保潔員工合同范本

　　在人們的法律意識不斷增強的社會(huì )，合同的法律效力與日俱增，簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。那么大家知道正規的合同書(shū)怎么寫(xiě)嗎？以下是小編收集整理的保潔員工合同范本，希望對大家有所幫助。

　　甲方：

　　乙方：

　　根據國家、政府和社會(huì )的統一要求和布置，為了進(jìn)一步改善社區環(huán)境，提高人民群眾的生活質(zhì)量，經(jīng)公司研究決定，招收保潔員，對社區衛生進(jìn)行保潔。為確保完成保潔工作任務(wù)，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，特制訂以下協(xié)議。

　　一、保潔的形式、時(shí)間和范圍

　　1、保潔形式為非全日制用工形式，即為日常保潔。保潔時(shí)間：為每日。每天工作的`具體時(shí)間不確定，以指定的保潔任務(wù)完成為目標（但每天原則不超過(guò)4小時(shí)）。

　　2、保潔范圍是甲方指定的區域。

　　3、保潔標準，按甲方具體要求執行。

　　二、服務(wù)期限：服務(wù)期限為 年。從 年 月 日至 年 月 日。本合同之前乙方的工作年限與次數均與甲方無(wú)關(guān)。

　　三、服務(wù)報酬：保潔員報酬每半月工資 元（其中包括額外時(shí)間的加班費、獎金、社會(huì )保險費用等等所有費用）。

　　四、在工作期間乙方應注意安全。乙方應遵循安全生產(chǎn)、文明保潔的有關(guān)規定，在衛生保潔過(guò)程中，采取嚴格的'安全措施，如發(fā)生人身安全事故，責任與費用由乙方自行承擔。與甲方無(wú)關(guān)。

　　五、工作要求和監督檢查：

　　1、保潔員如請事假、病假，由本人另請人員替班，如超過(guò)三天作自動(dòng)放棄本工作處理；

　　2、保潔員必須服從甲方工作人員的管理，甲方經(jīng)常組織人員不定期進(jìn)行檢查，不符合工作要求的，有權對乙方進(jìn)行考核，扣除工資中的獎金部分；

　　如因保潔工作未達到保潔質(zhì)量標準，被有關(guān)社會(huì )職能部門(mén)（環(huán)衛、城管等）處罰，該罰款由乙方承擔；

　　3、凡對本職工作責任性不強，保潔不到位，群眾意見(jiàn)大，經(jīng)批評教育不改正，情節嚴重的在服務(wù)期內可作辭退處理；

　　4、甲方對乙方提供的保潔服務(wù)享有監督權和檢查權，有權對乙方服務(wù)提出意見(jiàn)和建議的權利。乙方應積極采納甲方在保潔方面的合理化建議。

　　六、在簽訂本協(xié)議時(shí)，甲方已向乙方告知了工作內容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報酬以及其他相關(guān)情況。

　　乙方已經(jīng)熟知甲方依法制訂的各項規章制度，并承諾遵守甲方依法制訂的規章制度和國家的法律、法規、規章、甲方的勞動(dòng)紀律；嚴格遵守勞動(dòng)安全衛生、操作規程和工作規范。

　　對違反甲方規章制度，勞動(dòng)安全衛生、操作規程和工作規范的行為，甲方有權進(jìn)行處罰并解除本合同。造成甲方損失，或損害他人利益及人身?yè)p害的，由乙方承擔賠償責任。

　　乙方有權拒絕甲方的違章指揮。

　　七、甲方提供所需用具，明細見(jiàn)附件清單，所用工具由乙方妥善保管，因使用和管理不當，而損壞或丟失，一律按價(jià)賠償，正常損壞交由甲方備查，以舊換新。

　　八、協(xié)議一式兩份，雙方各執一份。雙方簽字后生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　簽訂時(shí)間：

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