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督導教學(xué)工作總結

時(shí)間:2023-04-23 16:43:13 教學(xué)工作總結 我要投稿

督導教學(xué)工作總結(15篇)

  總結是在一段時(shí)間內對學(xué)習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書(shū)面材料,它能使我們及時(shí)找出錯誤并改正,因此我們要做好歸納,寫(xiě)好總結?偨Y怎么寫(xiě)才不會(huì )千篇一律呢?下面是小編幫大家整理的督導教學(xué)工作總結,希望能夠幫助到大家。

督導教學(xué)工作總結(15篇)

督導教學(xué)工作總結1

  XX年12月4號的下午,我市教學(xué)評估小組和教育科研督導評估組來(lái)到我校進(jìn)行評估。這是我校多年來(lái)第一次與市里眾多專(zhuān)家進(jìn)行近距離的交流,我們如實(shí)地的匯報展示了我們的教學(xué)教研工作情況,同時(shí)也談到了我們工作中遇到的困惑。市教育局專(zhuān)家對我校教學(xué)教研工作的亮點(diǎn)給予充分肯定,并指出存在的問(wèn)題,并且給我們寶貴的意見(jiàn)和建議。在市教育局專(zhuān)家的幫助引領(lǐng)下我們找到了不足,從理念上更深一層地了解了教學(xué)、教研、課改、科研的真正含義,堅定了我們把我們的教學(xué)教研更加深入地開(kāi)展下去的信心。

  一、評估的主要過(guò)程:1.市教育局專(zhuān)家聽(tīng)了我校的數學(xué)課、地理課、歷史課、化學(xué)課、綜合實(shí)踐課;數學(xué)、地理、歷史、化學(xué)、綜合實(shí)踐與相關(guān)學(xué)科教師進(jìn)行了1個(gè)多小時(shí)交流研討。研討的主要內容有兩項,一是調查平時(shí)的教研情況,二是就聽(tīng)課內容進(jìn)行主題教研。2、市教育局音美教研員就我校的音美教學(xué)和音美教師進(jìn)行了一個(gè)小時(shí)的交流,查看了教師的教案和教研資料,之后參觀(guān)了我校的音樂(lè )教室和美術(shù)教室。3、龐主任對我校教育科研工作進(jìn)行了專(zhuān)項督導評估。首先聽(tīng)了我校英語(yǔ)教師呼學(xué)鳳進(jìn)行課題匯報課。課后龐主任與教務(wù)處朱xx主任、英語(yǔ)教研組教師和部分十二五課題主持人就我校教育科研工作進(jìn)行了深入的交流。

  二、深河中學(xué)教學(xué)教研工作的亮點(diǎn)

  1.數學(xué)組許老師聽(tīng)完我組教研工作的匯報以后,認為目前數學(xué)組每周按時(shí)開(kāi)展的聽(tīng)、評、議活動(dòng)及之后進(jìn)行的各種理論學(xué)習和研討的教研模式是一個(gè)亮點(diǎn),希望我們能堅持不懈地開(kāi)展下去;另一個(gè)給與我們肯定的評價(jià)是我組成員的學(xué)習愿望和積極的工作熱情,許老師說(shuō)從我們的話(huà)語(yǔ)言談中看到我校數學(xué)教育的希望,還表示如果有機會(huì )可以帶著(zhù)人到深河看一看。

  她認為這節課的亮點(diǎn)是:導入環(huán)節輕松恰當,循序漸進(jìn),是本節課的一個(gè)最大亮點(diǎn);另一個(gè)亮點(diǎn)是老師的及時(shí)小結做得非常到位,而這一點(diǎn)是一節好課的重要一點(diǎn);再有就是課堂上的小組使用不慍不火,老師把握恰到好處,使課堂氛圍收放自如。

  2.化學(xué)組婁老師首先對本課進(jìn)行了肯定:課堂中幾乎所有學(xué)生都參與進(jìn)來(lái),與教師互動(dòng);課程設計非常好,有利于學(xué)生能力提高。

  3.市教育局婁老師對我校綜合實(shí)踐課中選取一個(gè)小課題練習一種研究方法給以肯定。對于我校注重綜合實(shí)踐活動(dòng)課程中的整體規劃提出表?yè)P。

  4.音美組常小潮老師給與深河中學(xué)的音樂(lè )美術(shù)教學(xué)教研很高的評價(jià),說(shuō)深河中學(xué)的音美教學(xué)、教研走在了全市各個(gè)中小學(xué)的`教育前沿。(1)學(xué)校對音體美微教學(xué)高度重視。音體美微一線(xiàn)教師具有實(shí)干精神。我校音體美微開(kāi)發(fā)了七門(mén)校本課程和三個(gè)社團,工作落在了實(shí)處,形成了一定的規模。學(xué)校把學(xué)生的特長(cháng)培養放在了一個(gè)非常重要的位置上。(2)深河中學(xué)的音體美微教研組的集體備課、集體教研是全市任何一所學(xué)校都沒(méi)有真正達到的。每周二上午第一節課,安排一名音體美微教師上一節研討課,然后進(jìn)行主題教研,這是學(xué)校的一大亮點(diǎn)。

  5.龐主任對我校教育科研工作幾年來(lái)的探索與實(shí)踐給與了極高評價(jià)。XX年9月我校課題研究納入教研組常規工作,走上了教育科研與校本教研、校本培訓相結合的道路,教育科研初步實(shí)現了常態(tài)化。XX年我校進(jìn)一步整合課題研究、主題研究、課例研討、聽(tīng)評課、集體備課、常規教研、校本培訓,以課改作為內容,用課題研究的方式進(jìn)行教研組教研活動(dòng),逐步向教育科研校本化,校本教研科研化,教研組活動(dòng)科研化的方向邁進(jìn)。

  龐主任還對我校英語(yǔ)教學(xué)狀況給與了肯定。學(xué)生在英語(yǔ)課上學(xué)習積極主動(dòng),小組活動(dòng)充分熱烈,學(xué)生課堂參與度高。

  三、深河中學(xué)教學(xué)、教研存在的問(wèn)題與建議

  1.數學(xué)組專(zhuān)家許老師建議數學(xué)課引例的數量應適當減少,說(shuō)明問(wèn)題即可,這樣可以節省時(shí)間,更能提高課堂效率,練習環(huán)節不是教師直接安排題目,而是嘗試讓學(xué)生自編自解,更能提高學(xué)生學(xué)習的熱情和深度。

  2. 婁老師還對這節課提出了改進(jìn)意見(jiàn):(1)上課教師還需放手,規律盡可能的由學(xué)生總結。(2)學(xué)生分組探究時(shí),如沒(méi)有展示臺展示,可每組黑板板演,能達到節約時(shí)間的效果。(3)金屬活動(dòng)性順序背誦時(shí),學(xué)生在紙上書(shū)寫(xiě),找一位同學(xué)板演。(4)對學(xué)生不應吝嗇表?yè)P,課堂上要有激勵性語(yǔ)言。

  3. 婁老師建議:(1)小組討論中,每個(gè)同學(xué)一個(gè)問(wèn)題,最后每個(gè)小組選擇了三個(gè)問(wèn)題,組內同學(xué)如何完成團結合作的,教師注意引導學(xué)生分析為什么選擇這三個(gè)問(wèn)題。(2)在問(wèn)題歸類(lèi)中,教師放手,讓學(xué)生總結,教師傾聽(tīng)補充,對學(xué)生及時(shí)的肯定和評價(jià)。(3)教師引導學(xué)生選題的過(guò)程中注意課題的內涵和外延。(4)教師應經(jīng)常反思教學(xué),積累教學(xué)經(jīng)驗,為自己的課程進(jìn)行錄音和錄像,然后反復播放,反思自己的教學(xué)不足之處。

  4.市音美教研員常小潮老師,就我校的音美工作提出了幾點(diǎn)不足的地方和寶貴的建議:(1)校本課程和社團的成立,給我校的學(xué)生一個(gè)發(fā)展的空間,但是我們的工作要點(diǎn)一定要放到每一名中學(xué)生身上,應該把校本課程和社團的工作方法也滲透到音美課堂教學(xué)之中去。(2)常小潮老師提出,我校的教研工作開(kāi)展的很好,但是一定要注意多留下過(guò)程性的資料。在常老師查看我們的教研活動(dòng)記錄時(shí),他感到記錄的不詳細。他認為聽(tīng)課過(guò)程,評課,活動(dòng)反思,這些真正實(shí)質(zhì)性的書(shū)面材料不是很完美。常老師建議在以后的工作中我們要不僅僅注重活動(dòng)過(guò)程,更應該把我們工作的過(guò)程如實(shí)詳細地記錄下來(lái),這樣我們的音美教研就可以說(shuō)是全市音美教育的一大亮點(diǎn),甚至可以上報領(lǐng)導,全市進(jìn)行推廣學(xué)習。

  5.史地組專(zhuān)家對歷史、地理教學(xué)提出了寶貴的意見(jiàn)。首先,對于學(xué)案的利用問(wèn)題,陳老師的觀(guān)點(diǎn)是不推也不反對。學(xué)案上的“填空”缺少歷史思維的培養。其次,歷史的課要注重歷史思維的培養,努力還原歷史現象或史實(shí),應透過(guò)歷史現象啟發(fā)學(xué)生得出結論。并且盡量用真實(shí)的史實(shí)。第三學(xué)校要注重教學(xué)設備的更新保證地理教學(xué)的需要。

  6.龐主任對我校教育科研工作提出了建設性的意見(jiàn)和建議:存在問(wèn)題:本節課題研究課,課題成果表述不夠明確,課題成果體現不充分。對于今后建議:(1)教育科研校本化的道路要堅持走下去,同時(shí)還要總結經(jīng)驗,創(chuàng )新評價(jià)機制,對教育科研工作要多給榮譽(yù),注重鼓勵。(2)教育科研要堅定關(guān)注課堂的方向。

  四、市教育局蔡守怡督學(xué)和王志顯所長(cháng)在開(kāi)發(fā)區教育局呂素俠督學(xué)的陪同下對我校教學(xué)工作進(jìn)行了檢查和指導。

  1.逐個(gè)教室進(jìn)行觀(guān)察,對學(xué)生坐姿、握筆姿勢情況進(jìn)行了全面了解。

  2.蔡局長(cháng)參觀(guān)了學(xué)校的閱覽室,對學(xué)生、教師借閱情況進(jìn)行了細致的調研。指出今后要不斷更新圖書(shū),同時(shí)大力開(kāi)展讀書(shū)、說(shuō)書(shū)活動(dòng),加大閱覽量,在閱讀中提高品位,陶冶高雅情趣。

  3.就全校建設高校課堂,尤其就發(fā)揮小組建設在高效課堂中的作用做了重要指示,指出著(zhù)力發(fā)揮小組在合作、探究中的積極作用,是課堂高效的基礎因素。

  五、今后的努力方向:

  1.堅持把教育科研校本化的道路走下去,創(chuàng )新評價(jià)機制,建立健全教師參與教育科研的激勵機制和保障機制,提高教師參與教研的主動(dòng)性。

  2.加強教研過(guò)程指導與檢查督促力度,提高教研實(shí)效,活動(dòng)過(guò)程注意留有痕跡。

  3.把以課改為中心的教研活動(dòng)引向深入。進(jìn)一步探究適合我校學(xué)情、師情的小組學(xué)案教學(xué)模式,發(fā)揮小組和學(xué)案在高效課堂中的作用。

督導教學(xué)工作總結2

  20xx年,我區教育督導工作以教育法規為依據,切實(shí)發(fā)揮教育督導“監督、檢查、評估、指導”的職能,把更新教育觀(guān)念、義務(wù)教育均衡發(fā)展、以強化教育教學(xué)管理、規范辦學(xué)、校園文化建設作為督導工作的中心任務(wù),較好地完成了年度任務(wù),我區教育事業(yè)健康發(fā)展。

  一、加強督導隊伍建設。

  為加強督導隊伍建設,組織督導人員認真學(xué)習了《義務(wù)教育法》、《國務(wù)院關(guān)于基礎教育改革與發(fā)展的決定》等教育法律、法規、方針、政策以及省市有關(guān)基礎教育強縣建設的文件,通過(guò)學(xué)習提高了督導檢查的理論水平和政策水平,力爭建立一支結構合理、高素質(zhì)、充滿(mǎn)活力的督導團隊,督導工作再登新臺階。

  二、做好基礎教育強縣(區)建設準備工作

  我市從20xx年開(kāi)始,全面啟動(dòng)基礎教育強縣(區)建設。我區對照基礎教育強縣的標準,強化制度管理,進(jìn)一步明確教育行政和教育督導部門(mén)職責,建立“決策、執行、監督”相互協(xié)調的教育管理機制。要求轄區內的xx和xxx兩所九年一貫制學(xué)校及xx、xx、xxx三個(gè)街道辦事處的10所幼兒園進(jìn)一步強化了學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量管理。

  學(xué)校根據有關(guān)規定建立教師備課、上課、課后輔導、作業(yè)批改、考試等教學(xué)流程的質(zhì)量監測體系和教育質(zhì)量評價(jià)體系。要求各學(xué)校組織相關(guān)人員認真學(xué)習基礎教育強縣相關(guān)文件,努力做好各項準備工作,為實(shí)現義務(wù)教育均衡發(fā)展、學(xué)前教育普及規范發(fā)展的良好的基礎教育發(fā)展態(tài)勢而努力。

  三、積極拓展教育督導思路。

  我部在常規教育督導基礎上,進(jìn)一步拓展督導工作思路。主動(dòng)介入,積極爭取經(jīng)濟區管委會(huì )的支持和三個(gè)街道辦事處的理解配合,共同探索“學(xué)校、家庭、社會(huì )”三位一體大教育模式,有力地促進(jìn)了我區教育健康和諧發(fā)展。在質(zhì)量監測上,通過(guò)開(kāi)展中小學(xué)生、教師問(wèn)卷調查、學(xué)生綜合素質(zhì)測試等監測工作,為教育決策提供真實(shí)準確的一手數據。

  四、繼續做好控輟保學(xué)工作

  積極開(kāi)展學(xué)校、家庭、社會(huì )三結合教育,我區控輟工作有了較好的.成績(jì),其中xx街道辦事處適齡兒童入學(xué)率100%流動(dòng)兒童及留守兒童入學(xué)率100%,初中入學(xué)率95%,初中畢業(yè)率98%,初中輟學(xué)率不超過(guò)1%,通過(guò)及時(shí)掌握在校學(xué)生動(dòng)態(tài),較好地完成了控輟保學(xué)任務(wù)。

  五、其他工作

  20xx年對我區學(xué)校的教師隊伍建設、教育教學(xué)質(zhì)量評估、學(xué)校標準化建設、文化建設、安全穩定及環(huán)境優(yōu)化等問(wèn)題都給予了高度關(guān)注,本年度各項工作都取得了較大的進(jìn)步。

  教育督導工作總結在上級部門(mén)的正確領(lǐng)導下,經(jīng)過(guò)督導部門(mén)和學(xué)校全體師生的共同努力,較好地完成了本年度的工作任務(wù)。

督導教學(xué)工作總結3

  本學(xué)期作為學(xué)校教學(xué)督導員,在校領(lǐng)導和校督導室的領(lǐng)導下,認真履行督導員職責,圓滿(mǎn)完成了督導室下達的任務(wù),為更好地總結經(jīng)驗,對以后的工作加以借鑒,現就本人本學(xué)期的教學(xué)督導工作情況進(jìn)行總結如下:

  一、聽(tīng)課情況

  本學(xué)期共聽(tīng)課47人次,其中基礎部22人次,商貿系8人次,信息2人次,會(huì )計系15人次,其中外聘教師8人次。聽(tīng)課對象,包括系部教研室主任、近三年新引進(jìn)的青年教師和外聘教師。外聘教師中有不備課、無(wú)講稿、無(wú)教案、工作態(tài)度不認真的現象,校內教師整體情況較好,聽(tīng)課成績(jì)均在80分以上,反映了我校教師具有較高的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。

  堅持有督、有導,督、導相互結合,互為補充的督導工作要求,每聽(tīng)完一次課,當堂就與任課老師進(jìn)行交流溝通,分享經(jīng)驗,肯定成績(jì)、優(yōu)點(diǎn),指出不足和存在的問(wèn)題,找出問(wèn)題解決的方法和能力提高的途徑。尤其對新近教師和外聘教師,進(jìn)行了跟蹤聽(tīng)課督導,及時(shí)肯定其進(jìn)步,指出存在的問(wèn)題,并教給他們教學(xué)方法和經(jīng)驗,使他們能快速的適應教學(xué),提高教學(xué)水平。具體情況為:

  1.授課教師情況

  教師們于課堂上傳道授業(yè)解惑,教書(shū)育人,教風(fēng)嚴謹,態(tài)度認真,備課充分,講授熟練、生動(dòng),條理清楚,氣氛活躍,能按時(shí)上下課,課堂教學(xué)都取得了較好的效果。

  (1)多數老師在教學(xué)中使用了靈活的教學(xué)方法。教學(xué)設計科學(xué),內容安排合理,詳解教學(xué)重、難點(diǎn),并注意結合學(xué)生及其專(zhuān)業(yè)、興趣等列舉案列,在實(shí)現對所學(xué)知識進(jìn)行加深和拓展的同時(shí)鍛煉學(xué)生分析問(wèn)題的`能力和語(yǔ)言表達能力,并。寓思想教育于知識傳授之中。

  (2)多媒體教學(xué)的使用:多數老師采取了多媒體手段輔助教學(xué),直觀(guān)、生動(dòng),課程信息量大,大部分課程的課件也較規范。教師的主、副板書(shū)設計規范有序,教師教態(tài)自然,語(yǔ)言準確、生動(dòng),反饋及時(shí)、準確。

  2.學(xué)生情況

  多數被聽(tīng)課班級的課堂紀律秩序良好,老師嚴格考勤,嚴加管控手機。但在部分被聽(tīng)課的外聘老師的課堂上個(gè)別學(xué)生上課講話(huà)、睡覺(jué)、遲到而不及時(shí)加以教育、管理和制止的情況仍有存在。

  3.教學(xué)材料檢查情況。根據我校教學(xué)管理的相關(guān)規定,教師上課需攜帶的教學(xué)材料包括:課程教學(xué)大綱、教學(xué)計劃進(jìn)度表、教材、教案、講稿等教學(xué)資料。在本學(xué)期所聽(tīng)的47人次課中,絕大多數教師上課時(shí)教學(xué)材料齊備,內容充實(shí),教學(xué)進(jìn)度符合計劃安排。有1位外聘教師無(wú)教案,2位外聘教師教學(xué)材料欠規范、完整。

  二、存在的問(wèn)題及建議

  1.存在的主要問(wèn)題

  (1)教學(xué)方法上仍需進(jìn)一步探討研究、改進(jìn)完善。尤其是外聘教師,教學(xué)方法呆板,對學(xué)生缺乏啟發(fā),引導。沒(méi)有師生互動(dòng),課堂氣氛沉悶,影響教學(xué)效果。

  (2)個(gè)別教師在使用多媒體課件進(jìn)行教學(xué)時(shí),存在教學(xué)內容過(guò)多或過(guò)簡(jiǎn)、課堂設計欠合理、課件制作不夠精練、課件播放過(guò)快等問(wèn)題,個(gè)別老師在授課過(guò)程中一直站在講臺或操作臺邊上幾乎與學(xué)生無(wú)交流,這些都會(huì )對教學(xué)的效果產(chǎn)生影響。此情況外聘教師尤其突出。

  (3)個(gè)別教師(主要是外聘教師、年輕教師)對課堂紀律的控制不夠嚴格,課堂上有講話(huà)、睡覺(jué)、看漫畫(huà)、玩游戲的現象,個(gè)別教師上課時(shí)學(xué)生進(jìn)出教室不請假、不喊報告,而老師不管理、不考勤。

 。4)外聘教師遲到、無(wú)教案、無(wú)講稿、無(wú)備課、教學(xué)內容與計劃不符。

  2.幾點(diǎn)建議

  (1)各系部應加強對教學(xué)的組織與管理,強化專(zhuān)題教研活動(dòng),加強教學(xué)內容和教學(xué)方法的研究和改革,對外聘教師的管理要加強。建立起對青年教師培養的師徒幫帶團隊,規范要求,開(kāi)展新教師和外聘教師的匯報課活動(dòng),切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量。

  (2)對教學(xué)課件評比和篩選,提高教學(xué)課件制作水平,同時(shí)采取措施,減少教師對課件的過(guò)分依賴(lài),真正發(fā)揮教學(xué)課件的“輔助”作用。

  (3)進(jìn)一步加強對學(xué)生思想、素質(zhì)、課堂紀律等方面教育,形成齊抓共管。

督導教學(xué)工作總結4

  會(huì )議充分肯定校教學(xué)督導組在xx職業(yè)技術(shù)學(xué)院教育教學(xué)質(zhì)量監控管理方面所發(fā)揮的積極作用,對專(zhuān)家們的辛苦付出表示感謝。

  學(xué)校發(fā)展對今后教學(xué)督導工作提出了新要求,要結合學(xué)校發(fā)展實(shí)際,進(jìn)一步完善教學(xué)督導規章制度,形成xx職業(yè)技術(shù)學(xué)院督導文化。要持續抓好常規教學(xué)質(zhì)量監控工作,健全督教、督學(xué)、督管“三位一體”的教學(xué)質(zhì)量監控體系。

  教學(xué)督導組要進(jìn)一步加強與省內外高校的'調研交流,及時(shí)了解高等教育改革發(fā)展動(dòng)態(tài),更好地為xx職業(yè)技術(shù)學(xué)院各項教學(xué)工作建言獻策。校教學(xué)督導組、相關(guān)職能部門(mén)、各二級學(xué)院要通力協(xié)作、互相配合,不斷讓督查意識深入人心,不斷完善督查機制,共同做好xx職業(yè)技術(shù)學(xué)院教學(xué)督導工作,提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量和人才培養質(zhì)量。

  要高度重視,繼續抓好教學(xué)督導工作;要提高認識,進(jìn)一步深化教學(xué)督導改革;要加強研究,切實(shí)提高教學(xué)督導水平;要提高質(zhì)量,實(shí)現精準督導、精細督導,切實(shí)推動(dòng)教育督導工作再上新臺階。

  從教學(xué)督導工作總結、期末考試督查、外出培訓調研、改善督導工作條件等四個(gè)方面總結了本學(xué)期教學(xué)督導工作情況,并對下一階段工作進(jìn)行了具體安排。校教學(xué)督導組專(zhuān)家對xx職業(yè)技術(shù)學(xué)院日常教學(xué)運行管理、教師備課、課堂教學(xué)等方面情況進(jìn)行了反饋,在充分肯定成績(jì)的同時(shí),針對教學(xué)過(guò)程中存在的問(wèn)題,進(jìn)行深層次分析并提出中肯建議。

督導教學(xué)工作總結5

  一、 科大教學(xué)方面:

  本學(xué)期各位老師普遍都能遵守教學(xué)紀律,按時(shí)上下課。其中環(huán)境工程院系和英語(yǔ)系學(xué)生課堂出勤率較好,分別為97%和95%,文法和計算機的課堂出勤率都為91%,教師私自調?涩F象主要集中在節假日前,其中五一假期前文法學(xué)院出現兩人私自調課沒(méi)按課表上課現象,其他學(xué)院有提前半小時(shí)下課現象。

  本學(xué)期學(xué)生對科大教師教學(xué)滿(mǎn)意度較高。

  二、分校教學(xué)督導情況:

  1、聽(tīng)課及例會(huì )概況。本學(xué)期督導員共聽(tīng)課34人次,召開(kāi)例會(huì )1次。各位督導員認真學(xué)習本學(xué)期教學(xué)工作和督導工作的要求,以高度的責任感和敬業(yè)精神,認真履行職責,認真記錄教師授課及學(xué)生聽(tīng)課情況,及時(shí)發(fā)現教學(xué)中所存在的問(wèn)題,并把有關(guān)亟待解決的問(wèn)題向所屬部門(mén)匯報,迅速予以解決,對教學(xué)質(zhì)量的提高,起到較大的推動(dòng)和促進(jìn)作用。

  2、教師情況。本學(xué)期絕大多數教師能做到認真備課,遵守課堂紀律,按時(shí)上下課,課堂上講稿內容充實(shí),講授方法適當,多媒體教學(xué)使用得當,教學(xué)效果較好。如張延燕的課件制作充分,案例教學(xué)豐富;李桂新、劉冬惠的課課堂駕馭良好,知識銜接合理,教學(xué)效果突出。

  3、學(xué)生情況?傮w上看,絕大多數學(xué)生能按時(shí)上課,課堂上守紀律,聽(tīng)課認真,不做小動(dòng)作,學(xué)得比較積極主動(dòng),表現為“規律性”的.情況有二:

  第一,一、二年級學(xué)生,特別是一年級學(xué)生,不但到課率高,還能提前幾分鐘到達教室,課堂紀律好,遲到的甚少,其中工程系和英語(yǔ)系學(xué)生出勤率都在97%左右。

  第二,坐在前幾排的學(xué)生,聽(tīng)課認真,不大做小動(dòng)作,而坐在后幾排的學(xué)生,有的不太認真聽(tīng)課,自由散漫,做小動(dòng)作,擺弄手機,談話(huà),吃東西等。

  三、發(fā)現的主要問(wèn)題及建議。

 。ㄒ唬 發(fā)現的主要問(wèn)題:

  1、部分教師講課內容重點(diǎn)不夠突出,邏輯性不強,導致學(xué)生興趣較低。

  2、多媒體教學(xué)方面。機房授課效果不夠理想,實(shí)操內容不多,學(xué)生興趣較低。

  3、部分教師教學(xué)目標的掌控不夠有力,達不到教學(xué)目的。

  4、部分教師對課堂紀律的管控不嚴。

  5、部分教師學(xué)生課堂出勤率較低。如張憲搏老師的課堂出勤率為81%。

 。ǘ 建議:

  1、教師教學(xué)必須重視教學(xué)內容和教學(xué)目的。

  2、 認為要進(jìn)一步研究學(xué)生的知識接受能力、理解能力,以便收到更好的教學(xué)效果。

  3、 加強對高職教學(xué)的特點(diǎn)和目的的研究,將教學(xué)與育人有效結合起來(lái)。

  4、聽(tīng)課的反饋機制要暢通,以便及時(shí)有效地推動(dòng)教學(xué)。其他教學(xué)問(wèn)題如教學(xué)條件、設施等的問(wèn)題也要及時(shí)反饋給督導辦公室或者學(xué)校相關(guān)部門(mén),以便及時(shí)改進(jìn)問(wèn)題,保證教學(xué)。

督導教學(xué)工作總結6

  20xx年,我們在教育局黨委的領(lǐng)導下,認真執行教育督導室的指示,對責任區中、小學(xué)及民辦幼兒園就教學(xué)設施安全、教育教學(xué)管理、營(yíng)養午餐執行情況等各方面進(jìn)行了督查,對存在的問(wèn)題提出限期整改書(shū)面意見(jiàn),并積極組織轄區內各學(xué)校開(kāi)展各項活動(dòng),完成了上級下達的各項工作任務(wù),F將我一年以來(lái)的工作總結如下:

  一、加強自身隊伍建設,經(jīng)常開(kāi)展政治、業(yè)務(wù)學(xué)習

  教育督導辦公室是一個(gè)特殊的崗位,不僅要求每個(gè)工作人員熟悉各種教學(xué)方法和理念,還要求每個(gè)工作人員具備敏銳的目光,善于發(fā)現各種問(wèn)題,并具有分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。

  打鐵還需自身硬,所以,首先是督學(xué)區工作人員自身加強學(xué)習,不斷更新督學(xué)理念。我們要求每位督學(xué)人員都要把學(xué)習、研究、實(shí)踐作為履行職責、干好工作的基本要求和工作準則,要學(xué)習新課改理念和新課改標準,樹(shù)立先進(jìn)的教育思想和教育督導理念,力爭使自己成為專(zhuān)家型督學(xué),爭做知識型督導員,深入學(xué)校,深入師生,深入課堂。

  二、加強了對責任區內學(xué)校常規教育教學(xué)工作的督查

  我們每月都對責任區內學(xué)校的常規教學(xué)、安全和衛生工作進(jìn)行了督查,并深入課堂,隨堂聽(tīng)課。在督查過(guò)程中,采取抽查與普查相結合的方式,全年我們按規定查閱了教師教案1126本、學(xué)生作業(yè)2360余本,各類(lèi)計劃、學(xué)習筆記,聽(tīng)課記錄共3000余本。

  對督查中存在的一些問(wèn)題,我們及時(shí)反饋給了學(xué)校,并進(jìn)行了跟蹤督查;對存在問(wèn)題比較嚴重的個(gè)別教師,我們采出了單獨交談等方式,起到了良好的效果。

  三、積極組織轄區內學(xué)校開(kāi)展各種教育教研活動(dòng)

  一年來(lái),我們先后組織了xx區中小學(xué)教師優(yōu)秀教案評比活動(dòng)、xx區中小學(xué)起始年級任課教師新課標培訓活動(dòng),評選出優(yōu)秀教案26份,組織培訓中小學(xué)教師96人;此外還組織了xx區教職工排球比賽,并組隊參加了縣局排球比賽。

  在組織各學(xué)校開(kāi)展各項活動(dòng)的同時(shí),我們也積極參與轄區內中小學(xué)校的教育教研活動(dòng)。僅20xx年下期,我們就參與了xx45歲教師每人一節多媒體公開(kāi)課、xx學(xué)校50歲以下教師每人一節公開(kāi)課、xx中心小學(xué)特崗教師的公開(kāi)課等活動(dòng)。

  全年我們學(xué)區工作人員每人聽(tīng)課至少50節以上,每聽(tīng)完一節課我們都要與授課人面對面交談,反饋,推動(dòng)了我區中小學(xué)教研教改活動(dòng)。

  四、跟蹤督查各種熱點(diǎn)問(wèn)題,完成上級交付的各項任務(wù)

  20xx年4月,我們按照局里指示,就xx鄉準備在xx鄉中學(xué)部修建變電站的問(wèn)題,積極與當地黨委和政府進(jìn)行了協(xié)調工作。

  我縣中小學(xué)開(kāi)展營(yíng)養午餐工作以來(lái),依照局里的指示,我們把這項任務(wù)作為中心工作,深入各學(xué)校督查執行情況;20xx年五、六月份,我們片區督導辦公室全體工作人員幾乎天天奔波在下鄉的路上,先后對轄區內每所學(xué)校進(jìn)行了不下于5次的專(zhuān)項督查:組織各學(xué)校召開(kāi)行政和后勤工作人員會(huì )議,每一次都深入學(xué)生食堂查看學(xué)生午餐伙食質(zhì)量,核對營(yíng)養午餐菜譜公示情況,查對營(yíng)養午餐專(zhuān)帳,對發(fā)現的問(wèn)題給出整改意見(jiàn),確保了這項工作不出紕漏。

  我們不僅關(guān)注學(xué)校的建設與管理,同時(shí)也關(guān)注教育和諧形象。只要是和教育有關(guān)聯(lián)的`問(wèn)題,就是我們的工作。xx鄉一個(gè)70多歲的退休教師的家屬去局里反映家庭矛盾,我們按照局里指示,兩次上門(mén)去做安撫調解工作,維護教育和諧穩定。

  總之,一年以來(lái),在教育局黨委和教育督導室的正確領(lǐng)導下,我們通過(guò)不斷的探索和努力,完成了上級交付的各項任務(wù)。在此期間,我們也遇到過(guò)不少的困難:如辦公經(jīng)費不足,單純依靠向各學(xué);I集經(jīng)費,工作不好開(kāi)展;個(gè)別學(xué)校對于我們的督查整改意見(jiàn)有消極抵觸情緒,也給我們的工作帶來(lái)了很大的壓力。

  在今后的工作中,我們將繼續努力,依托教育局黨委的領(lǐng)導,克服各種困難,不折不扣執行上級的指示,推動(dòng)我片教育事業(yè)的健康發(fā)展。

督導教學(xué)工作總結7

  學(xué)校督導組的工作在學(xué)校領(lǐng)導的關(guān)懷和教務(wù)處的直接領(lǐng)導下,順利完成了本學(xué)期的教學(xué)督導及教務(wù)處交給的各項任務(wù),F將主要工作總結如下:

  一、本學(xué)期教學(xué)督導組的主要工作

 。1) 本學(xué)期完成了課堂聽(tīng)課共計386節次(人)。主要聽(tīng)課對象仍然為年輕師資為主及少數其他職稱(chēng)教師。以藥科學(xué)院, 基礎學(xué)院,公衛學(xué)院、生命科學(xué)院、醫藥商學(xué)院,醫藥信息工程學(xué)院、臨床學(xué)院、護理學(xué)院、體育部、外語(yǔ)部、社科部等的青年教師為主, 包括了參與青年教師競賽的全體教師和作為其中檢查對上學(xué)期總體評價(jià)最后十名教師。在聽(tīng)課過(guò)程中,對參與競賽教師全部按要求發(fā)放30份學(xué)生調查表, 其他聽(tīng)課亦在部分學(xué)生中調查教師課堂教學(xué)效果,了解學(xué)生對教學(xué)的意見(jiàn);咀龇ㄊ锹(tīng)課前查看教案、講稿、發(fā)放學(xué)生評議表,聽(tīng)課后與相關(guān)教師進(jìn)行簡(jiǎn)短點(diǎn)評。原則上以鼓勵為主,并指出其有待改進(jìn)的地方,盡量做到中肯。

 。2)中山校區教學(xué)檢查和召開(kāi)部分學(xué)生座談會(huì )。

 。3)檢查了全校上學(xué)年試卷及畢業(yè)論文中期檢查。按教務(wù)處關(guān)于試卷出題、改卷、評分及統計的標準,分組檢查了(抽查形式)各二級學(xué)院上學(xué)期各科試卷。還對畢業(yè)論文進(jìn)行了中期檢查。

  二、教師教學(xué)中的優(yōu)點(diǎn)

  不少青年教師的教學(xué)水平年度提高較大。尤其值得提出的是基礎學(xué)院、生科院等一直保持較高的水平, 臨床醫學(xué)院附屬醫院的教師和護理學(xué)院的青年教師,隨著(zhù)教學(xué)經(jīng)驗的逐步積累,授課質(zhì)量明顯提高。附屬醫院教師最大的優(yōu)點(diǎn)是課件制作精美、圖文并茂、較多應用多媒體,反映他們對教學(xué)工作的重視和備課的認真,他們在授課過(guò)程中往往能舉較多的臨床病例,理論與實(shí)踐結合較好,學(xué)生興趣也濃厚,提高了教學(xué)效果。

  從總體看來(lái),大多數教師教學(xué)態(tài)度認真、遵守紀律;講課時(shí)語(yǔ)言清晰、流暢、教材組織處理較有條理,重點(diǎn)突出,并注重與學(xué)生互動(dòng),活躍課堂氣氛。這方面醫藥商學(xué)院、社科部、外語(yǔ)部等,也可能由于課程的特點(diǎn),加上教師組織較好,部分課堂教學(xué),做得更為突出一些,很活躍,學(xué)生也比較滿(mǎn)意。除個(gè)別情況, 都能堅持**年評估后的教學(xué)質(zhì)量管理長(cháng)效機制不放松, 教務(wù)處在抓教學(xué)方法提高教學(xué)質(zhì)量上取得了較明顯的效果。

  參加青年教師教學(xué)競賽復賽的青年教師教學(xué)水平、授課質(zhì)量較一般教師總體上有明顯的不同, 他們備課認真, 方法比較得當, 課堂組織能力較強, 能較好地調動(dòng)學(xué)生的積極主動(dòng)性, 課堂活躍, 教學(xué)效果較好,學(xué)生反映都比較不錯,而且較兩年前的上一屆教學(xué)競賽有較大提高。選手們的水平也比較接近。如張黎、沈棟、胡蓉嬌、曹明欣等老師的講課。

  三、存在問(wèn)題。

  一些應該注意的或有待改進(jìn)問(wèn)題:

  (1)少數教師上課不帶講稿。問(wèn)他,就說(shuō)在電腦里,或忘辦公室或忘家里了,也有的教案、講稿、課件未能及時(shí)更新,及時(shí)補充學(xué)科的進(jìn)展信息內容,“一勞永逸”現象還較嚴重。反映了少數教師認識不足,或不認真。

  (2)部分教師課件的制作較馬虎。個(gè)別老師從網(wǎng)上下載以后既沒(méi)有檢查,也沒(méi)有重新組織, 拿來(lái)就用,課堂上出漏洞,反映個(gè)別教師對工作極不負責, 備課既不認真, 投入的時(shí)間和精力也不足。

  (3)教學(xué)實(shí)踐中,教與學(xué)的互動(dòng)運用普遍較少。尤其電腦和IT理論以及一些基礎課、個(gè)別文科課程等,課堂氣氛過(guò)于沉悶,個(gè)別老師(包括個(gè)別高學(xué)歷,高職稱(chēng)教師)備課不認真,敷衍了事,學(xué)生意見(jiàn)較大,影響了課堂教學(xué)效果。

  (4)課后多數教師與學(xué)生的交流較少,尚沒(méi)有建立起應有的大學(xué)學(xué)術(shù)氛圍和創(chuàng )新意識的氛圍環(huán)境。

  (5)少數教師授課語(yǔ)言表達欠生動(dòng)、欠激情、欠缺感染力,造成課堂氣氛沉悶,授課質(zhì)量不能達到預期效果。部分文科專(zhuān)業(yè)的授課理論聯(lián)系實(shí)際不夠,枯燥的理論使學(xué)生難以接受,甚至打磕睡或曠課。

  (6)個(gè)別教師普通話(huà)欠佳,鄉音濃重,學(xué)生反映聽(tīng)不懂。

  (7)一些專(zhuān)業(yè)學(xué)生對一些文科類(lèi)課程的設置及講課技巧有意見(jiàn)。如在中山校區醫藥營(yíng)銷(xiāo)09專(zhuān)科班上“西方經(jīng)濟學(xué)”,課堂沉悶,學(xué)生反映該課程理論深奧,對專(zhuān)科班來(lái)講實(shí)用性不強,有點(diǎn)脫離實(shí)際。

  (8)普遍的情況是不重視板書(shū)。板書(shū)在一定程度上會(huì )花費一些時(shí)間,但它在關(guān)鍵地方或難理解的內容的解釋及難懂的詞、公式的推導、演繹、加深印象起到不可或缺的.作用,足可抵消因寫(xiě)板書(shū)耗去的時(shí)間而有余,這與屏幕掛在中間有關(guān)。

  (9)不習慣使用“教鞭”或“激光筆”來(lái)清晰指引所講的內容,個(gè)別使用時(shí)“無(wú)的放矢”,亂揮動(dòng),是值得注意的。

  (10)個(gè)別課程,特別是敘述性?xún)热荻嗷蛭目祁?lèi)的在制作課件時(shí)顯得文字過(guò)多,缺少歸納小結、不精練,重點(diǎn)不突出,有時(shí)一閃而過(guò),字太小,看不清。

  (11)某些課程學(xué)生遲到、缺課、吃早餐(第一節課較多)、玩手機、睡覺(jué)等現象時(shí)有發(fā)生。有時(shí)偌大的教室(三個(gè)班級)前三排幾乎無(wú)人坐,大都擠在后面,有時(shí)缺課多,顯得空蕩蕩;有些教室風(fēng)扇聲很響,擴音器又不大好,往往蓋過(guò)講課聲,應加強管理。

  (12)屏幕、投影儀、講臺電腦、麥克風(fēng)需要調整和修理,有的效果很不好了。

  四、建議和探討:

  (1)課堂教學(xué)很重要。我們學(xué)校目前站在課堂上教學(xué)的大多數是青年人,進(jìn)一步加強對青年教師的培訓,使他們成為受學(xué)生歡迎的教師是學(xué)校工作的重點(diǎn)。通過(guò)與學(xué)生交談,學(xué)生認為“好老師”應具備以下幾點(diǎn):要熱愛(ài)教學(xué)工作,責任心強;知識淵博;與學(xué)生亦師亦友,既對學(xué)生嚴格要求,又要關(guān)心學(xué)生,尊重學(xué)生,熱心為學(xué)生解憂(yōu)排難;普通話(huà)較標準,語(yǔ)言清晰,表達能力強,講課生動(dòng),PPT制作精美等。

  (2) 建議二級教學(xué)單位切實(shí)落實(shí)青年教師培養導師制。要有標準,有措施,有檢查,有驗收制度。有針對性的指導青年教師掌握相關(guān)的教學(xué)方法,不光是要求每位去聽(tīng)課,而更應得到具體的幫助:如組織處理教材等方面的指導,讓他們盡快掌握。

  (3)對講稿、教案、課件的要求要有統一標準,跟工廠(chǎng)的操作規程一樣嚴格要求。在教師中討論一下: 課件是否可以代替講稿?是否可以不寫(xiě)講稿?多媒體的含義是什么?如何使用?黑板或板書(shū)和多媒體在教學(xué)中應起什么作用?傳統手段與現代化手段如何起到互補作用?等等。

  (4) 本學(xué)期對參與競賽教師已制定的“教案、講稿、PPT”三項評分標準,操作性較強,希望調整后推廣,并制定更加易于操作的,更準確的教學(xué)評價(jià)體系及評價(jià)項目,制訂可行的扣分依據。

  (5)建議老師首次上課時(shí),應向學(xué)生介紹自己,盡可能公布自己的聯(lián)系方式,如電話(huà)號碼、郵箱、QQ號(學(xué)校已發(fā)了通訊費)。對學(xué)生的問(wèn)題要有問(wèn)必答。這次聽(tīng)課,密切師生關(guān)系。發(fā)放調查問(wèn)卷表時(shí),發(fā)現很多學(xué)生不知道老師姓名,有的只知道姓。

  (6)中山校區有的“教授論壇”十分冷清,聽(tīng)眾不多,究其原因,可能與“教授論壇”完全不跟學(xué)分掛鉤有關(guān),對學(xué)生失去了吸引力。也可能是時(shí)間安排不當,安排在正課時(shí)間舉辦與上課有沖突!敖淌谡搲睉撜f(shuō)是我校的一項品牌,對學(xué)生綜合素質(zhì)和創(chuàng )新能力的培養是有其積極意義的。能否將此論壇辦下去、辦出應有的效果?

  (7) 是否實(shí)行末位淘汰制,以促進(jìn)某些不求上進(jìn)人改變態(tài)度。

  (8) 有些教室的多媒體和麥克風(fēng)未能及時(shí)發(fā)現故障和檢修,影響了正常的教學(xué)程序。

督導教學(xué)工作總結8

  我鎮教育督導工作緊緊圍繞縣教育體育局以提高“五率”、營(yíng)造“五樂(lè )”為目標,積極發(fā)展學(xué)前教育、切實(shí)鞏固提高義務(wù)教育,緊緊圍繞提升教育教學(xué)質(zhì)量,關(guān)心師生健康發(fā)展,突出課堂教學(xué)改革、師生德育與行為規范、學(xué)生才藝培養,搞好校園創(chuàng )建總體要求;以“素質(zhì)教育貫徹于幼兒教育、義務(wù)教育之中,貫穿于學(xué)校教育、家庭教育和社會(huì )教育等各個(gè)方面,全面貫徹黨的教育方針,以培養學(xué)生的創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn),促進(jìn)學(xué)生德、智、體、美全面發(fā)展。深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān),以提高“五率”為目標,以實(shí)施素質(zhì)教育為主題,以推動(dòng)改革創(chuàng )新為動(dòng)力,以加強隊伍建設為關(guān)鍵,堅持育人為本、德育為先,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,全面提高教育質(zhì)量,著(zhù)力辦好人民滿(mǎn)意的教育,促進(jìn)教育協(xié)調健康科學(xué)的發(fā)展。以“均衡發(fā)展義務(wù)教育,努力促進(jìn)教育公平;大力實(shí)施素質(zhì)教育,全面提高教育質(zhì)量;創(chuàng )新督導評估體系,形成鮮明辦學(xué)特色為主線(xiàn),圍繞優(yōu)先發(fā)展、改革創(chuàng )新、提高質(zhì)量、促進(jìn)公平的工作目標。進(jìn)一步夯實(shí)教育基礎、調整資源結構、優(yōu)化網(wǎng)點(diǎn)布局、提升內涵品位、提高教育質(zhì)量,以“推動(dòng)我鎮教育事業(yè)在新的起點(diǎn)上科學(xué)發(fā)展、快速發(fā)展”為指導思想。深入學(xué)習國家新頒發(fā)的《教育督導條例》,著(zhù)力開(kāi)展推動(dòng)全縣推進(jìn)素質(zhì)教育、規范辦學(xué)行為和迎接省縣級政府教育工作督導評估的前期準備工作,同時(shí)在完善學(xué)校年度工作評估方案和評估細則的基礎上,加強了春、秋兩季開(kāi)學(xué)工作和平時(shí)安全、教育教學(xué)以及校園文化建設等督查工作,取得了一定的成績(jì),圓滿(mǎn)地完成了全年工作目標和任務(wù),F將主要工作總結如下:

  一、主要工作及做法

  一是制定了蔡莊鎮中心校年度工作評估方案,修訂了教育督導評估評估細則。為了減少工作的盲目性和隨意性,增強工作的計劃性、規范性和可操作性,緊摳我鎮教育實(shí)情,進(jìn)一步完善了教育督導評估指標體系和評估細則,切實(shí)加強教育督導評估工作的可操作性和規范性。加強督學(xué)工作,把規范辦學(xué)行為和提高教育教學(xué)質(zhì)量作為督學(xué)的重要內容,把教育督導的結果作為評價(jià)校長(cháng)和學(xué)校管理工作的重要依據。

  二是抓好“義務(wù)教育均衡發(fā)展”鞏固提高工作。為鞏固和提高“義務(wù)教育均衡發(fā)展”成果,鎮教育督導辦結合自身實(shí)際,重點(diǎn)從控制和防止中小學(xué)生輟學(xué)流失入手,采取一系列措施,確保適齡兒童、少年依法接受規定年限的義務(wù)教育,全面實(shí)現義務(wù)教育持續、穩定、健康發(fā)展。繼續強化鄉鎮級人民政府依法履行義務(wù)教育管理職責,做好對義務(wù)教育學(xué)?剌z保學(xué)的監測。要求各中小學(xué)負責上報學(xué);厩闆r、義務(wù)教育普及程度情況、義務(wù)教育階段在校生情況等監測數據到教育督導辦,建立監測數據庫,為做好控輟保學(xué)工作提供依據。建立嚴格的中小學(xué)生輟學(xué)流失報告制度和通報制度。在春秋開(kāi)學(xué)后,中心校督查組深入到全鎮中小學(xué)校、幼兒園,采取查閱資料、聽(tīng)取匯報、實(shí)地檢查等方式,重點(diǎn)對貫徹落實(shí)全縣有關(guān)教育工作會(huì )議情況、基礎教育“兩率”、收費管理、安全工作、校容校貌、教育教學(xué)等情況進(jìn)行了全面督查。對在督查中發(fā)現的問(wèn)題進(jìn)行匯總,并通報全鎮。及時(shí)了解掌握各中小學(xué)學(xué)生的報到情況,對未到學(xué)校報到的學(xué)生,要求學(xué)校查明原因,及時(shí)上報鎮人民政府,做好流失生的動(dòng)員返校工作。根據各中小學(xué)校上報學(xué)生入學(xué)情況,對各地輟學(xué)情況在全鎮范圍內進(jìn)行通報,督促各中小學(xué)采取措施做好輟學(xué)生返校動(dòng)動(dòng)工作。督導辦配合鎮有關(guān)人員,對各中小學(xué)生的報到情況、輟學(xué)情況、采取的措施、勸返情況進(jìn)行督查。確?剌z保學(xué)工作落實(shí)到位。并要求各中小學(xué)校規范學(xué)生學(xué)籍管理。完善學(xué)生的轉出、轉入、借讀、休學(xué)、復學(xué)手續。建立詳細規范的學(xué)生學(xué)籍檔案資料,利用現代化手段使之管理科學(xué)化。

  三是配合縣教研室開(kāi)展教學(xué)管理專(zhuān)項督查。為全面落實(shí)黨和國家的教育方針,貫徹科學(xué)發(fā)展觀(guān),進(jìn)一步規范全縣中小學(xué)校教學(xué)管理,以提升教學(xué)質(zhì)量,提高學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量和效益,教育督導深入到全鎮學(xué)校開(kāi)展教學(xué)管理督查。通過(guò)與學(xué)校領(lǐng)導、教師座談,參與學(xué)科組的課前討論、課后反思,進(jìn)入課堂觀(guān)課等方式,就教學(xué)常規管理如何適應新課程改革,如何提高課堂教學(xué)效益,如何調動(dòng)學(xué)生學(xué)習積極性,如何開(kāi)展好校本教研等方面進(jìn)行了調研和指導,為更好地監督、檢查、評估、指導好各中小學(xué)校的教學(xué)管理奠定了良好的基礎。

  四是會(huì )同縣督導股督促各中小學(xué)、幼兒園制定安全制度和辦法,加強學(xué)校、幼兒園人防、技防、物防等安全防范措施,建立健全學(xué)校、幼兒園各項安全管理制度、應急預案,有效開(kāi)展安全教育和演練。不定期的對學(xué)校、幼兒園校門(mén)保衛、重點(diǎn)部位監控系統和報警設備安裝、重點(diǎn)時(shí)段安全監控和保衛、校內巡邏和安全檢查、外出人員登記、學(xué)生和幼兒接交、校車(chē)管理等措施落實(shí)情況,以及食品衛生、飲水衛生和疾病防控等方面的工作進(jìn)行督查。接送學(xué)生車(chē)輛的安全防范情況進(jìn)行督查,對存在的安全隱患提出意見(jiàn)并限期整改。

  五是下發(fā)了“關(guān)于在全鎮中小學(xué)校開(kāi)展校園文化建設專(zhuān)項督導的`通知”,要求各校成立相應的校園文化建設領(lǐng)導小組和制定校園文化建設實(shí)施方案,結合各自實(shí)際繼續實(shí)施并完善“一校一品”(一所學(xué)校一個(gè)品牌)、“一校一特(一個(gè)學(xué)校一個(gè)特色)”及“四大課堂(高效課堂、網(wǎng)絡(luò )課堂、校本課堂、特色課題)、“四個(gè)一”(一副好口才、一手好書(shū)法、一門(mén)好才藝、一項好運動(dòng))、“四隊”建設(規范中隊、活力中隊、快樂(lè )中隊、愛(ài)心中隊)。

  六是按照年初修訂的學(xué)校年度考核方案和評估細則,組織了中心校校長(cháng)為組長(cháng)的評估組,對全鎮15所中小學(xué)和10所幼兒園工作進(jìn)行了評估,對獲得年度教育工作“綜合先進(jìn)單位”的學(xué)校和單項工作取得突出成績(jì)的學(xué)校進(jìn)行了表彰和獎勵,并將評估結果通報全鎮,有力的推動(dòng)了全鎮中小學(xué)實(shí)施素質(zhì)教育工作的開(kāi)展,進(jìn)一步提高了各中小學(xué)的辦學(xué)品味,豐富了學(xué)校辦學(xué)特色和文化內涵。

  二、其它工作

  1、積極參與縣招辦、電教站組織的中考體育加試和中考實(shí)驗操作考試工作。

  2、積極配合縣招辦和教研室做好中招、畢業(yè)班期末考試等監考工作和中招、非畢業(yè)班期末考試的閱卷及質(zhì)量分析工作。

  三、存在的主要問(wèn)題

  1、教育督導理論的學(xué)習與實(shí)踐以及理論研究還不夠深入;

  2、督導隊伍不夠充實(shí),教育督導的水平、質(zhì)量和效益有待于進(jìn)一步提高;

  3、“督政”工作有待于進(jìn)一步加強,工作制度有待于進(jìn)一步完善。

督導教學(xué)工作總結9

  一、統一思想,提高認識

  督導評估是對學(xué)校各項工作開(kāi)展情況的一次大檢查,

  也是一次整改和促進(jìn)。將對學(xué)校落實(shí)黨的教育方針、執行上級的各項規章制度、指示精神、工作要求;對學(xué)校辦學(xué)條件的改善;整體校園環(huán)境、校園文化建設;以及教育教學(xué)工作的規范化程度等方面的工作進(jìn)行系統、全面的檢查、評估及指導。內容幾乎涉及到學(xué)校工作的各個(gè)方面。雖然對我們來(lái)說(shuō),任務(wù)比較繁重,要求也很高,并且還有緊迫感、壓力感,更多的是責任感,但對完善學(xué)校的工作,進(jìn)一步規范教育教學(xué)工作,加強辦學(xué)的軟硬件建設,提升辦家長(cháng)、社會(huì )滿(mǎn)意的學(xué)校的意識,也是難得的機會(huì )。借此機會(huì ),能使我們對幾年來(lái)的學(xué)校整體工作有全面的梳理、總結。加快了解決一些問(wèn)題的步伐,更加清晰了辦學(xué)思路,升華了辦學(xué)思想,明確了努力方向。

  因此,校迎接督導評估領(lǐng)導小組在制定工作計劃,做好發(fā)動(dòng)宣傳,明確責任分工,具體落實(shí)各項工作,及時(shí)改進(jìn)存在的問(wèn)題等方面,統一了思想,提高了認識,也就在實(shí)際工作中給予了高度的重視。

  二、明確分工,做好實(shí)際工作

  接到教育局做好迎接省級督導評估工作的通知后,全校立即動(dòng)員起來(lái),校領(lǐng)導小組集中進(jìn)行專(zhuān)題研究討論此項工作,制定、修改、完善了工作計劃,對迎接工作做好了具體分工,對照督導評估標準,結合自身的實(shí)際工作收集信息和資料,整理匯總相關(guān)數據,將幾年來(lái)工作開(kāi)展情況做系統的梳理與總結。我們把迎接督導的準備過(guò)程當做改進(jìn)、完善自身工作的有利機會(huì )。領(lǐng)導小組成員按照各自分工內容,組織有關(guān)教師及管理人員,參照評估標準,將有關(guān)的數據、表冊、賬目和其他文字檔案資料進(jìn)行整理歸類(lèi)。由于我校管理模式和體制的特殊性、交叉性、日常管理工作的相對獨立性,給準備工作帶來(lái)了相應的繁瑣與環(huán)節的復雜。但是,各位分管領(lǐng)導在做好日常教育教學(xué)工作,確保整體工作有序進(jìn)行的前提下,進(jìn)行合理安排,周密協(xié)調,克服時(shí)間和工作上的各種困難因素,確保日常正常工作與迎檢工作兩不誤。并且利用這個(gè)過(guò)程,檢驗了大家的工作作風(fēng)和敬業(yè)精神,培養與增強了大家的集體利益觀(guān)念、大局意識,也在這個(gè)過(guò)程中進(jìn)一步摸索、改進(jìn)工作方法。有時(shí)為了一個(gè)數據的準確性、一份資料的完善性、一個(gè)信息的真實(shí)性、一個(gè)工作成果的客觀(guān)性等等,有關(guān)人員都要反復聯(lián)系,多方核實(shí)。同時(shí),把過(guò)程中發(fā)現的一些問(wèn)題做好記錄,也把改進(jìn)的建議、思路、措施等積累下來(lái)對這些準備過(guò)程中的“收獲”,領(lǐng)導小組幾次召集碰頭會(huì ),予以研究、解決。學(xué)校督導工作總結可以說(shuō),準備的過(guò)程給我們的體會(huì )和認識是:對學(xué)校的.督導評估的重要意義是不言而喻的,作為基層的學(xué)校來(lái)說(shuō),能夠促進(jìn)工作的改進(jìn)、完善;促進(jìn)工作方法、途徑的探索、科學(xué);促進(jìn)教育教學(xué)工作的規范化,加快辦好優(yōu)秀學(xué)校的步伐,更好地、更快地提高辦學(xué)效益,贏(yíng)得社會(huì )、家長(cháng)對學(xué)校工作的理解和支持。

  三、需改進(jìn)的工作

  我校專(zhuān)業(yè)教師、圖書(shū)、教學(xué)用儀器、器械等設施不能達到標準配備等等。但這些已引起我校及上級領(lǐng)導部門(mén)的重視,已采取相應的措施予以逐步解決。

督導教學(xué)工作總結10

  一年的工作緊張而忙碌,在學(xué)院黨委行政的正確領(lǐng)導下,系部各項教學(xué)工作順利而有條不紊地進(jìn)行。本年度的教學(xué)督導工作也已順利地結束,完成了全系在職專(zhuān)業(yè)教師的聽(tīng)課任務(wù)。

  通過(guò)一學(xué)年的教學(xué)督導,使全系教師無(wú)論在教學(xué)水平還是在思想觀(guān)念上,都有了不同程度的提高。我們清楚地認識到,教學(xué)督導對于系部各項教學(xué)工作能得以順利、有序的進(jìn)行,教學(xué)改革與發(fā)展能夠把握先進(jìn)、正確的方向都起到了良好的保障和監督作用。同時(shí)也促使管理者自身加強了對于現代教育教學(xué)原理的進(jìn)一步認識,為今后更好地實(shí)施教學(xué)管理提供了理論保障。

  一、在學(xué)院督導辦的指導下圓滿(mǎn)完成本學(xué)年教學(xué)督導任務(wù)

  在本學(xué)年中,大部分教師的督導在第一學(xué)期已完成,因此教學(xué)督導的重點(diǎn)是其余的部分教師和年輕教師以及部分外聘教師。在學(xué)院督導辦的指導下,與具體負責的委員會(huì )同,合理的安排了聽(tīng)課的具體時(shí)間、順序,較好的完成了聽(tīng)課任務(wù),因部分外聘教師的課程安排在周末和晚上,督導組的成員及教師們不辭辛苦、不惜犧牲業(yè)余時(shí)間認真負責的完成工作,聽(tīng)課后還及時(shí)地對被督導的教師毫無(wú)保留的提出建議和意見(jiàn),尤其是對外聘教師、新分配來(lái)的年輕教師在教學(xué)中存在的問(wèn)題都提出了中肯、寶貴的意見(jiàn),有效的促進(jìn)了教學(xué)工作的進(jìn)步與發(fā)展。

  二、通過(guò)教學(xué)督導使教師整體的教學(xué)水平有了明顯的提高

  就管理系而言,教師隊伍中多數為年輕教師,在教學(xué)經(jīng)驗上存在著(zhù)一定的不足,也存在各種各樣的問(wèn)題。通過(guò)教學(xué)督導可以使各種問(wèn)題暴露無(wú)遺的展現在我們面前,從而有的放矢的去加以解決,這樣就能有針對性的去進(jìn)行下一步的“導”,加快了解決教學(xué)中存在的問(wèn)題、提高教學(xué)水平的速度。

  在教學(xué)督導的過(guò)程中,大部分教師都能保持良好、平和的心態(tài),正確對待每一位督導成員提出的批評與建議,虛心接受。對待意見(jiàn)和建議有則改之,無(wú)則加勉。作為督導員也能夠做到實(shí)事求是、有的放矢,毫無(wú)保留的評課、打分。事實(shí)證明,部分教師在接受了督導小組的建議后,在教學(xué)水平上都有了不同程度的提高。

  三、通過(guò)教學(xué)督導工作,使系部的教學(xué)管理水平有了顯著(zhù)的提高

  系主任作為系督導組的成員之一,參與了聽(tīng)課、評課的全過(guò)程。這樣,就使其對全系教師的教學(xué)水平、教學(xué)情況有了更進(jìn)一步的了解,便于從整體上把握全系的教學(xué)現狀,發(fā)現問(wèn)題并及時(shí)解決問(wèn)題。同時(shí),在評課、討論的過(guò)程中,多方聽(tīng)取意見(jiàn)、接受院督導辦的指導,從而促進(jìn)了教學(xué)管理水平的提高。這對于正確把握教育教學(xué)的方向,合理有序的開(kāi)展教育教學(xué)改革起到了良好的促進(jìn)作用。

  四、通過(guò)教學(xué)督導工作,使督導小組成員自身的教學(xué)水平、督導水平有了長(cháng)足的進(jìn)步

  我們有這樣的經(jīng)歷,聽(tīng)一遍課不如講一遍課。大學(xué)時(shí)學(xué)習過(guò)的課程,只有到了自己親自教授這門(mén)課時(shí),才感覺(jué)到真正吃透了課程中的內容。這是作為一個(gè)教師的責任心使然。同樣的道理,作為督導員的教師就會(huì )更加嚴格地要求自己。

  教師被動(dòng)地接受聽(tīng)課、評課,而作為督導員則會(huì )主動(dòng)地去研究教育教學(xué)的原理,認真聽(tīng)課、討論,提出問(wèn)題的同時(shí)也吸取了別人的經(jīng)驗。同時(shí)對自己的教學(xué)觀(guān)念、教學(xué)水平都有了更高的要求。從而促使督導員本身在綜合素質(zhì)各方面都有了顯著(zhù)的提高。

  五、系部不斷加強學(xué)風(fēng)建設和學(xué)生管理力度,保證教學(xué)工作協(xié)調、有序的開(kāi)展

  通過(guò)教學(xué)督導工作我們發(fā)現,目前學(xué)生的學(xué)習風(fēng)氣普遍不濃,學(xué)習勁頭不足,個(gè)別學(xué)生在課堂中不注意聽(tīng)講、閑聊、做小動(dòng)作的現象時(shí)有發(fā)生,學(xué)生的上課出勤情況不好。

  針對以上情況,我們對任課教師提出了更加嚴格的要求,不但要備好課、上好課,還把課堂紀律的'組織作為評定其教學(xué)水平的一個(gè)重要因素,另外要求輔導員加強對學(xué)生的思想教育和日常行為規范的管理,要求學(xué)生在課前5分鐘進(jìn)課堂。目前廣大學(xué)生在認識到嚴格教學(xué)管理的同時(shí),開(kāi)始自覺(jué)地遵守校規校紀,學(xué)習風(fēng)氣有明顯好轉。

  六、教學(xué)中存在的一些問(wèn)題,在此提出,僅供參考

  1、在教學(xué)督導過(guò)程中必須加大對于紀律約束的要求和管理,要使大家認識到這是一項嚴肅而認真的工作,認識到教學(xué)督導工作對于系部教學(xué)工作的重要性。杜絕督導員的遲到、無(wú)故不來(lái),教師隨意調課等現象。對督導員不斷加強教育指導,提高其自身綜合素質(zhì),使其能夠更加準確如實(shí)、高水平的完成督導工作。

  2、我院學(xué)生總的來(lái)說(shuō)專(zhuān)業(yè)基礎水平相對較低、綜合素質(zhì)相對較差的狀況,而怎樣在現有的生源基礎上較好的完成各項教學(xué)指標是一個(gè)嚴峻而長(cháng)期的課題。嚴格考試制度,進(jìn)一步完善學(xué)分制是很重要的環(huán)節。

  目前,我院對學(xué)生考試的環(huán)節要求很?chē)栏,學(xué)生在考場(chǎng)作弊的余地很小。但還有另外一個(gè)環(huán)節,就是任課教師對試題難度的掌握和學(xué)生成績(jì)的評定。是因為學(xué)生程度差、基礎低而隨之降低考試的難度,放松成績(jì)評定的標準,還是堅持按照大鋼的要求執行。我們認為越是因為學(xué)生基礎差則越是應該嚴格執行大綱所要求的標準,即寬進(jìn)嚴出,只有這樣才能保證畢業(yè)生的質(zhì)量。

  3、應該進(jìn)一步加大在教學(xué)中多媒體設備的運用,加大多媒體設備的投入,增加多媒體教室的數量,讓更多的教師能夠熟練的掌握多媒體技術(shù)并應用于教學(xué),提高教學(xué)效率和質(zhì)量。

  通過(guò)本學(xué)年的教學(xué)督導,使系部教學(xué)及各項工作有了顯著(zhù)的提高。今后應繼續加大教學(xué)督導的力度,提高系室的教育教學(xué)質(zhì)量,為實(shí)現“一個(gè)行動(dòng)計劃,三項建設規劃”的總目標提供質(zhì)量保障。

督導教學(xué)工作總結11

  本學(xué)期的教學(xué)督導工作已接近尾聲,為更好地總結經(jīng)驗,對以后的工作提供指引,現就本人在本學(xué)期的教學(xué)督導工作情況進(jìn)行總結。

  一、聽(tīng)課基本情況

  本學(xué)期共聽(tīng)課12次,其中理學(xué)院5次,工學(xué)院4次,生命學(xué)院4次,數學(xué)學(xué)院3次,聽(tīng)課對象基本覆蓋了校級各類(lèi)質(zhì)量工程項目和參與“以學(xué)生為中心”教學(xué)模式改革的相關(guān)人員,聽(tīng)課成績(jì)優(yōu)3人次,良5人次,中4人次。

  1、授課教師情況

  絕大多數教師教風(fēng)嚴謹,教學(xué)態(tài)度認真,備課充分,講課條理清楚,按時(shí)上下課,課堂教學(xué)都取得了較好的效果。

  (1)“以學(xué)生為中心”試點(diǎn)課程教學(xué)情況。理學(xué)院劉老師和工學(xué)院陶老師教學(xué)中都使用了興趣驅動(dòng)的案例式教學(xué)方法。教師做總體課堂設計,并對所學(xué)內容的要點(diǎn)進(jìn)行講解,學(xué)生在對掌握重點(diǎn)教學(xué)內容的基礎上,結合自身興趣,選定一個(gè)案例進(jìn)行課堂講解,在實(shí)現對所學(xué)知識進(jìn)行加深和拓展的同時(shí)鍛煉學(xué)生分析問(wèn)題的能力和語(yǔ)言表達能力。

  (2)多媒體教學(xué)情況。所有老師都采取多媒體手段輔助教學(xué),課程信息量大,大部分課程的課件也較規范。

  (3)質(zhì)量工程項目相關(guān)課程情況?傮w情況較好,在進(jìn)行聽(tīng)課的所有的質(zhì)量工程建設項目中,基本都給予所涉及的課堂教學(xué)很高的重視,特別是對部分基礎、核心的課程,都安排了具有高職稱(chēng),教學(xué)經(jīng)驗豐富的教師任課,并在多門(mén)課程的教學(xué)過(guò)程中嘗試了使用一些新的教研教改成果,取得了良好的效果。

  2、學(xué)生情況

  在所聽(tīng)課程中多數班級學(xué)生課堂紀律及秩序總體上良好,但有部分學(xué)生上課講小話(huà)、睡覺(jué)、玩手機,遲到特別是缺課現象仍然存在。根據收集到的數據,在進(jìn)行聽(tīng)課的12個(gè)班次中,到課率達到100%的有1個(gè)班,95%以上的3個(gè)班,大部分班級的到課率都在85%左右,尤其是重修學(xué)生的缺課情況較為嚴重。

  3、教學(xué)材料檢查情況。根據教務(wù)處相關(guān)規定,教師上課需攜帶的教學(xué)材料包括:課程教學(xué)大綱、教學(xué)計劃進(jìn)度表、教材、講課稿和教師工作手冊。在本學(xué)期所聽(tīng)的12次課中,絕大多數教師上課時(shí)教學(xué)材料齊備,但部分教師教師工作手冊的填寫(xiě)缺乏規范性和及時(shí)性。

  二、存在的問(wèn)題及建議

  1、存在的主要問(wèn)題

  (1)教學(xué)方法仍需進(jìn)一步研究、改進(jìn),目前仍有部分教師教學(xué)方法呆板,對學(xué)生缺乏啟發(fā),引導。沒(méi)有師生互動(dòng),課堂氣氛沉悶,影響教學(xué)效果;

  (2)部分課程在使用多媒體課件進(jìn)行教學(xué)時(shí),存在教學(xué)內容過(guò)多、課堂設計不合理、課件制作不夠精細、課件播放過(guò)快等問(wèn)題,尤其部分教師教師有坐著(zhù)面對微機講課的現象,這些都會(huì )對教學(xué)的效果產(chǎn)生影響。

  (3)部分教師(主要是年輕教師)對課堂紀律的控制不夠嚴格,課堂上有講小話(huà)、睡覺(jué)、玩手機的現象,個(gè)別教師上課時(shí)學(xué)生都集中在后面幾排,不專(zhuān)心聽(tīng)講。

  (4)由于各種原因,部分教師部分教師對學(xué)生遲到、缺課的`管理不夠嚴格,長(cháng)時(shí)間未對到課人數進(jìn)行清點(diǎn),造成了學(xué)生的懶惰心理。

  2、相關(guān)建議

  (1)各學(xué)院應該重視對教學(xué)的組織與管理,經(jīng)常開(kāi)展教研活動(dòng),要加強教學(xué)內容和教學(xué)方法的研究和改革,特別是要對青年教師進(jìn)行及時(shí)培養,規范要求,提倡青年教師聽(tīng)課制度,切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量。

  (2)應加強對教學(xué)課件的評比和篩選,提高教學(xué)課件制作水平,同時(shí)采取措施,減少教師對課件的依賴(lài)性,真正發(fā)揮教學(xué)課件的“輔助”作用。

  (3)進(jìn)一步加強學(xué)生思想、素質(zhì)、課堂紀律等方面教育,形成齊抓共管,以減少遲到、早退、缺課等不良現象。

  三、個(gè)人督導工作反思

  1、本學(xué)期是我首次參加學(xué)校組織的教學(xué)督導工作,在工作中,我嚴格履行教學(xué)督導員的工作職責,積極上級的和同事配合,順利完成本學(xué)期的督導任務(wù)。通過(guò)參加教學(xué)督導工作,我加深了我對教學(xué)督導工作的了解和認識,這有利于提高后期工作的成效,同時(shí)也從一些優(yōu)秀教師身上學(xué)到新的知識和技能,這些都將讓我獲益終身。

  2、但同時(shí)也應看到在本學(xué)期的教學(xué)督導工作中存在的不足,由于自身教學(xué)任務(wù)較重,課堂聽(tīng)課時(shí)間安排緊湊,往往在聽(tīng)完一位教師講課后只能進(jìn)行簡(jiǎn)短交流,之后馬上趕往下一個(gè)聽(tīng)課點(diǎn),這在一定程度上影響了督導工作的效果。因此,在以后的工作中,我會(huì )進(jìn)一步優(yōu)化聽(tīng)課方案,合理安排聽(tīng)課時(shí)間,加強與授課教師的溝通交流,以使教學(xué)督導工作的效果更顯突出。

督導教學(xué)工作總結12

  20xx—20xx學(xué)年,xx區教育督導室圍繞以辦好人民滿(mǎn)意的教育為目標,以改革發(fā)展為主題,以素質(zhì)教育為核心,以教育公平為導向,突出抓重點(diǎn)、補短板、強弱項,扎實(shí)有效開(kāi)展教育督導工作,為加快推進(jìn)我區學(xué)校發(fā)展,提高辦學(xué)質(zhì)量、教育現代化提供堅強保障,順利通過(guò)“兩項督導”“教育強縣”市級、省級評估檢查,F將本學(xué)年工作總結如下:

  一、開(kāi)展專(zhuān)項督導,引導規范辦學(xué)

  根據上級有關(guān)文件精神,積極開(kāi)展各種專(zhuān)項督導,推動(dòng)我區學(xué)校規范、有序、和諧、均衡發(fā)展。

  1、期初專(zhuān)項督導與檢查

  春、秋季開(kāi)學(xué),區教育督導室專(zhuān)職督學(xué)和責任督學(xué)深入基層學(xué)校對開(kāi)學(xué)初工作進(jìn)行檢查指導,層層落實(shí)相關(guān)工作,確保全區中小學(xué)開(kāi)學(xué)各項工作的有序開(kāi)展。

  重點(diǎn)關(guān)注“開(kāi)學(xué)保障條件”、“校車(chē)安全管理”、“中小學(xué)校舍安全管理”、“食品與飲水安全與衛生防疫管理”、“校園安全管理和安全教育”、“寒暑假活動(dòng)及留守兒童情況”、“治理有償補課工作情況”、“中考、高考備考情況”等重點(diǎn)議題。

  20xx年9月,xx代表了我區中小學(xué)參加xx省教育廳組織的“20xx年秋季中小學(xué)幼兒園招生入學(xué)的工作公眾滿(mǎn)意度調查”。20xx年3月,迎接省人民政府教育督導室開(kāi)展20xx年春季開(kāi)學(xué)暨學(xué)校安全風(fēng)險防控專(zhuān)項督導檢查工作網(wǎng)絡(luò )測評。同月,以xx市政府教育督導室主任xx為組長(cháng)的省開(kāi)學(xué)專(zhuān)項督查組對我區檢查,先后到xx等學(xué),F場(chǎng)查看,檢查組對我區的開(kāi)學(xué)工作予以充分肯定。

  2、幼兒園規范辦園行為專(zhuān)項督導

  20xx年,xx幼兒園事件發(fā)生后,為進(jìn)一步規范我區幼兒園辦園行為,確保廣大幼兒的身心健康,根據(國教督辦函〔20xx〕xx號)和《xx省人民政府教育督導辦公室關(guān)于開(kāi)展幼兒園規范辦園行為專(zhuān)項督導檢查的緊急通知》文件精神,11月到12月,區教育督導室組織開(kāi)展“xx區幼兒園規范辦園行為專(zhuān)項督導”,督導內容包括師德師風(fēng)建設、幼兒園內部管理、衛生管理與保障、安全隱患排查等,重點(diǎn)檢查師德師風(fēng)建設情況。

  區督查組先后到xx等園所實(shí)地查看、查閱資料、訪(fǎng)談了解等方式,了解各園規范辦學(xué)情況。督查組針對檢查中發(fā)現的問(wèn)題發(fā)布整改通知書(shū),要求限期整改。20xx年6月12日,組織全區90位公民辦幼兒園園長(cháng)參加xx省幼兒園辦學(xué)行為督導評估業(yè)務(wù)培訓視頻會(huì )議。

  3、學(xué)!熬毣芾怼彪S機督導

  隨機督導是促進(jìn)學(xué)校加大精細化管理的重要途徑與有力抓手。本學(xué)年繼續對區屬中小幼開(kāi)展精細化管理的隨機督導。20xx年11月2日—12月28日對xx小學(xué)進(jìn)行精細化隨機督導。通過(guò)督導評估,引領(lǐng)全區各校學(xué)校重視精細化管理,進(jìn)一步規范學(xué)校的辦學(xué)行為和教師的教育教學(xué)行為,引導學(xué)校注重內涵發(fā)展,及時(shí)總結提煉學(xué)校辦學(xué)成果,宣傳推廣典型經(jīng)驗,逐步形成學(xué)校辦學(xué)特色。

  4、全面改薄與標準化學(xué)校督導

  20xx年10月13日,全面xx市級專(zhuān)項督導檢查小組在市教育局條裝中心主任帶領(lǐng)下蒞臨xx檢查指導,20xx年1月23日,xx市義務(wù)教育標準化學(xué)校跟蹤督導組對我區xx等四所學(xué)校進(jìn)行督查,督促學(xué)校加快學(xué)校標準化建設,提升標準化建設水平。指導相關(guān)小學(xué)做好20xx年市級義務(wù)教育標準化學(xué)?(jì)效管理察訪(fǎng)核驗的'區級指導工作。

  重點(diǎn)對學(xué)校的標準化建設達標情況;教學(xué)、行政、生活用房情況以及各功能室管理使用情況,通過(guò)查閱資料、實(shí)地查看、個(gè)別訪(fǎng)談等多種形式逐項進(jìn)行實(shí)地指導。20xx年5月4日,督導室完成并上報xx市部署的xx區20xx年全面改薄工作的自評報告及“全面改薄”績(jì)效目標20xx年度實(shí)現情況統計表。

  5、教學(xué)質(zhì)量提升工作專(zhuān)項督導

  20xx年4月3日至18日,區教育督導室組織責任督學(xué)、特約督學(xué)及基教科干部對轄區10所樣本校開(kāi)展學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量提升工作專(zhuān)項督導評估,并在此基礎上,形成《20xx年xx區教學(xué)質(zhì)量提升工作專(zhuān)項督導報告》(x教【20xx】x號),在xx教育信息網(wǎng)上予以公開(kāi)。6月26日,我區迎接xx學(xué)科專(zhuān)項督導,到xx查看材料、召開(kāi)座談會(huì )。

  二、開(kāi)展綜合性督導,提升辦學(xué)成果

  1、對區屬學(xué)校的素質(zhì)教育督導

  根據《教育督導條例》中華人民共和國國務(wù)院令第624號、xx督[20xx]6號文件精神,督導室堅持組織開(kāi)展“三年一輪”的素質(zhì)教育督導。

  本學(xué)年,全區有xx等6所學(xué)校接受素質(zhì)教育督評。評估過(guò)程中,督學(xué)專(zhuān)家們認真聽(tīng)取校領(lǐng)導匯報,仔細查閱資料、深入課堂聽(tīng)課、開(kāi)展問(wèn)卷調查、召開(kāi)座談會(huì )和個(gè)別訪(fǎng)談等,多方采集信息,客觀(guān)、公正、公平地分項目對學(xué)校進(jìn)行評價(jià)。督導室還對每一所學(xué)校做了全面分析,總結提煉學(xué)校教育教學(xué)改革成果,實(shí)事求是地分析學(xué)校存在的困難問(wèn)題和薄弱環(huán)節,提出切實(shí)可行的意見(jiàn)和建議,并形成督導報告,保障我區學(xué)校的健康發(fā)展和教育質(zhì)量的全面提高。

  2、省級“兩項督導”和“教育強縣”評估

  根據省政府教育督導辦公室x政教督辦〔20xx〕xx號精神,我區積極準備“兩項督導”核查暨創(chuàng )建“教育強縣”評估,20xx年9月,我區下發(fā)文件,要求各校認真準備,積極開(kāi)展自評。

  10月18日,區督導室邀請省督導處xx和省督評專(zhuān)家到我區進(jìn)行專(zhuān)題講座,對評估指標進(jìn)行權威解讀,指導做好區級自評。

  11月15日到17日,市教育督導室組織督導評估小組到我區開(kāi)展“兩項督導”市級核查暨創(chuàng )建“教育強縣”市級評估,三項評估均高分通過(guò)。20xx年1月8—11日,省教育督導評估組一行七人到我區進(jìn)行兩項督導暨教育強區省級督評,以全省受檢單位總分第一的成績(jì)高分通過(guò)。

  三、規范操作要求,組織省市質(zhì)檢

  1、省義務(wù)教育質(zhì)量監測。

  20xx年11月,根據《xx省教育廳關(guān)于做好20xx年全省義務(wù)教育質(zhì)量監測工作的通知》(x教督〔20xx〕18號)精神和20xx年xx省義務(wù)教育質(zhì)量監測相關(guān)工作手冊要求,認真制定《xx區參加20xx年xx省義務(wù)教育質(zhì)量監測實(shí)施細則》,組織我區樣本校參加省質(zhì)量監測工作,指導各校按省質(zhì)量監測操作手冊規范操作,并實(shí)行過(guò)程監控,確保我區18所樣本校的四年級學(xué)生順利完成監測,得到省巡視員的好評。

  2、市義務(wù)教育質(zhì)量監測。

  20xx年5月,我區組織轄區48所樣本校參加xx市義務(wù)教育質(zhì)量監測。區督導室統籌安排48所樣本校的主監測員共674人,采用交叉互派的形式,監測員由非監測年段非監測學(xué)科的教師擔任。并為各?紕(wù)人員視導員統一制作提供工作胸牌。

  3月8日,在區教育局會(huì )議室召開(kāi)樣本校宣傳動(dòng)員和信息上報培訓會(huì )。5月21日,在xx小學(xué)多功能廳召開(kāi)召開(kāi)考務(wù)現場(chǎng)操作培訓會(huì )和視導員培訓會(huì )。

  5月29日—30日,區督導室到xx等樣本校對考前準備進(jìn)行逐校逐項檢查,并就樣本校的考務(wù)準備工作進(jìn)行指導,對發(fā)現的問(wèn)題要求予以整改。

  5月31日,監測當天,xx局長(cháng)到xx等樣本校進(jìn)行視察,我區順利完成市質(zhì)量監測工作。

  四、培訓責任督學(xué),加強隊伍建設

  通過(guò)舉辦督學(xué)培訓班、選派督學(xué)參加上級業(yè)務(wù)培訓、邀請督導專(zhuān)家進(jìn)行專(zhuān)題講座,組織責任督學(xué)掛牌督導進(jìn)行例會(huì )交流、月匯報等形式,不斷提高教育督導隊伍素養。同時(shí),通過(guò)組織責任督學(xué)撰寫(xiě)“督導案例”,積極探索責任督學(xué)掛牌有效途徑,不斷提升我區責任督學(xué)的專(zhuān)業(yè)素養。

  20xx年初,區督導室承擔的市級督導課題順利解題。5月,我區完成新一輪責任督學(xué)和特約督學(xué)的遴選和推薦工作。積極參加市級督導評估工作,4月27日—28日,xx副主任參加xx縣掛牌責任督導市級評估。

  6月19—29日,組織督導室專(zhuān)職督學(xué)和9位責任督學(xué)分兩批到xx考察全國掛牌督導創(chuàng )新區經(jīng)驗。

  五、其它幾項督導工作

  1、促進(jìn)街鎮依法履職。

  指導轄區街鎮做好年度教育事業(yè)發(fā)展統計工作,做好“控輟保學(xué)”和“組織入學(xué)”工作。督促街鎮加強挖掘教育資源,積極開(kāi)展社區教育,精心培育特色品牌,提高轄區居民整體素質(zhì),逐步形成我區街鎮教育工作“一街一特色”。

  2、探索集團化辦學(xué)評估管理。

  20xx年3月13日,督導室參加xx小學(xué)領(lǐng)導小組第一次會(huì )議,組建xx小學(xué)教育集團辦學(xué)督導評估小組,初步擬定評估標準。

  5月25日下午,督導室前往xx小學(xué)教育集團湖前校區開(kāi)展集團化辦學(xué)評估調研。6月中下旬,組織責任督學(xué)到xx等地考察集團化辦學(xué)。

  3、接受?chē)叶綄z查。

  20xx年6月28日上午,我區迎接xx為組長(cháng)的國家督導局對省政府履行教育職責實(shí)地核查,到xx等單位實(shí)地查看,召開(kāi)座談會(huì )。

  4、20xx年3月29日,接待xx政協(xié)考察團關(guān)于教育強區創(chuàng )建的調研考察。

督導教學(xué)工作總結13

  本學(xué)期在學(xué)校領(lǐng)導下,在各部門(mén)的大力協(xié)助和配合下,教育教學(xué)督導室順利完成了本學(xué)期的教學(xué)督導工作,F將本學(xué)期工作總結如下:

  一、教學(xué)督導工作

  1、教學(xué)各環(huán)節檢查情況

 、砰_(kāi)學(xué)前準備工作檢查。教務(wù)科和各部門(mén)的主要負責人,分別對教學(xué)設施、教學(xué)場(chǎng)地、課堂教學(xué)秩序、教師到課情況、學(xué)生到課率等情況進(jìn)行了全面督查、檢查。

 、菩纬善谥、期未考試檢查制度。為嚴肅考風(fēng)、考紀,杜絕徇私舞弊現象的發(fā)生,在期中、期未考試及畢業(yè)班的畢業(yè)考試時(shí),對考場(chǎng)進(jìn)行巡查,認真填寫(xiě)檢查記錄,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決。

 、墙虒W(xué)計劃進(jìn)度的制定情況檢查。教學(xué)計劃進(jìn)度制定情況檢查發(fā)現,絕大多數教師都能按照教務(wù)科下發(fā)的校歷表安排教學(xué)計劃,教研組長(cháng)按要求對本教研組老師的教學(xué)計劃進(jìn)度表制定情況進(jìn)行認真審核。

 、葘處熃贪妇帉(xiě)情況進(jìn)行了抽查、檢查,大部分教師能夠按照要求,認真備課,但各別教師教案填寫(xiě)不完整,備課量不足,將檢查結果及時(shí)向各教師反饋。

  2、深入教學(xué)第一線(xiàn)開(kāi)展聽(tīng)課評課活動(dòng)

  為全面掌握我校教師隊伍的教學(xué)水平和學(xué)校的整體教學(xué)狀況,不斷提高教學(xué)質(zhì)量,根據教學(xué)工作例會(huì )上提出的要求,由教育教學(xué)督導室人員和教研組長(cháng),在全校范圍內進(jìn)行聽(tīng)課、評課活動(dòng)。此次活動(dòng),本著(zhù)公平、公正、公開(kāi)的態(tài)度認真對待每一位授課教師,聽(tīng)好、評好每節課,對授課教師好的方面予以充分肯定,對存在的.問(wèn)題及時(shí)向本人及教研組進(jìn)行反饋。督促各教研組進(jìn)行教學(xué)工作自查,各教研組開(kāi)展了教師相互聽(tīng)課、以老帶新的活動(dòng)。

  二、存在問(wèn)題:

  1、部分教師責任心不強,不能?chē)栏褚笞约,加強師德、師風(fēng)建設。

  2、部分專(zhuān)業(yè)教學(xué)條件不能滿(mǎn)足教學(xué)要求。

  3、部分教師備課不充分,不努力、不主動(dòng),照本宣科;對課堂紀律不管不問(wèn),個(gè)別教師素質(zhì)較差。

  三、建議

  1、加強對教師的管理?赏ㄟ^(guò)以老帶新、主題講座、短期培訓班等對新任課教師進(jìn)行崗前培訓。

  2、加快本校重點(diǎn)專(zhuān)業(yè)和教師隊伍的建設。如學(xué)習培訓、轉專(zhuān)業(yè)學(xué)習、重點(diǎn)專(zhuān)業(yè)設立專(zhuān)業(yè)帶頭人和教學(xué)骨干等。

  教學(xué)督導工作,取得了一定的成績(jì),但還存在一些不足。主要是教學(xué)督導新組建的成員都比較年輕,缺乏對職業(yè)教育管理和督導的理論和實(shí)踐的理解和認識,在處理督導工作上做得不到位。望今后加強學(xué)習與各方交流和溝通,不斷提高自身的督導工作業(yè)務(wù)水平。

督導教學(xué)工作總結14

  本學(xué)期教學(xué)督導工作,以“學(xué)生為本”為教學(xué)督導理念,以培養學(xué)生創(chuàng )新意識、創(chuàng )新思維、創(chuàng )新能力、全面提高學(xué)生素質(zhì)為督導工作的中心,以本科教學(xué)為督導工作的重點(diǎn),以新開(kāi)課、開(kāi)新課的青年教師為督導的主要對象,積極開(kāi)展課堂教學(xué)督導,進(jìn)行課程教學(xué)調研,參加有關(guān)教學(xué)活動(dòng)。在姜副院長(cháng)關(guān)懷、指導下,在教務(wù)處直接領(lǐng)導下,經(jīng)過(guò)全組老師辛勤工作,較圓滿(mǎn)完成了教務(wù)處下達的《教學(xué)督導組工作計劃》。本學(xué)期教學(xué)督導的主要工作可以歸納成“五個(gè)二”。就是:

  1、前往兩所本科大學(xué)學(xué)習本科教學(xué)督導的經(jīng)驗;

  2、開(kāi)辦兩個(gè)教學(xué)聊天室(網(wǎng)絡(luò )教學(xué)QQ群和實(shí)體教學(xué)聊天室);

  3、接受兩個(gè)系部(基礎部和公管系)的主動(dòng)邀請,給予他們的青年老師聽(tīng)課和指導;

  4、參加兩個(gè)系的“說(shuō)課”比賽活動(dòng),參加評委工作;

  5、主要對兩門(mén)課程(《大學(xué)語(yǔ)文》和《法律基礎》)進(jìn)行調研,F將本學(xué)期工作總結如下。

  一、主要工作

  1、課堂教學(xué)督導

  聽(tīng)課,是督導老師教育、教學(xué)工作調研的主要途徑。通過(guò)聽(tīng)課,我們了解了老師執行教學(xué)大綱,完成教學(xué)計劃的情況,備課態(tài)度,教學(xué)秩序,教學(xué)內容,駕馭教材能力,教學(xué)方法和教學(xué)手段的運用、效果等。本學(xué)期(從十月下旬至十二月底)共聽(tīng)了86位老師的課,聽(tīng)課按規定,我們對每位老師的課堂教學(xué)質(zhì)量,給予書(shū)面評估,并量化打分,課后向老師反饋、交流。我們所聽(tīng)的課,教學(xué)進(jìn)程較為規范,教學(xué)秩序較為良好,教學(xué)氛圍和諧,未發(fā)現教學(xué)事故。這顯示我們學(xué)院教學(xué)管理職能部門(mén)有關(guān)規定制度,執行到位,管理到位。

  2、調研了部分學(xué)科課堂教學(xué)情況

  調研的主要內容是:本科與專(zhuān)科(高職)教學(xué)區別之處;基礎類(lèi)學(xué)科如何突出基礎知識的教學(xué);實(shí)踐性較強的學(xué)科如何強化學(xué)生能力的培訓。調研的科目有:大學(xué)語(yǔ)文,法律基礎知識,應用文寫(xiě)作和秘書(shū)學(xué)等。調研的具體情況,見(jiàn)后面單列總結。有關(guān)學(xué)科課堂教學(xué)質(zhì)量的調研,本學(xué)期僅僅是開(kāi)始,下學(xué)期將繼續進(jìn)行。

  3、參加部分系部教研活動(dòng)

 。1)參加基礎部的四位參加省比賽老師的指導工作;A部有四位老師要參加全省高!端枷肫返隆、《概論》、《史綱》、《馬哲》等課程比賽的預賽,由于他們都是青年老師,各方面經(jīng)驗不足,基礎部的領(lǐng)導邀請督導老師參加評估、指導。我們聽(tīng)了試講后,在教材組織、教學(xué)內容、教法運用、教學(xué)環(huán)境駕馭、課件制作、板書(shū)設計、教態(tài)、甚至講課用詞等方面,與老師進(jìn)行面對面的切磋,進(jìn)行詳細的指導,四位青年教師深受啟迪。

 。2)參加會(huì )計系、金融系的說(shuō)課比賽活動(dòng),擔當評委并點(diǎn)評。深受系領(lǐng)導贊許和老師的歡迎。

  4、開(kāi)展教學(xué)聊天室活動(dòng)。

  學(xué)院本學(xué)期為督導專(zhuān)門(mén)安排了辦公室。我們利用辦公室進(jìn)行督導自身的研究和開(kāi)辟了教學(xué)聊天室,每周一下午為督導工作值班的時(shí)間,參加教研活動(dòng)的老師可以前來(lái)聊天。本學(xué)期從開(kāi)展以來(lái)已經(jīng)接待了五位青年老師。我們與老師在教學(xué)聊天室里平等輕松地進(jìn)行教學(xué)聊天,研討教學(xué)的困惑和心得,切磋教藝,促膝談心,互相學(xué)習,共同提高,深受老師熱烈歡迎。青年教師班玉冰說(shuō):“這樣的聊天,受益匪淺”。真是:聽(tīng)君一席話(huà),勝教多年書(shū)。

  5、設立教學(xué)Q群,老師們積極踴躍參加,通過(guò)Q天群的網(wǎng)上聊天,雖然還沒(méi)有開(kāi)展群體的聊天氣氛,但在個(gè)別老師的討論中,收獲頗豐。劉老師和參賽的選手在討論教案時(shí),一直聊到深夜。

  設立在督導室的教學(xué)聊天室活動(dòng)和網(wǎng)上開(kāi)設的QQ教學(xué)聊天室活動(dòng)。是區別于其他高校的不同之處?梢暈槲覀儗W(xué)院教學(xué)督導的特色。這是我院督導工作的嘗試,是我們開(kāi)展教學(xué)督導的創(chuàng )新。受到姜副院長(cháng)和教務(wù)處領(lǐng)導的支持和肯定。

  二、部分學(xué)科課堂教學(xué)點(diǎn)評

  1、基礎部《法律基礎》教學(xué)點(diǎn)評

  本學(xué)期督導組對法學(xué)系派來(lái)?yè)位A部《法律基礎》的六位老師的講課進(jìn)行了聽(tīng)課。結論是:總體情況良好,其中除了一位偏離了教材外,其他五位老師都能緊扣教材,突出法律基礎知識的講授,觀(guān)點(diǎn)正確,概念清楚,知識系統,條理清楚,例子生動(dòng)。他們的共同特點(diǎn)是:

 。1)法律知識熟練,講法律頭頭是道,流暢自然,既闡述了法律內涵,又淺顯易懂。

 。2)資料豐富,講課過(guò)程,隨手拈來(lái),尤其案例典型且為近期發(fā)生的新鮮例子,對法律內容起到很切題的的詮釋。

  不足之處:

 。1)沒(méi)有很好針對學(xué)生實(shí)際,啟發(fā)、引導學(xué)生運用法律知識,分析學(xué)生身邊發(fā)生的違法行為(事件);沒(méi)有很好教育學(xué)生運用法律知識,維護自身的合法權利。

 。2)有的老師由于資料豐富,在講堂上滔滔不絕,忽略了師生互動(dòng)這一基本教學(xué)法的使用,削弱了教學(xué)效果。

  我們的態(tài)度是:“以學(xué)生為本”的理念來(lái)看,《大學(xué)生思想道德修養與法律基礎》課中的“法律基礎”部分由法學(xué)系派老師上,總體效果是好的!端枷氲赖滦摒B與法律基礎》課程教學(xué)組織形式值得進(jìn)一步探討和研究。

  《大學(xué)語(yǔ)文》我們聽(tīng)了十七節課,這里介紹三種教法。第一種,分析法,從課文結構分析入手,闡述課文內容和寫(xiě)法,歸納其特色。如一位老師講《魏公子列傳》,介紹背景材料之后,逐段分析內容結構,在此基礎上概括全文內容,詳細分析了重點(diǎn)段落,歸納寫(xiě)作特點(diǎn)。備課認真,教材熟悉,重點(diǎn)突出,條理清楚。教學(xué)能力,無(wú)可挑剔。但是,就課說(shuō)課,講的過(guò)細,留給學(xué)生的思維空間較少,不利于于培養的欣賞自學(xué)能力,我們認為此教學(xué),不適宜本科生。第二種教法是講座式。先確立講課主旨,以課文中的一篇課文為主,進(jìn)行講解,廣泛引用名家、名著(zhù)、名言,分析精辟,重點(diǎn)突出,生動(dòng)形象,引人入勝。如一位老師講《春江花月夜》,其講課主旨為初唐詩(shī)意境特點(diǎn):情感濃重,哀而不傷。這位老師先講了劉希夷的《代悲白頭翁》,以此導入主課,最后講了陳子昂的《登幽州臺歌》,以此深化講課主旨。老師講課精彩,語(yǔ)文功底較厚,有研究能力。然而,這是講座。講座不同于上課,前者講述的主旨自選,隨意性較大,針對性不強,選取的材料較散,如這位老師開(kāi)篇的詩(shī)和收尾的詩(shī),均不是課本上的。講法滿(mǎn)堂灌,不講究教學(xué)法和教學(xué)手段。后者,必須根據大綱要求,依照大綱規定的目的施教,內容緊扣課本,所謂以《綱》為綱,以《本》為本;施教過(guò)程,注重師生互動(dòng),注重培養學(xué)生的能力。這位老師教的單元主旨是“親和自然,天人合一”,這一主旨統領(lǐng)下,有《春江花月夜》等七篇課文。如果這位老師對其教學(xué)目的進(jìn)行修正,根據課本上的主旨,內容進(jìn)行整合。以分析《春江花月夜》為主,兼講課本上的其他課文,則完全符合本科語(yǔ)文教學(xué)的要求。第三種教法是欣賞式。根據大綱要求,在全面分析課文思想內容后,找出課文的知識點(diǎn),重點(diǎn)分析有關(guān)段句,從中悟出作品思想內涵的人生哲理。在品味、欣賞之中,陶冶情操,提升人格品行,以達到教書(shū)育人的教學(xué)目的。程慧琴老師用的則是此法。程老師講授《又呈吳郎》,在誦讀、分析全詩(shī)的基礎上,重點(diǎn)深入分析核心段句,引導學(xué)生以此生發(fā)開(kāi)來(lái),領(lǐng)會(huì )全詩(shī)意境。同時(shí),讓學(xué)生反復吟誦詩(shī)文,在誦讀的過(guò)程中,深入詩(shī)境,領(lǐng)悟詩(shī)人“仁民愛(ài)物,心憂(yōu)天下”的胸懷。此教法,給學(xué)生營(yíng)造了思維、想像的空間,培養了學(xué)生自學(xué)能力。我們認為此教法,適合本科大學(xué)語(yǔ)文的教學(xué)。

  2、公管系部分教師課堂教學(xué)質(zhì)量評估。

  受公管系領(lǐng)導的邀請,對部分老師的課程進(jìn)行聽(tīng)課。聽(tīng)了公管系五位老師的課,我們認為,教學(xué)態(tài)度端正,備課尚認真,講課內容正確,邏輯層次清晰,語(yǔ)言表達流利,課件制作清楚,運用到位。幾位老師,各有亮點(diǎn)。如程宇老師,在培養學(xué)生創(chuàng )新能力方面,有一定的的創(chuàng )意,師生互動(dòng)自然。又如陳濟海老師,舉例典型大氣,課件與教學(xué)內容配合密切。不足之處:有的老師照本宣科,略顯呆板;有的老師面面俱到,重點(diǎn)不突出;有的老師講課局限課本,思路不夠開(kāi)闊,知識視野較窄。

  3、《應用文寫(xiě)作》教法點(diǎn)評

  《應用文寫(xiě)作》是一門(mén)實(shí)踐性很強的學(xué)科,其理論門(mén)檻并不高,主要是指導學(xué)生多寫(xiě)多練,在實(shí)踐中,熟習寫(xiě)作格式和寫(xiě)作方法。許多老師在講授過(guò)程中,文種概念闡述明確,寫(xiě)作理論(格式)講述清楚,通過(guò)范文分析,引導學(xué)生掌握寫(xiě)作知識。較為普遍的問(wèn)題是:重理論,輕實(shí)踐;重講解,輕練習。有的老師把練習的教材,作為講課教材,這是教材使用錯位。有位老師把經(jīng)濟合同寫(xiě)作課,上成經(jīng)濟合同條款解說(shuō)課。這是內容錯位。學(xué)院文件規定,應用文寫(xiě)作36課時(shí),理論教學(xué)16課時(shí),占總課時(shí)44%,技能訓練20課時(shí),占總課時(shí)56%。我們希望執行到位。

  以上學(xué)科教學(xué)點(diǎn)評,系學(xué)術(shù)見(jiàn)解,既然是學(xué)術(shù)范疇,必然存在有爭議,百花齊放,百家爭鳴,見(jiàn)仁見(jiàn)智。我們的見(jiàn)解,僅為一說(shuō),難免偏頗,僅供參考,為拋磚引玉。

  我們學(xué)院“專(zhuān)升本”了,部分老師的教學(xué)思路,教學(xué)方法,仍滯留在專(zhuān)科(高職)層次。形勢和任務(wù),要求這些老師的教育教學(xué)理念、教學(xué)思維、教學(xué)方法,應與時(shí)俱進(jìn),盡快“升本”。

  三、廣泛學(xué)習,深入研究,不斷提升自身素質(zhì)和能力,不斷提高督導工作水平。

  為了盡快適應本科教學(xué)工作的需求,我們必須、也應該廣泛學(xué)習,深入研究,使督導工作跟上 “專(zhuān)升本”的形勢。本學(xué)期,我們采取了內外結合的辦法,開(kāi)辟學(xué)習途徑。

  一方面,走出校門(mén),向兄弟院校學(xué)習借鑒。姜副院長(cháng)和教務(wù)處領(lǐng)導對此非常重視,作出安排。教務(wù)處有關(guān)領(lǐng)導分別兩次帶領(lǐng)督導老師先后到福建工程學(xué)院和福建師大調研學(xué)習。由此,我們初步明確了本科教學(xué)和專(zhuān)科教學(xué)的區別,明確了本科督導的具體內容和做法;匦:,我們進(jìn)行了認真討論,汲取兩所高校的經(jīng)驗,結合我院的實(shí)際情況,調整了我們學(xué)院教學(xué)督導的做法。

  另一方面,健全校內學(xué)習制度,互相學(xué)習,不斷研討,共同提高。本學(xué)期開(kāi)始,規定督導工作例會(huì )每月一次。每次例會(huì )做到“四有”:有研討中心,有會(huì )前準備(預先告知議題),有會(huì )議小結,有會(huì )議記錄。每次例會(huì ),發(fā)言集中,時(shí)間緊湊,正正規規,頗有成效。

  聽(tīng)老師講課,與老師反饋,也是我們學(xué)習、提高的好機會(huì )。我們在課堂上,向老師學(xué)到了許多新理念、新知識,更主要學(xué)到了高尚的師德和嚴謹的教風(fēng);從青年老師身上,學(xué)到了勇于探索的'精神和虛心好學(xué)的品德。

  四、工作體會(huì )

  1、學(xué)院的分管領(lǐng)導和教務(wù)處領(lǐng)導都高度重視教學(xué)督導工作,并有嫻熟的手段來(lái)推動(dòng)教學(xué)質(zhì)量的提高。比如,督導組上學(xué)期提出加強教研室活動(dòng)是提高教學(xué)質(zhì)量的有效手段,并且推薦了基礎部馬列教研室《概論》課的“說(shuō)課”活動(dòng)。他們都非常重視,這學(xué)期就布置開(kāi)展全院性“說(shuō)課”比賽,以比賽來(lái)正面推動(dòng)教研室活動(dòng)的開(kāi)展。這是值得我們喝彩的舉動(dòng)。

  2、督導組與系部加強聯(lián)系,密切配合,形成合力,對于加強督導工作的廣泛性和針對性,起到有效的促進(jìn)作用。近年來(lái),督導組與基礎部進(jìn)行了成功的合作,獲得可喜的成果。這主要是基礎部領(lǐng)導和老師,對督導工作的理解,對督導老師的信任。這種合作模式是我們學(xué)院督導工作的特色,我們將進(jìn)一步總結推廣。

  3、努力學(xué)習,深入探討,廣泛調研,及時(shí)“充電”,方能不斷提高督導水平,增強督導隊伍實(shí)力。

 。1)本學(xué)期外出(在大學(xué)城區)調研學(xué)習、調研,投入少,收獲大。

 。2)專(zhuān)題調研,對問(wèn)題的認識更深刻。

 。3)督導組定期開(kāi)會(huì ),專(zhuān)題討論,相互學(xué)習,共同提高,形成共識。

 。4)在聽(tīng)課和與老師反饋過(guò)程中,向老師學(xué)習,拉近督導員與老師的距離,增進(jìn)雙方的友誼。

  4、姜副院長(cháng)對督導工作指導熱情,對督導老師關(guān)懷親切;教務(wù)處對督導組領(lǐng)導有力,這是督導組開(kāi)展工作的強勁動(dòng)力。

  5、廣大老師對督導工作的支持、理解,是我們開(kāi)展工作的深厚基礎。通過(guò)院領(lǐng)導和教務(wù)處領(lǐng)導在各種會(huì )議上的宣傳,通過(guò)我們自身言行的影響,廣大老師對我們的工作越來(lái)越理解,對我們督導老師更加親切。我們漫步在學(xué)院大道上,老師熱情主動(dòng)向我們問(wèn)好,我們的心里十分甜美;課余時(shí)間,青年老師主動(dòng)向我們請教,我們深受鼓舞;不少老師真誠地請我們去聽(tīng)課,給他們指導,我們很受感動(dòng)。我們唯有用心工作,以答謝老師們的關(guān)愛(ài)。

  五、存在問(wèn)題

  1、工作開(kāi)展不夠全面,教、學(xué)、管三個(gè)層面,“教”的督導工作做得較多,“管”的督導工作做得較少,而“學(xué)”這一頭,似乎成了督導的“盲點(diǎn)”。由于督導組老師人手不足和知識面的局限,督導對系部和學(xué)科的復蓋面也不夠廣。

  2、QQ群網(wǎng)上教學(xué)聊天室,報名者多,但沒(méi)有形成聊天的氣氛,有待加強,爭取成為青年老師討論教學(xué)方法和交流心得體會(huì )的平臺。

  3、對學(xué)生的調查方面還沒(méi)有真正開(kāi)展,計劃中要召開(kāi)學(xué)生座談會(huì )也沒(méi)有進(jìn)行。擬在下學(xué)期制定調查卷并召開(kāi)學(xué)生座談會(huì ),對教學(xué)中學(xué)生對老師和學(xué)生自身的情況進(jìn)行了解。以明確督導的目標和加強督導的效果。

督導教學(xué)工作總結15

  本學(xué)期,在省教育廳、聯(lián)院有關(guān)教育教學(xué)工作文件精神指引下,在校長(cháng)室統一領(lǐng)導下,圍繞學(xué)校中心工作,規范制度,強化管理,嚴格按照督導室工作職責完成工作任務(wù)。積極主動(dòng)地對全校的教育、教學(xué)、行政、安全、衛生、后勤、績(jì)效考核等各方面工作進(jìn)行“全覆蓋”式動(dòng)態(tài)檢查、督促、評價(jià)和指導,尤其對教育、教學(xué)工作進(jìn)行了有力地督導,有效地促進(jìn)了全校整體工作的有序進(jìn)行。督導室及時(shí)、準確收集、整理、匯總、反饋各項督導信息和各方面的意見(jiàn)和建議,將督導信息反饋給校長(cháng)室及相關(guān)部門(mén),為學(xué)校領(lǐng)導指導教育教學(xué)工作、進(jìn)行科學(xué)決策提供了有效的參考依據。督導室協(xié)助校長(cháng)室、各部門(mén)為廣大教師解決實(shí)際問(wèn)題,尤其是做好了對教學(xué)一線(xiàn)教師的服務(wù)工作。作為學(xué)校上下溝通的橋梁,督導室起到了促進(jìn)校園和諧穩定的作用,F將本學(xué)期所做工作總結如下:

  一、教學(xué)工作督導

  1、開(kāi)學(xué)初,對教務(wù)處的開(kāi)學(xué)準備工作進(jìn)行了較為全面的督導檢查,對各教研組教師的教案進(jìn)行了抽檢,對相關(guān)教師提出了要求。

  2、開(kāi)學(xué)初,召開(kāi)了專(zhuān)業(yè)部教學(xué)督導工作會(huì )議,就教學(xué)督導事宜與各專(zhuān)業(yè)負責人進(jìn)行了交流。

  3、通過(guò)走動(dòng)巡視,對兩個(gè)校區的教師教學(xué)情況及學(xué)生課堂秩序的遵守情況進(jìn)行了多次檢查,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)與相關(guān)人員溝通,并將需要解決的問(wèn)題反饋給相關(guān)部門(mén)及領(lǐng)導。

  4、對電藝專(zhuān)業(yè)部、形象設計專(zhuān)業(yè)辦、服裝專(zhuān)業(yè)部、電商專(zhuān)業(yè)部分別進(jìn)行了教學(xué)督導,對相關(guān)教師的課堂教學(xué)、教案、作業(yè)批改等情況進(jìn)行了檢查,并提出意見(jiàn)。對個(gè)別教師課堂教學(xué)的不規范行為給予指正。

  5、對電藝專(zhuān)業(yè)部、形象設計專(zhuān)業(yè)辦、服裝專(zhuān)業(yè)部、電商專(zhuān)業(yè)部的教學(xué)計劃執行情況分別進(jìn)行了檢查,并向部門(mén)領(lǐng)導反饋了意見(jiàn)。

  6、對部分專(zhuān)業(yè)教師的授課計劃執行情況進(jìn)行了檢查并提出了意見(jiàn)。

  7、對期中、期末的考務(wù)工作進(jìn)行了檢查,并對考場(chǎng)紀律進(jìn)行了巡視督導。

  8、每月對中層干部走進(jìn)課堂情況進(jìn)行督導檢查,通過(guò)中層干部走進(jìn)課堂,督促教師在教學(xué)內容、教學(xué)方法、課堂管理等方面進(jìn)行改進(jìn)。

  二、學(xué)生教育、管理工作督導

  1、采取走動(dòng)式督導檢查方式,每月對學(xué)生的上課情況、早晚自習、按時(shí)進(jìn)班情況、禁煙遵守情況、住宿情況進(jìn)行檢查,發(fā)現問(wèn)題后首先是現場(chǎng)處理,然后及時(shí)將問(wèn)題提交班主任或相關(guān)部門(mén),協(xié)助各部門(mén)對學(xué)生進(jìn)行教育管理。必要時(shí)通過(guò)短信直接將對學(xué)生教育管理的注意事項告知相關(guān)教師。

  2、本學(xué)期強化了“醒示臺”的督導作用,通過(guò)6期12篇內容,將學(xué)生違規、違紀具體事件進(jìn)行曝光,對相關(guān)部門(mén)、相關(guān)教師查找問(wèn)題原因,加強學(xué)生管理起到了積極的協(xié)助作用。

  三、各部門(mén)行政工作督導

  1、對教務(wù)處、學(xué)工處、總務(wù)處等部門(mén)的開(kāi)學(xué)準備工作進(jìn)行了督導檢查。督促各部門(mén)確保新學(xué)期各項工作的順利進(jìn)行。

  2、對各部門(mén)月工作安排執行情況進(jìn)行了檢查,督促各部門(mén)查漏補缺,提高工作質(zhì)量。

  3、對各部門(mén)處務(wù)會(huì )會(huì )議情況進(jìn)行了檢查,對例會(huì )制度遵守不嚴格的部門(mén)給予了指正。

  4、對行政辦的月考核獎發(fā)放工作進(jìn)行了督導。

  5、對教務(wù)處關(guān)于“電子教案”的實(shí)施方案落實(shí)情況進(jìn)行了多次督導。

  6、對實(shí)訓處實(shí)習生在崗穩定性情況、實(shí)習生學(xué)費的上交情況進(jìn)行了督導。

  7、對教務(wù)處外聘教師的上課質(zhì)量進(jìn)行了督導。

  8、對學(xué)工處月工作計劃執行情況、新生穩定性情況進(jìn)行了檢查。

  9、對培訓部月工作計劃執行情況進(jìn)行了檢查。

  10、對總務(wù)處常規工作如空調、廁所、危墻等的維修進(jìn)行了督導。

  11、對信息處數字資源庫建設情況進(jìn)行了督導。

  12、對信息處計算機室維護保潔責任落實(shí)進(jìn)行了督導。

  13、對教務(wù)處、學(xué)工處學(xué)期結束工作落實(shí)情況進(jìn)行了督導。

  14、對將軍山校區的教學(xué)、衛生、宿管、食堂、安全、行政進(jìn)行了兩次全面的督導。

  15、就教職員工對部門(mén)服務(wù)滿(mǎn)意情況建立了“工作執行力和滿(mǎn)意度記錄機制”。

  16、常規性反饋教職員工針對各部門(mén)的意見(jiàn)、建議,并督促各部門(mén)解決問(wèn)題。

  四、安全工作督導

  1、常規走動(dòng)式巡查學(xué)校安全隱患,對校園、教學(xué)樓、教室、實(shí)訓室、辦公室的建筑、設備、水電等進(jìn)行檢查,將發(fā)現的安全隱患及時(shí)通知相關(guān)部門(mén)排除。

  2、對學(xué)生宿舍多次進(jìn)行重點(diǎn)檢查,將發(fā)現的水電安全問(wèn)題及宿舍管理問(wèn)題及時(shí)通知相關(guān)部門(mén)解決;對吸煙的住宿生進(jìn)行教育。

  3、對兩個(gè)校區的食堂、小賣(mài)部的衛生、安全工作進(jìn)行常規化安全檢查,督促食堂、小賣(mài)部搞好衛生、安全工作。

  4、配合總務(wù)處,對校園用電安全進(jìn)行了檢查。

  5、完成了開(kāi)學(xué)初、寒假前的校園安全設施督查。

  6、督促各部門(mén)上交安全責任書(shū)。

  五、后勤工作督導

  1、就食堂的經(jīng)營(yíng)管理問(wèn)題分別在兩個(gè)校區多次與食堂經(jīng)營(yíng)方座談、溝通。

  2、每月常規性檢查食堂管理、伙食、衛生、安全等情況,及時(shí)發(fā)現問(wèn)題并提出整改意見(jiàn),確保食堂管理為教學(xué)做好后勤保障。

  3、本學(xué)期除常規日常檢查食堂外,分別對安德門(mén)校區進(jìn)行過(guò)4次、對將軍山校進(jìn)行了3次專(zhuān)項檢查。

  4、就伙食管理問(wèn)題分別向安德門(mén)校區師生做過(guò)2次、向將軍山校區師生做過(guò)1次調研,將意見(jiàn)及時(shí)反饋給學(xué)校及食堂經(jīng)營(yíng)方。

  5、配合食堂經(jīng)營(yíng),對師生就餐秩序進(jìn)行了督導。

  6、定期對兩個(gè)校區的小超市進(jìn)行食品衛生安全檢查。

  7、經(jīng)常性地巡視檢查辦公室環(huán)境、教室環(huán)境、教學(xué)設施的配備,深入教師之中,聽(tīng)取教師對后勤服務(wù)的意見(jiàn)、建議。將檢查中發(fā)現的`問(wèn)題及教師的合理化建議及時(shí)轉交相關(guān)部門(mén)解決,以期為廣大師生提供良好的教學(xué)、學(xué)習后勤保證。

  六、做好群眾與領(lǐng)導溝通的橋梁

  1、通過(guò)“督導室發(fā)現日”。聽(tīng)取、收集干部、教師對學(xué)校建設發(fā)展中的意見(jiàn)、建議。隨時(shí)將廣大教師關(guān)注的問(wèn)題及時(shí)上報校長(cháng)室及相關(guān)部門(mén),協(xié)助校長(cháng)室及相關(guān)部門(mén)為廣大師生及各部門(mén)解決實(shí)際問(wèn)題。

  2、本學(xué)期就學(xué)校整體工作、專(zhuān)業(yè)建設與課程改革建議分別向廣大教師進(jìn)行過(guò)兩次專(zhuān)項調研,采訪(fǎng)教師68人次,為學(xué)校建設提供了有益的參考。

  3、認真領(lǐng)會(huì )上級部門(mén)、校長(cháng)室及行政辦公會(huì )議的精神、決議,就廣大教師關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題做好宣傳、解釋工作,促使學(xué)校工作順利進(jìn)行。在領(lǐng)導與群眾之間起到了上情下達,下情上傳的橋梁作用。

  七、部門(mén)配合

  1、配合學(xué)工處,多次對全校衛生、宿舍進(jìn)行檢查。

  2、配合行政辦,對中層管理人員進(jìn)行月績(jì)效考核,對有關(guān)部門(mén)的績(jì)效核補工作進(jìn)行了督導。

  3、配合教務(wù)處、教科室的聽(tīng)課活動(dòng),對相關(guān)教學(xué)人員的教學(xué)準備、作業(yè)批改等情況進(jìn)行了檢查。

  4、配合學(xué)校教學(xué)視導迎查準備工作,對全校教學(xué)秩序、學(xué)生校規遵守,衛生、安全、食堂經(jīng)營(yíng)等方面進(jìn)行了督導。

  5、配合學(xué)工處,圓滿(mǎn)完成了優(yōu)秀畢業(yè)生匯報會(huì )。

  6、配合學(xué)工處,參與青年教師演講比賽評比。

  7、配合教科室,參與五課教研活力課堂說(shuō)課比賽評比。

  8、配合實(shí)訓處,多次與美的世界國際集團有限公司溝通。

  9、配合學(xué)工處,多次對曠課、吸煙、損壞公物等違紀學(xué)生進(jìn)行了教育。

  10、配合總務(wù)處,對校園用電安全進(jìn)行了檢查

  11、配合校長(cháng)室,完成了校園哲學(xué)文化建設策劃方案

  12、配合黨支部,黨盟聯(lián)合舉辦了迎十八大主題活動(dòng)。

  13、配合總務(wù)處,對全校進(jìn)行了安全檢查。

  八、其它工作

  1、完成了督導室工作職責調整、成員任務(wù)分工。

  2、認真記錄了督導工作臺帳。

  3、為鼓勵先進(jìn),弘揚正氣,在教職工中形成比、學(xué)、趕、超的積極工作氛圍,本學(xué)期對九位老師的先進(jìn)事跡進(jìn)行了宣傳報道。

  4、通過(guò)“醒示臺”,對全校教育、教學(xué)、衛生、管理等方面的問(wèn)題進(jìn)行了提示。

  5、完成了《華飛》?恼鞲迦蝿(wù)。

  6、組織了行政服務(wù)崗位滿(mǎn)意度測評。

  7、匯總統計了各部門(mén)上交的行政資料。

  九、不足

  本學(xué)期,督導工作全面、順暢的開(kāi)展,對學(xué)校建設起到了積極促進(jìn)的作用。但工作中還存在著(zhù)某些不足。如,由于人手不足,教學(xué)督導的力度不夠,無(wú)法按照聯(lián)院的要求嚴格完成教學(xué)督導任務(wù)。未能找到得當的方法使一部分中層干部、個(gè)別部門(mén)材料的上交做到按時(shí)、按要求完成,從而不能全面檢查部門(mén)完成工作任務(wù)的情況。對某些工作的督導雖有過(guò)程,卻無(wú)能力解決發(fā)現的問(wèn)題。對各部門(mén)、各專(zhuān)業(yè)部的業(yè)務(wù)工作了解不深,督導難以細化。對老師們提出的合理化建議雖積極反映,協(xié)助解決,卻因客觀(guān)原因不能讓老師們如愿。由于人手有限,督導面廣,要做的事多,不能盡善盡美地為老師們服務(wù)到位。

  在今后的工作中,督導室成員一定不斷加強工作能力的提升,不斷創(chuàng )新工作方法,更好地與校領(lǐng)導、各部門(mén)、廣大師生交流溝通,限度地發(fā)揮督導室應有的職能,有效促進(jìn)學(xué)校全面工作的有序開(kāi)展!

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