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監理個(gè)人年度工作總結

時(shí)間:2022-10-12 08:34:09 年度工作總結 我要投稿

監理個(gè)人年度工作總結范文

  總結就是把一個(gè)時(shí)間段取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓進(jìn)行一次全面系統的總結的書(shū)面材料,它可以幫助我們有尋找學(xué)習和工作中的規律,讓我們好好寫(xiě)一份總結吧。那么總結應該包括什么內容呢?下面是小編為大家整理的監理個(gè)人年度工作總結范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

監理個(gè)人年度工作總結范文

監理個(gè)人年度工作總結范文1

  時(shí)間過(guò)的真快,很快一年就過(guò)去了,回想在這過(guò)去的一年里,居然有了很多的得得失失。不管怎么樣,已經(jīng)到了該總結一下自己的時(shí)候了。

  20xx年上半年,我在公司金鹿雅園項目監理部從事土建監理工作,擔任項目總監代表,現在該項目已經(jīng)竣工驗收合格并順利交付業(yè)主單位。在項目監理部工作期間,能夠時(shí)時(shí)以“守法、誠信、公正、科學(xué)”的監理工作準則來(lái)指導、衡量自己的工作。在監理工作中能夠時(shí)時(shí)本著(zhù)為公司、為工程、為自己負責的態(tài)度,自覺(jué)的抵制各種不良的思想及行為對自己的影響,能夠正確的運用自己所掌握的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識,履行自己的職責。

  20xx年6月,因為工作需要,我被抽調到公司工程管理部工作,主要著(zhù)力于對公司所屬的房屋建筑類(lèi)的項目部的監理工作進(jìn)行指導管理和內業(yè)資料的收集整理指導。

  在這半年的管理工作中,由于自身的能力所限制,主要工作也就局限于下面幾點(diǎn):

 、、對所屬項目部進(jìn)行定期和不定期的巡檢、考核;

 、、為迎接各種外部檢查,幫助項目監理部積極進(jìn)行有針對性的整改和準備;

 、、積極的收集各種信息資料,在總監例會(huì )上進(jìn)行公布、交流、討論;

 、、參加項目監理部的各種關(guān)鍵部位的質(zhì)量驗收活動(dòng);

 、、經(jīng)常與基層的監理人員進(jìn)行交流、溝通,以了解他們的思想動(dòng)態(tài)和需求,達到信息互通。

  工作是做過(guò)了,我現在最想談的還是關(guān)于我所感受到的公司管理上的問(wèn)題。通過(guò)半年的接觸和了解,我覺(jué)得我們公司在下面幾個(gè)方面存在一些問(wèn)題:

 、、經(jīng)濟責任制下對項目經(jīng)濟責任人的管理松懈;

 、、經(jīng)濟責任制下的項目總監理工程師對所管理的項目的管理工作松懈;

 、、公司已經(jīng)形成的管理制度得不到充分的落實(shí);

 、、部分責任人承接的規模小風(fēng)險達的項目過(guò)多導致公司風(fēng)險增加;

 、、公司應該形成競爭、激勵機制;

 、薰緫纬蓪椖拷(jīng)濟責任人、項目總監理工程師的考核制度;

 、吖緫幏痘瘜ζ髽I(yè)員工的培訓機制和福利制度。

  公司實(shí)行項目經(jīng)濟責任制2年了,以前的事情我了解不多,但是通過(guò)這半年來(lái)的工作接觸和了解,我認為公司必須加大對實(shí)行項目經(jīng)濟責任制的責任人的管理力度。實(shí)行項目經(jīng)濟責任制后,對責任人來(lái)說(shuō),個(gè)人的收入肯定得到了很明顯的改觀(guān),但是個(gè)別責任人所追求的經(jīng)濟效益的欲望已相應的達到了前所未有的高度。不斷的承接項目而疏忽對項目的管理工作,疏忽對項目監理人員的優(yōu)選,疏忽對監理人員的指導和管理,疏忽對外界的`協(xié)調工作,疏忽對工程質(zhì)量、安全的管理工作。在這個(gè)問(wèn)題上,我覺(jué)得公司應當加大管理力度,如:介入工程項目承接的前期工作中,作好工程的評估工作,作出合理的經(jīng)濟切割比例,公司應該留置一定的風(fēng)險資金作為責任人的風(fēng)險擔保;公司在項目工作開(kāi)始前應介入項目監理人員的確定和優(yōu)選中,堅決杜絕一些責任心差、技術(shù)水平落后的人員進(jìn)入我們的項目管理班子;公司應作好項目經(jīng)濟成本核算,盡量保證在核算成本范圍內的責任人的收益和項目監理人員的收益。

  目前公司的工程項目比較多,而大多數項目的總監都不能夠完全履行對工程項目的全面管理責任,這些都源于在公司注冊的具有監理工程師執業(yè)資格的從業(yè)人員還不是很多。因此在個(gè)別實(shí)行經(jīng)濟責任制的項目上出現了總監理工程師只掛名不參與管理的現象,這樣是非常不合理、非常危險、非常對自身不負責任的現象。我個(gè)人認為,公司應加強對具有監理工程師執業(yè)資格的從業(yè)人員和實(shí)行項目經(jīng)濟責任制的責任人的統一管理和工作安排。對那些在實(shí)行經(jīng)濟責任制的工程項目上掛名的總監理工程師,應適當的給予經(jīng)濟上的補償,這些費用可以在經(jīng)濟切割比例中支付,這樣可以調動(dòng)他們的積極性,也可以理所當然地要求他們參與工程項目的管理中去。

監理個(gè)人年度工作總結范文2

  我駐地辦集中開(kāi)展了冬季消防安全大檢查和認真做好了冬季大干100天安全生產(chǎn)工作。駐地辦在各級領(lǐng)導部門(mén)的大力支持和指導下,制定了一系列安全生產(chǎn)措施,根據各個(gè)合同段不同的施工對象,按照冬季消防大檢查和百日大干安全生產(chǎn)大檢查表的檢查內容,逐項進(jìn)行了安全生產(chǎn)工作落實(shí),及時(shí)消除各類(lèi)安全生產(chǎn)隱患,塌塌實(shí)實(shí)做好了各項安全工作,確保了工程安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行。

  我駐地辦主要進(jìn)行了下面冬季消防大檢查和百日大干安全生產(chǎn)工作:

  一、安全生產(chǎn)規定、安全生產(chǎn)制度及安全工作組織機構:

  我駐地辦按照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《公路工程施工安全技術(shù)規程》,和上級的有關(guān)管理規章制度,針對本項目實(shí)際情況制定了《安全制度》、《安全管理實(shí)施細則》、《安全應急預案》、《冬季大干100天安全生產(chǎn)工作要求》等各種安全生產(chǎn)規定及安全生產(chǎn)制度,并要求各項目部根據各自工程的性質(zhì)編制了《安全施工措施》、《安全應急預案》、《各專(zhuān)項安全措施》、《各專(zhuān)項安全技術(shù)交底書(shū)》。成立了以高級駐地監理工程師為領(lǐng)導的安全組織機構(各規章制度及組織機構均已上墻,并落實(shí)到施工單位),要求各項目部按每5000千萬(wàn)工程設立一名專(zhuān)職安全員,確保了安全工作橫向到邊,縱向到底。

  二、安全生產(chǎn)檢查和審核:

  安全生產(chǎn)檢查是一項極為重要的工作,我駐地辦成立了以高級監理工程師為組長(cháng)的安全檢查小組,檢查小組加大了冬季“大干100天”期間安全檢查力度,按照冬季消防大檢查和百日大干安全生產(chǎn)大檢查表的各項檢查內容對各項目安全生產(chǎn)進(jìn)行全面檢查,內容包括:施工單位的崗位教育、特殊工作工人的教育和訓練、安全生產(chǎn)責任制、安全技術(shù)措施計劃、安全檢查制度、傷亡事故處理、安全原始記錄、用電管理、照明管理、施工機具、滅火器材、現場(chǎng)安全生產(chǎn)、預防高空墜落和物體打擊、隧道防瓦斯涌水、預防坍塌、預防中毒,冬季施工安全措施等的落實(shí)情況。對于不符合要求或存在安全隱患的下發(fā)指令限期整改,并進(jìn)行了評定打分。駐地辦全面落實(shí)了“兩個(gè)主題責任”、“兩個(gè)負責制”,做到了措施具體、責任到人,扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展了安全生產(chǎn)工作。

  三、辦公及生活環(huán)境安全隱患以及放火、防盜防范工作:

  辦公及生活環(huán)境安全隱患也極為重要。辦公及生活環(huán)境在設有明顯的防火標志,并配有足夠的防火器材,并有專(zhuān)人負責值班;做好冬季安全取暖設施的管理;辦公及生活區內也設有警衛,二十四小時(shí)值班;同時(shí)建立了嚴格辦公、生活試驗區用電管理制度。

  四、職工安全教育和培訓

  我駐地辦定期或不定期的召開(kāi)安全生產(chǎn)例會(huì ),由全體職工參加,主要對職工進(jìn)行了《安全操作手冊》等各種操作規程培訓,加強職工的安全教育,提高職工的.安全生產(chǎn)技能和自我防護意識。

  總之,我駐地辦通過(guò)對全體職工進(jìn)行安全教育,職工的安全意識有了明顯提高,安全意識在職工中已有了深深的烙印,同時(shí)我駐地辦加強安全領(lǐng)導,制定消防安全責任制,分工明確,責任到人,安全生產(chǎn)警鐘長(cháng)鳴,本著(zhù)“管生產(chǎn)必須管安全”,以“安全責任重于泰山”的使命感和責任感,堅決杜絕違章指揮、違章作業(yè)和違反勞動(dòng)紀律的行為發(fā)生。限度的消除了事故隱患,預防和避免各類(lèi)事故的發(fā)生,以確保工程建設的順利進(jìn)行。

監理個(gè)人年度工作總結范文3

尊敬的公司領(lǐng)導:

  本人xx, 26歲,建筑工程管理專(zhuān)業(yè),助理工程師職稱(chēng),二級建造師職執業(yè)資格。自20xx年5月20日進(jìn)入本公司,受公司委派北京經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區南部新區x17R1地塊住宅項目9號樓等7項工程土建監理工程師。北京經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區南部新區x17R19#樓等7項工程由由3棟24層和3棟27層的高層住宅環(huán)繞一座大型地下車(chē)庫組成的建筑群體組成,總建筑面積122240㎡,工程已進(jìn)入竣工驗收階段;仡欉@一年來(lái)的工作,展望我們監理部明年面臨新的任務(wù)與挑戰,感觸頗多;厥走^(guò)去,首先要感謝的是公司領(lǐng)導的關(guān)心和信任,還有各位同事們的大力幫助和支持。

  進(jìn)入工地以來(lái),我始終堅持以一個(gè)高素質(zhì)管理人才的標準規定自己,愛(ài)崗敬業(yè),盡職盡責,認真完成公司領(lǐng)導和甲方交付的各項工作。日常工作中能高標準嚴格規定自己,在法規和協(xié)議授權的范圍內,身正形嚴,嚴格履行自己的崗位職責,既不和施工單位打成一片,也和代建單位保持一定距離。站在公正的立場(chǎng)上,獨立地解決工地發(fā)生的一些問(wèn)題。

  在監理過(guò)程中,我抓住“質(zhì)量、進(jìn)度、投資”和安全方面來(lái)控制,主要強調事前控制,預防為主,防患于未然。結合事中控制的巡視和旁站、事后控制的檢查和驗收。

  質(zhì)量控制:開(kāi)工前審查施工單位的質(zhì)量保證體系及安全技術(shù)措施,對不符合工程情況的及時(shí)要求施工單位整改,并監督檢查施工單位的落實(shí)情況,督促施工企業(yè)完善質(zhì)量、安全管理程序和管理制度并監督其有效實(shí)施。規定各級施工人員持證上崗;檢查施工企業(yè)所使用圖紙、圖集、規范、標準的有效性,檢查所使用計量器具和測量器具的準確性(是否在鑒定周期內);對進(jìn)場(chǎng)材料、設備、構配件進(jìn)行審查。目前工程已進(jìn)入到竣工驗收階段,我制定了每周項目部組織施工單位對現場(chǎng)進(jìn)行質(zhì)量、安全綜合檢查制度,檢查主要包括下面問(wèn)題:上次檢查的結果,整改了什么問(wèn)題?還有什么問(wèn)題未整改到位?本次檢查新發(fā)現了什么問(wèn)題?并體現在監理周、月報和周檢、月檢記錄里。日常的巡視中,我發(fā)現質(zhì)量、安全隱患及時(shí)口頭通知或下發(fā)監理工程師通知單令施工單位及時(shí)整改。每天對已驗收通過(guò)的分項、分部工程予以簽認,對施工單位上報資料及時(shí)匯總歸檔,為順利驗收做準備。

  工期控制:嚴格監督施工企業(yè)按照已批準的進(jìn)度計劃規定的工期組織施工,督促施工單位項目部按年、月、周等時(shí)間段編制進(jìn)度計劃并對其提交進(jìn)度計劃實(shí)施的保證措施予以審查。及時(shí)核對工程形象進(jìn)度,向建設單位匯報工程進(jìn)展情況并分析偏差緣故。

  投資控制:認真審核本專(zhuān)業(yè)月、季、年度工程量報表,做到不超驗,不漏驗,保證工程量簽證的各項工程數量準確。未經(jīng)驗收或經(jīng)驗收不符合規定的不予簽認。

  在工作中,我珍惜自己的名聲,堅持廉潔自律,恪盡職守,拒受賄,擺正自己的位置,工作中不要認老鄉,稱(chēng)兄道弟。公正及時(shí)解決工作中的問(wèn)題,平時(shí)不計時(shí)間和報酬,休息日、節假日堅持堅守崗位。

  20xx年即將過(guò)去,回顧這一年來(lái)的監理工作,體會(huì )最深的是做好監理工作,就必須嚴格認真,有較強的責任心,不管多么復雜的工程只要監理人員能夠一絲不茍地按照施工規范、規程履行職責,就能全面的掌握整個(gè)工程動(dòng)態(tài),控制整個(gè)工程質(zhì)量,同時(shí)監理人員具備了較高的業(yè)務(wù)素質(zhì),就能對每一工序,每一環(huán)節,做到事前提示,將可能出現的質(zhì)量問(wèn)題消滅在萌芽狀態(tài),并對可能造成質(zhì)量隱患的環(huán)節事先防范?傊,一年工作給我的體會(huì )是作為一名監理人員只有做到品行端正,業(yè)務(wù)精練,能夠很好運用自己的經(jīng)驗和職權檢查工作,目的明確、作風(fēng)嚴謹、尊重他人,只有這樣才會(huì )被別人尊重和社會(huì )認可。作為工程技術(shù)人員,只有不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平和業(yè)務(wù)能力、提高自己的溝通能力和環(huán)境的適應能力,才能更好的服務(wù)于工程的建設,促進(jìn)工程質(zhì)量的優(yōu)良,才能使自己得以更好的發(fā)展。在負責的工作當中,各種不同的壓力對我來(lái)說(shuō)也是一種難得的挑戰和考驗,盡管一年來(lái)的工作中有很多的困難和曲折,但回首過(guò)去,也使我懂得了很多、認識了很多、也學(xué)到了很多,同時(shí)也總結了不少的經(jīng)驗和教訓,為以后更好的工作奠定了堅實(shí)的基礎。

  過(guò)去的.都已經(jīng)過(guò)去,成績(jì)的取得和失敗的教訓也只能代表過(guò)去的一種經(jīng)歷。未來(lái)的發(fā)展還要靠以后不斷的努力與創(chuàng )造。

  對于本人來(lái)講,在以后的工作和生活當中我將不斷地完善自身的不足,總結經(jīng)驗和教訓,不斷加強自身專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,不斷的充實(shí)自己。爭取為明年的工作計劃做出更大的努力。同時(shí)我在平時(shí)注意給自己充電,及時(shí)到市人事考試網(wǎng)上搜索考試信息,爭取給自己贏(yíng)得更多的的職業(yè)資格,爭取早日考研讓自己能力更上一層樓;從各方面努力提高自己的綜合素質(zhì),向綜合管理人才的目標前進(jìn),為公司也是為自己做更大的貢獻。

  20xx年即將到來(lái),新的一年任重而道遠,我要以新的工作姿態(tài)迎接挑戰,以嶄新工作面貌進(jìn)入新的一年。我堅信在公司領(lǐng)導的引導下和各位同事的大力幫助下一定能更好完成上級交給我的各項工作任務(wù),為企業(yè)發(fā)展和騰飛做出自己應有的貢獻。

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