縣農業(yè)科技特派員工作總結

儀隴縣科學(xué)技術(shù)局 為大力實(shí)施科教興縣戰略，加快科技興農步伐，繁榮農村經(jīng)濟，增加農民收入，實(shí)現農業(yè)可持續發(fā)展，縣委、縣政府于2005年在全縣開(kāi)展了農業(yè)科技特派員試點(diǎn)工作，從農業(yè)局、水利局、林業(yè)局、畜牧局、蠶桑局等單位選派了41名。范文縣農業(yè)科技特派員工作總結由www.fzlwr.cn搜集自網(wǎng)絡(luò )或網(wǎng)友上傳，版權歸原作者所有，本文主要是關(guān)于,科技,特派,工作,試點(diǎn),縣委,單位,服務(wù),制度,項目,農村的，希望大家尊重原創(chuàng )者的知識產(chǎn)權。

儀隴縣科學(xué)技術(shù)局

為大力實(shí)施科教興縣戰略，加快科技興農步伐，繁榮農村經(jīng)濟，增加農民收入，實(shí)現農業(yè)可持續發(fā)展，縣委、縣政府于2005年在全縣開(kāi)展了農業(yè)科技特派員試點(diǎn)工作，從農業(yè)局、水利局、林業(yè)局、畜牧局、蠶桑局等單位選派了41名科技人員到村定點(diǎn)服務(wù)�，F就試點(diǎn)工作情況總結如下。

一、試點(diǎn)工作情況

（一） 取得的成績(jì)

試點(diǎn)工作一年來(lái)，在縣委、縣政府的高度重視、直接關(guān)心和當地黨委政府的大力配合下，41名科技特派員克服環(huán)境條件差、交通不便等種種困難，走家串戶(hù)，了解鄉情民情，掌握大量的第一手資料，為下步開(kāi)展科技扶貧工作找到了對策，打下了基礎。很多科技特派員與當地農戶(hù)積極配合，建立了自己的科技示范基地，示范帶動(dòng)效應已初見(jiàn)成效。一年來(lái)，全縣農業(yè)科技特派員試點(diǎn)工作共實(shí)施科技開(kāi)發(fā)項目12個(gè)，推廣新技術(shù)、新產(chǎn)品15項，引進(jìn)新品種23個(gè)，開(kāi)展各種技術(shù)培訓3000人次，發(fā)放科普資料5000余份，特派員定點(diǎn)服務(wù)村農民人均純收入增加100元�？萍继嘏蓡T試點(diǎn)工作為全縣農村經(jīng)濟發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結構調整發(fā)揮了重要作用。

（二） 主要做法

1、建立健全了組織領(lǐng)導體系�？h委、縣政府成立了由縣委書(shū)記、縣人大常委會(huì )主任任曉春任組長(cháng)，縣委副書(shū)記、縣長(cháng)吳道軍任常務(wù)副組長(cháng)，縣委副書(shū)記李軍、陳東輝，縣委常委、組織部部長(cháng)曹華光、副縣長(cháng)張光全任副組長(cháng)，縣委辦、政府辦、組織部、人事局、財政局、科技局、農業(yè)局、畜牧局、林業(yè)局、水利局、蠶桑局、農村信用社等部門(mén)負責人為成員的儀隴縣科技特派員試點(diǎn)工作領(lǐng)導小組。領(lǐng)導小組下設了辦公室，縣政協(xié)副主席、科技局局長(cháng)唐國英兼任辦公室主任，具體負責科特辦的日常事務(wù)。

2、建立了有效的管理機制。一是由縣科技特派員試點(diǎn)工作領(lǐng)導小組和相關(guān)單位簽定目標責任書(shū)，并將試點(diǎn)工作納入了各單位的年終目標考核。二是層層建立崗位責任制�？h科特辦具體負責組織、協(xié)調全縣科技特派員下村服務(wù)工作任務(wù)的落實(shí)�？h級相關(guān)部門(mén)主要是抓好本單位科技項目和基地建設，積極向上爭取資金、技術(shù)、信息支持；各鄉鎮黨委、政府重點(diǎn)對本鄉鎮范圍內科技特派員加強管理和指導，并積極營(yíng)造科技服務(wù)工作的良好氛圍。三是建立健全科技特派員管理辦法，做到了科技特派員下村服務(wù)工作有章可循，按章辦事。

3、明確了工作目標和任務(wù)

為使特派員試點(diǎn)工作扎實(shí)、有效開(kāi)展，我們就特派員進(jìn)村定點(diǎn)服務(wù)提出了具體要求：

（1）深入開(kāi)展調查研究，引進(jìn)一批適合當地發(fā)展的種養業(yè)項目，在當地培育一批新的經(jīng)濟增長(cháng)點(diǎn)，增強農村經(jīng)濟的發(fā)展后勁。

（2）采取辦培訓班、搞示范、舉辦科技咨詢(xún)、開(kāi)辟科技專(zhuān)欄、印發(fā)科技資料等形式，積極開(kāi)展科普宣傳和農村實(shí)用技術(shù)培訓，提高農村干部群眾的科學(xué)文化素質(zhì)和技術(shù)水平，培養一支留得住的農民技術(shù)人員隊伍。

（3）搞好項目、基地建設工作。立足當地資源優(yōu)勢，開(kāi)發(fā)或引進(jìn)一批項目，并通過(guò)技術(shù)入股、資金入股、租賃經(jīng)營(yíng)或技術(shù)承包等多種形式，使項目的組織實(shí)施真正落到實(shí)處，并通過(guò)示范樣板建設，切實(shí)抓好科技示范村、示范戶(hù)的建設。

（4）組織各種專(zhuān)業(yè)營(yíng)銷(xiāo)協(xié)會(huì )，幫助農民群眾拓展農產(chǎn)品市場(chǎng)，以發(fā)展定單農業(yè)為重點(diǎn)，建立穩定的購銷(xiāo)關(guān)系。

4、確定了優(yōu)惠政策

為鼓勵優(yōu)秀科技人員投身農村經(jīng)濟建設，對科技特派員實(shí)行了以下優(yōu)惠政策：

（1）科技特派員在原單位的編制和待遇不變，并享受正常調資和職稱(chēng)評定。

（2）科技特派員在下派期間，所在單位給予適當補貼，并報銷(xiāo)差旅費。

（3）科技特派員的年度考核，由縣科技特派員試點(diǎn)工作領(lǐng)導小組和派出單位共同組織考核。優(yōu)秀指標單列，不占原單位優(yōu)秀指標。

（4）在同等條件下，主管部門(mén)優(yōu)先評審科技特派員完成的科技項目。

（5）科技特派員在定點(diǎn)服務(wù)的村開(kāi)展新品種引進(jìn)、試驗、示范和推廣，或獨資興辦實(shí)體，或與基地、專(zhuān)業(yè)大戶(hù)、農戶(hù)建立經(jīng)濟利益共同體所需的啟動(dòng)資金，不足部分可申請貸款，金融部門(mén)要予以大力支持。

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