單位勞務(wù)合同

　　隨著(zhù)法律知識的普及，關(guān)于合同的利益糾紛越來(lái)越多，簽訂合同是為了保障雙方的利益，避免不必要的爭端。那么制定合同書(shū)有什么需要注意的呢？以下是小編為大家整理的單位勞務(wù)合同，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

單位勞務(wù)合同1

　　甲方（用人單位）：_____________

　　乙方（職工）：___________

　　名稱(chēng)：_________________

　　姓名：__________

　　法定代表人（主要負責人）：____________

　　身份證號碼：___________

　　通訊地址：____________________

　　通訊地址：__________________

　　聯(lián)系人：_____________________

　　聯(lián)系電話(huà)：___________________

　　甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《勞動(dòng)合同法》）和國家、省市的有關(guān)規定，遵循合法、公平、平等自愿，協(xié)商一致、誠實(shí)信用原則，訂立本合同。

　　一、合同期限

　�。ㄒ唬┖贤�期限

　　甲、乙雙方同意按以下方式確定本合同期限：

　　有固定期限：從______年____月____日起至______年____月____日止。

　�。ǘ�）試用期限

　　雙方同意按以下方式確定試用期期限。（試用期包括在合同期內）

　　試用期從______年____月____日起至______年____月____日止。

　　二、工作內容和工作地點(diǎn)

　�。ㄒ唬┮曳降墓ぷ鲀热荩篲______________。

　�。ǘ�）乙方工作內容確定為（填“是”）_________管理和專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)/_________工人類(lèi)。

　�。ㄈ�）甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調整乙方的工作內容，應協(xié)商一致，按變更本合同辦理，雙方簽字或蓋章確認的協(xié)議書(shū)或依法變更通知書(shū)作為本合同的附件。

　�。ㄋ模┮曳焦ぷ鞯攸c(diǎn)：________________________。

　�。ㄎ澹┏�臨時(shí)性工作或者短期學(xué)習培訓外，如甲方需要乙方到本合同約定以外的地點(diǎn)或單位工作和學(xué)習培訓，應按本合同第七條處理。

　　三、工作時(shí)間和休息休假

　　綜合計算工時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)審批，乙方所在崗位實(shí)行以（填“是”）年_________半年_________季_________或為周期的綜合計算工時(shí)工作制。

　　四、勞動(dòng)報酬

　�。ㄒ唬┮曳秸�常工作時(shí)間的工資標準（計算加班工資基數），按下列第_________種形式執行，并不得低于當地最低工資標準及本單位集體合同約定的標準。

　　1、計時(shí)工資：______元/月。

　�。ǘ�）乙方試用期工資為_(kāi)_____元/月。

　�。ㄈ�）甲方依法安排乙方加班的，應依法支付加班工資。

　�。ㄋ模┕べY必須以法定貨幣支付，不得以實(shí)物或其他有價(jià)證券等形式替代貨幣支付。

　�。ㄎ澹┘追脚c乙方可以依法根據本單位的經(jīng)營(yíng)狀況、物價(jià)指數情況，經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商或者通過(guò)集體協(xié)商，確定工資正常增長(cháng)的具體辦法。

　�。�六）甲方給乙方發(fā)放工資的時(shí)間為：每____月____日（或第____周）發(fā)放上月工資。如遇節假日或休息日，應提前到最近的工作日支付。

　　五、社會(huì )保險

　�。ㄒ唬┘�、乙雙方按照國家和省、市有關(guān)規定，參加社會(huì )保險，繳納社會(huì )保險費，乙方依法享受相應的社會(huì )保險待遇。

　�。ǘ�）乙方患職業(yè)病、因工負傷或者因工死亡的，甲方應按國家和省市的工傷保險法律法規的規定辦理。

　　六、勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護

　�。ㄒ唬┘追桨磭�家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護規定為乙方提供符合國家勞動(dòng)衛生標準的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所，切實(shí)保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。如乙方工作過(guò)程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害，甲方應如實(shí)告知乙方，并應切實(shí)按《職業(yè)病防治法》的規定，保護乙方的健康及其相關(guān)權益。

　�。ǘ�）甲方按國家有關(guān)規定，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護用品，并按勞動(dòng)保護規定每年（______年/___季/____月）安排乙方進(jìn)行體檢。

　�。ㄈ�）甲方按國家和地方有關(guān)規定，做好女職工和未成年工的勞動(dòng)保護工作。

　�。ㄋ模┤缂追竭`章指揮、強令冒險作業(yè)危及人身安全的，乙方有權拒絕，并可以隨時(shí)解除本勞動(dòng)合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，乙方有權要求改正并向有關(guān)部門(mén)檢舉、控告。

　　七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止

　�。ㄒ唬┓�合《勞動(dòng)合同法》規定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內容或者解除固定期限合同、無(wú)固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。

　�。ǘ�）除因乙方不勝任工作，甲方可以依法適當調整其工作內容外，變更勞動(dòng)合同，雙方應當簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)》。

　�。ㄈ�）《勞動(dòng)合同法》規定的終止條件出現，終止本勞動(dòng)合同。

　　八、因履行本合同發(fā)生糾紛的解決辦法

　　乙方認為甲方侵害自己合法權益的，可以先向甲方提出，或者向甲方工會(huì )反映，尋求解決。無(wú)法解決的，可以向就近的勞動(dòng)行政部門(mén)投訴。屬雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應當先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起____日內向甲方勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解，或者____日內向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。

　　九、本合同的條款

　　與國家、省、市的新頒布的法律、法規、規章不符的，按新的法律、法規、規章執行。

　　十、雙方需要約定的其他事項

　　甲方約定事項：

　�。�1）甲方要求乙方嚴格遵守甲方制訂的勞動(dòng)紀律和相關(guān)管理制度。若有違反，將按甲方相關(guān)條款進(jìn)行處罰，嚴重者進(jìn)行開(kāi)除或辭退，或者通過(guò)有關(guān)法律部門(mén)，要求反補償。

　�。�2）當乙方工作滿(mǎn)____時(shí)，甲方為乙購買(mǎi)社會(huì )保險。

　�。�3）當出現如下情況時(shí)，甲方有權解除合同，無(wú)任何補償：

　�。ㄒ唬┯萌藛挝慌c勞動(dòng)者協(xié)商一致的。

　�。ǘ�）勞動(dòng)者在試用期間被證明不符合錄用條件的。

　�。ㄈ�）勞動(dòng)者嚴重違反用人單位的規章制度的。

　�。ㄋ模﹦趧�(dòng)者嚴重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害的。

　�。ㄎ澹﹦趧�(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的。

　�。�六）勞動(dòng)者以欺詐、脅迫的.手段或者乘人之危，使用人單位在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的。

　�。ㄆ撸﹦趧�(dòng)者被依法追究刑事責任的。

　�。ò耍﹦趧�(dòng)者患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿(mǎn)后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的。

　�。ň牛﹦趧�(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的。

　�。ㄊ�）勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內容達成協(xié)議的。

　�。ㄊ�一）用人單位依照企業(yè)破產(chǎn)法規定進(jìn)行重整的。

　�。ㄊ�二）用人單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴重困難的。

　�。ㄊ�三）企業(yè)轉產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調整，經(jīng)變更勞動(dòng)合同后，仍需裁減人員的。

　�。ㄊ�四）其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)經(jīng)濟情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行的。

　　甲方（蓋章）：____________乙方（簽字）：___________

　　日期：______年____月____日日期：______年____月____日

單位勞務(wù)合同2

　　甲方:

　　乙方:身份證號:

　　根據相關(guān)政策法規，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，就乙方為甲方提供餐飲服務(wù)事宜簽訂本協(xié)議，以資共同遵守:

　　第一條服務(wù)期限

　　1、服務(wù)期限暫定為12個(gè)月，自月日止;

　　2、因工作性質(zhì)特殊，乙方同意約定試服務(wù)期1個(gè)月，自月月日起至日起至年年月月日;正式服務(wù)期11個(gè)月，自日。年年年月日起至年

　　第二條服務(wù)類(lèi)型、服務(wù)時(shí)間及服務(wù)地點(diǎn)

　　1、服務(wù)工作性質(zhì)為廚師，服務(wù)方式為上門(mén)服務(wù)，服務(wù)地點(diǎn)為甲方臨時(shí)食堂;

　　2、服務(wù)時(shí)間:乙方服務(wù)時(shí)間采用固定式工作時(shí)間制度，上午7:00點(diǎn)至9:30;11:00至14:00;下午17:00至19:30點(diǎn)。(以上時(shí)間已包含菜品、配料及其它必備品采購時(shí)間，同時(shí)也包含了廚房、餐廳等用餐環(huán)境的維護清理時(shí)間)

　　3、每天服務(wù)時(shí)長(cháng)控制在8小時(shí)，每周服務(wù)時(shí)長(cháng)控制在5-6天，根據甲方實(shí)際需要，適當調整確定，具體確定均以保障按時(shí)供應全體員工日常三餐及良好就餐環(huán)境等為前提。

　　4、除定期物資采購外，乙方服務(wù)地點(diǎn)固定為臨時(shí)食堂，乙方不得于工作時(shí)間在臨時(shí)食堂或外出從事與工作無(wú)關(guān)的一切活動(dòng)。(臨時(shí)外出處理與工作相關(guān)事宜需提前征得甲方同意)

　　5、本條所述服務(wù)時(shí)間、服務(wù)地點(diǎn)在下文亦可表述為“工作時(shí)間”，“工作地點(diǎn)”。

　　第三條服務(wù)報酬

　　1、乙方正式服務(wù)期報酬為:2800元/月(稅前)，試服務(wù)期乙方報酬為2500元/月(稅前)。

　　2、乙方每月報酬由甲方于次月5日前發(fā)放。若服務(wù)報酬發(fā)放日適逢周日或假日，甲方可提前或推后一日或數日發(fā)放。若甲方推后半個(gè)月未發(fā)放服務(wù)報酬，視為違約。

　　3、乙方在服務(wù)期間，甲方除支付乙方服務(wù)報酬外，負責乙方工作餐的提供(注:與甲方員工一同在食堂就餐)。

　　4、因服務(wù)性質(zhì)特殊，乙方如在服務(wù)期間請假，甲方將聘用其他人臨時(shí)頂替乙方工作直至乙方歸崗，但甲方不支付請假期間服務(wù)服務(wù)。

　　5、本協(xié)議甲方不提供住宿，乙方自行解決住宿問(wèn)題。

　　第四條服務(wù)內容

　　1、乙方主要負責甲方所有員工一日三餐供應，根據實(shí)際情況及甲方要求做好臨時(shí)接待餐飲的供應，并負責日常菜品、配料、廚房餐具及其他日常必備品的采購工作。

　　2、乙方負責甲方臨時(shí)食堂餐廳、廚房安全、防火、衛生工作，不得有外人隨意出入廚房重地，否則一經(jīng)發(fā)現甲方有權對乙方進(jìn)行經(jīng)濟處罰;造成嚴重影響的，甲方有權單方解除本協(xié)議。

　　3、乙方負責廚房食品的安全衛生，不得發(fā)生食品中毒等事件，如發(fā)生食品中毒等事件由乙方負責，并對所造成的一切損失承擔責任。

　　4、乙方努力提高自身素質(zhì)，在服務(wù)過(guò)程中愛(ài)護設備、節約能源，避免浪費。做到科學(xué)組織、工藝合理，做出物美價(jià)廉，搭配合理，營(yíng)養豐富，色、香、味俱全的高品質(zhì)菜品。

　　5、甲方應根據合同約定按時(shí)足額向乙方支付服務(wù)報酬，及時(shí)結清乙方合理的采購報銷(xiāo)費用。

　　6、甲方應為乙方更好的服務(wù)創(chuàng )造必要條件，聽(tīng)取乙方關(guān)于伙食改善及衛生條件提升的合理性建議或意見(jiàn)。

　　第五條服務(wù)紀律

　　1、乙方應遵守國家法律、法規及合同相關(guān)約定；嚴格遵守安全衛生，操作規程和工作規范；愛(ài)護甲方財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德；服從甲方的管理和教育。

　　2、乙方不得在工作或非工作時(shí)間在臨時(shí)食堂從事一切非法活動(dòng)，否則一經(jīng)發(fā)現，甲方可單方解除本協(xié)議。

　　3、乙方于非工作時(shí)間、非工作地點(diǎn)違反國家法律、法規和本單位相關(guān)規章制度，甲方可視情節給予經(jīng)濟處分，乃至解除本協(xié)議。

　　4、乙方保證：基于廚師工作性質(zhì)的特殊性，乙方于本合同簽訂時(shí)（前）身體健康，精神狀況正常，未有任何傳染性、間歇性或其他一切不適于從事廚師服務(wù)行業(yè)的疾病，且未有任何隱瞞身體疾病的行為。如違反承諾，甲方一經(jīng)發(fā)現可單方解除本協(xié)議。

　　5、乙方不得于工作時(shí)間在臨時(shí)食堂或外出從事與工作無(wú)關(guān)的`一切活動(dòng)，如由此造成乙方自身人身、財產(chǎn)損失的，乙方自行負責，給甲方或第三方造成損失的，乙方應自行賠付，情節嚴重的，甲方可單方解除本協(xié)議。

　　6、乙方發(fā)生其他違反甲方規章、制度或管理要求的行為，甲方可視情節輕重給予經(jīng)濟處罰，乃至解除本協(xié)議。

　　7、服務(wù)期內，乙方出現上述第四條第2、3款及第五條第4、5、6、7款約定情形導致合同解除的，甲方無(wú)需向乙方支付任何賠償費用。

　　8、無(wú)論何種原因，造成乙方非工作時(shí)間人身或財產(chǎn)損失的，均與甲方無(wú)關(guān)，乙方自行負責。

　　9、乙方每天必須按照甲方要求嚴格執行服務(wù)考勤記錄工作。

　　第六條違約責任

　　甲乙雙方未能按約履行協(xié)議約定義務(wù)的，違約方應向守約方承擔由此產(chǎn)生的一切違約責任。

　　第七條合同終止

　　1、如乙方終止協(xié)議，必須提前半個(gè)月向甲方提出書(shū)面申請，經(jīng)甲方同意后可終止協(xié)議。

　　2、如甲方逾期支付服務(wù)報酬超過(guò)30日的，乙方有權單方終止本協(xié)議，并有權要求甲方支付包括服務(wù)報酬等在內的相關(guān)費用。

　　3、試服務(wù)期內，甲乙雙方均可根據實(shí)際情況單方解除本協(xié)議，而無(wú)需承擔違約責任；正式服務(wù)期內，如因乙方服務(wù)質(zhì)量不能滿(mǎn)足甲方需求，經(jīng)甲方督促改進(jìn)后，仍未能滿(mǎn)足需求的，甲方可協(xié)商終止本協(xié)議。

　　第八條：其它

　　1、甲、乙雙方就履行本協(xié)議所發(fā)生一切爭執，雙方應協(xié)商解決。

　　2、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，雙方簽字蓋章后生效，具有同等法律效力。

　　甲方（簽章）：乙方（簽章）：

　　日期：年月日日期：年月日

單位勞務(wù)合同3

　　工程名稱(chēng)：新溝河延伸拓浚工程常州市境內工程橋梁施工一標

　　工程地址：益民橋、橫岸橋、糧莊橋

　　安 全 管 理 目標：無(wú)重傷、死亡事故發(fā)生；

　　文明施工管理目標：達到市級以上“安全文明工地”

　　為保證本工程施工有個(gè)良好的安全、文明施工作業(yè)環(huán)境和正常的工作秩序，確保施工安全，避免各類(lèi)人身傷害事故的發(fā)生，明確雙方在施工中的安全責任，以約束和規范雙方行為，使總包、與分包在工作中都能認真執行落實(shí)上級及項目的各項管理規定，提高安全意識，為有效的避免事故發(fā)生，特制定本協(xié)議，具體條款如下：

　　一．共同責任

　　1．總包單位項目主要負責人和勞務(wù)分包單位現場(chǎng)負責人是各自安全生產(chǎn)第一責任人，對安全工作負全責。

　　2．人員進(jìn)場(chǎng)后必須經(jīng)安全教育后，方可作業(yè)。

　　3．總包單位和勞務(wù)分包單位必須按規定配設各自專(zhuān)職安全員，共同對工地安全狀況和作業(yè)人員的`安全行為進(jìn)行檢查，及時(shí)糾正人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)。

　　4．分部分項安全技術(shù)交底工作，由雙方共同進(jìn)行并認真落實(shí)實(shí)施。

　　5．完善應急救援方案，發(fā)生事故后，應積極搶救受傷者，保護好事故現場(chǎng)，并迅速上報上級有關(guān)部門(mén)。

　　6．積極配合上級部門(mén)對事故的調查并提供相關(guān)資料。

　　7．雙方不得隱瞞事故細節，均應如實(shí)對待，冷靜積極地為妥善處理好事故做好各自工作。

　　二．總包單位責任

　　1．為了施工安全，現場(chǎng)的安全防護設施、設備，消防器材必須安全可靠有效，險要點(diǎn)、段、部位必須懸掛醒目安全警示標志，必須為作業(yè)者提供必要的勞動(dòng)防護用品，必須為作業(yè)人員提供一個(gè)良好的安全施工作業(yè)環(huán)境。

　　2．及時(shí)對進(jìn)場(chǎng)作業(yè)人員進(jìn)行安全教育，在安排施工任務(wù)前必須由工長(cháng)或施工員對作業(yè)人員進(jìn)行詳細的安全技術(shù)交底，并在施工中監督實(shí)施。

　　3．制定相關(guān)規章制度，對作業(yè)人員的各類(lèi)違章作業(yè)，違反勞動(dòng)紀律行為，依據項目安全規定進(jìn)行處罰。

　　4．發(fā)現事故隱患及時(shí)下發(fā)整改通知書(shū)、積極安排專(zhuān)人負責落實(shí)整改到位；

　　5．凡由總包單位違章指揮強令勞務(wù)分包單位人員作業(yè)的，勞務(wù)分包單位有權拒絕執行，如再強令違章指揮發(fā)生事故，甲方負全責。

　　三．分包單位責任

　　1．有關(guān)營(yíng)業(yè)執照、質(zhì)資證、安全生產(chǎn)許可證等證件必須齊全有效（復印件加蓋其單位公章）。依據國家相關(guān)安全法規規定其現場(chǎng)專(zhuān)職或兼職安全管理人員配合總包日常管理，勞務(wù)單位現場(chǎng)負責人必須有勞務(wù)單位出具委托證明并由其法人簽字確認。

　　2．人員進(jìn)場(chǎng)后，必須將進(jìn)場(chǎng)人員名單等基本情況（姓名、性別、年齡、籍貫、工種、身份證號）造冊上報項目安全部門(mén)，及時(shí)進(jìn)行安全教育。其發(fā)放勞動(dòng)報酬時(shí)必須實(shí)人實(shí)名簽字。

　　3．嚴格遵守項目部制定的各項安全生產(chǎn)、文明施工管理規定。

　　4．作業(yè)時(shí)嚴格按相關(guān)安全技術(shù)操作規程、安全技術(shù)措施要求作業(yè)，正確使用“三寶”，穿戴好自身勞動(dòng)防護用品，不得違章作業(yè)，自覺(jué)遵守勞動(dòng)安全紀律，在工作中做到不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害。

　　5．班前做好安全自查、安全喊話(huà)等安全活動(dòng)工作，并認真做好安全活動(dòng)記錄，加強班組（隊）內部人員安全管理。

　　6．班組（隊）自備的各類(lèi)施工機具，應確保安全可靠有效。

　　7．嚴格按項目安全技術(shù)交底規定要求作業(yè)，接到項目下發(fā)的事故隱患整改通知書(shū)后，應立即安排專(zhuān)人負責，按“三定”原則落實(shí)整改。

　　8．作業(yè)前應對作業(yè)現場(chǎng)的安全狀況進(jìn)行自查，確認安全，方可作業(yè)。發(fā)現問(wèn)題及時(shí)上報處理。

　　9．嚴格用工管理，嚴禁使用童工、未成年工和身體有缺陷的人員進(jìn)入施工現場(chǎng)作業(yè)。嚴禁將小孩帶入施工現場(chǎng)。

　　10．教育好本班組（隊）人員，不得有違法治安行為發(fā)生。

　　11．各類(lèi)安全防護設施必須按規范、標準規定防護到位。

　　13．未經(jīng)項目負責人同意，嚴禁私自拆除安全防護設施，

　　12．項目下發(fā)的事故隱患通知未落實(shí)，隱患未整改，又置安全人員勸阻不理，將嚴厲處罰，

　　13.特種作業(yè)人員必須持證上崗，由于作業(yè)人員違章操作、違犯勞動(dòng)紀律等或自身管理不到位造成的人員傷害事故，由乙方承擔全部責任。

　　14．積極配合事故調查，安撫受害者家屬。并處理善后工作。

　　15.嚴禁超合同承接施工任務(wù)。

　　16.本協(xié)議雙方簽字后生效至勞動(dòng)關(guān)系終止時(shí)結束。

　　17.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份。

　　此安全協(xié)議，雙方共同遵守。

　　負責人： 項目部（章）

　　時(shí) 間：

　　勞務(wù)分包負責人：

　　時(shí) 間：

單位勞務(wù)合同4

　　工程承包人全稱(chēng)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)：

　　勞務(wù)分包人全稱(chēng)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)：

　　為了切實(shí)落實(shí)安全生產(chǎn)的責任，確保施工人員在施工過(guò)程中的安全與健康，保證施工順利進(jìn)行，依據《安全生產(chǎn)法》、《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》及有關(guān)法律、法規，遵循平等、公平和誠實(shí)守信的原則，鑒于勞務(wù)分包人與工程承包人已經(jīng)簽訂《勞務(wù)分包合同》，雙方就施工安全管理協(xié)商達成一致，訂立本協(xié)議。

　　1、勞務(wù)分包人基本情況

　　營(yíng)業(yè)執照號碼：

　　有限期止：

　　資質(zhì)證書(shū)號碼：

　　有限期止：

　　安全生產(chǎn)許可證號碼：

　　有限期止：

　　2、責任范圍：乙方所承擔的工程項目施工中的人身安全和施工設施及環(huán)境的安全。

　　3、責任期：自 ______年______月______日起至乙方所承擔的工程項目經(jīng)甲方驗收合格，人員撤離現場(chǎng)時(shí)止。

　　4、雙方義務(wù)

　　4.1認真貫徹國家、地方及上級有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策，嚴格執行安全生產(chǎn)的法律法規、規章及標準。建立健全安全生產(chǎn)責任制度和安全生產(chǎn)教育培訓制度，制定安全生產(chǎn)規章制度和操作規程，保證本單位安全生產(chǎn)條件所需資金的投入和有效使用。

　　4.2對從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)、文明施工教育培訓和安全技術(shù)交底。

　　4.3嚴禁違章指揮，及時(shí)制止違章作業(yè)和違反勞動(dòng)紀律的行為。

　　4.4發(fā)生事故，應當迅速采取有限措施，組織搶救傷者、保護好現場(chǎng)，并立即向上級部門(mén)報告。

　　4.5施工現場(chǎng)各自必須配備持有《安全生產(chǎn)考核合格證》的專(zhuān)職安全生產(chǎn)管理人員負責現場(chǎng)安全監督管理。

　　5、甲方權利和義務(wù)

　　5.1負責向乙方進(jìn)行施工前安全技術(shù)總交底和施工過(guò)程中的安全監督檢查。

　　5.2負責制定和報批安全生產(chǎn)技術(shù)措施、專(zhuān)項施工方案并督促相關(guān)方實(shí)施。

　　5.3負責對特種作業(yè)人員的資格進(jìn)行審查，發(fā)現無(wú)證人員上崗的，有權要求所在單位及時(shí)糾正。

　　5.4負責提供必要的勞動(dòng)防護用品(如安全帽、安全帶、絕緣手套、絕緣鞋等)。若勞務(wù)分包合同中明確由乙方自備的，甲方有權對乙方采購的防護用品的材質(zhì)、使用情況進(jìn)行監督。

　　5.5負責安全防護所需材料、設備和安全標志標牌的提供。

　　5.6負責各種機械設備、施工機具和施工用電的安全管理，組織相關(guān)方對設備、機具和臨時(shí)用電進(jìn)行驗收，辦理移交手續。

　　5.7有權對違反安全生產(chǎn)標準和規章制度的行為糾正，必要時(shí)進(jìn)行內部經(jīng)濟處罰或要求乙方停工整改。

　　5.8按照規定，負責為建筑施工人員辦理團體人身意外傷害保險。

　　5.9負責協(xié)調同一施工現場(chǎng)乙方與其他分包單位的安全生產(chǎn)管理。

　　6、乙方權利和義務(wù)

　　6.1 遵守工程建設安全生產(chǎn)有關(guān)管理規定，嚴格按安全標準和經(jīng)批準的工程安全技術(shù)措施、專(zhuān)項施工方案進(jìn)行施工，并隨時(shí)接受行業(yè)、監理等單位安全檢查人員依法實(shí)施的監督檢查，采取必要的安全防護措施，消除事故隱患。

　　遵守施工現場(chǎng)安全生產(chǎn)管理制度和勞動(dòng)紀律。服從甲方的安全生產(chǎn)管理，由于乙方安全措施不力、不服從管理導致生產(chǎn)安全事故或因施工現場(chǎng)安全不達標被建設主管部門(mén)通報批評、停工處罰的，由乙方承擔全部責任，甲方有權就此造成的.損失，向乙方索賠。

　　6.2人員進(jìn)場(chǎng)，必須及時(shí)如實(shí)向甲方提供進(jìn)場(chǎng)人員的姓名、性別、年齡、工種、本工種工齡、家庭住址、身份證號、教育培訓情況等信息。

　　嚴禁雇傭童工、未成年工、不適宜從事有關(guān)工種、超過(guò)本工種退休年齡的作業(yè)人員及身份不明的人員(如違法犯罪人員)，乙方使用以上人員造成生產(chǎn)安全事故或產(chǎn)生其他法律后果，由乙方承擔全部責任。

　　6.3施工、操作人員在施工前，必須接受入場(chǎng)安全、文明施工教育和施工前的安全技術(shù)交底，并建立安全教育培訓檔案;未經(jīng)安全教育培訓或安全考核不合格的人員不得安排上崗。

　　操作人員應當取得《職業(yè)資格證》，特種作業(yè)人員海必須持有《特種作業(yè)操作資格證》，嚴禁安排無(wú)證人員上崗操作。

　　安排未經(jīng)安全教育培訓或不具備相應資格、安全考核不合格的人員上崗，或由于乙方違章指揮、違章操作導致生產(chǎn)安全事故的，乙方承擔全部責任。

　　6.4負責本單位從業(yè)人員的安全生產(chǎn)、文明施工管理。組織實(shí)施施工、作業(yè)人員入場(chǎng)前及經(jīng)常性的安全、文明施工教育培訓，使操作人員具備必要的安全生產(chǎn)知識、熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規章制度和安全操作規程、掌握本崗位的安全操作技能和緊急情況下的應急避險措施，督促施工人員自覺(jué)遵守安全生產(chǎn)的各項規章制度。

　　6.5落實(shí)甲方安全技術(shù)交底和安全技術(shù)措施、專(zhuān)項方案的要求，并針對分項工程和作業(yè)環(huán)境實(shí)際，對有關(guān)安全施工的技術(shù)要求向作業(yè)班組、作業(yè)人員作出詳細說(shuō)明，并由雙方簽字確認。指導、督促作業(yè)人員嚴格按照安全技術(shù)要求和操作規程作業(yè)。嚴禁安排作業(yè)人員帶病上崗和連續加班。

　　對本單位員工突發(fā)疾病死亡或上下班途中發(fā)生交通事故，乙方承擔其工傷保險待遇。

　　6.6負責為本單位從業(yè)人員提供必要的勞動(dòng)保護用品(如手套、工作服、膠鞋等)和勞動(dòng)防護用品(若勞務(wù)分包合同約定由乙方自備)，督促施工、作業(yè)人員正確使用勞動(dòng)防護用品，及時(shí)制止違章行為。

　　6.7向甲方申報自帶機具的規格、型號、數量、安全狀況等并負責安全使用，嚴禁機具“帶病”運轉。由于自備設備等原因造成的生產(chǎn)安全事故，乙方承擔全部責任。

　　6.8接受甲方的安全監督檢查，對檢查提出的問(wèn)題和隱患，落實(shí)人力資源及時(shí)整改，不得以任何理由拒絕整改或設置障礙。

　　6.9有權拒絕甲方的違章指揮和強令冒險作業(yè);發(fā)現直接危及人身安全的緊急情況時(shí)，有權停止作業(yè)或者在采取可能的應急措施后撤離作業(yè)場(chǎng)所。

　　6.10對本單位所使用的員工宿舍、食堂的安全負責。宿舍、食堂建筑必須符合安全要求，使用管理應符合《施工現場(chǎng)環(huán)境與衛生標準》(JGJ146-20__)的規定。對本單位員工在宿舍、食堂區域發(fā)生的事故承擔全部責任。

　　6.11接受甲方比照內部管理規定，對違反安全生產(chǎn)管理規定行為的處罰，并承擔由此產(chǎn)生的經(jīng)濟損失。

　　6.12負責為本單位從事危險作業(yè)(如架子工、木工等)的人員辦理意外傷害保險，支付保險費。

　　6.13對本單位施工、操作人員所發(fā)生的生產(chǎn)安全事故，乙方應當立即報告甲方和有關(guān)部門(mén)，配合甲方、政府有關(guān)部門(mén)按照有關(guān)法律法規對事故進(jìn)行調查處理，并按照約定和調查結論承擔相應的民事責任和行政責任。

　　7、協(xié)議的生效與終止

　　本協(xié)議書(shū)作為《勞務(wù)分包合同》的附件，同《勞務(wù)分包合同》同時(shí)生效、同時(shí)終止。

　　8、協(xié)議份數

　　本協(xié)議書(shū)一式四份，甲、乙雙方各執兩份。

　　9、補充條款

　　甲方：(公章)

　　乙方：(公章)

　　______年______月______日

單位勞務(wù)合同5

　　總包方：______(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)承包方：______ (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

　　根據平等自愿，誠實(shí)信用的原則，雙方就東營(yíng)市黃河三角洲國家可持續發(fā)展研究中心項目工程木工承包分包事項，協(xié)商一致，訂立合同。

　　一、工程項目承包范圍

　　乙方承接黃河三角洲國家可持續發(fā)展研究中心主樓部分模板框架的所有制作、安裝、拆除、清理。

　　二、甲方的權利與義務(wù)

　　1、對乙方進(jìn)行現場(chǎng)管理，包括安全文明施工，支模質(zhì)量、進(jìn)度，消防檢查提出意見(jiàn)與建議或者不正確的地方，乙方必須在限期內整改，整改后提交給甲方，由甲方監理提及驗收。

　　2、向乙方提供使用圖紙一份，用于施工，圖紙有不正確的地方或更改的地方向乙方提前說(shuō)明。

　　3、材料準備充足，不得因材料問(wèn)題延誤施工進(jìn)度，如延誤3天后甲方需支付乙方誤工費每人一天220元。

　　三、乙方的權利與義務(wù)

　　1、組織自己的隊伍和小組進(jìn)行施工，按圖紙施工要求和施工進(jìn)度安全文明施工，乙方必須有自己的領(lǐng)班人。

　　2、施工中心須服從甲方施工人員的安排，確保定時(shí)定量地完成工作的需求，不得出現吵嘴現象，避免打架事件發(fā)生，如出現一次罰款1000元，情節嚴

　　3、進(jìn)入施工現場(chǎng)必須帶好安全帽，進(jìn)入外墻施工時(shí)必須做好安全措施與防護，禁止裸身穿拖鞋進(jìn)入施工現場(chǎng)，嚴禁在施工現場(chǎng)大小便，一旦發(fā)現每人每次罰款100元，并自行清理打掃。

　　四、質(zhì)量要求

　　1、自己的隊伍必須要做到讀懂圖紙和支模的規范標準要求，期標準為A、橫平，平板的平整度不大于0.5公分，梁必須在同一水平線(xiàn)上，平板、梁交接的交接縫隙不得大于0.7公分

　　B、豎直，板與柱墻體的垂直度，墻墻的垂直度，墻柱的垂直度陰陽(yáng)角的垂直度不得大于0.8公分(暫按甲方與監理方驗收合格)

　　C、梁、柱、墻體的接頭必須理整，嚴實(shí)，整體要美觀(guān)，牢固。

　　D、架子必須要牢固，架子不能太稀疏，扣件不能有松動(dòng)，在安全生產(chǎn)的'條件下，必須扎剪刀撐，掃地桿，確保在澆筑時(shí)不移位。

　　E、澆筑時(shí)，必須有足量的工人看模，嚴格杜絕跑模、漲模的發(fā)生。

　　F、圖紙看詳細，看好衛生間、樓梯等施工面的相應標高，注意預留洞、口的尺寸和位置，放置預留孔。

　　G、乙方所出現的質(zhì)量問(wèn)題如(跑模、漲模、剔鑿、移位、罰款)均由乙方自己承擔，并在支付款中扣出。

　　H、工作時(shí)不得浪費材料，特別是釘子、扣件、螺絲、螺帽等不能亂扔亂放，木方和模板不得亂扔亂放，隨意亂鋸。

　　五、結算與工資支付

　　1、甲方向乙方每人每月支付生活費1200元。(每10天每人支付400元

　　2、在8月20日前甲方向乙方支付每人5000元學(xué)生款(按甲方合同的比例發(fā)放)。

　　3、工人如有特殊情況急需回家的，甲方向工人先支付一定的費用

　　4、在工程進(jìn)行到十層時(shí)，甲方向乙方支付10萬(wàn)元人民幣以上，撥付工程進(jìn)度款的50%，生活費在外

　　5、在工程主體封頂竣工后的15天內甲方向乙方支付總工程費用的96%，還有4%剔鑿清理完后余下部分支付乙方。

　　備注：______如甲方在施工期間，未按合同支付工程進(jìn)度款和生活費，乙方有權停止一切施工。就算甲方違約行為，工期依次延后，甲方負責全部責任，乙方不負任何責任。

　　六、甲方按31元/平方，接觸面積承包給乙方。

　　七、甲方需保證乙方主樓面積做到封頂(同時(shí)乙方必須遵循以上條款)如甲方無(wú)故終止合同必向乙方支付每人壹萬(wàn)元的經(jīng)濟損失退場(chǎng)費。

　　八、甲方必要用工時(shí)，按每人每天220元人民幣計算，在實(shí)際合同期間內乙方不得亂停工、撤人、上訪(fǎng)，如果出現一次按5000罰款處理。 (除了付款方式之外)

　　九、協(xié)議一式兩份，分別由甲乙雙方各執一份，同時(shí)具備法律效立。此合同將工程款全部付完之后自動(dòng)失效

　　甲方簽字：______乙方簽字：______

　　______年______月______日

單位勞務(wù)合同6

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　身份證號：_________

　　所在班組：_________

　　1經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽定本協(xié)議，共同執行。

　　2本協(xié)議期限為_(kāi)________（年/月），自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

　　3工作任務(wù)：

　　3。1甲方安排乙方在_________崗位，從事該崗位職責范圍內的工作；

　　3。2乙方的崗位、職責及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規定執行；

　　3。3乙方應完成工作任務(wù)，執行安全規程，遵守勞動(dòng)紀律和職業(yè)道德；

　　3。4因甲方生產(chǎn)（工作）情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí)，乙方應服從甲方的工作安排和調配。

　　4勞動(dòng)報酬

　　4。1甲方應按照國家有關(guān)規定，遵守按勞分配的原則，結合工作價(jià)值，根據乙方所從事的工作崗位，按時(shí)支付乙方工資。乙方的勞動(dòng)報酬采用計件方式結算，按班組確定的計件工資據實(shí)發(fā)放，按月結算。乙方的各種福利、津貼、社保等費用均含在當月的勞動(dòng)報酬中不再另行計發(fā)。

　　4。2乙方每天工作時(shí)間為8小時(shí)，超過(guò)8小時(shí)應按加班計算，加班工資由甲乙雙方另行協(xié)商確定。

　　5勞動(dòng)紀律：

　　5。1乙方應嚴格遵守國家各項法律規定，遵守甲方的`工作規范、操作規程、勞動(dòng)安全衛生制度等各項規章制度，愛(ài)護甲方財物，保守甲方機密，維護甲方利益，服從甲方的領(lǐng)導、管理和教育。

　　5。2乙方違反勞動(dòng)紀律，被判刑、勞教的，本合同自行解除。

　　6協(xié)議的終止、變更、續簽和解除：

　　6。1本協(xié)議期限屆滿(mǎn)時(shí)即終止，由于生產(chǎn)、工作需要，在雙方同意條件下可續簽協(xié)議，并應提前1個(gè)月辦理續簽協(xié)議手續。

　　6。2經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更協(xié)議有關(guān)內容并辦理協(xié)議變更手續。

　　6。3甲方可以根據國家有關(guān)規定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況解除本協(xié)議。

　　6。4具有下列情況之一，乙方可以解除本協(xié)議：

　　6。4。1經(jīng)國家有關(guān)部門(mén)確認，生產(chǎn)安全、衛生條件惡劣、嚴重危害職工身體健康，企業(yè)不加以改善的；

　　6。4。2甲方違反勞動(dòng)協(xié)議或法律、行政法規，侵害乙方合法權益的。

　　6。5任何一方提前解除協(xié)議，均應提前15日通知對方。

　　7任何一方違反本協(xié)議規定，給對方造成經(jīng)濟損失，應視其后果和責任大小按有關(guān)規定予以賠償。

　　8協(xié)議如有未盡事宜，凡屬?lài)�家有規定的，按有關(guān)規定執行；凡屬?lài)�家沒(méi)有規定的，甲乙雙方可協(xié)商修訂、補充。

　　9本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。

　　甲方：_________乙方：_________

　　_________年_________月_________日 _________年_________月_________日

單位勞務(wù)合同7

　　甲方：

　　乙方：

　　甲方因施工需要，經(jīng)與乙方協(xié)商，由乙方提供足額、技術(shù)熟練的建筑施工工種--架子工施工人員及相應的管理人員進(jìn)入御溪湖畔項目部C區C1、C2揀承攬該工程的腳手架搭設施工任務(wù)，為明確雙方的責任，特制定本協(xié)議，以便共同遵守。

　　一、工程概況：

　　1、工程名稱(chēng)：御溪湖畔項目部C區C1、C2揀。

　　2、工程地點(diǎn)：蘇仙區鎖石路。

　　3、建筑面積;本工程總建筑面積為約220xx㎡，其中:C1棟20xx0㎡，C2棟20xx㎡;實(shí)際結算建筑面積按照湖南省06計價(jià)表中建筑面積計算規則執行。

　　4、結構類(lèi)型：框架和框剪。

　　5、質(zhì)量目標：一次性驗收合格，達到甲方與業(yè)主簽訂的施工主合同的質(zhì)量要求。

　　6、安全文明施工目標：必須達到郴州市安全文明工地驗收標準。

　　二、工程工期：

　　總工期：按甲方計劃工程執行.計劃進(jìn)場(chǎng)日期為：20xx 年10月28日(實(shí)際以甲方書(shū)面通知為準)，分段控制工期按甲方制定的施工進(jìn)度周計劃、月計劃執行實(shí)施。主體完成時(shí)間及終止日期根據工程進(jìn)展、乙方工程質(zhì)量、安全、工期、現場(chǎng)文明施工及綜合管理情況由甲方確定。

　　乙方必須按照甲方的施工進(jìn)度計劃組織足夠的人員進(jìn)場(chǎng)施工，并接受業(yè)主代表及其委派的監理公司對進(jìn)度的檢查督促.工程實(shí)際進(jìn)度與計劃不符時(shí).乙方應按甲方的要求提出改進(jìn)措施。由于乙方原因引起的工期延誤，即使甲方代表批準同意進(jìn)度計劃調整，總工期仍然不能順延。

　　三、勞務(wù)承包工程范圍、承包方式、工作內容：

　　1、承包范圍：御溪湖畔項目部C區C1、C2棟所有屬腳手架搭設施工內容和安全防護設施(含臨時(shí)設施等等)。

　　(1)、甲方供應的架管扣件、安全網(wǎng)、防護網(wǎng)、竹架板，懸桃所用的型鋼、鋼絲繩、扣(卡)件、扎片、鐵絲材料;鋼管刷黃色油漆由甲方負責，刷分色油漆由乙方負責，甲方提供分色油漆。

　　(2)、甲方提供的大型機械設備外，施工所需的小型機具、工具均在乙方承包范圍內。

　　2、承包方式：承包范圍內包工、包架子工施工、包質(zhì)量、包安全文明施工等。

　　3、扣(卡)件實(shí)際責任承包負責制,乙方提供所需扣件數據向甲方領(lǐng)用, 工程施工完工后扣除損耗率3%交給甲方, 超過(guò)損耗率3%以上由乙方負責按購買(mǎi)價(jià)賠償。

　　4、工作內容(包括但不限于下列內容):

　　(1)、工作內容包括所有架子及防護搭設、拆除、轉運、維護、安全網(wǎng)掛設及清理、場(chǎng)內運輸,材料堆場(chǎng)至加工現場(chǎng)的二次轉運.材料卸車(chē)碼堆; 施工完工后所有材料實(shí)行分類(lèi)清理碼堆, 整齊有序地按照甲方指定位置碼堆;

　　(2)、下列項目所需架子和防護所搭設、拆除、轉運、維護和部份修整：

　　A、基礎臨時(shí)外架和放線(xiàn)用的龍門(mén)架;

　　B、外墻綜合(含單項)腳手架，安全網(wǎng)(含立網(wǎng)、水平網(wǎng))，防護板(竹架板)鋪設;

　　C、卸料平臺、臨時(shí)平臺，人貨電梯每層平臺，塔吊安裝附腳操作平臺;

　　D、"四口"、"五臨邊"，安全通道安全防護;

　　E、懸挑架預埋件的制作、型鋼、鋼絲繩安裝拆除;

　　F、鋼筋棚、木工棚、配電房、臨時(shí)住宿辦公用房、安全防護

　　G、鋼管刷分色油漆，扣件的.修理，所有與腳手架有關(guān)工作均由乙方負責。

　　(3)、熟悉施工圖紙，做好施工前的準備工作;

　　(4)、施工前后，所有材料及垃圾均須分類(lèi)堆放在甲方指定的地點(diǎn)，每天做到工完場(chǎng)清; 拆除架子時(shí)卸下鋼管所有的扣件。

　　(5)、配備相應的施工管理人員進(jìn)行管理，組織自檢，對班組內施工工人進(jìn)行技術(shù)交底;

　　四、承包工程費用：

　　1、工程承包單價(jià)C1—C2棟，按建筑面積：13.00元/㎡;(建筑面積按湖南省06計價(jià)表中建筑面積計算規則計算)。如質(zhì)量達不到施工圖和規范要求的,或進(jìn)度達不到甲方要求的，甲方有權要求乙方自動(dòng)退場(chǎng)，按乙方已完合格工程價(jià)款的80%進(jìn)行結算。

　　2、以上合同價(jià)均包括完成本工程所有用工及其它所有費用。

　　五、結算及付款方式：

　　1 、結算方式：結算金額按承包單價(jià)×建筑面積,因乙方原因中途退場(chǎng)，按乙方己完合格工程價(jià)款的80%進(jìn)行結算支付。

　　2 、付款：本工程無(wú)預付款.每完成一層(指樓面砼澆注完成) 按該樓層工資價(jià)款的80%支的支付，余款工程驗收合格半年內全部付清。

　　3、預結工資實(shí)行分層劃分，C1棟主體結構為18層(含1層架空層和屋面斜坡層)，架子工計算建筑面積為18層，預結工資按18層分層預付，并且區分搭設和拆除兩個(gè)階段各占50%和40%計算(留下10%待全部拆除后支付)，該層搭設(拆除)預付工資=即該棟總工資(該棟總建筑面積×單價(jià))÷18層×50%(40%)。C2棟參照C1棟計算原則。

　　4、如遇甲方資金困難, 乙方暫替付每完成樓層工人工資80%,但乙方替付不能超過(guò)3層以上。

　　六、材料供應與管理：

　　1、本工程周轉用的主要材料為鋼管、扣件、型鋼、安全網(wǎng)、竹架板, 材料應滿(mǎn)足施工安全規范要求，

　　2、乙方無(wú)權將甲方材料擅自挪用, 若發(fā)現乙方偷賣(mài)甲方材料, 甲方有權要求乙方賠償被偷材料全部金額, 并每次罰款1000元, 情節嚴重, 移送司法機關(guān)。

　　七、質(zhì)量要求：

　　l、乙方必須確保承包范圍內的分部分項工程質(zhì)量達到國家規范,凡不符合國家驗收規范及甲方要求,甲方有權令其返工，返工所有工料費用由乙方負責并承擔甲方工期損失。

　　2、乙方在施工過(guò)程中應根據甲方的要求進(jìn)行自檢、互檢、交接檢，隨時(shí)接受業(yè)主、監理公司、質(zhì)安站和甲方代表的檢查檢驗.為撿查檢驗提供便利條件。

　　3、甲方質(zhì)檢員施工員在施工過(guò)程中或驗收評定時(shí)提出的整改意見(jiàn)，乙方必須照章執行.對拒不執行整改意見(jiàn)的，或整改不及時(shí)的或整改后仍達不到質(zhì)量要求的每次罰款200元。

　　4、分部、分項工程質(zhì)量標準按現行規范要求執行。

　　5、乙方在施工搭設過(guò)程中不得隨意破壞腳手架連墻點(diǎn)和加固點(diǎn)。

　　6、外墻腳手架及四周搭設的安全防護網(wǎng)必須整齊美觀(guān), 搭設牢固穩定。

　　7、外墻腳手架必須保持超出施工層1.5M以上, 以保證施工人員安全, 不得延遲搭設, 否則, 出現安全事件全部由乙方負責。

　　八、安全事項：

　　1、進(jìn)入施工現場(chǎng)必須遵守安全生產(chǎn)有關(guān)規定。

　　2、用塔吊吊運材料時(shí)，指揮人員與塔吊駕駛員應密切配合，當塔吊放下材料時(shí)，操作人員應主動(dòng)避讓?zhuān)瑧�隨時(shí)注意材料(物)碰頭，并應站立穩當，防止材料碰人墜落。

　　3、離地面2米以上操作時(shí)，必須戴好安全帶，并扣好保險鉤。

　　4、嚴禁操作人員在酒后進(jìn)入施工現場(chǎng)作業(yè)。

　　5、每個(gè)工人進(jìn)入施工現場(chǎng)都必須頭戴安全帽,嚴禁安全帽放在一邊不佩戴。

　　6、在塔設架子工作面時(shí)應注意防止鋼管、架板、扣件等掉到外架中而彈傷人員;所有的工人都不得從高處向下扔物體。

　　7、嚴禁乙方施工人員在作業(yè)層違章作業(yè),嚴禁乙方施工人員打赤膊、穿拖鞋、不戴安全帽進(jìn)入工地等違章形為, 否則, 甲方有權每次每人罰款50元。

　　8、乙方必須設立專(zhuān)職安全員及班組兼職安全員、配合甲方做好進(jìn)場(chǎng)及日常安全工作。本工程乙方確保無(wú)死亡、重輕傷安全事故。

　　9、乙方按項目部的安排做好三級安全教育，乙方每天工作前，應進(jìn)行班前安全教育。

　　10、乙方必須嚴格執行國家、地方和項目制定的安全操作規程、安全管理細則、安全管理制度及治安管理條例.服從現場(chǎng)安全人員的指令，并接受相應的獎懲.由于乙方操作不當或違反操作規程等自身原因造成安全事故傷亡，或乙方未嚴格執行國家、地方和項目制定的安全操作規程造成他方人員輕傷，對項目造成損失，乙方承擔一切損失和責任。

　　九、文明施工：

　　1、乙方在施工期間.應加強班組內部文明施工教育，搞好現場(chǎng)文明施工及住宿范圍內的清潔衛生.

　　2、乙方作業(yè)層及施工現場(chǎng)、材料堆場(chǎng)的材料必須在甲方指定地點(diǎn)整齊堆放。

　　3、乙方下班前，應將作業(yè)層的垃圾運至工地指定地方，不得到處亂扔，否則甲方指派專(zhuān)人清理，所用人工從乙方結帳單中加倍扣出。

　　4、乙方在施工期間，嚴禁在作業(yè)層違章作業(yè)、野蠻施工以及打赤膊、穿拖鞋、罵人、爭吵、扯皮打架等不文明行為，乙方必須服從甲方統一管理，不得與其他勞務(wù)隊伍因材料、設備等原因發(fā)生爭吵、打架等事件，否則,每發(fā)生一次，雙方各罰款200 元.

　　十、其它

　　1、乙方必須按時(shí)支付民工工資, 及時(shí)將支付民工工資情況用工資表形式上報給甲方(工資表中必須有民工身份證號和本人簽字)，如有拖欠民工工資現象的，甲方有權從工資款中直接支付民工工資。

　　2、甲方按照合同約定的條款對乙方行為進(jìn)行的處罰款和要求乙方賠償款, 乙方無(wú)權拒付, 該兩項款由甲方在每層或每月支付乙方工資時(shí)扣除。

　　3、本合同如有未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。

　　4、以上條約自雙方簽字起生效。此合同一式三份，甲方二份，乙方一份，三份均具有同等法律效力。

　　甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________　　　　　法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

單位勞務(wù)合同8

　�。�甲方）________聘用____________（乙方）為業(yè)務(wù)經(jīng)理，雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本協(xié)議，建立勞動(dòng)關(guān)系，并共同遵守履行。

　　一、合同期限

　　1、甲、乙雙方同意從______年____月____日起到______年____月____日止，聘請________為本公司________。合同期限為_(kāi)___年。

　�。ǘ�）雙方同意本協(xié)議有效期的前____個(gè)月為試用期。

　　二、工作內容

　　1、負責公司產(chǎn)品的宣傳，執行公司區域營(yíng)銷(xiāo)計劃的實(shí)施。

　　2、負責公司推銷(xiāo)及相關(guān)業(yè)務(wù)的接洽與聯(lián)系，同時(shí)將相關(guān)客戶(hù)資料備案到負責人處。

　　3、收集、掌握并反饋競爭對手的營(yíng)銷(xiāo)策劃，產(chǎn)品價(jià)格、市場(chǎng)動(dòng)向等方面信息，公司經(jīng)營(yíng)決策提供參考。

　　4、跟蹤并做好售后服務(wù)，及時(shí)妥善處理客戶(hù)問(wèn)題，收集并反饋客戶(hù)對產(chǎn)品銷(xiāo)售等方面的意見(jiàn)、建議和期望，幫助本公司改善經(jīng)營(yíng)策略和服務(wù)水平。

　　5、服從甲方安排，按時(shí)保質(zhì)保量地完成甲方安排的工作任務(wù)。

　　三、薪酬制度

　　推廣期實(shí)行底薪+提成方式，非推廣期只計提成方式。

　　1、推廣期薪酬：______底薪，試用期合格后薪酬標準為：________底薪。

　　2、非推廣期薪酬：完成推廣期任務(wù)后，非推廣期是接受訂單日期，凡是客戶(hù)下了訂單并結清貨款的，則有提成，提成按第____點(diǎn)計算。

　　3、每個(gè)季度總結每個(gè)業(yè)務(wù)員的業(yè)績(jì)情況，并對業(yè)績(jì)好的.業(yè)務(wù)給予一定獎勵。

　　4、甲方每月定期以現金形式支付乙方薪酬。甲方的薪酬發(fā)放日為每月____日。

　　四、工作時(shí)間及差旅費用

　　1、工作時(shí)間：

　　1）每天____小時(shí)工作制（含中午），乙方也可以根據工作需要自行合理安排工作時(shí)間，甲方根據需要可以隨時(shí)要求乙方回公司安排工作。原則上每周必須回公司參加周例會(huì )，因特殊情況不能參加的，必需提前一天向公司負責人請假。

　　2）每月有____天休息，超出____天按每天基本工資費用扣除。事假必須提前____天向公司負責人請假，否則按曠工處理。非推廣期不需要出差的，則在公司正常上班，上班時(shí)間為，負責與客戶(hù)日常聯(lián)絡(luò )等工作。

　　2、差旅費用：公司負責每個(gè)業(yè)務(wù)員推廣費用，車(chē)費實(shí)銷(xiāo)實(shí)報（需注明所到地方及出差成效），餐費按____元/餐。

　　五、雙方約定

　　1、乙方要遵守甲方制定的公司規章制度，服從甲方的管理與工作安排。甲方有權對乙方執行情況進(jìn)行督促、檢查、考核和獎懲。

　　2、甲方有義務(wù)為乙方開(kāi)展業(yè)務(wù)工作創(chuàng )造相應的條件和支持，乙方不得以公司的名義從事任何與本職業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)一切活動(dòng)，凡由此產(chǎn)生的一切后果公司不承擔任何責任，全部由本人自負。

　　3、乙在簽訂本合同前必須提供本人身份證和本人家庭戶(hù)口簿復印件交付公司存檔。

　　六、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續訂

　　1、甲方因簽訂合同時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生變化，或者乙方因個(gè)人原因，要求變更本合同條款的，必須提前七日書(shū)面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可以變更本合同的相關(guān)內容。變更勞動(dòng)合同，雙方應簽訂《附加協(xié)議書(shū)》。

　　2、嚴重失職，營(yíng)私舞弊或泄露商業(yè)秘密，給公司的利益造成重大損害并經(jīng)查實(shí)的甲方有權解除合同。

　　3、乙方不能勝任工作，連續____個(gè)月未給公司帶來(lái)任何業(yè)績(jì)的甲方有權解除合同。

　　4、甲方不按本協(xié)議規定支付勞動(dòng)報酬或提供勞動(dòng)條件的乙方有權解除合同。

　　除本合同另有規定外，任何一方解除或終止本合同，需提前____日通知對方，如通知時(shí)間不足的，應當按相差的天數，以解除或終止合同前____月乙方的日平均工作為標準，支付賠償金給對方。

　　七、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有法律效力，自雙方簽訂之日起生效。

　　甲方（簽名）：

　　______年____月____日

　　乙方（簽名）：

　　______年____月____日

單位勞務(wù)合同9

　　甲方：_____ 公司

　　乙方：

　　介紹：本合同由甲乙雙方協(xié)商一致，依據《中華人民共和國勞動(dòng)法》及其他有關(guān)法律、法規的規定，由乙方接受甲方的.雇傭，按照雙方約定的條件和規定，從事勞動(dòng)工作。

　　一、聘用崗位及工作內容：

　　乙方的聘用崗位：___________________________；

　　工作內容：__________________________。

　　二、勞動(dòng)合同期限：

　　本合同期限從_____年___月___日起至____年___月___日期滿(mǎn)，屆時(shí)終止，除非乙方提前____日書(shū)面通知甲方并經(jīng)甲方同意，否則不得單方解除合同。

　　三、勞動(dòng)時(shí)間和工資待遇：

　　1、工作時(shí)間：乙方每天工作____小時(shí)，每周工作____天。

　　2、工資待遇：乙方的月工資為：人民幣____元（大寫(xiě)：____），包含基本工資、津貼和其他福利待遇，甲方每月按時(shí)足額支付乙方工資。

　　3、甲方承諾按照相關(guān)法律法規為乙方繳納社會(huì )保險費。

　　四、工作場(chǎng)所：

　　1、工作場(chǎng)所：______________________。

　　2、乙方在工作期間，應遵守甲方制定的各項規章制度，按時(shí)上班下班，不得遲到早退。

　　五、特別提示：

　　1、如果發(fā)現乙方工作能力明顯不符合聘用要求，或在培訓過(guò)程中表現不佳，甲方有權解除勞動(dòng)合同。

　　2、本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴格履行，不得違反本合同內容，如有變更應另行簽訂書(shū)面協(xié)議。

　　3、乙方在勞動(dòng)期間，應保守甲方商業(yè)秘密和相關(guān)資料，不得泄露公司的商業(yè)計劃、構想、計劃、商業(yè)機密、專(zhuān)利等任何資料。

　　4、乙方須遵守《中華人民共和國勞動(dòng)法》等相關(guān)法律、法規，不得違反相關(guān)規定，維護甲方公司的形象和利益。

　　甲方：（公司蓋章）年 月日

　　乙方：（簽字）年月 日

單位勞務(wù)合同10

　　甲方：

　　乙方:

　　身份證號：

　　所在班組：

　　1 經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽定本協(xié)議，共同執行。

　　2 本協(xié)議期限為 （年/月），自 年 月 日起至 年 月 日止。

　　3 工作任務(wù)：

　　3.1甲方安排乙方在 崗位，從事該崗位職責范圍內的工作；

　　3.2乙方的崗位、職責及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規定執行；

　　3.3乙方應完成工作任務(wù)，執行安全規程，遵守勞動(dòng)紀律和職業(yè)道德；

　　3.4因甲方生產(chǎn)（工作）情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí)，乙方應服從甲方的工作安排和調配。

　　4 勞動(dòng)報酬

　　4.1甲方應按照國家有關(guān)規定，遵守按勞分配的原則，結合工作價(jià)值，根據乙方所從事的工作崗位，按時(shí)支付乙方工資。乙方的勞動(dòng)報酬采用計件方式結算，按班組確定的計件工資據實(shí)發(fā)放，按月結算。乙方的各種福利、津貼、社保等費用均含在當月的勞動(dòng)報酬中不再另行計發(fā)。

　　4.2乙方每天工作時(shí)間為8小時(shí)，超過(guò)8小時(shí)應按加班計算，加班工資由甲乙雙方另行協(xié)商確定。

　　5 勞動(dòng)紀律：

　　5.1乙方應嚴格遵守國家各項法律規定，遵守甲方的工作規范、操作規程、勞動(dòng)安全衛生制度等各項規章制度，愛(ài)護甲方財物，保守甲方機密，維護甲方利益，服從甲方的.領(lǐng)導、管理和教育。

　　5.2乙方違反勞動(dòng)紀律，被判刑、勞教的，本合同自行解除。

　　6 協(xié)議的終止、變更、續簽和解除：

　　6.1本協(xié)議期限屆滿(mǎn)時(shí)即終止，由于生產(chǎn)、工作需要，在雙方同意條件下可續簽協(xié)議，并應提前1個(gè)月辦理續簽協(xié)議手續。

　　6.2經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更協(xié)議有關(guān)內容并辦理協(xié)議變更手續。

　　6.3甲方可以根據國家有關(guān)規定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況解除本協(xié)議。

　　6.4具有下列情況之一，乙方可以解除本協(xié)議：

　　6.4.1經(jīng)國家有關(guān)部門(mén)確認，生產(chǎn)安全、衛生條件惡劣、嚴重危害職工身體健康，企業(yè)不加以改善的；

　　6.4.2甲方違反勞動(dòng)協(xié)議或法律、行政法規，侵害乙方合法權益的。

　　6.5任何一方提前解除協(xié)議，均應提前15日通知對方。

　　7 任何一方違反本協(xié)議規定，給對方造成經(jīng)濟損失，應視其后果和責任大小按有關(guān)規定予以賠償。

　　8 協(xié)議如有未盡事宜，凡屬?lài)�家有規定的，按有關(guān)規定執行；凡屬?lài)�家沒(méi)有規定的，甲乙雙方可協(xié)商修訂、補充。

　　9 本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。

　　甲方： 乙方：

　　年月日 年 月 日

單位勞務(wù)合同11

　　甲方：

　　乙方：___________

　　根據《勞動(dòng)法》和有關(guān)規定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款.

　　本合同_____年_____月_____日生效,_____年_____月____日終止

　　第一條甲方加強管理,建立,健全各項責任制度,完善工作條件;健全內部服務(wù),嚴格實(shí)施崗位質(zhì)量規范,質(zhì)量責任以及相應的考核辦法,乙方嚴格遵守甲方的各項規章制度.

　　乙方違反服務(wù)規范,勞動(dòng)紀律及甲方規章制度,甲方可以根據規章制度的'規定進(jìn)行處理

　　第二條甲方采用以下月結形式向乙方支付工資

　　月工資____元，甲方每月日前向乙方支付工資

　　根據甲方工作需要和任職要求，乙方同意在_________崗位上工作。

　　第三條，勞動(dòng)紀律

　　(一)按時(shí)上下班，不得遲到早退。

　　(二)愛(ài)護單位財產(chǎn)，不無(wú)故損壞公物。

　　(三)上班工作時(shí)間不得做私事，不得做與工作無(wú)關(guān)的事。

　　(四)聽(tīng)從指揮，服從調動(dòng)。

　　(五)保質(zhì)保量完成任務(wù)，不得投機取巧。

　　(六)有事及時(shí)請示報告，不得擅自主張

　　第四條方有下列情形之一,甲方可隨時(shí)解除本合同，相關(guān)損失由乙方承擔:

　　(二)有偷拿財物,賭博,吸毒,打架斗毆行為的;

　　(三)嚴重失職,營(yíng)私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

　　(四)嚴重違反勞動(dòng)紀律和甲方規章制度,符合甲方解除勞動(dòng)合同條件的`;

　　(五)嚴重違反服務(wù)規范,損害消費者合法權益的;

　　第五條解除本合同,應當提前30日以書(shū)面形式通知對方.否則將承擔一切后果。乙方在離開(kāi)本店之后發(fā)生的任何事宜，與甲方無(wú)關(guān)。

　　甲方（蓋章）：_______________ 乙方（蓋章）：___________________

　　甲方代表簽名：_______________ 乙方代表簽名：___________________

　　地址：_______________________ 地址：___________________________

　　電話(huà)：_______________________ 電話(huà)：___________________________

　　傳真：_______________________ 傳真：___________________________

　　日期：______年______月_____日 日期：_______年_______月_______日

單位勞務(wù)合同12

　　甲方(用人單位)：________

　　乙方(勞動(dòng)者) : ________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方) 性別：________ 身份證號碼：________

　　根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂和共同遵守本合同：

　　一、合同期限：

　　本合同期限為_(kāi)_______ 年，自________ 年________ 月________ 日起至________ 年 ________月 ________日止。

　　二、工作部門(mén)：________ 工作崗位：________

　　三、工作內容：

　　1、根據甲方需求及崗位安排，按照崗位工作職責及要求，按需、按質(zhì)、按量地完成甲方安排的生產(chǎn)任務(wù)及其他工作任務(wù);

　　2、甲方可根據工作需要調換乙方工作崗位。

　　四、勞動(dòng)保護及勞動(dòng)條件：

　　1.甲方為乙方提供符合國家規定的勞動(dòng)安全衛生條件，合理配置工作所必需的基本工具，按照崗位需要和甲方規定按時(shí)發(fā)放勞保用品;

　　2.甲方應建立、健全勞動(dòng)安全衛生制度，嚴格執行國家勞動(dòng)安全衛生規程和標準，對乙方進(jìn)行安全衛生教育;

　　3.甲方負責對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)紀律的教育和培訓，乙方必須無(wú)條件的接受教育和培訓;

　　4.乙方每周工作六天，每日工作時(shí)間按公司淡、旺季具體作息時(shí)間表執行。乙方可按甲方之規定享受休假。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要必須加班的，可根據甲方規定，給予乙方補休或加班費。

　　五、勞動(dòng)報酬、社會(huì )保險、福利待遇：

　　1.甲方根據“多勞多得、能者優(yōu)先、獎勤罰懶”的原則，及甲方企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況，制訂并實(shí)行基本工資，績(jì)效及效益工資和福利工資相結合的員工(乙方)崗位工資分配方案;

　　2.甲方每月根據崗位工資分配方案按時(shí)以貨幣形式向乙方支付勞動(dòng)報酬及補貼;

　　3.乙方為正式員工，甲方為乙方提供社會(huì )基本養老保險、醫療保險、工傷保險及生育保險，努力滿(mǎn)足員工安居樂(lè )業(yè)之需求;

　　4.乙方可按甲方企業(yè)規定，享受病假、工傷假、事假、節日假、帶薪年休假、生育假、婚假、喪假假期。

　　六、勞動(dòng)紀律：

　　1.乙方必須嚴格遵守國家的法律、法規，嚴格遵守甲方的各種規章制度及各種生產(chǎn)、工藝、安全操作規程;

　　2.學(xué)習領(lǐng)會(huì )甲方企業(yè)文化，對甲方企業(yè)價(jià)值觀(guān)融會(huì )貫通，誠實(shí)守信;

　　3.乙方須遵守職業(yè)道德，忠于職守，維護甲方利益，嚴守甲方商業(yè)機密，不得收受任何形式的商業(yè)回扣或賄賂;

　　4.乙方不能兼任和從事本企業(yè)以外的其他工作。

　　七、勞動(dòng)合同的解除：

　　(一)乙方若有如下情形之一，甲方可解除本合同：

　　1.工作失職，營(yíng)私舞弊，收受回扣或給甲方利益或形象造成損失的;

　　2.乙方嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方規章制度;

　　3.因工負傷，未經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì )鑒定或者經(jīng)鑒定確認為并未喪失勞動(dòng)能力，醫療期終結后不能從事原工作的;

　　4.乙方違章操作負傷或由自己、他人造成的與甲方無(wú)關(guān)的負傷，連續休假超過(guò)三個(gè)月，不能從事原工作的;

　　5.乙方未能完成崗位工作計劃或工作任務(wù)的;

　　6.因患�。篈、患普通病癥連續休假三個(gè)月以上的;B、患急、慢性傳染性疾病(傳染性強，不適應集體生活的)。

　　(二)下列情況，未經(jīng)甲方同意，乙方不得解除勞動(dòng)合同：

　　1.與甲方還存在債務(wù)關(guān)系;

　　2.由甲方出資培訓、晉升后，沒(méi)有達到雙方協(xié)商的服務(wù)期限;

　　3.由乙方擔任的重要生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、科研任務(wù)或項目尚未完成。

　　(三)下列情況，乙方可提出解除勞動(dòng)合同：

　　1.甲方未能按合同規定，無(wú)故拖延，不按時(shí)支付乙方勞動(dòng)報酬的;

　　2.甲方以暴力或非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的。

　　(四)為保證企業(yè)正常運行，乙方如要求解除勞動(dòng)合同，必須提前一個(gè)月向甲方書(shū)面提出，并經(jīng)甲方同意方可解除勞動(dòng)合同。乙方如不按規定強行離職的，甲方將免發(fā)乙方工資、獎金及福利;強行離職給甲方造成損失的`，甲方有權要求乙方進(jìn)行賠償。

　　八、其它約定：

　　乙方不得有下列行為：

　　1)以盜竊、利誘、脅迫或者其他不正常手段獲取甲方商業(yè)秘密;

　　2)泄露、使用或者允許他人使用不正常手段獲取甲方商業(yè)秘密;

　　3)違反本合同約定，未經(jīng)甲方許可泄露、使用或者允許他人使用其所掌握的甲方商業(yè)機密。

　　乙方有上述行為之一，應向甲方支付貳拾萬(wàn)元違約金，并承擔其行為給甲方造成的直接或間接經(jīng)濟損失。甲方保留追究其承擔民事賠償責任的權利，構成犯罪的，移送司法機關(guān)處理。

　　九、合同期限屆滿(mǎn)，因甲方生產(chǎn)(工作)需要，乙方同意，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續訂合同。

　　十、合同一經(jīng)簽訂，即具有法律效力，甲乙雙方必須嚴格履行，任何一方違約應承擔違約責任，給對方造成經(jīng)濟損失的應按有關(guān)規定給予賠償。

　　十一、合同履行過(guò)程中甲乙雙方發(fā)生爭議，可申請調解委員會(huì )調解，如調解不成，任何一方均可向甲方所在地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁，對仲裁裁決不服的可向當地人民法院起訴。

　　十二、本合同一式二份，甲方、乙方各執一份，自簽訂之日起生效。

　　甲方：(蓋章) ________乙方：(簽字)________

　　簽訂日期：________ 年________ 月________ 日 簽訂日期：________ 年________ 月

單位勞務(wù)合同13

　　甲方：

　　乙方：

　　一、甲方聘用 農民工(乙方)承擔 深超光電K2區K1建筑 工程的 工地現場(chǎng)雜工 工作。

　　二、乙方必須執有深圳基建、勞動(dòng)等主管部門(mén)(或乙方當地主管部門(mén))頒發(fā)的崗前工種培訓合格證書(shū)，并堅持執證上崗。

　　三、乙方人員必須服從甲方管理人員的安排，執行上級和主管部門(mén)的各項管理條例，遵章守法，堅守崗位，勤奮工作。如遇到職責范圍不能解決的問(wèn)題(或發(fā)生重大問(wèn)題)，應及時(shí)向甲方匯報，并積極協(xié)助妥善處理。

　　四、乙方人員應認真學(xué)習有關(guān)安全技術(shù)操作規程，不得違章操作，更不能不懂裝懂，盲目操作，造成人身傷亡事故。

　　五、乙方人員在受聘期間的'工資標準，應與甲方協(xié)商解決，每日考勤記工，每月按考勤天數發(fā)放工資，獎罰分明，工作主動(dòng)，業(yè)績(jì)突出，則適當予以獎勵;如工作消極，經(jīng)多次批評教育后仍無(wú)明顯轉變的(或不能勝任的)，甲方有權解聘乙方，并按實(shí)際所做工日計發(fā)工資，適當賠償并接受有關(guān)部門(mén)的處理規定。

　　六、乙方人員應自備工作必需的小型工具和常用勞保用品(如工作服、雨衣、膠鞋等)，甲方應為乙方的正常工作提供方便。

　　七、本合同有效期從工程開(kāi)工至交工時(shí)為止，雙方簽名生效。合同期滿(mǎn)時(shí)，在工資和各種費用結清后本合同自然失效。本合同甲乙雙方各執一份。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

單位勞務(wù)合同14

　　用工單位： (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

　　勞動(dòng) 者： (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

　　根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》規定，味在龍騰 餐飲管理有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)與先生/女士(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動(dòng)合同，以便共同遵守。

　　一、勞動(dòng)合同期限 本合同為固定期限合同，固定期限為 年，即從 年 月 日起至年 月日止。其中試用期為三個(gè)月(公司將根據員工在試用期表現縮短或延長(cháng)試用期，但最短不少于1個(gè)月，最長(cháng)不超過(guò)六個(gè)月)。

　　二、工作內容

　　第一條 乙方同意按甲方工作需要安排工作，具體工作內容和要求按崗位職責。

　　第二條 因工作需要，甲方有權調整乙方的工作崗位和安排后的工作內容。

　　三、工作時(shí)間

　　第三條 甲方根據生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)，合理安排工作時(shí)間。經(jīng)與乙方協(xié)商和出現符合法律、法規規定的其它情形，可依法延長(cháng)勞動(dòng)時(shí)間。

　　第四條 甲方由于工作需要安排乙方延長(cháng)工作時(shí)間，按以下情況處理：

　　(1)由甲方安排補休。

　　(2)采用帶薪年休制度。

　　四、勞動(dòng)報酬

　　第五條 甲方根據乙方工作性質(zhì)，確定其工資標準，并以貨幣形式按月支付。

　　五、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

　　第六條 甲乙雙方均應認真執行國家法律、法規。

　　第七條 甲方應為乙方提供必要的勞動(dòng)安全衛生條件和必要的勞動(dòng)安全防護用品。乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應嚴格遵守安全操作規程。

　　六、勞動(dòng)紀律

　　第八條 乙方應遵守甲方依法制定的`規章制度，愛(ài)護甲方財產(chǎn)，恪守職業(yè)道德。

　　第九條 乙方違反勞動(dòng)紀律和規章制度，甲方有權根據法律、法規和企業(yè)規章制度給予處分，直至解除合同。

　　第十條 保密制度 重慶味在龍騰軒飲食文化有限公司 40 第十條 乙方須嚴守甲方商業(yè)機密，對以任何形式泄露甲方商業(yè)機密的，甲方有權追究乙方責任。

　　七、合同變更、解除、終止

　　第十一條甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致可以解除勞動(dòng)合同。

　　第十二條 乙方出現下列情形之一時(shí)，甲方可以立即解除勞動(dòng)合同。

　　(1)在試用期內，被證明不符合錄用條件。

　　(2)嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方依法制定的規章制度。

　　(3)嚴重失職、營(yíng)私舞弊、對甲方造成重大損失的。

　　(4)被開(kāi)除、辭退、自動(dòng)離職和被依法追究刑事責任。

　　(5)按照國家規定應予以解除勞動(dòng)合同的。

　　第十三條 乙方有下列情形之一的，甲方可解除勞動(dòng)合同，但應提前三十日通知乙方。

　　(1)患病或非用工負傷，醫療期滿(mǎn)不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作。

　　(2)不能勝任原工作，經(jīng)過(guò)培訓或調整工作崗位后仍不能勝任工作的。

　　(3)法律、法規規定可以解除勞動(dòng)合同的。 第十四條乙方解除勞動(dòng)合同，甲方應提前一個(gè)月通知甲方。但有下列情形之一的，可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同。

　　(1)在試用期內。

　　(2)甲方以暴力威脅或非法限制乙方人身自由或強迫勞動(dòng)的。

　　(3)甲方未按勞動(dòng)合同的約定支付勞動(dòng)報酬或提供勞動(dòng)條件的。

　　第十五條 乙方有下列情形之一時(shí)，甲方不得解除勞動(dòng)合同。

　　(1)患病或非用工負傷但在規定的醫療期內。

　　(2)患職業(yè)病或因工負傷并被確認完全喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的。

　　(3)法律、法規規定的其他情形。

　　第十六條 本合同期滿(mǎn)后或甲乙雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現時(shí)，合同終止。

　　八、違反勞動(dòng)合同的責任 甲乙雙方若任何一方違反勞動(dòng)合同規定，均按(勞部法1995/223號)《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟賠償辦法》執行。

　　九、勞動(dòng)爭議 因本合同發(fā)生爭議，任何一方均可向勞動(dòng)仲裁委員會(huì )申請仲裁。

　　十、其他

　　(1)本合同未盡事宜，雙方另定補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。 重慶味在龍騰軒飲食文化有限公司

　　(2)本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，均具有同等法律效力。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

單位勞務(wù)合同15

　　甲方（用人單位）單位名稱(chēng)：____________

　　經(jīng)濟類(lèi)型：____________

　　注冊號：____________

　　地址：___________

　　聯(lián)系電話(huà)：_________

　　乙方（勞動(dòng)者）姓名：____________

　　性別：____________

　　身份證號：____________

　　家庭住址：____________

　　聯(lián)系電話(huà)：_________

　　鑒于甲方工作需要，聘請乙方從事勞務(wù)工作，根據《中華人民共和國民法典》和有關(guān)規定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，以資共同遵守。

　　第一條、本協(xié)議期限為_(kāi)_____月。本協(xié)議于______年______月______日生效。

　　第二條、乙方承擔的勞務(wù)內容、要求為：______________________________。

　　第三條、乙方認為，根據己方目前的健康狀況，能依據本協(xié)議第二條約定的勞務(wù)內容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔所約定勞務(wù)。

　　第四條、乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。如因商業(yè)泄密造成對甲方損害的，甲方有權追究其法律責任，并要求乙方予以經(jīng)濟賠償。

　　第五條、甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標準、方式、時(shí)間：

　　勞務(wù)報酬________________________；

　　勞務(wù)費用的支付方式：______________________________。

　　第六條、工作紀律和規章制度

　�。ㄒ唬┮曳綉�遵守甲方的各項規章制度，服從甲方的領(lǐng)導、管理和指揮，按時(shí)完成工作任務(wù)，并保守甲方商業(yè)秘密。

　�。ǘ�）乙方違反工作紀律，甲方可依據本單位規章制度，給予相應的紀律處分、經(jīng)濟處罰等，直至解除本合同。

　�。ㄈ�）有下列情形之一，甲方依法或按公司規定解除乙方勞務(wù)合同的，乙方應當按照勞務(wù)合同的約定向甲方支付賠償金：

　　1、乙方嚴重違反用人單位的規章制度的；

　　2、乙方嚴重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害的；

　　3、乙方被依法追究刑事責任的。

　　第七條、乙方依法應繳納的個(gè)人所得稅，甲方依法代為扣繳。

　　第八條、發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：

　　本協(xié)議期滿(mǎn)的；

　　雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的；

　　乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的.；

　　因乙方個(gè)人原因連續請假五天以上或累計請假達十天的。

　　第九條、甲、乙雙方若需解除或終止本協(xié)議，需提前一周通知另一方即可。

　　第十條、本協(xié)議終止、解除后，乙方應在一周內將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書(shū)面說(shuō)明，如給甲方造成損失、應予賠償。

　　第十一條、保密約定

　　乙方在甲方就職期間獲取的文件、資料、表格等信息，包括但不限于有關(guān)技術(shù)資料、圖紙、客戶(hù)名單、合作情況、價(jià)格、營(yíng)銷(xiāo)、員工薪酬等，無(wú)論是口頭、書(shū)面的或是電子文件形式的，無(wú)論是客戶(hù)的或是本公司的均屬甲方商業(yè)秘密。乙方合同期內及合同終止后均必須遵守保密約定，不得向外透露，并絕對禁止使用這些商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益；違反本規定乙方需須賠償甲方一切經(jīng)濟損失，并承擔______賠償。

　　第十二條、雙方約定的其他事項

　�。ㄒ唬┮曳铰暶鳎汉炗啽竞贤�前，本人已經(jīng)閱讀了甲方發(fā)布的日常規章制度，并愿意遵守執行，若甲方此后發(fā)布的新規章制度，一經(jīng)發(fā)布或公示，乙方將認真學(xué)習并認可執行。

　�。ǘ�）雙方確認，本合同項下的地址，為甲乙雙方書(shū)面文件的送達地址，如因一方提供的地址不準確、或地址變更后未及時(shí)告知對方致使文件無(wú)法送達的，則文件退回之日視為文件送達之日。

　�。ㄈ�）其他：

　　第十三條、違約責任

　　甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經(jīng)濟損失，都要承擔經(jīng)濟責任。具體賠償金額由非違約方和企業(yè)工會(huì )，根據違約者的責任大小和給對方造成經(jīng)濟損失的情況確定。乙方違約，按甲方獎懲辦法有關(guān)規定，承擔違約責任。

　　第十四條、糾紛解決方式

　　因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議，雙方可協(xié)商解決，協(xié)商不成可向__________________仲裁委員會(huì )申請仲裁。

　　第十五條、附則

　�。ㄒ唬﹦趧�(wù)合同一式_兩_份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

　�。ǘ�）本合同自雙方簽署之日起生效。

　　甲方：____________（簽章）

　　代表/代理人：____________

　　_______年___月___日

　　乙方：____________（簽字）

　　_______年___月___日

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