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操作員個(gè)人工作總結

時(shí)間:2024-09-07 07:30:27 個(gè)人工作總結 我要投稿

操作員個(gè)人工作總結精選10篇

  總結是事后對某一階段的學(xué)習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料,它能幫我們理順知識結構,突出重點(diǎn),突破難點(diǎn),不妨讓我們認真地完成總結吧。那么總結有什么格式呢?以下是小編精心整理的操作員個(gè)人工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

操作員個(gè)人工作總結精選10篇

操作員個(gè)人工作總結1

  在20xx年,我將繼續加將對相關(guān)業(yè)務(wù)的學(xué)習,成為一名熟練工。

  轉眼間,xx年就要過(guò)去,一年來(lái),在各位領(lǐng)導的關(guān)懷和指導下本班全體成員成功的完成了生產(chǎn)中的各項工作任務(wù)。我將本年度的工作總結如下:

  一、1至4月中旬在ab線(xiàn)現場(chǎng)d班當班。班組成員均為得力干將,所以工作中也沒(méi)有遇到任何困難。

  二、4月至11月20日在ab線(xiàn)現場(chǎng)協(xié)助和(請關(guān)注)組織現場(chǎng)工作。

  1、能完成領(lǐng)導交待的工作任務(wù)。

  2、我對生產(chǎn)情況也有處理不合理和不及時(shí)的情況,但同時(shí)也得到了鍛煉。

  3、工作中能與設備部、槽窯部、成品部及物流部進(jìn)行有效溝通,xx年曾做過(guò)同樣的工作,所以沒(méi)有壓力。

  三、11月20日至12月19日在ab線(xiàn)d班和a班倒班。發(fā)現和處理批量質(zhì)量問(wèn)題三次累計降級超過(guò)100包,均處理及時(shí)得當,各生產(chǎn)部門(mén)對此沒(méi)有異議。其中,第一次為11月25日a線(xiàn)改板后取樣發(fā)現透射條紋嚴重不達標;第二次為b線(xiàn)空氣面錫點(diǎn)刮除后有0、1~0、3mm的凹坑;第三次為12月15日a線(xiàn)改板后取樣發(fā)現發(fā)現n邊連續性光畸變。

  四、安全:xx年度所在班組內安全工作到位,沒(méi)有出現安全事故。

  五、人員:

  1、重視班組成員工作能力和溝通能力的培養,人的問(wèn)題是最重要的,所有的問(wèn)題都是人的問(wèn)題。

  2、極少出現部門(mén)間的生產(chǎn)問(wèn)題糾紛。

  3、對員工工作的積極性以引導為主,每天均按《作業(yè)標準書(shū)》和《作業(yè)指導書(shū)》要求完成各項檢測工作。班組成員能積極主動(dòng)相互協(xié)作完成生產(chǎn)任務(wù),產(chǎn)品被投訴情況較少。

  4、班組人員能積極參加公司和部門(mén)組織的會(huì )議和培訓。

  5、沒(méi)有產(chǎn)生人員流失。

  6、按公司培訓要求對品管部和槽窯部各組織了一次培訓。

  六、12年工作計劃:

  1、安全上崗。

  2、繼續重視員工作能力和溝通能力的培養。把好產(chǎn)品質(zhì)量關(guān),按要求作業(yè),重視執行力。

  3、制定完善的工作備忘錄和工作計劃,力求做好日常生產(chǎn)工作中的每一步。

  4、提升自身修為和能力,完美的'團隊需要積極上進(jìn)的員工。

  生產(chǎn)車(chē)間灼燒操作工崗位規程

  一、拉料備料

  1、每天交接班以后班長(cháng)要向各小組長(cháng)交代清楚今日所拉原料的品種、批號等,及當天工作所注意的相關(guān)事宜,轉料和出料情況。

  2、各小組長(cháng)將班長(cháng)的工作安排具體落實(shí)到每個(gè)崗位及每名操作人員,各盡其職。嚴格按照規定的批號拉料。

  3、拉料時(shí)托料小車(chē)一定要放正起高,按照規定的位置平穩放置,起放料時(shí)一定要注意自己及同事的手腳安全,防止意外碰、壓傷。

  4、負責拉(轉)料的負責人員要提前給現場(chǎng)進(jìn)料準備相對應的物料。

  二、裝料進(jìn)料

  1、各操作人員嚴格按照規定的重量、平整裝料,每組八缽,不許疏漏。

  2、每缽裝料保持一致,偏差不宜過(guò)大。

  3、每缽裝料完畢必須保持表面干凈無(wú)料并且務(wù)必扎孔,每缽九孔到底,均勻分布在盒缽里。圖

  4、進(jìn)料時(shí)缽子擺放時(shí)要均勻的放置在墊板中心位置,有裂縫處對準墊板對角處,注意裂缽在上無(wú)裂缽在下。圖

  5、進(jìn)料時(shí)墊板要清理干凈保證進(jìn)料時(shí)周邊無(wú)料。注意雙手與鏈條保持安全距離。圖

  6、在裝進(jìn)料時(shí)各操作人員要交替嚴禁嬉戲打鬧、亂串崗位和把玩手機,有急事需要接打電話(huà)時(shí)叫休息者替換,休息者每隔15—30分鐘尋窯一次。保持現場(chǎng)干凈清潔。

  7、各操作人員應該嚴格按照操作規程操作。保持白班與夜班一樣,領(lǐng)導在與不在一樣,節假日一樣。

  三、倒料出料

  1、倒料時(shí)要按照規定的位置方法倒料,嚴格控制揚塵,及時(shí)倒料,缽子必須保持干凈無(wú)殘留。

  2、倒完料時(shí)要將缽子擺放整齊、有序。

  3、按照規定的重量倒完之后扎口,準備按程序轉料。

  4、轉料前要扎緊袋口,拉到指定位置過(guò)稱(chēng),記錄重量后整齊碼放。

操作員個(gè)人工作總結2

  一、強化安全意識,落實(shí)安全措施。

  1月份安全生產(chǎn)一號文下發(fā)以后我們就組織了考試、反事故演習、安全用具使用、查找安全生產(chǎn)隱患等活動(dòng)。把一號文的精神傳達到車(chē)間每一個(gè)人。車(chē)間堅持每周一檢查班組安全學(xué)習,督促班組隱患治理。每周在車(chē)間調度會(huì )上我們講評安全檢查情況、講評安全隱患整改落實(shí)情況。職工安全意識顯著(zhù)增強,在電氣運行和設備維護的過(guò)程中,能夠嚴格遵守各項電氣規程和制度,特別是“三票兩制”和臨時(shí)用電、高空作業(yè)規程。半年執行第一種工作票81張,第二種工作票86張,倒閘操作票174張,停送電聯(lián)絡(luò )單621張,辦理臨時(shí)用電21xxxx。在1月份的安全、大檢查中,沒(méi)有發(fā)現一例違章行為。我們對檢查組在檢查中提出的4例不足進(jìn)行了整改,并通報車(chē)間全班組。

  二、加強基礎工作,科學(xué)嚴細管理。

  基礎工作是電氣安全運行的前提。年初,塑件化工廠(chǎng)把“精細管理”作為貫穿全年的強基礎工作。我們把完善基礎資料,嚴格細致管理作為重點(diǎn)工作。1—5月份,我們完善了電氣設備技術(shù)基礎資料,特別是完成了全塑件化工廠(chǎng)的C類(lèi)電氣表計共73xxxx只的資料整理工作,貼上了標簽。至此,基礎資料完善齊全給車(chē)間管理打下了堅實(shí)的基礎。

  電氣運行需要嚴格的工作制度,我們在工作中執行了嚴格的獎懲措施。獎勵了在安全工作中成績(jì)突出的xxxx職工。車(chē)間領(lǐng)導堅持了查崗制度,查處違紀xxxx,扣發(fā)獎金共計450xxxx,并把結果通報全車(chē)間,達到了教育的目的。目前,職工思想穩定。最近一個(gè)月來(lái)查崗均未發(fā)現違紀現象。

  在安全管理上,我們堅持“安全第一,預防為主”的方針,全面落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,加大監督檢查力度。半年開(kāi)展了一次xxxx題目的反事故演習,車(chē)間在5月份的抗震減災和防汛演習中,組織了7xxxx次參加了演習,一線(xiàn)生產(chǎn)班組職工受訓率達到10xxxx,這些活動(dòng)提高了職工的安全生產(chǎn)意識和安全技術(shù)水平。

  設備管理上,我們繼續加強了三級巡視檢查制度。半年在巡視中發(fā)現解決了CD501壓縮機、TKL44振動(dòng)篩、2號清水泵等軸承故障問(wèn)題,為減少非計劃停工作出了貢獻。

  技術(shù)業(yè)務(wù)培訓上,半年共組織了7xxxx次的電修工參加了輕工局舉辦的中級、高級技能鑒定和電工特種作業(yè)證認證。日常培訓教育以班組技術(shù)員在車(chē)間講課為主。講課內容貼近生產(chǎn)實(shí)際,緊扣電工崗位應知應會(huì )和基礎理論。一線(xiàn)職工都有提高。

  三、努力為生產(chǎn)服務(wù),解決安全隱患。

  今年初,我們在全車(chē)間開(kāi)展了形勢與任務(wù)教育,結合塑件化工廠(chǎng)各項改革工作,教育職工樹(shù)立危機意識、競爭意識、創(chuàng )新意識。深刻理解“優(yōu)質(zhì)服務(wù)就是電修職工在創(chuàng )效益”的含義。召開(kāi)職工座談會(huì ),組織職工討論三個(gè)議題:自己的思想水平如何適應改革的要求?車(chē)間在管理上還有哪些需要改進(jìn)之處?如何理解“處理事故迅速可靠,維護設備優(yōu)質(zhì)完好”?通過(guò)大討論,職工明確認識到了在改革不斷深化的形勢下,自己的`利益和公司及塑件化工廠(chǎng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)息息相關(guān)。若想在競爭中獲勝,必須充實(shí)自己,全面提高素質(zhì)。擺正自己在車(chē)間生產(chǎn)中的位置。把提高服務(wù)意識,改善工作質(zhì)量作為車(chē)間對班組、對職工個(gè)人進(jìn)行考核的主要依據,職工為生產(chǎn)服務(wù)的態(tài)度明顯改進(jìn)。

  3月份,一注塑裝置大檢修。我們共檢修電機19臺,檢修斷路器3臺,安裝照明燈具28套,測試設備及建筑物接地439處,解決了35KV變電站3母線(xiàn)電纜泄漏大的重大隱患。確保了安全生產(chǎn)和設備的完好備用。目前,塑件化工廠(chǎng)的電氣設備完好率達到9xxxx,功率因數保持在0。93以上,2所6KV變電所均為完好變電所,10所低壓變電所中有9所是完好變電所,完好率達到9xxxx。

  1—6月,我們在巡視檢查中發(fā)現解決的電氣及設備安全隱患有:

  1、三注塑機主電機溫度高。

  2、一注塑機電抗器絕緣低、2線(xiàn)拉伸電機電流、轉速波動(dòng)。各班組共整改11項不合格項目,使供電系統、電氣設備安全性有了更進(jìn)一步的提高。

  四、以人為本,搞好職工隊伍建設。我們做了下面幾項工作。

  1完善車(chē)間的各項規章制度,用制度規范職工的行為。

  2、抓好以勞動(dòng)紀律為首的五項紀律。

  3、加強內部各項工作的檢查、監督和考核。

  4、獎懲分明、加大力度,進(jìn)一步發(fā)揮骨干作用和調動(dòng)全體職工的積極性。

  5、開(kāi)展切實(shí)可行的形勢任務(wù)教育。

  6、加強職工的技能培訓。如建立車(chē)間職工綜合自動(dòng)化系統的小型試驗臺,為職工學(xué)習先進(jìn)知識創(chuàng )造條件。

  7、了解職工思想動(dòng)態(tài),制定深入細致的解決職工思想問(wèn)題的方法。

  8、搞好干群關(guān)系,在車(chē)間創(chuàng )造一個(gè)職工團結一心,有集體體榮譽(yù)感,有責任心和緊迫感,有良好工作作風(fēng),又輕松活波的和諧氛圍。完善車(chē)間的管理制度與考核方法,使其更具有針對性和可操作性。

  9、QHSE體系審核工作,同時(shí)通過(guò)此項活動(dòng),提高了車(chē)間的綜合管理水平。

  10、進(jìn)一步加強日常管理工作的程序化和科學(xué)化,做到責任到人、分工明確、各負其責、協(xié)調互助。

  11、進(jìn)一步加大計算機管理力度和范圍,完善備件、材料、資料、設備、計劃、消耗、記錄管理的計算機管理,為生產(chǎn)和效益服務(wù)。

  12、重新核對、計算我塑件化工廠(chǎng)電力系統的繼電保護定值,建立塑件化工廠(chǎng)阻抗系統圖。

  五、繼續在車(chē)間開(kāi)展成本推進(jìn)戰略工作,努力增收節支。

  年初,我們按照塑件化工廠(chǎng)下達的經(jīng)濟技術(shù)指標分析了車(chē)間xxxx班組的生產(chǎn)情況,制定嚴格的成本和節支考核細則,車(chē)間領(lǐng)導班組長(cháng)管理人員分工負責。每月檢查一次,綜合評定打分。各班組努力做到修舊利廢,車(chē)間減少了外協(xié)工作。到6月份車(chē)間總成本指標與年度進(jìn)度相適應,節約費用2xxxx元。

  存在的問(wèn)題:

  1、車(chē)間管理還存在漏洞,廠(chǎng)區邊緣邊角的配電室和電氣設備管理不到位,環(huán)境衛生差。

  2、個(gè)別職工和班長(cháng)服務(wù)意識不強,沒(méi)有深刻領(lǐng)會(huì )“優(yōu)質(zhì)服務(wù)就是電修職工在創(chuàng )效益”的含義,對待工作仍然推諉扯皮,嚴重影響車(chē)間整體形象。

  3、部分配電柜和電機屬?lài)颐髁钐蕴O備,應安排計劃更換。

操作員個(gè)人工作總結3

  我叫×××,是×××公司中控室普通的一個(gè)操作員,回顧過(guò)去一年當中的工作歷程,雖然在工作上有不少的收獲,但也存在著(zhù)不少的不足之處,在領(lǐng)導和同事們的幫助下,較好的完成了自己的本職工作,現在將我一年來(lái)的工作總結如下:

  1、這一年我對生料磨機的各項性能有了更近一步的了解,使我磨機操作水平有了進(jìn)一步的提升,這一年當中生料系統也出現了不少問(wèn)題,但相對于過(guò)去的一年來(lái)說(shuō)問(wèn)題少了不少,所出現的問(wèn)題都在廠(chǎng)里的`技術(shù)人員和相關(guān)部門(mén)的共同努力下一一解決,特別到了年末的時(shí)候,磨機的磨輥損耗越來(lái)越嚴重,再加上有些物料的易磨性差,導致磨機狀況越來(lái)越差,但成品細度基本上都控制在了指標范圍之內,較好的完成了本年度的生料粉磨任務(wù)。

  2、在這一年當中也存在著(zhù)一些不足之處:

  一、精細化操作不到位。

  二、平時(shí)缺少對工作知識的總結。

  三、工作的認真度有待進(jìn)一步的提升。

  改進(jìn)措施:

  一、加強自我紀律的約束,不斷提升自己的精細化操作水平。

  二、加強平時(shí)的知識經(jīng)驗的總結。

  三、提高工作的熱情認真度。

  3、在搞好自身業(yè)務(wù)工作的同時(shí)要和其他同事搞好人際關(guān)系,俗話(huà)說(shuō)天時(shí)地利人和團結就是力量,只有團結一致才能有戰斗力,努力營(yíng)造一個(gè)良好的工作氛圍,努力創(chuàng )造一個(gè)寬松愉快的工作環(huán)境,大家一起努力才能把中控室的工作搞好。

  總之,在過(guò)去的xx年當中,工作上雖然有一些不足之處和一些困難。但是這一切的一切相信也會(huì )隨著(zhù)xx年的到來(lái)而逝去,非常感謝公司領(lǐng)導及同事們對我工作的支持與肯定,相信xx年的我,在本崗位上會(huì )做的更好,發(fā)揮的更出色!

操作員個(gè)人工作總結4

  轉眼間,一年的工作就在緊張和忙碌中度過(guò)了,新的一年新的起點(diǎn)新的機遇和新的挑戰,我會(huì )更加努力學(xué)習,將我的工作能力提高,不辜負大家對我的期望,我會(huì )努力做好本職工作。

  自從參加工作以來(lái),我認真完成工作,努力學(xué)習,積極思考,個(gè)人能力逐步提高。我在思想上、學(xué)習上、工作上取得了新的'進(jìn)步,但我也認識到自己有太多的不足之處,理論知識和操作水平較低,技能還不強。作為一名合格的操作工,就要學(xué)會(huì )各項生產(chǎn)設備操作規程流程理論安全知識以及工藝參數。外操裝車(chē)過(guò)程中要注意的事情很多,一不小就會(huì )出錯,出錯就會(huì )有大大的生命危險,損失著(zhù)經(jīng)濟角錢(qián),所以每個(gè)人都要把自己的本職工作做好,確保安全生產(chǎn)。(內操的工作崗位很重要,制單、數據、審核、監控、交際、溝通、十交五不接等等。三查六對,查司機罐體容積表、壓力充裝證、危險運輸證)。

  此外,火車(chē)跑的快還靠車(chē)頭帶,由于剛參加工作不久,無(wú)論從經(jīng)驗能力,還是從思想上都存在許多的不足,在這些方面我得到了公司領(lǐng)導、部門(mén)主管以及班長(cháng)工友的正確指導,龍其是開(kāi)展崗位練兵技能培訓,讓我們有更好的機會(huì )去提升自己理論安全知識和操作技能水平,在學(xué)習的過(guò)程中,我有好多不明之處,大家總是耐心的為我講解,在此,我對大家表示由衷的感謝。

  總之,進(jìn)入xx公司已有一年多了(在汽車(chē)裝車(chē)單元柯師傅的帶領(lǐng)下)一路上走來(lái),盡情的痛苦過(guò),也奢侈的幸福過(guò),沒(méi)有功勞也有苦勞,但無(wú)論歡笑或淚水,為生活而工作,為夢(mèng)想而努力,我們都勇敢面對了很多困竟,我想這些都將會(huì )是我們每個(gè)人成長(cháng)經(jīng)歷走向輝煌階段的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。

  20xx即將來(lái)領(lǐng),往后的工作或許會(huì )更加困難,越來(lái)越大的競爭就會(huì )給我們帶來(lái)極大的壓力,只要把心放寬,把壓力化為動(dòng)力,這才是我們一直以來(lái)不斷進(jìn)步的共同點(diǎn),帶著(zhù)那份理想執著(zhù)努力奮斗我們會(huì )做到更好!

操作員個(gè)人工作總結5

  轉眼間,20xx年很塊很快就要過(guò)去了。一年來(lái),在領(lǐng)導的關(guān)心和同事的幫助下,我從一個(gè)新員工成長(cháng)為一名熟練的操作工,現將一年來(lái)的工作學(xué)習情況作自我總結如下:

  我自20xx年4月份進(jìn)入xx奶線(xiàn)灌裝工段。成為一名灌裝機操作工。半年多的工作以來(lái),對工作的熟練程度越來(lái)越高,雖沒(méi)有一鳴驚人的工作成績(jì)。但也沒(méi)有出現過(guò)差錯。以高度的責任感做好本職工作。在做好本職工作的基礎上以高度的標準嚴格要求自己努力學(xué)好灌裝機的操作技術(shù),以提高自己的操作水平,保質(zhì)保量的完成公司車(chē)間下達的生產(chǎn)任務(wù)。

  在xx工作生活的這段時(shí)間里。xx積極上進(jìn)的氛圍激勵我不斷學(xué)習進(jìn)步。xx溫馨的家文化讓我倍感溫暖。在xx它能為你提供一個(gè)優(yōu)秀的

  職業(yè)發(fā)展起點(diǎn)和平臺,雖然我只是一個(gè)普通的一線(xiàn)操作工,但我仍會(huì )嚴肅認真對待本職崗位工作。xx對我們員工的業(yè)余生活也是非常的用心。企業(yè)的文化分為讓我充分的.體驗到家的溫暖。

  在一年的工作中,我做到:

  1、嚴格遵守公司車(chē)間的管理規章制度。

  2、設備的操作保養。

  3、質(zhì)量控制。

  4、控制現場(chǎng)。

  5、消耗控制。

  6、聽(tīng)從直接上屬工段長(cháng)及車(chē)間主任的工作安排,與同事和睦相處。

操作員個(gè)人工作總結6

  我叫×××,是×××公司中控室普通的一個(gè)操作員,回顧過(guò)去一年當中的工作歷程,雖然在工作上有不少的收獲,但也存在著(zhù)不少的不足之處,在領(lǐng)導和同事們的幫助下,較好的完成了自己的本職工作,現在將我一年來(lái)的工作總結

  1.這一年我對生料磨機的各項性能有了更近一步的了解,使我磨機操作水平有了進(jìn)一步的提升,這一年當中生料系統也出現了不少問(wèn)題,但相對于過(guò)去的一年來(lái)說(shuō)問(wèn)題少了不少,所出現的問(wèn)題都在廠(chǎng)里的技術(shù)人員和相關(guān)部門(mén)的共同努力下一一解決,特別到了年末的時(shí)候,磨機的磨輥損耗越來(lái)越嚴重,再加上有些物料的易磨性差,導致磨機狀況越來(lái)越差,但成品細度基本上都控制在了指標范圍之內,較好的完成了本年度的.生料粉磨任務(wù)。

  2.在這一年當中也存在著(zhù)一些不足之處:一.精細化操作不到位,二.平時(shí)缺少對工作知識的總結,三.工作的認真度有待進(jìn)一步的提升。

  改進(jìn)措施:一.加強自我紀律的約束,不斷提升自己的精細化操作水平,二.加強平時(shí)的知識經(jīng)驗的總結。三.提高工作的熱情認真度。

  3.在搞好自身業(yè)務(wù)工作的同時(shí)要和其他同事搞好人際關(guān)系,俗話(huà)說(shuō)天時(shí)地利人和團結就是力量,只有團結一致才能有戰斗力,努力營(yíng)造一個(gè)良好的工作氛圍,努力創(chuàng )造一個(gè)寬松愉快的工作環(huán)境,大家一起努力才能把中控室的工作搞好。

  總之,在過(guò)去的xx年當中,工作上雖然有一些不足之處和一些困難。但是這一切的一切相信也會(huì )隨著(zhù)xx年的到來(lái)而逝去,非常感謝公司領(lǐng)導及同事們對我工作的支持與肯定,相信xx年的我,在本崗位上會(huì )做的更好 ,發(fā)揮的更出色!

操作員個(gè)人工作總結7

  20xx年于我是不平凡的一年。今年三月,承蒙公司老板的厚愛(ài),讓我有機會(huì )加入x團隊,并就職專(zhuān)管生產(chǎn)這個(gè)核心崗位,履職近一年,要感謝xxx的一路扶持,要感謝我的搭擋xxx女士,要感謝x全體同事的通力配合,只因有了你們,我才能在x這個(gè)大舞臺上找到一席之地,只因有了你們,讓我倍感自信?傊芨吲d能成為x的一份子,很高興能成為你們的同事。

  下面就我過(guò)去一年的工作做一個(gè)總結,并對20xx年的工作提出一些意見(jiàn)

  工作總結部分:

  一,工作內容:

  三月份來(lái)到公司,對于我來(lái)說(shuō),門(mén)行業(yè)是一個(gè)陌生的行業(yè),所以主要以學(xué)習為主,先熟悉了公司各個(gè)崗位的流程及工作內容。四月份接手管理生產(chǎn)車(chē)間,對車(chē)間崗位,人員有了進(jìn)一步的了解,對公司全體人員進(jìn)行了7s的培訓,并組織在全廠(chǎng)開(kāi)展了7s活動(dòng),通過(guò)這一活動(dòng),公司清潔狀況有了明顯改善。5月份著(zhù)手編寫(xiě)一些公司制度性文件,部分得到了實(shí)施,6月份參加公司出資的長(cháng)松系統的培訓,7月份開(kāi)始組織全體人員培訓系統內容并實(shí)施,對于系統的績(jì)效考核模塊得

  到了部分應用。在公司領(lǐng)導的指導下8月份對車(chē)間組織架構進(jìn)行了變動(dòng),生產(chǎn)交期及品質(zhì)有了明顯提升。

  二:主要成績(jì):每天兩次的班前會(huì )議堅持的不錯

  對于提升工作士氣,明確工作目標及工作內容有很好的效果

  員工心態(tài)有了明顯改變,逐漸形成企業(yè)團結、務(wù)實(shí)、誠信的文化氛圍。

  明確了崗位職責,獎懲管理制度逐漸趨于完善。

  車(chē)間產(chǎn)能有了明顯提升,去年車(chē)間年未人數39人,產(chǎn)值1700萬(wàn),今年車(chē)間員工30人,產(chǎn)值達到了2200萬(wàn)。人均產(chǎn)值有了明顯提高。

  從5月份到12月份5個(gè)月總共接單14713個(gè),產(chǎn)品直通率達為96、8%,交貨準時(shí)率達到了95%以上。相比11年都有很大提升

  當然,這些成績(jì)的取得都是公司領(lǐng)導宏觀(guān)指導的結果,都是全體同事共同努力得來(lái)的。

  20xx年工作中的一些不足:

  1、作為主管生產(chǎn)的負責人,對產(chǎn)品結構及各崗位操作要點(diǎn)應要有比較清晰透轍的了解,這恰恰是我目前的短板,通過(guò)差不多一年的`學(xué)習,雖然了解了一些,但還是有很多技能知識需要掌握

  2、生產(chǎn)管理制度急需完善

  3、溝通能力和溝通方法還要不斷學(xué)習

  4、組織駕馭團隊能力需要加強

  5、員工生產(chǎn)工作氛圍還不夠融洽

  6、生產(chǎn)指令不能百分之分的暢通,有時(shí)會(huì )有脫節的現象

  7、生產(chǎn)成本的控制沒(méi)能制定一套好的方案并組織實(shí)施

  8、生產(chǎn)安全培訓工作做的不夠、全年無(wú)一次正式的安全培訓及考核、

  工作感受

  來(lái)x,不僅僅獲得的是一份工作,我覺(jué)得是一分對自身提升的機會(huì ),在這里,我又重新認識了一個(gè)全新的行業(yè),結識了一幫志同道合的同事,這一年我真的收獲不少,工作上的支持,生活上的關(guān)心這些都不說(shuō),更重要的是能得到老板的信任,能得到博士全體人員的接納,我深知這份信任的份量,唯有對工作兢兢業(yè)業(yè),我相信,我也一定不會(huì )負了這分信任及x的寬容。

操作員個(gè)人工作總結8

  化工操作工年終總結在工廠(chǎng)當車(chē)間組長(cháng)已經(jīng)不短的時(shí)間了,在這段時(shí)間了,我學(xué)到了很多。有如何管理車(chē)間員工,處理好與員工的關(guān)系以及和上級的關(guān)系,如何激勵員工加大生產(chǎn),提高他們的積極性,這是我學(xué)到最大的感受了。

  一年也要過(guò)去了,在年終的時(shí)候寫(xiě)出自己的心理感受和總結,用來(lái)給明年我以激勵和鼓舞,我相信我能夠做到最好。

  一、對設備進(jìn)行技術(shù)改造。

  1、分別對一、二、三、六車(chē)間的部分設備根據實(shí)際情況進(jìn)行了改造,降低了工人勞動(dòng)強度,提高了產(chǎn)品質(zhì)量,節約了生產(chǎn)成本。

  2、通過(guò)公司組織處出學(xué)習,對生產(chǎn)工藝進(jìn)行改進(jìn),將新的生產(chǎn)工藝配方成功應用于生產(chǎn),降低了生產(chǎn)成本。

  二、班組的建設與管理得到加強。

  1、充分利用例會(huì )和車(chē)間班前班后會(huì ),將公司第二次創(chuàng )業(yè)的精神認真傳達,使車(chē)間員工真正領(lǐng)會(huì )到公司的發(fā)展要求、前景和目標,筑建員工以廠(chǎng)為家的思想。

  2、加強了班組培訓學(xué)習。車(chē)間班組長(cháng)的責任直接影響車(chē)間的工作質(zhì)量,因此,在XX年的班組建設中重點(diǎn)加強了班組長(cháng)的培訓與學(xué)習,使他們真正發(fā)揮技術(shù)骨干和模范帶頭作用。

  三、現場(chǎng)管理得到改善。

  1、制定了現場(chǎng)管理制度,并在生產(chǎn)過(guò)程中認真執行,宣傳貫徹“5s”活動(dòng),并認真組織實(shí)施,使現場(chǎng)管理得到大的改善。

  2、將東廠(chǎng)所有積壓余料進(jìn)行消化,避免了原材物料的浪費,節約了生產(chǎn)成本,改善了現常

  四、生產(chǎn)、技術(shù)管理得到加強。積極配合質(zhì)量管理部門(mén)對車(chē)間質(zhì)量的檢查力度,并強化生產(chǎn)技術(shù)的管理力度,使產(chǎn)品質(zhì)量一次抽檢合格率大大提高,水分超標現象減少,產(chǎn)品板結現象得到較好控制。

  五、狠抓安全管理不放松。

  1、加強了對班組安全檢查力度,完善了崗位責任制,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)通報并限期整改,使安全隱患大大降低,確保了XX年的安全生產(chǎn)。

  2、充分利用周二安全例會(huì )時(shí)間,認真分析一周來(lái)的安全生產(chǎn)情況,將車(chē)間發(fā)生的安全事故認真分析總結,吸取經(jīng)驗,杜絕類(lèi)似事故的再次發(fā)生。200*年雖然取得了一定的成績(jì),但仍存在著(zhù)很多問(wèn)題和不足,主要表現如下方面:

  一、安全方面:安全管理有好多沒(méi)有到位,這主要表現在以下幾點(diǎn):

  1、安全管理力度不夠。安全作制度不健全,安全培訓不到位,檢查不到位,有好多時(shí)候,由于我們的工作當中勞動(dòng)量比較大,工人的體力消耗比較大,為此在生產(chǎn)安全檢查過(guò)程中,發(fā)現的安全隱患沒(méi)有嚴肅的指出或者沒(méi)有按照安全管理制度進(jìn)行處罰,現在想來(lái)是完全不對的.,在安全事故沒(méi)有發(fā)生以前,就應該不講情面,只有這樣,才能徹底消滅安全隱患。為此,我想在今后的工作中,對存在人情面子的安全隱患沒(méi)有指出或處理的,我們將嚴肅處罰當班安全責任人。

  2、安全標志仍不夠健全。到目前為止,東西兩個(gè)廠(chǎng)子,我自己簡(jiǎn)單的找了找,發(fā)現像高空作業(yè)、高溫作業(yè)、高壓作業(yè)安全標志沒(méi)有設立,準備限期解決。

  3、安全隱患整改及時(shí)不徹底。由于存在僥幸心理,有些安全隱患的整改工作存在應付現象,并且還認為這樣會(huì )降低一些生產(chǎn)成本,這樣在有些安全隱患的整改中沒(méi)有徹底整改,我想在今后的工作中,不論要付出多少,只要是安全隱患,只要是不符合安全管理規定的,就要堅決不折不扣的進(jìn)行整改,并安排整改責任人限期整改。對整改不徹底的,嚴肅處理整改責任人。

  4、違章操作的幾乎沒(méi)有處理過(guò)。在工作過(guò)程中,有好多操作沒(méi)有嚴格按照操作規程操作,但是當時(shí)又沒(méi)有發(fā)生安全事故,所以大多只是口頭批評,而沒(méi)有嚴肅處理,F在想來(lái),這是安全隱患的重中之重。象前段時(shí)間一名操作工違章操作,作業(yè)完成后,直接從2米高的地方跳下,造成足跟撕裂。因此在今后的工作中,凡是出現的任何違章操作的,一律停工休息。

  二、生產(chǎn)、成本方面:因簡(jiǎn)單追求產(chǎn)量,使有時(shí)個(gè)別班組為了當班的自身的利益,出現了:

  1、技術(shù)崗位的培訓欠缺,F在看來(lái)技術(shù)崗位的培訓確實(shí)太少了,如果能經(jīng)常進(jìn)行技術(shù)崗位的培訓,使同一工種的技術(shù)人員的技術(shù)水平都在不斷的提高,那么我們的產(chǎn)量一定會(huì )提高,產(chǎn)品的生產(chǎn)成本就一定會(huì )下降。我們已經(jīng)采取了一項措施就是定期召開(kāi)技術(shù)研討會(huì ),要求大家在會(huì )上暢所欲言,把自己在生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)現的問(wèn)題和方法都說(shuō)出來(lái),是問(wèn)題的,大家討論解決,是經(jīng)驗的,大家共同吸齲我想還要讓他們這些技術(shù)人員從文化方面、技術(shù)方面從外面吸取更新的知識,來(lái)進(jìn)一步提高技術(shù)人員的思想素質(zhì)和技術(shù)水平。

  2、管理不到位,有跑冒漏現象,成本考核制度不健全,落實(shí)責任不到位。加大管理力度,建立成本考核制度,量化考核。

  3、交接班不協(xié)調。比如個(gè)別班組以清理現嘗準備交接為由,采取應付投料的方法,造成下個(gè)班次的產(chǎn)量降低。這一點(diǎn)對我作為管理者來(lái)說(shuō)確實(shí)是個(gè)頭痛的事,目前解決的辦法就是首先盡可能的提高班組長(cháng)的思想素質(zhì),并要求他們要考慮整體利益,其次就是硬性規定處理現場(chǎng)的時(shí)間,以保證交—班工作的正常進(jìn)行。對于發(fā)現有明顯故意應付投料的班組,嚴厲處罰班組長(cháng),或者扣減當班的產(chǎn)量。

  4、設備帶病工作。個(gè)別班組在生產(chǎn)過(guò)程中,為了盡可能的提高產(chǎn)量,在設備出現故障隱患時(shí),沒(méi)有及時(shí)進(jìn)行修理,結果既縮短了設備使用壽命,又加大了設備維修資金的投入,把設備的維修時(shí)間轉移到了下一個(gè)班次,并延長(cháng)了維修時(shí)間。凡是已經(jīng)發(fā)現設備有簡(jiǎn)單的小故障應該停車(chē)檢修而沒(méi)有停車(chē)的,加大處罰班組長(cháng)和維修工的力度,同時(shí)我們在今后的工作中要進(jìn)一步建立完善的管理制度,我在想能不能把技術(shù)工(維修工)分出幾個(gè)檔次,這可以通過(guò)考核或者評審的辦法進(jìn)行分檔,這樣如果發(fā)現維修工人不處理當班設備故障的,進(jìn)行降低技術(shù)工檔次的處罰。

  雖然我們車(chē)間問(wèn)題不小,可是我相信,只要我們只要安全生產(chǎn),不會(huì )出現任何問(wèn)題的,F在全球金融危機的情況下,大量制造業(yè)企業(yè)倒閉,關(guān)門(mén),我們廠(chǎng)也面臨著(zhù)如此的困境,所以我們更要加強生產(chǎn),提高效率,使我們廠(chǎng)在金融危機的影響下做到最小,我相信我們能夠度過(guò)難關(guān)的。

操作員個(gè)人工作總結9

各位領(lǐng)導和工友們好:

  我是水汽車(chē)間污水處理的一名操作工,首先給大家拜個(gè)早年,預祝大家在新的一年里工作愉快,身體健康,生活更比上年好。

  作為一名工人,我在這里最想說(shuō)的不是我為企業(yè)做出了多少貢獻,而是作為一名工人應盡的職責。企業(yè)好比一個(gè)大家庭,沒(méi)有大家庭的繁榮哪有我們小家庭的幸福,大家都懂,如果企業(yè)沒(méi)有效益,員工將面臨下崗。我們每一個(gè)人都應該遵章守紀,盡職盡責的去工作。要有每天高高興興來(lái),平平安安去的理念。

  感恩是中華民族傳統美德,感恩是每一個(gè)人都應該擁有的品質(zhì)。企業(yè)給予工人關(guān)懷,給予工人照顧,難道我們不應該感激企業(yè)嗎企業(yè)對于員工是一個(gè)自由工作的舞臺,在這里我們認識了同事,學(xué)會(huì )了知識,展示了自己的能力與才華,一點(diǎn)點(diǎn)的實(shí)現人生的意義。企業(yè)不僅是我們物質(zhì)生活的保證,方方面面的建設又在精神層面讓我放開(kāi)思想,快樂(lè )健康的奉獻自己的力量,讓我有機會(huì )回報企業(yè),回報社會(huì )。

  在車(chē)間我們要時(shí)刻警惕,將安全落到實(shí)處,行動(dòng)甚于言語(yǔ)。作為一名資深的員工我不僅要時(shí)刻保護自己的安全還要照顧到新來(lái)的員工,他們畢竟經(jīng)驗尚淺,對一些危險意識還不夠。設備正常運行時(shí)候還看不出混亂,一旦出現小問(wèn)題,他們就沒(méi)有主見(jiàn)沒(méi)有辦法了,而且比較緊張,這樣的話(huà)有可能小問(wèn)題演變成大問(wèn)題。我們老員工面對大問(wèn)題,根據經(jīng)驗,合理操作控制,第一時(shí)間就將問(wèn)題處理,這樣大問(wèn)題就有可能變成了小問(wèn)題,這是我們的本事。我們這個(gè)時(shí)候不能憑老資格使喚小后生們,還要主動(dòng)擔負起教徒弟的任務(wù),從安全開(kāi)始,從基礎技能教起。我相信每一個(gè)人都明白能力越大責任越大。在技術(shù)層面,我深深明白山外有山。我的技術(shù)只有跟主任跟班長(cháng)多多學(xué)習才能更精益?赡芪沂且幻玫牟僮鞴,但是不一定能當一名好的班長(cháng)?因為這兩項工作對個(gè)人的要求不同,操作工要技藝精湛而班長(cháng)不僅僅要技能高超,還要思維冷靜,準確判斷,公平公正的合理分工,這樣整個(gè)車(chē)間才能安全有序生產(chǎn)。班長(cháng)與技工工作沒(méi)有高低之別,沒(méi)有貴賤之分,大家要端正心態(tài),共同把水汽車(chē)間建設為模范車(chē)間。

  在車(chē)間建設方面,我時(shí)刻要培養自己有超強的執行力。服從上級安排,有什么事情事后反應,避免自己養成“等,推,靠”的消極意識。在同事關(guān)系上面,團結一心,互幫互助,愛(ài)心點(diǎn)播,共同學(xué)習,共同進(jìn)步。衛生對于車(chē)間好比臉面對于個(gè)人。所以責任范圍內,我個(gè)人衛生要好,負責的衛生區也要達標。不僅自己要有團隊意識還要影響大家共同把我們的本職工作做好,做漂亮。

  我們很多工人都是鄉里鄉親的,企業(yè)在家門(mén)口給大家供了一個(gè)就業(yè)的機會(huì )。我們要好好把握機遇,共同努力建設,為企業(yè)創(chuàng )造出效益,這不僅僅體現在工資上,這種敬業(yè)精神也會(huì )給我們子孫后代樹(shù)立榜樣。我沒(méi)有什么動(dòng)人的事跡,更沒(méi)有多大的貢獻,上好自己的每一個(gè)班就是我作為一名工人的方向。

  最后一句壯語(yǔ)與大家共勉:男兒不展凌云志,空負天生八尺軀。

  操作員個(gè)人總結4

  休息休息年是我公司55億立方米煤制天然氣項目一期工程建設的關(guān)鍵時(shí)期,也是我入職以來(lái)的第三個(gè)年頭。坐在電腦旁寫(xiě)這個(gè)總結之前,我在腦海里把今年的工作仔細的想了一遍。是的,這一年對于我來(lái)說(shuō),是一個(gè)巨大的轉變,無(wú)論是自己的奮斗目標,還是職業(yè)生涯的規劃,甚至是生活態(tài)度以至于人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)。有人說(shuō)我錯過(guò)了很多,也有人說(shuō)我收獲了很多,不管別人怎么說(shuō)我覺(jué)得在這一年的時(shí)間自己成熟了很多,過(guò)的還算充實(shí)。

  每一個(gè)在化工廠(chǎng)工作的員工都明白,化工行業(yè)是一個(gè)連續性、生產(chǎn)條件苛刻、技術(shù)要求特別高的行業(yè),而對于我們剛剛開(kāi)始從事化工工作的新人來(lái)說(shuō),面對公司嚴峻的生產(chǎn)形勢,無(wú)工作經(jīng)驗是一個(gè)非常大的挑戰,為了順利完成公司以及車(chē)間安排的每項任務(wù),不拖累車(chē)間、不拖累班組,我在車(chē)間領(lǐng)導及班組長(cháng)的幫助和指引下,再利用工作時(shí)間和同事們溝通,利用工作之余查找資料,學(xué)習和鞏固工藝生產(chǎn)知識,很好地完成了車(chē)間和班組安排的各項工作,這為以后我的生產(chǎn)技能有了很大的提高。我將我的休息休息年工作總結如下:

  在剛進(jìn)入車(chē)間的時(shí)候就面臨著(zhù)各種各樣的問(wèn)題,比如說(shuō)對化工行業(yè)特殊的工作環(huán)境以及工作方式,以及我自己對于這方面工作經(jīng)驗的嚴重不足,開(kāi)始學(xué)到的.理論知識能否和實(shí)踐還很好地結合等等。然而,面對我所處的這個(gè)環(huán)境以及面臨的問(wèn)題,我沒(méi)有懼怕,反而對自己信心滿(mǎn)懷。在20xx年一年的工作和學(xué)習中已經(jīng)對本車(chē)間的設備以及工藝流程有了較為全面的了解。特別是在今年車(chē)間的生產(chǎn)設備設施正在逐步完善、公司配備相應的技術(shù)骨干作為車(chē)間的領(lǐng)導機構,這是一個(gè)非常好的學(xué)習機會(huì )。因此,我在這一年中,上班期間多走、多看,熟悉現場(chǎng)的每一個(gè)有機會(huì )看到的情景,設備基礎制作、設備制作、設備安裝、管線(xiàn)配置、閥門(mén)打壓、管線(xiàn)打壓;地毯式巡查,從設備的每一個(gè)管口起點(diǎn)到相關(guān)聯(lián)設備、管線(xiàn)的終點(diǎn),每條管線(xiàn)上應該有和不應該有的儀表、管件、閥門(mén)等,每臺設備上應該安裝和不應該安裝的設備部件。在現場(chǎng)的點(diǎn)、線(xiàn)、面、體四個(gè)方面了解、熟悉并掌握。(點(diǎn),指的是每一個(gè)儀表,每條管線(xiàn)的節點(diǎn),每個(gè)閥門(mén)、管件的所起到的作用及其重要性;線(xiàn),指的是每條管線(xiàn)及關(guān)聯(lián)管線(xiàn)及作用;面,指的是同一個(gè)平面,包括立面和平面上的設備,管線(xiàn)之間的關(guān)系及其作用及生產(chǎn)過(guò)程控制;體,指的是裝置區內所有設備管線(xiàn)及配套設施的關(guān)系,及生產(chǎn)過(guò)程的控制和可操作性。)多提問(wèn)題,涉及到一些自己含糊不清、不理解、不懂的工藝知識,和同事們交流或是向專(zhuān)工、主任請教,在現場(chǎng),在培訓室,在上班中,在下班后,想盡辦法搞懂自己不會(huì )的一些生產(chǎn)知識。

  通過(guò)一年的學(xué)習,結合現場(chǎng)、PID圖、操作規程、OTS系統以及多次的模擬開(kāi)車(chē)演練,使得我對本裝置區的開(kāi)停車(chē)程序及事故處理等知識有了較好的理論掌握和初步的生產(chǎn)經(jīng)驗。我將很期待公司生產(chǎn)的一下一個(gè)環(huán)節。

  總之,這是一個(gè)輝煌燦爛的年份,想想剛來(lái)公司的那一幕,看看現在整齊排列的管道,設備,干凈整齊的地面,偶爾隆隆的轟鳴聲。我感覺(jué)我很成功,我對公司充滿(mǎn)希望,我自己信心十足。當然,矛盾總是有正反兩面的,成績(jì)和過(guò)失是并存的。我覺(jué)得我還應該努力地方向還很多,主要有:部分設備詳細結構不清楚,電器儀表知識欠缺,安全生產(chǎn)知識薄弱,生產(chǎn)操作經(jīng)驗不足。雖然還有這么多的不足,但是我相信在車(chē)間領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在和同事們的共同學(xué)習和工作中這些問(wèn)題也很快能夠得到解決。

  冬天來(lái)了也就意味著(zhù)這一年的即將結束新的一年就要來(lái)臨。在過(guò)去的一年里我學(xué)到很多也學(xué)會(huì )了如何怎樣做人;仡欁哌^(guò)的這不平凡的一年,讓我感慨萬(wàn)千。有辛苦、有勞累;有成功、有失;有付出、有收獲;有感悟、有心得但是我覺(jué)得最多的還是學(xué)到了經(jīng)驗學(xué)到了感恩。真的非常感謝車(chē)間領(lǐng)導給我提供的這樣的一個(gè)平臺,這里我深深的給您們鞠躬感謝,你們辛苦了!在今后的工作中我會(huì )加倍努力不負眾望為車(chē)間貢獻自己的最大力量,最后預祝車(chē)間開(kāi)車(chē)成功。

操作員個(gè)人工作總結10

  今年以來(lái),在領(lǐng)導正確指導下,在各位同事們的支持幫助下,經(jīng)過(guò)自己的不懈努力,工作業(yè)務(wù)能力都有了明顯的提高,為今后的工作和學(xué)習打下了良好的基礎?偨Y這一年多來(lái)的工作,發(fā)現自己的.工作仍存在很多問(wèn)題和不足,在工作方法和技巧上有待于向其他同事學(xué)習,明年自己計劃一定要在工作中得失的基礎上取長(cháng)補短。主要有一下幾點(diǎn):

  1、安全學(xué)習,堅持認真學(xué)習

  起重十不吊和三不傷害,用理論知識來(lái)武裝自己的頭腦,不斷加強自身人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)的改造,提高自身的理論水平和工作能力。認真學(xué)習深刻領(lǐng)會(huì )每日班前會(huì )和周五安全大會(huì )的精神,在實(shí)際工作中認真加以貫徹,通過(guò)扎實(shí)的理論和實(shí)際操作的學(xué)習,為自己工作中提供了強大的安全武器,在努力做到在工作中學(xué)習,在學(xué)習中工作,精益求精,不斷探索,使自己更加勝任本職工作。

  2、操作要求。

  規范操作,在操作中應當手勢正確。嚴禁違章操作,認真做好5s(整理,整頓。清掃。清掃。素養)工作。

  3、增強自己的專(zhuān)業(yè)知識、技能知識和理論知識,提高自身的綜合的素質(zhì)。

  總之,一年來(lái),我在工作上取得了一定成績(jì),理論水平、工作能力和自身修養有了一定提高。但距領(lǐng)導和師傅們的要求還有不少的差距:

  一是理論學(xué)習還不夠,特別是具體對自己在理論提高方面要求的標準不夠高;

  二是工作中有時(shí)有急躁情緒,工作方式方法有時(shí)不太細,需要進(jìn)一步改進(jìn)。

  三是如何在崗位工作中堅持與時(shí)俱進(jìn)、大膽創(chuàng )新做的有欠缺,意識還不夠強。

  在今后的工作中,我將發(fā)揚成績(jì),克服不足,以對工作、對事業(yè)高度負責的精神,腳踏實(shí)地,兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責地做好各項工作。

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