學(xué)年中學(xué)第二學(xué)期教務(wù)處工作計劃范文
學(xué)校擁有初中部、高中部、職高部。學(xué)校規模較大,教務(wù)處工作較大,為完善本學(xué)期學(xué)校工作,本學(xué)期工作計劃如下:
指導思想:
本學(xué)期教導處將根據學(xué)校辦學(xué)思路和工作目標,以“三個(gè)代表”為指導,抓住課程改革這一中心任務(wù),充分發(fā)揮全體老師的作用,實(shí)施素質(zhì)教育;加強對青年教師的培養;加強對課堂教學(xué)的研究,切實(shí)減輕學(xué)生負擔,提高課堂效率,提高教學(xué)質(zhì)量;努力體現“兩全(面向全體、全面發(fā)展)一主(主體性)一化(個(gè)性化)”的思路,結合本部門(mén)實(shí)際情況,創(chuàng )造性地開(kāi)展各種教學(xué)活動(dòng),促使師生的素質(zhì)得以更加全面和諧的發(fā)展,凸現學(xué)校教學(xué)特色。
工作目標:
1、質(zhì)量目標
。1)高中在四校聯(lián)考及區統考中力爭穩中有升。
。2)高中會(huì )考率比2005年有所提高。
。3)職高三各類(lèi)成績(jì)力爭在區內同類(lèi)學(xué)校中前列。
。4)初中部主科在區統考和聯(lián)考中“三率”要保持領(lǐng)先地位。沒(méi)有明顯弱科和教學(xué)差班。
。5)初中會(huì )考及格率達100%。
。6)拓展型課參加人數達全校學(xué)生數的100%。
2、管理目標:
。1) 常規教學(xué)管理制度建設,落實(shí)檢查反饋及時(shí);
。2) 加大教研組的建設力度,重點(diǎn)以校本教研為抓手,搭建教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的舞臺;
。3) 加強“減負增效”工作的實(shí)效性;
。4) 總結一年來(lái)開(kāi)展“師生交互平臺”的經(jīng)驗,力求在新的學(xué)期有新的發(fā)展點(diǎn);
主要工作:
。ㄒ唬┳プC遇,積極探索,以點(diǎn)帶面,全員互動(dòng)
樹(shù)立創(chuàng )新思維,積極進(jìn)行課程改革,本學(xué)年二期課改工作在起始年級全面展開(kāi),這是學(xué)校發(fā)展的新機遇,學(xué)校的每一位教師都應積極投身于課改,以課改理念革新舊的教學(xué)觀(guān)念,師生作為課程的創(chuàng )造者和主體,新課程的教學(xué)應體現師生人性化的創(chuàng )造。
一是繼續把培訓工作作為推行重點(diǎn),堅持“兩條腿走路,兩手都要抓”,在區教師進(jìn)修學(xué)院崗位培訓的基礎上,要自覺(jué)參與教研組校本培訓工作,圍繞通識培訓,課標培訓,教學(xué)研究培訓三項重點(diǎn)進(jìn)行深入研究學(xué)習,采用集中與自學(xué)的方式力求對新課標再有新的理解和認識,從而真正樹(shù)立新課程理念,在新課程理念的引領(lǐng)下精心研究教學(xué)方式、學(xué)生學(xué)習方式的變革,以師生合作探究為目標,變被動(dòng)學(xué)習、被動(dòng)教學(xué)為主動(dòng)學(xué)習、主動(dòng)教。
二是及時(shí)總結課改中取得的經(jīng)驗,繼續組織骨干教師上好示范課,多組織課改研討會(huì ),采用“走出去、請進(jìn)來(lái)”的辦法,學(xué)習基地學(xué)校的成功經(jīng)驗,改革不適應課改的教學(xué)方式。樹(shù)立一批在課改實(shí)驗工作中成績(jì)突出的先進(jìn)教師,通過(guò)典型來(lái)引領(lǐng)課改實(shí)驗之路。 同時(shí),利用校園網(wǎng)倡導教師發(fā)表新課改見(jiàn)解文章,課后反思,研究交流優(yōu)秀教學(xué)設計、心得體會(huì ),制作優(yōu)質(zhì)課件,營(yíng)造新課改工作的氛圍。加強與其它學(xué)校的交流,促進(jìn)課改工作點(diǎn)上開(kāi)花,面上結果。
三是充分利用我校信息技術(shù)的優(yōu)勢,使之在新課改中發(fā)揮應有的作用,使教育資源達到充分共享,實(shí)現教育資源的優(yōu)化,課堂教學(xué)效益的最大化。
。ǘ├^續沿著(zhù)“減負增效”的辦學(xué)思路,進(jìn)一步提高教學(xué)質(zhì)量
教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的第一生命線(xiàn)。優(yōu)化課堂教學(xué)是“減負增效”,提高教學(xué)質(zhì)量的有效途徑。深化課堂教學(xué)改革,提高課堂教學(xué)效益,穩步提升學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量應是我們每位教師心中執著(zhù)的奮斗目標。針對以往我們在教學(xué)中依然存在“一刀切”的問(wèn)題,課堂教學(xué)中對學(xué)生關(guān)注的面、作業(yè)布置的量與層次梯度不明及作業(yè)批改、試卷難易的評價(jià)上存在差異,特別是有時(shí)作業(yè)布置的隨意性等等……。
1、本學(xué)期我們將繼續嚴格執行“減負增效”的有關(guān)規定,嚴格控制學(xué)生作業(yè)量,提高學(xué)生作業(yè)、練習布置的科學(xué)與合理。對作業(yè)的量與質(zhì)加大檢查的力度,建立“班級教學(xué)日志”實(shí)行長(cháng)效管理。要求作業(yè)和練習卷做到有發(fā)必收,有收必批,有批必改,有改必評。中預年級作業(yè)時(shí)間控制在1小時(shí)左右,初一~初二控制在1.5至2小時(shí)左右。在控制印發(fā)試卷的量的同時(shí),加強教師對各類(lèi)試卷的甄選,提高練習題的質(zhì),減少沒(méi)有必要的重復性勞動(dòng)。對于非畢業(yè)班控制考試的密度,提高考試的分析研究。
2、常規工作要做細做實(shí),本學(xué)期我們要進(jìn)一步認真將管理措施落實(shí)到教學(xué)的每一個(gè)環(huán)節上,各項常規檢查加大力度,增加透明度。要進(jìn)一步強化集體備課制度,強調“三定”(定時(shí)間、定地點(diǎn)、定中心發(fā)言人),切忌走走形式,要講求實(shí)效。推行個(gè)人精備、大家討論的模式;教研組積極創(chuàng )設條件,爭取至少一個(gè)教研組參加“教研組合作伙伴”項目,著(zhù)重在教師鉆研教材、思考教學(xué)的基礎上開(kāi)展討論,著(zhù)重分析教材中的重點(diǎn)難點(diǎn)、教學(xué)實(shí)踐中的共性問(wèn)題和突出問(wèn)題,提升教研組水平。力爭以“嚴、細、實(shí)”的工作作風(fēng)做到“功在課前,效在課內”,使三尺講臺成為教師集體智慧與個(gè)人才華和諧結合的展示平臺。
本學(xué)期在部分年級繼續推進(jìn)分層教學(xué),在分層授課的基礎上重視分層輔導和分層作業(yè)、分層目標檢測上,不斷總結分層教學(xué)的經(jīng)驗,防止“名分實(shí)不分”情況。
畢業(yè)班管理從嚴,教學(xué)從實(shí),建立高質(zhì)量的教學(xué)秩序。教導處對畢業(yè)班的教學(xué)進(jìn)行一年的質(zhì)量跟蹤監控,真正做到過(guò)程管理與終結評價(jià)的結合,縱向和橫向比較的結合。教研組和每位畢業(yè)班教師要認真研究教學(xué),總結2005年上海中考命題思路、高考“3+X+1”和今年“三校生”高考的特點(diǎn),新課教學(xué)及幾輪復習要做全學(xué)年的整體考慮,要對學(xué)生的學(xué)習狀況和發(fā)展態(tài)勢有客觀(guān)的分析和認識,在此基礎上確定教學(xué)方式和策略,克服急躁情緒,為畢業(yè)班的每一位同學(xué)的發(fā)展負責。
在本學(xué)期第6周和第12周進(jìn)行初三年級、中預年級的教學(xué)視導,第7周初一年級進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量抽測,初三年級建立月考制度,全面進(jìn)行質(zhì)量跟蹤。
3、拓展型課程作為學(xué)校課程管理的重要板塊之一,在科目的設置和管理上都要步入規范的道路。本學(xué)期將原來(lái)的第二課堂改為拓展型課,課時(shí)數將增加到二節課,科目的設置要充分體現教師的個(gè)性特長(cháng)和學(xué)校特色,備課設計要規范合理,教學(xué)過(guò)程清晰。教導處將加強指導與督查反饋。
。ㄈ┘訌娊萄薪M建設,主動(dòng)關(guān)注教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展,營(yíng)造教研氛圍。
教研組是學(xué)校中各學(xué)科教師發(fā)揮集體智慧,全面推動(dòng)素質(zhì)教育,提高教學(xué)水平和教學(xué)效益的教學(xué)研究組織,一個(gè)教研組的建設水平一定意義上決定著(zhù)學(xué)校該學(xué)科教研水平和教學(xué)質(zhì)量。所以學(xué)校教研組建設是學(xué)校深入發(fā)展的關(guān)鍵,全體教師必須強化教研是第一生產(chǎn)力,質(zhì)量是生命線(xiàn)的`意識,應清醒地認識到?jīng)]有教研就沒(méi)有活力,不正視差距就沒(méi)有動(dòng)力,本學(xué)期在教研組建設方面重點(diǎn)抓四方面工作:
一抓課改研究,教研組長(cháng)要立足教學(xué)科研,積極做好以教研組為單位開(kāi)展的校本培訓工作。要將教研組努力建設成為學(xué)習型組織,通過(guò)學(xué)習和研究來(lái)促進(jìn)教學(xué),鼓勵開(kāi)展總結反思型教研方式,教研組成員根據教學(xué)實(shí)際開(kāi)展案例(包括教學(xué)案例和學(xué)生個(gè)案)分析,以教育教學(xué)理論指導教學(xué)實(shí)踐,并通過(guò)教學(xué)實(shí)踐來(lái)深化對教學(xué)理論的理解和內化,改進(jìn)自己的教學(xué)實(shí)踐;鼓動(dòng)開(kāi)展主題式教研方式,積極促進(jìn)教研活動(dòng)主題化,真正發(fā)揮教研組作為提高教學(xué)水平和教學(xué)效益的教學(xué)研究組織的功能。
二抓教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展。各學(xué)科教學(xué)研究要以青年教師為主體,以課題研究為切入口,以提高課堂教學(xué)效益為主線(xiàn),加大對青年教師培養的力度。一方面繼續抓好青年教師與老教師的結對活動(dòng),有目標地開(kāi)展“傳”“幫”“帶”活動(dòng),促進(jìn)青年教師健康成長(cháng)。青年教師要自練內功,5年教齡以下的青年教師每周聽(tīng)課不少于兩節(本學(xué)科),匯報課一學(xué)期至少2節。
搭建教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的舞臺,主要設想一是開(kāi)展區級課堂教學(xué)展示活動(dòng),讓更多的老師能夠展示自己的教學(xué)風(fēng)格、教學(xué)思想;二是在11月進(jìn)行教學(xué)評比活動(dòng),三是創(chuàng )造條件在一定規格的雜志上出一個(gè)我們學(xué)校的教師論文專(zhuān)欄。
三抓總結以往“師生在線(xiàn)交互平臺”的工作經(jīng)驗,力求找到新的發(fā)展點(diǎn),交互平臺校本資源庫建設在上學(xué)期的基礎上不斷完善,集中教研組集體的智慧,對學(xué)科的重點(diǎn)章節以專(zhuān)題的形式備課、整理。
四抓各類(lèi)活動(dòng)的開(kāi)展,展現學(xué)生的個(gè)性特長(cháng),讓學(xué)生主動(dòng)地獲得發(fā)展。對探究型拓展型活動(dòng)教導處要精心安排組織,做到時(shí)間、人員、內容、考核等方面全部到位。要把指導學(xué)生的興趣活動(dòng)作為年度考核教師實(shí)績(jì)的一項內容。學(xué)生參與率要達到100%。鼓勵創(chuàng )特色,對成績(jì)突出者給予獎勵。要繼續重視勞動(dòng)教育和文體衛生工作,重視提高勞技課的教學(xué)質(zhì)量。認真上好健康教育課,衛生工作專(zhuān)人負責全面抓。要不斷提高學(xué)生的體育合格率和體鍛達標率與優(yōu)秀率,要加強學(xué)校田徑運動(dòng)隊和各類(lèi)球隊的管理與訓練,不斷提高田徑運動(dòng)和球類(lèi)運動(dòng)的競技水平,為學(xué)校爭得更好的榮譽(yù)。
。ㄋ模┘訌娊逃蒲惺翘岣呓逃虒W(xué)能力的重要途徑,也是深化課堂教學(xué)改革的重要驅動(dòng)力。今年,教研工作要在深化內容、落實(shí)措施上下功夫。深化課題研究,進(jìn)一步完善課題研究的立項、指導和評估工作。拓寬課題研究的范圍,提升課題研究的層次,抓好重點(diǎn)課題的階段性研究,充分發(fā)揮課題組研究的優(yōu)勢。每個(gè)教研組開(kāi)展一項專(zhuān)項課題研究,形成學(xué)科教學(xué)的規范和特色;盡可能多的教師有自己課題研究,形成自己的研究方向和教學(xué)風(fēng)格;一學(xué)期進(jìn)行一次專(zhuān)題總結,總結交流推廣經(jīng)驗活動(dòng),把"以研促教、以研助改、科研興校"的發(fā)展理念牢牢的植根于全校教師的心目當中。加強對教師教研業(yè)績(jì)的評價(jià)考核,并將其結果納入教師年終考核之中,督促教師積極主動(dòng)的參與各項教學(xué)研究,做學(xué)習型、研究型教師。
。ㄎ澹┙虅(wù)工作增強服務(wù)意識,強化服務(wù)功能,提高服務(wù)質(zhì)量。
依托區綜合素質(zhì)評定系統,規范學(xué)籍管理和考試管理,各項統計報表準確、及時(shí)。高質(zhì)量的完成高考、中考考生的各類(lèi)信息的整理準備工作。
實(shí)驗室確保演示試驗和分組試驗100%開(kāi)出。加強試驗藥品的安全管理,嚴格按要求操作。
圖書(shū)館加快現代化管理速度,實(shí)現圖書(shū)電子化管理,整體水平爭取在合格的基礎上再上一個(gè)臺階。
考務(wù)、油印嚴格執行保密制度,做到高質(zhì)、高效,提高為一線(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的能力。
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