信息工程個(gè)人工作報告
按集團公司黨字123號文件《關(guān)于廠(chǎng)處級領(lǐng)導干部年度綜合考評的通知》的要求，結合本人的實(shí)際情況，現將本人擔任電子公司副經(jīng)理以來(lái)的情況進(jìn)行匯報，請予評議。
近兩年來(lái)，電子信息公司的工作性質(zhì)和范圍發(fā)生了較大的變化，在原有承擔本部計量、通信、計算機、網(wǎng)絡(luò )、基礎自動(dòng)化等業(yè)務(wù)的基礎上，又承擔了紅鋼、玉鋼、大紅山的供配電、電器、儀表、計量、通信、計算機的維護工作，以及整個(gè)昆鋼集團的信息化建設和運維，使我深切地感受到在電子公司管理工作的難度增加了：一是要完成各項經(jīng)濟考核指標；二是要大幅提高職工收入；三是外圍維護戰線(xiàn)長(cháng)、業(yè)務(wù)范圍廣、攤子大、人員素質(zhì)不高。作為電子公司分管技術(shù)、設備、培訓和信息化等工作的負責人，如何切實(shí)履行好自己的工作職責，保證管理的各項工作落實(shí)到位，努力營(yíng)造良好的.工作平臺，為電子公司總體目標的實(shí)現創(chuàng )造條件。一方面，我深感責任重大，使命難辱；另一方面，也以此作為對個(gè)人素質(zhì)和能力的又一次挑戰。
面對以上工作和困難，我始終以良好的精神狀態(tài)和務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，從每個(gè)環(huán)節做起，推動(dòng)工作的有效開(kāi)展。我將從以下幾個(gè)方面進(jìn)行匯報：
1、思想修養
我能貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策和昆鋼集團公司的各項規章制度。遵守黨的紀律、國家法律和集團公司的有關(guān)規定，堅定不移的貫徹執行黨的基本路線(xiàn)。在思想上、政治上同黨中央保持一致，認真執行電子公司黨委分配的任務(wù)。
平常能夠按時(shí)參加所在黨支部的組織生活會(huì )和電子公司黨委的民主生活會(huì )。在生活會(huì )上能?chē)@議題積極發(fā)言，交流思想認識，聯(lián)系實(shí)際，認真檢查自己思想上、工作上、作風(fēng)上存在的問(wèn)題，開(kāi)展批評與自我批評。能正確對待別人的批評意見(jiàn)，同時(shí)不回避矛盾，對他人存在的問(wèn)題和矛盾能采取以與人為善的態(tài)度開(kāi)展批評，總結經(jīng)驗和教訓，達到統一思想、增強團結、互相監督、共同提高的目的。
在電子公司“三心”工程倡導下，本人對工作踏實(shí)、認真、負責；全力配合和支持一把手的工作，對班子及領(lǐng)導交辦的工作不打折扣；對職工反映需要解決的問(wèn)題從不推諉，并積極協(xié)調解決，遇到困難盡力克服，若因特殊情況解決不了，也要給對方一個(gè)明確的解釋或說(shuō)法。在工作中有事業(yè)心、有責任感、敢想敢為，有開(kāi)拓、創(chuàng )新和敬業(yè)精神。
在工作作風(fēng)方面堅持群眾路線(xiàn)，民主作風(fēng)；堅持“團結干事”的原則，密切聯(lián)系群眾的原則。對自己分管的工作情況能經(jīng)常同班子成員相互通氣，交換意見(jiàn)，達到溝通思想，統一認識，消除隔閡，團結合作。在處理和決策重要問(wèn)題時(shí)，能與領(lǐng)導、班子成員和相關(guān)同事、群眾主動(dòng)地談心、交流、協(xié)商，并聽(tīng)取各方面意見(jiàn)，尤其聽(tīng)取不同意見(jiàn)，以提高決策的正確性，防止草率決策。
能夠堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，處處以身作則，起先鋒模范作用，不計較時(shí)間、名利、待遇。能自覺(jué)地按照科學(xué)發(fā)展觀(guān)的要求，以科學(xué)理論為支撐，立足企業(yè)實(shí)際，抓住機遇科學(xué)決策。
保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)以來(lái)，我認真學(xué)習了關(guān)于保先的通知、文件和書(shū)籍。通過(guò)學(xué)習使我對如何才能更好地保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性進(jìn)行了深入的思考并有了一定的認識，同時(shí)撰寫(xiě)了學(xué)習心得，按時(shí)參加了班子的學(xué)習交流會(huì )，并就領(lǐng)導干部的權力和責任進(jìn)行了交流。我在思想認識上有了很大提高，深深認識到開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng)的必要性和重要性，增強了努力搞好工作的責任感和使命感。通過(guò)對照《黨章》的要求，剖析履行責任義務(wù)的情況；對照“三個(gè)代表”重要思想、樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)的要求，剖析世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和權力觀(guān)、地位觀(guān)、利益觀(guān)的情況；對照“兩個(gè)務(wù)必”的要求，剖析思想和工作作風(fēng)的情況；對照“兩個(gè)成果”的要求，剖析保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的情況，不斷矯正自身在世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)及意識形態(tài)認識上存在的偏差；對照“八榮八恥”的要求，剖析樹(shù)立共產(chǎn)黨員的榮辱觀(guān)的情況。
2、工作實(shí)績(jì)和工作能力
�。�1）技術(shù)管理
不斷引進(jìn)和推廣計控新技術(shù)的運用，組織部分技術(shù)難題的技術(shù)攻關(guān)，電子信息工程公司有多項“五小”成果，科技成果和現代化管理成果榮獲集團公司一、二、三等獎。
�。�2）設備管理
組織完善了電子信息工程公司固定資產(chǎn)的管理辦法、設備點(diǎn)巡檢管理辦法，形成了電子公司設備管理的計算機臺帳、固定資產(chǎn)管理的計算機臺帳，組織完成了多項設備的大修、改造和更新工作。
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