積極的投身到工作之中去,希望能為他們帶去更多更好的改變。
二、教學(xué)方面
。、備課教初一和五年級于我是個(gè)不小的挑戰,所以備課問(wèn)題上,我絲毫不敢馬虎。課前認真備好課,寫(xiě)好學(xué)校規定的標準的教案。備課時(shí)認真鉆研教材、教參,學(xué)習好大綱。力求吃透教材,找準重點(diǎn)、難點(diǎn)。尤其是初一的每一篇教案都是網(wǎng)上多方搜集資料匯聚而成。同時(shí)也積極主動(dòng)去聽(tīng)其他有經(jīng)驗老師的課,汲取更多營(yíng)養。利用每一次聽(tīng)課機會(huì ),去向其他老師學(xué)習上課技巧,爭取盡快使自己成長(cháng)起來(lái)。
。、上課上好課的前提是做好課前準備。上課時(shí)認真講課,力求抓住重點(diǎn),突破難點(diǎn),盡量用形象的語(yǔ)言去詮釋一個(gè)個(gè)難點(diǎn)。鼓勵學(xué)生發(fā)言,多方面調動(dòng)他們上課的積極性。課堂氛圍盡量活躍,不希望學(xué)生只是在死板的教育環(huán)境里很機械地學(xué)習。初一的學(xué)生對于學(xué)習語(yǔ)文的興趣和信心都遠遠不足,我除了在講好課的同時(shí),還要努力走進(jìn)他們心里,讓他們慢慢恢復自信。課堂上不如小學(xué)那樣可以很專(zhuān)注地講課。板書(shū)問(wèn)題上,還是比較隨意,沒(méi)有注意結構。語(yǔ)速依然過(guò)快,這兩個(gè)問(wèn)題也該反思并盡快改正。
檢驗試用期個(gè)人工作小結
時(shí)間就如同白駒過(guò)隙般的流逝,相信你一定有很多值得分享的收獲,讓我們一起來(lái)寫(xiě)一份小結吧。我們該怎么去寫(xiě)小結呢?以下是小編整理的檢驗試用期個(gè)人工作小結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
一晃而過(guò),轉眼間一個(gè)月的試用期已悄然逝去。非常感謝公司提供給我工作的機會(huì ),同時(shí)也非常珍惜這個(gè)工作的機會(huì )。通過(guò)自身的一個(gè)月的學(xué)習,對于職位的工作的性質(zhì)和工作重點(diǎn)還是有一定的了解。當然,怎么深入的把工作做好,還需要更多的學(xué)習。我會(huì )以最好的精神狀態(tài)去面對 每天的工作,也會(huì )時(shí)刻保持在公司里的責任感和使命感,去迎接我未來(lái)的工作,人是在不斷總結和反省中提煉和進(jìn)步的,在此對一個(gè)月試用期分成三個(gè)階段做出小結。
一、初期。
剛到公司入職的第一天,手續辦理完畢以后,先是安排我熟悉員工手冊,因為剛來(lái)不久,考慮到我對檢驗這一工作還不是很熟悉,就讓我多看一些文件,和前期工作的日報表及工作中常見(jiàn)的`問(wèn)題。
二、成長(cháng)期。
3周后,品質(zhì)部蔡經(jīng)理給我們培訓《iqc抽樣標準和不良產(chǎn)品的分析》通過(guò)這個(gè)培訓讓我們對塑料模具有了初步的認識,學(xué)到了很多知識,也對公司進(jìn)一步的了解,在本職的工作上更得心入手。
三、成熟期
通過(guò)進(jìn)公司一個(gè)月來(lái)的工作和學(xué)習,對于職位的工作性質(zhì)和工作重點(diǎn)有了初步的認識和提高,我每天完成了必要的工作之后熟悉總裝,倉庫等多個(gè)部門(mén)的產(chǎn)品及資料,更深入熟悉產(chǎn)品,讓自己對公司更深層次的了解的同時(shí)還可以提高自己的工作效率。
新員工試用期個(gè)人工作小結
新員工試用期個(gè)人工作小結1
時(shí)間過(guò)得很真快,轉眼就兩個(gè)多月了,在試用期間,自己努力了不少,也進(jìn)步了不少,學(xué)到了很多以前沒(méi)有的東西,我想這不僅是工作,更重要的是給了我一個(gè)學(xué)習和鍛煉的機會(huì )。從這一階段來(lái)看,發(fā)現自己渴求的知識正源源不斷的向自己走來(lái),到這個(gè)大溶爐里慢慢消化,這就是經(jīng)驗。
在工作中的收獲主要有:
1. 熟悉了設備的操作系統
2. 基本掌握了工作技巧(在任職服務(wù)員期間)
3. 了解了公司的工作流程
4 .在這期間我不僅可以較好地配合各位前輩工作還可以自己獨立完成工作。領(lǐng)導每次安排的任務(wù)都基本可以順利完成
在工作中的不足主要有:
1. 工作細心度不夠,經(jīng)常在小問(wèn)題上出現錯漏;
2. 辦事效率不夠快,對領(lǐng)導的'意圖領(lǐng)會(huì )不夠到位等。
就總體的工作感受來(lái)說(shuō),我覺(jué)得這里的工作環(huán)境是比較令我滿(mǎn)意的。首先是領(lǐng)導的關(guān)愛(ài)以及工作條件在不斷改善給了我工作的動(dòng)力;其次是同事間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實(shí)感。
新員工試用期個(gè)人工作小結2
時(shí)候過(guò)得很真快,轉眼就兩個(gè)多月了,在試用期間,本身竭力了很多,也進(jìn)步了很多,學(xué)到了很多過(guò)去異國的東西,我想這不可是工作,更緊張的是給了我一個(gè)進(jìn)修和熬煉的機遇。從這一階段來(lái)看,發(fā)覺(jué)本身渴求的知識正源源連續的向本身走來(lái),到這個(gè)大溶爐里緩緩消化,這便是經(jīng)驗。
在工作中的成果緊張有:
1. 熟悉了配置的操縱系統
2. 根本把握了工作技巧(在任職辦事員期間)
護士試用期個(gè)人小結
試用期的工作也將接近尾聲,回顧這段時(shí)間的工作,緊張中伴隨著(zhù)充實(shí),忙碌中伴隨著(zhù)堅強,團結中伴隨喜悅。在院領(lǐng)導、科領(lǐng)導的正解帶領(lǐng)下,在同事們的互相幫助下,順利完成各項工作任務(wù),現將本人試用期工作總結匯報如下:
身為一名護理人員,我一直嚴格要求自己,在工作中正確執行醫囑及各項護理技術(shù)操作規程,做好基礎護理,嚴格執行無(wú)菌操作和三查七對制度。對待患者能文明禮貌的服務(wù),積極與患者溝通,及時(shí)了解他們的心理動(dòng)態(tài),以便讓患者接受更好的治療,并做好健康宣教。 發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)上報,及時(shí)解決。能做到理論聯(lián)系實(shí)際,遇到不懂的問(wèn)題能及時(shí)向各位老師請教,吸取他們的工作經(jīng)驗,改掉自身的不足之處,并積極做好自己分內的工作。
在崗期間,醫院領(lǐng)導還安排我到120急救中心學(xué)習急救知識。在學(xué)習中,嚴格要求自己,憑著(zhù)自己對成為一名優(yōu)秀白衣天使的目標和知識的強烈追求,刻苦鉆研,勤奮好學(xué),態(tài)度端正,目標明確,熟練掌握了各項專(zhuān)科護理操作流程,使我對急救護理工作有了更深刻的了解,深深的'感到作為一名護理人員的工作使命,急病人所急,想病人所想。
短短十天,能學(xué)到的護理知識畢竟是冰山一角,不像各位護士姐姐一樣接受過(guò)系統的護理培訓,但是我在跟醫生、護士、病人的接觸當中學(xué)到的、得到的,絕不只是這有限的專(zhuān)業(yè)知識,更是對待病人、對待工作的一種態(tài)度和對自己的一種全新的定位以及對知識更加渴求的愿望。在以后的工作中努力學(xué)習、積極進(jìn)取,不斷提高自身的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,從而使自己的理論知識及操作技能更上一個(gè)臺階,以便能更好的服務(wù)于患者。爭取做一名優(yōu)秀的護理人員,以無(wú)愧于白衣天使的光榮稱(chēng)號!
公司新員工試用期個(gè)人小結
時(shí)光荏苒,三個(gè)月的試用期很快就要過(guò)去了,回首過(guò)去的三個(gè)月,內心不禁感慨萬(wàn)千……時(shí)間如梭,轉眼間將跨過(guò)三個(gè)月實(shí)習期之坎,回首望,雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。
為了總結經(jīng)驗,發(fā)揚成績(jì),克服不足,以及集團行政部的要求,現將三個(gè)月的工作做如下簡(jiǎn)要回顧和總結。
作為建筑公司的財務(wù),財務(wù)部應算是關(guān)鍵部門(mén)之一,對內不僅要求迅速熟悉集團財務(wù)制度,熟悉財務(wù)軟件的操作,而且還應適應不斷提升財務(wù)管理水平的要求,對外要應對稅務(wù)、審計及財政等機關(guān)的各項檢查、掌握稅收政策及合理應用。在這三個(gè)月里在領(lǐng)導的支持,在同仁的配合下我終于將各項工作都扛下來(lái)了。本人感覺(jué)自身綜合工作能力相比以前又邁進(jìn)了一步;仡櫦磳⑦^(guò)去的三個(gè)月,在部門(mén)經(jīng)理的正確領(lǐng)導下,本人的工作著(zhù)重于公司的經(jīng)營(yíng)方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞重點(diǎn)展開(kāi)工作,緊跟公司各項工作部署,在核算、管理方面做了應盡的責任。
實(shí)習期的工作可以分以下三個(gè)方面:
一、費用成本、客戶(hù)往來(lái)方面的管理
1.規范了低值易耗品的核算管理,全面建立低值易耗品臺帳,從易耗品的購買(mǎi)、領(lǐng)用全面跟蹤,方便企業(yè)更全面的了解這些價(jià)值較低物資的分布情況,加強管理。
2.在集團財務(wù)制度的基礎上規范了華品成本費用的管理,明確了成本費用的分類(lèi),重新整理了科目,為加強了項目管理,分門(mén)別類(lèi)的計算實(shí)際消耗的費用項目,真實(shí)反映當期的成本。為績(jì)效管理提供參考依據。