辦公室半年工作總結
總結是把一定階段內的有關(guān)情況分析研究，做出有指導性結論的書(shū)面材料，它可以幫助我們有尋找學(xué)習和工作中的規律，因此十分有必須要寫(xiě)一份總結哦�？偨Y怎么寫(xiě)才是正確的呢？以下是小編為大家收集的辦公室半年工作總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。
辦公室半年工作總結1
今年上半年，集團辦公室在集團黨委的正確領(lǐng)導下，在各部門(mén)、各公司的大力支持與配合下，以“上傳下達，確保集團高效運作”為己任，充分發(fā)揮參謀助手，督促檢查，協(xié)調服務(wù)三個(gè)作用，經(jīng)過(guò)辦公室全體同志的共同努力，較好的完成了各項工作任務(wù)�，F將具體工作匯報如下：
一、加強辦公室日常管理，不斷提高綜合協(xié)調能力。
(一)加強文件、印鑒等資料的管理工作。對各類(lèi)文件、重要資料進(jìn)行認真收發(fā)、登記、傳閱、立卷、歸檔工作，方便各部門(mén)、各公司查閱;對印鑒的使用和借出進(jìn)行嚴格審核和登記，確保用印安全;對辦公室打字復印工作實(shí)行專(zhuān)人負責，對機器設備進(jìn)行定期維修保養，以提供優(yōu)質(zhì)便利的文印服務(wù)。同時(shí)將時(shí)效性強的來(lái)文來(lái)電及時(shí)送到有關(guān)領(lǐng)導批閱、傳達、執行，做到了高效快捷，沒(méi)有造成延誤和遺失，較好履行了辦公室上傳下達的工作職責。
(二)保質(zhì)保量的完成文字工作。文字工作是辦公室的重點(diǎn)工作，我們堅持高標準、嚴要求，認真完成集團綜合性文字材料的起草，上半年共起草各類(lèi)文件、通知、總結、講話(huà)、匯報等材料40余份，對行文格式、內容嚴格審核把關(guān)，保證了行文的質(zhì)量。
(三)注重上下左右的溝通協(xié)調。做到對上級多匯報、多請示;對平級部門(mén)和公司多交流、多溝通、多了解情況;對基層單位和基層同志多聯(lián)絡(luò )、多關(guān)心。充分調動(dòng)各方面的積極性，切實(shí)完成綜合協(xié)調的各項任務(wù)，積極營(yíng)造良好的工作氛圍。
(四)認真完成各項會(huì )議、活動(dòng)的通知、組織和籌備，重視每一次接待工作。今年上半年，辦公室先后組織集團內外會(huì )議、
活動(dòng)二十多次，其中包括集團辦公會(huì )、黨支部生活會(huì )、專(zhuān)題討論會(huì )等，協(xié)助人力資源部組織員工內部培訓活動(dòng)，配合集團黨委組織“結對共建”和“三萬(wàn)”活動(dòng)，協(xié)助武湖基地先后做好對王銘德、胡曙光、阮成發(fā)、供銷(xiāo)社等領(lǐng)導的參觀(guān)考察接待工作。辦公室認真謀劃每一個(gè)細節，做到各項工作提前策劃、提前落實(shí)、提前應變，圓滿(mǎn)完成各項接待和組織工作。
(五)對于辦公室保管的花卉中心和林業(yè)集團等相關(guān)證件進(jìn)行及時(shí)年檢換證，確保各項工作的順利開(kāi)展。今年五月份，辦公室還對集團整個(gè)網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行光纖升級，并對網(wǎng)絡(luò )實(shí)行定期的故障排查和維修，保障了各部門(mén)、各公司的正常辦公。
二、宣傳體系進(jìn)一步完善，宣傳工作進(jìn)一步加強。
(一)今年上半年，集團與中企動(dòng)力公司簽訂網(wǎng)站建設協(xié)議，截止目前，集團網(wǎng)站已全面完成。集團網(wǎng)站的搭建，是集團對外展示良好形象的又一窗口，是集團與其他單位合作交流的良好橋梁，是集團內部溝通、傳達信息的共享平臺，將有力的促進(jìn)集團各項業(yè)務(wù)的進(jìn)一步展開(kāi)，將形成集團內部低碳、環(huán)保的辦公風(fēng)尚。
(二)去年，在辦公室同志的努力下，在各部門(mén)、各公司的積極配合下，集團宣傳光盤(pán)第一版已制作完成，并達到了不錯的宣傳效果。由于集團發(fā)展日新月異，“兩會(huì )”召開(kāi)后，省市領(lǐng)導人職位調整，導致宣傳光盤(pán)部分內容需要更新?lián)Q代。今年上半年，辦公室已完成宣傳光盤(pán)第二版部分資料的搜集整理，為節省制作經(jīng)費，建議等武湖基地組培中心和柏泉基地建成后再進(jìn)行素材搜集和光盤(pán)的全面升級和重新制作。
(三)對會(huì )議室宣傳板進(jìn)行重新改版制作，使集團辦公室面貌煥然一新。制作武湖、安山兩基地的戶(hù)外宣傳板，起到宣傳、美觀(guān)的作用。
(四)編寫(xiě)集團簡(jiǎn)報，及時(shí)上報市局相關(guān)部門(mén)，其中《武漢蘭花協(xié)會(huì )啟動(dòng)武漢地區野生蘭花資源調查保育活動(dòng)》、《武漢林業(yè)集團召開(kāi)治庸問(wèn)責工作專(zhuān)題會(huì )》、《支部聯(lián)誼送關(guān)懷結對幫扶送溫暖》三則簡(jiǎn)報已在《武漢林業(yè)》和市林業(yè)局網(wǎng)站上刊登發(fā)表。
三、加強黨員活動(dòng)，促進(jìn)集團黨務(wù)事業(yè)不斷發(fā)展。
一直以來(lái)，集團辦公室同時(shí)也是集團黨委辦公室，所以集團黨務(wù)工作是辦公室的一項非常重要的工作。在集團張總的帶領(lǐng)下，我們認真樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，切實(shí)加強集團黨的思想建設、組織建設、作風(fēng)建設、隊伍建設，協(xié)助集團王總，組織開(kāi)展了多項黨務(wù)活動(dòng)。
(一)協(xié)助結對共建小組組織對江夏區烏龍泉鎮三合村的結對幫扶工作，結合“三萬(wàn)”活動(dòng)，動(dòng)員各支部廣泛參與，先后組織120人次深入三合村，開(kāi)展了捐贈、植樹(shù)，以及為期一個(gè)月的進(jìn)村入戶(hù)、走訪(fǎng)調查等系列工作，并組織人員進(jìn)行后期資料整理等工作。
(二)全面推進(jìn)治庸問(wèn)責行動(dòng)。制定《武漢林業(yè)集團掀起“責任風(fēng)暴”、實(shí)施“治庸計劃”工作方案》，組織召開(kāi)動(dòng)員大會(huì )，傳達文件精神，督促各部門(mén)各公司開(kāi)展自查自糾，找出問(wèn)題，提出整改方案。
(三)針對全市組織的黨員承諾活動(dòng)，集團黨委組織動(dòng)員7個(gè)黨支部、50名黨員，做出公開(kāi)承諾，填寫(xiě)承諾書(shū)，要求基層黨組織和黨員，主動(dòng)結合職責任務(wù)和崗位實(shí)際，有針對性和實(shí)效性的做出承諾，建立公開(kāi)承諾、上評下議的機制。
(四)協(xié)助王總完成今年黨員培訓、發(fā)展黨員和預備黨員轉正等工作，組織了慶祝建黨90周年先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者的.評先表彰活動(dòng)。
四、重視后勤管理工作，不斷提高后勤服務(wù)水平。
(一)調整辦公地點(diǎn)，改善辦公條件。一是根據有關(guān)部門(mén)和公司辦公地點(diǎn)的調整，布置新的辦公室，添置辦公設備，優(yōu)化辦公環(huán)境;二是對陳舊的辦公設施進(jìn)行妥善處理，購置新的辦公用具和配套設施，例如會(huì )議桌、空調等。
(二)大力加強安全工作。我們始終把安全工作作為重中之重，切實(shí)抓緊抓好。一是進(jìn)一步加強重大活動(dòng)的安全工作，認真落實(shí)安全工作責任制，嚴格執行節假日及夜間安全值班，定期組織集中安全檢查隱患;二是進(jìn)一步加強車(chē)輛安全，狠抓駕駛員思想、安全教育，定期進(jìn)行車(chē)輛檢修、組織安裝ETC、及時(shí)購買(mǎi)車(chē)輛保險等，確保了公務(wù)用車(chē)的安全出行。
(三)認真做好服務(wù)工作。一是積極為干部職工中午就餐創(chuàng )造條件，努力改善職工工作餐質(zhì)量，確保干部職工吃得安全、吃得舒坦。二是切實(shí)抓好衛生治理，保持辦公場(chǎng)所的整潔、衛生;三是做好報刊、雜志、信件收發(fā)，開(kāi)水發(fā)放，車(chē)位管理等工作。
五、認真及時(shí)落實(shí)領(lǐng)導交辦的各項具體事務(wù)。
(一)關(guān)于漢西土地130畝林地轉讓工作的具體落實(shí)。通過(guò)前期林地評估、勘測、林地轉讓報批、農交所掛牌流轉、與意向單位談判等一系列工作，最終與武漢騰健達經(jīng)貿有限公司簽訂漢西苗圃林地轉讓協(xié)議。下一步我們將進(jìn)行國有山林權證變更等工作，完成林地的全部轉讓。
(二)資質(zhì)申報。配合旺林公司一級資質(zhì)的申報工作，前期完成了大量的資料收集整理工作，現已申報成功，旺林公司被核準為城市園林綠化一級資質(zhì)企業(yè)。此外還協(xié)助旺林、漢西、景天、美境4家進(jìn)行二級資質(zhì)就位工作。
(三)職稱(chēng)評審。協(xié)助31人職稱(chēng)申報的資料整理匯總工作，組織高中級工程師評審專(zhuān)場(chǎng);協(xié)助林學(xué)會(huì )收集整理第七次論文評審工作，進(jìn)行論文評審。
(四)辦理蘭協(xié)、花協(xié)年檢，啟動(dòng)蘭協(xié)的武漢周邊地區野生蘭調查活動(dòng)，現已向市財政局申請八萬(wàn)元，作為野生蘭調查活動(dòng)經(jīng)費。
(五)與深圳美術(shù)裝飾公司商談合作事宜，合資成立新的深圳美術(shù)裝飾公司，并委派兩名干部前往深圳工作。
辦公室肩負著(zhù)保證集團正常運轉、保持上下左右聯(lián)系暢通的重任，為發(fā)揮好綜合協(xié)調能力，確保辦公室各項工作有序開(kāi)展，更好的服務(wù)于全局，我們將在今后的工作中，狠抓以下五點(diǎn)要素，以落實(shí)“五個(gè)工作要點(diǎn)”為中心，創(chuàng )造性地開(kāi)展工作。
一是做好參謀。做好經(jīng)常性的調查研究，掌握各方面信息材料，把握領(lǐng)導的意圖，提出具有建設性的設想和意見(jiàn)，為領(lǐng)導決策提供服務(wù)。
二是做好把關(guān)。把好集團文件與各種材料質(zhì)量關(guān)，把好材料信息的保密關(guān)，把好各部門(mén)配合的協(xié)調關(guān)，做到承上啟下，溝通內外。
三是做好督查，積極認真對集團作出的決定、指示及工作部署的貫徹、執行、落實(shí)情況進(jìn)行督查。
四是做好服務(wù)，多點(diǎn)深入基層，了解基層職員的心聲，為基層服務(wù)。
五是做好管理，嚴格按章辦事，做好各項后勤工作的管理。
辦公室半年工作總結2
為全面貫徹落實(shí)黨的“十八大”精神，落實(shí)開(kāi)放帶動(dòng)戰略和省委、省政府賦予郴州的先行先試政策，加快推進(jìn)湘南承接產(chǎn)業(yè)轉移示范區建設，努力提高發(fā)展開(kāi)放型經(jīng)濟工作水平，促進(jìn)全縣經(jīng)濟持續快速健康發(fā)展，按照全市開(kāi)放型經(jīng)濟會(huì )議要求。20xx年XX縣商務(wù)工作在上級商務(wù)部門(mén)的大力支持XX縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，立足“大商務(wù)、大流通、大市場(chǎng)、大開(kāi)放”深入開(kāi)展商務(wù)各項工作，取得了一定成績(jì)。預計實(shí)際利用外資5920萬(wàn)美元，完成省定目標任務(wù)的102%;實(shí)際到位內資25.1億元，完成省目標任務(wù)104 %;外派勞務(wù)280人，完成目標任務(wù)的116%;實(shí)現外貿進(jìn)出口總額550萬(wàn)美元，完成省定目標任務(wù) 100%，實(shí)現加工貿易進(jìn)出口500萬(wàn)美元，完成省定目標任務(wù)100%;完成標準廠(chǎng)房9萬(wàn)平方米，完成目標任務(wù)的112%;實(shí)現社會(huì )消費零售總額26.4 億元，增長(cháng)13.3%;對外投資80萬(wàn)美元，完成100%。
一、20xx年臨武商務(wù)工作主要成績(jì)和特點(diǎn)
1、加強組織領(lǐng)導，確保商務(wù)工作發(fā)展環(huán)境。年初縣委經(jīng)濟會(huì )議明確了發(fā)展商務(wù)經(jīng)濟目標任務(wù)，在20xx年繼續開(kāi)展 “承接產(chǎn)業(yè)轉移年”活動(dòng)，成立了以縣委書(shū)記任顧問(wèn)、縣長(cháng)任組長(cháng)，四家分管領(lǐng)導任副組長(cháng)的承接產(chǎn)業(yè)轉移年工作領(lǐng)導小組，與各鄉鎮、縣直責任單位簽訂責任狀，全縣形成了縣級領(lǐng)導親自抓， 單位“一把手”齊落實(shí)，層層有責任、各級有聯(lián)動(dòng)的濃厚氛圍。
2、創(chuàng )新工作措施，深入推進(jìn)承接產(chǎn)業(yè)轉移。一是招大引強，堅持以“三縣”建設為總攬，大力實(shí)施“北上、南下、東進(jìn)”開(kāi)放戰略，全力“擴大開(kāi)放、招大引強”，引進(jìn)了金融中心、奇石城、深圳電子信息產(chǎn)業(yè)園、風(fēng)機塔架生產(chǎn)、風(fēng)葉生產(chǎn)等一大批戰略投資者，今年引進(jìn)落戶(hù)上億元項目5個(gè)，其中深圳電子產(chǎn)業(yè)園列入湘南承接產(chǎn)業(yè)轉移示范區重大招商引資項目。二是力求實(shí)效，全年先后成功組織了“(深圳)招商推介會(huì )”等5次重大招商活動(dòng)，引進(jìn)資金達17.5億元。三是完善平臺，深入推進(jìn)“優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境年”活動(dòng)，落實(shí)《XX縣招商引資獎勵辦法》(臨辦發(fā)〔20xx〕16號)、《XX縣進(jìn)一步擴大開(kāi)放承接產(chǎn)業(yè)轉移實(shí)施意見(jiàn)》(臨辦發(fā)〔20xx〕15號)等政策文件，從財力投入、用地保障、金融支持、稅費征收、獎勵扶持、施工環(huán)境、人力資源保障、政務(wù)服務(wù)效能等多方面進(jìn)行優(yōu)化規定和先行先試，XX縣經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境優(yōu)勢進(jìn)一步凸顯。
3、全力突擊，抓好“破零倍倍增”工作。一是出臺政策，有針對性的出臺了“破零倍倍增”對外貿易方面的專(zhuān)項支持政策和措施。二是強化服務(wù)，縣商務(wù)、財政等相關(guān)部門(mén)全力支持有君婚紗開(kāi)拓國際市場(chǎng)，做好東佳電子的出口備案登記，幫扶舜華鴨業(yè)開(kāi)拓進(jìn)口境外牛肉業(yè)務(wù)，“一事一議”政策重點(diǎn)支持世中玩具廠(chǎng)項目建設。
4、強化措施，商貿流通工作有序推進(jìn)。一是認真實(shí)施民生工程，提質(zhì)改造農貿市場(chǎng)。其中麥市鎮和香花嶺鎮農貿市場(chǎng)改造投入了60萬(wàn)元。二是貫徹落實(shí)全市擴內需、促消費工作會(huì )議精神，新增入統 “四上”規模企業(yè)3家。三是加強商務(wù)執法，規范酒類(lèi)、肉類(lèi)、成品油等市場(chǎng)秩序。今年取締酒類(lèi)批發(fā)商一家，查處經(jīng)營(yíng)違規酒類(lèi)商戶(hù)13家，查處非法加油站點(diǎn)1家，城區定點(diǎn)屠宰場(chǎng)屠宰豬肉產(chǎn)品質(zhì)量合格率100%。新建定點(diǎn)屠宰場(chǎng)正式投入使用。
二、存在的困難和問(wèn)題
一是開(kāi)放型經(jīng)濟規模小。招商引資、承接產(chǎn)業(yè)轉移力度不大，競爭力弱。外商直接投資、內聯(lián)引資總量小，且缺少技術(shù)含量、產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)度大、配套能力強的`大項目。
二是對外貿易結構性矛盾依然較為突出。對外貿易主體薄弱，對外貿易總量小且加工貿易比重較小，引進(jìn)國外技術(shù)設備進(jìn)行技術(shù)改造和產(chǎn)業(yè)升級步伐緩慢。
三是商務(wù)和開(kāi)放型經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境有待進(jìn)一步改善。市場(chǎng)配置資源的機制尚未完全形成，社會(huì )誠信建設相對滯后，流通產(chǎn)業(yè)發(fā)展缺乏良好的服務(wù)環(huán)境和市場(chǎng)環(huán)境。招商引資、承接產(chǎn)業(yè)轉移優(yōu)惠政策落實(shí)難，對外來(lái)投資服務(wù)意識不強、引進(jìn)項目建設和經(jīng)營(yíng)發(fā)展環(huán)境欠優(yōu)等。
三、20xx年商務(wù)工作初步打算
(一)力求商務(wù)經(jīng)濟各項指標平穩增長(cháng)
20xx年實(shí)際利用外資、實(shí)際到位內資同比去年增長(cháng)15%以上;外貿進(jìn)出口總額、發(fā)展加工貿易同比去年增長(cháng)20%以上;社會(huì )消費品零售總額增長(cháng)13.5%以上，標準廠(chǎng)房建設8萬(wàn)平方米等。
(二)工作重點(diǎn)
1、貫徹落實(shí)政策，進(jìn)一步擴大招商引資承接產(chǎn)業(yè)轉移成果。一是積極貫徹落實(shí)國家、省、市支持商務(wù)經(jīng)濟發(fā)展的各項政策，不擇不扣的實(shí)施《XX縣進(jìn)一步擴大開(kāi)放承接產(chǎn)業(yè)轉移實(shí)施意見(jiàn)》(臨辦發(fā)〔20xx〕15號)、《XX縣招商引資獎勵辦法》(臨辦發(fā)〔20xx〕16號)文件規定的支持政策和措施。積極爭取上級在行政管理、市場(chǎng)體系、金融服務(wù)、土地管理、對外貿易、人才引進(jìn)等方面的政策支持。加快園區、物流等各項基礎設施建設，構建便捷、安全、高效的對外開(kāi)放平臺。二是積極拓寬招商承接領(lǐng)域和擴大成果，依托京珠高速、廈蓉高速、臨連高速，主動(dòng)對接粵港澳、聯(lián)姻閩東南、融入“珠三角”、廣泛開(kāi)展區域合作，通過(guò)開(kāi)展“XX縣紫薇花節經(jīng)貿洽談會(huì )”、“臨武人投資新臨武”等活動(dòng)，加大招商承接工作力度，突出引進(jìn)戰略投資者、大型央企、百強民企和總部經(jīng)濟，力爭在引進(jìn)國內外500強生產(chǎn)型制造企業(yè)上有新突破。
2、加強鼓勵引導，進(jìn)一步促進(jìn)對外貿易較大發(fā)展。一是著(zhù)力擴大對外貿易規模，加快轉變外貿發(fā)展方式。培育市場(chǎng)主體，引導各類(lèi)企業(yè)發(fā)展對外貿易。鞏固和擴大傳統市場(chǎng)，拓展新興市場(chǎng);實(shí)施科技興貿，提高出口產(chǎn)品的技術(shù)含量、附加值和品牌競爭力。二是大力發(fā)展加工貿易，積極引進(jìn)出口型、配套協(xié)作型加工貿易項目和企業(yè)。重點(diǎn)支持東佳電子和舜華鴨業(yè)進(jìn)出口業(yè)務(wù)。三是鼓勵和引導縣內優(yōu)勢行業(yè)和企業(yè)參與國際合作與區域合作，支持企業(yè)對外投資實(shí)業(yè)，開(kāi)拓海外市場(chǎng)。
3、推進(jìn)商貿流通，進(jìn)一步健全市場(chǎng)體系和促進(jìn)現代服務(wù)業(yè)有序發(fā)展。一是加強市場(chǎng)體系建設。落實(shí)“XX縣城區市場(chǎng)體系建設規劃”，逐步形成以批發(fā)市場(chǎng)、農產(chǎn)品物流基地為龍頭帶動(dòng)，中心市場(chǎng)為輻射支撐，社區市場(chǎng)、農超對接為基礎服務(wù)，自產(chǎn)自銷(xiāo)市場(chǎng)為補充的城區市場(chǎng)體系網(wǎng)絡(luò )。二是加力推進(jìn)現代服務(wù)發(fā)展。根據臨武實(shí)際，盡快出臺支持商貿現代服務(wù)業(yè)實(shí)施意見(jiàn)等政策文件。全力支持凌峰物流中心項目等大型物流平臺建設。三是進(jìn)一步加強商務(wù)綜合執法，規范酒類(lèi)、肉類(lèi)、成品油等市場(chǎng)秩序，拉動(dòng)市民安全消費。
辦公室半年工作總結3
20xx年，處領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在同事的積極配合下，我著(zhù)力從辦公室工作的實(shí)際特點(diǎn)出發(fā)，堅持以服務(wù)為宗旨，不斷加強自身的素質(zhì)建設，切實(shí)轉換工作作風(fēng)，認真履行自己的職責，較好的完成了各項工作任務(wù)，現總結如下：
一、在思想上，我認真學(xué)習了十七大和十七屆四中、五中、六中全會(huì )精神，堅持用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀(guān)來(lái)武裝自己，積極主動(dòng)的組織和參加處里的.“廉政風(fēng)險防控機制建設”活動(dòng)、“東魚(yú)河創(chuàng )先爭優(yōu)”活動(dòng)和以“抓學(xué)習、強素質(zhì)；抓制度、強保障；抓教育、強廉政”為主要內容的東魚(yú)河“三抓三強”活動(dòng)；在這些活動(dòng)中，我邊學(xué)習邊做了大量的學(xué)習筆記，寫(xiě)下自己的心得體會(huì )，并與同事進(jìn)行探討交流，個(gè)人思想覺(jué)悟、工作作風(fēng)和廉政意識都有了極大的提高。
二、在工作中，我嚴格遵守辦公室工作職責，聽(tīng)從處領(lǐng)導安排，認真及時(shí)的完成了領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù)。我主要做到以下幾點(diǎn)：
1、協(xié)助主任組織協(xié)調辦公室日常工作
2、來(lái)往公文的收發(fā)和傳閱，書(shū)信、報紙雜志及時(shí)送達。
3、加強各類(lèi)資料的規范化管理，檔案網(wǎng)絡(luò )化管理。
4、文件的起草、審查、報送。
5、做好各項工作會(huì )議的文字記錄，并存檔保存。
6、搞好辦公用品收支管理、采購
7、搞好辦公生活區綠化和衛生等多項后勤工作。
8、搞好計劃生育工作。
9、做好黨風(fēng)廉政建設工作
10、積極配合管理處其它科室做好水政監察、工程管理、防汛、收費、堤防綠化等各項工作。
11、圓滿(mǎn)完成處領(lǐng)導安排的其它工作任務(wù)�；仡欉^(guò)去的一年，我圓滿(mǎn)完成了處領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù)，并取得了一定的成績(jì)，但仍存在著(zhù)缺點(diǎn)和不足：一是政治理論學(xué)習投入的精力不夠深，造成知識的系統性、理論性、創(chuàng )新性欠缺；在今后的工作中一定要加強政治理論學(xué)習，做到工作、學(xué)習兩不誤。二是工作創(chuàng )新能力需要進(jìn)一步提高，下一步要多向別人學(xué)習，創(chuàng )先爭優(yōu)，爭取工作再上新臺階。
在年新的一年里，我將在處黨支部的正確領(lǐng)導下，揚長(cháng)避短、戒驕戒躁，開(kāi)拓進(jìn)取、創(chuàng )先爭優(yōu)，爭取在20xx工作中做出更突出的成績(jì)！
辦公室半年工作總結4
轉眼半年已過(guò)，回顧上半年的工作，總結成績(jì)，找出不足，以利于做好下半年的工作。 現將上半年的主要工作簡(jiǎn)述如下：
1、進(jìn)行同工每月指紋考勤的輸出、統計、匯總、轉送，并對同工請假情況進(jìn)行統計、計算 、核對、和轉報，
2、進(jìn)行xx各類(lèi)來(lái)訪(fǎng)人員的接待、答問(wèn)、及要求的處理;
3、進(jìn)行每月《xx》刊物的.分發(fā);
4、進(jìn)行每周xx的各項場(chǎng)外服侍;
5、協(xié)助回收放置xx物品;
6、xx文字工作的處理：參與xx各項規章制度的制定、完善、修訂、及執行;市義工班往屆結業(yè)生登記表的收繳、完善;
濟寧籍xx生操行手續的辦理：xx考生(xx班及義工班)報考材料的收取、整理、完善及速遞; 參與xx房產(chǎn)權屬證明辦理所需的各項材料準備;參與xx案件所需各項材料、書(shū)證的準備、送達及回執和判決的取回;起草、修改、電傳省xx經(jīng)驗交流會(huì )發(fā)言材 料;完成市居民信息采集;參與省xx同行演講稿的起草、修改、電傳;上級發(fā)放各類(lèi)統計表格的填寫(xiě)、電傳 或寄達。全省x活動(dòng)場(chǎng)所統計表的發(fā)放、回收、完善及報送 等。
7、協(xié)助xx各項基礎設施的維護及修理;
8、進(jìn)行東院樹(shù)木的澆灌、施肥、剪枝、修整;進(jìn)行花圃花木的移栽、施肥、澆水 等;
9、協(xié)助伙房進(jìn)行用餐明細表的設計，賬目的核算、公布 等;
10、協(xié)助進(jìn)行書(shū)店的銷(xiāo)售記賬工作。
辦公室半年工作總結5
時(shí)光如白駒過(guò)隙，忙碌而充實(shí)的一學(xué)期即將結束，本學(xué)期辦公室本著(zhù)“開(kāi)放、協(xié)作、求實(shí)、創(chuàng )新”的精神，以“服務(wù)同學(xué)，為學(xué)生會(huì )、學(xué)院、學(xué)校創(chuàng )造價(jià)值的同時(shí)，享受過(guò)程中的充實(shí)與快樂(lè )”為工作理念，在老師和主席團的帶領(lǐng)下，在各部門(mén)的大力支持和幫助下，經(jīng)過(guò)部長(cháng)和所有干事的不懈努力，出色地完成了學(xué)期初制定的工作計劃，發(fā)揮了組織協(xié)調與承上啟下地中間樞紐作用，很好地體現了學(xué)院“以促進(jìn)學(xué)生成長(cháng)、教師發(fā)展、學(xué)校壯大為根本，建立常規運行的有效機制，團結拼搏，積極進(jìn)取，較好地完成學(xué)院的各項目標、任務(wù)”這一主題，得到了主席團和各部門(mén)的肯定。辦公室本學(xué)期工作總結如下：
一、工作回顧：
在即將過(guò)去的一學(xué)期里，辦公室作為食品院分團委學(xué)生會(huì )的樞紐部門(mén)，不斷完善工作制度，以確保學(xué)生會(huì )工作的規范化、制度化和科學(xué)化。在整個(gè)學(xué)期的工作中，出現了一些新的工作形式，也同樣解決了一些新的問(wèn)題。
�。ㄒ唬┕ぷ魑募闹谱髋c整理
在新學(xué)期伊始，辦公室就負責新分團委學(xué)生會(huì )的通訊錄、空課表、值班表、物品
管理表、簽到表以及各類(lèi)工作文件的制作。同時(shí)還制定物品管理條例、辦公室制度等管理辦法，整理學(xué)生會(huì )的公共財產(chǎn)物品并進(jìn)行登記，物品外借時(shí)，辦公室工作人員嚴格填寫(xiě)了物品登記表。辦公室還負責收取各部門(mén)工作計劃和工作總結，并且加以審核后進(jìn)行妥善保管。此項工作進(jìn)行順利并且進(jìn)一步完善了分團委學(xué)生會(huì )的工作。
�。ǘ⿲W(xué)生會(huì )組織機構一覽表的制作
在本學(xué)期辦公室還主要負責制作了食品院第四屆分團委食品院學(xué)生會(huì )組織機構一覽表，使學(xué)生會(huì )體系清晰，更加便于管理的優(yōu)化。
�。ㄈ⿻�(huì )議記錄和樞紐工作
辦公室還負責會(huì )議記錄與上傳下達工作。本學(xué)期，辦公室全體成員按時(shí)參加學(xué)生會(huì )召開(kāi)的各項會(huì )議，在會(huì )議開(kāi)始前組織與會(huì )成員按照簽到表完成簽到工作，并對會(huì )議主要內容進(jìn)行詳細記錄，保證各項會(huì )議有案可稽。在本學(xué)期各部門(mén)組織的'活動(dòng)中，辦公室也同樣參與其中，負責了通知與上傳下達的工作。
�。ㄋ模﹨f(xié)調、配合工作
本學(xué)期辦公室還協(xié)調、配合各部門(mén)工作，努力使得各部門(mén)之間通力合作，默契配合，在“籃球賽”、“蒙語(yǔ)歌曲大賽”、“學(xué)生干部培訓”、“以勤儉為榮、浪費為恥”等活動(dòng)期間，辦公室的上傳下達使得學(xué)生會(huì )各種活動(dòng)的舉辦更加順利、流暢。同時(shí)，辦公室還負責每次活動(dòng)的簽到與簽退工作，協(xié)助了主席團開(kāi)展各項獎罰制度。
二、工作反思：
1、有些問(wèn)題考慮不夠全面，不夠深刻，
2、有時(shí)對于有些問(wèn)題思想不夠清晰，使得工作起來(lái)比較被動(dòng)，工作發(fā)展中也缺少積極開(kāi)拓創(chuàng )新，協(xié)調能力也有待加強。
3、缺乏工作經(jīng)驗，面對問(wèn)題過(guò)于急躁，有時(shí)缺少全盤(pán)籌劃，工作不夠謹慎周密，工作方法也有待指導改進(jìn)。
三、工作展望：
1、辦公室全體成員加強自身學(xué)習，不斷完善自我，使得辦公室作為學(xué)生會(huì )的下屬部門(mén)積極配
合學(xué)生會(huì )開(kāi)展的各項工作。
2、加強部門(mén)間的溝通，讓辦公室更好地起到橋梁作用，注重團隊力量。
3、完善管理體制，深入實(shí)際，把每項工作抓實(shí)、抓好。
以上是辦公室本學(xué)期的工作總結。在過(guò)去的一個(gè)學(xué)期里，辦公室有很多工作突出的地方，但同時(shí)也存在很多不足，需要改進(jìn)，我們將在總結經(jīng)驗的基礎上，及時(shí)彌補不足，提高各方面能力，使辦公室的工作完成的更好。下學(xué)期，辦公室定當繼續保持嚴謹認真的工作態(tài)度和工作作風(fēng)，爭取取得更大更好的成績(jì)，與各部門(mén)一起完善學(xué)生會(huì )的工作，為同學(xué)們做出更大的貢獻。
辦公室半年工作總結6
20xx年上半年，辦公室在公司領(lǐng)導的正確帶領(lǐng)下，在各部門(mén)和基層單位的協(xié)作下，緊緊圍繞公司年初制定的工作目標，以“強管理增效益謀發(fā)展做貢獻”為主題，不斷加強作風(fēng)建設，內強素質(zhì)，外樹(shù)形象，較好地完成了各項工作任務(wù)，并取得了一定的成績(jì)，現將辦公室20xx年工作總結和20xx年下半年的工作計劃匯報如下：
加強管理，落實(shí)崗位責任。辦公室是一個(gè)綜合性部門(mén)，經(jīng)過(guò)20xx年上半年的工作梳理，基本形成一套系統、規范地管理模式和工作流程，但隨著(zhù)公司的逐漸發(fā)展，辦公室的.工作日益增多，遇到的事務(wù)愈加瑣碎繁多。為更好的落實(shí)公司領(lǐng)導安排的各項工作任務(wù)，辦公室繼續從建立、完善各項規章制度著(zhù)手，加強內部責任制建設，嚴格按照規章辦事，并狠抓崗位人員管理。不斷明確各崗位人員的工作職責，在強調做好本職工作的同時(shí)，緊緊圍繞辦公室部門(mén)工作的特殊性，搞好各項配合工作，為更好地服務(wù)公司提供了制度上的保障。
規范辦文辦會(huì )辦事程序，不斷提高工作質(zhì)量和效率。20xx年上半年辦公室在做好服務(wù)工作的同時(shí)，不斷提高辦文、辦會(huì )、辦事工作水平，推動(dòng)規范有序的運作，提高工作質(zhì)量和效率。一是從嚴要求，認真做好文字工作。不論是辦公室還是各個(gè)部門(mén)起草的文件，從起草、審批到印發(fā)，辦公室都是嚴字當頭，嚴把辦文程序關(guān)、格式關(guān)、文字關(guān)，堅持公文審批制度。二是謹小慎微，不斷提高辦會(huì )水平。半年來(lái)，公司召開(kāi)的會(huì )議無(wú)論其規模大小、會(huì )務(wù)簡(jiǎn)繁，都做到會(huì )前準備充分，會(huì )中精心組織，會(huì )后認真總結。三是嚴謹規范，提高辦事效率。努力把領(lǐng)導安排的各項事務(wù)及各單位要求的事辦好、辦實(shí)。
認真做好辦公室的文件整理、歸檔工作。辦公室認真對待公文處理，做好相關(guān)文件的收、發(fā)、登記、分發(fā)及督辦工作，并認真做好文件資料的整理、存檔，使文件資料管理逐步實(shí)現規范化、制度化，確保文件及時(shí)、準確、有效地傳遞。
做好辦公用品的購置和發(fā)放。及時(shí)申請采購所需辦公用品，保證實(shí)業(yè)公司正常辦公需要的基礎上，嚴格控制經(jīng)費支出，杜絕鋪張浪費。
認真做好非生產(chǎn)性車(chē)輛的使用和管理工作。充分保障了公司領(lǐng)導及其他各部門(mén)公務(wù)用車(chē)。特別是司機的責任心和服務(wù)意識較強，無(wú)論是在休息日或節假日，只要工作需要，均能做到無(wú)條件出車(chē)，確保了各項工作的順利開(kāi)展和臨時(shí)性任務(wù)的圓滿(mǎn)完成。
抓好場(chǎng)地車(chē)輛的管理工作。辦公室將各項制度進(jìn)一步落實(shí)，不斷完善車(chē)輛管理制度，加強了對司機的安全教育和管理，通過(guò)召開(kāi)辦公室會(huì )議，查找車(chē)輛管理中存在的不足，通過(guò)整改落實(shí)使司機的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平不斷提高。在服務(wù)方面，我們通過(guò)對車(chē)輛性能的總結，不斷對場(chǎng)地車(chē)輛進(jìn)行調整，做到合理安排。在成本方面，繼續以降低油耗費、維修費為主要目標，對場(chǎng)地車(chē)輛實(shí)行維修保養費用承包，依據上年度費用支出額，結合工作任務(wù)量、車(chē)況等制定出每輛車(chē)的費用定額，承包給司機，每季度考核一次，根據考核結果進(jìn)行獎罰。對維修成本投入較大及車(chē)型過(guò)舊的車(chē)輛及時(shí)上報集團公司進(jìn)行停用及報廢處理。在隊伍建設方面，為培養一批責任心強、業(yè)務(wù)水平高的司機隊伍，辦公室多次組織考評每位司機的業(yè)務(wù)技能。
辦公室半年工作總結7
20xx年上半年，xxx辦公室在公司領(lǐng)導的關(guān)心和支持下，在公司所屬各部門(mén)的積極配合及大力協(xié)助下，辦公室全體員工團結協(xié)作，克服重重困難和壓力，以“團結、求實(shí)、誠信、高效”的工作作風(fēng)，使得工作穩步發(fā)展。上半年，我們始終堅持服務(wù)到位，保障有力的工作宗旨，以高昂的工作熱情敬業(yè)的工作態(tài)度做了以下幾方面工作。
一、加強材料采購管理，完善采購程序
1、在公司各部門(mén)的配合下在原來(lái)的基礎上進(jìn)一步完善了材料采購程序。過(guò)去在材料還存在操作不規范，監管不力的`地方，今后要進(jìn)一步規范操作程序，切實(shí)為公司節約成本。
2、實(shí)行了嚴格的材料采購申報審批制后，由項目管理人員審核，統一到公司主管領(lǐng)導審核批準，再由采購人員進(jìn)行詢(xún)價(jià)做到先請示后購買(mǎi)。材料采購工作，從計劃—采購—保管—進(jìn)庫—入庫需要做大量工作，
通過(guò)這種方式，減少了因盲目采購引起的不必要的浪費。
二、強化基礎管理，把安全工作做為重中之重
1、從制度上加強管理，把工作做到實(shí)處，特別是安全工作，是我們工作的一個(gè)重點(diǎn)，我們深深意識到安全工作責任重于泰山，始終把安全工作放在首位，強調把“安全第一，預防為主”的方針落實(shí)到實(shí)處，提高人員的安全意識。
2、督促駕駛員及時(shí)了解所駕駛車(chē)輛的運行情況，做好車(chē)輛的維護和保養，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)維修，不開(kāi)帶病車(chē)，并留有詳細記錄。合理安排出車(chē)時(shí)間，嚴格執行派車(chē)制度，確保上班時(shí)間不私自出車(chē)，嚴禁非駕駛員私自駕駛車(chē)輛。
三、加強人力資源管理，做好人員的調配工作
1、為提高公司管理水平、增強公司實(shí)力適應公司的發(fā)展，公司新增員工：司機兩名，財務(wù)部經(jīng)理一名，工程部技術(shù)人員三名。
2、做好工地人員統計，工人退場(chǎng)后，核實(shí)退場(chǎng)手續是否齊全，照章辦事。
四、做好日常管理，為公司發(fā)展服務(wù)。
提高后勤服務(wù)水平、加強團隊合作意識。辦公室全體員工能夠樹(shù)立為公司為項目服務(wù)的思想，與各部門(mén)相互配合，協(xié)調發(fā)展。具備工作熱情，提高工作效率，為公司服務(wù)，切實(shí)為領(lǐng)導分憂(yōu)。在日常管理中我們主要從以下幾個(gè)方面入手：
1、嚴格員工考勤制度
通過(guò)對員工的考勤，全面了解員工的出勤及調休、病事假情況，為員工的崗位流動(dòng)、病假工資、醫療費用及相關(guān)福利待遇工資發(fā)放等提供依據。
2、實(shí)行每周例會(huì )制度，總結上一周生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況及安排下周的工作。加強公司各部門(mén)的管理制度、獎懲辦法，相關(guān)表格及對外行文格式的統一。
3、辦公用品做到領(lǐng)物有登記，收交有記載，借出要登記，損壞要賠償。辦公桌椅門(mén)窗及電腦打印設備等，做到及時(shí)維修和保養。
4、密切聯(lián)系辦事處及工地項目部做好上傳下達、下情上傳工作。努力做好橋梁紐帶作用。
半年來(lái)，經(jīng)過(guò)辦公室全體人員的努力，在與各部門(mén)的積極配合下，很好的完成了以上各項工作任務(wù)，但問(wèn)題還是有的，主要表現在以下兩個(gè)方面，這也將是我們今后工作需要努力的方向：
一方面對安全生產(chǎn)、安全行車(chē)的監管力度不夠，非司機在未經(jīng)允許的情況下仍擅自使用車(chē)輛，對車(chē)輛保養不夠，對車(chē)輛造成損失增加修理費用；另一方面還存在材料供應計劃不嚴謹等問(wèn)題。
這就要求我們在下半年的工作中：
1、切實(shí)加強對安全生產(chǎn)、安全行車(chē)的監管。
2、材料采購進(jìn)一步規范操作程序，加強監管力度。
3、進(jìn)一步加強人力資源管理，堅持“留住人才，用好人才”的方針使得公司各項工作正規化。
4、牢固樹(shù)立為公司為項目服務(wù)的思想，提高后勤的服務(wù)能力、凝聚能力、團隊合作能力，為公司的發(fā)展做出貢獻。
辦公室半年工作總結8
半年來(lái)，辦公室在公司領(lǐng)導的直接指揮下，在各部門(mén)的幫助和支持下，做好統籌及上傳下達工作，把工作想在前，做在前，無(wú)論是工作能力，還是思想素質(zhì)都有了進(jìn)一步的提高，較好地完成了公司宣傳、人事管理、職工培訓、檔案管理、后勤服務(wù)及公司保衛等多方面的任務(wù)。辦公室作為公司的綜合職能部門(mén)，較好的發(fā)揮了職能作用，為公司的發(fā)展做出了應有的貢獻。特別是在上傳下達、為領(lǐng)導提供決策依據、加強公司管理以及在公司制度改革方案等方面做了大量、細致的具體工作，并取得了一定的成績(jì)，各項工作都在有序地進(jìn)行中�，F就半年來(lái)的工作做一簡(jiǎn)要總結：
一、加強管理，完善各項管理制度，充分調動(dòng)人員積極性。
為了加強對人、財、物的管理，我們完善了過(guò)去的各種管理制度，突出制度管理，嚴格照章辦事，進(jìn)一步明確了工作職責，完善了公章使用、紙張使用、電腦使用、請假、值班等各種常規管理，充分體現了對事不對人的管理思想，各項工作井然有序。合理調配人員，充分整合現有工作人員，做到人盡其才，才盡其用，充分調動(dòng)人員的工作積極性。最近，公司對工資進(jìn)行了改革，實(shí)行崗位工資+績(jì)效工資。明確了每個(gè)人的崗位職責，工作任務(wù)，做到分工明確，責任清晰。每個(gè)人都能從工作的大局出發(fā)，從整體利益出發(fā)，互相支持，互相幫助。大大增加了員工的責任意識，充分調動(dòng)了員工的工作主動(dòng)性和積極性，有效促進(jìn)了公司的長(cháng)遠發(fā)展。
二、加強學(xué)習，提高素質(zhì)。
做好辦公室工作，必須要有較高的理論素質(zhì)和分析解決問(wèn)題的`能力。辦公室工作人員要通過(guò)各種途徑進(jìn)行學(xué)習，為此各辦公室都配備了電腦，利用網(wǎng)上資源學(xué)習與工作有關(guān)的知識，不斷開(kāi)闊視野，豐富頭腦，增強能力，以便跟上形勢的發(fā)展，適應工作的需要。提高了理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。
三、做好辦公室日常管理工作。
1人事檔案管理，記錄在廠(chǎng)員工的，做好新員工的入廠(chǎng)手續及工作情況。
2辦公室對各類(lèi)文件及時(shí)收集、歸檔，做到了分類(lèi)存放，條理清楚，便于查閱；
3建立了辦公用品領(lǐng)用明細臺帳，每件辦公物品都有詳細記錄，按需所發(fā)，出入庫記錄一目了然，以便及時(shí)補充辦公用品，滿(mǎn)足大家的需要；
4制定了電話(huà)傳真接收制度，做到傳真接收有記錄，及時(shí)發(fā)送傳真，為后續工作提供了方便，提高了工作效率；
5制定了公司純凈水領(lǐng)用記錄，每月統計，賬目清楚，一月一結。
6考勤、售飯情況。公司實(shí)行考勤、售飯一卡通系統，每月只需把考勤機、售飯機接口接入電腦，上傳數據，每個(gè)月的考勤情況、售飯明細便一目了然。大大減少了工作時(shí)間，同時(shí)也為員工提供了方便，員工只需在每月定期充卡，每天便可以使用公司配備的售飯機、考勤機來(lái)吃飯、上班。提高了工作效率，體現了公司的規范化管理。
7進(jìn)一步加強車(chē)輛安全管理，做好車(chē)輛的調配、使用以及維護，及時(shí)做好車(chē)輛駕駛員的年度審驗工作。司機責任心強、從未發(fā)生任何安全責任事故。
8辦公室走廊衛生干凈、整潔，為大家營(yíng)造了良好的工作環(huán)境。
1進(jìn)一步加強公司制度建設，規范管理。結合實(shí)際情況以及公司發(fā)展需要，為公司的長(cháng)遠發(fā)展，以及員工的利益。對公司制度作進(jìn)一步調整，使之更加規范化、合理化。
2在搞好日常業(yè)務(wù)工作的同時(shí)，重點(diǎn)加強人員工作能力的提高，引導員工把創(chuàng )先工作化為自覺(jué)行動(dòng)。
3進(jìn)一步加強辦公室日常管理工作，明確任務(wù)，做到嚴謹有序。
4做好辦公用品的管理，抓好節能降耗工作。對辦公用品實(shí)行定額控制。每個(gè)部門(mén)限制使用量，對沒(méi)必要使用的辦公用品，進(jìn)行控制使用或用其他同等功能的辦公用品代替。
5進(jìn)一步加強門(mén)衛管理制度，門(mén)衛人員要嚴格執行公司管理規定。嚴禁帶入廠(chǎng)區的物品要求做到“一人一機一箱”，消除各種安全隱患。
6做好辦公室節能降耗工作，此時(shí)正是空調、電扇使用高峰期，合理利用。下班后隨手關(guān)閉所有電器，不斷提高廣大員工的節能意識，杜絕浪費現象。
7加強安全生產(chǎn)工作的宣傳教育，使廣大員工人人了解安全知識，個(gè)個(gè)熟練掌握消防器材，確保安全工作萬(wàn)無(wú)一失。
以上是近半年來(lái)辦公室的工作情況以及后半年的工作計劃，辦公室工作雖取得了一些成績(jì)，但是仍存在一些不足，管理制度仍需完善、落實(shí)力度需要進(jìn)一步加大，工作的責任心和事業(yè)心有待進(jìn)一步提高，在今后的工作中，我們要認真履行辦公室職責，開(kāi)拓創(chuàng )新，把我們的工作提高到一個(gè)新的水平。進(jìn)一步發(fā)揚成績(jì)，克服不足，取得更加優(yōu)異的工作業(yè)績(jì)。
辦公室半年工作總結9
上半年，在公司各級領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在同事們的團結、合作和關(guān)心下，我完成了上半年的各項任務(wù)，業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想政治方面都有了進(jìn)一步的提高。
20xx年上半年工作總結和20xx年下半年工作計劃。上半年工作總結如下，請各位領(lǐng)導提出寶貴意見(jiàn)。
1.思想政治表現、道德修養、職業(yè)道德。
半年來(lái)，認真遵守勞動(dòng)紀律，按時(shí)上班，有效利用工作時(shí)間，堅守崗位，需要加班完成工作并按時(shí)加班以保證工作能按時(shí)完成，認真學(xué)習法律知識；熱愛(ài)自己的工作，有很強的責任心和事業(yè)心，積極學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，有正確的工作態(tài)度，認真負責的對待每一份工作。
二、工作能力和具體業(yè)務(wù)方面。
我的工作是銷(xiāo)售辦公室和倉庫管理。主要負責統計公司裝運和裝載的電纜數量。另一種是向客戶(hù)報告每天的發(fā)貨數量，檢查客戶(hù)的收貨情況和數量，整理現金和現貨客戶(hù)的收據，統計每天的進(jìn)出數量。
以“把工作做得更好”為目標，在工作中發(fā)揚開(kāi)拓創(chuàng )新精神，扎扎實(shí)實(shí)把工作做好，半年時(shí)間圓滿(mǎn)完成各項任務(wù)：
1.統計：可以通過(guò)電話(huà)及時(shí)跟蹤客戶(hù)的收貨情況，核對數量，從而保證發(fā)貨和收貨數量的準確統計。
2.收貨狀態(tài)：原材料廠(chǎng)家報的收貨數量要和我收到的數量核對準確。如有或多或少的情況，及時(shí)向采購部匯報。
3.倉庫管理報表：出入庫的日報數據可以使周報月報的數量基本準確。
第三，存在的不足。
總結半年來(lái)的工作，雖然取得了一些成績(jì)，也取得了很大的進(jìn)步，但仍然存在以下不足。
第一，有時(shí)候工作的'質(zhì)量和標準與領(lǐng)導的要求有一定差距。一方面，由于個(gè)人能力和素質(zhì)的不足，成品倉庫和原材料倉庫的收發(fā)數量統計有時(shí)會(huì )出現一些錯誤；另一方面，有時(shí)工作量大，時(shí)間緊，工作效率不高。
二是有時(shí)工作敏感度不是很強，對領(lǐng)導交辦的事情不夠敏感，有時(shí)工作沒(méi)有提前完成，匯報情況不夠及時(shí)。
第四，下半年的工作計劃
下半年，我會(huì )進(jìn)一步發(fā)揮自己的優(yōu)勢，改善自己的不足，開(kāi)闊思路，求實(shí)務(wù)實(shí)，全力以赴做好本職工作。計劃從以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作：
一是加強工作的統籌規劃，根據公司領(lǐng)導的年度工作要求，制定下半年的具體計劃，明確內容、時(shí)限和要達到的目標，加強部門(mén)之間的協(xié)調，把各項工作有機結合起來(lái)，明確工作思路，提高工作效率，增強工作實(shí)效。
二是加強工作培訓。始終保持良好的精神狀態(tài)，發(fā)揚艱苦奮斗、銳意進(jìn)取的工作作風(fēng)
從5月4號開(kāi)始工作，不知不覺(jué)已經(jīng)過(guò)去了三個(gè)月。這三個(gè)月，我普遍覺(jué)得自己沒(méi)有方向，沒(méi)有真正開(kāi)始做銷(xiāo)售工作，做了一些不知所措的事情。以下是對這三個(gè)月工作的簡(jiǎn)要回顧：
5從工作開(kāi)始到月底，我在八小時(shí)工作中做的事情幾乎沒(méi)有一件和我的銷(xiāo)售工作有關(guān)。幾乎一直在整理修改鄭、傅、馬的技術(shù)方案。我清楚的記得五月份打了六次電話(huà)，四次被拒。我5月份發(fā)的樣品基本都是朋友聯(lián)系的客戶(hù)，樣品都發(fā)出去了。我也沒(méi)時(shí)間和客戶(hù)交流。我只能在那里等到死。如果沒(méi)有關(guān)系，那就不是關(guān)系。只能說(shuō)我們是陌生人，彼此有聯(lián)系方式。即使客戶(hù)在那里有需求，他們也不會(huì )想到我。認識人的方法有很多。關(guān)鍵是看你們對對方的印象如何，在他們有事的時(shí)候能不能讓他們想起你。想你是關(guān)鍵。
5月，整理前任留下的客戶(hù)資料時(shí)，發(fā)現沒(méi)什么有用的。這些客戶(hù)很少有科研能力和測試中心，但他們只是一些加工企業(yè)。根據這些數據，他們打了幾個(gè)電話(huà)，但這方面沒(méi)有必要。后來(lái)，馬艷麗也用這些數據打電話(huà)，得出了同樣的結論。
從5月的第二個(gè)周末開(kāi)始，傅、鄭、馬、岳開(kāi)始訓練，主要是一些基礎理論知識，依次講了以下內容：1。單級制冷系統的工作原理2。技術(shù)方案三的制定和修改。箱體結構和外箱尺寸的計算方法。復疊制冷系統的工作原理，低溫試驗箱的成本計算和報價(jià)�？焖倥囵B箱的工作原理。制冷系統配置6。震箱原理，震箱與快速變溫箱的區別，帶去車(chē)間介紹現場(chǎng)。7.鹽霧箱的工作原理和結構等。8.進(jìn)行徹底的檢查和評論。整個(gè)訓練在7月中旬結束。我知道我應該告訴他們所有人，我已經(jīng)告訴了他們一些不該說(shuō)的話(huà)。至于他們能記住和理解多少，就看他們的理解能力和就業(yè)水平了。
6月份的工作基本上是5月份工作的翻版。工作的本質(zhì)還是為他們服務(wù)。自己的工作還是沒(méi)有進(jìn)展。每天大部分時(shí)間都花在技術(shù)解決方案和其他事情上。標準規格更好。如果技術(shù)方案招標，可能需要三天、五天甚至更長(cháng)時(shí)間。對于自己的銷(xiāo)售工作，沒(méi)有時(shí)間去找客戶(hù)。只有無(wú)盡的技術(shù)思考和數據搜索閱讀。只是到了6月下旬，我才匆匆聯(lián)系了一些客戶(hù)，只有幾個(gè)
7月份工作：前一周收到無(wú)錫來(lái)的招標文件，用了一個(gè)半星期完成四個(gè)技術(shù)方案，其中去無(wú)錫質(zhì)檢所三次，四個(gè)技術(shù)方案分別是：3、6立方米快速變溫箱，7、5立方米的快速變溫箱，800L的防爆箱，24立方米的步入式試驗箱。光伏質(zhì)檢中心使用兩個(gè)快速變溫箱和防爆箱，軸承中心使用步入式實(shí)驗室。
南京在7月15日和16日參加了投標。這段經(jīng)歷讓我明白了整個(gè)投標過(guò)程。招標的全過(guò)程是：采購招標-投標-投標-唱標-評標答疑-宣布中標結果-簽訂采購合同
1.購買(mǎi)招標文件：在購買(mǎi)招標文件之前，我們會(huì )提前與招標公司和用戶(hù)溝通，詢(xún)問(wèn)一些基本參數和使用條件，然后決定是否購買(mǎi)招標文件。做不到就放棄，技術(shù)力量能滿(mǎn)足客戶(hù)要求，就采購招標文件，開(kāi)始制作招標文件。
2.制作招標文件：這個(gè)過(guò)程相當漫長(cháng)和復雜。中間需要通過(guò)電話(huà)與用戶(hù)溝通，在使用方面相互溝通，獲取盡可能多的信息，以方便招標文件的編制。一份完整的投標文件包括：承諾書(shū)、技術(shù)方案、投標人資質(zhì)證明、稅務(wù)登記證、營(yíng)業(yè)執照、投標保證金、公證費、售后服務(wù)承諾、施工安裝方案等。
3.遞交標書(shū)：這個(gè)流程可以現場(chǎng)遞交，也可以提前快遞遞交。需要注意的是，存款通常是以匯票或現金的方式提交的。
4.唱標：唱標在投標完成后開(kāi)始。此流程按投標順序公布，公布的內容包括：投標單位及設備的投標金額、有無(wú)保證金、交貨時(shí)間
5.評標和答疑：投標結束后，投標公司會(huì )通知參加投標的公司代表在投標公司等候或需要多長(cháng)時(shí)間才能到達投標公司進(jìn)行答疑。
6.宣布獲獎結果；有兩種方式：一是現場(chǎng)公告；二、網(wǎng)上發(fā)表。結果公司中標后，招標公司將書(shū)面通知中標人
7.簽訂采購合同：中標結果公布后，招標公司將通知中標廠(chǎng)商在規定時(shí)間內到指定地點(diǎn)簽訂采購合同，超過(guò)規定可取消中標資格。雙方在簽訂采購合同時(shí)，應該詳細討論一些細節。在這七個(gè)步驟中，我覺(jué)得最重要的是第二步的操作，這期間不僅需要與客戶(hù)進(jìn)行技術(shù)溝通，公關(guān)的作用更重要。公關(guān)工作做得好，對獲勝結果有不可估量的影響。雖然公關(guān)工作會(huì )產(chǎn)生一些費用，但是相對于中標金額來(lái)說(shuō)，這個(gè)費用還是相當小的，其影響是不可忽視的，甚至直接影響到結果。
6月中旬和7月下旬，我去山東出差兩次，都是為了海爾的一個(gè)網(wǎng)上競價(jià)項目。第一趟是了解采購部的人和第六部門(mén)的用戶(hù)，第二趟完全是為了公關(guān)。結果第一次成功了，第二次只能算是失敗。只見(jiàn)過(guò)使用部門(mén)的人，采購部的人總是避而不談。他們之間可能有些不信任。另一個(gè)讓人覺(jué)得不舒服的是海爾的工作效率這么慢。這項采購計劃已經(jīng)實(shí)施了近三個(gè)月。還沒(méi)有宣布什么時(shí)候可以看到結果，什么時(shí)候開(kāi)始招標。只是讓人慢慢等待，逐漸削弱供應商的積極性。
第一次去青島，不僅見(jiàn)到了招標項目負責人和用戶(hù)人員，還在9月份了解了一個(gè)招標信息，讓我們提前做一些工作，梳理一下對應關(guān)系，疏通一下，為我們下一次招標做好公關(guān)準備。對于五六七月份的工作，我覺(jué)得我沒(méi)有很好的把握工作的重點(diǎn)在哪里，什么時(shí)候做什么事情，什么時(shí)候用。7月下半月，我逐漸進(jìn)入工作狀態(tài)。
具體工作做得不到位，比如周工作報告不詳細，周工作報告幾乎不做。雖然我有自己的月度工作計劃，但大部分時(shí)間都被其他事情干擾，工作被動(dòng)，計劃被迫推遲到下個(gè)月。結果我一次次被推回去。比如5月下旬，我接觸了安順460廠(chǎng)的人。本來(lái)安排在6月下旬參觀(guān)，但是從山東回來(lái)被南京申奧打亂了。7月的整個(gè)行程又滿(mǎn)了，所以只推遲到8月。
辦公室半年工作總結10
光陰似箭，上半年即將過(guò)去�；厥走^(guò)去的半年，內心不禁感慨萬(wàn)千……雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。對于個(gè)人來(lái)說(shuō)，都免不了會(huì )在年終對自己進(jìn)行一番“盤(pán)點(diǎn)”，也算是對自己的一種鞭策。作為辦公室一名行政專(zhuān)責人員，面對行政工作是繁瑣，小到復印、掃描、傳真、復印機維護、視頻調試、大到接待、會(huì )議組織、費用結算、采購辦公用品及對其領(lǐng)用情況進(jìn)行備案……每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗，如何化繁為簡(jiǎn)而又能保證萬(wàn)無(wú)一失，如何以最小的成本換得最高的效率，這已經(jīng)不單純是對現代企業(yè)從事業(yè)務(wù)工作人員的要求了，對行政工作人員也同時(shí)適用。為了總結經(jīng)驗，繼續發(fā)揚成績(jì)同時(shí)也克服存在的不足，現將20xx年上半年工作做如下簡(jiǎn)要回顧和總結，不足之處懇請領(lǐng)導批評指正：
一、上半年主要工作回顧
�。ㄒ唬�、年初為春節期間組織的相關(guān)活動(dòng)。例：完成公司領(lǐng)導節前慰問(wèn)施工單位、及慰問(wèn)一線(xiàn)員工的策劃方案及慰問(wèn)品準備工作和具體相關(guān)事宜的實(shí)施、節前其他公司慰問(wèn)沙河電廠(chǎng)接待工作以及接待物品物品采購工作;完成春節大廳、食堂布置方案及物品采購及布置工作、完成春節期間鞭炮的'采購及組織燃放工作。 2
�。ǘ�、完成與李峰工作交接，以及辦公用品盤(pán)查、庫房清點(diǎn)等工作。
�。ㄈ�、對內做好各部門(mén)辦公用品的采購及發(fā)放工作，嚴格審查各部門(mén)的辦公用品的使用狀況，并做好物品領(lǐng)用登記，以節約降低成本為第一原則，合理地按計劃采購辦公用品。
�。ㄋ模�、在接待工作上也全力以赴做好每一次接待工作。上半年先后接待30多次，例：集團領(lǐng)導、考察團、業(yè)務(wù)合作單位、機關(guān)單位視察、各項檢查等，接待標準以大方得體為準則，切合企業(yè)形象，活動(dòng)健康、正面，充分展現了企業(yè)積極向上、實(shí)干高效的良好形象和精神文明。
�。ㄎ澹�、會(huì )議組織。上半年組織相關(guān)大的會(huì )議10多次。如：1#、2#機組168投產(chǎn)、1#、2#機組啟委會(huì )會(huì )議、質(zhì)檢中心站監檢、省質(zhì)監站創(chuàng )優(yōu)達標迎檢工作、1#、2#機組并網(wǎng)安全性評價(jià)會(huì )議、1#、2#機組整套啟動(dòng)后監檢會(huì )議、環(huán)保廳對沙河電廠(chǎng)脫硫、脫硝驗收會(huì )議等等、全面負責會(huì )場(chǎng)安排及布置、現場(chǎng)考察陪同、食宿的安排及協(xié)調、交通安排及部分資料匯總工作、接待及會(huì )議組織工作等。
�。�、公司電子設備調試和使用情況。如：上述會(huì )議都要提前調試會(huì )議室音響設備、投影儀、背景燈光、更換公司門(mén)口的電子大屏的調試、包括公司上半年視頻會(huì )議的前期調試和每周4周5的視頻會(huì )議的設備調試、以及聯(lián)系設備的維修、制作各個(gè)會(huì )議 3
期間公司歡迎標語(yǔ)條幅等工作。硬件設備維護15次：由于公司復印機復印量較大，復印機經(jīng)常出現卡紙等不同程度的故障，除了聯(lián)系維修人員維修，還與維修人員對復印機故障進(jìn)行分析，解除復印機故障保證員工正常的復印工作。
�。ㄆ撸�、人力資源情況。負責公司全年工資及獎金的匯總和發(fā)放工作，負責全體人員工資及獎金分配上機工作和辦理職工物業(yè)費、網(wǎng)費、電話(huà)費的扣費和相關(guān)部門(mén)的聯(lián)系和督辦工作、完成人資部安排的低職高聘文件內容落實(shí)、人資部20xx年培訓檢查工作，以97.5的高分排列第一，以及完成人資部安排沙河事務(wù)性工作。
�。ò耍�、按照要求完善和健全了機動(dòng)車(chē)輛修理費、油費的制度及月度車(chē)輛公里數及油費和油耗統計工作。
�。ň牛�、圓滿(mǎn)完成1#、2#機組168投產(chǎn)發(fā)電會(huì )場(chǎng)物品置辦、接待、就餐、會(huì )場(chǎng)服務(wù)、話(huà)筒音響、會(huì )場(chǎng)站位圖、條幅、桌子及會(huì )場(chǎng)期間服務(wù)等工作，以及1#、2#機組慶功酒會(huì )的接待及會(huì )場(chǎng)服務(wù)工作。
�。ㄊ�、完成第一、第二季度公司中層人員手機話(huà)費充值工作，以及上半年公司各部門(mén)話(huà)費充值工作。
�。ㄊ唬�、完成1#、2#機組調試期間生產(chǎn)部門(mén)特殊物品采購，及調試期間對生產(chǎn)部門(mén)食品配送及發(fā)放工作。
�。ㄊ�、費用結算。每月完成成辦公室發(fā)生的各項費用的報4
銷(xiāo)及轉賬工作，例：每月公司各部門(mén)就餐補助匯總及超市票發(fā)放工作、食堂每月付費工作、車(chē)輛修理及油費、公司話(huà)費、超市等費用的結算工作。
�。ㄊ�、制定行政事務(wù)標準、會(huì )議管理標準梳理、修訂辦公用品、考勤、治安、車(chē)輛制度修改。
�。ㄊ模�、完成支部對沙河團青支部檢查，20xx年團青支部團青干部測評活動(dòng)、團青培訓、圖書(shū)及掛歷捐獻、開(kāi)展特色活動(dòng)等工作。 （十五）、協(xié)調全廠(chǎng)安全保衛工作，20xx年上半年，協(xié)調節前沙河電廠(chǎng)的安保方案，協(xié)調處理民工討薪、堵門(mén)、堵路事件8起，保障安全穩定，春節期間無(wú)一被盜案件。
�。ㄊ�、其他工作，完成主任交給的日常事務(wù)性工作及突發(fā)性工作等。
二、工作中存在的主要問(wèn)題
過(guò)去的半年，在得到公司領(lǐng)導的指導和各部門(mén)的大力協(xié)助下，個(gè)人取得了一定的成績(jì)。盡管我取得了一定成績(jì)但仍存在著(zhù)很多不足之處，主要表現在以下幾個(gè)方面：
由于辦公室工作常常事無(wú)巨細，每項工作我們主觀(guān)上都希望能完成得最好，但由于人力和精力有限，不能把每件事情都做到盡善盡美。
辦公室半年工作總結11
今年以來(lái)，辦公室緊緊圍繞全鄉的工作安排和工作目標，團結協(xié)作、扎實(shí)工作，現將上半年工作總結和下半年工作計劃匯報如下：
一、提高辦文、辦會(huì )質(zhì)量。
1、全面提高公文處理的質(zhì)量和效率，使公文處理進(jìn)一步規范化、制度化。今年以來(lái)，共收發(fā)文件151件。
2、及時(shí)準確地做好來(lái)文來(lái)電處理工作。力爭做到“零失誤、零差錯”，截止目前，共收發(fā)通知378個(gè)。
3、本著(zhù)節儉、高效的原則籌辦各類(lèi)會(huì )議，及時(shí)做好會(huì )議材料、會(huì )場(chǎng)布置、后勤接待等方面準備工作，保證會(huì )議質(zhì)量。
二、公文立卷歸檔工作。根據上級有關(guān)規定嚴格做好公文收發(fā)、立卷、歸檔工作，及時(shí)準確地收集整理辦結文件，對處理完的文件及時(shí)立卷、歸檔。確保各類(lèi)文件無(wú)漏缺，泄密現象發(fā)生。收藏檔案40件，現存文檔283份，其中保存期限10年的82份，30年的110份，永久性保存的91份。
三、信息報送工作。結合全鄉工作重點(diǎn)，及時(shí)總結，明確各部門(mén)信息報送任務(wù)，對刊發(fā)的信息進(jìn)行匯總，現信息公開(kāi)上報信息86條。
四、綜合協(xié)調工作。一是切實(shí)履行工作職責，凡需要辦公室配合的工作，都全力以赴、積極配合；二是積極發(fā)揮協(xié)調職能，主動(dòng)開(kāi)展縱向和橫向協(xié)調，致力于機關(guān)各部門(mén)關(guān)系融洽和工作協(xié)調。
五、保障后勤服務(wù)。
1、加強辦公室自身的管理，確保各部門(mén)工作的正常運轉。
2、嚴格執行考勤制度、辦公物品發(fā)放制度等相關(guān)制度，使機關(guān)管理工作進(jìn)一步規范化、制度化。
3、及時(shí)添置購買(mǎi)日常辦公用品，保證日常辦公需要。
4、安排各衛生組打掃衛生區，保證機關(guān)環(huán)境衛生，提升機關(guān)形象。
5、定期對食堂設施進(jìn)行檢修、維護、清理，確保機關(guān)工作人員飲食安全；做好機關(guān)房屋、暖氣、空調、電腦、電話(huà)等其他設施的檢修，保證機關(guān)工作正常運轉。做好后勤保障關(guān)口，在年初的'換屆選舉期間正常保證了同志們的一日三餐。
下半年的工作計劃
辦公室的工作比較繁瑣而且雜亂，無(wú)法用數字來(lái)具體化。下半年，我們辦公室全體人員將繼續做好本職工作，加強協(xié)調合作，做好信息上報、文件上傳下達及其他后勤保障工作，確保同志們在和諧的環(huán)境中開(kāi)展各項工作，把**鄉建設的更加美好。
辦公室半年工作總結12
回顧這半年來(lái)的工作，我在公司領(lǐng)導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過(guò)半年來(lái)的學(xué)習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現將半年來(lái)的工作情況總結如下：
一、辦公室的日常管理工作。
辦公室對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的負責人，自己清醒地認識到，辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導下的綜合管理機構，是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動(dòng)各項工作朝著(zhù)既定目標前進(jìn)的中心。辦公室的工作千頭萬(wàn)緒，在文件起草、提供調研資料、數量都要為決策提供一些有益的資料，數據。有文書(shū)處理、檔案管理、文件批轉、會(huì )議安排、迎來(lái)送往及用車(chē)管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強化工作意識，注意加快工作節奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務(wù)，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著(zhù)落。
1、理順關(guān)系，辦理公司有關(guān)證件報告。公司成立伊始，各項工作幾乎都是從頭開(kāi)始，需要辦理相關(guān)的手續及證件。我利用自己在xx部門(mén)工作多年，部門(mén)熟、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢，積極為公司辦理各類(lèi)證件。通過(guò)多方努力，我只用了月余時(shí)間，辦好了xxx證書(shū)、項目立項手續/xxxx產(chǎn)權證產(chǎn)等。充分發(fā)揮綜合部門(mén)的協(xié)調作用。
2、及時(shí)了解xxxxx情況，為領(lǐng)導決策提供依據。作為xxxxx企業(yè)，土地交付是重中之重。由于xxx的拆遷和我公司開(kāi)發(fā)進(jìn)度有密切關(guān)聯(lián)，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一，利用一切有利資源，采取有效措施，到xx、xx拆遷辦等單位，積極和有關(guān)人員交流、溝通，及時(shí)將所了解的拆遷信息、工作進(jìn)度、問(wèn)題反饋到總經(jīng)理室，公司領(lǐng)導在最短時(shí)間內掌握了xxxxxx及拆遷工作的進(jìn)展，并在此基礎上進(jìn)一步安排交付工作。
3、積極響應公司號召，深入開(kāi)展市場(chǎng)調研工作。根據公司（0x號辦公會(huì )議精神要求，我針對目前xx房地產(chǎn)的發(fā)展情況及房屋租售價(jià)格、市場(chǎng)需求、發(fā)展趨勢等做了詳細的市場(chǎng)調查。先后到土地、建設、房管部門(mén)詳細了解近年房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)各項數據指標，走訪(fǎng)了一些商業(yè)部門(mén)如xx，/xx又到xx花園、xx花園、xx小區調查這些物業(yè)的租售情況。就x號地塊區位優(yōu)勢提出 “商業(yè)為主、住宅為輔、凸現區位、統籌兼顧” 開(kāi)發(fā)個(gè)人設想。
4、認真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負責辦公會(huì )議的記錄、整理和會(huì )議紀要提煉，并負責對會(huì )議有關(guān)決議的實(shí)施。認真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作；公司所有的文件、審批表、協(xié)議書(shū)整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。配合領(lǐng)導在制訂的各項規章制度基礎上進(jìn)一步補充、完善各項規章制度。及時(shí)傳達貫徹公司有關(guān)會(huì )議、文件、批示精神。
5、落實(shí)公司人事、勞資管理工作。組織落實(shí)公司的`勞動(dòng)、人事、工資管理和員工的考勤控制監督工作，根據人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動(dòng)合同，按照有關(guān)規定，到勞動(dòng)管理部門(mén)辦好繳納社保（養老保險、失業(yè)保險、醫療保險）的各項手續。體現公司的規范性，解決員工的后顧之憂(yōu)；
6、切實(shí)抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。按照預算審批制度，組織落實(shí)公司辦公設施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調配和實(shí)物管理工作。辦公室裝修完畢后，在x月份按照審批權限完成了購置辦公用品、通訊、復印機、電腦等設備的配置工作。切實(shí)做好公司通訊費、招待費、水電費、車(chē)輛使用及饋贈品登記手續，嚴格按照程序核定使用標準；
7、做好公司董事會(huì )及其他各種會(huì )議的后勤服務(wù)工作。董事會(huì )在xxxx召開(kāi)期間，認真做好會(huì )場(chǎng)布置、食宿安排工作。落實(shí)好各種會(huì )議的會(huì )前準備、會(huì )議資料等工作。
二、加強自身學(xué)習，提高業(yè)務(wù)水平
由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學(xué)習，向書(shū)本學(xué)習、向周?chē)念I(lǐng)導學(xué)習，向同事學(xué)習，這樣下來(lái)感覺(jué)自己半年來(lái)還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類(lèi)問(wèn)題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和文字言語(yǔ)表達能力等方面，經(jīng)過(guò)半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，熱愛(ài)本職工作，認真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動(dòng)性，具備較強的專(zhuān)業(yè)心，責任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
三、存在的問(wèn)題和今后努力方向
半年來(lái)，本人能敬業(yè)愛(ài)崗、創(chuàng )造性地開(kāi)展工作，取得了一些成績(jì)，但也存在一些問(wèn)題和不足，主要表現在：
第一，辦公室主任對我而言是一個(gè)新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來(lái)不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高；
第二，有些工作還不夠過(guò)細，一些工作協(xié)調的不是十分到位；
第三，自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。
在新的一年里，自己決心認真提高業(yè)務(wù)、工作水平，為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展，貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到：第一，加強學(xué)習，拓寬知識面。努力學(xué)習房產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識和相關(guān)法律常識。加強對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡(luò )、走向的了解，加強周?chē)h(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習，要對公司的統籌規劃、當前情況做到心中有數；第二，本著(zhù)實(shí)事求是的原則，做到上情下達、下情上報；真正做好領(lǐng)導的助手；第三，注重本部門(mén)的工作作風(fēng)建設，加強管理，團結一致，勤奮工作，形成良好的部門(mén)工作氛圍。不斷改進(jìn)辦公室對其他部門(mén)的支持能力、服務(wù)水平。遵守公司內部規章制度，維護公司利益，積極為公司創(chuàng )造更高價(jià)值，力爭取得更大的工作成績(jì)。
辦公室半年工作總結13
上半年，局辦公室緊緊圍繞局水利中心工作，積極參與政務(wù)，認真做好事務(wù)，加強隊伍建設，辦公室全體工作人員僅僅圍繞“協(xié)調、服務(wù)、管理”三大職能，為局領(lǐng)導、機關(guān)處室、各縣局和基層提供周到、周密、周全的服務(wù)，較好地發(fā)揮了參謀助手作用，順利完成了領(lǐng)導交辦各項工作任務(wù)。
一、上半年主要工作完成情況
(一)抓落實(shí)，重要工作辦理及時(shí)。積極做好督促、檢查等工作，努力發(fā)揮“推手”作用。對上半年62件領(lǐng)導批示件的辦理工作進(jìn)行跟蹤督查，隨時(shí)了解進(jìn)展情況，確保上級領(lǐng)導交辦事項有著(zhù)落，促進(jìn)重點(diǎn)工作部署的貫徹執行。同時(shí)針對周例會(huì )上部署的工作要點(diǎn)，制定了周例會(huì )備忘錄，進(jìn)行跟蹤督辦，并于每周末將結果反饋局領(lǐng)導。
(二)抓辦文，深入推行即辦制。一是做好文秘工作，完成各類(lèi)綜合材料18件6萬(wàn)余字、其他材料30余件4萬(wàn)余字、各類(lèi)會(huì )議紀要;材料質(zhì)量獲得各級領(lǐng)導充分肯定。二是做好辦文工作，及時(shí)接收、分發(fā)、轉發(fā)、印發(fā)、寄送各類(lèi)公文文件，各類(lèi)文件均能當日落實(shí)到相關(guān)處室處理，并且做到分類(lèi)合理、科學(xué);上半年完成收文處理3240件、發(fā)文處理1043件，平均每天處理收文27個(gè)、發(fā)文9個(gè)。三是嚴格執行限時(shí)流轉制度。一般文件的簽收、上網(wǎng)、擬辦環(huán)節確保在一個(gè)工作日內完成;同時(shí)要求各單位負責人收到文件后，要在一個(gè)工作日內閱辦或批辦給有關(guān)人員承辦，確保做到“一般文件辦理不過(guò)夜，急件隨時(shí)隨辦”。
(三)抓辦事，高質(zhì)量完成各類(lèi)事項。一是認真做好上級和領(lǐng)導交辦的事項，做到辦理認真、有效落實(shí)、反饋及時(shí)。二是組織承辦人大建議、政協(xié)提案 73件， 3次召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議研究部署，并通過(guò)實(shí)行局領(lǐng)導牽頭辦理及跟蹤通報等工作措施，5月5日前會(huì )辦件全部完成，6月25日前提前半個(gè)月前基本完成主辦件的辦理。特別是針對瑞安代表團提出的《關(guān)于要求對飛云江綜合治理有關(guān)問(wèn)題進(jìn)行詢(xún)問(wèn)的報告》，專(zhuān)門(mén)牽頭相關(guān)處室進(jìn)行研究答復。三是做好信訪(fǎng)件的處理，及時(shí)落實(shí)辦理責任單位，上半年共處理信訪(fǎng)件26件，實(shí)現了信訪(fǎng)辦結率95%。四是做好檔案管理工作，上半年共整理20xx年度文書(shū)檔案2299件，其中永久600 件，30年710件，10年789件;科技檔案340個(gè)項目351卷。數字化20xx年度文書(shū)檔案8303頁(yè)，20xx-2011年珊溪管理局文書(shū)檔案 10762頁(yè)。完成水利廳布置的20xx年度的水利檔案統計及各縣市區的檔案統計匯總工作。文書(shū)檔案管理規范、保管妥當，無(wú)丟失文件現象發(fā)生。
(四)抓辦會(huì )，提高會(huì )務(wù)質(zhì)量和效率。一是協(xié)助局領(lǐng)導開(kāi)好周一碰頭會(huì )、局長(cháng)辦公會(huì )、黨組會(huì )、專(zhuān)題會(huì )議共50余場(chǎng)次，整理會(huì )議紀要近20篇，做到表達準確、內容完整。二是上半年牽頭完成各類(lèi)會(huì )議會(huì )務(wù)工作共308場(chǎng)次，有序開(kāi)展各項會(huì )務(wù)活動(dòng)，保證了會(huì )務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率。三是配合市兩辦及上級有關(guān)部門(mén)做好涉及水利重要會(huì )議的組織工作，包括陳雷部長(cháng)聽(tīng)取浙江省防指工作匯報、美麗浙南水鄉建設“百億工程”集中開(kāi)工儀式、“十大舉措看落實(shí)”年度工作展示匯報會(huì )等。
(五)抓財務(wù)，提高預算執行率。一是組織編制20xx年局系統的.部門(mén)預算。實(shí)行零基預算和綜合預算，進(jìn)一步增強單位財務(wù)統一核算、統一管理的力度。同時(shí)加強預算績(jì)效，明確項目支出預期績(jì)效目標，提高財政資金使用效益。20xx年水利系統部門(mén)預算(一上)項目經(jīng)費2634.27萬(wàn)元,比上年提高 11% 。二是加強預算的執行力。按照項目落實(shí)責任，制訂預算經(jīng)費執行分工表，強化職責，明確分工。將年度預算各項指標按科室分解，財務(wù)部門(mén)按季及時(shí)反饋各部門(mén)預算指標執行情況，加強經(jīng)費執行部門(mén)和財務(wù)部門(mén)的聯(lián)系，確保如期保質(zhì)保量完成資金使用任務(wù)。三是加強“三公”經(jīng)費管理，每月10日前公示局本級和各單位公務(wù)接待情況，“三公”經(jīng)費控制達預算目標。截止5月底，局系統(除溫瑞平水系管理局外)公務(wù)接待數為8.3萬(wàn)元。同時(shí)加強結余資金清理，上交財政 690.88萬(wàn)元，調整項目使用資金322.04萬(wàn)元。四是組織局屬單位經(jīng)濟責任審計和局本級及各單位公務(wù)支出公款消費的自查和抽查審計。委托中介機構對水政監察支隊和堤塘河道管理處進(jìn)行領(lǐng)導離任經(jīng)濟責任審計和20xx年財務(wù)收支審計;組織公務(wù)支出公款消費審計小組對溫瑞平水系管理局、水利水電處、圍墾處和水庫管理處進(jìn)行20xx年公務(wù)消費公款支出審計，均已出具審計報告。
(六)抓難點(diǎn)，完成辦公用房清理整改工作。根據《XX市市本級黨政機關(guān)辦公用房清理整改工作方案》的要求，我局從實(shí)際出發(fā)，召開(kāi)辦公用房整改會(huì )議，下發(fā)實(shí)施方案，在確保每位干部職工的基本辦公使用面積的情況下，結合局大樓面積情況、人員編制情況及整改意見(jiàn)，制定合理的辦公用房清理整改方案，對辦公用房的清理工作進(jìn)行全面部署。截止目前，辦公用房已基本調整到位。同時(shí)針對治水辦抽調28人進(jìn)行集中辦法的實(shí)際情況，多次聯(lián)系市機關(guān)事務(wù)局等相關(guān)部門(mén)，對辦公用房進(jìn)行統籌安排，確保水鄉工作順利開(kāi)展。
(七)抓后勤，強化服務(wù)質(zhì)量。一是合理安排保安值班時(shí)間，對來(lái)訪(fǎng)人員，逐一登記并確認，加強出入大樓流動(dòng)人員的管理。二是定時(shí)檢查食堂菜品質(zhì)量，注重食品衛生，實(shí)施菜品留樣制度，對每日菜品進(jìn)行留樣，保證食品衛生安全事故處理工作高效、有序地進(jìn)行，切實(shí)保障干部職工的飲食衛生。三是加強了局內車(chē)輛的管理，啟動(dòng)車(chē)庫藍牙系統，對地下車(chē)庫進(jìn)行智能化管理，一車(chē)一桿，確保車(chē)輛出入有序。
(八)抓接待，優(yōu)化服務(wù)顯成效。按照“嚴格管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的要求，上半年共高質(zhì)量高要求地做好各項接待工作75場(chǎng)次，接待人數1534多人，其中包括水利部陳雷部長(cháng)、水利部水資源司陳明副司長(cháng)等重要客人，受到了各級領(lǐng)導的好評。同時(shí)，嚴格執行公務(wù)接待有關(guān)規定，在確保接待工作熱情周到的前提下，嚴格控制接待費用，未發(fā)生接待違規現象。
(九)抓規范，做好固定資產(chǎn)登記備案。安排專(zhuān)門(mén)人員，對全局固定資產(chǎn)進(jìn)行全面調查、逐一登記、造冊建檔，建立健全固定資產(chǎn)管理制度，逐步規范固定資產(chǎn)管理。
(十)抓宣傳，提升水利整體形象。一是健全政務(wù)信息報送制度，制定相關(guān)文件，建立健全信息、信息約稿、信息獎勵等制度。二是組織開(kāi)展“世界水日、中國水周”主題宣傳活動(dòng)，增強全社會(huì )懂水、愛(ài)水、護水的意識。
在肯定的成績(jì)的同時(shí)，我辦也清楚看到存在的問(wèn)題：一是保密、消防安全等工作開(kāi)展得還不夠;二是水利政策調研還不夠深入，調研成果精品不多，參謀助手作用有待于進(jìn)一步發(fā)揮。所有這些有待于今后進(jìn)一步完善和解決。
二、下半年工作重點(diǎn)
(一)做好文秘工作。公文收件辦理要繼續做到及時(shí)、準確、高效，件件有落實(shí)。擬稿發(fā)文要把好文字關(guān)、格式關(guān)、程序關(guān)，提高辦文的質(zhì)量。要強力推進(jìn)即辦制，提高辦文效率。
(二)做好服務(wù)工作。圍繞局中心工作，做好會(huì )務(wù)安排、公務(wù)接待、公務(wù)用車(chē)、機關(guān)食堂，辦公大樓，消防安全、衛生環(huán)境等工作，切實(shí)提高后勤服務(wù)水平。
(三)做好財務(wù)工作。開(kāi)展水利工程項目資金的績(jì)效管理、直屬單位領(lǐng)導離任審計等工作。堅持厲行節約，嚴格控制“三公”經(jīng)費。提高預算執行率，規范財務(wù)管理。
(四)做好檔案工作。今年要力爭通過(guò)市級檔案目標認定，完成局系統數字化檔案室創(chuàng )建工作，使我局檔案管理管理有新的突破。
(五)做好其他工作。一是繼續做好建議提案辦理工作，提高建議提案辦理滿(mǎn)意度，加強與代表委員的溝通，按照“回頭看”要求做好辦理后續工作。二是牽頭做好信訪(fǎng)，確保信訪(fǎng)辦結率達95%以上。三是做好應急聯(lián)動(dòng)和維穩等工作，及時(shí)處置應急事件。
辦公室半年工作總結14
20xx年上半年已結束，綜合辦公室全體人員秉承“嚴謹、務(wù)實(shí)、創(chuàng )新、奉獻”的企業(yè)精神，在分公司領(lǐng)導及部門(mén)負責人、同事的支持與幫助下，按照分公司的要求,各司其職、各盡其責，在工作上取得一定收獲，也存在一些不足，為了總結經(jīng)驗、尋找差距促進(jìn)部門(mén)各項工作再上一個(gè)臺價(jià)，現將20xx年上半年工作完成情況及下半年的工作計劃匯報如下：
一、內部分工
辦公室工作事務(wù)繁雜，每天都需要處理大量工作，因此，首先要明確責任分工，確保工作無(wú)間隙、事事有人抓。辦公室人員能夠做到在職責分工范圍內大膽負責、主動(dòng)工作，調動(dòng)大家的積極性、提高工作效率，保證辦公室工作的正常有序開(kāi)展。
二、做好綜合辦公室日常工作
1、利用OA系統完善公文電子登記制度，和檔案管理銜接，做到登記及時(shí)，查詢(xún)方便，保管適當；在收文方面，強化運行時(shí)限意識，提高公文流轉時(shí)效；規范、強化公文審核把關(guān)工作，力爭做到從辦公室出去的公文無(wú)明顯錯誤。
2、根據分公司運行工作實(shí)際，協(xié)助主管領(lǐng)導相繼完善了《砼分公司規章制度匯編》、《砼分公司經(jīng)濟管理辦法》等
規章制度。通過(guò)這些制度，規范了公司員工的行為，增加了員工的責任心。
3、及時(shí)辦理分公司營(yíng)業(yè)執照、企業(yè)組織機構代碼證的年檢變更工作 。
4、印信管理工作。從20xx年5月26日接手累計用印約 29 余次。用印過(guò)程嚴格遵守公司的印章管理制度執行，在保證合理規范用印的同時(shí)，做到及時(shí)、高效。
5、積極做好增收節支工作，做好工作計劃。切實(shí)抓好分公司辦公費用的日常管理工作。建立了辦公用品領(lǐng)用明細臺帳，每件辦公物品都有詳細記錄，按需所發(fā)，出入庫記錄一目了然，以便及時(shí)補充辦公用品，滿(mǎn)足大家的需要。
6、做好各類(lèi)勞動(dòng)合同簽訂上報，勞動(dòng)合同簽訂臺帳等工作;熟練使用集團GS、公司HR人力資源系統，及時(shí)更新員工的各種信息，做到數據準確、更新及時(shí)、按時(shí)上報。
7、完善消防、保衛工作，消除各種隱患。及時(shí)在重點(diǎn)部位完善消防警示牌，在與各部門(mén)簽訂消防安全保證書(shū)。對消防器具及時(shí)進(jìn)行檢查更換，使消防器具符合使用規定要求，組織員工參加消防培訓，有效的控制和杜絕了各類(lèi)隱患事件的發(fā)生。進(jìn)一步加強門(mén)衛管理制度，門(mén)衛人員要嚴格執行公司管理規定。對罐車(chē)和材料的.運輸車(chē)出入要有登記、來(lái)訪(fǎng)人員進(jìn)出要有登記、夜間巡視要有記錄。
三、工作中存在的問(wèn)題和不足
半年來(lái)，綜合辦公室在分公司領(lǐng)導的深切關(guān)懷和大力支持下，做了一些份內工作，但對照部門(mén)職能要求以及領(lǐng)導的期望，還有較大的差距，需要我們不斷的改進(jìn)。主要有：
1、工作任務(wù)較多，人員工作經(jīng)驗不足，工作不夠深入，辦事拖拖拉拉，有推諉現象，有待于改善服務(wù)態(tài)度。
2、服務(wù)意識不強，工作不夠主動(dòng)，缺乏科學(xué)、合理的計劃和安排。
3、對考勤、紀律工作抓得不夠嚴格，人員培訓工作有待于加強。
4、對各部門(mén)有些工作了解得不夠深入，矛盾化解的不夠及時(shí)，使各部門(mén)的職能沒(méi)有得到充分的發(fā)揮。
5、宣傳報道力度不夠，形式單一，還有待于改進(jìn)。
四、結合綜合辦公室是協(xié)調左右、聯(lián)系八方的中心樞紐，承擔著(zhù)上傳下達、溝通內外、檔案管理、車(chē)輛管理等各項工作，點(diǎn)多面廣，工作繁忙，根據上半年的工作情況，結合分公司現狀，對下半年工作做一個(gè)初步的計劃和構想。
1、進(jìn)一步加快辦事節奏，提高辦事效率。真正做到特事特辦、急事急辦、該答復的事及時(shí)答復，進(jìn)一步改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量。
2、強化服務(wù)意識，努力做好各項后勤服務(wù)工作。對內服務(wù)員工，不斷改善服務(wù)質(zhì)量、提高服務(wù)水平;對外接待工作，要嚴格按照公司規定執行。
3、加強與上級直管部門(mén)和兄弟單位之間的工作溝通和協(xié)調，及時(shí)了解上級工作動(dòng)態(tài)和要求。
4、加強各部門(mén)之間的協(xié)調。積極化解矛盾，形成合力，營(yíng)造團結向上的工作氛圍，使各部門(mén)的職能得到充分的發(fā)揮。
此外，還要做好檔案管理、車(chē)輛管理等工作，嚴格遵守各項管理制度，保守公司商業(yè)機密，維護公司全部利益。
以上是綜合辦公室上半年工作總結和下半年工作計劃，難免有不全面、不妥之處、不對之處，請大家批評指正。
綜合辦公室
20xx年6月30日
辦公室半年工作總結15
20xx年上半年在緊張忙碌中過(guò)去了，回顧這半年來(lái)的工作，我在公司領(lǐng)導及各位同事的大力支持與幫忙下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了辦公室的整體工作�，F將半年來(lái)辦公室的工作狀況總結如下：
20xx年上半年辦公室在辦事方面完成了，三類(lèi)人員繼續教育的報名取證工作；ISO9001辦公室內審材料匯總、內審工作;二級建造師網(wǎng)上注冊、取證及二級建造師報名考試工作；在這半年中我們優(yōu)化辦公室的工作方式，提高工作效率。在工作中不斷掌握辦公室工作的規律性。強化職責，樂(lè )于奉獻，不斷增強工作的主動(dòng)性。加強學(xué)習，勤于思考，增強做好辦公室工作的預見(jiàn)性。用心為上級領(lǐng)導出謀劃策。透過(guò)局面口頭語(yǔ)言在辦文、辦會(huì )、辦事等活動(dòng)中發(fā)揮參謀助手作用。上半年辦公室組織、完成了總經(jīng)理主持的工作會(huì )議20余次，及做了會(huì )務(wù)準備工作并做好會(huì )議紀要。辦公室上半年共接待上級、兄弟單位等考察、參觀(guān)達30余次、180余人次。做到既熱情周到、精心安排，簡(jiǎn)易節約，大方得體，透過(guò)熱情、優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)，到達了考察、交流工作、加深友誼、樹(shù)立企業(yè)形象的目的。個(gè)性是今年市委領(lǐng)導，到我廠(chǎng)舉辦“保障質(zhì)量安全、開(kāi)展質(zhì)量提升、爭創(chuàng )天津名牌”活動(dòng)，舉辦的十分成功，為我公司在天津同行業(yè)內樹(shù)立了十分良好的企業(yè)形象及知名度。
辦公室相繼接收、擬制、下發(fā)了20余個(gè)規范性文件、通告和通知；其中擬制了辦公室工作流程并膠狀成冊，讓公司新員工入職后在
第一時(shí)間掌握工作流程，熟悉工作資料。在人事方面，辦公室上半年參加大、小招聘會(huì )及勞動(dòng)力市場(chǎng)招聘36次，招聘員工40余人，入職23人；為公司員工調檔、轉檔及辦理養老保險9人；在培訓方面辦公室組織大、小培訓20余次，其中由質(zhì)量總負責人張總牽頭聯(lián)系，請來(lái)外部老師到廠(chǎng)培訓關(guān)于新版ISO9001培訓十分成功，讓內審員及各相關(guān)部門(mén)員工在第一時(shí)間掌握了新的質(zhì)量標準及企業(yè)內控標準，為我們今后爭創(chuàng )名牌企業(yè)工作奠定了良好的基礎；
上半年辦公室努力為公司各部門(mén)做好后勤保障工作；辦公室負責食堂、門(mén)衛、衛生、宿舍等后勤工作，為保證公司員工吃飽吃好，定期去批發(fā)市場(chǎng)自采食材，這樣既節省了費用，又保證了食品的質(zhì)量。而且只要趕上加班，就盡量為員工改善伙食，在這方面，公司和辦公室都投入了很多心思和努力，上半年，食堂無(wú)一例因食物不清潔影響健康的事情發(fā)生。在防暑降溫方面，首先在辦公室配備了藿香正氣水、風(fēng)油精等應急藥品，每一天給生產(chǎn)一線(xiàn)員工準備綠豆湯、酸梅湯及晾超多白開(kāi)水，氣溫在35度以上時(shí)我們去批發(fā)冰棍發(fā)放給一線(xiàn)員工；在盡可能節約每一分錢(qián)的同時(shí)，讓我們的員工吃飽吃好，為公司創(chuàng )造更多的效益。
為豐富員工的業(yè)余生活，今年公司組織全體員工去松山2日游活動(dòng)，該活動(dòng)增強了企業(yè)凝聚力，在活動(dòng)中充分體現了我們的團隊精神，有效的改善了住宿員工的業(yè)余生活，創(chuàng )造了員工和員工、員工和領(lǐng)導之間的溝通機會(huì )，增強公司凝聚力。
下半年我們計劃
1、對行政辦公室屋頂、廁所、墻面、廠(chǎng)區內外
等進(jìn)行裝修、綠化工作。
2、是做好辦公設備的`維護工作，定期對各部門(mén)的空調設備及飲水等設備進(jìn)行清洗維護，對辦公家具進(jìn)行及時(shí)維修；
3、對辦公局域網(wǎng)絡(luò )定期殺毒、升級，維護辦公網(wǎng)絡(luò )的正常運作。
4、是做好考察的接待工作。加強接待人員的業(yè)務(wù)知識和禮儀知識，樹(shù)立良好的對外形象。
總的來(lái)說(shuō)20xx年上半年萊恩全體員工是在熱火朝天的大干中度過(guò)的，辦公室上半年盡全力滿(mǎn)足公司上下各部門(mén)從行政、后勤等方面的需求并盡全力做好辦公室的每一項工作。在熱火朝天、如火如荼的工作中大家看到了萊恩的成長(cháng)和今后的發(fā)展、前途，隨著(zhù)萊恩的成長(cháng)作為辦公室負責人的我在工作中也積累了一些好的工作經(jīng)驗，這些都是與李總的嚴格要求和張總的詢(xún)訓教導、幫忙分不開(kāi)的。我們的工作沒(méi)有最好只有更好。在今后的工作中，我將全力以赴完成辦公室的各項工作，為萊恩今后更好的發(fā)展而盡我最大的努力。
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