學(xué)校年度工作總結15篇

　　總結是事后對某一階段的學(xué)習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價(jià)的書(shū)面材料，它在我們的學(xué)習、工作中起到呈上啟下的作用，不如立即行動(dòng)起來(lái)寫(xiě)一份總結吧�？偨Y怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它的作用呢？以下是小編為大家整理的學(xué)校年度工作總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。

學(xué)校年度工作總結1

　　在教育局的正確領(lǐng)導下，我校全面貫徹黨的教育方針，堅持以辦人民滿(mǎn)意教育為標準，堅持依法治校，在學(xué)生養成教育和教育教學(xué)等方面都取得了一定的成績(jì)，現將工作情況做以下匯報：

　　一、黨支部工作：

　　學(xué)校黨支部組織開(kāi)展了“三日一網(wǎng)”活動(dòng)，每月開(kāi)展黨員活動(dòng)日活動(dòng)、黨員志愿服務(wù)日活動(dòng)。重溫了入黨誓詞，學(xué)習了新黨章，每個(gè)黨員聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際，認真剖析了自己在工作、生活、學(xué)習等方面的情況，全體黨員對前段的工作和思想表現進(jìn)行了評議、評價(jià)。啊

　　開(kāi)展了黨員“立足本職做貢獻，我是黨員我奉獻”爭星達標特色活動(dòng)，每名黨員都按照爭星達標的項目要求努力去做，從活動(dòng)出勤，網(wǎng)上發(fā)帖交流，承諾目標，履諾情況，業(yè)務(wù)評比，工作業(yè)績(jì)等10方面進(jìn)行評比，每做好一項獎勵一顆星，創(chuàng )建黨員先鋒崗。

　　開(kāi)展了黨員綠化美化校園工作，3次為學(xué)校做衛生、栽樹(shù)澆水、整理檔案等服務(wù)學(xué)�；顒�(dòng)。

　　開(kāi)展了“一幫一”扶住特困生活動(dòng)，在新年和六一兒童節，兩次捐款給特困生買(mǎi)書(shū)包、筆記本等學(xué)習用具，鼓勵特困生發(fā)奮學(xué)習。

　　開(kāi)展了奉獻愛(ài)心、送溫暖活動(dòng)，多次到老年公寓慰問(wèn)、掃雪、搞宣傳、文藝演出等活動(dòng)。新年伊始，黨員自愿捐款，為退休教師買(mǎi)慰問(wèn)品，送去問(wèn)候。

　　組織黨員開(kāi)展了我為x發(fā)展獻計獻策活動(dòng)，為x發(fā)展獻計獻策25條。

　　以黨小組為單位，組織開(kāi)展了社會(huì )咨詢(xún)活動(dòng)，黨員走向社區，走到家庭，征詢(xún)對學(xué)校的意見(jiàn)和建議，以利改進(jìn)工作方法，促進(jìn)學(xué)校辦人民滿(mǎn)意的教育。

　　在師生中開(kāi)展了清繳反宣品活動(dòng)，在大隊輔導員和各位班主任和黨員教師的共同努力下，我校獲得了“清繳反宣品工作先進(jìn)單位”。

　　組織召開(kāi)了創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)動(dòng)員大會(huì )，制定了創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)方案，制作了創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)展牌，參加教育局組織的創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)階段成果展示。

　　二、德育工作凸顯特色

　　1、注重加強德育隊伍建設，特別是班主任隊伍建設。

　　堅持開(kāi)好“四種會(huì )”即每周一次主題班會(huì );每月一次班主任會(huì )議;兩周一次的班主任培訓會(huì );每學(xué)期1次班主任經(jīng)驗交流會(huì )。重視對教師的培訓，采取自主與集中相結合，實(shí)地培訓與個(gè)體帶動(dòng)相結合的形式，對教師進(jìn)行了師德、師能的專(zhuān)項培訓，組織教師學(xué)習了《義務(wù)教育法》、《教育法》、《教師法》、《教師職業(yè)道德規范》等，加強師德教育，簽訂師德承諾書(shū)，組織學(xué)習郭玉梅先進(jìn)事跡等，通過(guò)學(xué)習提高了教師的管理水平。

　　2、抓好學(xué)生行為規范教育。

　　以《小學(xué)生日常行為規范》《小學(xué)生守則》和《新編x》為重點(diǎn)，開(kāi)展以“路隊、紀律、兩操、衛生、禮儀”為內容的五項常規評比活動(dòng)，工作中加強對學(xué)生指導，利用晨會(huì )、班會(huì )、升旗、廣播、板報、隊會(huì )等形成進(jìn)行強化教育，這樣既扎實(shí)有效地促進(jìn)了學(xué)生良好行為習慣的養成。又為學(xué)生今后做人打下了堅實(shí)的基礎。

　　3、結合特色校創(chuàng )建，開(kāi)展特色班級創(chuàng )建活動(dòng)。

　　要求各班以《清風(fēng)沐桃李廉潔潤校園》特色校創(chuàng )建為指導，多角度、多方位、多途徑、因地制宜，確定本班特色。引導學(xué)生在班級特色創(chuàng )建活動(dòng)中，人人都參與，個(gè)個(gè)求發(fā)展。各班在充分分析班級情況的基礎上，構建班級管理理念，確立班級奮斗目標，制定出創(chuàng )建特色班級的活動(dòng)方案(名稱(chēng)、口號、指導思想、奮斗目標、班級情況分析、具體工作措施、具體活動(dòng)安排);并根據創(chuàng )建主題給班級命名，(例如：“誠信園”、“尚誠中隊”、“清荷園”、“陽(yáng)光班”、“節儉花圃”、“凝志班”、“勤儉小屋”等)。各班設計特色班標志牌并張貼在教室門(mén)上，創(chuàng )建班級文化氛圍，在教室外墻壁開(kāi)辟具有本班特色的文化宣傳園地。通過(guò)特色班級的建設，構建新型班級管理理念，明確班級奮斗目標，更大程度地發(fā)掘學(xué)生各方面的潛能，引導學(xué)生在活動(dòng)中傳承學(xué)校們祖國的優(yōu)良傳統，弘揚時(shí)代精神，將中華民族的“美德”銘記在心，融化在自己的實(shí)際行動(dòng)中，促進(jìn)學(xué)生綜合素質(zhì)的提高，使整個(gè)學(xué)校呈現出百花齊放、百家爭鳴的景象，提高辦學(xué)品位和管理水平。

　　4、結合重要節慶日、紀念日組織宣傳教育和實(shí)踐活動(dòng)。

　　通過(guò)宣傳櫥窗、校園廣播積極宣傳“健康古冶幸福人民”活動(dòng)的重要意義，教育學(xué)生從身邊做起，從小事做起;組織開(kāi)展科技創(chuàng )新活動(dòng);組織開(kāi)展“愛(ài)學(xué)校家園做學(xué)校貢獻”為主題的教育實(shí)踐活動(dòng);開(kāi)展了“增強安全意識，提高避險技能”、“防災減災情系你學(xué)�！�、“關(guān)愛(ài)生命文明出行”等安全教育活動(dòng);“迎國慶六十周年”主題班會(huì )展示活動(dòng);“崇尚科學(xué)反對x”知識宣傳活動(dòng)等活動(dòng)�！暗谌龑皿w育節”;“溫經(jīng)典頌美德?lián)P正氣”特色活動(dòng)展示會(huì );“學(xué)校的低碳生活”青少年調查體驗活動(dòng)，“輝煌六十年”讀書(shū)教育活動(dòng)等。

　　5、積極貫徹落實(shí)普法教育的各項政策和要求。

　　在學(xué)生中廣泛開(kāi)展以《預防未成年人犯罪法》、《學(xué)生傷害事故處理辦法》等法制安全教育活動(dòng)，通過(guò)召開(kāi)安全法制報告會(huì )，主題班會(huì )，培訓講座，知識答卷等活動(dòng)，增強學(xué)生的法制安全意識。

　　6、積極推進(jìn)“勵志崇德導行”特色校的創(chuàng )建工作。

　　開(kāi)設《清風(fēng)伴學(xué)校行》校本課程，建立廉政使者活動(dòng)站，在師生中開(kāi)展廉政教育活動(dòng)，獲得“區先進(jìn)廉政使者活動(dòng)站”稱(chēng)號。

　　三、教學(xué)工作：

　　1、強化質(zhì)量意識，把好質(zhì)量關(guān)。

　　學(xué)校每月對學(xué)生進(jìn)行一次階段抽測，更全面的掌握學(xué)生學(xué)習情況，召開(kāi)了抽測情況分析會(huì )，與會(huì )教師對自己班級的情況進(jìn)行了深入的分析，找出不足，提出了切實(shí)可行的改進(jìn)措施。

　　2、依托校本培訓、校本教研，為教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)引路。

　　學(xué)校領(lǐng)導班子對全體教師進(jìn)行“如何進(jìn)行集體備課”、“怎樣上好一節課”、“新課改怎樣評課”等講座，倡導教師不斷學(xué)習，相互學(xué)習，爭做學(xué)習型教師。

　　3、組織教師開(kāi)展讀書(shū)學(xué)習活動(dòng)，舉辦讀書(shū)匯報會(huì )，交流心得體會(huì )。并實(shí)施網(wǎng)上資源共享，教師將自己的讀書(shū)筆記、心得體會(huì )發(fā)表在博客和論壇上，交流提高、共同發(fā)展。

　　4、重視對全體教師繼續教育工作。組織培訓全體教師上《x教育研修網(wǎng)》，學(xué)習“教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)”業(yè)務(wù)知識，參加網(wǎng)絡(luò )教研，發(fā)表研討帖子。獲得“x市教師繼續教育先進(jìn)單位”。

　　5、開(kāi)展各種比賽，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

　　以年級為單位，在學(xué)生中開(kāi)展了硬筆書(shū)法競賽，計算能力測試，以詩(shī)詞積累為主開(kāi)展了低、中、高年級的語(yǔ)文知識競賽、古詩(shī)詞朗誦賽，以單詞積累為目的開(kāi)展了英語(yǔ)單詞競賽，參加全國英語(yǔ)競賽學(xué)生2人獲得一等獎，3人獲得二等獎，英語(yǔ)教師獲得優(yōu)秀組織獎。

　　6、加大骨干教師隊伍建設，開(kāi)展了課堂教學(xué)“聽(tīng)、說(shuō)、做、評、選”活動(dòng)，主要采取觀(guān)摩教學(xué)、經(jīng)驗交流、信息反饋、展示成果、評議總結等形式活動(dòng)，鼓勵并推薦教師參加教學(xué)競賽活動(dòng)，為他們提供展示教改成果的舞臺，創(chuàng )設競爭向上的氛圍，促使教師在實(shí)踐中得到鍛煉，脫穎而出。

　　7、我校從x年9月承擔了開(kāi)發(fā)式素質(zhì)教育實(shí)驗研究工作，校領(lǐng)導多次深入實(shí)驗班和實(shí)驗教師一起搞培訓搞研討，并多次請教育局領(lǐng)導來(lái)校指導實(shí)驗班教學(xué)工作。設立自主管理模式，營(yíng)造開(kāi)放式教學(xué)課堂，還給學(xué)生主體地位，培養學(xué)生主人意識。開(kāi)設了繪本故事、健美操、古詩(shī)文合唱、清華英語(yǔ)等特色課程，使學(xué)生在智能、體能、技能得到進(jìn)一步發(fā)展，達到了預期的效果。

　　四、安全工作：

　　1、切實(shí)做好安全工作，完善學(xué)校安全管理制度，加強了門(mén)禁和教師值班的管理，加強了學(xué)校師生的人身安全和財物安全的管理工作，落實(shí)了安全工作責任制，分層簽訂了安全責任狀，健全了學(xué)校安全預警機制和應急機制。

　　加大校園的門(mén)衛及周邊的綜合治理力度。我們在學(xué)校人員緊缺的情況下，抽出一名40以下的年輕男教師，作為學(xué)校的專(zhuān)職保安，負責日常的治安綜合治理和校園的安全保衛工作，并修建了民警值班室，為保衛人員配備了必要的裝備。嚴格門(mén)禁制度，做好來(lái)訪(fǎng)登記，做到事事有記錄，事事有匯報，杜絕不明身份的人員進(jìn)入校園.并且規定了進(jìn)校制度，靜校制度，師生作息制度等。

　　堅持領(lǐng)導教師值班制度，掛牌上崗，在上下學(xué)的學(xué)校門(mén)口必須一名領(lǐng)導、一名保安，兩名教師、一名輔導員，一把手校長(cháng)天天在門(mén)口值勤，并且協(xié)調派出所在上下學(xué)時(shí)間進(jìn)行值勤，確保萬(wàn)無(wú)一失，協(xié)調社區對周邊重點(diǎn)人員進(jìn)行排查并上報。

　　2、加強學(xué)校設施設備的安全檢查工作。堅持做到一天一小查，每月對學(xué)校進(jìn)行安全大檢查，并建立安全臺賬，摸清學(xué)�？赡艽嬖诘陌踩�隱患和潛在的矛盾，并做出相應的對策，真正做到防患于未然，把事故消滅在萌芽狀態(tài)中，對檢查中發(fā)現的問(wèn)題實(shí)行責任追究制并立即整改，確保設施設備和器材的使用安全。

　　3、學(xué)校定期組織防火、防震、防暴等逃生演練，強化安全知識，弘揚安全文化，并提高廣大學(xué)生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力，推進(jìn)了校園安全工作的深度展開(kāi)。對師生進(jìn)行了安全知識教育和培訓，普及了自護知識，培養學(xué)生的自我保護意識和自我保護能力。

　　4、開(kāi)展豐富多彩的宣傳教育活動(dòng)。開(kāi)設安全教育課并且保證課時(shí)、教師、教材三落實(shí)。利用班會(huì )課、活動(dòng)課、學(xué)科滲透、廣播、黑板報、懸掛橫幅、張貼標語(yǔ)、編制校園安全童謠等形式，通過(guò)講解、演示和演練，對學(xué)生開(kāi)展安全預防教育，使學(xué)生接受比較系統的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動(dòng)傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。增強自我防護能力。

　　5、加強對教職工的安全培訓和教育，特別是學(xué)校的安全制度、預案、設施、設備的使用反復培訓，入腦入心。協(xié)調聯(lián)動(dòng)，抓好安全教育，安全教育需要社會(huì )、學(xué)校、家庭的密切配合。積極與公安、消防、衛生、綜治委、安檢局等部門(mén)通力合作，邀請x大隊、消防大隊、法制副校長(cháng)等領(lǐng)導到學(xué)校作專(zhuān)題消防、法紀、安全知識教育課。

　　6、通過(guò)《致學(xué)生家長(cháng)一封信》、家長(cháng)座談會(huì )、家長(cháng)調查問(wèn)卷、意見(jiàn)征詢(xún)，小手拉大手，安全教育進(jìn)家庭，進(jìn)社會(huì )。

　　五、加強體育、藝術(shù)、衛生教育工作

　　1、認真貫徹實(shí)施了《國家學(xué)生體質(zhì)健康標準》、《學(xué)校衛生工作條例》以及《學(xué)校藝術(shù)教育工作規程》。

　　2、落實(shí)“健康古冶幸福人民”活動(dòng)，開(kāi)設健康教育課，加強健康知識宣傳教育，開(kāi)展健康知識競賽等活動(dòng)。以跆拳道品式表演為品牌特色，以推鐵環(huán)、抖空竹、踢毽子為體育愛(ài)好項目，結合校園集體舞、健美操、跆拳舞、陽(yáng)光體育長(cháng)跑等活動(dòng)，積極推進(jìn)“一校一品牌一生雙愛(ài)好”的創(chuàng )建工作。

　　3、做好了衛生保健工作，經(jīng)常向學(xué)生宣傳常見(jiàn)病預防知識。開(kāi)展手足口、甲型h1n1等傳染病的防控工作。組織培訓、講座、宣傳、晨午檢、消殺、接種甲型h1n1、資料歸檔等工作。由專(zhuān)門(mén)教師定期對全體師生進(jìn)行培訓，利用板報、手抄報、宣傳欄、廣播站等形式進(jìn)行宣傳和教育。

　　六、學(xué)校取得的主要成績(jì)：

　　一分耕耘一分收獲，一年來(lái)，學(xué)校先后被評為“x市三八紅旗集體”、“x市基礎教育管理工作先進(jìn)單位”、“x市繼續教育先進(jìn)單位”、“x市法制教育先進(jìn)�！�、“x市體育工作先進(jìn)單位”、“x市陽(yáng)光體育工作先進(jìn)單位”、“區先進(jìn)廉政使者活動(dòng)站”、“x市法制工作先進(jìn)單位”等榮譽(yù)稱(chēng)號。

　　此外，學(xué)生還獲得x市歌詠比賽一等獎;x合唱比賽一等獎;x徑運動(dòng)會(huì )團體總分第四名、優(yōu)秀隊列獎、跆拳舞表演獎;校園集體舞省二等獎;“改革開(kāi)放三十年”讀書(shū)教育活動(dòng)獲全國二等獎，參加全國英語(yǔ)競賽學(xué)生9人獲得一等獎，2人獲得二等獎，22人獲得三等獎，學(xué)校也獲得全國英語(yǔ)競賽優(yōu)秀組織獎。

　　在今后的工作中，我們將以高度的敬業(yè)精神，舉全校之力，集全員之智，以前瞻的眼光，求異的思維，抓教育改革，謀教育發(fā)展，創(chuàng )教育強校，努力把學(xué)校建成品位高、特色明、現代化的新型學(xué)校。

學(xué)校年度工作總結2

　　這一年來(lái)繼續堅持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，堅持黨員先進(jìn)性的原則，認真學(xué)習貫徹區教育局20xx年工作思路，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，堅持我校一、二、三工作思路，加強教師隊伍建設；加強德育工作；加強課堂教學(xué)；加強教學(xué)科研；加強學(xué)�？茖W(xué)化、規范化管理；加強媒體教學(xué)能力的崗位培訓。注重學(xué)生創(chuàng )造意識和學(xué)習能力的培養；特別注重抓好畢業(yè)班工作；注重以教育科研立項為切入點(diǎn)開(kāi)展引導教師學(xué)習和研究三種理論（素質(zhì)教育、探究式教學(xué)、把孩子培養成財富理論）。突出以教育教學(xué)為中心，以成功的德育推動(dòng)智育的成功。落實(shí)了計劃對本年度的工作指導要求。順利完成期初教育教學(xué)目標。

　　一、努力提高學(xué)校領(lǐng)導班子和教師隊伍的整體水平。

　　1、進(jìn)一步加強學(xué)校班子成員的思想建議和作風(fēng)建設，進(jìn)一步完善領(lǐng)導崗位責任制和責任追究制度，繼續施行“兩評四考”考核制度，樹(shù)立全局意識、發(fā)展意識和創(chuàng )新意識，進(jìn)一步增強做好本職工作的責任感和使命感。學(xué)校領(lǐng)導能夠以身作則，正在實(shí)施“人性化”管理。使學(xué)校工作有條不紊的發(fā)展。

　　2、我校確確實(shí)實(shí)本著(zhù)“以人為本為學(xué)生服務(wù)；辦人民滿(mǎn)意教育”為宗旨。本著(zhù)“一個(gè)力保，兩個(gè)狠抓，三個(gè)提高”的工作思路進(jìn)行工作。卓有成效的提高效率。

　　3、領(lǐng)導班子深入教學(xué)、深入課堂，進(jìn)行示范性和規范性的指導。突出了學(xué)校管理為教學(xué)服務(wù)的特征。使一年來(lái)的教學(xué)穩步提升成效明顯。

　　二．教務(wù)工作：

　　1、按嚴格的教導教學(xué)管理規范和教務(wù)職責進(jìn)行教學(xué)。有力的保障教學(xué)的正常進(jìn)行。

　　2．實(shí)行課表統一管理，使課程安排趨于科學(xué)合理。增加學(xué)科的協(xié)調性。

　　3．根據新的形勢的需要進(jìn)一步修改了教務(wù)各崗位的崗位職責，補充調整了各項獎懲制度。使兩評四考，真正的作為激勵教師的規范條款。

　　4．嚴格管理期中、期末等各次檢測，及時(shí)做出成績(jì)分析，為各年級、各學(xué)科學(xué)情分析提供參考。真正的有的放矢轉變學(xué)生的學(xué)習生活態(tài)度。

　　5．制定了繼續教育校本培訓方案，在實(shí)際中重視了校本培訓強調理論與實(shí)踐的結合。

　　6．組織了骨干教師雙優(yōu)課評比等活動(dòng)，為老師們提供展示自己的機會(huì )。

　　7．研究新課標。進(jìn)行領(lǐng)導包學(xué)科，教師包學(xué)生的措施。

　　8．加強畢業(yè)班考試的反饋力度，定期召開(kāi)協(xié)調會(huì )和分析會(huì )，召開(kāi)家長(cháng)會(huì )，及時(shí)反饋，及時(shí)溝通，形成教育的合力。

　　三．教科研工作：

　　1．以研究教材、學(xué)習新課標，優(yōu)化教學(xué)過(guò)程為主要內容，認真進(jìn)行了學(xué)科教研活動(dòng)。在活動(dòng)中充分結合教研課題，研究性課程，多媒體教學(xué)、學(xué)法指導等內容，使我校教研活動(dòng)特色越來(lái)越突出。具體是：

　�、俳虒W(xué)檢查：每學(xué)期進(jìn)行4次包括四個(gè)方面的檢查（教案、業(yè)務(wù)學(xué)習筆記、小課題研究筆記、聽(tīng)課記錄）。

　�、谠u優(yōu)課活動(dòng)：（每學(xué)期一次）本學(xué)期評出一等獎三名，二等獎四名。并進(jìn)入學(xué)校的兩評四考工作通過(guò)評優(yōu)課活動(dòng)，促進(jìn)了教師間的交流，互相學(xué)習，取長(cháng)補短。

　　2．教育科研：

　�、俳逃�科研學(xué)校的教育科研是在教學(xué)實(shí)際中經(jīng)�；仡�、反思、學(xué)習、探索中不斷的進(jìn)步。讓老師們理解了什么是學(xué)校中的教育科研，教師課怎么上；為什么要進(jìn)行教育科研，這兩個(gè)面臨著(zhù)的實(shí)際問(wèn)題。

　�、诤葑�學(xué)校教育的主渠道——課堂教學(xué)模式的轉變，把傳統式的教學(xué)模式逐漸變?yōu)椤疤骄俊�—交流——點(diǎn)撥——鞏固”探究教學(xué)模式，老師們的教育觀(guān)念已產(chǎn)生了顯著(zhù)的變化。

　�、郯l(fā)揮教科研的主導作用，以已經(jīng)立項的科研課題為切入點(diǎn)積極開(kāi)展小課題、實(shí)用性?xún)热莸难芯�，以點(diǎn)帶面，提高了教師的科研能力。④學(xué)校注重骨干教師和學(xué)科帶頭人的培養和培訓，讓其真正的發(fā)揮起帶頭作用。

　　四、德育工作：

　�。ㄒ唬┑掠�教育

　　1．加強德育隊伍建設，強化德育管理，提高隊伍整體素質(zhì)，針對班主任隊伍普遍存在的問(wèn)題。如《德育創(chuàng )新與班主任工作管理》等。通過(guò)培訓，提高了班主任的理論水平，政策水平和實(shí)際工作的能力。

　　2．完成了上級主管部門(mén)的布置的各項工作。評出優(yōu)秀班級和無(wú)輟學(xué)班的典型。

　　3．加強規范教育，進(jìn)一步做好《德育規程》的貫徹落實(shí)。結合本校情況，特定出具有本校特色的主題班會(huì )等活動(dòng)方法。

　　4．落實(shí)社會(huì )實(shí)踐教育：

　�、俳M織學(xué)生進(jìn)行社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)有社會(huì )調查問(wèn)卷，分析總結演講；有社會(huì )公益活動(dòng)：“為文明村建設出力”�！爸獦s辱，共奮進(jìn)”活動(dòng)。

　�、诮M織學(xué)生進(jìn)行義務(wù)植樹(shù)等勞動(dòng)教育。

　　5．繼續加強對學(xué)生的法制、安全教育：

　�、俨扇∝熑握J定層層負責制，對教師和學(xué)生進(jìn)行反復行教育，和實(shí)力教育。

　�、诶^續落實(shí)學(xué)生“安全聯(lián)系卡”的使用工作和家長(cháng)聯(lián)系制度。

　�、劢M織開(kāi)展了法制宣傳日活動(dòng)。

　�。ǘ�）采取積極有效措施，控制學(xué)生流失。

　　1、認真學(xué)習上級《關(guān)于做好控制義務(wù)教育階段學(xué)生輟學(xué)工作意見(jiàn)》，建立和完善了學(xué)校各層面的“控輟”責任制，使學(xué)生、家庭、班級、教師共同承擔起“控輟”責任。制定了控輟制度。

　　2、學(xué)校組織教師進(jìn)行家訪(fǎng)，向學(xué)生及家長(cháng)進(jìn)一步宣傳《義務(wù)教育法》，征求學(xué)生家長(cháng)對學(xué)校辦學(xué)的意見(jiàn)或建議，同時(shí)對有流失跡象的學(xué)生做好動(dòng)員工作，講清學(xué)習重要性，使其明確學(xué)習目的，端正學(xué)習態(tài)度，完成九年義務(wù)教育。

　　3、我校利用學(xué)校的可見(jiàn)和第八節課，發(fā)揮教師的優(yōu)勢和學(xué)生的興趣，組織和開(kāi)展了英語(yǔ)、書(shū)法、象棋等活動(dòng)，使學(xué)校充滿(mǎn)生機。

　　五．總務(wù)及其他工作：

　　1．加強了財務(wù)管理，嚴格遵守財經(jīng)紀律，杜絕不合法收費，加強了收費聯(lián)系卡的管理；搞好經(jīng)費預算和結算，嚴格履行現金、支票、借出和報銷(xiāo)手續，壓縮不必要的開(kāi)支，充分發(fā)揮了資金為教學(xué)服務(wù)的作用。

　　2．推行“兩務(wù)公開(kāi)”加大監督力度，堅持收支兩條線(xiàn)，增加資金收支情況的透明度。

　　3．整修教學(xué)樓房屋頂、以及廁所改建。

　　4．加強了對住校生的管理，確保學(xué)生在校安全有序，高效的學(xué)習和生活。寄宿生內務(wù)管理、夜班值勤、制度完善為抓手，努力提高工作效率，增強服務(wù)意識。

　　總之，經(jīng)過(guò)努力我校在各方面取得一些成績(jì)，但還有一些地方管理不夠嚴格，檢查不到位，工作有應付等現象。有待于在新的一年里改善。

學(xué)校年度工作總結3

　　xx年業(yè)已結束，一年來(lái)，我處在學(xué)校新的黨政班子的正確領(lǐng)導下，全體教師同心同德，按照期初制定的教學(xué)計劃，充分利用學(xué)校的有限教學(xué)資源，以重實(shí)際，抓實(shí)事，求實(shí)效為教學(xué)工作的基本原則，以培養學(xué)生創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn)，加強教學(xué)常規管理，深化課堂教學(xué)改革，認真落實(shí)課程計劃，抓好教學(xué)監控，強力推進(jìn)技能教育，大面積提高教學(xué)質(zhì)量，從而加速了學(xué)校發(fā)展，學(xué)校教務(wù)處年度工作總結�，F將本學(xué)期工作總結如下：

　　一、教學(xué)常規管理

　　1、建立正常的教學(xué)秩序。嚴格執行課程計劃，開(kāi)齊、上好規定課程，堅持做到“三表”上墻，嚴格按照課表上課。堅持學(xué)生的全面發(fā)展，差異發(fā)展和可持續發(fā)展，使每一位學(xué)生能健康發(fā)展，嚴格控制學(xué)生的在校時(shí)間和學(xué)生作業(yè)量，切實(shí)減輕學(xué)生的課業(yè)負擔，規定用好教輔用書(shū)，不得私自課外征訂。注重抓好培優(yōu)補差工作，在照顧好差生的同時(shí)，要重視培養優(yōu)等生。重申了學(xué)校課堂教學(xué)常規，進(jìn)一步規范教師的課堂行為。

　　2、切實(shí)抓好課堂教學(xué)。首先教師根據工作要求早作準備，早落實(shí)。做到認真鉆研教材，掌握教材編寫(xiě)意圖，用好教材。認真備課，明確教學(xué)重難點(diǎn)，精心設計教法，認真上課，積極倡導合作、探究、自主的學(xué)習方式，規范作業(yè)格式，認真批改作業(yè)，及時(shí)反饋;認真組織學(xué)生參加各類(lèi)興趣活動(dòng)，認真輔導，認真組織學(xué)生進(jìn)行考核，統計好考核成績(jì)，做好試卷分析。

　　3、加強對教研活動(dòng)的管理。本學(xué)期，教務(wù)處根據各學(xué)科及本校實(shí)際情況，初步調整了教研組的分類(lèi)，建立了教研組長(cháng)例會(huì )制度，確定了本學(xué)期教研活動(dòng)的重點(diǎn)，制定了相應的措施，明確了教研活動(dòng)的具體要求，如定時(shí)間、定地點(diǎn)、定專(zhuān)題、定主講人等。通過(guò)爭創(chuàng )先進(jìn)教研組，進(jìn)一步規范了工作程序，明確了管理職責，確保了教研活動(dòng)的正常開(kāi)展，有效地提高了教研組活動(dòng)的實(shí)效性。

　　4、加強對聽(tīng)課活動(dòng)的管理。學(xué)校通過(guò)建立隨堂聽(tīng)課制度，提倡跨學(xué)科聽(tīng)課，鼓勵教師積極開(kāi)展相互間的日常聽(tīng)課活動(dòng)，進(jìn)一步明確了聽(tīng)課要求。如要求校行政人員每人聽(tīng)課不少于20節，教師每人聽(tīng)課不少于10節。并把聽(tīng)課數量、質(zhì)量納入教師常規考核之中。

　　5、加強對各類(lèi)文檔的管理。根據市縣教育局和學(xué)校的工作思路及要求，進(jìn)一步明確了本部門(mén)的職責，各項工作力求做到規范、有效。如學(xué)生的學(xué)籍管理、作息時(shí)間的安排、課程計劃的執行、教輔用書(shū)的征訂、上級通知的接收與轉發(fā)等，同時(shí)能認真做好各類(lèi)資料的收集與整理工作，為學(xué)校教學(xué)工作的正常有序開(kāi)展提供了保障，也為迎接市縣政府督導室的綜合督導工作做好了充分的準備。在綜合督導情況反饋中，我處的管理工作得到了上級領(lǐng)導的充分肯定。

　　二、常規工作情況通報

　　1、出勤：

　　9月份，正課遲到10節次，請假20節次，缺席5節次;輔導遲到5節次，早退2節次，請假30節次，缺席10節次。10月份，正課遲到4節次、請假23節次(包括婚假、事假、公假)、缺席4節次;輔導遲到2節次、早退1節次、請假52節次、缺席8節次。11月份，正課遲到7節次、請假15節次(請假最多的一人5節次)、缺席9節次(缺席最多的一人4節次);輔導遲到4節次、請假14節次(請假最多的一人4節次)、缺席20節次(缺席最多的一人4節次)。12月份，正課遲到17節次、早退4節次，請假67節次(包括婚假、事假、公假)、缺席4節次;輔導遲到5節次、早退3節次、請假39節次、缺席7節次，工作總結《學(xué)校教務(wù)處年度工作總結》。

　　2、教學(xué)評估：

　　9月份學(xué)生評估滿(mǎn)意率100%的有75人，不合格4人;10月份學(xué)生評估滿(mǎn)意率100%的有87人，不合格3人;11月份學(xué)生評估滿(mǎn)意率100%的有84人，不合格2人;12月份學(xué)生評估滿(mǎn)意率100%的有87人，不合格4人。

　　3、公開(kāi)課

　　本學(xué)期我校開(kāi)展了校級公開(kāi)課研討課等多種活動(dòng)，其中，語(yǔ)文青年教師公開(kāi)課4節，數學(xué)青年教師公開(kāi)課3節，英語(yǔ)教師公開(kāi)課3節，機電模具教師研討課3節，電子電器教師公開(kāi)課2節，服裝美術(shù)教師3節，財會(huì )教師2節，旅游農科類(lèi)教師2節，新教師匯報課4節。教務(wù)處組織聽(tīng)課教師對研討活動(dòng)中存在的問(wèn)題進(jìn)行了及時(shí)的反思、交流，在反思與吸納的基礎上再次進(jìn)行公開(kāi)教學(xué)與研討，使廣大教師的業(yè)務(wù)能力得到了明顯的提高。

　　三、先進(jìn)典型事例

　　馮斌老師、龔建英老師、蔡洪老師、陽(yáng)華老師、康桂蘭老師等平時(shí)加強教學(xué)之間的交流，在高三英語(yǔ)教學(xué)中，從備課到課外練習，彼此之間團結協(xié)作，取長(cháng)補短，做到資源共享，保證了

　　四、兩項開(kāi)創(chuàng )性的工作

　　本期組織了兩項具有開(kāi)創(chuàng )性意義的工作：一是組織學(xué)生參加了婁底市中職英語(yǔ)口語(yǔ)賽，276班周玉霞獲二等獎，鄒白娟獲三等獎;二是組織學(xué)生參加了湖南省職業(yè)院校冬季技能大賽，288班王麗獲酒店服務(wù)與管理組第26名，鄒柳獲第31名。

　　首次組織學(xué)生參加這樣的競賽活動(dòng)，既擴大了學(xué)校的聲譽(yù)，又為我校今后的教學(xué)工作積累了不少經(jīng)驗。

　　五、存在的主要問(wèn)題和努力的方向

　　半年來(lái)，我們的工作取得了一定的成績(jì)，但我們的工作還有很多做得不夠的地方，問(wèn)題也還不少，主要表現在：部分教師表現責任心不強，上課不時(shí)遲到乃至缺席等;組織教學(xué)依然不嚴，學(xué)生打瞌睡、做與上課無(wú)關(guān)的事時(shí)，有的科任教師不管或管不著(zhù)，學(xué)生上機課不指導督促學(xué)生完成教學(xué)任務(wù)，任憑學(xué)生漫游等;不認真鉆研教材，創(chuàng )新教法，不及時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習情況和學(xué)習要求，教與學(xué)脫節，收不到好的教學(xué)效果;不按時(shí)參加公開(kāi)課的聽(tīng)課和評課，不相互借鑒成功經(jīng)驗，取長(cháng)補短，固步自封，方法落后、知識陳舊，跟不上時(shí)代的教學(xué)要求，有的有點(diǎn)成績(jì)就夜郎自大，自以為了不起等;部分教師對學(xué)生要求不嚴，上課聽(tīng)之任之，課堂紀律較差，甚至有個(gè)別教師允許學(xué)生上正課看電視;存在私自?xún)墩n現象;有個(gè)別老師不顧教學(xué)任務(wù)能否完成，不管教學(xué)效果能否達到，不論大事小事，有事沒(méi)事，總是喜歡請假辦私事。

　　上述問(wèn)題的存在，原因是多方面的，但其產(chǎn)生的負面影響都是一致的，勢必制約著(zhù)學(xué)校管理水平、教學(xué)質(zhì)量、辦學(xué)效益的提高。在新的一年里，我們必須認真研究對策，加以整改，為此，特做如下設想：根據目前學(xué)校師資現狀，合理、科學(xué)地安排教師任教課程，全面調動(dòng)教師的積極性，進(jìn)一步提高課堂教學(xué)效率;進(jìn)一步加強教學(xué)過(guò)程管理，加大教學(xué)過(guò)程管理的監督力度，鼓勵教師在教學(xué)過(guò)程中求真務(wù)實(shí)，不弄虛作假;進(jìn)一步加強校本培訓工作，不斷提高教師業(yè)務(wù)能力。

學(xué)校年度工作總結4

　　一年來(lái)，我校在德城區委、區政府和區教育局的正確領(lǐng)導下，全面貫徹黨的教育方針，遵循教育規律，依法治校，建立健全教育教學(xué)管理制度，規范辦學(xué)行為，不斷超越。秉承“好學(xué)力行明禮守信”的校訓和“構建和美校園，打造精品學(xué)�！钡膴^斗目標、“堅持深化課堂改革，堅持學(xué)校精細化管理，培養有責任心和正義感的合格公民�！钡霓k學(xué)思想、“讓尊重充滿(mǎn)課堂，為學(xué)生的終身幸福奠基”的辦學(xué)理念。形成了“以海量閱讀為依托，培養學(xué)生自主學(xué)習能力；以習慣養成為載體，培養學(xué)生自主管理能力�！钡霓k學(xué)特色�！扒笳媲髮�(shí)尚善尚美”的校風(fēng)、“厚德博學(xué)啟思導行”的教風(fēng)和“勤勉惜時(shí)樂(lè )學(xué)善思”的學(xué)風(fēng)。同時(shí)確立了學(xué)校發(fā)展愿景：一年內規范教育教學(xué)行為，提升學(xué)校形象，達到義務(wù)教育標準化辦學(xué)標準；三年教育教學(xué)有一個(gè)新的突破，課程建設上一個(gè)新臺階，促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)；五年達成精品學(xué)校，改變師生的生命狀態(tài)，形成師生共同成長(cháng)的和美局面。

　　一、加強德育建設，培養學(xué)生良好品德

　　學(xué)校緊緊圍繞社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)開(kāi)展德育活動(dòng)，加強德育建設，把學(xué)生安全工作放在首位，定期進(jìn)行交通安全教育，定期檢查消防設施，及時(shí)排除安全隱患，使監控無(wú)死角，并制定應急預案，多次舉辦疏散演練和防火演練，使演練活動(dòng)常態(tài)化；健全了機構，完善了制度；團委和政教處通過(guò)每周升旗儀式國旗下講話(huà)、墻報、征文、每周一下午第四節的主題班會(huì )，或組織集會(huì )講座形式和社會(huì )實(shí)踐形式加強學(xué)生安全教育，理想教育，文明禮貌教育，遵紀守法教育和感恩教育等等。還邀請了社區派出所領(lǐng)導為學(xué)生講座法制知識；新生入學(xué)時(shí)，舉辦了隆重的以“點(diǎn)燃夢(mèng)想”為主題的開(kāi)學(xué)典禮，收看了央視《開(kāi)學(xué)第一課》，學(xué)習各種規范和制度，為此，學(xué)校制定了詳盡的《德州三中學(xué)生必讀手冊》并發(fā)給學(xué)生人手一冊，要求班主任根據《中學(xué)生行為準則》、《中學(xué)生日常行為規范》和《德州三中學(xué)生一日常規》，對學(xué)生進(jìn)行行為習慣和學(xué)習習慣的教育，并把每年的九月定為習慣養成月，定期對學(xué)生的個(gè)人衛生、儀容儀表等進(jìn)行檢查評比；為培養學(xué)生的自主管理能力，政教處每學(xué)期都競選學(xué)生會(huì )干部，對學(xué)生的日常學(xué)習和生活進(jìn)行考核和評比，并及時(shí)反饋通報，對優(yōu)秀班級及時(shí)給予表彰，每周發(fā)流動(dòng)紅旗，通過(guò)廣播表?yè)P等等。團委通過(guò)及時(shí)吸納培養新團員，讓老團員帶動(dòng)新團員發(fā)揮積極模范的帶動(dòng)作用，以促進(jìn)其他學(xué)生的進(jìn)步與成長(cháng)。為挖掘學(xué)生潛能，促進(jìn)學(xué)生多元發(fā)展，學(xué)校成立了籃球社、排球社、兵乓球社、合唱社、棋社、美術(shù)社和舞蹈社等20多個(gè)社團，每周五下午按時(shí)活動(dòng)，固定場(chǎng)所，有輔導教師，收效顯著(zhù)。

　　同時(shí)，學(xué)校根據學(xué)期特點(diǎn)定期組織如廣播操和音樂(lè )操比賽，籃球賽、軍訓會(huì )操比賽、遠足活動(dòng)、運動(dòng)會(huì )、青春宣誓和慶祝教師節表彰等活動(dòng)，充分利用校園廣播站、課間操、班會(huì )和課堂等德育陣地，加強宣講和引導對學(xué)生進(jìn)行行為規范養成教育，使學(xué)生增強了班級凝聚力，同時(shí)把國學(xué)經(jīng)典文化如《弟子規》《論語(yǔ)》《孝經(jīng)》等引入校園，學(xué)生利用每天課前和課間進(jìn)行誦讀，陶冶了孩子情操，使孩子更加懂得了“溫良恭儉讓”“仁義禮智信”；針對青春期孩子心理疏導，學(xué)校有專(zhuān)任心理教師和心理輔導室，每周都進(jìn)行心理課，并對有心理問(wèn)題的學(xué)生進(jìn)行心理輔導。培養學(xué)生樂(lè )觀(guān)、積極、向上、誠信、友愛(ài)等優(yōu)秀品質(zhì)，并取得好成績(jì)，在德城區首屆中學(xué)生合唱節和德州市古詩(shī)詞知識和背誦對抗賽中均榮獲二等獎，目前學(xué)校形成了良好的校風(fēng)。

　　學(xué)校還充分發(fā)揮家委會(huì )的作用，把社會(huì )教育、家庭教育、學(xué)校教育有機的結合在一起，成立了第三屆家委會(huì )，選舉出班級、年級和校級三級家委會(huì )委員，并推選辛志國同志為主任委員，家委會(huì )委員參與學(xué)校的管理的熱情高漲，并開(kāi)通微信群的交流孩子成長(cháng)中的問(wèn)題，支持并監督學(xué)校做好教育教學(xué)工作。制定了家長(cháng)輪流值班制度，專(zhuān)設了值班室；學(xué)校把每周五定為學(xué)校家長(cháng)開(kāi)放日，每學(xué)期第15周定為家長(cháng)開(kāi)放周；學(xué)校每學(xué)期要召開(kāi)兩次全體學(xué)生家長(cháng)會(huì )，通報學(xué)校的工作情況和學(xué)生在學(xué)校的表現，并對家長(cháng)進(jìn)行家庭教育培訓，編寫(xiě)了《德州三中家庭教育指南》手冊，發(fā)給家長(cháng)每人一本。

　　二、深化課堂改革，促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)

　　我校堅持深化課堂改革，打造高效課堂，堅持先學(xué)后教、以學(xué)定教兩大教學(xué)原則，堅持常規工作檢查常態(tài)化，主要做法有以下幾個(gè)方面。

　　學(xué)校嚴格落實(shí)國家課程方案計劃，開(kāi)全課程，開(kāi)足課時(shí)，在多年課改基礎上，形成了“2251”課堂教學(xué)模式，教科室和教務(wù)處等教學(xué)管理人員通過(guò)堅持常年賽課和推門(mén)聽(tīng)課，做到每課必評，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題針對問(wèn)題并提出改進(jìn)方案；同時(shí)注重落實(shí)教學(xué)常規，定期檢查教案、作業(yè)，定期進(jìn)行學(xué)生評教，規范了教師和學(xué)生的課堂行為，并采用日報制，由各班班長(cháng)作為主要負責人，于每天下午第四節課上課前，填好《一日常規檢查表》，上交教務(wù)處；堅持集體備課制度，每周一所有學(xué)科進(jìn)行集體備課，有計劃，有記錄，集中研討解決課堂中存在的問(wèn)題，以及下周的課程商討，統一做法，統一認識；繼續堅持反思制度，教師人手一冊《師道》，倡導每日一句話(huà)，每周一件事，每月一篇文章的反思形式，及時(shí)總結教育教學(xué)中存在的問(wèn)題或取得的寶貴經(jīng)驗，提高了自身的業(yè)務(wù)能力和思想認識；“四清”工作扎實(shí)有效地開(kāi)展，每周安排固定時(shí)間進(jìn)行周周清，以便及時(shí)掌握學(xué)情；學(xué)校還成立了名師工作室，派出三名首席教師跟崗學(xué)習帶動(dòng)其他教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)；學(xué)校根據教研室下發(fā)的每人一冊《解碼高效課堂》，定期組織全體教師學(xué)習高效課堂的有關(guān)內容，課堂教學(xué)方式明顯改觀(guān)，學(xué)生主體地位得到落實(shí)，八月底為推進(jìn)高校課堂建設進(jìn)行高效課堂論壇交流會(huì )，編寫(xiě)了《德州三中高效課堂論壇材料匯編》。同時(shí)學(xué)校重視基地學(xué)科建設，派歷史首席教師宋彥泓老師外出學(xué)習并在全區歷史學(xué)科教師交流會(huì )上進(jìn)行交流分享。我校申報的國家級課題《指導學(xué)生自主學(xué)習科學(xué)方法研究》結題，并獲得國家級課題一等獎，10名教師獲個(gè)人一等獎。今年的中考成績(jì)保持穩定，及格率全區第五，優(yōu)秀率全區第四。

　　三、加強黨建工作，注重教師內涵提升

　　學(xué)校定期認真組織教職工和黨員干部加強政治理論學(xué)習，學(xué)習了《論群眾路線(xiàn)》《厲行節約》等書(shū)籍，觀(guān)看了《力量》《苦難輝煌》等專(zhuān)題片，每位黨員寫(xiě)了至少2000字的讀書(shū)筆記。黨支部成員多次修改對照檢查材料，兩次召開(kāi)黨支部民主生活會(huì )和全體黨員組織生活會(huì )，認真開(kāi)展了批評與自我批評，發(fā)揮黨員的模范帶頭作用。我校今年發(fā)展了預備黨員一名，轉正黨員一名。

　　為提高領(lǐng)導班子的領(lǐng)導力和執行力，三名副科級領(lǐng)導班子成員帶頭在一線(xiàn)任教并擔任班主任，分頭承包到年級，深入課堂，及時(shí)了解和掌握各年級的動(dòng)態(tài)。學(xué)校各部門(mén)還制定完善了各級領(lǐng)導崗位職責，落實(shí)“三重一大”和領(lǐng)導主題責任，強化風(fēng)險意識，完善了每周五下午行政例會(huì )制度、每日值班制度，校務(wù)公開(kāi)制度，強化了執行力。充分發(fā)揮工會(huì )作用，每位教職員工生日時(shí)均能獲得學(xué)校的真誠祝福，老人節和春節看望慰問(wèn)老干部，積極為患重大疾病的教師向上級部門(mén)申請救助；充分發(fā)揮教師民主管理作用，九月份召開(kāi)全體教職工會(huì )議，通過(guò)調查問(wèn)卷和座談廣泛征求群眾意見(jiàn)，重新修訂了《德州三中管理制度》，全體中層以上領(lǐng)導干部參加了《做最高效的中層》培訓，并編寫(xiě)了《臻于至善，貴在執行》的交流材料。

　　學(xué)校重視班主任隊伍和教師隊伍建設。建立并健全班主任工作制度，完善班主任工作考核辦法，根據班級每月考核情況及時(shí)通報表彰，定期組織班主任學(xué)習，并召開(kāi)學(xué)習交流會(huì )和班級管理經(jīng)驗交流會(huì )，分析學(xué)生思想動(dòng)態(tài)，研究工作方法，統一教育要求，召開(kāi)了班級管理論壇，形成了《班級管理論壇交流材料匯編》。還派出所有語(yǔ)文教師到青島參加了高端論壇并進(jìn)行交流，每人均上了一節匯報課；校長(cháng)每周給全體老師推薦一篇教育教學(xué)方面的文章供大家學(xué)習等等，學(xué)校大力開(kāi)展校本培訓，提高教師自身的理論修養和業(yè)務(wù)能力�？傊�通過(guò)各種形式的培訓開(kāi)展師德活動(dòng)，強化師德教育，提高教師素養，并及時(shí)評先樹(shù)優(yōu)，教師節期間在校內對30名業(yè)務(wù)精湛，愛(ài)崗敬業(yè)的優(yōu)秀教師給予了表彰，五名教師受到了區政府的表彰。

　　四、完善辦學(xué)設施，提高服務(wù)質(zhì)量

　　為達到義務(wù)教育辦學(xué)條件標準化驗收標準，在上級領(lǐng)導的大力支持下，投資43萬(wàn)元更換了實(shí)驗室桌臺和柜櫥，新建史地教室，添全了音體美衛器材，其中充實(shí)了17萬(wàn)元的圖書(shū)，學(xué)校自己投入約16萬(wàn)元改建了舞蹈室和學(xué)生閱覽室，更換了教室照明燈，新添了100套可調節桌凳和圖書(shū)書(shū)架，鋪設了活動(dòng)場(chǎng)地體育器械的軟質(zhì)地面等等，提高了服務(wù)質(zhì)量，提升了學(xué)校品位。同時(shí)總務(wù)處完善了固定資產(chǎn)管理制度，資產(chǎn)增減及時(shí)，賬物相符，按時(shí)上報資產(chǎn)總表；總務(wù)及時(shí)維護校舍設施，每月對各班公物進(jìn)行檢查，并把統計結果通報告知班主任并和班主任考核掛鉤。學(xué)校完善了財務(wù)管理制度，學(xué)年伊始做好學(xué)校預算，一方面，在硬件設施改善和教師培訓學(xué)習上加大了投入，一方面，嚴格落實(shí)中央的八項規定，壓縮“三公”經(jīng)費，取消了各種福利和公務(wù)接待。

　　各位領(lǐng)導和老師，學(xué)校的發(fā)展離不開(kāi)上級部門(mén)和領(lǐng)導的大力支持，離不開(kāi)全體師生的努力與付出，離不開(kāi)所有孩子家長(cháng)的關(guān)心和理解。我們在各方面的工作雖然取得了一些進(jìn)步，但也仍然存在很多不足，如執行力不強，精細度不夠，信心不足等，在今后的工作中，我們會(huì )依然艱苦奮斗，攻堅克難，繼續保持高昂的工作激情，爭先創(chuàng )優(yōu)，努力辦讓家長(cháng)滿(mǎn)意的學(xué)校，讓人民滿(mǎn)意的教育。

學(xué)校年度工作總結5

　　在區教育行政部門(mén)的正確領(lǐng)導、關(guān)心、支持下，我校領(lǐng)導班子帶領(lǐng)全體教職員工緊緊圍繞學(xué)校工作目標，遵循“服務(wù)為宗旨、就業(yè)為導向”的職業(yè)教育方針，積極工作,改革創(chuàng )新，開(kāi)拓進(jìn)取，不斷加強師資隊伍建設，強化學(xué)校內部管理，加快專(zhuān)業(yè)調整步伐，提高學(xué)校的辦學(xué)水平和辦學(xué)效益。各方面工作得到健康和諧地發(fā)展，圓滿(mǎn)完成了本年度第一學(xué)期的各項工作�，F對我校本學(xué)期工作總結如下：

　　一、領(lǐng)導班子思想作風(fēng)建設，扎實(shí)有效

　　開(kāi)學(xué)初，結合學(xué)校實(shí)情深入開(kāi)展了作風(fēng)建設。一是加強領(lǐng)導班子思想作風(fēng)建設，進(jìn)一步端正了領(lǐng)導班子的工作態(tài)度，規范了領(lǐng)導班子的言行、儀表，層層簽訂工作目標責任書(shū)，強化了崗位職責；二是班子建設更趨合理科學(xué)，在作風(fēng)建設中班子成員能以身作則，在日常工作中能相互溝通，在中心工作上能協(xié)調配合，做到了勤政務(wù)實(shí)，講合理求高效。三是加強了考勤管理，廣大教職工的紀律意識明顯增強，敬業(yè)精神顯著(zhù)提高；四班子團結務(wù)實(shí)、廉潔勤政、開(kāi)拓進(jìn)取、群眾信賴(lài)、有堅強的戰斗力、凝聚力。

　　二、教師隊伍建設，循序漸進(jìn)

　�。ㄒ唬┱J真學(xué)習，加強師德建設

　　學(xué)校重視加強教師隊伍的思想政治工作，不斷提高教師的思想政治素質(zhì)和師德修養。把教師職業(yè)道德建設放在隊伍建設的突出位置，真正做到教書(shū)育人，為人師表。定期召開(kāi)間周一次的教師例會(huì )，進(jìn)行政治學(xué)習。依托全國中小學(xué)教師網(wǎng)、教工會(huì )議等宣傳陣地廣泛開(kāi)展宣傳，不斷強化教師思想素質(zhì)教育，樹(shù)立良好的教師形象活動(dòng)，進(jìn)一步加強我校干部、教師的作風(fēng)建設。

　�。ǘ�）、加強培訓，提高教師素質(zhì)

　　“百年大計，教育為本。教育大計，教師為本�！苯ㄔO高質(zhì)量的教師隊伍，是全面推進(jìn)素質(zhì)教育的基本保證。建設一支素質(zhì)良好、結構合理、富有活力的較高水平的教師隊伍，是我校教師隊伍建設的基本目標。

　　1.定期開(kāi)展教研活動(dòng)

　　通過(guò)公開(kāi)課、教學(xué)競賽、常規檢查、各種教學(xué)研討活動(dòng)等方式，了解教育教學(xué)的實(shí)際情況，有針對性地指導教師的教育教學(xué)，從而促進(jìn)教學(xué)的發(fā)展。11月8日至11月21日以教研組為單位進(jìn)行了為期兩周的觀(guān)摩課活動(dòng)，在這次觀(guān)摩課活動(dòng)中，計算機組的“做中學(xué)”的教學(xué)法，機電組“學(xué)案式”教學(xué)法、“任務(wù)驅動(dòng)”教學(xué)法，語(yǔ)文組講練結合法、分組練習法，理綜組的情景教學(xué)法，受到了聽(tīng)課老師的好評。這次公開(kāi)課教學(xué)，任務(wù)驅動(dòng)法為開(kāi)展教學(xué)工作提供了一個(gè)發(fā)展方向，達到了示范引領(lǐng)的目的。

　　2．重視骨干教師培養

　　學(xué)校發(fā)展需要有名師。我校一直重視以培養中青年專(zhuān)業(yè)學(xué)科帶頭人和骨干教師為重點(diǎn)的教師隊伍建設，學(xué)校采取“請進(jìn)來(lái)，走出去”的辦法，組織教師加強學(xué)習。11月2日，語(yǔ)、數、外三科教師去三中聽(tīng)課， 11月18日機電組去市勞動(dòng)技校聽(tīng)課，聽(tīng)了一節專(zhuān)業(yè)基礎課，一節專(zhuān)業(yè)課，參觀(guān)了電工、電拖、汽修、PLC實(shí)驗室，觀(guān)摩了課間操，他們開(kāi)展的任務(wù)驅動(dòng)法給聽(tīng)課者留下了深刻的印象，引發(fā)了深入的思考，給大家今后開(kāi)展工作以啟迪。

　　根據教育局教師培訓工作安排，結合我校教學(xué)工作的實(shí)際，針對職業(yè)教育發(fā)展的形勢要求，著(zhù)眼于提高教師綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)水平，我校組織孫先剛、張引平、晁琳琳、趙麗四名教師參加國家級和省級骨干教師培訓，提高教師拓課堂教學(xué)執教能力和專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)能力。加強了“雙師型”教師隊伍建設。同時(shí)積極鼓勵教師不斷積累經(jīng)驗，積極開(kāi)發(fā)校本課程。

　　三、教育教學(xué)改革，深入展開(kāi)

　　1、轉變觀(guān)念，重修教學(xué)計劃

　　進(jìn)一步深化教學(xué)改革，強化技能教學(xué)，提高學(xué)生就業(yè)綜合競爭力，真正落實(shí)職業(yè)教育“以就業(yè)為導向”的辦學(xué)理念，確立“以人為本”的教學(xué)意識，一切從學(xué)生的實(shí)際出發(fā)，在已進(jìn)行探索與實(shí)驗性改革的基礎上，大刀闊斧地進(jìn)行教學(xué)改革，本學(xué)期所有專(zhuān)業(yè)重新修訂了教學(xué)計劃。本次教學(xué)計劃的修訂，以適應社會(huì )需求為目標，以培養職業(yè)能力為主線(xiàn)，積極轉變教學(xué)觀(guān)念，以實(shí)用、夠用為原則建立課程體系，合理設置文化課、專(zhuān)業(yè)基礎課和專(zhuān)業(yè)技能課程。

　　2、教學(xué)常規管理，常抓不懈

　�。�1）、發(fā)揮教研組的作用，任課教師制定課程教學(xué)目標、授課進(jìn)程及內容。

　�。�2）、每月定期檢查教案和作業(yè)批改。

　�。�3）、堅持不打招呼聽(tīng)課及教學(xué)紀律巡查，發(fā)現問(wèn)題、及時(shí)解決。

　�。�4）、堅持晚自習輔導到位及簽到制度和校級領(lǐng)導值班制度，強化晚自習管理力度。

　�。�5）、做好學(xué)生成績(jì)的考核和記載工作，繼續執行《學(xué)生成績(jì)評價(jià)方案》加強對教師落實(shí)情況的督促檢查和處理。

　�。�6）、根據教學(xué)六環(huán)節（計劃、備課、上課、作業(yè)批改、輔導、成績(jì)、考核）的督促、檢查情況，結合召開(kāi)兩次學(xué)生座談會(huì )和四次學(xué)生對任課教師教師評價(jià)表，進(jìn)一步加強教學(xué)教學(xué)信息反饋，采取大會(huì )強調和個(gè)別談話(huà)的方式，分析存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)意見(jiàn)，以幫助教師改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)水平。。

　　3、技能培養模式，精簡(jiǎn)實(shí)用

　　首先，加強課程體系及內容的建設，實(shí)施教學(xué)計劃、教材、具體內容的三統一�！叭�統一”以技能培養模式為綱，堅持以就業(yè)為導向。體現科學(xué)性、實(shí)用性、針對性，具體內容要以精簡(jiǎn)實(shí)用原則。其次，積極推動(dòng)教學(xué)方法改革，采用任務(wù)驅動(dòng)法，實(shí)踐教學(xué)法，并逐步形成一套行之有效的教學(xué)方法，同時(shí)，加大專(zhuān)業(yè)教學(xué)實(shí)踐力度，把課堂教學(xué)搬進(jìn)實(shí)踐室，重點(diǎn)培養學(xué)生的動(dòng)手操能力。

　　組織開(kāi)展校內技能大賽，本學(xué)期組織進(jìn)行了計算機專(zhuān)業(yè)的漢字錄入、LFASH動(dòng)畫(huà)制作；機電專(zhuān)業(yè)的電子技能、電工技能、電拖技能和汽修技能大賽活動(dòng)，評選出一等獎、二等獎、三等獎及優(yōu)秀獎共84人次。這些活動(dòng)的開(kāi)展，大大提高了學(xué)生學(xué)習專(zhuān)業(yè)技能的興趣。

　　4，校園文化生活，豐富多彩

　　通過(guò)豐富多彩的活動(dòng)，來(lái)“影響人，培養人，塑造人”，讓學(xué)生在良好的氛圍中逐步形成良好的思想道德素質(zhì)。抓好“兩操”、體育課的同時(shí)，積極開(kāi)展形式多樣的文體活動(dòng)。10月，組織進(jìn)行18場(chǎng)男子籃球賽，11月進(jìn)行全校廣播操比賽， 12月組織元旦書(shū)畫(huà)展，教職工書(shū)法比賽參展作品300余幅，本學(xué)期出黑板報、手抄報20期，組織學(xué)生參加全區征文比賽，這些活動(dòng)不但發(fā)展了學(xué)生文體特長(cháng)，而且陶冶了學(xué)生情操，提高學(xué)生綜合能力。

　　四、健全機制，強化德育工作

　　1、班主任隊伍建設，規范科學(xué)

　　一方面，完善班主任工作管理制度，實(shí)現管理的規范化、科學(xué)化、民主化，努力形成一套完善有效的管理運行機制，調動(dòng)班主任的工作積極性；另一方面，狠抓工作過(guò)程的每一個(gè)環(huán)節，通過(guò)班主任例會(huì )、班主任培訓等形式，組織班主任學(xué)習新時(shí)期學(xué)生管理和班級管理的理論和方法，為班主任的思想脈搏及工作實(shí)踐注入新鮮血液，使班主任不斷更新觀(guān)念，改進(jìn)方法。

　　班主任工作是學(xué)生管理中的重要部分。本學(xué)期，學(xué)生科在校領(lǐng)導的指導下，定期組織班主任學(xué)習10余次。學(xué)習了《班主任》雜志、《德育報》以及《班主任工作條例》、《班主任工作十條意見(jiàn)》等。班主任工作經(jīng)驗交流會(huì )兩次，召開(kāi)了班主任工作會(huì )議20余次，通過(guò)以上舉措，加強了班主任的凝聚力、責任心和自信心，管理理念得到改變，一些先進(jìn)的管理方法得到推廣，使我們的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)大有好轉。班主任的工作積極性大大增強。有的班主任雖然家住的那么遠，但每天像都能在7：30以前按時(shí)到校，不管天寒地凍，始終無(wú)怨無(wú)悔。有的班主任常年如一日，每天早讀、課間操、小自習都能看到他們與學(xué)生在一起的身影。還有的班主任除了自己正常應該到的崗位外，經(jīng)常能協(xié)助學(xué)生科處理一些突發(fā)事件，加班加點(diǎn)、從不計較個(gè)人得失。有的班主任老師本學(xué)期帶病堅持工作，一個(gè)人帶兩個(gè)班、積極上進(jìn)，創(chuàng )新工作。

　　2、培養一支工作作風(fēng)過(guò)硬、責任心強的學(xué)生會(huì )干部和班、團干部隊伍。

　　一是調整學(xué)生會(huì )領(lǐng)導機構，對學(xué)生會(huì )干部中責任心不強，不能自律的人員進(jìn)行撤換。定期開(kāi)會(huì )、學(xué)習培訓，每周一次學(xué)生會(huì )干部碰頭會(huì )堅持不斷，每月一次的集中學(xué)習培訓有重點(diǎn)、有內容，不斷提高他們的工作能力和工作效率。通過(guò)以上措施，我們的學(xué)生會(huì )干部在參加重大活動(dòng)、升旗、新生入學(xué)、平常執勤等工作中都發(fā)揮了不可忽視的重要作用。

　　二是對班、團干部進(jìn)行了為期一周的培訓。九月下旬我們先后邀請陳校長(cháng)、梁書(shū)記、呂副校長(cháng)對班、團干部分別進(jìn)行了專(zhuān)題報告，并且學(xué)生科堅持每月班、團干部集中學(xué)習。以提高班、團干部的個(gè)人素質(zhì)和工作能力，同時(shí)建議班主任大膽啟用一些品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生當班、團干部，樹(shù)正氣、立典型，努力營(yíng)造良好的班風(fēng)、校風(fēng)。

　　3、注重德育滲透，規范常規管理和安全工作

　　在德育工作中我們始終以樹(shù)立以人為本的觀(guān)念，提倡學(xué)生四個(gè)學(xué)會(huì )：“學(xué)會(huì )求知是前提、學(xué)會(huì )生活是基礎、學(xué)會(huì )做人是核心、學(xué)會(huì )健康是保障”，堅持以“教育育人，服務(wù)育人，管理育人”的思想，倡進(jìn)行思想道德教育，把思想教育滲透于課堂，溶解于平時(shí)。針對學(xué)生特點(diǎn)，開(kāi)展了一系列豐富多彩的教育活動(dòng)，取得了一定的成效。充分利用班會(huì )課、專(zhuān)題講座、報告會(huì )、國旗下講話(huà)等宣傳教育，提高學(xué)生的思想認識，幫助他們樹(shù)立正確的人生觀(guān)、世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和就業(yè)觀(guān)。以開(kāi)展文明班級、優(yōu)秀寢室評比等活動(dòng)為依托，督促和引導學(xué)生養成良，對好人好事及時(shí)予以表?yè)P，做好三好學(xué)生和優(yōu)秀學(xué)生干部的評比和表彰工作，弘揚校園正氣好的學(xué)習、生活習慣和禮儀風(fēng)貌，促進(jìn)了校風(fēng)的建設。注重對學(xué)生中先進(jìn)典型的挖掘和培養。做好了對個(gè)別學(xué)生的家訪(fǎng)工作。注重學(xué)校的環(huán)境衛生工作；加強對學(xué)生值周工作的指導和管理。

　　利用班會(huì )這一主陣地對學(xué)生進(jìn)行思想道德教育。本學(xué)期組織了感恩教育、養成教育、誠信教育、安全教育、心理健康教育、法制教育等主題班會(huì )，并且在66班和67班召開(kāi)了以“感恩教育”和“法制教育”為主題的觀(guān)摩班會(huì )，收到良好教育的效果。

　　制作版面樹(shù)立我校優(yōu)秀學(xué)生先進(jìn)典型和模范畢業(yè)生實(shí)習報道材料。

　　懸掛名人名言和激勵學(xué)生成人成才的標語(yǔ)，張貼國家對中職學(xué)生的優(yōu)惠政策及成功中職生的成長(cháng)道路的簡(jiǎn)報。

　　利用課間操、自習時(shí)間，校領(lǐng)導適時(shí)對學(xué)生進(jìn)行思想道德教育，本學(xué)期對學(xué)生就思想建設，行為習慣養成、成人成才、安全主題等教育達10余次。

　　利用國旗下講話(huà)形式勉勵、激發(fā)學(xué)生健康成長(cháng)。

　　通過(guò)以上活動(dòng)，從思想上轉變學(xué)生觀(guān)念，從行為上扭轉他們的不良習慣，確實(shí)做到先成人后成才。

　　4、狠抓常規管理、規范學(xué)生行為

　�、俳∪�制度。本學(xué)期我們根據學(xué)生管理、班主任考核、安全工作的方面的實(shí)踐情況修改并完善了《班級考核細則》、《班主任考核辦法》、《違紀學(xué)生處理辦法》等，使各種規章制度更加趨于合理。

　�、诮�立有效管理機制。堅持學(xué)生科負責、學(xué)生會(huì )檢查，每天做到查到校、衛生、早讀、胸卡、課間操、小自習和宿舍紀律、衛生，做到有記錄、有匯報、有處理、有獎懲。實(shí)行班級流動(dòng)紅旗和文明宿舍流動(dòng)紅旗及各項活動(dòng)考核獎勵機制，形成爭先恐后的良好局面。

　�、� “問(wèn)題生”轉化效果明顯。本學(xué)期我們加大了對“問(wèn)題生”的轉化力度，深入班級了解學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)處理和避免學(xué)生中間發(fā)生的矛盾，做好學(xué)生的思想工作，本學(xué)期處理學(xué)生糾紛8件，個(gè)別學(xué)生教育20人次。通過(guò)與學(xué)生個(gè)別談話(huà)，同家長(cháng)見(jiàn)面聯(lián)系等，使這些同學(xué)都發(fā)生了不同程度的改變，校風(fēng)、班風(fēng)有了根本的好轉。本學(xué)期遲到現象明顯減少，無(wú)勒索錢(qián)物事件發(fā)生，打架斗毆、上網(wǎng)等現象得到明顯遏制，安全檢查工作圓滿(mǎn)通過(guò)。

　　5、開(kāi)展安全法制教育

　　堅持不懈地抓好安全教育工作，積極開(kāi)展消防、交通、禁毒等系列的安全教育。通過(guò)完善工作網(wǎng)絡(luò )，落實(shí)安全責任，層層負責，提高防火、用電及交通、飲食安全教育的實(shí)效。通過(guò)普及學(xué)生自救自護常識，“安全知識競賽”等活動(dòng)；提高學(xué)生自救自護能力，杜絕安全事故的發(fā)生。以“校園預防”為重點(diǎn)，深入開(kāi)展法制教育。認真組織學(xué)生學(xué)習未成年人保護法和預防未成年人犯罪法，通過(guò)法制教育講座、觀(guān)看法制教育片等形式，增強學(xué)生的法制觀(guān)念；通過(guò)“珍愛(ài)生命、拒絕”專(zhuān)題教育，提高學(xué)生對危害的認識，自覺(jué)加強拒絕的意識。

　　五、改善后勤管理，保障優(yōu)質(zhì)服務(wù)

　　學(xué)校本著(zhù)以服務(wù)教育、服務(wù)教學(xué)、服務(wù)師生的工作目標，積極有效地開(kāi)展后勤工作，努力把各項工作落實(shí)到位。強化了責任意識、安全意識和服務(wù)意識，不斷健全各項規章制度，為教育教學(xué)秩序的正常運轉提供了有力的保障。后勤部門(mén)實(shí)行精細化管理，厲行勤儉節約，嚴格執行財產(chǎn)管理辦法、物品設備的申購、報批、采購等制度。全力做好教育教學(xué)用品設備的及時(shí)采購供應，及時(shí)做好校舍修繕及水電照明線(xiàn)路設備的檢修。暑假期間對教學(xué)樓墻面進(jìn)行了粉刷、對黑板、門(mén)窗、桌椅等進(jìn)行了維修。在食堂管理上，不斷完善食堂管理制度，經(jīng)常性的和食堂人員進(jìn)行交流，要求食堂工作人員嚴格按照食堂衛生管理標準認真去做，真正做到飯菜質(zhì)量好，價(jià)格合理，經(jīng)過(guò)我們的共同努力，本學(xué)期食堂衛生和飯菜質(zhì)量都得到了進(jìn)一步的改善，保證了師生的安全用餐。本學(xué)期，食堂順利通過(guò)了臨汾市教育的食品安全衛生大檢查。

　　五、改善辦學(xué)條件，抓好新校建設工作

　　新校址學(xué)生宿舍樓手續已辦完，明年春季可動(dòng)工建設；其他建設項目手續正在辦理當中；住戶(hù)的拆遷工作正在有序進(jìn)行中。新校的建成將對我校的專(zhuān)業(yè)建設和教學(xué)管理水平的提高起到極大的推動(dòng)作用。也將成為我區職業(yè)教育對外交流的一個(gè)窗口。

　　六.今后發(fā)展方向

　　1、加大教改力度，努力提高教學(xué)質(zhì)量。

　　2、引進(jìn)專(zhuān)業(yè)技能型人才，培養雙師型教師

　　3、狠抓校風(fēng)建設，強化學(xué)生行為習慣的養成。

　　4、加快推進(jìn)學(xué)校專(zhuān)業(yè)實(shí)驗室建設的步伐，提高專(zhuān)業(yè)教學(xué)水平。

　　5、加強對外交流與合作，爭創(chuàng )學(xué)校工作新局面。

　　本學(xué)期，我們的各項工作取得一定成績(jì)，但也仍然存在著(zhù)許多不足，我們決心以更高的工作熱情和更大的干勁，加快學(xué)校發(fā)展步伐，在科學(xué)發(fā)展、可持續發(fā)展上做文章。我們相信在上級政府部門(mén)的大力支持下，在教育主管部門(mén)的正確領(lǐng)導下，經(jīng)全體教職工的共同努力，我校職業(yè)教育將會(huì )有一個(gè)更加輝煌的明天。

學(xué)校年度工作總結6

　　本學(xué)期，我校在上級教育主管部門(mén)的正確領(lǐng)導下，一心一意抓教學(xué)，千方百計上質(zhì)量，轉變思想觀(guān)念，切實(shí)加強學(xué)校管理，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量，取得了可喜的成績(jì)。

　　一、從管理入手，不斷增強學(xué)校的凝聚力、戰斗力和創(chuàng )新力。

　　1、加強思想政治工作，確保學(xué)校的持續健康發(fā)展。

　　加強政治理論學(xué)習，是學(xué)校教育教學(xué)工作取得突破性成效的關(guān)鍵，也是強師興校的指南。學(xué)校旗幟鮮明地講政治、講學(xué)習、講正氣，堅持把政治學(xué)習制度放在首位，結合《公民道德教育實(shí)施綱要》和《中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設的若干意見(jiàn)》、依法治校方針政策等學(xué)習，堅持以德施教，強化教師的職業(yè)道德，鑄就教師的崇高靈魂，提高教師素養，扎扎實(shí)實(shí)地強化了為人師表、無(wú)私奉獻、教書(shū)育人、愛(ài)崗敬業(yè)的師德、師風(fēng)建設，全校教職工以崇高的職業(yè)道德、光輝的師表形象、一流的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)展現在學(xué)生、家長(cháng)和社會(huì )各界人士的面前，并贏(yíng)得了良好的贊譽(yù)。

　　2、加強制度建設，狠抓落實(shí)，不斷提升學(xué)校管理的規范性。

　　對德育、教學(xué)、后勤、財務(wù)，尤其是安全管理、課堂教學(xué)管理、學(xué)生評價(jià)機制上規范、完善、細化了一系列規章制度，并通過(guò)學(xué)習、督查、考核的落實(shí)，提高了教職工履行崗位職責的自覺(jué)性，切實(shí)促進(jìn)了學(xué)校各項工作的規范、健康和高效發(fā)展。

　　二、牢固樹(shù)立育人為本、德育為首的觀(guān)念，不斷創(chuàng )新班級工作管理機制，開(kāi)展豐富的校園文化生活，繼續推進(jìn)學(xué)校德育精細化管理工作。

　　德育工作是學(xué)校工作的首重，是教育工作的第一要務(wù)，一年來(lái)學(xué)校繼續整合一切德育力量，努力實(shí)現全員育人、全程育人和全面育人，初步構建出比較明晰的思想教育體系。

　　1、加強德育隊伍建設，努力培養一支德育工作隊伍，尤其是班主任隊伍。

　　全校提倡人人都是德育工作者，要求做到時(shí)時(shí)育人，事事育人，全方位育人，進(jìn)一步強化全員育人，崗位育人的意識，全面實(shí)施素質(zhì)教育。繼續堅持以會(huì )代訓原則，每周一定期召開(kāi)班主任例會(huì )，探討交流班級管理經(jīng)驗，積極探索創(chuàng )建優(yōu)秀班集體的有效途徑，堅持抓好班主任培訓力度，不斷提升班主任工作能力。同時(shí)進(jìn)一步完善班主任工作量化管理方案，實(shí)行班級量化管理制度，對班主任日常工作的考評更具體有效，真正起到了表彰先進(jìn)、激勵全員的作用。

　　2、進(jìn)一步構建德育常規管理體系，開(kāi)展好多種形式的主題教育活動(dòng)。

　　根據學(xué)校實(shí)際需要，開(kāi)展主題教育活動(dòng)。先后舉行了軍訓、藝術(shù)節、五個(gè)一活動(dòng)、學(xué)規范爭五好等大型主題教育活動(dòng)，效果顯著(zhù)。同時(shí)，充分發(fā)揮好法制副校長(cháng)、法制輔導員的作用，加強校警聯(lián)動(dòng)，一絲不茍地抓好學(xué)生活動(dòng)安全、交通安全、衛生安全、生活安全等教育，定期舉行法制講座，努力提升學(xué)生的法制紀律觀(guān)念和安全意識技能，創(chuàng )建安全文明的和諧學(xué)校。

　　三、堅持以教學(xué)為中心，推進(jìn)課改，進(jìn)一步落實(shí)教學(xué)常規，突出畢業(yè)班工作，保證教學(xué)質(zhì)量。

　　質(zhì)量是學(xué)校的生命線(xiàn)和落腳點(diǎn)，為此，千方百計提高教學(xué)質(zhì)量是我們共同的追求和奮斗目標，堅持做到聚精會(huì )神搞課堂教學(xué)，一心一意謀學(xué)校發(fā)展。

　　1、重抓教師教育理念的轉變。

　　結合新課程改革的精神，學(xué)校要求教師在教學(xué)任務(wù)上從教書(shū)向教書(shū)育人轉變。在教學(xué)觀(guān)念上從以教師為中心向以教師為主導、學(xué)生為主體轉變。在教學(xué)內容上從單純的講解向理論和實(shí)際相結合轉變。在教學(xué)要求上從死記硬背傳授型向智能與知識相結合型轉變。在教學(xué)方法從注重教法向教法與學(xué)法指導同步轉變。在教學(xué)評價(jià)上從終結性評價(jià)向過(guò)程性評價(jià)與終結性評價(jià)并重轉變。

　　2、強化課堂常規管理，向45分鐘要質(zhì)量。

　　學(xué)校想方設法使課堂教學(xué)真正做到嚴要求、輕負擔、低消耗、高質(zhì)量。切實(shí)落實(shí)了課堂教學(xué)雙向反饋監督機制，在教學(xué)管理過(guò)程中進(jìn)一步規范檢查、落實(shí)、激勵等制度，重視和發(fā)揮好教師對班級課堂學(xué)習情況的反饋以及學(xué)生對教師的課堂情況的反饋，落實(shí)人人懂常規、個(gè)個(gè)守規范，班班有秩序的要求。繼續搞好教學(xué)開(kāi)放周活動(dòng)，堅持領(lǐng)導深入班級聽(tīng)課制度，努力創(chuàng )設互相學(xué)習、互相觀(guān)摩、互相促進(jìn)、共同提高的教學(xué)氛圍。校級領(lǐng)導、教務(wù)主任、教科研主任深入課堂第一線(xiàn)聽(tīng)課，了解教師教學(xué)情況，把握教學(xué)方向，提高教學(xué)對策，不斷提高教師教學(xué)能力。一年來(lái)，學(xué)校行政和有關(guān)人員共聽(tīng)課180多節，并以教學(xué)匯報課為載體對多位年輕教師進(jìn)行現場(chǎng)指導，獲得了較大成功。

　　3、全力抓好畢業(yè)班的中考備考工作。學(xué)校始終突出畢業(yè)班工作，充分認識到中考質(zhì)量是學(xué)校生存發(fā)展，被社會(huì )認同的根本保證，把畢業(yè)班工作放在壓倒一切的高度來(lái)認識。堅持強化訓練，強調檢查，批改迅速，輔導到位，團結協(xié)作，落實(shí)到位，及早制定切實(shí)可行的備考計劃，使復習、模擬考試都能有條不紊地進(jìn)行。每次模擬考試后集中進(jìn)行總結，及時(shí)調整復習計劃和內容，使復習更有針對性和實(shí)效性

　　四、以提高教學(xué)質(zhì)量作為工作的核心，提高教師的教育教學(xué)和教育科研水平。

　　1、積極組織教師外出學(xué)習、觀(guān)摩，了解并掌握最新的教科研動(dòng)態(tài)、尤其是初三教學(xué)復習的最新做法和精神。只要有機會(huì )派教師外出學(xué)習，我們總會(huì )堅決支持，有些名額即使在分配上沒(méi)有我校的，只要認為有必要，我們也會(huì )積極爭取。通過(guò)學(xué)習和交流，老師們對新課程的理念有了進(jìn)一步的認識，對新課程的實(shí)施方法有了新的體會(huì )。這些活動(dòng)對我校的新課程改革，提高教師駕馭課堂的能力，提高教育教學(xué)質(zhì)量無(wú)疑具有積極的作用。

　　2、以一人一課為平臺，扎實(shí)而有成效地開(kāi)展聽(tīng)評課活動(dòng)。我們根據教研室的要求，指導并落實(shí)三類(lèi)課：新授課，復習課、試卷評講課的教學(xué)，努力提高初三年級復習課、試卷評講課的課堂45分鐘的效率，著(zhù)力于學(xué)生的學(xué)法指導、能力培養。絕大多數教師能夠制作教學(xué)課件，豐富教學(xué)手段。此活動(dòng)活動(dòng)為教師展示個(gè)人風(fēng)采提供了舞臺，為教師間相互學(xué)習、相互交流、共同提高提供了機會(huì )，對全體教師、特別是青年教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)是一次有力地促進(jìn)，它也必將對學(xué)校教學(xué)、教研工作起到重要的推動(dòng)作用。

　　3、加快青年教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)的步伐，促進(jìn)青年教師肯鉆研、愛(ài)學(xué)習、能交流。在校長(cháng)室、教務(wù)處及年級組的大力協(xié)助下，組織了青年教師教學(xué)大比武活動(dòng)，促使他們早日成為教學(xué)能手。全體青年教師踴躍參賽參評，形成了學(xué)趕比超的喜人局面。青年教師都以高昂的熱情，全新的理念，嶄新的姿態(tài)向學(xué)校交了一份滿(mǎn)意的答卷。通過(guò)這項教學(xué)比武活動(dòng)，不但搭建了教師施展才華的平臺，而且加強了教師相互學(xué)習、交流的良好教學(xué)氛圍，也促進(jìn)了教學(xué)教研水平的提高，相信一定會(huì )大面積提高課堂教學(xué)效益。

　　4、多種形式，營(yíng)造教研氛圍，為配合校報《荷之韻》，初三年級編印了學(xué)生優(yōu)秀作文集，激發(fā)學(xué)生的寫(xiě)作興趣。教科室組織青年教師進(jìn)行讀書(shū)沙龍活動(dòng)，要求教師在一起研究和探討各種問(wèn)題，自由地交流想法，把學(xué)習后領(lǐng)悟到的東西運用于實(shí)際工作中，將經(jīng)驗與認識毫無(wú)保留地呈現出來(lái)，在交流和碰撞中發(fā)現別人獨到之處，從而突破和超越自己的認識，與君一席話(huà)，勝讀十年書(shū)。

　　五、繼續完善后勤管理，努力提高行政后勤業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量，不斷完善校園設施，為創(chuàng )建省級示范初中保駕護航。

　　1、嚴格執行財經(jīng)管理制度。

　　學(xué)校嚴格執行中小學(xué)收費各項管理規定，嚴格執行收費審批制度和公示制度，嚴格執行重要項目申報審批制度并公開(kāi)操作，比價(jià)招標，提高學(xué)校教育經(jīng)費的使用效益，做到開(kāi)支精打細算，做到花小錢(qián)辦大事。

　　2、繼續完善后勤管理。

　　行政后勤人員不斷提倡崗位奉獻精神，提倡勤儉節約，規范上班制度，逐步樹(shù)立起服務(wù)至上的意識。學(xué)校歷來(lái)嚴把食堂的衛生關(guān)，食品衛生工作長(cháng)抓不懈，對食品采購、加工要定期監督檢查，確保師生的平安，努力打造平安校園。不斷加強伙食質(zhì)量及價(jià)格檢查，嚴防中毒事件發(fā)生，使學(xué)生安心，家長(cháng)放心，全年沒(méi)有安全事故發(fā)生。

　　六、認真做好學(xué)校體育、衛生工作，促進(jìn)學(xué)生全面健康發(fā)展。

　　學(xué)校認真貫徹體育課程標準，落實(shí)體育工作條例，大力推進(jìn)素質(zhì)教育，同時(shí)在教職工中加強健康為本的教育，開(kāi)展健身活動(dòng)，團總支、體育組也在學(xué)生中開(kāi)展豐富多彩的文娛活動(dòng)。衛生工作以預防常見(jiàn)病、多發(fā)病，提高師生的健康意識和衛生意識為重點(diǎn)，抓好了校園衛生、食品衛生、教學(xué)衛生和個(gè)人衛生的監督、檢查工作，確保師生的身體健康。

學(xué)校年度工作總結7

　　一個(gè)學(xué)期匆匆而過(guò)，年終歲末回頭望，感覺(jué)時(shí)間飛快，歲月如梭。學(xué)�，嵤路倍�，點(diǎn)滴心得匯總，以便來(lái)年更好的開(kāi)展工作。

　　（一）、豐富多彩的校園活動(dòng)，品德教育滲透其中。

　　暑假開(kāi)學(xué)伊始，我校及時(shí)組織學(xué)生觀(guān)看中央一套開(kāi)學(xué)第一課節目，并及時(shí)召開(kāi)主題班隊會(huì )和組織學(xué)生征文。結合縣委縣政府xx一日游和縣教育局家住xx活動(dòng)，我校組織了參觀(guān)學(xué)生征文及繪畫(huà)比賽。結合重大節日，九月份我校組織學(xué)生進(jìn)行了九月師恩難忘主題班會(huì )；十月份，組織全校迎國慶繪畫(huà)、手抄報、三至六年級愛(ài)祖國方面征文；中秋節召開(kāi)各班主題班會(huì )----中秋月圓，重陽(yáng)節----感恩主題班隊會(huì )。元旦，我校組織各年級學(xué)生文藝匯演。同時(shí)，為了讓學(xué)生更加了解學(xué)校文化內涵，我校及時(shí)組織學(xué)生進(jìn)行校歌學(xué)唱，并準備錄制成光盤(pán)，天天播放，讓所有學(xué)生都熟練歌唱。12月中旬組織各年級學(xué)生進(jìn)行校訓我知道演講比賽，讓學(xué)生更加深入的了解學(xué)校文化精髓。組織各年級學(xué)生手抄報比賽——我愛(ài)新校園。這些活動(dòng)也都體現在學(xué)校教育簡(jiǎn)訊和班級簡(jiǎn)訊中。這也是我校一大特色，學(xué)生翻看著(zhù)這些簡(jiǎn)訊，就能看到自己成長(cháng)的影子。對學(xué)生亦是一種激勵。通過(guò)一系列的活動(dòng)，我校學(xué)生更加熱愛(ài)家鄉，熱愛(ài)祖國，愛(ài)國主義教育在潛移默化中實(shí)施。學(xué)生更加懂得感恩，感謝老師、同學(xué)、父母。達到了尊師敬長(cháng)的教育目的。感受學(xué)校的變化、感受學(xué)校的文化內涵，真正讓學(xué)生感受到作為xx小學(xué)的一員非常的驕傲。

　　（二）、以教研為抓手，向課堂要效率

　　XX年上半年，由于我校在校園文化建設的同時(shí)，擔任了迎接省級督導評估的重任，因此，教育教學(xué)工作有些顧此失彼。這學(xué)期，我校開(kāi)學(xué)初積極組織新教師走出去，向有經(jīng)驗的教師學(xué)習。比如我校的英語(yǔ)教師張xx，以前沒(méi)有接觸過(guò)這一學(xué)科，有點(diǎn)摸不著(zhù)頭腦，課堂組織起來(lái)有些費力。因此，在向本校教師學(xué)習的同時(shí)，我們組織英語(yǔ)教師到柏一小聽(tīng)取了郭xx等三位英語(yǔ)教師的常態(tài)課，這對我校青年教師來(lái)說(shuō)是一次很好的學(xué)習經(jīng)歷，對他們的課堂組織、教學(xué)節奏都起到了很好的引領(lǐng)作用。再比如我校的李xx老師、劉xx老師、常xx老師等，均精心準備學(xué)科整合課，利用電子白板，為其他老師做觀(guān)摩課，受到中心校領(lǐng)導和老師們的一致好評�？傊�，我們全體教師集思廣益，向四十分鐘要效率。集體備課、小課題研究、微課程鉆研，這些都是我們老師們經(jīng)常掛在嘴邊的話(huà)題。

　　（三）、安全教育常抓不懈

　　我校定期發(fā)放致家長(cháng)的一封信，內容從作息時(shí)間更新、交通安全、網(wǎng)絡(luò )安全、夏季防溺水，冬季防滑等方面均有所涉獵。并要求家長(cháng)簽字，保存好回執單并存檔案。組織一至六年級學(xué)生開(kāi)展“安全在我心”大型簽字守約活動(dòng)，讓安全常駐師生的心間。由于我校趙各莊、甜井村學(xué)生路途遠，因此騎自行車(chē)和中午留校成為一大安全隱患。為此，我校制定了騎自行車(chē)制度、安全公約和留校生管理制度等。并結合學(xué)校自主管理理念，讓學(xué)生管理學(xué)生。比如中午留校學(xué)生管理，每班選出小組長(cháng)，監督學(xué)生行為，并做好記錄，一天一匯報，一周一匯總，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決，將安全隱患消滅于萌芽狀態(tài)。定期召開(kāi)安全主體班隊會(huì )，每班建立臺賬，記錄各種安全方面的問(wèn)題和事件，并及時(shí)處理。定期舉行各種安全演練，防火、防震、防踩踏等內容的演練從沒(méi)有放松過(guò)。演練每月舉行一次，學(xué)生不用通知、警笛一響就知道怎么回事，四十秒左右的時(shí)間200多名師生就能全部到達安全位置。

　　（四）、養成教育有的放矢

　　我校的養成教育開(kāi)展的有聲有色，尤其是在鎮中心學(xué)校組織要求下，我校的養成教育工作更上一層樓。有的放矢的進(jìn)行教育效果更佳。我們分為低中高三個(gè)年齡階段，每月每周都有主題，每周評選小明星，上交總結資料。形式一般為主題班會(huì )，或者利用升旗儀式開(kāi)展各項活動(dòng)。結合中心學(xué)校下發(fā)的養成教育素質(zhì)手冊，我們每月發(fā)放給學(xué)生一張表格，上邊涉及到養成教育方方面面，學(xué)生在月初寫(xiě)下本月心愿，月末進(jìn)行總結，哪種達到了標準，哪些還需要努力，然后在進(jìn)行下一步的安排�？傊�，一個(gè)學(xué)期以來(lái)，學(xué)生言行規范了很多，養成教育已經(jīng)初見(jiàn)成效。

　　（五）、自主管理特色旗幟鮮明

　　自XX年縣局確立特色教育年開(kāi)始，我校的特色經(jīng)研究確立為“自主管理”，發(fā)展到現在已經(jīng)兩年有余。課堂學(xué)習方面，我們成立了各班講課小組長(cháng)，讓學(xué)生備課、講課、處理問(wèn)題。在XX年4月，中心校組織我校部分教師去宋道口學(xué)習新的課堂模式，尤其是XX年10月我校教師劉xx去東北xx附小參觀(guān)學(xué)習之后，我校自主管理課堂模式更加完善，學(xué)習卡的使用貫穿全課，讓孩子們小組間的合作探究發(fā)揮得更加淋漓盡致。以前的幾個(gè)學(xué)生搞研究變成現在每個(gè)小組均投入進(jìn)去，提高了學(xué)生研究探討的參與度。衛生紀律方面也很有特色，我校成立了紅領(lǐng)巾監督崗。每組一名小組長(cháng)，一天一組成員監督學(xué)生活動(dòng)，檢查衛生紀律。并且一周一匯總，一月一總結，優(yōu)勝班級頒發(fā)獎狀�？傊�，自主管理體現在方方面面，爭取達到一個(gè)事事有人管，人人都是小主人的理想境界。

　　（六）校園文化建設

　　好的學(xué)校應該給學(xué)生美的享受。本著(zhù)儒雅文化加自主管理的教育模式，我校的文化布置也煞費了一番心思。上個(gè)學(xué)期，面對著(zhù)六月的省級督導評估驗收，在整體文化“零”基礎的基礎之上，我校全體師生集思廣益，經(jīng)過(guò)整整一個(gè)學(xué)期的摸索，才有了現在的xx小學(xué)。師生儒雅、文明、謙謙君子，學(xué)校氛圍溫馨而又凝重，古典而又現代。走進(jìn)學(xué)校，一股春意，一股溫馨，一股溫暖迎面撲來(lái)。一所高標準、花園式的農村小學(xué)展現在我們的面前。

　　我們的學(xué)校發(fā)展到現在，也得到了來(lái)自各方面的支持，張仙莊村、甜井村、趙各莊村都為我校出了不少力。在支持大量資金的基礎上，XX年11月，我校在中心學(xué)校的幫助之下，積極籌措資金，由甜井莊出資三萬(wàn)余元，打造了高標準籃球場(chǎng)一個(gè)，張仙莊出資七千余元打造主席臺一個(gè)，為我校環(huán)境建設再添一抹靚麗的風(fēng)采�，F在，遠在石家莊工作的劉xx部長(cháng)也在積極為我校謀求資金。村里也有思想先進(jìn)的村民為我校做出貢獻。這些都表明，我們的學(xué)校做得很好，我們的全體師生做得很好，我們已經(jīng)得到村里的認可，得到村民們的認可。作為xx小學(xué)的一名成員，我驕傲！并且更加的欣慰。我們沒(méi)有白辛苦，我們的努力得到了肯定。還有什么比被人認可更讓人開(kāi)心的呢？

　　一系列活動(dòng)的開(kāi)展，儒雅文化加自主管理模式的管理與影響，使我校逐漸居于兄弟學(xué)校的前列，學(xué)校先后被縣委縣政府、教育局授予“文明學(xué)�！�、“規范化學(xué)�！�、“優(yōu)秀少先大隊”、“德育先進(jìn)集體”等榮譽(yù)稱(chēng)號，今年六月的省級督導評估，我校獲得專(zhuān)家組一致好評，并被評為督導評估先進(jìn)集體。幼兒園，錦上添花，在省級農村示范園驗收中一次通過(guò)�，F在，全校師生正以昂揚的斗志、扎實(shí)的作風(fēng)努力奮進(jìn)，相信張仙莊小學(xué)的明天會(huì )更美好！

學(xué)校年度工作總結8

　　XX年，我校在上級主管部門(mén)的正確領(lǐng)導下，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，積極探索規模型辦學(xué)的新路子，在教育現代化道路上積極開(kāi)展創(chuàng )建文明單位和爭先創(chuàng )優(yōu)活動(dòng)，真正做到與時(shí)俱進(jìn)，傳承文明。全校師生同心同德，以改革促進(jìn)發(fā)展，各項工作亮點(diǎn)凸現，奪取了“市高中教學(xué)質(zhì)量綜合評估一等獎”，被xx市教育局、衛生局授予“貫徹學(xué)校體育、衛生工作《條例》優(yōu)秀學(xué)�！�，評為“xx市德育先進(jìn)學(xué)�！�，被評為xx市“文明單位”，評為xx市“十佳衛生單位”，學(xué)校黨支部評為“楊舍鎮先進(jìn)基層黨組織”。我校實(shí)驗室被評為“江蘇省標準實(shí)驗室”，我校檔案室被評為“江蘇省二級檔案室”，同時(shí)，順利通過(guò)了江蘇省“三星級普通高中”的轉評，學(xué)校各項工作又躍上了一個(gè)新臺階。

　　一、注重內部機制的改革，講究管理的科學(xué)性，確保教育教學(xué)質(zhì)量的穩步提高。

　�。ㄒ唬┟闇誓繕�，明確辦學(xué)宗旨

　　我校一貫遵循“育人為本，全面發(fā)展，努力培養基礎扎實(shí)、善于思辯、勇于創(chuàng )新，有特長(cháng)、有潛能的合格人才”的辦學(xué)宗旨，圍繞“現代化規模辦學(xué)，民眾化精品教育”的辦學(xué)理念，瞄準“設施高標準，教育高質(zhì)量，文化高品位”的辦學(xué)目標，堅決貫徹黨的教育方針，努力實(shí)踐素質(zhì)教育，不斷完善學(xué)校管理，為社會(huì )培養了一大批優(yōu)秀人才。

　�。ǘ�） 依法治校，嚴格管理流程

　　我校切實(shí)加強領(lǐng)導和監督，通過(guò)深入開(kāi)展法制宣傳教育，進(jìn)一步增強了全校師生的法制觀(guān)念和法律知識水平，努力實(shí)現“兩個(gè)轉變”，即：由提高法律意識向提高法律素質(zhì)的轉變，實(shí)現教育管理和學(xué)校辦學(xué)主要依靠行政手段向主要依靠法律手段方向的轉變，使法律教育成為學(xué)校教育教學(xué)活動(dòng)的重要內容和有機組成部分，努力培養各種層次的具有相應現代法制觀(guān)念和法律意識的合格人才。我校本著(zhù)貫徹“以憲法為核心，以專(zhuān)業(yè)法為重點(diǎn)”，依法建立健全了學(xué)校領(lǐng)導、各處室、部門(mén)工作制度及崗位職責。做到校務(wù)公開(kāi)，包括學(xué)校工作的重大決策事項（管理機制、重大改革、發(fā)展規劃、工作計劃、招生等），資金使用（財務(wù)預決算，較大的維修、建設項目、較大金額設施、設備的添置、接待費用等），涉及教職員工切身利益的事項（崗位聘任，福利、獎金分配，職稱(chēng)評定，評優(yōu)評先，立功受獎等），學(xué)校收費（收費依據，收費標準，應開(kāi)具的票據），民主評議干部和干部任用等情況。我校廣泛地在全校師生員工中進(jìn)行有規劃、有措施的法制宣傳動(dòng)員和培訓，通過(guò)學(xué)習和教育，大家進(jìn)一步增強法制觀(guān)念和依法辦事、遵紀守法的自覺(jué)性，有力推進(jìn)依法辦教、以法治教、依法執教的法制建設工作，促進(jìn)了我校精神文明和政治文明的建設。

　�。ㄈ�）育人為本，突出素質(zhì)教育

　　學(xué)校始終把素質(zhì)教育工作放在首位，以“學(xué)會(huì )做人”為德育核心，通過(guò)“全員育人、全面育人、全過(guò)程育人”開(kāi)展各項德育工作，形成了我�！靶睦斫逃�”、“校園環(huán)境育人“的德育特色，在今年二月份被評為“xx市德育先進(jìn)學(xué)�！�，得到了上級的充分肯定。一年中我校從對學(xué)生具體日常行為的規范入手，利用一切教育手段，抓住每一塊教育陣地努力營(yíng)造文明、健康、向上的校園氛圍，努力把學(xué)校辦成學(xué)生自動(dòng)求知和生命成長(cháng)的健康天地。

　�。�1）“教育學(xué)生立志報效祖國，做一個(gè)愛(ài)國的人�！北緦W(xué)年我們進(jìn)一步規范了每周一次的升旗儀式，“國旗下講話(huà)”主題明確，真正做到了融思想性、教育性于一體。我們還利用傳統節日在全校開(kāi)展主題教育活動(dòng)，特別是在 “元旦”、“五·四”、“教師節”、“國慶節”開(kāi)展了轟轟烈烈的.全校性活動(dòng)。利用圖書(shū)館、板報櫥窗、電視臺、廣播等陣地，通過(guò)愛(ài)國主義資料圖片的介紹，進(jìn)一步加強對學(xué)生進(jìn)行愛(ài)國主義、集體主義、革命英雄主義教育。同時(shí)也培養了學(xué)生吃苦耐勞、艱苦奮斗的精神，增強了他們的責任感和使命感。

　�。�2）教育學(xué)生“尊重關(guān)愛(ài)他人，做一個(gè)有道德的人”。一年中，我學(xué)繼續組織全體學(xué)生深入學(xué)習了《公民道德修養讀本》，展開(kāi)大討論，撰寫(xiě)心得體會(huì )。各班還緊緊圍繞教育部發(fā)布的《中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設的若干意見(jiàn)》和新《中學(xué)生守則》等文件，組織了深入持久的學(xué)習，師生知曉率達到了100%。學(xué)生舉止文明、同學(xué)之間友好相處、尊敬師長(cháng)、師生自覺(jué)遵守社會(huì )公德的良好風(fēng)尚。另外，還利用對特殊學(xué)生的幫扶工作，通過(guò)“一幫一”的結對子工作，幫助特殊學(xué)生重新找到了溫馨和快樂(lè )，也培養了廣大學(xué)生的“愛(ài)心”意識。

　�。�3） 教育學(xué)生“自覺(jué)遵紀守法，做一個(gè)文明的人”。根據實(shí)際，我們還特意制訂了《xx高級中學(xué)學(xué)生“八要、“十不準” 》，作為xx學(xué)子“學(xué)會(huì )做人”的準則。突出規范了對后進(jìn)生的管理和教育，基本做到了后進(jìn)生“有檔案、有幫扶、有效果”。我們在“星級班級”評比的基礎上，開(kāi)展“標兵班級”的評比。每學(xué)期每個(gè)年級推薦1-2個(gè)班風(fēng)好、學(xué)風(fēng)純的“星級班級”作為標兵班級，為年級學(xué)習的榜樣，標兵班級將作為以后各級各類(lèi)先進(jìn)班集體評選的重要依據。每學(xué)期我校都要開(kāi)展一次“法制教育周”活動(dòng)，與法院、檢察院、派出所合作，開(kāi)展法制講座，進(jìn)行圖片展覽，觀(guān)看法制教育專(zhuān)題片，旁聽(tīng)法院庭審，繼續與文化市場(chǎng)等部門(mén)合作加大對周邊網(wǎng)吧、游戲廳的檢查力度，純潔校園周邊環(huán)境。

　�。ㄋ模┐竽懜母�，激發(fā)工作潛能

　　今年我校進(jìn)一步加大了改革的力度，突破“競聘上崗，以崗定酬，以績(jì)取酬”單一模式，實(shí)施了《教研組、年級組考核評估方案》以及《年級組聘任方案》。特別是《年級組聘任方案》，對廣大教師職業(yè)思想和工作態(tài)度的觸動(dòng)是巨大的，工作積極性得到了充分的發(fā)揮。具體做法是：首先由學(xué)校組建有分管校長(cháng)、教務(wù)處學(xué)生處主任（副主任）、年級組正副組長(cháng)組成的“年級領(lǐng)導小組”，“年級領(lǐng)導小組”負責聘任本年級的班主任，然后由班主任負責聘任本班任課教師。任課教師如果不能被本年級聘用，則由學(xué)校向其他年級推薦，如果不能被其他年級聘用，該任課教師則就要面臨緩聘或解聘。由于制訂的有關(guān)政策比較具體，可操作性強，透明度高，學(xué)校輿論氛圍健康，學(xué)校領(lǐng)導及年級組、教研組、備課組、導師、同事對相關(guān)教師平時(shí)的幫扶督促工作細致到位，今年七月學(xué)�！捌溉喂ぷ黝I(lǐng)導小組”研究決定，解聘了七位一線(xiàn)教師，緩聘了二位中青年教師。動(dòng)了真格，全校教師震動(dòng)很大，但又完全理解和支持。應該說(shuō)，我校的這一改革是完全成功的，對學(xué)校今后工作的開(kāi)展，其影響是積極的，也是巨大的。

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　　制，發(fā)揮年級組作用

　　隨著(zhù)我校規模的不斷擴大，我校原有的管理模式已不適應時(shí)代要求，我們繼續強化年級組工作運行機制，建立了以校長(cháng)室為“金字塔尖”管理決策領(lǐng)導層、三個(gè)“年級領(lǐng)導小組”為“金字塔身”部署協(xié)調層、全體師生為“金字塔基”教學(xué)實(shí)施層的“金字塔”型的教學(xué)管理體系，牢牢穩定教學(xué)的過(guò)程環(huán)節。突出抓好年級組建設，成立了由校長(cháng)室、教務(wù)處、學(xué)生處、年級組長(cháng)參與組成的“年級組工作領(lǐng)導小組”，充分發(fā)揮年級組作用�！澳昙壗M工作領(lǐng)導小組”，全面負責開(kāi)展年級組工作，大到學(xué)生聯(lián)合班會(huì )、家長(cháng)會(huì )、大型文體活動(dòng)，小到學(xué)生思想教育、個(gè)別談話(huà)、班級活動(dòng)，參與本年級的教風(fēng)、學(xué)風(fēng)和教師管理，確保整個(gè)年級的教育教學(xué)工作正常運作。在校長(cháng)室的統一部署下，學(xué)校各部門(mén)既職責明確，又步調一致，保證了全校工作開(kāi)展的協(xié)調性。

　�。�六）抓好高三，輸送優(yōu)秀人才

　　我校專(zhuān)心致志抓好高三畢業(yè)班工作，從班風(fēng)、學(xué)風(fēng)抓起，增強危機感，營(yíng)造適度緊張、高度自覺(jué)、積極向上的氣氛。教師都能把主要精力放置在對高考考綱的研究和課堂教學(xué)內容的精心安排落實(shí)上，緊扣每一個(gè)教學(xué)環(huán)節，從落實(shí)每一個(gè)知識點(diǎn)抓起，確立打團體仗，提高復習效率。畢業(yè)班的每個(gè)老師都能全身心地投入到崗位工作上，對工作傾注了大量的心血。今年我校XX屆學(xué)生高考又取得特大豐收，本科達線(xiàn)人數805人，其中本一達線(xiàn)人數507人，創(chuàng )造歷史最好成績(jì)。

　　二、注重領(lǐng)導表率作用，提高管理藝術(shù)水準，確保學(xué)校工作的優(yōu)質(zhì)高效。

　　我校行政一班人始終以“勤政、務(wù)實(shí)、高效”作為工作準則, 創(chuàng )造性地開(kāi)展工作，既是教育教學(xué)實(shí)踐工作的行家里手，更是組織策動(dòng)學(xué)校工作優(yōu)質(zhì)高效運作的指揮者和引路人。領(lǐng)導班子成員勤政廉潔，率先垂范，不斷探索，努力提高自身管理藝術(shù)水準，確保各項工作的優(yōu)質(zhì)高效。

　　首先是做到帶頭學(xué)習，努力提高政治思想覺(jué)悟。學(xué)校班子堅強團結，凝聚力、戰斗力強，他們處處以表率來(lái)帶動(dòng)整個(gè)學(xué)校的正氣足、人心齊。在每周一教工例會(huì )和升國旗儀式上的“國旗下講話(huà)”，校長(cháng)室都是有精心準備，有先進(jìn)教育思想的宣傳傳播，也有具體教育計劃的部署落實(shí)，有理念思想的前瞻性，也有卓然見(jiàn)效的可操作性。

　　第二是帶頭科研。在認真學(xué)習教育理論的基礎上，努力提高管理水平，來(lái)推動(dòng)學(xué)校的教學(xué)改革。趙洪文校長(cháng)在多年規模型高級中學(xué)管理實(shí)踐的基礎上，積極總結經(jīng)驗，針對我校的具體實(shí)際，提出了“現代化規模辦學(xué)，民眾化精品教育”的辦學(xué)思路，大膽改革，銳意進(jìn)取，工作開(kāi)展得轟轟烈烈，特別是對教師管理和畢業(yè)班管理講求藝術(shù)，成效顯著(zhù)，為xx高中贏(yíng)得越來(lái)越高的社會(huì )聲譽(yù)作出了貢獻。陳敏副校長(cháng)今年有多篇論文在市級以上刊物上發(fā)表，被評為“xx市名教師”。

　　第三是帶頭奉獻，以吃苦在前、享受在后的精神感染廣大教師。三位分管各年級工作的校長(cháng)，每天堅持最早到校巡視，發(fā)現問(wèn)題，現場(chǎng)辦公解決。趙洪文校長(cháng)連續負責XX屆、XX屆畢業(yè)班的工作，每天奮斗在第一線(xiàn)，女兒今年上大學(xué)都無(wú)暇顧及。行政領(lǐng)導都能全天候的在學(xué)校工作，堅持和師生一起吃食堂，中午也不回家休息。經(jīng)常放棄休息日，自覺(jué)加班加點(diǎn)，堅持不計較報酬，多講奉獻。

　　第四是廉潔從教，純潔校園風(fēng)氣，凝聚人心。學(xué)校領(lǐng)導在招生、基建、教師調動(dòng)等重大問(wèn)題上堅持集體決策，民主集中，堅決不收受錢(qián)財，不參加宴請，不為親戚朋友開(kāi)后門(mén)，公正、公平、公開(kāi)地辦好學(xué)校的每項工作。平時(shí)也無(wú)任何奢侈浪費現象，全年招待費僅為規定額的50%左右。學(xué)校在招生中，校長(cháng)向全校教師承諾不參加宴請、不收受禮品、不在家接待求學(xué)學(xué)生的家長(cháng)，沒(méi)有發(fā)生亂招生亂收費現象。一年來(lái)，學(xué)校沒(méi)有發(fā)生過(guò)一起違規事件。

　　第五是創(chuàng )建目標明確。我校作為全市最大的規模型學(xué)校，又是江蘇省“三星級普通高中”，理應發(fā)揮示范效應。學(xué)校領(lǐng)導始終堅持把創(chuàng )建文明單位作為工作的主要方向和內容，有計劃、有安排、有措施，平時(shí)對各條線(xiàn)的工作都提出了高標準的要求。今年，我校又申報了“xx市依法治校先進(jìn)學(xué)�！�、“xx市語(yǔ)言文字工作先進(jìn)學(xué)�！�、“xx市藝術(shù)教育先進(jìn)學(xué)�！�、“xx市安全學(xué)�！钡膭�(chuàng )建工作，在具體執行過(guò)程中，對照創(chuàng )建要求，一著(zhù)不讓?zhuān)�努力在全市同行中起帶頭作用。

　　三、注重師資隊伍建設，優(yōu)化教師群體素質(zhì)，確保提供成長(cháng)的空間平臺。

　　近幾年來(lái)，隨著(zhù)我校辦學(xué)規模的不斷擴大，也給廣大教師的成長(cháng)提供了廣闊的發(fā)展空間和平臺，我校通過(guò)宣傳引導，建構了廣大教師的價(jià)值觀(guān)、生命質(zhì)量觀(guān)、育人觀(guān)、學(xué)習觀(guān)，喚起了他們的進(jìn)取心，激發(fā)出眾志成城的凝聚向上力，努力把學(xué)校辦成教師自我發(fā)展和價(jià)值體現的理想場(chǎng)所。

　　1、從思想深處關(guān)心教師。通過(guò)不斷的學(xué)習和教育，全力培養廣大教師的愛(ài)崗敬業(yè)的責任意識，廣大教師都能依法執教，教書(shū)育人，為人師表，能自覺(jué)地抵制社會(huì )不良風(fēng)氣的影響，廉潔從教，不利用職務(wù)之便謀取私利。一年來(lái)，無(wú)一起違背師德師風(fēng)的現象發(fā)生，表現了較高的道德修養。

　　2、在業(yè)務(wù)工作上提出具體的可操作性強的要求。我校教師嚴格執行崗位規范，自覺(jué)遵守工作紀律，認真上好每一堂課，認真布置和批改作業(yè)，認真輔導學(xué)生，認真考核，認真組織課外活動(dòng)。每學(xué)期，教師都能認真制訂工作計劃，期末認真進(jìn)行總結。45周歲以下的教師都能積極參加課堂教學(xué)達標活動(dòng)，不斷提高課堂教學(xué)質(zhì)量和效益.

　　3、不斷督促教師加強繼續教育，提高自身教育教學(xué)綜合能力。除了對自己所任教學(xué)科的教學(xué)大綱要求、教學(xué)方法技能不斷學(xué)習、不斷鉆研，學(xué)校還積極創(chuàng )造條件為教師發(fā)展提供機會(huì )，并給予經(jīng)濟的支持。40周歲以下的大專(zhuān)學(xué)歷的教師參加高一級學(xué)歷層次的進(jìn)修、函授率達到了100%，其它教師也都能有計劃地參加各級各類(lèi)的教育和文化、業(yè)務(wù)進(jìn)修，提高教育素養和教學(xué)水平。廣大教師能認真學(xué)習現代化教育理論，深入理論研究，積極撰寫(xiě)論文，今年累計有五十多篇論文在各類(lèi)報刊雜志上發(fā)表。有三人被評為“中學(xué)高級教師”，四人被評為“中學(xué)一級教師”，十五人被評為“中學(xué)二級教師”。

　　4、進(jìn)一步加速培養青年骨干教師群體。目前，我校未滿(mǎn)35周歲的青年教師比例已超過(guò)60％，為了使他們迅速成長(cháng)，我校首先完善了青年教師的培養機制，并突出了過(guò)程管理的監督和幫扶功能。我校通過(guò)“導、學(xué)、練、用、評”即實(shí)行導師制，師徒結對，學(xué)習理論知識，練好業(yè)務(wù)基本功，多渠道、多崗位鍛煉青年教師。全校青年教

　　師在學(xué)期初每人都要制訂本學(xué)期個(gè)人奮斗計劃書(shū)，填寫(xiě)好“自我發(fā)展成長(cháng)計劃表”，明確一年的奮斗目標，學(xué)校對他們實(shí)行階段性評價(jià)，落實(shí)好考核獎勵措施，促進(jìn)青年教師盡快脫穎而出。同時(shí)，我們還通過(guò)導師示范課、青年教師匯報課活動(dòng)、跟隨高三復習做高考模擬試卷、組織廣大青年教師相互聽(tīng)課、相互評議等活動(dòng)，讓他們在更高的理性高度，從更加直接的領(lǐng)悟層面上更好地得到提高。上半年，我校的9位青年教師第一次上高三畢業(yè)班課，高考成績(jì)十分令人滿(mǎn)意。

　　4、鼓勵教師申請擔任班主任，給他們的能力展示提供機會(huì )和平臺。 我們要求不滿(mǎn)45周歲的教師人人申報副班主任，在更加復雜的教育環(huán)境中磨練和提高自己。對不滿(mǎn)三年的青年教師，在申請的基礎上選定能力較強者首先擔任副班主任，參與班級管理。實(shí)踐中，很多教師都感到班主任工作給他們的思想、能力帶來(lái)了明顯的競爭和挑戰。廣大教師在看到自身不足的情況下，紛紛表示一定要苦練基本功，提高業(yè)務(wù)能力，在工作中加速成長(cháng)。

　　5、嚴格的聘任制度給教師以動(dòng)力。今年三月我校教代會(huì )通過(guò)了《xx高級中學(xué)年級組聘任制》章程，給廣大教師不斷提高自身素質(zhì)、要求自身快速成長(cháng)提供了強大的推動(dòng)力，他們在學(xué)校工作崗位上既可以盡情展示自己的才華，對照學(xué)校管理要求不斷調整提高自己的能力水平，又有一種“生于憂(yōu)患”的緊迫感。應該說(shuō)我校教師的群體成長(cháng)是有目共睹的，一大批優(yōu)秀教師脫穎而出，涌現了一批市內有名的骨干教師。

　　6、建立完整的教師業(yè)務(wù)檔案，加強業(yè)務(wù)考核。學(xué)校按規定對每位教師定期進(jìn)行業(yè)務(wù)考核，平時(shí)通過(guò)月考、問(wèn)卷調查、抽查、召開(kāi)學(xué)生座談會(huì )等形式對每位任課教師的教育教學(xué)情況進(jìn)行綜合考評，并做出詳細的調查記錄。學(xué)期結束時(shí)，由教務(wù)處、學(xué)生處、校長(cháng)辦公室、年級組組成教師考核考評小組對每位教師的“德、勤、績(jì)、能”四個(gè)方面綜合評議，按“優(yōu)秀、良好、合格、不合格”等第進(jìn)行評定打分，以此作為評先評優(yōu)、年級聘任、緩聘、解聘的依據。每位教師都有一份獨立完整的業(yè)務(wù)考評檔案，主要包括學(xué)期教育教學(xué)成績(jì)、工作計劃、工作總結等資料。

　　四、注重全面配合發(fā)展，落實(shí)環(huán)境安全工作，確保整體工作的協(xié)調有序。

　　一年來(lái)，我校在抓緊抓好教育教學(xué)這一中心工作以外，還突出抓好了以下多方面的工作。

　　1、搞好校園的環(huán)境工作。今年，學(xué)校繼續加大校園環(huán)境設施的投入力度，整個(gè)校園布局合理、美觀(guān)。校園綠化面積達標，學(xué)校四季有鮮花，一年有綠意，專(zhuān)人負責校園花木栽培護送展示，常年花開(kāi)。制訂并完善了校園管理制度，總務(wù)處、學(xué)生處每天都要安排人員對校園環(huán)境衛生工作進(jìn)行檢查評比，實(shí)行“零整改制度”，做到校園無(wú)雜草，墻壁無(wú)污跡，門(mén)窗無(wú)塵埃，地面無(wú)紙屑、痰跡的“五個(gè)無(wú)”，全校環(huán)境整潔。學(xué)校還重點(diǎn)提高對教師辦公室、學(xué)生教室、圖書(shū)館、實(shí)驗室等室內場(chǎng)所的衛生要求，明確“布置樸實(shí)、窗明幾凈、安排有序、專(zhuān)人負責”。暑期中，我校還專(zhuān)門(mén)對食堂進(jìn)行了改造，配齊學(xué)生宿舍的淋浴、空調及對講設施等，為學(xué)生餐飲休息提供了一個(gè)很好的條件保證。廣泛開(kāi)展“文明宿舍”的評比，使學(xué)校宿舍的管理上了一個(gè)更高的層次。

　　2、切實(shí)做好校園安全工作。學(xué)校成立了安全工作領(lǐng)導小組，實(shí)行“分片承包、落實(shí)到人”制度，各部門(mén)、各條線(xiàn)都有專(zhuān)人負責工作，制度上墻，職責明確，特別是實(shí)驗室、食堂、宿舍等重點(diǎn)區域、防盜、防火、防毒等工作步驟相當嚴密規范，一把手校長(cháng)常常深入督查。平時(shí)，經(jīng)常對校內教學(xué)、生活場(chǎng)所進(jìn)行巡查，及時(shí)消除安全隱患。還和交警楊舍中隊聯(lián)系一起整治校園周邊的道路安全。一年來(lái)，全校無(wú)一起意外事故發(fā)生。

　　3、做好計劃生育工作。醫務(wù)室在做好本職工作的同時(shí)，積極參與校園衛生檢查評議工作，每學(xué)期對學(xué)生的體檢工作及進(jìn)細致。積極配合工作，全校無(wú)一人計劃外懷孕。

　　4、工會(huì )和共青團等群團組織工作也十分出色，在組織參加的各級各類(lèi)競賽活動(dòng)中屢屢獲獎。我校還進(jìn)一步地健全了教職工代表大會(huì )制度，廣泛地聽(tīng)取群眾的意見(jiàn)和呼聲，對學(xué)校重大決策問(wèn)題交付教代會(huì )審議通過(guò)。繼續與民主黨派肝膽相照，榮辱與共，發(fā)揮好他們的參政議政作用；我校還始終重視“夕陽(yáng)紅”工程，關(guān)心離退休教師的實(shí)際生活、思想問(wèn)題，全力為他們排憂(yōu)解難。一年來(lái)，全校無(wú)一起教職工因學(xué)校處理問(wèn)題不公正而進(jìn)行的上訪(fǎng)事件。

　　5、加強收費規范。學(xué)校積極響應市教育局下達的有關(guān)文件要求，并按文件規定的內容對收費進(jìn)行規范公示，開(kāi)出的票據規范，收費范圍合乎規定，開(kāi)出的票據金額與實(shí)際收費金額吻合。沒(méi)有向學(xué)生收取錢(qián)款不開(kāi)票現象，沒(méi)有教師個(gè)人行為的搭車(chē)收費行為。教育教學(xué)工作及教職工福利，做到收支明確、公開(kāi)。學(xué)校資金統一上繳xx市財政國庫，通過(guò)市結算中心使用資金。

　　一年來(lái)，xx高級中學(xué)取得了輝煌的成就，完全是全校教工辛勤耕耘的成果。我們全體教職工決心再接再厲，團結一心，心向xx，勤奮工作，以更加優(yōu)異的成績(jì)向黨和人民匯報，以全新的輝煌，來(lái)報答各級領(lǐng)導的關(guān)心與厚望。

學(xué)校年度工作總結9

　　20xx年，我校以先進(jìn)的教學(xué)思想為指導，以教學(xué)為中心，以嚴格精細的管理為抓手，以切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量為原則，以提升辦學(xué)水平為目標，全面開(kāi)創(chuàng )教學(xué)工作新局面，為天有高中的騰飛插上強勁的翅膀。

　　一、強化學(xué)習意識，以新的教學(xué)理念充實(shí)豐富教師思想。

　　自古以來(lái)，教師的職業(yè)被譽(yù)為“傳道，授業(yè)，解惑”的陽(yáng)光職業(yè)，隨著(zhù)社會(huì )的不斷發(fā)展，教師職業(yè)被賦予更廣泛的內容，但有一點(diǎn)是不變的，那就是“育人”的工作。一直以來(lái)，我們堅持“先成人后成才”的辦學(xué)思想，立足學(xué)生實(shí)際，為學(xué)生終身可持續發(fā)展打基礎。

　　1、以愛(ài)治教，全面實(shí)施賞識教育。

　　冰心老人說(shuō)過(guò)：有愛(ài)，就有一切。愛(ài)是開(kāi)啟心靈智慧的鑰匙。我們號召全體教師要愛(ài)學(xué)校，愛(ài)崗位，愛(ài)學(xué)生。把學(xué)生的成長(cháng)與我們從事的事業(yè)聯(lián)系起來(lái)，不斷增強愛(ài)的情感。教師對學(xué)生的愛(ài)是博大的無(wú)私的，愛(ài)一切的學(xué)生，愛(ài)學(xué)生的一切。愛(ài)是真情付出，愛(ài)是嚴格管理，只要你是“捧一顆真心來(lái)”，學(xué)生是會(huì )理解的，感恩老師的。真心關(guān)愛(ài)每一位學(xué)生，你就會(huì )不斷發(fā)現學(xué)生身上不同的閃光點(diǎn)，學(xué)生的每一個(gè)閃光點(diǎn)被老師發(fā)掘，鼓勵，欣賞，它所迸發(fā)出的智慧火花將是無(wú)法估量的。只有真愛(ài)，才能發(fā)掘學(xué)生的閃光點(diǎn)；一個(gè)閃光點(diǎn)的發(fā)掘，可以成為人生輝煌的火炬。

　　本學(xué)期期中考試結束后，我們專(zhuān)門(mén)組織召開(kāi)了以“愛(ài)”為主題的教學(xué)研討會(huì )，樹(shù)立了六位“以愛(ài)治教，欣賞教育”的氛圍，在社會(huì )上引起來(lái)強烈反響，家長(cháng)們欣慰地說(shuō)：把孩子送到天有高中讀書(shū)，我們放心。

　　2、以基礎為主，全面提高學(xué)生素質(zhì)。

　　高中階段學(xué)習是人生最艱苦的磨礪期，也是人生成就的關(guān)鍵期。學(xué)生學(xué)習時(shí)間長(cháng)、強度高、壓力大。尤其我們學(xué)校學(xué)生基礎差，線(xiàn)下生多，正線(xiàn)生少，高分學(xué)生微乎其微。所以，我們立足基礎，全面落實(shí)“一本書(shū)“的指導思想。那就是所有高考科目只用一本同步訓練輔導資料，在吃透教材的基礎上，要認真徹底地弄清楚教輔訓練題。我們形象地稱(chēng)之為是“一本書(shū)洗澡”主義，真正把這本資料書(shū)“洗”干凈“洗”透徹，避免東拼西湊資料泛濫影響教學(xué)效果的現象。

　　3、以課內比較學(xué)為主線(xiàn)，轉變教學(xué)理念。

　　本學(xué)期我們把課內比較學(xué)作為教師業(yè)務(wù)提高的主要內容之一，幫助教師把握課改精神，增加對課改的艱巨性的認識和提高對課改的責任感，全員參與比較學(xué)的實(shí)踐活動(dòng)。通過(guò)對課改的實(shí)踐，轉變教學(xué)觀(guān)念，更新教學(xué)理念，變單一的知識傳授為學(xué)生的主動(dòng)學(xué)習，讓學(xué)生在學(xué)習中學(xué)會(huì )學(xué)習，學(xué)會(huì )發(fā)展，學(xué)會(huì )合作，學(xué)會(huì )生存。

　　同時(shí)，我們特別注意新教材的研究，研究教材方法的多樣性，研究新舊教材的關(guān)系和差異，研究新教材與師生的適應性，研究課改實(shí)施與學(xué)生評價(jià)的關(guān)系等等，全面有效推進(jìn)新課改的實(shí)施，取得了階段性的成果。

　　二、嚴格教學(xué)管理，不斷完善過(guò)程管理與績(jì)效評價(jià)機制。

　　我們借鑒一中、實(shí)驗高中先進(jìn)的管理模式，結合x(chóng)x高中具體實(shí)際，進(jìn)一步完善了教學(xué)過(guò)程管理和績(jì)效考核機制。

　　1、教學(xué)過(guò)程管理是持之以恒落實(shí)教學(xué)常規的具體有效的措施。

　　我們制定處《教學(xué)過(guò)程管理評價(jià)方案》并設立教學(xué)過(guò)程管理獎，從五個(gè)方面進(jìn)行評價(jià)。包括基本要求、備課要求、課改要求、批改要求、輔導要求。每個(gè)方面細化到每一小條，每一條都以分數進(jìn)行量化。教學(xué)過(guò)程的管理執行，一方面由每天行政值班領(lǐng)導進(jìn)行考核。另一方面教務(wù)處設立過(guò)程管理考核員，天天檢查，節節檢查。小到教師儀表服飾，大到備課、上課。同時(shí)，對老師考勤還要實(shí)行上下班指紋考核。每月一次結算，直接與該月過(guò)程管理獎掛鉤， 按月隨工資發(fā)放。每學(xué)期，分期中、期末我們還要進(jìn)行兩次學(xué)生測評。學(xué)生測評分兩部分進(jìn)行：一是填表進(jìn)行文字調查，二是填卡，考核計分。最后，將具體考評分計入綜合評價(jià)，并作為教師續聘的重要依據。所有這些過(guò)程管理都用具體分值量化，做到細化、精華、科學(xué)化，可操作性強�！督虒W(xué)過(guò)程管理評價(jià)方案》的制定和實(shí)施，充分調動(dòng)了教師的積極性，進(jìn)一步規范了教師的教學(xué)行為，從制度上保證了教學(xué)質(zhì)量的穩步提高。

　　2、教學(xué)績(jì)效評價(jià)機制。

　　由于我們學(xué)校學(xué)生數量有限，班級差異大，為了制定科學(xué)有效的評價(jià)機制，我們反復征求老師意見(jiàn)，并經(jīng)教職工大會(huì )通過(guò)，修訂完善了績(jì)效評價(jià)制度。評價(jià)對象分二個(gè)層次：一是所有任教學(xué)科，二是所有班級集體。評價(jià)分期中、期末，每期兩次。學(xué)科評價(jià)按平均分、高分率、有效率、提高率四項指標計分。班級考核則按高級指標（分一本、二本、三本、省線(xiàn)），目標數完全情況計分，變一年備考為三備考，人人有任務(wù)，每班有指標，既要各學(xué)科充分發(fā)揚成績(jì)，也促使各學(xué)科之間協(xié)調發(fā)展，同時(shí)，還要及時(shí)做好培優(yōu)補差，查漏補缺工作。教學(xué)績(jì)效獎是教師工資的重要組成部分。每月不少于1000元的績(jì)效獎分期中、期末兩次發(fā)放，直接依據就是以上考評的具體分數，打破了干好干壞一個(gè)樣，干與不干一個(gè)樣的分配機制，優(yōu)勞優(yōu)得，多勞多得，使得廣大教師珍惜時(shí)間、義務(wù)輔導、代課不計報酬蔚然成風(fēng)，教學(xué)質(zhì)量明顯上升。

　　3、既重過(guò)程亦重績(jì)效。

　　教學(xué)過(guò)程的嚴格管理與教學(xué)績(jì)效的科學(xué)評價(jià)，成為調動(dòng)教師積極性的最有效的支點(diǎn)，二者相輔相成。我們清醒地認識到：過(guò)程是績(jì)效的切實(shí)保證，只有嚴格的過(guò)程才有良好的績(jì)效。沒(méi)有過(guò)程的績(jì)效是虛假的績(jì)效，是無(wú)木之本，是空中樓閣，是投機，抑或是偶然。當然。沒(méi)有績(jì)效的過(guò)程是無(wú)用的過(guò)程，是不完善的過(guò)程。所以，我們既重過(guò)程亦重績(jì)效。二者不可偏頗。

　　三、堅持集體教研，穩步推進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的整體提高。

　　教研出效益，教研出成果。這是每一個(gè)教師都心知肚明的共識。但是如何抓好教研，可謂是仁者見(jiàn)仁，智者見(jiàn)智。我們將集體備課作為教學(xué)教研的突破口，期初各備課組各學(xué)科結合具體實(shí)際，確訂全期教研計劃，落實(shí)學(xué)校提出的教研重點(diǎn)課題--精講多練。在“精講多練”指導思想的要求下，我們明確提出“還給學(xué)生一刻鐘”，要求每節課都要至少留給學(xué)生一刻鐘的訓練時(shí)間。為了將集體備課落到實(shí)處，我們采取了以下的措施：

　�。ㄒ唬�學(xué)校領(lǐng)導身先士卒，親自?huà)鞄�。四位校長(cháng)包干全校10個(gè)教研組的備課任務(wù)，確保每個(gè)學(xué)科每周集體備課時(shí)都有主要領(lǐng)導參加，并且還要發(fā)表指導性意見(jiàn)。由于主要領(lǐng)導參加了教研，有效地確保每次集體備課都按程序進(jìn)行，避免走過(guò)場(chǎng)的形式主義。

　�。ǘ�）確保集體備課時(shí)間。在期初課程表上，每個(gè)學(xué)科就安排了一個(gè)專(zhuān)門(mén)的單位時(shí)間進(jìn)行集體備課，確保所有該科教師能夠集中精力按時(shí)參加。

　�。ㄈ�）制訂集體備課的具體程序。每次集體備課要清點(diǎn)人數，互相檢查上一周備課、聽(tīng)課、練習處理情況，人數多的備課組每周要聽(tīng)課、評課，人數少的備課組兩周一次。中心發(fā)言人匯報一周教學(xué)，體會(huì )，練習處理情況，周考試題設想等等。所有參加教研老師必須做到提前備課，人人發(fā)言。評課必須做到“三個(gè)一點(diǎn)”（肯定一點(diǎn)成績(jì)，指出一點(diǎn)不足，提出一點(diǎn)建議）。

　�。ㄋ模┘�體備課與平時(shí)教學(xué)有機統一。集體備課在我們學(xué)校已經(jīng)形成一種常規有序的工作，是教學(xué)過(guò)程的一個(gè)重要環(huán)節。除了每周一次集體備課，老師之間互相聽(tīng)課常態(tài)化，便于及時(shí)總結交流教學(xué)中的得與失，有利于及時(shí)調整平時(shí)的教學(xué)工作。形成了“人人參與教研”的良好風(fēng)氣，使得一大批年青教師脫穎而出。僅本學(xué)期參加各級教研活動(dòng)獲獎就達18人次，占全體教師1/3.

　　四、優(yōu)勝略汰，全面優(yōu)化教師隊伍。

　　教師，是學(xué)校的寶貴重要資源，是教學(xué)質(zhì)量的直接保證。為了提高教學(xué)質(zhì)量增強的后勁，我們嚴把教師關(guān)。首先，我們嚴把“進(jìn)入關(guān)”。學(xué)校成立由校長(cháng)桂帥、骨干教師參加的招聘專(zhuān)班，建立了資料庫。凡是新進(jìn)的老師必須經(jīng)過(guò)嚴格的筆試、口試、面試，優(yōu)秀教師方能進(jìn)入我校任教。我們不拘一格，面向全國選聘英才，原則上，必須是工作三年以上，60歲以下的優(yōu)秀教師才有資格參加應聘。二是優(yōu)厚的待遇吸引人才。我們盡可能壓縮較低的行政經(jīng)費，減少管理成本，將有限的經(jīng)費傾斜到教學(xué)一線(xiàn)。制定科學(xué)的分配機制，做到“多勞多得，優(yōu)勞優(yōu)得”，打破了平均主義的分配機制，使教師積極性充分提高。三是嚴格管理，使教師的綜合素質(zhì)全面提高。在思想上，我們確立了“天有高中六大精神”，以“六大精神”來(lái)武裝教師頭腦，對照精神找差距、立目標。在行動(dòng)上，我們用嚴格的管理制度來(lái)規范、約束教學(xué)行為。全體教師心順氣順，工作緊張有序，雖苦猶樂(lè )。真正讓天有高中成為廣大教師可以依賴(lài)終生的地方，成為廣大青年教師為之奮斗實(shí)現人生價(jià)值的良好平臺。

學(xué)校年度工作總結10

　　這一年是“xx”結束“xx”開(kāi)局之年，也是我們xx鄉小學(xué) 承前啟后繼往開(kāi)來(lái)的一年。奠定了九年一貫制學(xué)校建設的堅實(shí)基礎，教育教學(xué)更進(jìn)一步，教研成果比較豐碩。值此新舊學(xué)年交匯之時(shí)，靜下心來(lái)，認真總結經(jīng)驗教訓，對于即將全面實(shí)施九年一貫制學(xué)校建設、教育教學(xué)都將起到借鑒的作用。正所謂“前事不忘后事之師”。

　　一、教育教學(xué)是學(xué)校工作的第一要務(wù)。

　　1、教研之花，四季常開(kāi)。主題教研和課堂教學(xué)模式探究雙重并舉。上半年，針對本年度六年級學(xué)生成績(jì)不高，教師年齡偏大的狀況，我們首先進(jìn)行了全鄉六年級語(yǔ)數外三科校本教研，目的是找尋怎樣上好課，如何加強課后輔導，最終達到提高學(xué)生能力和成績(jì)這樣的教法和學(xué)法。在20xx年10月初舉行的六年級教學(xué)觀(guān)摩活動(dòng)中，中心小學(xué) 王慶豐老師的語(yǔ)文數學(xué)、付營(yíng)營(yíng)老師的英語(yǔ)課堂教學(xué)贏(yíng)得了全向教師的贊賞和認可。

　　2、20xx年春季開(kāi)學(xué)之際，我們就如何貫徹落實(shí)朱局長(cháng)關(guān)于如何開(kāi)展課堂教學(xué)模式教研的講話(huà)精神做了深入的探究。我們得出的結論是、必須把校本教研、縣內片區教研集中展示和縣域外教研有機的緊密的結合在一起，方能收到“他山之石，可以攻玉”的成效。因此，我們在我縣校本教研精神指導下，在片區教研、鄉內校本教研緊鑼密鼓的開(kāi)展活動(dòng)中積極努力的爭取把教研活動(dòng)引向縣域之外。先后聯(lián)合實(shí)驗、偏嶺、興隆、等九鄉鎮小學(xué)去鳳城市東方紅小學(xué)聽(tīng)課觀(guān)摩，深入到語(yǔ)文數學(xué)英語(yǔ)課堂。對該校的循序作文、語(yǔ)文、數學(xué)、英語(yǔ)課堂教學(xué)認真觀(guān)摩，虛心認真的聽(tīng)取了王坤校長(cháng)等領(lǐng)導同志的經(jīng)驗介紹，和講課教師對話(huà)交流。我們的教師復印了東方紅小學(xué)學(xué)生的課堂作文并且向小學(xué)生求教學(xué)法。僅我們小學(xué)先后三次去東方紅小學(xué)聽(tīng)課學(xué)習，有關(guān)人員去丹東實(shí)驗小學(xué)參觀(guān)考察，收獲頗豐。

　　3、學(xué)后研討，付諸實(shí)踐。我們先后組織了兩次大型的評課研討活動(dòng)，總結了域外學(xué)習經(jīng)驗，初步探索出課堂教學(xué)的思路和模式。結合我縣開(kāi)展片區教研活動(dòng)，組織并實(shí)施了我鄉校本教研。非常明顯的展示出縣內和域外教研的成果。

　　4、總結探究，形成理論。在學(xué)習和實(shí)踐的基礎上，我們經(jīng)過(guò)長(cháng)時(shí)間的研究探索，形成了關(guān)于語(yǔ)文數學(xué)作文課堂教學(xué)模式理論的初步探究。寫(xiě)出了三篇關(guān)于課堂教學(xué)模式探究的文章、《語(yǔ)文課堂教學(xué)模式淺探》、《數學(xué)課堂教學(xué)模式探究》、《作文課堂教學(xué)模式探究》。我們也自認為這些理論的建構還是很膚淺 的，但是對于我鄉小學(xué)今后的課堂教學(xué)和研討鋪設了一條道路，長(cháng)此以往，持之以恒，必將收獲豐碩的果實(shí)，必將推動(dòng)我鄉小學(xué)教育教學(xué)向更高的階梯攀登。

　　5、學(xué)生活動(dòng)貫穿始終，豐富生活，促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)提高，身心健康發(fā)展。先后舉行了一系列課外活動(dòng)。愛(ài)家鄉繪畫(huà)展覽，迎新年聯(lián)歡，親近大自然、走向大自然春游，趣味運動(dòng)會(huì )，參加政府慶“七。一”文藝匯演，讀書(shū)競賽等等。開(kāi)闊視野

　　充實(shí)生活，豐富作文資源素材，進(jìn)而推動(dòng)了素質(zhì)教育和新課程改革。

　　二 、九年一貫制學(xué)校建設初見(jiàn)成效。

　　教學(xué)樓xx平方米已經(jīng)竣工驗收，食堂xx平方米正在進(jìn)行主體工程建設，預計7月末竣工，小學(xué)生臨時(shí)宿舍xx平方米、廁所xx平方米改造和建設工程正在進(jìn)行，中小學(xué)師生宿舍樓2611平方米建設工程即將開(kāi)工，后期管道鋪設、水暖電等附屬工程也將有序進(jìn)行。9月1日，一個(gè)全新的嶄新的九年一貫制寄宿學(xué)校將呈現在xx鄉一萬(wàn)五千父老鄉親面前，xx鄉教育將掀開(kāi)煥然一新的篇章。

　　三、學(xué)生生命高于一切，安全責任重于泰山。

　　我們始終貫徹落實(shí)朱局長(cháng)的講話(huà)精神、安全工作要“月月講，周周講，天天講，時(shí)時(shí)講。安全工作怎么要求都不為過(guò)。我們寧愿聽(tīng)到罵聲，也決不能聽(tīng)到哭聲�！钡侥壳盀橹�，學(xué)生在校期間，未發(fā)生重大安全事故。

　　穩定是大局，穩定是關(guān)鍵，穩定才能求發(fā)展。我們認真落實(shí)上級各部門(mén)穩定工作會(huì )議和領(lǐng)導講話(huà)精神，積極配合鄉黨委政府維穩工作，堅決執行教育局維護穩定文件精神 。關(guān)鍵時(shí)期，措施果斷，工作耐心，細致入微。一年來(lái)，退休教師無(wú)過(guò)激上訪(fǎng)行為，在崗教師師德高尚愛(ài)崗敬業(yè)從不參與任何與上訪(fǎng)有關(guān)的活動(dòng)。

　　我們取得的一點(diǎn)點(diǎn)成績(jì)，有賴(lài)于教育局的正確領(lǐng)導，有賴(lài)于鄉黨委政府大力支持和傾情關(guān)懷，有賴(lài)于父老鄉親的理解奉獻，更有賴(lài)于教職工淡泊名利，勤奮工作。我們看到了這些許的成就，但是我們不能忽視工作當中存在的問(wèn)題。由于建設工程手續繁多，交通費招待費增加；外借教師多，自聘教師工資也是個(gè)沉重的經(jīng)濟負擔，由此造成資金緊張，是教育教學(xué)教研投入略顯薄弱，有點(diǎn)兒捉襟見(jiàn)肘，但是本年度資金實(shí)用基本持平。

　　總之，成績(jì)屬于上級，屬于人民，屬于我們愛(ài)崗敬業(yè)，師德高尚，淡泊名利的全體教職工。問(wèn)題屬于我個(gè)人。在今后的工作中，修正缺點(diǎn)錯誤總結經(jīng)驗教訓，力爭把工作做到完美。讓學(xué)生滿(mǎn)意老師滿(mǎn)意領(lǐng)導滿(mǎn)意更重要的是讓人民滿(mǎn)意。

學(xué)校年度工作總結11

　　20xx年度，在各級黨委、政府和上級主管部門(mén)的正確領(lǐng)導和關(guān)心支持下，我校認真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，全面實(shí)施素質(zhì)教育，緊緊圍繞辦學(xué)目標，提出了“關(guān)注過(guò)程，著(zhù)眼細節，重在落實(shí)”的工作指導方針，經(jīng)過(guò)全校師生的共同努力，完成了本年度的各項目標任務(wù)，順利通過(guò)了開(kāi)學(xué)初工作檢查、“中繼教”工作檢查、校園“平安創(chuàng )建”檢查、校長(cháng)工作考核、年度綜合目標考核和教學(xué)常規檢查等一系列的檢查和考核，各方面工作都取得了一定的成績(jì)�，F將本年度學(xué)校的工作總結如下：

　　一、加強領(lǐng)導班子建設，提高學(xué)校教育教學(xué)和管理水平

　　我校黨支部以創(chuàng )建學(xué)習型黨組織為載體，認真抓好黨組織的自身建設，深入貫徹學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)，狠抓黨員的理論學(xué)習，提高黨員的政治思想素質(zhì)，黨組織的凝聚力不斷增強，黨支部成為名副其實(shí)的戰斗堡壘。

　　學(xué)校堅持公開(kāi)、公正、合理的民主辦事制度，健全和完善領(lǐng)導班子決策程序和機制，形成大事講原則，小事講風(fēng)格，重大決策聽(tīng)取廣大教師意見(jiàn)的良好風(fēng)氣。堅持財務(wù)、評優(yōu)、晉級、評先等工作公開(kāi)透明，從未出現暗箱操作的現象，保證了學(xué)校決策的科學(xué)性、準確性和有效性，增強了領(lǐng)導班子的戰斗力。領(lǐng)導班子成員在校長(cháng)的帶領(lǐng)下，不斷加強自身學(xué)習，不斷鉆研教育教學(xué)業(yè)務(wù)，努力改進(jìn)工作態(tài)度和完善思想修養，并通過(guò)學(xué)習，及時(shí)了解黨和國家方針政策，提高了教育教學(xué)和學(xué)校管理水平。

　　二、加強學(xué)校管理，落實(shí)各項規章制度

　　1、建立健全各項規章制度。為了深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，全面貫徹黨的教育方針，以服務(wù)和促進(jìn)義務(wù)教育科學(xué)發(fā)展為目標，以提高教師隊伍素質(zhì)為核心，學(xué)校制定并通過(guò)了新的《xx中學(xué)教學(xué)常規管理細則》、《xx中學(xué)教師考勤管理細則》、《xx中學(xué)教學(xué)成績(jì)獎懲辦法》和《xx中學(xué)教師績(jì)效考核工作實(shí)施辦法》等一系列的制度，充分調動(dòng)我校廣大教師的工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性，促進(jìn)我校教育教學(xué)科學(xué)發(fā)展。

　　2、抓好日常管理制度的落實(shí)。學(xué)校的日常管理制度健全，但在具體的操作方面還存在一些不足。為使制度更加合理、科學(xué)、規范，學(xué)校本著(zhù)以人為本的原則，加以修改和完善。學(xué)校領(lǐng)導親自參與常規檢查工作，值日工作實(shí)行“課堂巡視制度”，并做好檢查記錄，每周及時(shí)通報。通過(guò)各項檢查，并嚴格執行各項規章制度，用制度來(lái)規范和約束教師工作、生活行為，促進(jìn)學(xué)校各項工作健康有序發(fā)展。

　　三、抓好教師隊伍建設，不斷提高教師思想政治水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)

　　1、結合學(xué)校實(shí)際，加強師德師風(fēng)建設。學(xué)校圍繞提高我校教育教學(xué)質(zhì)量，狠抓師德師風(fēng)建設，倡導愛(ài)崗敬業(yè)，服務(wù)學(xué)生，奉獻教育的職業(yè)道德。經(jīng)常組織全體教師學(xué)習上級部門(mén)的文件精神及教育政策、法規等，讓教師深刻領(lǐng)會(huì )上級部門(mén)的文件精神，提高教師的政治覺(jué)悟，進(jìn)一步加強教師職業(yè)道德建設，強化教師的法律法規意識，做到依法執教。通過(guò)師德師風(fēng)教育，學(xué)校打造了一批敬業(yè)愛(ài)崗、樂(lè )于奉獻的教師。

　　2、學(xué)校加強教研工作的針對性。教研工作從課堂常規抓起，平時(shí)，通過(guò)教研組集體備課、聽(tīng)課、評課提高教師課堂教學(xué)能力。今年11月，我校分別與鎮遠清溪中學(xué)、臺江老屯中學(xué)校開(kāi)展了校際交流活動(dòng)，吸取了兄弟學(xué)校的一些先進(jìn)經(jīng)驗。學(xué)校還以?xún)?yōu)質(zhì)課競賽為契機，制定相應的獎勵措施，鼓勵青年教師參加各級各類(lèi)教育教學(xué)競賽。

　　3、教師隊伍建設，師資培訓，歷來(lái)受到學(xué)校領(lǐng)導的高度重視。今年10月，我校選派三位教師參加黔東南20xx年義務(wù)教育新教材骨干教師培訓，選派1位參加校長(cháng)崗位培訓；11月，選派兩位教師參加全國第三屆“贏(yíng)在課堂”初中語(yǔ)文名師經(jīng)典課堂觀(guān)摩主題研培訓討會(huì )；目前，還有英語(yǔ)、政治、理化生學(xué)科的教師正在進(jìn)行“國培計劃”的網(wǎng)上學(xué)習。

　　四、抓好教學(xué)常規管理，努力提高教學(xué)質(zhì)量

　　1、建立健全教學(xué)常規管理。為提高教學(xué)質(zhì)量，抓好教學(xué)常規管理，學(xué)校每月都要對各位教師的教學(xué)常規材料進(jìn)行全面的督促檢查，并及時(shí)進(jìn)行總結和反潰對于存在問(wèn)題，進(jìn)行個(gè)別交流或通過(guò)教研組長(cháng)指導并要求改進(jìn)。

　　2、進(jìn)一步規范月考制度。每次月考均由教務(wù)處統一安排考場(chǎng)和座位，統計成績(jì)，并及時(shí)召開(kāi)成績(jì)分析會(huì )議，針對月考中反映出的問(wèn)題，及時(shí)采取措施，以便在以后的教學(xué)工作中查缺補漏，不斷提高。同時(shí)，規范教師監考、閱卷等環(huán)節，嚴肅考風(fēng)考紀，更真實(shí)地反映學(xué)生學(xué)習情況，從而采取有效措施幫助學(xué)生提高和發(fā)展。

　　3、建立目標管理與激勵機制，充分挖掘師生的潛力，中考成績(jì)取得新突破。我校在今年3月就提出“一定要獲得縣政府中考獎勵”的目標，對20xx屆畢業(yè)班制定“分解目標”，對各班級提出了具體的量化要求，班級又制定具體措施，使每個(gè)老師都明確中考成績(jì)是評價(jià)自己業(yè)績(jì)的主要依據之一，從而激發(fā)出巨大的工作能量。校長(cháng)、副校長(cháng)和教務(wù)主任都主動(dòng)聯(lián)系畢業(yè)班，進(jìn)一步加大對畢業(yè)班的管理和指導力度，了解教師教學(xué)情況，掌握學(xué)生思想動(dòng)態(tài)，還多次召開(kāi)畢業(yè)班師生會(huì )議，提出學(xué)校對教師和學(xué)生的具體要求，并針對存在的問(wèn)題給予相應的指導，分階段、分層次召開(kāi)動(dòng)員會(huì )議。繼20xx年中考取得重大突破后，20xx年中考再創(chuàng )輝煌，升學(xué)率也達到十余年來(lái)的最高值。

　　五、做好安全工作，保障教育教學(xué)工作順利進(jìn)行

　　學(xué)校非常重視安全工作，主要體現在以下幾個(gè)方面：

　　1、學(xué)校責成政教處具體負責安全管理工作，制定相關(guān)的制度和措施，使安保人員和宿管明確職責，確保師生生命財產(chǎn)的安全。

　　2、每學(xué)期初、期末及重大節假日，都要對全校師生做專(zhuān)題安全知識教育，防止安全事故的發(fā)生，努力營(yíng)造良好的育人環(huán)境。

　　3、經(jīng)常利用班會(huì )課和課間操對學(xué)生進(jìn)行安全教育。

　　4、學(xué)校定期進(jìn)行安全隱患排查和整改工作。

　　5、嚴格執行校外人員進(jìn)入校園登記制度、路段護送學(xué)生制度、值周教師夜間安全巡查制度、宿管員檢查住校生就寢情況登記制度。一經(jīng)發(fā)現不安全因素及時(shí)解除或報告。

　　6、學(xué)校組織了一系列宣傳活動(dòng)，如消防安全培訓、“交通安全”圖片展、“禁毒”圖片展，來(lái)增強師生的安全意識。

　　7、學(xué)校于12月9日組織全體師生進(jìn)行緊急疏散與自救逃生演練和消防安全演練。

　　六、全方位推進(jìn)德育工作，因勢利導，營(yíng)造和諧育人環(huán)境

　　1、加強學(xué)生的思想道德教育，追求養成教育的實(shí)效性。我校堅持做到以下三點(diǎn)：一是要求班主任的.工作要“愛(ài)、嚴、勤、活”，幫助學(xué)生確立奮斗目標，激發(fā)學(xué)生的內驅力，培養學(xué)生自我管理、自我約束的能力，引導學(xué)生動(dòng)靜分明，學(xué)會(huì )自我調節。二是繼續實(shí)行量化考評制度，今年10月，制定并通過(guò)了《平溪中學(xué)班主任績(jì)效量化考核方案》，讓班級與班級進(jìn)行評比，并把各班每周的出勤、衛生、紀律量化情況作為班主任工作和先進(jìn)班級評選的重要依據。三是建立學(xué)校、社會(huì )、家庭三位一體的教育網(wǎng)絡(luò )體系。學(xué)校每學(xué)期召開(kāi)一次全校性的家長(cháng)會(huì )，各年級、班級還根據實(shí)際情況，不定期地舉行各類(lèi)形式的家校聯(lián)系活動(dòng)。

　　2、從學(xué)生的日常行為規范入手，使學(xué)生養成良好的行為習慣。班級利用“主題班會(huì )”和“黑板報”等形式開(kāi)展“養成良好行為習慣，從我做起”的教育活動(dòng)。學(xué)校加大學(xué)生常規管理力度，加強了門(mén)衛管理，門(mén)衛實(shí)行每天24小時(shí)值班制度，杜絕了外來(lái)人員隨意進(jìn)入校園和上課時(shí)間學(xué)生任意進(jìn)出校門(mén)的現象。學(xué)校還加大值周行政對學(xué)生的管理力度，值周行政每天對儀容儀表不合規范和違紀的學(xué)生進(jìn)行批評教育，使學(xué)生的儀容儀表違紀現象有了很大改觀(guān)。

　　3、校園環(huán)境有了一定改善。通過(guò)各班的每日二掃、平時(shí)的衛生保潔，保證了校園環(huán)境的清潔衛生。并大力提倡節能減排活動(dòng)，要求學(xué)生做到不隨意亂丟果皮、紙屑，自覺(jué)節約用水用電，并安排學(xué)生會(huì )成員監督，使學(xué)生養成了良好習慣，校園環(huán)境有了較大改善。

　　4、強化學(xué)生寢室管理。在住校生管理方面，學(xué)校有切實(shí)可行的住校生管理制度，要求宿管員，班主任與生活指導教師協(xié)作，嚴格按規定做好住校生的教育管理工作。宿管員對學(xué)生宿舍實(shí)行統一管理，每天按時(shí)檢查住校生的就寢情況和不定時(shí)檢查各寢室的紀律情況，嚴格實(shí)行夜間巡查制度，每周評出男、女生各兩個(gè)文明寢室。

　　5、積極組織學(xué)生參加各級各類(lèi)競賽活動(dòng)。學(xué)校組織學(xué)生參加了第六屆全國語(yǔ)文規范化知識大賽、第八屆“葉圣陶杯”全國中學(xué)生新作文大賽、第十一屆“新世紀”杯全國中學(xué)生作文大賽、黃平縣村級公益事業(yè)建設“一事一議”有獎?wù)魑�、�?shū)畫(huà)大賽和黃平縣第八屆中學(xué)生田徑運動(dòng)會(huì )，使學(xué)生各方面的能力得到了鍛煉和發(fā)展。

　　6、開(kāi)展豐富多彩的校園文體活動(dòng)。學(xué)校在教師節組織教職工開(kāi)展了籃球、象棋、乒乓球、女子跳棋比賽的聯(lián)誼活動(dòng)，特別是在20xx年12月9日，學(xué)校舉辦了以“銘記歷史，愛(ài)我中華”為主題的紀念“12·9”運動(dòng)文體匯演，豐富了廣大師生的業(yè)余生活，陶冶了情操，鍛煉了能力，增強了學(xué)生的凝聚力和集體榮譽(yù)感。

　　七、繼續抓好“普實(shí)”、“兩基”鞏固提高和中職招生工作

　　1、“普實(shí)”工作。理化生實(shí)驗室均有專(zhuān)人負責管理，按照上級文件精神，結合我校實(shí)際，學(xué)校還適當提高實(shí)驗室管理人員的工作量，按相關(guān)要求開(kāi)足開(kāi)齊各種分組實(shí)驗和演示實(shí)驗，并按時(shí)建立健全各種檔案資料。

　　2、“兩基”鞏固提高工作。學(xué)校仍然堅持機構不拆、人員不減，繼續加大“兩基”鞏固提高工作的力度。嚴格按《xx中學(xué)學(xué)籍管理制度》辦理學(xué)生轉入、轉出手續。狠抓保學(xué)控掇，采取校長(cháng)包校、班主任包班、科任教師包人的“三包”政策。

　　3、中職招生工作。學(xué)校非常重視中職招生工作，并責成教務(wù)處具體負責此項工作。在學(xué)校領(lǐng)導、教務(wù)處和各畢業(yè)班班主任的共同努力下，學(xué)校順利完成了中職招生工作任務(wù)。

　　八、規范后勤管理，改善辦學(xué)條件

　　1、加強食堂管理，提高服務(wù)質(zhì)量。學(xué)校食堂已于今年8月正式投入使用，實(shí)行規范化管理。學(xué)校嚴把食品采購關(guān)，禁止購入霉爛變質(zhì)和不符合食品衛生標準和要求的食品，為了保證食堂的飯菜質(zhì)量和食品衛生安全，學(xué)校規定值周行政和值周教師每周至少到食堂和學(xué)生共同用餐一次，并且不定時(shí)對食堂的飯菜質(zhì)量和食品衛生情況進(jìn)行督查，同時(shí)要求食堂盡力滿(mǎn)足學(xué)生需求，增加早餐種類(lèi)。學(xué)校定期召開(kāi)住校生會(huì )議，對食堂的經(jīng)營(yíng)價(jià)格、數量、服務(wù)態(tài)度等進(jìn)行調查，并把調查意見(jiàn)及時(shí)反饋到食堂，讓承包方根據學(xué)生意見(jiàn)進(jìn)行整改。

　　2、加強校產(chǎn)管理，充分發(fā)揮資產(chǎn)的功能作用。明確校產(chǎn)管理職責，做到室有人管、物有人管，建立財產(chǎn)保管使用責任制度。強化維修管理意識，要求財產(chǎn)管理員經(jīng)常對學(xué)校設施和班級財產(chǎn)進(jìn)行檢查，對學(xué)校各項設施設備定期檢修，做好保養維修工作，延長(cháng)使用壽命，提高使用效率。

　　3、嚴格遵守財務(wù)管理制度，做好收支兩條線(xiàn)。嚴格遵守財經(jīng)制度，增強理財公開(kāi)透明度。學(xué)校不斷完善財產(chǎn)的保管和使用管理制度，并在學(xué)校經(jīng)費緊張的情況下，開(kāi)源節流，以最小的投入獲得最大的產(chǎn)出，確保學(xué)校各項工作的正常開(kāi)展。

　　4、得到當地黨委政府的關(guān)心呼吁和學(xué)校的爭取，縣慈善總會(huì )對我校捐資12000元用于解決師生生活用水；縣水利局捐資10000元的辦公電腦；縣教育局劃拔20000元修繕學(xué)校門(mén)口側面的廁所，部分師生如廁不方便的問(wèn)題得到解決；xx鎮黨委政府出資近7000元用于我校與其他兩所兄弟學(xué)校開(kāi)展校際交流活動(dòng)；學(xué)校引進(jìn)資金十多萬(wàn)元用于食堂廚具建設；添置1萬(wàn)多元的辦公文件柜和教室講臺，購置近1萬(wàn)元的安全設備、宣傳標語(yǔ)牌和加固學(xué)生鐵床護欄，1萬(wàn)多元用于圍墻、道路�？驳鹊木S修；新購價(jià)值15500元的升降籃球架和鋼化乒乓球桌；學(xué)校投入近20000元用于師資培訓，加強了師資隊伍建設，教學(xué)輔助物資近90000元，用于提高教學(xué)質(zhì)量；另外，在其他的教育教學(xué)活動(dòng)中也作了大量投入。通過(guò)爭取，學(xué)校的辦學(xué)條件不斷的得到改善。

　　九、取得的成績(jì)

　　1、在20xx-2010學(xué)年度第二學(xué)期期末統考中，我校七年級的歷史、地理校均分居全縣第一，語(yǔ)文、政治校均分居全縣第二，數學(xué)、生物校均分居全縣第三；八年級的歷史校均分居全縣第一，物理、政治校均分居全縣第三；20xx年中考我校上線(xiàn)xx人，升學(xué)率又創(chuàng )歷史新高。

　　2、20xx年3月，學(xué)校獲第六屆全國語(yǔ)文規范化知識大賽組織獎；20xx年6月，學(xué)校榮獲“全國作文教學(xué)先進(jìn)單位”稱(chēng)號。

　　3、張xx老師獲全縣中學(xué)教師優(yōu)質(zhì)課競賽一等獎；陳xx等8位教師獲第八屆“葉圣陶杯”全國中學(xué)生新作文大賽輔導教師二等獎；xx等三位教師獲第十一屆“新世紀”杯全國中學(xué)生作文大賽優(yōu)秀指導教師獎；xx文老師獲第六屆全國語(yǔ)文規范化知識大賽優(yōu)秀指導教師獎。

　　4、xx老師撰寫(xiě)的論文獲省級二等獎；xx老師撰寫(xiě)的論文獲州級三等獎；一年來(lái)，我校教師共在各級正規刊物發(fā)表論文10余篇。

　　5、在第八屆“葉圣陶杯”全國中學(xué)生新作文大賽中，我校有12名學(xué)生獲二等獎，59名學(xué)生獲三等獎；41名學(xué)生獲優(yōu)勝獎；在第六屆全國語(yǔ)文規范化知識大賽中，有4名學(xué)生獲國級二等獎，10名學(xué)生獲國級三等獎，4名學(xué)生獲省級二等獎，20名學(xué)生獲省級三等獎；在第十一屆“新世紀”杯全國中學(xué)生作文大賽中，有6名學(xué)生獲二等獎，18名學(xué)生獲三等獎；在xx縣村級公益事業(yè)建設“一事一議”有獎?wù)魑�、�?shū)畫(huà)大賽中，張德玲同學(xué)榮獲初中組一等獎。

　　十、存在的問(wèn)題

　　1、由于部分安全設備和器材配備不齊，安保人員不夠，校園存在的一些安全隱患學(xué)校無(wú)力消除，給學(xué)校的安全工作造成不小的壓力。

　　2、教師專(zhuān)業(yè)結構不合理，特別是英語(yǔ)、數學(xué)、音樂(lè )等學(xué)科的教師不足，給學(xué)校的教育教學(xué)工作帶來(lái)一定的困難。

　　3、由于各方面的原因，本年度學(xué)校工作臨時(shí)變更較頻繁，無(wú)形當中影響了學(xué)校工作的進(jìn)展。

　　4、個(gè)別教師缺乏奉獻精神，大局意識淡薄，對學(xué)校布置的任務(wù)不能積極主動(dòng)地完成。

　　5、部分學(xué)生的保潔意識淡薄，導致校門(mén)口的公路沿線(xiàn)清潔區、教學(xué)樓過(guò)道、教學(xué)樓周?chē)�、學(xué)生宿舍周?chē)�和操�?chǎng)上時(shí)有學(xué)生亂丟果皮、紙屑現象。

　　十一、今后努力的方向

　　針對學(xué)校存在的問(wèn)題，在今后的工作中，我校主要從以下方面努力加以解決。

　　1、通過(guò)多渠道籌措資金，并積極爭取上級相關(guān)部門(mén)的大力支持，逐步配齊校園安全設備和器材，消除校園存在的安全隱患，杜絕校園安全事故的發(fā)生，為廣大師生創(chuàng )造一個(gè)安全和諧的工作、學(xué)習和生活環(huán)境。

　　2、努力爭取上級相關(guān)部門(mén)的支持，不斷完善教師專(zhuān)業(yè)結構，使我校的教育教學(xué)工作得到又好又快、更好更快的發(fā)展。

　　3、著(zhù)力做好“轉型期”教師隊伍建設的方法與策略，進(jìn)一步完善目標管理與激勵機制，充分調動(dòng)全體教師的工作積極性。

　　4、進(jìn)一步加強宣傳教育和養成教育，提高師生的環(huán)境保潔意識，同時(shí)加大衛生檢查力度，營(yíng)造一個(gè)清潔、舒適的育人環(huán)境。

　　一年來(lái)，經(jīng)過(guò)全校師生的不懈努力，我校各項工作雖然取得了一定的成績(jì)，得到了社會(huì )各界的廣泛好評，但今后面臨的困難還很多，新的局面需要去開(kāi)創(chuàng )，我們堅信，在各級黨委、政府和上級主管部門(mén)的正確領(lǐng)導和大力支持下，有全校師生的團結協(xié)作，在今后的工作中，學(xué)校將繼續高舉質(zhì)量立校大旗，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，進(jìn)一步研究工作方法，講究工作藝術(shù)，扎實(shí)開(kāi)展各項工作，爭取發(fā)展再上新臺階，管理再有新突破，質(zhì)量再創(chuàng )新輝煌。

學(xué)校年度工作總結12

　　一、抓育人、促養成，切實(shí)增強德育成效

　　素質(zhì)教育的首要目標就是要育好人，因此，我們始終堅持把德育工作放在學(xué)校工作的首位，把培養學(xué)生如何做人作為德育工作的重點(diǎn)，我們采取環(huán)境感染、輿論引導、活動(dòng)熏陶、社會(huì )實(shí)踐等多種形式，不斷優(yōu)化德育形式，提高德育實(shí)效。

　　首先我們以學(xué)生的習慣養成為出發(fā)點(diǎn)，通過(guò)檢查佩戴紅領(lǐng)巾和開(kāi)展紅領(lǐng)巾監督崗、學(xué)生文明行為登記、“文明班”、“文明標兵班”評比等工作,促進(jìn)學(xué)生文明意識和愛(ài)校意識的培養，同時(shí)抓好勞動(dòng)、安全、法制、國防及心理健康等教育，堅持“國旗下誦唱”活動(dòng)。第三，我校長(cháng)期有效地發(fā)揮德育主陣地作用，把思想教育滲透于課堂，溶解于平時(shí)，充分利用晨會(huì )、思品課、班會(huì )、國旗下講話(huà)、版報等渠道進(jìn)行宣傳教育，提高學(xué)生的思想認識，幫助他們樹(shù)立正確的人生觀(guān)、世界觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，塑造新一代社會(huì )主義事業(yè)接班人。如今校園內涌現出一大批守紀好學(xué)、積極進(jìn)取、團結向上的中隊和好隊員。第四，高度重視安全教育工作。我校把安全工作列入學(xué)校工作的總體規劃，安全工作逢會(huì )必講，做到“警鐘長(cháng)鳴，常抓不懈”。學(xué)校制定了《安全應急預案》，并成立安全生產(chǎn)小組，進(jìn)行層層簽訂責任書(shū)，落實(shí)安全生產(chǎn)責任制，實(shí)行責任追究制，形成人人抓安全的良好

　　局面。

　　第五、打造學(xué)習型學(xué)校，構建書(shū)香校園。為進(jìn)一步激發(fā)全校師生的讀書(shū)興趣，營(yíng)造濃厚的讀書(shū)氛圍，養成良好的讀書(shū)習慣，提高全體師生的文化底蘊，促進(jìn)師生全面健康發(fā)展，學(xué)校利用圖書(shū)室、班級圖書(shū)角、學(xué)校宣傳板報、廣播等宣傳陣地，為學(xué)生讀書(shū)活動(dòng)提供有效的服務(wù)。教導處給每個(gè)年級學(xué)生確定了必讀書(shū)目，選讀書(shū)目，在學(xué)生中開(kāi)展了背名詩(shī)，摘名句等讀書(shū)活動(dòng)，并能作好全程監管落實(shí)，下學(xué)期初將進(jìn)行“書(shū)香班級”、“閱讀能手”的評選活動(dòng)。暑假，將開(kāi)展“讀一本好書(shū)”的讀書(shū)活動(dòng)，并參加廣東省教育廳舉辦的讀書(shū)征文活動(dòng)，為我校下學(xué)期爭當省的“書(shū)香校園”作準備，努力打造一個(gè)書(shū)香型、學(xué)習型、禮儀型的優(yōu)美校園。

　　二、抓科研，促課改，全面提高教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)

　　我們深知優(yōu)質(zhì)教育源于優(yōu)秀的教師隊伍，而優(yōu)秀隊伍的造就依托于教改科研�？蒲袕妿�、科研興校一直是我們的辦學(xué)理念。如今，學(xué)校的教學(xué)工作又躍上了一個(gè)新臺階。

　　1、學(xué)校有計劃地組織安排教師參加業(yè)務(wù)培訓，充實(shí)理論知識，轉變教學(xué)觀(guān)念。如邀請市教研室的邱一紅校長(cháng)來(lái)我校進(jìn)行了《踐行新課程，累并快樂(lè )著(zhù)》的講座;四月中旬，組織全校教師前往深圳南山實(shí)驗學(xué)校參加聽(tīng)課學(xué)習;區小學(xué)語(yǔ)文閱讀競賽課在我校舉行，更是給我們提供了一次很好的觀(guān)摩學(xué)習的機會(huì )，大大提高了教師的教育教學(xué)水平，為我校教師的的專(zhuān)業(yè)發(fā)展起到了良好的推進(jìn)作用。

　　2、學(xué)校組織青年教師參加了區舉行的各種優(yōu)質(zhì)課競賽活動(dòng)，都取得了一等獎的好成績(jì)。如寧大玲老師參加區語(yǔ)文閱讀課競賽、李妹老師參加區的數學(xué)教師說(shuō)課比賽、陳碧榮老師參加區英語(yǔ)教學(xué)競賽等。

　　3、發(fā)揮骨干教師、學(xué)科帶頭人和教學(xué)能手的模范帶頭作用，開(kāi)展“骨干教師課堂教學(xué)示范課”活動(dòng)。本學(xué)期，學(xué)校分別開(kāi)展了低、中、高年級的語(yǔ)文科的識字教學(xué)，閱讀教學(xué)，作文教學(xué)及數學(xué)科等4節全校性的示范課。全校教師踴躍聽(tīng)課，積極地參與評課議課�；顒�(dòng)的開(kāi)展，營(yíng)造出一種學(xué)習互助，教學(xué)探索的良好氛圍，促進(jìn)了學(xué)校校本教研的工作。

　　4、學(xué)校要求全體教師理論聯(lián)系實(shí)際，探索新課堂、新理念、新方法，積極撰寫(xiě)教育教學(xué)論文，我校青年教師的教學(xué)、科研論文獲獎數逐年增加，本學(xué)期有7篇教育教學(xué)論文獲縣級的獎勵。

　　三、加強體衛藝工作，營(yíng)造良好環(huán)境。

　　1、深入開(kāi)展學(xué)生陽(yáng)光體育運動(dòng)，上好體育課，提高兩操兩課一活動(dòng)的質(zhì)量，全面實(shí)施國家學(xué)生體質(zhì)健康標準。

　　2、本學(xué)期，學(xué)校深入地開(kāi)展了學(xué)校體育特色項目——跳繩活動(dòng)。學(xué)校跳繩隊為全校師生展示了各種不同的跳繩技巧，精彩的表演博得了全場(chǎng)師生的陣陣掌聲。

　　3、體育組在第十二周對全校學(xué)生進(jìn)行了眼保健操的檢查及評選。

　　4、學(xué)校重視衛生工作，抓好衛生知識的宣傳教育和常見(jiàn)季節病、傳染病的防治，定期出版衛生健康知識專(zhuān)刊及在五、六年級中進(jìn)行了

　　青春期知識的教育講座。

　　四、抓后勤，完善服務(wù)求效益

　　學(xué)�？倓�(wù)后勤工作堅持為教學(xué)服務(wù)的宗旨，嚴格遵照上級有關(guān)部門(mén)的文件精神，規范收費，實(shí)行收費公示制，接受社會(huì )的監督。開(kāi)展節約光榮、浪費可恥的活動(dòng)，進(jìn)一步完善了教職工請假制度，校產(chǎn)保管制度。在班主任的配合下，全面準確地建立了數據龐大的教師及學(xué)生的電子臺帳數據庫。繼續實(shí)行教育教學(xué)的九項獎勵制度。

　　在過(guò)去的一學(xué)期里，我校各項工作碩果累累，對于過(guò)往工作中取得的成果，我們將戒驕戒躁，繼續扎實(shí)有序地努力工作，譜寫(xiě)我校教育的新篇章!

學(xué)校年度工作總結13

　　xx年，在縣教育局的領(lǐng)導下，在當地黨政的關(guān)心支持下，依靠全校師生的共同努力，按照年初的計劃，抓好三支隊伍，突出三項工作，提升服務(wù)功能，學(xué)校各項工作得以平穩有序的開(kāi)展，現作簡(jiǎn)要總結

　　一、抓好三支隊伍。

　　在上級的的領(lǐng)導下，學(xué)校校行政班子引領(lǐng)全校師生共同努力，學(xué)校工作才能開(kāi)展并達到目的，取得成效。年初學(xué)校計劃就明確要求抓好學(xué)校行政隊伍、教師隊伍和學(xué)生隊伍，并依靠三支隊伍做好各項工作。

　�。ㄒ唬┳ズ脤W(xué)校行政隊伍。

　　學(xué)校行政隊伍建設的目標是“團結進(jìn)取、開(kāi)拓創(chuàng )新、求真務(wù)實(shí)”。本年度學(xué)校共有五名行政人員，專(zhuān)科以上學(xué)歷，平均年齡不到三十五歲，全部都是xx籍人。

　　1、每周一下午的行政碰頭會(huì )，行政人員都要統一思想，相互激勵為教育的發(fā)展和xx的發(fā)展作貢獻；堅持民主管理，討論學(xué)校重大問(wèn)題，形成集體意志；每學(xué)期至少召開(kāi)一次行政人員民主生活會(huì )開(kāi)展批評和自我批評，這兩項常規工作的結果是，學(xué)校的行政人員持續多年都能團結進(jìn)取。

　　2、學(xué)年初，行政會(huì )就討論通過(guò)了行政人員的工作分工。今年暑期，所有的行政人員都參加了縣教育局組織的學(xué)校行政人員培訓班，兩個(gè)學(xué)期內組織行政人員分別到xx小學(xué)、高坪中學(xué)學(xué)習了行政工作經(jīng)驗，行政人員的行政能力得到了提高，能在日常工作中切實(shí)履行職責，開(kāi)拓創(chuàng )新。政務(wù)處在工作中充分發(fā)揮學(xué)生的自我管理作用，教務(wù)處在全片各村校中開(kāi)展的集體備課活動(dòng)，總務(wù)處的食堂校管工作，都具有新意，師生相對滿(mǎn)意。

　　3、所有的行政人員都擔任一門(mén)學(xué)科的教學(xué)，并且蹲點(diǎn)到村小和教研組，深入師生，了解學(xué)生，每周一的行政碰頭會(huì )上要湊情況，據此達到求真，從而務(wù)實(shí)工作。

　�。ǘ�）抓好學(xué)校教師隊伍。

　　本年度學(xué)校有三十五名教師，還聘請了三名代課教師，教師隊伍業(yè)務(wù)上參差不齊，年齡上兩極分化嚴重，初中部幾乎全是近三年來(lái)參加工作的年輕教師，而小學(xué)部教則全都將在三年內退休。學(xué)校的教師隊伍建設遵循“精神上引領(lǐng)人，事業(yè)上成就人，待遇上留住人”的原則。

　　1、師德師風(fēng)教育是每周一的教工例會(huì )不可缺少的一項內容，用年長(cháng)教師的現身說(shuō)法，結合當前的形勢，激勵年輕教師立足本職，甘于奉獻；

　　2、業(yè)務(wù)上則施壓力，給動(dòng)力，促成長(cháng)。學(xué)校提供充足的機會(huì )讓教師參加業(yè)務(wù)學(xué)習，提高業(yè)務(wù)能力。本年度派出教師參加省級培訓六人次，市級培訓十人次，縣內培訓及交流二十一人次，要求每人次回校后都要通過(guò)匯報課、講座或材料等形式匯報收獲。學(xué)校讓年輕人挑重擔，九年級的任課教師全都是新參加工作的教師。學(xué)校也同時(shí)注重年長(cháng)教師的傳幫帶作用，指定年長(cháng)教師帶一名或幾名年輕教師。學(xué)�；ㄥX(qián)引入光纖，為教師提供重要的信息通道。

　　3、學(xué)校盡力讓教師感受到學(xué)校的溫暖。學(xué)校改善教師的辦公及生活條件，花七千多元為教師辦公室和教室安裝電扇，寒冷時(shí)節為教師辦室添置了四個(gè)烤火器，免費為值周教師提供用餐，擠錢(qián)兌現工作量補貼。

　�。ㄈ�）抓好學(xué)生隊伍

　　學(xué)校從一年級至九年級，學(xué)生年齡差距大，身心成長(cháng)的特點(diǎn)不一，教育難度大，但學(xué)生的培養和成長(cháng)，是學(xué)校一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。

　　1、發(fā)揮學(xué)校、教師的主導作用。

　　教師在日常教育教學(xué)活動(dòng)中滲透德育，每周二下午最后一節班會(huì )課還要進(jìn)行專(zhuān)門(mén)德育，學(xué)校組織了“拒絕零食進(jìn)校園”、“我為學(xué)校作貢獻”專(zhuān)項活動(dòng)，與此同時(shí)，改善學(xué)生的學(xué)習和生活條件，據此培養學(xué)生的愛(ài)國主義、集體主義、團結向上的精神和愛(ài)家、愛(ài)校的情感。

學(xué)校年度工作總結14

　　一年來(lái)，我校團委在校黨政領(lǐng)導的關(guān)懷和支持下，在上級團委的正確指導下，充分發(fā)揮共青團先鋒隊和主力軍作用，積極完成上級下達的各項任務(wù)和指標，本著(zhù)“開(kāi)拓、進(jìn)取、務(wù)實(shí)、創(chuàng )新”的原則，進(jìn)一步完善了團委的組織建設和制度建設，不斷地舉行各項具有教育意義、形式新穎的活動(dòng)，豐富了全校師生的課外生活，加強了我校的精神文明建設，為學(xué)校的教育教學(xué)營(yíng)造良好的育人環(huán)境�，F本年度團委在本學(xué)年的具體工作總結如下：

　　一、進(jìn)一步完善團委組織機構

　　依據《中國共青團團章》和我校團委實(shí)際工作的需要，在學(xué)校領(lǐng)導的大力支持下，進(jìn)一步完善了我校團委的組織機構。團委書(shū)記負責學(xué)校團委全面工作及學(xué)生會(huì )管理工作；年級團支部任組織委員，負責發(fā)展新團員、團籍整理、團費收繳、團關(guān)系轉接工作；大膽開(kāi)展工作，組織了一系列活動(dòng)，都出色的完成了本職工作。

　　二、落實(shí)團委的組織工作

　　認真落實(shí)發(fā)展新團員、收繳團費、整理團籍、團關(guān)系轉接和團干部培養等各項日常組織工作。

　　1、經(jīng)過(guò)各班班主任、團支部選拔推薦和團委認真嚴格的考察，在“五四”青年節前，發(fā)展了一批新團員。

　　2、針對高三畢業(yè)生和高一新生，及時(shí)組織了團關(guān)系轉接工作。

　　3、及時(shí)完成團費的收繳工作，并按團工委的要求上交。

　　4、加強了對各班團支書(shū)的選拔培養工作，十一月提高其工作能力，加強了各班文體活動(dòng)的開(kāi)展。

　　三、讓學(xué)生會(huì )成為學(xué)校管理的好助手

　　我校學(xué)生會(huì )工作由校團委全面負責，學(xué)校領(lǐng)導全力支持、高度重視學(xué)生會(huì )工作。由于高三同學(xué)學(xué)業(yè)緊張，退出學(xué)生會(huì )，為保證學(xué)生會(huì )工作和學(xué)校管理工作的正常有序，在學(xué)校范圍內公平、公正、公開(kāi)的舉行學(xué)生會(huì )部分職務(wù)的招聘。經(jīng)過(guò)嚴格選拔，更多優(yōu)秀的同學(xué)參與到為學(xué)生服務(wù)的學(xué)生會(huì )工作中來(lái)，為學(xué)生會(huì )補充了大量新鮮血液，學(xué)生會(huì )組織充滿(mǎn)活力。

　　為落實(shí)好學(xué)生會(huì )工作，讓學(xué)生會(huì )真正成為學(xué)校管理的好助手，注重平時(shí)對學(xué)生會(huì )干部的嚴格管理和培訓，使他們不斷提高管理能力和管理水平，不斷改善工作方法，不斷增強服務(wù)意識，切實(shí)維護了廣大同學(xué)的切身利益，為協(xié)助學(xué)校政教處搞好學(xué)生管理做了大量積極有效的工作。同時(shí)，積極引導學(xué)生會(huì )的同學(xué)參與組織學(xué)校的文體活動(dòng)，豐富了我校的校園文化生活，成為全面提高學(xué)生的整體素質(zhì)的保障。

　　四、開(kāi)展有意義的主題系列活動(dòng)，豐富校園文化生活

　　為豐富學(xué)生的校園文化生活，加強對全體同學(xué)的教育引導，由學(xué)校團委或牽頭組織開(kāi)展了一系列有教育意義、豐富多彩的學(xué)生活動(dòng)。

　　1、重視升旗儀式。學(xué)校每班舉辦一次升旗儀式。培養并提高同學(xué)們的愛(ài)國熱情和行為習慣的養成。通過(guò)長(cháng)時(shí)間的堅持，我校升旗儀式已形成良好氛圍，全校師生能自覺(jué)、積極參與到這項活動(dòng)中來(lái)。

　　2、以傳統節日為契機，圍繞紀念“五?四”運動(dòng)九十一周年這一契機，組織開(kāi)展以“我為團旗添光，我為校園增彩”為主題的征文比賽；組織學(xué)生去烈士陵園掃墓，學(xué)習烈士的先進(jìn)事跡。通過(guò)內容豐富、形式多樣的主題教育活動(dòng)，加強全體團員進(jìn)行黨的基本知識的培訓和教育，引導團員青年逐步樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)。

　　五、重視青年團員教師的培養

　　1、注重學(xué)習。配合學(xué)校辦公室和教科室，重視青年教師的自身學(xué)習和業(yè)務(wù)提高，引發(fā)各種學(xué)習材料，并先后發(fā)下多本有意義的書(shū)籍進(jìn)行學(xué)習，例如，《給青年教師的一百條建議》、《主題活動(dòng)課的理論實(shí)踐》、《不做教書(shū)匠》、《論語(yǔ)心得》、《論語(yǔ)感悟》、《教師健康人格促進(jìn)》、《成功教師必知的22條“軍規”》，書(shū)籍內容涉獵廣泛，滿(mǎn)足廣大教師的學(xué)習需求。

　　2、班主任工作。在我校，擔任班主任工作的大多是青年教師。他們有激情、有干勁，但缺乏經(jīng)驗。校團委積極配合政教處工作，組織班主任工作論壇，發(fā)揮老班主任的幫扶作用，使年輕的班主任迅速成長(cháng)。高中班主任工作做的有聲有色。

　　六、工作存在的問(wèn)題

　　20xx年的團委工作中，我校團委有開(kāi)展成功的工作，但也在工作中存在了一些問(wèn)題：

　　1、宣傳工作還不夠到位。每次活動(dòng)開(kāi)展好后，信息報送工作還不夠及時(shí)。

　　2、教工團支部的建設還需進(jìn)一步加強和完善。由于青年團員教師流動(dòng)性比較大，導致了教師團支部各項工作的滯后。

　　3、團員學(xué)生接受學(xué)習的參與率不高。在一些活動(dòng)中，我們見(jiàn)到的都是積極分子，而大部分團員同學(xué)參與的機會(huì )很少，今后將努力改進(jìn)，為更多的團員學(xué)生提供實(shí)踐的機會(huì )和展示的舞臺。

　　團委的工作充滿(mǎn)了挑戰性，我們必須不斷的更新理念，在實(shí)踐中摸索工作經(jīng)驗。學(xué)校無(wú)小事，事事皆教育，團委工作又是德育教育的前沿陣地，它的工作滲透在教育教學(xué)的各個(gè)方面，因此，多份責任，長(cháng)抓不懈，創(chuàng )新德育策略，一定會(huì )結出累累碩果的。

　　在本學(xué)年的工作中，我們在不斷地總結反思，在我們的工作中還有諸多不足之處，有待于今后改正和提高。在今后的工作中，我校團委將不斷提高管理水平，為學(xué)校的教育教學(xué)提供更優(yōu)質(zhì)的保障服務(wù)。

學(xué)校年度工作總結15

各位代表、教職工同志們：

　　我代表學(xué)校領(lǐng)導班子，向大會(huì )作學(xué)校工作報告，請予審議。

　　一、一年來(lái)學(xué)校工作的回顧

　　1、高考成績(jì)再創(chuàng )新高

　　經(jīng)過(guò)全體同仁、特別是以梁智杰為領(lǐng)隊的高三團隊一千多個(gè)日日夜夜的浴血鏖戰，高考奇跡般地取得了輝煌業(yè)績(jì)，開(kāi)創(chuàng )了三中發(fā)展史上的新篇章，邁向三中發(fā)展的新時(shí)代，三中進(jìn)入襄陽(yáng)高考大校、強校、名校行列，讓世人刮目相看。今年高考有幾大亮點(diǎn)：

　�。�1）過(guò)線(xiàn)人數大幅飆升。文理科過(guò)一類(lèi)線(xiàn)471人，居全大市（含各縣市區）第三名。二本上線(xiàn)高達1450人，本科上線(xiàn)率高達83%。

　�。�2）班級教學(xué)競爭力凸顯。單班過(guò)一類(lèi)線(xiàn)超過(guò)30人的有10個(gè)班，最高的達47人。

　�。�3）文理狀元花落三中已成常態(tài)。劉懷云所代高三（20）班張歡同學(xué)以630分的優(yōu)異成績(jì)摘取全大市（含各縣市區）高中（除襄陽(yáng)四中、五中）文科狀元。梁智杰所代高三（15）班彭彥博同學(xué)以645分的優(yōu)異成績(jì)摘取市區高中（除襄陽(yáng)四中、五中）理科狀元。

　　全體高三老師舍小家為大家，最終實(shí)現完美收官，在此我謹代表學(xué)校領(lǐng)導班子向20xx屆高三全體老師表示最崇高的敬意和最誠摯的謝意！

　　2、招生工作碩果累累

　　今年我校招生實(shí)行全員上陣，干部帶頭，指標到組，量化考核，出現了大校保數量，小校爭質(zhì)量，城鄉捷報頻傳的大好局面，得意之作精彩紛呈。

　　3、德育教育成效明顯

　　政教處在分管校長(cháng)和主任的領(lǐng)導下，充分發(fā)揮負責年級德育工作的政教處副主任和年級副主任的作用，德育教育內容適時(shí)調整，手段不斷創(chuàng )新，效果比較顯著(zhù)，學(xué)生文明行為日益規范，三中學(xué)生的良好品德風(fēng)貌正在形成。

　　4、改革成果大家分享

　　今年學(xué)校響應市委、市政府號召，拆圍透綠，一拆一建，花銷(xiāo)不菲，收入銳減，銀根吃緊。學(xué)校堅持“必須讓每位員工分享改革果實(shí)”的指導思想：實(shí)行寬松的旅行方式，最大限度讓福利政策惠及每一個(gè)員工；堅持交通費的發(fā)放政策、為明年進(jìn)軍實(shí)驗中學(xué)奠定基礎。今年高考取得了大豐收，經(jīng)校長(cháng)辦公會(huì )研究，決定將高考獎金增加1/3，由去年人平12800元增加到16800元，總投入180萬(wàn)元。

　　5、三中楚才改簽協(xié)議

　　經(jīng)過(guò)與楚才中學(xué)“拉鋸”式的談判，經(jīng)濟上力求少開(kāi)支，自主權爭取最大利益化，前不久終于改簽協(xié)議，合作期限由原來(lái)的二十年改為十年，租金由原來(lái)的每年 100萬(wàn)降至每年90萬(wàn)。此舉既為學(xué)校減少開(kāi)支160萬(wàn)元，又為將來(lái)遷到東津留有余地，可謂一舉兩得。目前，學(xué)校正在進(jìn)一步優(yōu)化實(shí)驗中學(xué)的教育教學(xué)環(huán)境，計劃明年6月份正式接管。

　　6、學(xué)校改革繼續深化

　　一是實(shí)行績(jì)效考核管理模式。學(xué)校組織干部和班主任赴北門(mén)中學(xué)取經(jīng)，由辦公室牽頭，各部門(mén)結合實(shí)際擬定并修改、完善了實(shí)施方案和評估細則。4、5月份，實(shí)行了兩個(gè)月，涌現出一批先進(jìn)典型：教導處、政教處兩次被評為干部履職優(yōu)秀處室。陶麗、李洪峰、張煒督查組和彭紅偉、張東、王波督查組兩次被評為督查優(yōu)秀團隊。楊勝安領(lǐng)軍的原高二年級兩次被評為優(yōu)秀年級。共表彰優(yōu)秀班主任56人次，表彰優(yōu)秀教師176人次，表彰優(yōu)秀處室人員22人次，表彰優(yōu)秀巡邏人員16人次。采取隨機選擇教師對各處室每月工作進(jìn)行評價(jià)，在襄陽(yáng)學(xué)校開(kāi)了先例�？�(jì)效考核使干部、年級、處室的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng )新管理的意識大大提高，檢查人員穿梭于校園各個(gè)角落，師生行為規范了，干部履職到位了，校園環(huán)境美化了，校園秩序和諧了，部門(mén)運轉高效了。二是對所有行管教輔人員進(jìn)行重新聘任。學(xué)校各部門(mén)重新擬定了崗位職數和職責，行管教輔人員根據職責，選擇適合自己的崗位，實(shí)行擇優(yōu)聘任。目前呈現出人有事干，事有人管，責權明確，人人盡職盡責的良好局面。

　　7、部門(mén)管理不斷創(chuàng )新

　　辦公室：除常規工作外，高考結束后，在學(xué)校外面宣傳欄內展示600分以上學(xué)生的照片、姓名、畢業(yè)初中和感言，護欄煥然一新，受到社會(huì )一致好評。

　　教導處：精心組織“課內比教學(xué)”活動(dòng)，在總決賽中，姜利梅、胡才東、蘇春艷、魏立榮、郭廖麗、楊道義等7名教師獲一等獎，張瑛、袁先全、李靜、李隨樓、孫躍武等5名教師獲二等獎。其中，姜利梅老師代表襄陽(yáng)市政治學(xué)科參加全省比賽。學(xué)校取得團體總分第一的優(yōu)異成績(jì)，被評為省“課內比教學(xué)、課外訪(fǎng)萬(wàn)家”先進(jìn)學(xué)校。二是創(chuàng )新常規教學(xué)通報，每期介紹國內有影響力的教學(xué)模式及操作方法，對老師起到了很好的導向作用，受到省課改檢查小組的高度評價(jià)。三是搞好高考成績(jì)宣傳，制作了大幅宣傳展板和學(xué)校門(mén)口兩塊櫥窗，撼人心魄。

　　政教處：除常規工作外，開(kāi)展首屆班主任師徒結對子活動(dòng)，共有7對班主任結成對子。開(kāi)展了三次班主任工作經(jīng)驗交流與展示活動(dòng)，共有11位班主任進(jìn)行了經(jīng)驗交流。舉辦第五屆藝術(shù)節。組織特長(cháng)生參加特長(cháng)生比賽。通過(guò)自薦、演講、選拔，成立新一屆學(xué)生會(huì )，吸收了一批優(yōu)秀學(xué)生加入。成立學(xué)生社團，目前成立27個(gè)社團，共計近600名學(xué)生參加，豐富了學(xué)生的業(yè)余生活。

　　總務(wù)處、保衛科：除常規工作外，創(chuàng )新衛生管理辦法，使教學(xué)樓潔凈了，廁所前臟亂差成為歷史，校園衛生有了很大改觀(guān)。公物管理呈現新局面，后勤服務(wù)意識、服務(wù)質(zhì)量全面提高。及時(shí)更換天然氣設備，確保物資供應，油印服務(wù)及時(shí)、保質(zhì)、保量，門(mén)衛值班確保了校園安全。

　　紀委、工會(huì )、婦委會(huì )也圓滿(mǎn)地完成了學(xué)年度各項工作。

　　各年級大膽管理，敢于創(chuàng )新，比學(xué)趕超，局面火爆，競創(chuàng )佳績(jì)。原高三年級遠超學(xué)校制定的高考指標，經(jīng)校長(cháng)辦公會(huì )研究，決定授予原高三年級“功勛年級”稱(chēng)號，高考總結會(huì )上將正式授予牌匾。原高二年級期末統考過(guò)一類(lèi)線(xiàn)406人，名列全大市第三。居前三名的學(xué)科有：物理、生物、文科語(yǔ)文、文科數學(xué)、文科英語(yǔ)、政治、歷史、地理。居同類(lèi)型班級前列的有：楊勝安高二（16）班、李英高二（18）班、高文莉高二（9）班、黃穩高二（10）班、邱娟高二（3）班、徐文武高二（14）班、袁昌政高二（13）班、陳睿高二（6）班、袁先全高二（1）班。原高一年級期末統考居前三名的學(xué)科有：數學(xué)、英語(yǔ)、化學(xué)、地理。居同類(lèi)型班級前列的有：王波高一（14）班、丁文明高一（15）班、吳婭妮高一（7）班、趙淑群高一（8）班、朱凱高一（1）班、劉鵬程高一（4）班、孫軍高一（13）班、彭紅偉高一（11）班。

　　8、學(xué)校聲譽(yù)蒸蒸日上

　　一學(xué)年來(lái)，我校教師張莉、鄒永生、樊玉紅、李隨樓被評為省第三屆學(xué)科優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教研員，梁智杰、陳秀書(shū)、張勇被評為市級“學(xué)生最滿(mǎn)意的老師”，陳顯宏、木紅軍、韓志彥被評為市直教育系統“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”，梁智志被評為市級模范教師，孫虎被評為市級優(yōu)秀教師。一學(xué)年來(lái)，我校被評為 “教育科研先進(jìn)單位”、“市廉政文化建設示范單位”、 “學(xué)籍管理先進(jìn)單位”、“全市高中教學(xué)質(zhì)量綜合評價(jià)一等獎”、“全市高考文科高分段一等獎”、“全市高考理科高分段三等獎”。

　　同志們，盡管過(guò)去的一年我們取得了輝煌的成就，但站在三中可持續發(fā)展的高度，還面臨許多問(wèn)題：一是目標計劃管理欠缺；二是隊伍素質(zhì)和科研水平還不高；三是新課改課堂教學(xué)模式?jīng)]有體現學(xué)生的主體地位；四是學(xué)校收入銳減，配套的管理制度和教職工的節約意識有待加強。

　　二、新學(xué)年學(xué)校工作的思路、目標和措施

　　新學(xué)年學(xué)校工作的總體思路是：以處室、年級低重心管理為平臺，以目標計劃管理為依托，以績(jì)效考核為尺子，強學(xué)習，重科研，弱化權力，強化職責，實(shí)現“干部守土有責，教師苦中有樂(lè )，福利逐步改善，學(xué)生文明向上，校園安全和諧，成績(jì)穩中有升，聲望蒸蒸日上”的發(fā)展目標。

　　1、安全警鐘長(cháng)鳴，建設和諧校園

　　要牢固樹(shù)立“安全無(wú)小事，責任重于山”的觀(guān)念。要落實(shí)安全工作崗位責任制和責任追究制。要加強對學(xué)生的安全教育，增強學(xué)生的自我保護能力。要嚴格門(mén)衛管理制度。要定期進(jìn)行校園安全檢查，對存在的安全隱患及時(shí)整改，確保萬(wàn)無(wú)一失。要加強對學(xué)生的考勤管理。要加強寢室安全管理，嚴把寢室準入關(guān)，定期對學(xué)生寢室進(jìn)行安全檢查，每月至少一次，排除安全隱患。要搞好學(xué)生心理健康教育。各部門(mén)要確定安全責任人和具體的管理制度，打造平安校園、和諧校園。

　　2、大力實(shí)施目標計劃管理，描實(shí)三中發(fā)展軌跡

　　目前處室和年級沒(méi)有制定階段性的工作目標，“腳踩西瓜皮，滑到哪里算哪里”，遇上級檢查就臨時(shí)應付。今后每學(xué)期，各處室、年級要在調研的基礎上，制定具有科學(xué)性、可操作性和前瞻性的目標計劃，這個(gè)目標計劃是實(shí)打實(shí)的，不是官樣文章或應付檢查，要月月考核。

　　辦公口：校園文化建設目標，學(xué)校宣傳目標，媒體報道目標，網(wǎng)站建設目標，績(jì)效登記注冊目標，教師引進(jìn)目標等。教學(xué)口：高考總分上線(xiàn)及各科上線(xiàn)目標，青年教師培訓目標和考核、劃分等級機制，學(xué)科主任工作業(yè)績(jì)考核目標，體育器材和實(shí)驗器材管理目標，電子器材管理維護目標，閱覽室管理目標，招生量化考核目標，導學(xué)案編制目標，校本課程開(kāi)發(fā)目標，高效課堂改革目標，科研論文寫(xiě)作目標，參與各級比賽獲獎目標等、學(xué)生課外活動(dòng)目標。政教口：學(xué)生品德調研目標，班主任培訓目標，德育教育活動(dòng)目標，問(wèn)題學(xué)生轉換目標，思想工作案例分析結集目標，典型社團引領(lǐng)目標等�？倓�(wù)口：班級校產(chǎn)管理目標，寢室維修管理目標，校園衛生管理目標，公物購置、保管、使用管理目標，食堂、小賣(mài)部管理目標，開(kāi)水房管理目標，水電費開(kāi)支計劃、節儉目標，校園維護開(kāi)支管理目標。保衛科：門(mén)衛值日規范及程序，校園車(chē)輛管理目標，安全隱患排查、反饋、整治目標，行管人員考勤管理目標，信件報刊管理目標。工會(huì )：教職工活動(dòng)目標，家屬區衛生目標。紀委和計生委要完成上級各項工作目標。各口每月解放思想獻一策，轉變作風(fēng)解一難，踐行承諾立一功，項目建設爭一流，典型引領(lǐng)樹(shù)一幟。

　　對實(shí)現目標計劃的過(guò)程要積累詳細的資料（包括文字、圖片、音視頻等），堅決杜絕做了事情沒(méi)有記載，上級檢查臨時(shí)拼湊，真假檔案混淆不清。

　　每學(xué)期末結束，校紀委、績(jì)效辦要對各處室目標計劃實(shí)現情況進(jìn)行考核，根據目標達到度進(jìn)行獎懲。

　　3、繼續深入實(shí)施績(jì)效管理，促使學(xué)生養成良好習慣

　　本學(xué)年度，績(jì)效管理要進(jìn)一步深化，干部應該責無(wú)旁貸地擔當起此項職責，帶領(lǐng)員工規范師生不文明行為，最終促使師生養成良好習慣，形成自覺(jué)的文明行為，打造文明潔凈校園。

　　4、繼續實(shí)行低重心管理模式，加大部門(mén)管理權限

　　年級、處室負責人享有充分的內治權，對本部門(mén)人員的工作表現有權加分或扣分；在評先表模、職稱(chēng)評定、崗位定級等方面給予年級、處室推薦和否決權；在職員聘任上，授予年級、處室負責人組閣權，可以拒絕某人進(jìn)入本年級或處室聘任名單；年級主任享受中層正職待遇，可提名年級副主任人選；年級、處室要創(chuàng )新管理舉措，最大限度的調動(dòng)師生員工的工作積極性、主動(dòng)性、創(chuàng )造性，完成目標計劃。通過(guò)加大部門(mén)管理權限，實(shí)現部門(mén)團結，減少、降低內耗，甚至創(chuàng )造零內耗。

　　5、加強干部管理，建設能干、善干、巧干的干部隊伍

　　一是建立干部聘任機制。不搞干部崗位長(cháng)期制，要逐步試行干部崗位競聘制，每位干部根據自己實(shí)際競聘適合自己的崗位，由組織考核決定你能否勝任，一旦聘用，任期三年。二是完善干部考核機制，主要是績(jì)效管理考核和優(yōu)秀教師評議部門(mén)制度。三是強調干部實(shí)崗建功立業(yè)，鼓勵工作量較輕的干部到一線(xiàn)，兼任年級、教研中心主任（或副主任）。這里要特別表?yè)P孫愛(ài)勇、劉懷云、戴輝三位同志，他們支持學(xué)校工作，積極在實(shí)崗上建功立業(yè)。四是突出干部干的意識、態(tài)度、作風(fēng)和實(shí)效。干部是干出來(lái)的，要放手開(kāi)展工作，展示自己才華。實(shí)干到底，才能充實(shí)你的人生，領(lǐng)導心中有數，群眾眼睛也是雪亮的，你每月領(lǐng)到干部津貼才能問(wèn)心無(wú)愧，心安理得。干部要形成一個(gè)習慣，寧靜的時(shí)候，拿出筆記本記下在管理工作中做了什么，獲得了什么樣的成績(jì)，產(chǎn)生什么效應，一項一項的記。筆記便是你成長(cháng)的足跡，久而久之，管理能力自然就提高了。五是加強干部身份意識。加強先鋒意識，自覺(jué)當改革的排頭兵，不怕吃苦，不怕吃虧；加強角色意識，不詆毀學(xué)校改革，不背后說(shuō)三道四，不評頭論足；加強保密意識，不該說(shuō)的不能說(shuō)，沒(méi)有公示的不能說(shuō)；加強創(chuàng )新意識，不要蠻干，不要永遠都一成不變。

　　6、加強學(xué)習理念，建設學(xué)習型校園

　　有人說(shuō)，唯一持久的競爭優(yōu)勢就是具備比你的競爭對手有更快學(xué)習的能力，任何本領(lǐng)都是由模仿、練習、熟練、創(chuàng )新的過(guò)程產(chǎn)生的，不學(xué)習連模仿的行為都不會(huì )產(chǎn)生，更不用說(shuō)創(chuàng )新。學(xué)校領(lǐng)導、中層干部和年級主任要學(xué)習世界上先進(jìn)的管理理念，學(xué)習中外著(zhù)名教育家的教育理論，學(xué)習歷史，學(xué)習各種公文的寫(xiě)作。老師們要學(xué)習教師基本功，學(xué)習中外著(zhù)名教育家的教育理論，學(xué)習教育學(xué)、心理學(xué)知識，學(xué)習現代化教學(xué)手段的使用。行管教輔人員要學(xué)習本部門(mén)的常規工作，學(xué)習公文寫(xiě)作，學(xué)習電腦操作，學(xué)習管理理論。

　　7、加強教科研工作，走內涵式發(fā)展道路

　　一是要制定教科研工作目標，將導學(xué)案、課件、論文、課題、公開(kāi)課任務(wù)分解到教研中心，分解到教師，作為教師常規教學(xué)、教研中心主任考核的一項指標，學(xué)年結束要考核完成情況；二是將教師科研情況納入教師業(yè)務(wù)檔案，作為評先表模、職稱(chēng)評定、崗位定級等的依據；三是修訂、完善教科研獎勵機制，對在國家、省級有影響力的刊物上發(fā)表論文，有重大理論和實(shí)踐價(jià)值的國家級、省級課題結題，在各級重大比賽中獲獎（或指導學(xué)生獲獎），每年一獎勵，年年要兌現；四是搞好校本課程的開(kāi)發(fā)，編得好的導學(xué)案、習題集，學(xué)校也要給予相應的報酬。

　　8、建立員工的業(yè)績(jì)檔案，跟蹤員工成長(cháng)

　　過(guò)去對教師教學(xué)這一塊，我們的評價(jià)已經(jīng)很成熟了，今后要加強對員工的全面評價(jià)。對一線(xiàn)教師的評價(jià)，擬從教育教學(xué)、科研和公益三方面建立綜合評價(jià)系統，按 80%、10%、10%的權重計分。對行管教輔人員的評價(jià)，擬從崗位履職和督查履職兩方面建立綜合評價(jià)系統，按2：1的權重計分。評先表模、績(jì)效工資、職稱(chēng)評定、崗位定級時(shí)將依據該評價(jià)系統，從高分到低分進(jìn)行排名。提倡人人當主人翁，對員工糾正學(xué)生不文明行為、提供學(xué)生隱患信息、找到學(xué)校安全隱患、提出學(xué)校管理方面較好的意見(jiàn)和建議等，經(jīng)查實(shí)后，都要加分和獎勵。通過(guò)此舉，提高員工的主人翁意識，牢固樹(shù)立“校榮我榮，校恥我恥”的觀(guān)念。

　　9、開(kāi)源節流，逐步提高教職工福利

　　市局下達給我校的擇校生的指標正逐年減少，教育部文件規定20xx年以后將取消擇校生，門(mén)面房收入也沒(méi)有了，學(xué)校收入銳減，這是事關(guān)我們每個(gè)教職工切身利益的大事。一是要本著(zhù)最大限度節約的原則，維修實(shí)驗中學(xué)設施。二是我自己、學(xué)校領(lǐng)導、各級干部要克己奉公，盡量減少公務(wù)開(kāi)支。三是建章立制，堵塞漏洞，以鐵的手腕節約成本。要加強校產(chǎn)管理，所有校產(chǎn)必須盡快登記在冊，合理分配使用，能周轉使用的盡量周轉使用，能幾人合用的盡量幾人合用，能不買(mǎi)的盡量不買(mǎi)。要加強維修管理，探索班級公物管理方案，探索寢室維修管理方案。提倡公益勞動(dòng)，提倡“自己動(dòng)手，豐衣足食”，能自己修的自己修。加強學(xué)期維修預算管理，超過(guò)預算的維修項目要暫緩或取消。要加強水電使用巡查，杜絕長(cháng)明燈、長(cháng)流水、辦公室無(wú)人開(kāi)空調等現象，并追究相關(guān)責任人的責任。四是逐步完善基礎設施建設，有計劃地改善教師辦公條件，學(xué)生住宿條件和學(xué)生學(xué)習閱覽條件，開(kāi)辟學(xué)生社團活動(dòng)場(chǎng)所，豐富學(xué)生業(yè)余生活。五是保證待遇不變的前提下，逐步提高教師福利，讓每位教師都能分享改革的豐碩成果。

　　10、近期著(zhù)手辦的幾件實(shí)事

　�。�1）年底前更換第一批配備的筆記本電腦，教學(xué)手段先進(jìn)才能要求同志們建一流功勛；

　�。�2）年底前投資30萬(wàn)，為全體教職員工量身定做一套工作服，充分展現三中團結、興旺的整體形象；

　�。�3）明年暑假改善教師辦公條件，讓老師在寬松、安寧的環(huán)境里充分施展才華；

　�。�4）分兩年將學(xué)生寢室木床全部換成鋼床；

　�。�5）改善實(shí)驗中學(xué)教師住宿環(huán)境；

　�。�6）建設兩個(gè)藏書(shū)豐富的閱覽室和一個(gè)電子閱覽室；

　�。�7）分步驟改造操場(chǎng)，讓校園賞心悅目；

　�。�8）雙休日補課錢(qián)由原來(lái)的25元/節提高到40元/節。

　　各位代表，教職工同志們！在大家的頑強打拼下，三中由一個(gè)薄弱學(xué)校已發(fā)展成為全市名校，在全省、乃至全國都產(chǎn)生了巨大的影響力。然而，“創(chuàng )業(yè)難，守業(yè)更難”，我堅信，三中人一定會(huì )居安思危，沿著(zhù)改革發(fā)展的路子繼續走下去，將三中做大做強；我堅信，三中的明天一定會(huì )更加美好！

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