應屆畢業(yè)生合同（精選15篇）
隨著(zhù)廣大人民群眾法律意識的普遍提高，合同的使用頻率呈上升趨勢，合同的簽訂是對雙方之間權利義務(wù)的最好規范。你所見(jiàn)過(guò)的合同是什么樣的呢？下面是小編收集整理的應屆畢業(yè)生合同，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
應屆畢業(yè)生合同 1
__________________公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)，與__________________大學(xué)_________________學(xué)院/系/部(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)，就該院學(xué)生至甲方實(shí)習事宜達成如下協(xié)議并共同遵守：
學(xué)生(以下簡(jiǎn)稱(chēng)丙方)_______________;專(zhuān)業(yè)______________;班級、學(xué)號__________________。鑒于：
1.乙方對甲方的信任，要求丙方到甲方進(jìn)行實(shí)習;
2.甲方接受乙方要求，并對丙方的實(shí)習進(jìn)行指導。
為保障雙方的權益，明確雙方的責任，經(jīng)過(guò)充分友好協(xié)商，雙方達成如下協(xié)議：
一、實(shí)習期限：
乙方的實(shí)習期限約定為第________種方式
1._________年________月________日至_________年________月________日。
2._________年________月________日至學(xué)校開(kāi)出派遣證后乙方到公司報到之日(但最早不晚于_________年________月________日，最遲不超過(guò)_________年________月________日)。
二、甲方權益和義務(wù)
1.甲方向丙方支付下列有關(guān)費用：
基本津貼：__________RMB/月
交通補貼：__________或__________RMB/月(按甲方員工標準發(fā)放)
其他：滿(mǎn)勤獎__________RMB/月;固定補貼__________元/月
2.在實(shí)習開(kāi)始前，為丙方提供崗前培訓。
3.在實(shí)習期間，為防止及化解人身傷害風(fēng)險，為丙方購買(mǎi)人身意外保險或類(lèi)似險種并負責保險索賠事宜。
4.為丙方提供必要的勞動(dòng)工具及個(gè)人安全防護用品。
5.實(shí)習過(guò)程中，指導丙方了解甲方的生產(chǎn)環(huán)境，掌握生產(chǎn)技術(shù)及安全操作規程。
6.配合乙方做好對實(shí)習學(xué)生的日常管理工作，及時(shí)向乙方反饋實(shí)習生在實(shí)習期間的表現，每月客觀(guān)如實(shí)填寫(xiě)《實(shí)習生考評記錄表》(乙方每月按時(shí)發(fā)到學(xué)生手中)。
7.為乙方提供實(shí)習學(xué)生的工作表現和職業(yè)發(fā)展評估。
8.如果丙方不能勝任本職工作或嚴重違反公司紀律，或因甲方業(yè)務(wù)變更，甲方有權取消實(shí)習資格。甲方以書(shū)面形式提前一周通知乙方，乙方在收到甲方書(shū)面通知之日將立即通知相關(guān)學(xué)生，并做好相關(guān)學(xué)生的.離開(kāi)工作，保證不干擾甲方的正常運作。
9.甲方需在丙方畢業(yè)前2個(gè)月與乙方溝通，確認在丙方畢業(yè)之際，如經(jīng)考核合格是否會(huì )將丙方錄用為正式員工，如可將與乙方、丙方在當年6月20日前簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》，本協(xié)議自動(dòng)終止。乙方將按照《就業(yè)協(xié)議書(shū)》中甲方地址將丙方人事檔案及戶(hù)籍關(guān)系調轉。如不可，甲方應該以書(shū)面形式通知乙方和丙方，以便丙方繼續尋找就業(yè)單位，如丙方在畢業(yè)前找到就業(yè)單位經(jīng)提前一周通知甲方后本實(shí)習協(xié)議自動(dòng)終止。
三、乙方權利和義務(wù)
1.應確定專(zhuān)人配合甲方做好與實(shí)習學(xué)生的溝通協(xié)調工作：本期實(shí)習專(zhuān)管人員為_(kāi)____________系_____________老師，聯(lián)絡(luò )電話(huà)為：_____，有效電子郵件地址為_(kāi)___________________________。
2.協(xié)助甲方做好實(shí)習學(xué)生在實(shí)習期間的管理工作，確保學(xué)生遵章守紀，遵守甲方的規章制度。
3.提供實(shí)習學(xué)生實(shí)習期間的住宿。
4.負責處理實(shí)習學(xué)生在實(shí)習期間的任何違法違紀行為。
5.不再想其他用人單位推薦丙方。
四、丙方在實(shí)習期間的權利、義務(wù)和責任
1.遵守規定、程序和協(xié)議
丙方在實(shí)習期間需遵守甲方的規章制度，包括(但不僅限于)以下內容：
(1)考勤制度和作息時(shí)間;
(2)保持工作環(huán)境的衛生和安靜，公司區域內禁止吸煙;
(3)未經(jīng)同意不得通過(guò)網(wǎng)絡(luò )在計算機上安裝任何軟件;
(4)不得私自轉移、復制任何形式的文件及其數據;
(5)不得將任何公司的文檔帶出公司。丙方還應遵守甲方的其他各項規定及程序;遵守各種實(shí)習規定和實(shí)習協(xié)議。
2.兼職禁止。實(shí)習期間不能再到其他用人單位兼職。
3.保密義務(wù)與知識產(chǎn)權保護
(1)無(wú)論在協(xié)議履行期間還是履行期滿(mǎn)后，不得向外界泄露甲方的任何資料和信息;
(2)丙方在實(shí)習期間工作成果的所有權全部歸甲方所有，并對實(shí)習期間接觸到的甲方的商業(yè)秘密承擔保密義務(wù);
(3)乙方在所參加的項目中若有特別貢獻，甲方將根據項目的效益情況酌情給予獎勵。
4.實(shí)習結束后應向主管人員交還屬于甲方的所有物品和資料。
五、協(xié)議的解除與爭議解決
1.如乙方或丙方由違反協(xié)議之行為，甲方有權根據實(shí)際情況單方解除本協(xié)議;如未經(jīng)與甲方協(xié)商乙方或丙方不得隨意解除本協(xié)議。
2.本協(xié)議未盡事宜由雙方本著(zhù)互利原則協(xié)商解決;協(xié)商不成交由甲方所在地人民法院解決。
六、協(xié)議份數與生效
1.本協(xié)議一式四份，甲方、實(shí)習生所在學(xué)院/系/部、學(xué)生就業(yè)指導服務(wù)中心及丙方各一份。
2.本協(xié)議自甲方、乙方、丙方簽字或蓋章后生效。
甲方：
地址：
法人代表：_______________
日期：________年________月________日
電話(huà)：________________
乙方：________________學(xué)院/系/部學(xué)生就業(yè)指導中心
地址：________________
代表：________________
日期：________年________月________日
電話(huà)：________________
丙方：________________
日期：________年________月________日
電話(huà)：________________
應屆畢業(yè)生合同 2
甲方：
乙方：
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《深圳經(jīng)濟特區勞動(dòng)合同條例》及其他有關(guān)法律法規的規定 ， 甲乙雙方本著(zhù)平等自愿、協(xié)商一致的原則 ， 達成如下協(xié)議 ：
一、工作內容
甲方根據公司發(fā)展及工作需要 ， 聘用乙方在 （部門(mén)）從事工作（ 工種 ） 。
根據工作需要，甲方可調整乙方工作部門(mén)及崗位。
二、合同期限
合同期從________年______月______日起至 ________年______月____日止。其中試用期為 個(gè)月，自________年______月______日起至 ________年______月____日止。
三、工作時(shí)間
甲方實(shí)行國家規定的標準工時(shí)制度，即乙方每日工作 8 小時(shí)，每周工作 40 小時(shí)。
甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與乙方協(xié)商后，可適當延長(cháng)工作時(shí)間。
四、工資待遇
1、乙方試用期內月工資標準為_(kāi)________（人民幣）。乙方試用期滿(mǎn)被甲方聘用為正式員工后，甲方可按依法制定的工資制度適當調整乙方工資。
2、甲方確定每月____日為發(fā)薪日。
3、乙方按國家有關(guān)規定享受休假權利，休假期間的工資按相關(guān)規定執行。
五、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件
�。� 一 ） 甲方必須為乙方提供符合國家規定的勞動(dòng)安全、衛生條件和必要的勞動(dòng)防護用品 ， 對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者應當定期進(jìn)行健康檢查。
�。� 二 ） 乙方對甲方管理人員違章指揮強令冒險作業(yè)，有權拒絕執行；對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評檢舉和控告。
六、社會(huì )保險和福利待遇
�。� 一 ） 甲方按深圳市社會(huì )保險的有關(guān)規定 ，甲方為乙方辦理社會(huì )保險。
�。� 二 ） 乙方因工致傷殘、死亡的 ， 按《深圳經(jīng)濟特區工傷保險條例》及有關(guān)規定處理。
�。� 三 ） 甲方在經(jīng)濟條件允許的情況下應不斷提高乙方的福利待遇。
七、勞動(dòng)紀律
乙方在合同期內應當做到 ：
�。ㄒ唬┰囉闷趦�，乙方須自覺(jué)接受甲方安排的入職培訓。
�。� 二 ） 遵守甲方依法制定的各項規章制度。
�。� 三 ） 嚴格遵守安全操作規程 ， 保證安全生產(chǎn)。
�。� 四 ） 按時(shí)完成甲方規定的工作任務(wù)。
�。� 五 ） 愛(ài)護甲方的財產(chǎn)，保守甲方的商業(yè)和技術(shù)秘密。
�。� 六 ） 遵守國家和地方有關(guān)計劃生育政策。
八、合同的變更、解除、重新訂立和終止
�。� 一 ） 經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更勞動(dòng)合同。
�。� 二 ） 有下列情形之一的 ， 甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同 ;
1、乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的 ;
2、乙方嚴重違反勞動(dòng)紀律或者用人單位規章制度的 ;
3、乙方嚴重失職 ， 營(yíng)私舞弊 ， 對甲方利益造成重大損害的 ;
4、乙方被依法追究刑事責任的 ;
5、法律、法規規定的其他情形。
�。� 三 ） 有下列情形之一的 ， 甲方可以解除勞動(dòng)合同 ， 但是應當提前三十日以書(shū)面形式通知乙方本人。
1、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴重困難，經(jīng)勞動(dòng)局確認確需裁減人員的；
2、乙方患病或非因工負傷，醫療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當工作的；
3、乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；
4、本合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達成協(xié)議的。
�。� 四 ） 有下列情形之一的，甲方不得依據本條第二款的規定解除勞動(dòng)合同：
1、乙方患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的 ;
2、乙方患病或非因工負傷 ， 在規定的醫療期內的 ;
3、乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的 ;
4、法律、法規規定的其他情形。
�。� 五 ） 有下列情形之一的 ， 乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同：
1、在試用期內的 ;
2、甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報酬或者提供勞動(dòng)條件的；
3、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的；
4、法律、法規規定的其他情形。
�。� 六 ） 有下列情形之一的，勞動(dòng)合同自行解除：
1、甲方依法被宣告破產(chǎn)；
2、甲方依法解散或依法被撤銷(xiāo)；
3、乙方死亡；
�。� 七 ） 除本條第五款規定的情形外，乙方解除勞動(dòng)合同，應當提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。
�。� 八 ） 重新訂立勞動(dòng)合同
合同期滿(mǎn)，甲、乙雙方同意延續勞動(dòng)關(guān)系的，在合同期滿(mǎn)前三十日內雙方重新訂立勞動(dòng)合同。
�。� 九 ） 合同終止
合同期滿(mǎn)或雙方約定的終止條件出現，合同自行終止。
九、違約責任
�。� 一 ） 甲方的法律責任
1、甲方克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的 ， 以及拒不支付乙方加班加點(diǎn)工資的 ， 除全額支付乙方工資報酬外 ， 還應加發(fā)相當于工資報酬 25% 的經(jīng)濟補償金。
2、甲方支付乙方的工資報酬低于市政府公布的當年最低工資標準的 ， 要補足低于標準部分 ， 同時(shí) ， 對低于部分每日另按其總額的 1% 補償員工。
3、甲方違反本合同第六條第 （ 一 ） 款未為乙方辦理社會(huì )保險 ，給乙方造成經(jīng)濟損失的 ， 由甲方按深圳市社會(huì )保險的'有關(guān)規定賠償乙方。
4、符合下列情形之一的 ， 甲方應一次性發(fā)給乙方經(jīng)濟補償金：
a.由甲方提出 ， 經(jīng)雙方協(xié)商同意解除勞動(dòng)合同的 ;
b.甲方依本合同第八條第 （ 三 ） 款第 1 、 2 、 3 、 4 項和第 （ 五 ）款第 2 、 3 、 4項解除勞動(dòng)合同的。
5、甲方依本合同第八條第 （ 三 ） 款第 2 項解除勞動(dòng)合同的 ， 甲方按國家有關(guān)規定發(fā)給乙方一次性的醫療補助費。
6、甲方依本合同第八條第 （ 三 ） 款第三 3 、 4 項解除勞動(dòng)合同 ， 未提前三十日通知乙方的 ， 支付乙方當年一個(gè)月月平均工資的補償金。
�。� 二 ） 乙方的法律責任
乙方違反合同約定解除勞動(dòng)合同 ， 對甲方造成損失的 ， 乙方應賠償甲方下列損失 ：
1、甲方招收錄用乙方所支付的費用 ;
2、甲方為其支付的培訓費用 ;
3、對生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟損失。
�。� 三 ） 雙方另外約定以下違約責任 ：
合同期內，如乙方提出解除本勞動(dòng)合同，乙方需支付甲方_______元的違約金。
十、爭議處理
甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議后 ， 應允協(xié)商解決。協(xié)商不成的 ， 可以向甲方勞動(dòng)爭議調解委員會(huì ) （ 小組 ） 申請調解 ; 也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。對仲裁裁決無(wú)異議的 ， 雙方必須履行 ; 對仲裁裁決不服的 ， 可以向人民法院起訴。
十一、雙方認為需要約定的其他事項或對原訂條款需要變更重新約定的事項 ：
1、甲、乙雙方簽訂的《商業(yè)和技術(shù)秘密保密及知識產(chǎn)權權屬協(xié)議書(shū)》，與本合同一并生效。
2、甲、乙雙方認為有必要簽訂的其他與勞務(wù)合同有關(guān)的協(xié)議與本合同同等生效。
3、如乙方因違約或違紀行為，甲方有權從乙方未支付的工資及其他款項中予以扣除違約金或罰款，不足部分依法進(jìn)行追索。
十二、本合同未盡事宜或合同條款與現行勞動(dòng)法律法規規定有出入的 ， 按現行勞動(dòng)法律法規執行。
十三、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效 ， 涂改或未經(jīng)書(shū)面授權代簽無(wú)效。
十四、本合同一式兩份 ， 甲乙雙方各執一份。
十五、下列文件規定為本合同的附件 ， 與本合同具有同等效力 ：
�。� 一 ） 《商業(yè)和技術(shù)秘密保密及知識產(chǎn)權權屬協(xié)議書(shū)》
�。� 二 ） 《畢業(yè)證代管協(xié)議》
�。� 三 ） 《擔保書(shū)》
說(shuō)明 ：
1、根據〈勞動(dòng)法〉和《深圳經(jīng)濟特區勞動(dòng)合同條例》規定，員工在同一用人單位連續工作滿(mǎn)十年以上 ， 當事人雙方同意續延勞動(dòng)合同 ， 員工提出訂立無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同的 ，或深圳戶(hù)籍的員工 ， 男職工連續工齡滿(mǎn)二十五年、女員工連續工齡滿(mǎn)二十年 ， 且本單位連續工齡滿(mǎn)五年 ， 員工提出訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的 ， 應當訂立無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同。
2、根據《深圳經(jīng)濟特區勞動(dòng)合同條例》第十一條規定 ， 用人單位與員工可以在勞動(dòng)合同中訂明試用期 ， 試用期不超過(guò)三個(gè)月 ; 對技術(shù)、業(yè)務(wù)有特別要求的 ， 試用期可以延長(cháng) ， 但試用期最長(cháng)不超過(guò)六個(gè)月。續訂勞動(dòng)合同 ， 工作崗位未變更的 ， 不得再約定試用期。
3、甲方因工作性質(zhì)或者生產(chǎn)特點(diǎn)的限制 ， 不能實(shí)行標準工時(shí)制 ， 而實(shí)行不定時(shí)工作制或綜合計算工時(shí)工作制的 ， 按照國家有關(guān)規定 ， 須經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)批準。
4、根據《深圳經(jīng)濟特區最低工資條例》的規定 ， 最低工資是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間內提供了正常勞動(dòng)后其所在用人單位應當支付的最低勞動(dòng)報酬。
5、違約責任分法定違約責任和約定違約責任。承擔違約責任的方式主要有賠償損失、支付違約金和繼續履行勞動(dòng)合同三種形式。雙方可結合實(shí)際情況按照平等自愿的原則依法約定違約責任。若約定違約金 ， 不能只約定一方承擔違約金 ， 應體現公平原則 ， 違約金金額或計算方法一定要明確具體且切實(shí)可行。
6、經(jīng)濟補償金的發(fā)放標準按乙方在本單位的連續工作年限計算 ： 每滿(mǎn)一年 ， 發(fā)給員工一個(gè)月的月工資 ; 滿(mǎn)半年不滿(mǎn)一年的 ，按一年計發(fā) ; 不滿(mǎn)半年的 ， 發(fā)給半個(gè)月的月工資。月工資指勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同前三個(gè)月的月平均工資。依本合同第八條第 （ 三 ） 款第 3項、第九條第 （ 一 ） 款第 4項a 解除勞動(dòng)合同 ， 發(fā)放的經(jīng)濟補償金最高不超過(guò)十二個(gè)月的月工資。
7、根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》的規定 ， 當事人應自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內 ， 以書(shū)面形式向仲裁委員會(huì )申請仲裁。當事人對仲裁裁決不服的 ， 可以自收到裁決書(shū)之日起十五日內向人民法院提起訴訟 ， 期滿(mǎn)不起訴的 ， 裁決書(shū)即發(fā)生法律效力。
8、本合同附件必須符合法律法規的規定 ， 否則無(wú)效。
9、未經(jīng)書(shū)面授權 ， 代簽勞動(dòng)合同一律無(wú)效。過(guò)錯方將依《深圳經(jīng)濟特區勞動(dòng)合同條例》第十五條規定承擔法律責任。
甲方蓋章：
乙方簽名：
法定代表人（主要負責人）簽名：
雙方簽訂合同時(shí)間：
應屆畢業(yè)生合同 3
甲方：
乙方：
經(jīng)雙方協(xié)商，乙方為甲方輸送旅游專(zhuān)業(yè)實(shí)習生30名(性別：男2名，女28名)于11月28日前往甲方所在地實(shí)習，實(shí)習期為三個(gè)半月(20___年11月29日至20____年3月15日)，雙方具體協(xié)議如下：
一、甲方職責：
1、為乙方學(xué)員提供適宜的實(shí)習場(chǎng)所，不得安排乙方學(xué)員參加工作之外的不正當活動(dòng)。
2、為乙方學(xué)員以貨幣形式支付每人每月60元的勞務(wù)報酬，付給學(xué)校培訓和實(shí)習管理費每人每月200元，月末支付(付費以開(kāi)業(yè)時(shí)間為準，最遲不超過(guò)12月28日，開(kāi)業(yè)之前的培訓時(shí)間內只負責學(xué)生食宿費用)。
3、為乙方學(xué)員免費提供必需的'住宿條件(含床上用品)和每日三餐的工作餐。
4、提供必需的勞動(dòng)保護用品，如工作服等，實(shí)習期滿(mǎn)后歸還甲方，遺失或損壞酒店物品由乙方負責賠償。
5、為乙方學(xué)員提供一次前往車(chē)費。
6、負責在乙方學(xué)員實(shí)習期滿(mǎn)時(shí)，為該學(xué)員寫(xiě)出書(shū)面鑒定。
7、做好乙方學(xué)員在實(shí)習期間的安全工作。
二、乙方職責：
1、按甲方要求選派二年級旅游專(zhuān)業(yè)實(shí)習生赴甲方實(shí)習，并組織安全送至甲方駐地。乙方學(xué)員如有集體回校學(xué)習、考試等安排，須提前15日以書(shū)面形式告知甲方，并協(xié)商一致。
2、對赴甲方實(shí)習的學(xué)員進(jìn)行跟蹤管理，確保實(shí)習質(zhì)量。每月學(xué)�？膳衫蠋�1-2名前往酒店1-2天，由酒店安排食宿，其它費用自理。
3、乙方學(xué)員赴甲方實(shí)習自帶生活必需品。
4、負責教育乙方學(xué)員在實(shí)習期間自覺(jué)遵紀守法，遵守公司和酒店制訂的規章制度，服從工作安排，確保實(shí)習時(shí)間努力做好工作。
5、乙方學(xué)員應遵守甲方《員工手冊》之規定，如有違反，按酒店規章制度相應條款進(jìn)行處罰。
6、乙方學(xué)員自帶身份證復印件和相關(guān)的學(xué)籍證明及1寸照片4張(學(xué)員名單附后，未經(jīng)協(xié)商雙方不得更改人員)。
三、違約責任：
甲、乙雙方本著(zhù)對學(xué)生負責的精神認真履行合同，如發(fā)生違約，由違約方承擔責任。
四、未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。
五、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，在甲、乙雙方簽字之日起生效。
甲方負責人：
乙方負責人：
聯(lián)系電話(huà)：
聯(lián)系電話(huà)：
蓋章蓋章
20________年______月____日
應屆畢業(yè)生合同 4
出租方(稱(chēng)甲方)
承租方：(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，乙方為在____區設立
公司而租用甲方房屋，并就此租房事宜達成如下協(xié)議：
一、甲方同意供給乙方經(jīng)營(yíng)用房平方米，用于該公司經(jīng)營(yíng)之用，該房屋坐落于。
二、該房屋租金經(jīng)雙方商定為每月_______元。該房屋總租金為_(kāi)______元。
三、租金于交付，每延遲一天按總租金的計罰。若天內仍未交納，甲方有權收回該房屋，并按實(shí)際遲付天數依上述計罰比例向乙方收取罰金。
四、乙方同意預交_______元作為保證金，合同終止時(shí)，當作房租沖抵。
五、房屋租賃期為，從________年____月____日至________年____月____日。在此期間，任何一方要求終止合同，須提前三個(gè)月通知對方，并償付對方總租金的違約金;如果甲方轉讓該房屋，乙方有優(yōu)先購買(mǎi)權。
六、因租用該房屋所發(fā)生的除土地費、大修費以外的其它費用，由乙方承擔。
七、在承租期間，未經(jīng)甲方同意，乙方無(wú)權轉租或轉借該房屋;不得改變房屋結構及其用途，由于乙方人為原因造成該房屋及其配套設施損壞的.，由乙方承擔賠償責任。
八、甲方保證該房屋無(wú)產(chǎn)權糾紛;乙方因經(jīng)營(yíng)需要，要求甲方提供房屋產(chǎn)權證明或其它有關(guān)證明材料的，甲方應予以協(xié)助。
九、就本合同發(fā)生糾紛，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方均有權向天津________提起訴訟，請求司法解決。
十、本合同未盡事宜，可由雙方協(xié)商簽訂補充協(xié)議，經(jīng)公證后與本合同具有同等法律效力。
十一、本合同以雙方共同認可并經(jīng)公證后生效。
甲方(簽章)：
乙方(簽章)：
代表人(簽章)：
代表人(簽章):
簽訂時(shí)間：
簽訂時(shí)間：
應屆畢業(yè)生合同 5
甲方：
乙方：
身份證號：
一、合同期限：
聘用期十年，自____年____月____日至____年____月____日。 聘用合同到期，甲乙雙方根據各自需求，決定是否續聘。
二、工作崗位：
甲方安排乙方_____________________ 工作。
甲方有權根據工作需要調整乙方的工作崗位，乙方如有異議，可與甲方協(xié)商，未經(jīng)甲方同意，乙方不得擅自變動(dòng)工作崗位。
乙方必須遵守國家的法律、法規及甲方各項規章制度，對違犯者，甲方可根據有關(guān)法律、法規及《 管理條例》，視情節輕重，給予批評教育、經(jīng)濟處罰或行政處分。
三、工資薪酬、福利待遇：
1、自聘用合同簽訂之日起，統招醫學(xué)本科畢業(yè)生即享受醫師待遇。
2、甲方要求乙方盡快通過(guò)執業(yè)資格考試，第一年未考取執業(yè)資格者，工作性津貼（1950元）下調30%；第二年未考取者，工作性津貼下調60%；第三年仍未考取者，甲方視為乙方不適合該崗位工作要求，不能勝任該工作，甲方有權解除聘用合同，并書(shū)面通知乙方。
3、合同期內，甲方每月扣乙方人民幣1000元抵押金，該抵押金所有權歸乙方，甲方視具體情況，適時(shí)發(fā)給乙方。若乙方無(wú)故辭職離院，甲方不發(fā)給乙方抵押金。
4、合同期內，乙方享受在職醫務(wù)人員同等待遇。
5、合同期內，考取了執業(yè)資格，甲方根據乙方的.綜合表現，爭取落實(shí)事業(yè)編制，享受績(jì)效工資等待遇。
四、聘用合同解除：
有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除聘用合同：
1、不能勝任本崗位工作，不能保證本職工作質(zhì)量的。
2、違反工作規定或操作規程，發(fā)生責任事故，或者失職、瀆職，造成嚴重后果的。
3、嚴重擾亂工作秩序，致使本單位工作不能正常進(jìn)行的。
4、被判處有期徒刑的。
5、違反法律、法規和規章制度規定的其他情形。
6、受聘人員因患病或非因公負傷，醫療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事甲方安排的其他工作的。
7、受聘人員年度考核不合格，又不服從甲方調整其工作崗位的�；蛘唠m同意調整工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格的。
本合同未盡事宜，按照《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)規定執行。 本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
甲 方：
乙 方：
�。ê炞稚w章）（簽 字）
________年______月____日
________年______月____日
應屆畢業(yè)生合同 6
甲方(用人單位)：_________
乙方(實(shí)習人員姓名)：_________
性別：_________
居民身份證號碼：_________
現住址：_________
聯(lián)系電話(huà)：_________
乙方為_(kāi)_________________學(xué)院________專(zhuān)業(yè)______年___月畢業(yè)的學(xué)生，自愿要求到甲方實(shí)習。經(jīng)雙方平等友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：
一、實(shí)習期限
乙方實(shí)習期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。
二、實(shí)習內容
1、乙方同意甲方安排在________崗位進(jìn)行實(shí)習。實(shí)習期間，甲方為乙方指派一名員工擔任實(shí)習指導，負責指導乙方進(jìn)行實(shí)習，并為乙方提供必要的工作條件，制定工作規范、勞動(dòng)安全、衛生制度及其標準。
2、乙方在實(shí)習期間應該虛心學(xué)習，聽(tīng)從指導，發(fā)揚認真求實(shí)踏實(shí)肯干的精神，完成甲方安排的.實(shí)習任務(wù)。
三、實(shí)習期間的勞動(dòng)報酬
乙方在實(shí)習期間，甲方按每月_________元的實(shí)習補貼給予乙方報酬(每月實(shí)發(fā)_________元，余額年底結清)，實(shí)習未滿(mǎn)15天的，甲方有權不支付報酬。
四、乙方在實(shí)習期間患病或發(fā)生意外傷害所發(fā)生的費用，由乙方自行承擔。
五、實(shí)習期間的勞動(dòng)紀律
1、乙方在實(shí)習期間應遵守甲方的規章制度;嚴格遵守安全衛生制度和工作規范;注意自身安全，因個(gè)人原因引起的安全問(wèn)題由其本人負責，公司不承擔相應責任。
2、愛(ài)護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓，提高職業(yè)技能。
3、乙方違反勞動(dòng)紀律的，甲方可予教育糾正;違反法律的，移交司法機關(guān)處理。
六、甲方可對乙方實(shí)習期內的工作表現、工作能力、培訓成績(jì)等進(jìn)行綜合考核或考評�？己嘶蚩荚u結果符合甲方要求的，經(jīng)乙方同意，甲方可考慮正式予以錄用;否則，雙方均可即時(shí)解除本協(xié)議。
七、乙方愿意接受甲方的考試、考核或考評，以及對考核或考評結果的處理。
八、其他事項：本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法規執行或由雙方協(xié)商解決，本合同自簽訂之日起生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：_________
乙方：_________
_________年_________月_________日
_________年_________月_________日
應屆畢業(yè)生合同 7
買(mǎi)方：____
電報：____
電傳：____
賣(mài)方：____
電報：____
電傳：____
按本合同條款，買(mǎi)方同意購入，賣(mài)方同意出售下述產(chǎn)品，謹此簽約。
1、品名、規格：_____
單位：_____
數量：_____
單價(jià)：_____
總價(jià)：_____
總金額：_____
2、原產(chǎn)國別和生產(chǎn)廠(chǎng)：_____
3、包裝：
須用堅固的木箱或紙箱包裝。以宜于長(cháng)途海運／郵寄／空運及適應氣候的變化。并具備良好的防潮、抗震能力。
由于包裝不良而引起的貨物損傷或由于防護措施不善而引起貨物銹蝕，賣(mài)方應賠償由此而造成的全部損失費用。
包裝箱內應附有完整的維修保養、操作使用說(shuō)明書(shū)。
4、裝運標記：
賣(mài)方應在每個(gè)貨箱上用不褪色油漆標明箱號、毛重、凈重、長(cháng)、寬、高并書(shū)以“防潮”、“小心輕放”、“此面向上”等字樣和裝運：_____
5、裝運日期：_____
6、裝運港口：_____
7、卸貨港口：_____
8、保 險：_____
裝運后由買(mǎi)方投保。
9、支付條件：
分下述三種情況：
�。ǎ保┎捎眯庞米C：
買(mǎi)方收到賣(mài)方交貨通知〔詳見(jiàn)本合同條款１１（１）ａ〕，應在交貨日前１５～２０天，由_______銀行開(kāi)出以賣(mài)方為受益人的與裝運單據金額相同的不可撤銷(xiāo)信用證。賣(mài)方須向開(kāi)證行出具１００％發(fā)票金額即期匯票并附裝運單據（見(jiàn)本合同第１０款）。開(kāi)證行收到上述匯票和裝運單據即付以支付（電匯或航郵付匯）。信用證于裝運日期后１５天內有效。
�。ǎ玻┩惺�。
貨物裝運后，賣(mài)方出具即期匯票，連同裝運單據（見(jiàn)本合同第１０款），通過(guò)賣(mài)方所在地銀行和買(mǎi)方________銀行提交給買(mǎi)方進(jìn)行托收。
�。ǎ常┲苯痈犊睿�
買(mǎi)方收到賣(mài)方裝運單據（見(jiàn)本合同第１０款）后７天內，以電匯或航郵向賣(mài)方支付貨款。
10、單據：
小海運：
全套潔凈海運提單，標明“運費付訖”／“運費預付”，作成空白背書(shū)并加注目的'港________公司。
�。ǎ玻┛者\：
空運提單副本一份，標明“運費付訖”／“運費預付”，寄交買(mǎi)方。
�。ǎ常┖洁]：
航郵收據副本一份，寄交買(mǎi)方。
�。ǎ矗┌l(fā)票一式五份，標明合同號和貨運嘜頭（若貨運嘜頭多于一個(gè)，發(fā)票需單獨開(kāi)列），發(fā)票根據有關(guān)合同詳細填寫(xiě)。
�。ǎ担┯蓮S(chǎng)商出具的裝箱清單一式兩份。
�。ǎ叮┯蓮S(chǎng)商出具的質(zhì)量和數量保證書(shū)。
�。ǎ罚┴浳镅b運后立即用電報／信件通知買(mǎi)方。
此外，貨發(fā)１０天內，賣(mài)方將上述單據（第５條除外）航郵寄兩份，一份直接寄買(mǎi)方，另一份直接寄目的港______公司。
11、裝運：
�。ǎ保�.o.b.條款：
�。�.賣(mài)方于合同規定的裝運日期前３０天，用電報／信件將合同號、品名、數量、價(jià)值、箱號、毛重、裝箱尺碼和貨抵裝運港日期通知買(mǎi)方，以便買(mǎi)方租船訂艙。
b.賣(mài)方船運代理_____公司_____
�。妶螅篲____），負責辦理租船訂艙事宜。
c._____租船公司或其港口代理（或班輪代理），預計船達裝運港１０天之前，即將船名、預計裝貨日期、合同號等通知賣(mài)方以便賣(mài)方安排裝運。要求賣(mài)方與船方代理保持密切聯(lián)系。當需要更換運載船舶及船舶提前、推遲抵達時(shí)，買(mǎi)方或其船方代理應及時(shí)通知賣(mài)方。
若船在買(mǎi)方通知日后３０天內尚未抵達，則第３０天后倉儲費和保險費用由買(mǎi)方承擔。
�。�.若載運船舶如期抵達裝運港，賣(mài)方因備貨未妥而影響裝船，則空艙費和滯期費均由賣(mài)方承擔。
�。�.貨物越過(guò)船舷并未從吊鉤卸下，一切費用和風(fēng)險由賣(mài)方承擔；貨物越過(guò)船舷并從吊鉤卸下，一切費用和風(fēng)險屬買(mǎi)方。
�。ǎ玻ヽ＆ｆ條款下：
�。�.在裝運期內，賣(mài)方負責將貨物從裝運港運至目的港。不允許轉船。
b.貨物經(jīng)航郵／空運時(shí)，賣(mài)方于本合同第５條規定的交貨日前３０天，以電報／信件把交貨預定期、合同號、品名、發(fā)票金額等通知買(mǎi)方。貨物交辦發(fā)運，賣(mài)方即刻以電報／信件將合同號、品名、發(fā)票金額、交辦日期通知買(mǎi)方，以便買(mǎi)方及時(shí)投保。
12、裝運通知
貨物業(yè)經(jīng)全部裝船，賣(mài)方應將合同號、品名、數量、發(fā)票金額、毛重、船名和啟船日期等立即以電報／信件通知買(mǎi)方。若因賣(mài)方通知不及時(shí)致使買(mǎi)方不能及時(shí)投保，賣(mài)方則承擔全部損失。
13、質(zhì)量保證：
賣(mài)方保證：所供貨物，系由最好的材料兼以高超工藝制成，商標為新的和未經(jīng)使用的，其質(zhì)量和規格符合本合同所作的說(shuō)明。自貨到目的港起１２個(gè)月為質(zhì)量保證期。
14、索賠：
自貨到目的港起９０天內，經(jīng)發(fā)現貨物質(zhì)量、規格、數量與合同規定不符者，除那些應由保險公司或船方承擔的部分外，買(mǎi)方可憑______出具的商檢證書(shū)，有權要求更換或索賠。
賣(mài)方擔保貨到目的港起１２個(gè)月內，使用過(guò)程中由于材料質(zhì)量低劣和工藝不佳而出現的損傷，買(mǎi)方立即以書(shū)面形式通知賣(mài)方并出具______商檢局開(kāi)列的檢驗證書(shū)，提出索賠。商檢證書(shū)乃索賠之依據。按買(mǎi)方索賠要求，賣(mài)方有責任立即排除貨物之缺陷、全部或部分更換貨物或根據
缺陷情況將貨物作降價(jià)處理。
15、不可抗力：
在貨物制造和裝運過(guò)程中，由于發(fā)生不可抗力事故致使延期交貨或不能交貨，賣(mài)方概不負責。賣(mài)方于不可抗力事件發(fā)生后，即刻通知買(mǎi)方并在事發(fā)１４天內，以航空郵件將事故發(fā)生所在地當局簽發(fā)的證書(shū)寄交買(mǎi)方以作證據。即使在此情況下，賣(mài)方仍有責任采取必要措施促使盡快交貨。
不可抗力事故發(fā)生后超過(guò)１０個(gè)星期而合同尚未履行完畢，買(mǎi)方有權撤銷(xiāo)合同。
16、合同延期和罰款：
除本合同１５條所述不可抗力原因，賣(mài)方若不能按合同規定如期交貨，按照賣(mài)方確認的罰金支付，買(mǎi)方可同意延期交貨，付款銀行相應減少議定的支付金額，但罰款不得超過(guò)遲交貨物總額的５％。賣(mài)方若逾期１０個(gè)星期仍不能交貨，買(mǎi)方有權撤銷(xiāo)合同。盡管合同已撤銷(xiāo)，但賣(mài)方仍應如期支付上述罰金。
17、仲裁：
凡涉及本合同或因執行本合同而發(fā)生的一切爭執，應通過(guò)友好協(xié)商解決，如果協(xié)商不能解決，則可提交____仲裁委員會(huì )根據該會(huì )暫定的仲裁法則和程序進(jìn)行仲裁。仲裁將在____進(jìn)行，仲裁裁決是終局，對雙方都有約束力。仲裁費用由敗訴方承擔。仲裁也可在雙方均能接受的第三國進(jìn)行。
18、附加條款：
本合同原本兩份。經(jīng)雙方簽字，各執一份，僅此聲明。
賣(mài)方：_____
買(mǎi)方：_____
應屆畢業(yè)生合同 8
甲方：_______________
乙方：_______________
學(xué)習期勞動(dòng)合同
根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及國家法律法規和規章，經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致，簽訂本合同。
甲方(用人單位)名稱(chēng)：山東金東方玻璃機械有限公司法定代表人或委托代理人：_______________
經(jīng)營(yíng)地址：_______________
聯(lián)系電話(huà)：_______________
乙方姓名：_______________
性別：_______________
戶(hù)籍類(lèi)型(農業(yè)或非農業(yè))：_______________
居民身份證號碼：_______________
戶(hù)籍所在地地址：_______________
在淄博的居住地址：_______________
聯(lián)系電話(huà)：(附：身份證復印件)
簽訂本學(xué)習合同的基本條件：
1、簽訂本合同的期限為兩年，包括第一個(gè)月的試用期，半年以后經(jīng)公司考核合格可以簽訂正式勞動(dòng)合同，正式合同的期限至少是兩年。簽定正式勞動(dòng)合同以后本合同未到期，將作為正式勞動(dòng)合同的附加條件仍然有效。
2、乙方需向甲方繳納20_____元的學(xué)習費用，分4次從乙方的工資中扣除(即：每月500元)，試用期不合格無(wú)需支付學(xué)習費用。
3、本合同期滿(mǎn)后甲方一次性退還給乙方所繳納的學(xué)習費_______________元。
一、學(xué)習(實(shí)習)合同的期限：本合同期限為兩年，自_______________年_______________月_______________日至_______________年_______________月_______________日。
二、工作內容和工作地點(diǎn)：甲方安排乙方在本公司的生產(chǎn)車(chē)間從事機械加工工作，除突發(fā)事件搶險避險等緊急情況乙方應服從甲方指揮安排外，若因甲方工作需要對乙方工作崗位或者工作地點(diǎn)進(jìn)行變動(dòng)調整，需經(jīng)過(guò)雙方同意。
三、工作時(shí)間和勞動(dòng)報酬：甲方安排乙方執行每天8小時(shí)工作制度，第一個(gè)月試用期的工資為每日40元，第二個(gè)月根據乙方的工作表現另行制定，如果需要計件則按照公司的計件工時(shí)計算工資。乙方每月的工資在次月25日前公司與之結算。
四、甲方可以解除合同的情形：
1、試用期不合格的。
2、嚴重違反甲方的'規章制度的(詳見(jiàn)公司規章制度及具體執行辦法)
3、乙方對完成本單位工作任務(wù)造成嚴重影響，或經(jīng)甲方提出，拒不改正的。
4、嚴重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失的。
5、被依法追究形式責任的。
除第一條試用不合格退還學(xué)習費用以外，其他情況均不退還學(xué)習費用。
五、乙方可以解除合同的情形：
1、乙方提出解除合同，經(jīng)與甲方協(xié)商一致可以解除合同。
2、乙方提前三十日以書(shū)面形式通知甲方，可以解除合同。
3、在試用期內提前三日通知甲方，可以解除合同。
乙方按以上規定可以提前解除合同，但不予退還學(xué)習費用。乙方未按以上規定解除本合同，公司不予退還學(xué)習費用，并且扣發(fā)當月工資。
六、勞動(dòng)爭議處理及其他：
1、本合同未約定事項，按照法律法規和國家或地方政府的有關(guān)規定執行。
2、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。
甲方(公章)：_______________
乙方(簽字或蓋章)：_______________
法定代表人：_______________
委托代理人：_______________
簽定日期：_______________年_______________月_______________日
應屆畢業(yè)生合同 9
甲方（實(shí)習單位）名稱(chēng)：____________
甲方注冊地址：___________
乙方（實(shí)習生）姓名：___________
身份證號碼：___________
所在學(xué)校：___________
專(zhuān)業(yè)：___________
聯(lián)系電話(huà)：___________
郵箱：___________
導師/輔導員/班主任： ___________
聯(lián)系電話(huà)：___________
為推動(dòng)學(xué)生實(shí)習活動(dòng)的開(kāi)展及為公司儲備和選拔人才�，F明確各方的責任，保障各方的權益，甲乙雙方本著(zhù)平等互利、優(yōu)勢互補、共同發(fā)展的原則，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守協(xié)議各項內容：
一、實(shí)習期限及留任承諾
實(shí)習期限自 ________年______月____日起至 ________年______月____日止。實(shí)習結束，甲方擇優(yōu)錄用乙方，經(jīng)雙方協(xié)商愿意達成正式勞動(dòng)就業(yè)合同。
二、實(shí)習崗位分配
1、甲方根據乙方意愿，并結合其所學(xué)專(zhuān)業(yè)，安排乙方在本單位的實(shí)習實(shí)踐崗位。
2、實(shí)習崗位包含輪崗崗位、外派分公司或項目現場(chǎng)崗位。
三、 實(shí)習管理
1、甲方安排幫帶師傅，提供實(shí)習研發(fā)場(chǎng)所、器械、設備等相關(guān)條件。
2、實(shí)習期間，乙方以學(xué)習培訓為目的，甲方根據乙方實(shí)際實(shí)習實(shí)踐天數，按照_______元/月向乙方支付實(shí)習崗位津貼，實(shí)習期間乙方不享受社會(huì )統籌保險。實(shí)習期間的實(shí)習崗位津貼按自然月結算，甲方于次月月底前向乙方以轉賬方式支付。
3、實(shí)習實(shí)踐時(shí)間安排：考慮到乙方仍未完成學(xué)校學(xué)業(yè)，將本著(zhù)保證乙方學(xué)業(yè)為前提，原則上乙方每天實(shí)習實(shí)踐時(shí)間為甲方正常崗位的上下班時(shí)間，特殊情況除外，如遇乙方學(xué)業(yè)階段緊張，乙方可與甲方協(xié)調確定實(shí)習實(shí)踐時(shí)間。乙方實(shí)習實(shí)踐時(shí)間以甲方人力資源部門(mén)記錄為準。
4、實(shí)習期間甲方指定指導員負責乙方的實(shí)習考核，實(shí)習期滿(mǎn)后，應對乙方的實(shí)習表現做出客觀(guān)鑒定。
5、雙方協(xié)商同意，如果實(shí)習期內乙方不符合甲方的工作要求，未能通過(guò)實(shí)習期考核，甲方可按考核程序解除實(shí)習協(xié)議，乙方不滿(mǎn)意甲方工作環(huán)境應提前7個(gè)工作日向甲方提出解除協(xié)議申請。
6、實(shí)習期間乙方應遵守以下規定：
�。�1）乙方應遵守國家相關(guān)的法律法規；
�。�2）乙方應遵守甲方的規章制度、勞動(dòng)紀律、保密制度及其他管理規定；
�。�3）乙方應遵守甲方的工作規程，如有違反造成甲方財物損失，按甲方規定及相關(guān)法規處理。
�。�4）對于不能遵守相關(guān)制度的學(xué)生，甲方有權單方面提出解除實(shí)習協(xié)議，但是應提前告知乙方及說(shuō)明原因，并通知乙方所在學(xué)校領(lǐng)導。
四、勞動(dòng)保護
1、甲方根據乙方實(shí)習實(shí)踐崗位實(shí)際情況，按有關(guān)規定向其提供必需的勞動(dòng)防護用品。
2、甲方提供安全知識方面的.教育培訓、遇險遇災應急培訓等。
五、保密約定
鑒于甲方作為建設企業(yè)，對于其自身知識產(chǎn)權的保護尤為重要，甲乙雙方將
簽訂《保密承諾書(shū)》，該協(xié)議系本協(xié)議的補充協(xié)議，與本協(xié)議具有同等法律效力。乙方應當承擔對甲方的保密義務(wù)，因乙方故意或過(guò)失造成甲方知識產(chǎn)權、技術(shù)秘密或商業(yè)信息泄露后果的，甲方均有權追究乙方的法律責任。
六、知識產(chǎn)權
雙方同意，乙方利用甲方實(shí)習實(shí)踐崗位在實(shí)習期間所開(kāi)發(fā)的項目成果的申請權、所有權均屬于甲方所有。
七、協(xié)議終止與解除
1、協(xié)議期滿(mǎn)自然終止；
2、實(shí)習期間乙方如違反協(xié)議相關(guān)規定，甲方有權根據具體情況決定對乙方做出警告、通報或單方即時(shí)解除協(xié)議，終止乙方在甲方的實(shí)習；
3、實(shí)習期間乙方在說(shuō)明原因并取得甲方同意的情況下，可以與甲方解除協(xié)議。
八、其它約定事項
本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛，經(jīng)協(xié)商或調解不能解決的，甲乙任何一方均有權向甲方住所地人民法院提起訴訟。
九、免責聲明
乙方由于仍處于在校學(xué)習期間，應自行處理好個(gè)人與學(xué)校、家庭之間的關(guān)系，乙方應注意人身及財產(chǎn)安全，在實(shí)習期間發(fā)生的工傷、醫療保險等按勞務(wù)關(guān)系相關(guān)法律法規處理。由于乙方不遵循甲方操作規程，由自身疏忽造成人身財產(chǎn)等損失，甲方不需負任何責任。
十、本協(xié)議一式二份，經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。甲方、乙方各執一份。
甲方（蓋章）：___________
乙方（簽字）：___________
_____年_____月_____日
_____年_____月_____日
應屆畢業(yè)生合同 10
畢業(yè)生：_________________________
用人單位：_______________________
學(xué)校名稱(chēng)：________________________
風(fēng)險告知：三方協(xié)議一旦簽署，就意味著(zhù)大學(xué)生第一份工作就基本確定，因此，應屆畢業(yè)生要特別注意簽約事項。高校就業(yè)辦一位老師說(shuō)，大學(xué)生簽三方協(xié)議前，要認真查看用人單位的隸屬，國家機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)一般都有人事接收權。民營(yíng)企業(yè)、外資企業(yè)則需要經(jīng)過(guò)人事局或人才交流中心的審批才能招收職工，協(xié)議書(shū)上要簽署他們的意見(jiàn)才能有效。應屆畢業(yè)生還要對不同地方人事主管部門(mén)的特殊規定有所了解。
按《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規定》的要求，為維護國家就業(yè)計劃的嚴肅性，明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商，畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方簽訂如下協(xié)議：
風(fēng)險告知：三方協(xié)議是由學(xué)校作為見(jiàn)證，畢業(yè)生與用人單位簽訂的一份意向性協(xié)議，它具有法律效力，但它不能替代勞動(dòng)合同。同學(xué)們要正確理解和得用三方協(xié)議，應該從四個(gè)方面著(zhù)手：第一，唯一性，即畢業(yè)學(xué)生不得持有多份三方協(xié)議，如果學(xué)生簽訂多份三方協(xié)議，則一旦出現沖突以第一份協(xié)議為準。第二，法律效力的.時(shí)限，三方協(xié)議的法律效力在畢業(yè)生到用人單位報到之后即告終止;第三，三方協(xié)議中的違約金必須經(jīng)由畢業(yè)生與用人單位協(xié)商之后約定，并且違約金的數額必須符合用人單位所在地的相關(guān)規定;20__年后簽訂的三方協(xié)議中不得涉及懲罰性違約金等事宜。第四，備注欄，畢業(yè)生應該盡量將單位的承諾，如休假，住房補貼，解決戶(hù)口，保險等各項承諾明確寫(xiě)入備注欄，現實(shí)的情況是90%的以上的三方協(xié)議中備注欄全是空白。
一、畢業(yè)生應按國家有關(guān)規定就業(yè)，向用人單位如實(shí)介紹自己的情況，了解單位的使用意圖，表明自己的就業(yè)意見(jiàn)，在規定的時(shí)間內到用人單位報到，若遇到特殊情況不能按時(shí)報到，需征得用人單位的同意。
二、用人單位要如實(shí)介紹本單位的情況，明確對畢業(yè)生的要求及使用意圖，做好各項接收工作。凡取得畢業(yè)生資格的畢業(yè)生，用人單位不得以學(xué)習成績(jì)?yōu)橛商岢鲞`約;未取得畢業(yè)資格的結業(yè)生，本協(xié)議無(wú)效。
三、學(xué)校要如實(shí)向用人單位介紹畢業(yè)生的情況，做好推薦工作，用人單位同意錄用后，經(jīng)學(xué)校審核列人建議就業(yè)計劃，報教育廳批準，學(xué)校負責辦理派遣手續。
四、學(xué)校應在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢，不合格者不派遣。如果用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求，原則上在簽訂協(xié)議前進(jìn)行單獨體檢，否則，以學(xué)校體檢為準。
五、畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方如有其他約定，應在備注欄注明，并視為本協(xié)議的一部分。
六、本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效。經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報到證的依據。
七、本協(xié)議一式三份，畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校各執一份，復印無(wú)效。
學(xué)生簽字：________________________
單位蓋章：_______________________
學(xué)校見(jiàn)證;_________________________
時(shí)間：_____年_____月_____日
應屆畢業(yè)生合同 11
公司地址:________
電話(huà):________
乙方:________
身份證號碼:________
手機:________
丙方:________
聯(lián)系人:________
電話(huà):________
經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商，甲方接受乙方的實(shí)習和畢業(yè)設計。由于乙方目前仍是學(xué)生，本協(xié)議明確了乙方畢業(yè)前實(shí)習階段雙方的責任和義務(wù)。雙方在平等自愿的基礎上，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本實(shí)習協(xié)議，并遵守本協(xié)議所列條款。
一、實(shí)習期限、津貼及實(shí)習時(shí)間:
1、實(shí)習期:本合同實(shí)習期為(________月至________年)
2、實(shí)習期間不發(fā)工資，乙方不享受公司的社保等福利待遇，但根據實(shí)習時(shí)間給予適當的津貼。
二、實(shí)習內容和要求
1、甲方安排乙方
2、甲方安排碩士和工程師協(xié)助丙方導師指導乙方完成畢業(yè)論文。
3、甲方應免費提供住宿和工作餐。
4、如有夜班實(shí)習，甲方提供夜班津貼。
三、實(shí)習期間應遵守以下規定。
1、實(shí)習學(xué)生應遵守國家法律法規；遵守甲方的公司規章制度。違反國家法律法規和企業(yè)規章制度的，甲方可根據情節輕重給予必要的處罰并終止實(shí)習。
2、如果實(shí)習公司的財務(wù)損失是由實(shí)習學(xué)生造成的'，按照甲方公司的規定處理。
3、實(shí)習期間任何與公司商業(yè)秘密的接觸都應保密，不得泄露。
四、勞動(dòng)保護。
醉方應為實(shí)習學(xué)生提供符合國家規定的安全衛生的實(shí)習環(huán)境和條件，確保其人身安全不受危害。
但在實(shí)習期間，因個(gè)人原因造成的疾病、傷殘等事故，由乙方負責；
五、協(xié)議的解除。
本協(xié)議履行期間，乙方可在說(shuō)明理由的情況下向甲方提出終止實(shí)習協(xié)議，但必須提前7天通知甲方并做好工作交接，否則應承擔相關(guān)責任。實(shí)習期間，如甲方發(fā)現實(shí)習學(xué)生不符合實(shí)習要求或不適合甲方安排的實(shí)習內容，甲方可提前7天終止實(shí)習并終止本協(xié)議。
如果雙方在本合同有效期內沒(méi)有達成其他協(xié)議，本合同的約束將在本合同約定的終止日期到期時(shí)自動(dòng)解除。
六、違約責任
實(shí)習期間，乙方必須按照甲方規定的作息制度上班，不得擅自離崗，不得缺勤。如有其他特殊原因請假，須提前征得甲方同意。
七、其他人
乙方承諾向甲方提交的個(gè)人信息、學(xué)習和工作經(jīng)歷及健康狀況是真實(shí)的。
八、本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。
本合同一式三份，雙方各執一份。
醉方(簽字):________
乙方(簽字):________
日期:________
應屆畢業(yè)生合同 12
甲方：
地址：
乙方：___________
性別______
居民身份證號：____________________________
文化程度：_________
所在學(xué)校：_________________________________
所在院系：_________
專(zhuān)業(yè)：_________
學(xué)生證編號：__________
現居住地址：_______________________________________________________
郵政編碼：____________
聯(lián)系電話(huà)：_________________。
甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守協(xié)議所列條款。
一、實(shí)習期限
第一條本協(xié)議生效日期_______年_____月______日，本協(xié)議于______年____月_____日終止。
實(shí)習期為_(kāi)_____年_____月_____日至______年_____月_____日。
二、實(shí)習內容
第二條乙方在甲方的實(shí)習崗位和工作內容按照公司制度要求執行。
第三條乙方在實(shí)習期間，應該聽(tīng)從公司統一安排，認真完成指定的任務(wù)，虛心學(xué)習，發(fā)揚艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神。
三、工作時(shí)間
第四條乙方實(shí)習期間的工作時(shí)間參考甲方正式員工標準執行標準工時(shí)制。
第五條乙方享有的休息休假按照國家相關(guān)規定執行。
四、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件
第六條：____。
第七條甲方為乙方提供符合國家規定的各項勞動(dòng)保護措施與勞動(dòng)條件。
五、實(shí)習時(shí)間和勞動(dòng)報酬
甲方為乙方提供為期_____個(gè)月的實(shí)習培訓，培訓期間甲方按照公司規定于___日統一結算報酬。
六、勞動(dòng)紀律
第八條乙方在實(shí)習期間應遵守甲方的規章制度；嚴格遵守勞動(dòng)安全衛生、工作流程、作息時(shí)間和工作規范。乙方在甲方考勤制度規定時(shí)間之外的各項活動(dòng)以及由此造成的任何后果與甲方無(wú)關(guān)。
第九條：____。
第十條積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。乙方應愛(ài)護甲方財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。若乙方有違反甲方相關(guān)管理規章制度或國家法律、給甲方人員造成損傷或給甲方財產(chǎn)造成損害等行為，甲方有權立即終止乙方的實(shí)習，并有權向乙方索賠。
七、協(xié)議的變更、解除
第十一條訂立本協(xié)議所依據的法律、行政法規、規章制度發(fā)生變化，本協(xié)議應變更相關(guān)內容。
第十二條訂立本協(xié)議所依據的.客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無(wú)法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本協(xié)議相關(guān)內容。
第十三條如乙方連續請假時(shí)間超過(guò)10個(gè)工作日，對甲方工作造成影響者，甲方可以隨時(shí)解除本協(xié)議，并不支付任何補償。
八、爭議處理
第十四條因履行本協(xié)議而發(fā)生的爭議，當事人雙方應該本著(zhù)平等、互助的精神進(jìn)行協(xié)商解決。
九、其他約定
第十五條乙方確認本協(xié)議首部的個(gè)人信息為其目前真實(shí)的信息，有信息變更需在一周內通知乙方進(jìn)行變更。
第十六條本協(xié)議未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規定相悖的，按有關(guān)規定執行。
第十七條本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日生效。
甲方(公章)：
乙方(簽字)：
簽訂日期：____年____月____日
簽訂日期：____年____月____日
應屆畢業(yè)生合同 13
甲方：__________________
地址：__________________
乙方：__________________
身份證號：__________________
為明確實(shí)習人員與培訓機構和義務(wù)，本著(zhù)平等自愿的原則，甲、乙雙方協(xié)商一致，簽訂協(xié)議。
一、實(shí)習期限及工作安排
1、按照甲方的安置就業(yè)工作安排，乙方經(jīng)甲方所在培訓機構推薦自________年______月____日至________年______月____日到甲方指定崗位實(shí)習。
2、甲方根據其單位具體情況，安排乙方實(shí)習活動(dòng)包括必要的培訓，以提高乙方的實(shí)踐能力。
3、甲方不乙方實(shí)習期過(guò)后一定錄用為其實(shí)習單位員工，如果實(shí)習結束，經(jīng)實(shí)習單位與乙方協(xié)商愿意達成正式勞動(dòng)協(xié)議，乙方可為實(shí)行習單位員工。
4、乙方只要遵守服從甲方的實(shí)習工作安排，甲方一定為乙方提供條件優(yōu)越的工作。
二、實(shí)習崗位
1、甲方根據乙方所學(xué)專(zhuān)業(yè)，安排乙方到單位，從事工作。實(shí)習期間，甲方可以根據期需要和乙方的個(gè)體情況對實(shí)習崗位進(jìn)行調整。
2、雙方的權力和義務(wù)：
甲方在乙方實(shí)習期間，協(xié)助乙方所在實(shí)習單位對乙方進(jìn)行管理：為乙方實(shí)習期間的住宿提供便利；尊重乙方休息權，乙方與實(shí)習單位協(xié)商的休息時(shí)間甲方不加干涉與負責，甲方努力保障乙方在實(shí)習期間的實(shí)習崗位的安全；實(shí)習結束時(shí)配合乙方所在實(shí)習單位共同對乙方進(jìn)行考核鑒定，提供實(shí)習證明。
3、乙方在協(xié)議規定的時(shí)間內按照甲方安排的內容參加實(shí)習，按時(shí)完成實(shí)習期間實(shí)習單位交付的任務(wù)和工作；遵守實(shí)習單位的'各項規章制度，保守實(shí)習單位商業(yè)秘密、技術(shù)秘密。
4、實(shí)習期間乙方應遵守的規定：
�。�1）乙方應遵守國家的法律法規；
�。�2）乙方應遵守實(shí)習單位的規章制度、勞動(dòng)紀律及管理規定；
�。�3）乙方應遵守實(shí)習單位的操作流程，如有違反造成實(shí)習單位財物損失，按實(shí)習單位規定處理。
5、對于不遵守相關(guān)制度的學(xué)生，甲方有權根據具體情況決定對乙方做出警告即時(shí)解除協(xié)議，終止乙方在實(shí)習單位的實(shí)習，后期不作任何安排實(shí)習，但是應提前告訴乙方和說(shuō)明原因。
6、實(shí)習期間乙方在說(shuō)明原因并取得甲方同意的情況下，可以不在實(shí)習單位實(shí)習。
三、違約責任
1、甲、乙雙方任何一方違反本協(xié)議規定的各自應承擔的職責和義務(wù)，即為違約，守約方有權終止本協(xié)議。
2、乙方違反甲方管理制度，甲方可以向乙方根據情節輕重給予教育或終止實(shí)習。如乙方因此給甲方造成直接經(jīng)濟損失成損失的，甲方可以要求乙方賠償。
四、其他規定
1、本協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方可補充約定或協(xié)商解決。
2、本協(xié)議正本一式兩份，經(jīng)甲方授權體表簽字并加蓋甲方公章和乙方簽字后生效，甲方雙方各執一份為憑。
甲方（蓋章）：__________________
乙方（簽名）：__________________
________年______月____日
應屆畢業(yè)生合同 14
甲方：
乙方：
甲、乙雙方就甲方委托乙方介紹應屆畢業(yè)生 (以下稱(chēng)學(xué)生)到甲方單位工作事宜，在平等自愿的基礎上協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：
1、經(jīng)乙方居間介紹，甲方與學(xué)生達成工作協(xié)議，學(xué)生自 ________年______月____日起到 ________年______月____日止在甲方單位 崗位工作。
2、如果工作期間甲方需要對學(xué)生進(jìn)行崗位或薪資調整，甲方在經(jīng)得學(xué)生同意后需告知乙方。
3、甲方應在學(xué)生工作期間每月 號之前向乙方賬戶(hù)( 工商銀行 賬號 )支付費上月服務(wù)費 元(未滿(mǎn)1月按實(shí)際天數與30天比例計算)，支付延期不能超過(guò)三個(gè)工作日，三個(gè)工作日后延期支付按每日200元/人補償。
4、學(xué)生在工作期間內正常提出辭職申請，甲方應及時(shí)告知乙方，便于乙方繼續介紹學(xué)生補充崗位;如學(xué)生無(wú)正當合法理由辭職，乙方有責任繼續介紹其他學(xué)生以補充崗位;如果甲方未經(jīng)學(xué)生同意調整其工作崗位、待遇或因甲方其他原因造成學(xué)生離職，乙方?jīng)]有義務(wù)繼續介紹學(xué)生補充崗位。
5、如甲方在本合同約定工作期內辭退學(xué)生，甲方需提前三天通知乙方，并與學(xué)生結清工資。
6、本協(xié)議在簽訂之日起生效，本合同約定工作期終止。期滿(mǎn)后甲方如繼續聘用學(xué)生，與乙方無(wú)關(guān)。
7、未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。
8、本協(xié)議一式兩份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。甲方、乙方各執一份。
甲方簽字(蓋章)：
乙方簽字(蓋章)：
聯(lián)系電話(huà)：
聯(lián)系電話(huà)：
聯(lián)系地址：
聯(lián)系地址：
簽訂時(shí)間：
簽訂時(shí)間：
應屆畢業(yè)生合同 15
甲方：
地址：
乙方(畢業(yè)生姓名)：
身份證號碼：
甲乙就乙方通過(guò)甲方校園招聘筆試及面試合格后，甲乙雙方就畢業(yè)后相互選擇達成以下一致：
一、背景：
1、甲方是從事 企業(yè)，本次甲方進(jìn)行校園招聘，接收考核合格的 應屆畢業(yè)生人才。
2、乙方自愿參加甲方舉辦的校園招聘會(huì )，并通過(guò)考核成績(jì)合格，乙方?jīng)Q定畢業(yè)后進(jìn)入甲方工作。
第九條交易和服務(wù)費用的支付，視不同情況，一般應采取月末、季末或年末結算一次的方法，一些特別的項目，也可以即時(shí)結清。
二、有關(guān)約定：
1、報到時(shí)間：
1)甲方擬接收 學(xué)校 專(zhuān)業(yè) (學(xué)號 )的 屆畢業(yè)本科生 畢業(yè)后到甲方公司工作。
2)乙方須在 ________年______月____日前到甲方公司報到。
2、試用期和合同期限：
基于該協(xié)議約定：女方須向男方支付房屋補償款_______萬(wàn)元(大寫(xiě)：_____萬(wàn)元整)、股權補償款_____萬(wàn)元(大寫(xiě)：_____萬(wàn)元整)、償還共同債務(wù)_______萬(wàn)元(大寫(xiě)： ______萬(wàn)元整)等補償金合計：______ 萬(wàn)元(大寫(xiě)： ______萬(wàn)元整)
1)試用期： ______個(gè)月
用人單位按照國家《勞動(dòng)法》相關(guān)規定與乙方簽訂《勞動(dòng)合同》，合同為年一簽，在合同期間，用人單位按其單位的相關(guān)規定給乙方辦理社保并享受其他福利待遇。
2)勞動(dòng)合同期限：甲、乙雙方擬簽訂的勞動(dòng)合同期限為_(kāi)____年(含)至_____年____月。
租期內房租每月人民幣_______元整。由乙方按 付給甲方。不得拖欠。乙方不得轉租。如轉租必須提前通知甲方，甲方同意方可轉租。如不同意，乙方無(wú)權轉租。租期內。如乙方拖欠房租過(guò)期 天不交。甲方有權終止合同收回出租房。后果乙方自負。
3)正式勞動(dòng)合同應在乙方報到后 內簽訂。
3、工作地點(diǎn)和待遇：
1)工作地點(diǎn)：
2)待遇：第一年的稅前年收入在人民幣_______元至_______元人民幣之間，在勞動(dòng)合同中詳細約定。
3)甲方將按照國家法律法規及上海市的相關(guān)規定為乙方繳納社會(huì )保險。
三、意向書(shū)終止：
乙方出現以下情形之一的，本意向書(shū)自動(dòng)終止：
乙方在本協(xié)議履行期間可以在說(shuō)明原因的'情況下向甲方提出終止實(shí)習合同，但必須提前7天通知甲方，并作好工作交接，否則應承擔相關(guān)責任。實(shí)習期間，甲方如發(fā)現實(shí)習學(xué)生不符合實(shí)習要求或不適宜甲方安排工作等情況的，可以向乙方提出終止實(shí)習，在為實(shí)習學(xué)生履行實(shí)習津貼支付手續后，解除本協(xié)議。
1)未能取得畢業(yè)證書(shū)或學(xué)位證書(shū);
2)未經(jīng)甲方許可未在本意向書(shū)約定的報到期限內報到的;
3)方安排的統一入職體檢中被認定不合格的;
4)有違反法律法規等違法犯罪行為的。
協(xié)議期內，乙方如果出現以下任何情況：退租、轉讓、及由于乙方違約原因造成甲方提前收回房屋的任一情況下，乙方都必須按協(xié)議繳清所有應付款項。
四、違約責任：
1、乙方在本意向書(shū)約定的期限內未到甲方公司報到或未與甲方簽訂勞動(dòng)合同的，甲方有權終止本意向書(shū)，并有權要求乙方支付違約金人民幣_______元。
企業(yè)債務(wù)按照各自投資比例負擔。任何一方對外償還債務(wù)后，另一方應當按比例在十日內向對方清償自己負擔的部分。
2、甲方無(wú)正當理由拒絕接收乙方到甲方公司工作的，乙方有權終止本意向書(shū)，并有權要求甲方支付違約金人民幣_______元。
五、糾紛解決：
本意向書(shū)在執行過(guò)程中發(fā)生爭議，各方應協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方可向上海市浦東新區人民法院提起訴訟。
六、其他：
根據上海市的相關(guān)規定甲方不為乙方保管檔案及轉調戶(hù)口，乙方對此已了解并無(wú)異議。
本意向書(shū)的終止不影響守約方向違約方主張違約責任的權利。
本意向書(shū)一式二份，簽字蓋章后立即生效，甲乙雙方各執一份，具有相同的法律效力。
索賠：乙方對合同要求不符應負有責任，并且甲方在工程有效期內(甲方的工程期間和之后的3個(gè)月)提出索賠，乙方應按甲方同意的下述一種或多種方法解決索賠事宜。
甲方：
乙方：
法定代表(授權代表) (簽字)
________年______月____日
________年______月____日
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