廚師用工合同范本
導語(yǔ):合同是當事人或當事雙方之間設立、變更、終止民事關(guān)系的協(xié)議。依法成立的合同,受法律保護。廣義合同指所有法律部門(mén)中確定權利、義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。下面是小編為大家帶來(lái)的廚師用工合同范本,歡迎閱讀。
廚師用工合同范本一
甲方:
乙方:
根據國家相關(guān)政策法規和單位用人管理的有關(guān)規定,甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上訂立本聘用合同。
第一條 聘用合同期限
本聘用合同期限自 年 月 日至 年 月日。
第二條 聘用崗位及其職責要求
。ㄒ唬┘追礁鶕ぷ餍枰耙曳剿邆涞墓ぷ髂芰,聘用乙方為我單位廚師工作,在聘用期內,甲方也可以根據工作需要,征得乙方同意,調整乙方能夠勝任的工作崗位。
。ǘ釔(ài)本職工作,樹(shù)立一切為單位服務(wù)的思想,努力提高服務(wù)質(zhì)量。
。ㄈ┡︺@研業(yè)務(wù),提高烹調技術(shù),做到色香味俱全,保證營(yíng)養的質(zhì)量。
。ㄋ模﹪栏駡绦袪I(yíng)養衛生要求,把好食物的驗收關(guān),蔬菜先洗后切,做到無(wú)沙、無(wú)塵、無(wú)雜質(zhì),食具餐具消毒,熟食加蓋,生熟分開(kāi),嚴防食物中毒。
。ㄎ澹┳⒁鈧(gè)人衛生,上班要穿著(zhù)干凈、整齊,定期進(jìn)行體檢。打掃好食堂的衛生,并定期消毒。
。﹪栏駡绦袉挝坏淖飨⒅贫,按時(shí)開(kāi)餐。
。ㄆ撸┨撔穆(tīng)取意見(jiàn),服從單位安排和管理。
。ò耍┮曳奖仨毶眢w健康,定期進(jìn)行體格檢查,確保無(wú)任何傳染疾病。
。ň牛┮曳奖仨殗栏褡袷馗黜棸踩僮饕幊,保護自己。
第三條 工作報酬
。ㄒ唬┘追礁鶕曳焦ぷ鲘徫患巴瓿晒ぷ魅蝿(wù)的情況,月工資1000元,個(gè)人保險300元,合計每月1300元(大寫(xiě)壹仟叁佰元整)。
。ǘ┘追皆诿吭5日錢(qián)支付上月工資,如遇特殊情況,已方可提前申請預支1個(gè)月工資。
。ㄈ┕ぷ鳂I(yè)績(jì)表現佳,受到領(lǐng)導的肯定和表?yè)P,在期末可根據實(shí)際情況給予一定的獎勵。
。ㄋ模┮蛞曳焦ぷ鲉(wèn)題給甲方造成的損失,乙方必須依法賠償。情節嚴重的甲方可依法向人民法院提起訴訟。
第四條 聘用合同的'終止與解除
。ㄒ唬┢赣闷陂g乙方觸犯法律,法規時(shí)本合同自行終止。
。ǘ┢赣闷陂g,如乙方違反協(xié)議規定,或嚴重失職,造成安全事故,甲方有權在聘用期內解除合同,并提前一個(gè)星期通知乙方。所造成的損失由乙方負責。
。ㄈ┮曳饺缫虿』蛞蚴虏荒芡瓿晒ぷ魅蝿(wù)時(shí),甲方解除本合同。
。ㄋ模┮曳讲坏迷谥型咎岢鼋獬贤,如違反賠甲方違約金500元。如遇特殊情況必須提前5天通知甲方,當月工資按天計算。
第五條 雙方約定的其它事項
本合同有效期為壹年,合同期滿(mǎn)如甲方崗位不需要再繼續聘用,合同即行終止。合同期滿(mǎn)如甲方崗位需要,愿意繼續聘用乙方,乙方也愿意續聘,可以續聘,續聘必需重新簽定合同。
第六條 附則
。ㄒ唬┍竞贤幸幎ò匆幎ㄞk,沒(méi)規定的按甲、乙雙方另行協(xié)商約定。
。ǘ┘、乙雙方都必須嚴格履行本合同。
。ㄈ┍竞贤皇絻煞,甲、乙雙方各持一份。
甲方:
乙方:
合同簽訂:
廚師用工合同范本二
甲方:
身份證號:
一、合同期限:
本合同期限,自20xx年8月30日起至20xx年1月25日止,共計:5個(gè)月。約定的期滿(mǎn),本合同自然終止,如雙方同意,可以續簽。
二、工作待遇:
1、甲方支付乙方勞務(wù)費1060元/月,共計5300元(大寫(xiě):伍仟叁佰元整)。甲方不再支付其它任何費用,乙方也享受節日,各種節日放假期間不來(lái)學(xué)校做飯,但平時(shí)中午、下午各一頓(包括周末)要按時(shí)到校,保證教師正常用餐。
2、乙方在甲方工作期間如中途乙方提出要離職,經(jīng)甲方檢查沒(méi)有對甲方用品的損壞,按甲方要求辦理離職手續完后;如有損壞,則在工資中扣出損壞用品的費用。
三、乙方工作責任及要求:
1、乙方必須服從甲方管理安排,嚴格遵守甲方的各項規章制度,違者按相關(guān)制度處罰;
2、乙方保證食品清潔、衛生、新鮮、無(wú)腐爛。如果屬乙方責任導致食物中毒,一切后果由乙方承擔全部責任;
3、乙方必須要到醫院檢查身體,辦理健康證,保證身體健康,且保證一日二餐準時(shí)開(kāi)飯;
4、乙方必須嚴格按操作規程使用廚具及其用具,否則發(fā)生一切安全事故由乙方負責。如果廚具有故障,要及時(shí)與食堂管理人員匯報、處理。乙方必須愛(ài)護甲方所有廚具,若因乙方操作不當而損壞廚具則根據情節承擔50%~100%。
5、乙方不能有偷竊行為,否則一律送派出所處理。
四、乙方有一列情況甲方可解除合同:
1、違反勞動(dòng)紀律規章制度,職業(yè)道德情節較為嚴重的;
2、不遵守甲方管理制度不服從工作安排,經(jīng)教育不改的;
3、食堂浪費大、對本職工作不負責、做得較差者;
4、占小便宜、有偷竊行為。
五、合同解除:
若乙方單方提出要解除合同時(shí),必須在提前一周(7天)內向甲方口頭報告,且取得甲方同意,并且無(wú)論發(fā)生任何情況乙方必須執行工作交接責任,如違反則罰款100—300元。
六、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,自簽字即日起生效。
甲方(蓋章)乙方:
甲方負責人:(簽名、按手。
日期:日期:
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