員工簡(jiǎn)歷表格

簡(jiǎn)歷是在求職時(shí)幫助我們獲得面試機會(huì )的敲門(mén)磚，所以你需要通過(guò)這薄薄的一張簡(jiǎn)歷來(lái)讓HR對自己有個(gè)初步的認識并迅速博得好感。HR每天收到的簡(jiǎn)歷都“長(cháng)”得一樣，因為求職者多數是從網(wǎng)站上下載模板制作的簡(jiǎn)歷，連寫(xiě)作規則都一樣，像“八股文”一樣僵硬，毫無(wú)個(gè)性。求職中，個(gè)性突出，特征鮮明的求職者容易在競爭中取勝，而簡(jiǎn)歷也需要個(gè)性突出，特征鮮明，個(gè)性化的簡(jiǎn)歷會(huì )從眾多簡(jiǎn)歷中折射出光芒，吸引招聘官的目光。