培訓服務(wù)協(xié)議范本
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，各種協(xié)議頻頻出現，簽訂了協(xié)議就有了法律依靠。相信很多朋友都對擬協(xié)議感到非�？鄲腊�，以下是小編精心整理的培訓服務(wù)協(xié)議范本，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
培訓服務(wù)協(xié)議范本1
根據____________公司和____________公司簽訂的____________號合同第_________條規定，以____________公司代表(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)和____________公司代表(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)經(jīng)友好協(xié)商就在氣墊船上培訓操作人員，簽訂本專(zhuān)項協(xié)議書(shū)。
1.甲方同意對乙方操船人員進(jìn)行氣墊船操作使用方面的培訓，通過(guò)培訓，使受訓人員能了解氣墊船的設備、儀器、器材的基本結構性能并掌握對上述設備、儀器、器材的操作、使用和維護保養的方法。
2.應乙方要求，甲方同意為乙方分兩批在___________________地培訓___________名工程師、技術(shù)員。每期培訓為_(kāi)_________天，交船前在陸上訓練_______________天，交船后在乙方接收的氣墊船上進(jìn)行_______________天的海上訓練。每期培訓計劃另行制定，并在受訓前兩個(gè)月通知乙方。每批受訓人員具體來(lái)____________地的時(shí)間，將由雙方根據交船進(jìn)度和培訓計劃予以商定。
3.為了便于甲方作好培訓的'準備工作，在每批培訓人員受訓前_______________天內乙方向甲方提供受訓人員的姓名、專(zhuān)業(yè)、職務(wù)、出生年月、文化程度等。上述受訓人員應具備一定的專(zhuān)業(yè)基礎和實(shí)際操作能力并能懂英文。
4.培訓費由乙方承擔，每人每天______________美元(包括訓練、食、住、醫療和市交通費)，培訓費總額為_(kāi)___________U.S.D(大寫(xiě)_________美元)。培訓費以可兌換的美元支付。乙方在每批受訓人員抵達_____________________地時(shí)，應將該受訓人員費用一次付給甲方，支付時(shí)間及金額見(jiàn)附件。
5.本協(xié)議書(shū)用英文書(shū)寫(xiě)，正本兩份，雙方各執一份。本協(xié)議書(shū)自簽字之日起生效。
6.如有未盡事宜，雙方將通過(guò)友好協(xié)商并以書(shū)面確認。
___________________代表 __________________代表
簽字___________________ 簽字__________________
日期___________________ 日期__________________
培訓服務(wù)協(xié)議范本2
甲 方：
地址：
負責人：
組織機構代碼證：
乙 方：
身份證號碼：
聯(lián)系方式：
住址：
為加強被培訓人員的管理，依據《勞動(dòng)合同法》第22條及相關(guān)法規、公司制度，甲乙雙方本著(zhù)平等自愿、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致達成如下協(xié)議：
第一條 專(zhuān)業(yè)培訓的期限和費用
1.1 甲方為乙方提供有關(guān)_______方面的專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓，地點(diǎn)為（國家或地區），培訓時(shí)間從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日，預計培訓費用為_(kāi)______元人民幣。
1.2 預計培訓費用是指甲方為了對乙方進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓而支付的有憑證的培訓費用、培訓期間的差旅費用以及因培訓產(chǎn)生的用于乙方的其他直接費用。若實(shí)際培訓總費用與預計培訓總費用不符，則本協(xié)議約定的違約金數額應根據實(shí)際發(fā)生的總費用自動(dòng)調整。
1.3 甲方已經(jīng)履行公司規章制度中關(guān)于專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓管理規定的告知義務(wù)，乙方承諾遵守甲方的規章制度。
第二條 服務(wù)期條款
2.1 根據甲方規章制度的規定，雙方約定，從乙方完成培訓之日起，乙方必須為甲方服務(wù)_______月，即從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。雙方協(xié)商一致，可以延長(cháng)本協(xié)議規定的服務(wù)期。
2.2 培訓期間，乙方應當遵守公司的相關(guān)制度和培訓安排。乙方因不遵守法律、法規、公司制度或培訓安排，給培訓計劃造成不良影響的，甲方有權終止乙方的培訓，并可視情節對乙方給予一定的處分；情節嚴重的，視為乙方單方解除本協(xié)議，乙方需承擔本協(xié)議約定的違約責任。
2.3 乙方在完成培訓后未經(jīng)甲方批準而逾期未歸的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，并要求乙方承擔賠償責任。
2.4 培訓期間，乙方繼續按照原崗位、原級別享受工資、獎金、保險福利等。
2.5 服務(wù)期內，如勞動(dòng)合同期限變更或者屆滿(mǎn)，雙方對續訂勞動(dòng)合同不能達成一致，應按原勞動(dòng)合同確定的條件繼續履行至服務(wù)期終止之日。
第三條 違約責任
3.1 乙方在培訓開(kāi)始前放棄培訓或解除勞動(dòng)合同的`，應當向甲方支付違約金_______元人民幣。違約金不超過(guò)甲方提供的培訓費用。
3.2 乙方在培訓完成之后違反服務(wù)期約定的，包括單方提出解除勞動(dòng)合同，因自身過(guò)錯等原因導致勞動(dòng)合同解除或終止，應當向甲方支付違約金。違約金的數額的計算方法是：違約金金額=實(shí)際培訓總費用/應服務(wù)月數×（應服務(wù)月數-實(shí)際服務(wù)月數）。
第四條 爭議處理
因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，若雙方無(wú)法協(xié)商解決的，可以向當地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
其他
5.1簽訂本協(xié)議時(shí)，乙方已明確本次培訓的內容、目的、商業(yè)價(jià)值、甲方的要求等內容。
5.2本協(xié)議作為《勞動(dòng)合同》附件，具有同等法律效力。
5.3本協(xié)議與《勞動(dòng)合同》不一致的地方，視為對《勞動(dòng)合同》的變更。
5.4本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執壹份，具有同等法律效力。經(jīng)雙方簽字或蓋章之日起生效。
合同附件清單
(以下無(wú)正文)
甲方:
(公章)
負責人或授權代表:
(簽字）
日期：
乙方（簽字）：
日期：
培訓服務(wù)協(xié)議范本3
根據____________公司和____________公司簽訂的____________號合同第_________條規定，以____________公司代表（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）和____________公司代表（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）經(jīng)友好協(xié)商就在氣墊船上培訓操作人員，簽訂本專(zhuān)項協(xié)議書(shū)。
1。甲方同意對乙方操船人員進(jìn)行氣墊船操作使用方面的培訓，通過(guò)培訓，使受訓人員能了解氣墊船的設備、儀器、器材的基本結構性能并掌握對上述設備、儀器、器材的操作、使用和維護保養的'方法。
2。應乙方要求，甲方同意為乙方分兩批在___________________地培訓___________名工程師、技術(shù)員。每期培訓為_(kāi)_________天，交船前在陸上訓練_______________天，交船后在乙方接收的氣墊船上進(jìn)行_______________天的海上訓練。每期培訓計劃另行制定，并在受訓前兩個(gè)月通知乙方。每批受訓人員具體來(lái)____________地的時(shí)間，將由雙方根據交船進(jìn)度和培訓計劃予以商定。
3。為了便于甲方作好培訓的準備工作，在每批培訓人員受訓前_______________天內乙方向甲方提供受訓人員的姓名、專(zhuān)業(yè)、職務(wù)、出生年月、文化程度等。上述受訓人員應具備一定的專(zhuān)業(yè)基礎和實(shí)際操作能力并能懂英文。
4。培訓費由乙方承擔，每人每天______________美元（包括訓練、食、住、醫療和市交通費），培訓費總額為_(kāi)___________U。S。D（大寫(xiě)_________美元）。培訓費以可兌換的美元支付。乙方在每批受訓人員抵達_____________________地時(shí)，應將該受訓人員費用一次付給甲方，支付時(shí)間及金額見(jiàn)附件。
5。本協(xié)議書(shū)用英文書(shū)寫(xiě)，正本兩份，雙方各執一份。本協(xié)議書(shū)自簽字之日起生效。
6。如有未盡事宜，雙方將通過(guò)友好協(xié)商并以書(shū)面確認。
___________________代表__________________代表
簽字___________________簽字__________________
日期___________________日期__________________
培訓服務(wù)協(xié)議范本4
甲方：
乙方：；年齡：；性別：；
出生年月：；學(xué)歷：；專(zhuān)業(yè)：；
身份證號碼：
家庭住址：
根據中華人民共和國有關(guān)法律法規和公司管理制度中的員工培訓管理規定，本著(zhù)誠實(shí)信用、平等互利的原則，經(jīng)XXXXXX公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）與（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）友好協(xié)商，就乙方接受甲方安排的培訓及培訓后為公司服務(wù)等事宜達成并共同遵守如下協(xié)議：
一、甲方根據工作需要和乙方意愿，安排乙方在__________________，進(jìn)行培訓學(xué)習，時(shí)間為年___月天。
二、乙方的培訓費、書(shū)本費憑發(fā)票報銷(xiāo)。
三、乙方在培訓期間，原定的薪金待遇等不變。在晉級或工資辦法修訂時(shí)，乙方作為在編人員處理。社會(huì )保險原則上按有關(guān)規定作為在編人員處理。
四、乙方承諾受訓結束后為甲方服務(wù)年個(gè)月。假如乙方中途提出辭職或嚴重違紀開(kāi)除，須賠償培訓期間的培訓費用。一年內辭職應向甲方交納公司負擔培訓費用（不滿(mǎn)一年按未曾服務(wù)算）；如二年內（未滿(mǎn)兩年）辭職應向應甲方交納公司負擔培訓費用；如三年內（未滿(mǎn)三年）辭職應向應甲方交納公司負擔培訓費用（以此類(lèi)推）；年后則可免交培訓費用；因違紀被公司辭退的員工亦照此辦理。
賠償金額=因培訓所產(chǎn)生費用總額＊（未服滿(mǎn)勞動(dòng)合同期／應延長(cháng)勞動(dòng)合同期）
五、乙方學(xué)習期間患有不能繼續學(xué)業(yè)的疾病時(shí)，應接受甲方指令，終止學(xué)習，返回公司，并依有關(guān)規定處理。
六、乙方在學(xué)習期間，必須每隔月/日向甲方書(shū)面報告一次學(xué)習情況，并附學(xué)校有關(guān)成績(jì)等方面的記錄。
七、乙方應自覺(jué)遵守培訓校方的各項規定與要求。凡因違規違紀而受到校方處分的，甲方將追加懲處，視同在本公司內的違紀。
八、乙方在培訓學(xué)習期間的`學(xué)費由甲方全額承擔。
九、乙方如在培訓學(xué)習期間辭職，應向甲方交納所負擔的全部培訓學(xué)習費用的全額返還。
十、乙方培訓結束后（培訓公司頒發(fā)的畢業(yè)證、結業(yè)證等證書(shū)原件交公司綜合管理部保管），乙方必須全心全意將所學(xué)知識為公司服務(wù)，不得利用所學(xué)知識從事與公司業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)事項，否則公司有權追償培訓費用和加倍從重處罰。
十一、乙方承諾本協(xié)議內容均屬自愿表述，在簽署前已仔細校對過(guò)協(xié)議的內容，完全了解各條款的法律含義，并承諾如有違反愿意賠償甲方損失及接受甲方任何處理意見(jiàn)。
十二、雙方若因本協(xié)議規定事項而發(fā)生訴訟時(shí)，乙方自愿放棄先訴權，并同意以天津市寧河縣法院為管轄法院。
十三、本協(xié)議書(shū)經(jīng)甲、乙雙方同意可以隨時(shí)修改、解除，但必須用書(shū)面形
式。
十四、本協(xié)議書(shū)為一式二份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字或蓋章之日
起生效。
甲方：乙方（簽名按手�。�
地址：家庭住址：
代表人：身份證號碼：
立協(xié)議時(shí)間：立協(xié)議時(shí)間：
培訓服務(wù)協(xié)議范本5
合同編號：
甲方(用人單位)
統一社會(huì )信用代碼：
住所：
電話(huà)：
電子郵箱：
乙方(勞動(dòng)者)：
身份證號碼：
住所：
電話(huà)：
所在部門(mén)：
崗位：
鑒于甲方人才競爭的需求，且經(jīng)甲方考察認為乙方具備相當的潛能及發(fā)展機會(huì )，遂甲方同意出資贊助乙方參加本協(xié)議項下的專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓。就此，根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及雙方所簽訂的《勞動(dòng)合同》的規定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商簽訂如下培訓服務(wù)期協(xié)議，以資共同遵守協(xié)議所列條款。
第一部分專(zhuān)項培訓
1.1甲方為乙方提供專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓的地點(diǎn)為，培訓時(shí)間擬從年月日到年月日，共計天。
1.2如因簽證辦理情況、業(yè)務(wù)發(fā)展需要、工作安排、培訓成績(jì)或培訓機構的日程安排等之所需，而使上述培訓地點(diǎn)、培訓起始時(shí)間有變動(dòng)的，乙方應予以理解并接受，具體變更情況以甲方另行出具的書(shū)面通知所載內容為準。
1.3在此次培訓中，乙方將接受一系列有關(guān)方面/內容的培訓。具體的培訓計劃和課程安排詳見(jiàn)附件。
甲方提供的培訓將包括但不限于參觀(guān)拜訪(fǎng)、課堂教學(xué)(包括遠程教學(xué))、帶教和在崗實(shí)踐等各種形式，乙方對各種形式的培訓均應認真參加，不得缺席。乙方無(wú)故不參加培訓或違反培訓機構紀律或培訓機構當地法律法規的，甲方有權取消乙方的培訓資格，乙方應當退還甲方支付的全部培訓費用。
乙方須在培訓期限內參加完成全部培訓課程，認真學(xué)習掌握相應的技術(shù)和相關(guān)專(zhuān)項知識，準時(shí)通過(guò)有關(guān)的培訓考試或取得相關(guān)證書(shū)，若未能按時(shí)通過(guò)有關(guān)的培訓考試或取得相關(guān)證書(shū)，視為因乙方過(guò)錯未達到培訓目的，乙方應當退還甲方支付的全部培訓費用。
乙方在培訓期間，必須對自己的學(xué)習情況做出書(shū)面小結，定期(每天/周/月)向甲方匯報，并在培訓結束后日內向甲方提交自我評價(jià)/培訓總結。
1.4乙方在培訓期間與甲方的勞動(dòng)關(guān)系不變，薪酬待遇按照如下第種約定辦理：
(1)保持不變，繼續按照雙方簽訂的《勞動(dòng)合同》履行;
(2)甲方發(fā)放乙方基本工資。
甲方依法為乙方代扣代繳根據國家及當地稅收政策所評定的個(gè)人所得稅及社會(huì )保險費。
1.5甲乙雙方確認，此次甲方為乙方支付的'培訓費用包括但不限于學(xué)費、各種津貼(包括交通津貼、住宿津貼、服裝津貼、伙食津貼、通訊津貼)及因培訓產(chǎn)生的用于乙方的其他直接費用。本次培訓費用預計為元(人民幣)，若實(shí)際培訓費用與預計培訓費用不符的，則本協(xié)議約定的違約金數額應以實(shí)際培訓費用為準。
1.6乙方對在培訓期間所接觸的所有信息，包括但不限于信息、資料、專(zhuān)有技術(shù)、程序、培訓內容、培訓課程、圖紙等，負有保密義務(wù)。乙方在培訓期間所做出的任何發(fā)明、專(zhuān)有技術(shù)和諸如設計、文字的創(chuàng )造性成果均屬職務(wù)成果，歸甲方所有。
1.7乙方應于培訓結束后日內回到甲方處服務(wù)，甲方有權根據乙方的工作能力適當調整乙方至相應的崗位和職位，但不排除回原崗位繼續工作。
第二部分服務(wù)期
2.1從乙方完成培訓回到甲方之日起，乙方必須為甲方服務(wù)年/月/日，即從年月日到年月日止。經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以延長(cháng)本協(xié)議約定的服務(wù)期。
2.2乙方在完成培訓后未經(jīng)甲方批準而逾期未歸的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，并要求乙方承擔違約責任。
2.3服務(wù)期內，如勞動(dòng)合同期限變更或屆滿(mǎn)，雙方對續訂勞動(dòng)合同不能達成一致，應按原勞動(dòng)合同確定的條件繼續履行至服務(wù)期終止之日。除有《勞動(dòng)合同法》第三十八條情形外，乙方不得單方解除勞動(dòng)合同關(guān)系。
第三部分違約責任
3.1乙方在培訓開(kāi)始前放棄培訓或解除勞動(dòng)合同的，應當向甲方支付違約金元人民幣。違約金不得超過(guò)甲方實(shí)際提供的培訓費用。
3.2乙方在培訓完成后違反服務(wù)期約定的，包括單方提出解除勞動(dòng)合同，因自身過(guò)錯等原因導致勞動(dòng)合同解除或終止，應當向甲方支付違約金。違約金數額的計算方法是：違約金數額=實(shí)際培訓總費用/應服務(wù)月數×(應服務(wù)月數-實(shí)際服務(wù)月數)。
3.3上述應返還之培訓費用，甲方可以在應結算給乙方的工資、獎金、傭金及其他款項中直接扣除，或由乙方在解除或終止勞動(dòng)關(guān)系之日向甲方支付。
第四部分爭議處理及其他
4.1因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議，若雙方無(wú)法協(xié)商解決的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
4.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。經(jīng)雙方簽字或蓋章之日起生效。
(以下無(wú)正文)
甲方(蓋章)：乙方(簽名)：
法定代表人或委托代理人(簽名)：
年月日年月日
培訓服務(wù)協(xié)議范本6
甲方：_________
乙方：_________
經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，同意簽訂本協(xié)議，并共同遵守執行下列條款：
一、甲方的責任、權利、義務(wù)：
1。根據工作需要，自年月日至年月日安排乙方在進(jìn)行有關(guān)（脫產(chǎn)）的學(xué)習與培訓，為期天。
2、甲方為乙方提供學(xué)習（培訓）費用預計_________元。
3、甲方保證乙方在學(xué)習與培訓期間享受規定的待遇，并有權對乙方的學(xué)習情況進(jìn)行檢查監督，并對乙方在學(xué)習培訓中的不良表現進(jìn)行懲處。
4、甲方有權要求乙方自培訓結束后正式上班之日起必須為甲方服務(wù)兩年，服務(wù)期未滿(mǎn)自己提出離職，應將甲方支付的`學(xué)習培訓費用按“未履行月數/服務(wù)期月數”的比例退還。
二、乙方的責任、權利、義務(wù)：
1、在學(xué)習與培訓期間，自覺(jué)遵章守紀，努力學(xué)習，完成培訓任務(wù)。
2、在培訓結束之后，按照培訓協(xié)議規定的年限為公司服務(wù)。若不能完成，將依“員工培訓協(xié)議管理”的相關(guān)規定為公司賠付相應培訓費用。
3、乙方學(xué)習培訓期滿(mǎn)，應將學(xué)習成績(jì)單交人力資源本部審核。如果成績(jì)不及格，應將甲方支付的學(xué)費按比例退還甲方。乙方一次退還有困難的，甲方斟情從其月總收入中扣除。
4、若乙方在培訓期間內辭職，按實(shí)際發(fā)生金額賠付公司培訓費用。
三、雙方約定的其它事宜：
四、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自簽字之日起生效。
甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日_________年____月____日
培訓服務(wù)協(xié)議范本7
甲方（用人單位）：
法定代表人：委托代理人：
公司地址：電話(huà)：
乙方（用人單位）：
法定代表人：委托代理人：
公司地址：電話(huà)：
甲乙雙方依據《中華人民共和國合同法》，遵循平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的原則，就乙方為甲方提供活動(dòng)服務(wù)的事宜達成如下協(xié)議：
一、培訓事宜
1、課程名稱(chēng)：“字魔方”漢字硬筆書(shū)法
2、課程介紹：
字魔方教育品牌隸屬于字魔方教育文化咨詢(xún)有限公司，企業(yè)前身?yè)碛薪?0年致力于教育公益事業(yè)歷史，憑借對全國教育現狀的認識及對培訓市場(chǎng)的洞察，率先意識到漢字書(shū)寫(xiě)教育的重要性和緊迫性，及其背后巨大的市場(chǎng)空間。因此投入資金，召集權威語(yǔ)言文字專(zhuān)家，組建漢字規范化書(shū)寫(xiě)教研團隊，歷經(jīng)七年時(shí)間，集研發(fā)、教學(xué)、實(shí)踐、論證為一體，在全國各地舉辦數百場(chǎng)漢字書(shū)寫(xiě)公益講座，經(jīng)反復推敲檢驗，總結發(fā)現108個(gè)萬(wàn)能漢字字根，破解了漢字書(shū)寫(xiě)密碼，并升華提煉出適用于各年齡、水平的“字魔方漢字標準化書(shū)寫(xiě)指導系統”，一經(jīng)推廣，受到使用者一致推崇！
字魔方秉承“保護傳統文化源泉，弘揚中華漢字神韻，全面普及書(shū)法教育”理念，以探索、領(lǐng)悟、發(fā)現漢字趣味為切入點(diǎn)，以規范、端正、美觀(guān)書(shū)寫(xiě)漢字形態(tài)為出發(fā)點(diǎn)，以快速、高效、精準實(shí)現訓練目標為立足點(diǎn)，致力于在全國范圍推廣普適、專(zhuān)業(yè)、簡(jiǎn)明的漢字書(shū)法訓練體系，讓全體中國人寫(xiě)規范中國字。
3、課程內容：
1、筆畫(huà)
筆畫(huà)是形成字和字根的基礎，認識筆畫(huà)可以用認識新朋友的方式介入，在小朋友探秘魔方大廈時(shí)偶遇，認識一種筆畫(huà)不同的長(cháng)短寫(xiě)法，猶如認識這個(gè)筆畫(huà)的整個(gè)家族，讓孩子準確記住每個(gè)筆畫(huà)。
2、筆畫(huà)演變字根
字根由筆畫(huà)組成，此處可以在劇中人物探秘魔方的每個(gè)字根面處設置障礙，劇中人物可以通過(guò)卡牌比賽，攻擂守擂游戲等多種方式，排除易錯的筆畫(huà)，最終找到正確的筆畫(huà)組成本面的字根。
3、字根的書(shū)寫(xiě)方法
原版的教學(xué)速寫(xiě)練成法寫(xiě)字根，課程的核心教學(xué)點(diǎn)。
4、字根組成演變字
可以通過(guò)轉動(dòng)魔方大廈的字根面，與別的字根相結合，形成新的組字。
5、口訣
背誦口訣是速成練字法的關(guān)鍵，片子可以用劇中人物輔以招牌動(dòng)作方式呈現，留給兒童課后回味和背誦的空間，與課上學(xué)習課后作業(yè)有異曲同工之妙。
4、培訓地點(diǎn)：
5、培訓對象：
二、雙方責任和義務(wù)
甲方責任：
1、培訓前10個(gè)工作日與乙方簽訂培訓合同；按照課程要求及時(shí)、充分地與乙方進(jìn)行培訓前期溝通，明確培訓目的、內容及相關(guān)要求；提供培訓場(chǎng)地、設施及必要的文具。根據乙方授課要求，提供培訓環(huán)境布置協(xié)助。合同簽訂后，如因甲方原因，導致培訓課程、日期、時(shí)間、地點(diǎn)和人數等培訓要件發(fā)生變化時(shí)，甲方均應于開(kāi)始培訓前五個(gè)工作日通知乙方；并承擔由此帶來(lái)的不確定性和相關(guān)的費用增加；如甲方單方面取消此次培訓，乙方有權解除本合同；則甲方需向乙方支付培訓總合同額的50%，作為違約金；與乙方協(xié)商一致的除外；
2、因不可抗力導致本合同不能履行的，甲方不承擔責任；
3、原則上不得安排旁聽(tīng)人，如安排，須征得乙方同意，并承擔由此對課程質(zhì)量的全部影響；有義務(wù)對參訓學(xué)員進(jìn)行引導，并要求其遵守培訓中的秩序要求；為保護乙方知識產(chǎn)權，培訓過(guò)程中不得進(jìn)行錄音、攝像。如有此類(lèi)需求須與乙方協(xié)商一致，并在合同中注明。
乙方的責任：
1、培訓前10個(gè)工作日與甲方簽訂培訓合同；
2、按照課程要求及時(shí)、充分地與甲方進(jìn)行培訓前期溝通，明確培訓目的、內容及相關(guān)要求；
3、負責培訓課程方案的`設計、制定和實(shí)施；
4、選派合格的講師承擔培訓實(shí)施工作；
5、根據授課需要，提供培訓環(huán)境布置；
6、講師嚴格按照培訓方案完成教學(xué)任務(wù)，并能達到甲方的培訓目的。
7、合同簽訂后，如因乙方原因，導致培訓課程、日期、時(shí)間、地點(diǎn)和人數等培訓要件發(fā)生變化時(shí)，乙方均應于開(kāi)始培訓前七個(gè)工作日通知甲方；并承擔由此帶來(lái)的相關(guān)的費用增加；如因乙方單方面原因，無(wú)法執行培訓，則乙方需向甲方支付培訓總合同額的50%，作為違約金；與甲方協(xié)商一致的除外；
8、因不可抗力導致本合同不能履行的，乙方不承擔責任。
二、合同金額及支付
1、培訓費用，按上課人數收費元/人，預算合計RMB元（大寫(xiě)：）
2、付款方式：
3、付款時(shí)間：合同簽訂后，20xx年培訓結束后3個(gè)工作日內，甲方向乙方結清本合同列明的實(shí)際發(fā)生的全部費用。乙方為甲方開(kāi)具足額發(fā)票。
4、付款/付款方式：乙方指定的賬戶(hù)如下，并在支付第二次服務(wù)費之前提供全額正式稅務(wù)發(fā)票。
三、其他約定
1、在雙方確定好合同內容的情況下，特殊情況下可以采用傳真的方式簽訂合同即：一方將蓋章的合同傳真至另一方，另一方蓋章傳真回，雙方確認收到后生效。
2、本協(xié)議項下的一切糾紛，如友好協(xié)商不成，可提交有管轄權的法院審理。
四、本合同一式肆份，雙方各執貳份，具有同等法律效力，雙方簽字蓋章后生效。如有未盡事宜，雙方另行商定。
甲方：乙方：
負責人簽字：（蓋章）負責人簽字：（蓋章）
培訓服務(wù)協(xié)議范本8
甲方：_________________
乙方：_________________
現因甲方發(fā)展需要，經(jīng)公司研究決定，特指派乙方外出培訓。為明確甲、乙雙方的權利義務(wù)關(guān)系，保證甲方培養的技術(shù)人才不致流失，根據勞動(dòng)法及甲方的有關(guān)規定，經(jīng)雙方協(xié)商，達成如下協(xié)議：
一、培訓內容：_________________
二、培訓時(shí)間：_____年______月______日至_____年______月______日
三、培訓地址：_________________
四、費用：______元，由甲方承擔。
五、形式：全脫產(chǎn)
六、期限：自乙方接受培訓之日起，乙方為甲方工作時(shí)間不少于二年，即_____年______月______日起至_____年______月______日，否則，乙方構成違約。合同期滿(mǎn)后，雙方另訂協(xié)議。
七、工資待遇：培訓期間，甲方照發(fā)乙方的月薪；培訓期滿(mǎn)后，甲方將根據乙方平時(shí)的工作表現及工作能力，相應調整乙方的月薪。
八、在培訓期間，乙方應珍惜此次培訓機會(huì )努力學(xué)習，并保證按照此次培訓的`時(shí)間、地點(diǎn)、內容認真參加培訓。如乙方不認真學(xué)習未能掌握培訓中所傳授的知識和技術(shù)，則甲方有權扣除在培訓期為乙方支出的全部培訓費用及工資。
九、在合同期內，乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職，或因違法違紀被甲方辭退的，乙方應賠償甲方為培訓乙方所支出的全部費用及培訓期間的工資；給甲方造成損失的，乙方須賠償甲方的損失。為保證乙方履行本協(xié)議，甲方支付乙方薪水采用如下方式：自培訓之日（即20xx年01月01日）起，甲方每月發(fā)放乙方月薪的80%，其余20%做為保證金待合同期滿(mǎn)后一次性給付。
十、甲、乙雙方在履行本合同時(shí)，若發(fā)生爭議應本著(zhù)協(xié)商的原則予以解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動(dòng)爭議仲裁部門(mén)提起仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。
十一、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
甲方：_________________乙方：_________________
日期：_________________日期：_________________
培訓服務(wù)協(xié)議范本9
甲方： （以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）
乙方： （以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）
身份證號碼：
根據《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)規定，甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎上達成如下條款，以共同遵守。
第一條：培訓服務(wù)事項
甲方根據企業(yè)發(fā)展的需要，同意出資送乙方參加培訓，乙方參加培訓結束后，回到甲方單位繼續工作服務(wù)。
第二條：培訓時(shí)間與方式
(一)培訓時(shí)間：自 年 月 日至 年 月 日，共 天；
(二)培訓方式：□脫產(chǎn)、□半脫產(chǎn)、□函授、□業(yè)余、□自學(xué)、□其他
第三條：培訓項目與內容
(一)參加培訓項目：
(二)培訓主要內容：
1、賽唯雅基礎知識普及；
2、終端銷(xiāo)售實(shí)戰提升；
3、終端實(shí)戰團隊打造；
4、賽唯雅設計軟件運用；
5、賽唯雅售后服務(wù)知識。
第四條：培訓效果與要求
乙方在培訓結束時(shí)，要保證達到以下水平與要求：
(一)取得培訓機構頒發(fā)的成績(jì)單、相關(guān)證書(shū)、證明材料等；
(二)甲方提出的學(xué)習目標與要求：
1、能夠熟練掌握應用賽唯雅產(chǎn)品知識、銷(xiāo)售、終端營(yíng)銷(xiāo)團隊建設與管理、產(chǎn)品設計和安裝等相關(guān)
理論知識、專(zhuān)業(yè)技巧和終端銷(xiāo)售操作經(jīng)驗；
2、具備勝任□ 店長(cháng)、□ 設計師、□ 導購員、□ 安裝工程師崗位或職務(wù)實(shí)踐操作技能和關(guān)鍵任務(wù)
能力。
3、其他要求：培訓過(guò)程需積極參與，與學(xué)員和老師做好有效溝通，考核鑒定成績(jì)必須達到考核要求，
即合格。
第五條：培訓服務(wù)費用
(一)費用項目、范圍及標準
1、培訓期內甲方為乙方出資費用項目包括：□工資及福利費、□學(xué)雜費、□教材費、□往返交通費、□住宿費、□生活補助費、□其他等。
2、費用支付標準：
本次培訓由甲方為乙方提供培訓學(xué)習費用預計 元人民幣（大寫(xiě) ）（具
體甲方所提供的全部培訓費，包括交通費、食宿費及其它各類(lèi)實(shí)際發(fā)生的費用等按完成培訓后，乙方所報銷(xiāo)的實(shí)際票據統計）。另包括培訓單位 賽唯雅商學(xué)院 收取的其他費用 ，約合人民幣 元。
3、甲方負責為乙方提供辦理參加培訓的必要手續和條件。
4、在乙方參加培訓期間，甲方負責為乙方協(xié)調各方面與培訓相關(guān)的關(guān)系，做好乙方學(xué)習和生活安排，
以便很好的完成培訓任務(wù)。
5、培訓結束后，甲方組織有關(guān)培訓部門(mén)對乙方的培訓結果進(jìn)行綜合評價(jià)。
6、對參訓人員，甲方將其作為技術(shù)骨干在今后后備人才提名、任職、待遇等方面，將予以?xún)?yōu)先考慮。
第六條：服務(wù)期
(一)服務(wù)期限簽訂原則：
受訓員工
培訓費用（總額） 伍千以下（含） 伍千---壹萬(wàn)（含） 壹萬(wàn)---貳萬(wàn)（含） 貳萬(wàn)以上（含）
培訓服務(wù)年限（不少于） 1年 2年 3年 5年
(二)乙方接受培訓結束后，需按照甲方要求及時(shí)回到公司工作，繼續為甲方服務(wù)，服務(wù)期限從乙方回到公
司正式開(kāi)始工作之日起計算，服務(wù)期限為 年，自 年 月 日起，至 年 月 日止。如甲方與乙方已簽訂的勞動(dòng)合同中的勞動(dòng)期限短于本服務(wù)期限的，則該勞動(dòng)合同中的勞動(dòng)期限自動(dòng)延長(cháng)至服務(wù)期滿(mǎn)，乙方需學(xué)以致用，把獲取的技術(shù)、知識充分應用在實(shí)際工作中，完成甲方安排的工作任務(wù)。
第七條：甲方責任與義務(wù)
(一)在培訓前與乙方簽訂固定期限的勞動(dòng)用工合同（含試用期合同），確立勞動(dòng)關(guān)系；
(二)保證及時(shí)向乙方支付約定范圍內的各培訓費用；
(三)保證向乙方提供必要的培訓條件，妥善的在職工作安排；
(四)在培訓期間，做好與培訓單位（賽唯雅商學(xué)院）的.溝通、協(xié)調、監督工作。
第八條：乙方責任與義務(wù)
(一)保證完成培訓目標和學(xué)習任務(wù)，取得相關(guān)學(xué)習證件證明材料；
(二)保證在培訓期服從管理，不違反甲方與培訓單位的各項政策、制度與規定；
(三)保證在培訓期內服從甲方各項安排；不得到其它公司、其他組織或個(gè)人處從事甲方指派的培訓任務(wù)以
外的任何工作；
(四)保證在培訓期內定期向甲方溝通，匯報學(xué)習情況；不得擅自改變經(jīng)甲乙方確定的接受培訓單位及培訓
計劃等內容；
(五)保證在培訓期內維護自身安全和甲方一切利益；因私外出或擅自行動(dòng)期間發(fā)生的任何事故的責任、費
用由本人自負；
(六)在培訓期間，乙方應當充分尊重并嚴格遵守培訓單位正常工作紀律和規章制度，乙方對培訓單位任何
勞動(dòng)紀律或工作制度的違反視為對甲方規章制度及勞動(dòng)紀律的嚴重違反，甲方有權視情節對乙方做出罰款、降級等處罰直至提前單方面解除與乙方勞動(dòng)合同，甲方不支付乙方任何的經(jīng)濟補償；
(七)保證在培訓期結束后，回到甲方參加工作，服從甲方分配，服務(wù)期限達到 年以上（不包括培訓期）；
(八)乙方在培訓培訓中獲得的培訓資料、培訓證書(shū)等所有權屬于公司所有。
第九條：違約責任
(一)發(fā)生下列情況之一，乙方承擔的經(jīng)濟責任：
1、在培訓期結束時(shí)，未能完成培訓目標任務(wù)，未通過(guò)培訓考核，且鑒定成績(jì)?yōu)椴缓细�，或未取得�?/p>
應證書(shū)證明材料，乙方自行承擔100 %培訓費用（全部培訓成本費用包括甲方出資全部培訓費用和因乙方參加培訓不能為甲方提供服務(wù)所損失的實(shí)際成本）；
2、在培訓期內違反了甲方和培訓單位的管理和規定，按甲方和培訓單位獎懲規定執行；
3、在培訓期內損壞甲方以及培訓單位形象和利益，造成了經(jīng)濟損失，乙方補償甲方全部經(jīng)濟損失；
4、培訓期間內自行提出中止培訓或解除勞動(dòng)用工合同，乙方向甲方返回全部培訓費用；
5、培訓期結束回到甲方工作后，未達到協(xié)議約定的培訓服務(wù)年限，乙方必須向甲方支付全部培訓費用。
(二)發(fā)生下列情況之一，甲方承擔的經(jīng)濟責任：
1、甲方未按約定向乙方支付全部或部分培訓費用，按協(xié)議向乙方支付培訓費用；
2、因甲方的原因提出與乙方終止培訓服務(wù)年限協(xié)議或解除勞動(dòng)用工合同，乙方所發(fā)生的培訓費用自
行免除。
(三)發(fā)生違約情況時(shí)，守約方可依據法律法規和《勞動(dòng)合同》的相關(guān)規定提出解除培訓協(xié)議或終止勞動(dòng)用
工合同。
第十條： 保密
乙方從培訓中獲得的任何技術(shù)、知識、信息，均應保密，未經(jīng)甲方事先書(shū)面允許，不得公開(kāi)、泄露或提供給予他人，員工的保密義務(wù)在本服務(wù)期協(xié)議終止后繼續有效 年。乙方違反保密規定，必須賠償甲方由此引起的一切經(jīng)濟損失。
第十一條：附 則
(一)本合同未盡事宜雙方可另作約定；
(二)本服務(wù)期協(xié)議中如有任何條款被裁定無(wú)效，并不影響其余條款的效力；
(三)雙方因違反本協(xié)議而發(fā)生的糾紛，應向甲方所在地的勞動(dòng)仲裁機關(guān)申請勞動(dòng)爭議仲裁，并適用中華人民共和國法律；
(四)本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執一份，具同等法律效力。
甲方（蓋章）： 乙方簽字：
簽訂日期： 年 月 日 簽訂日期： 年 月 日
培訓服務(wù)協(xié)議范本10
甲方：
住址：
乙方：
身份證號碼：
住址：
根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等國家法律法規及本公司的規章制度，甲乙雙方本著(zhù)平等自愿，協(xié)商一致的原則，就專(zhuān)項培訓相關(guān)事宜達成如下協(xié)議，甲乙雙方須共同遵守：
一、培訓內容 甲方為提高員工專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，決定選送乙方參加“行車(chē)特種設備作業(yè)操作證培訓及考試”。
二、培訓期間
本次培訓為期【】月【9】日，從20xx 年9月13日起至20xx年9月22日止。
三、培訓費用
1、培訓費2000元，由甲方支付。
2、差旅費140元，按公司規定標準予以報銷(xiāo)。
3、乙方在培訓期間因為培訓事宜所支出的其他合理費用需經(jīng)公司財務(wù)及管理部門(mén)核對批準后，方可根據實(shí)際票據進(jìn)行結算。
4、甲方按《外部培訓管理辦法》規定支付乙方培訓期工資。
四、雙方權利義務(wù)
1、乙方承諾珍惜并充分利用甲方提供的專(zhuān)項培訓機會(huì )，勤奮認真學(xué)習，努力提高自己的專(zhuān)業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能，達到甲方所要求的專(zhuān)項培訓目的。如乙方因個(gè)人原因無(wú)法完成專(zhuān)項培訓，或未能達到專(zhuān)項培訓要求的，由乙方自行支付
第三條所述的一切專(zhuān)項培訓費用。
2、乙方承諾：完成本次專(zhuān)項培訓后，按照甲方要求及時(shí)回到甲方工作，服務(wù)期限從乙方回到甲方正式開(kāi)始工作之日起計算，服務(wù)期限為【1】年。 如該服務(wù)期長(cháng)于或等于甲乙雙方事先簽訂的勞動(dòng)合同中規定的勞動(dòng)合同期法定代表人： 職務(wù)：
乙方工作時(shí)間未能達到規定服務(wù)期，非甲方原因離職的，應向甲方支付違約金，但因工傷、患病或非因工負傷而無(wú)法從事原來(lái)的工作及調整后的工作除外。
3、乙方同意完成本次專(zhuān)項培訓后，服從甲方安排的`相應工作崗位或工作地點(diǎn)，如不服從甲方安排者，乙方應向甲方賠償本協(xié)議第三條所述的一切專(zhuān)項培訓費用。
4、乙方培訓歸來(lái)后，應整理培訓課程內容并制作成課件，并按公司要求對公司其他相關(guān)人員進(jìn)行轉訓。課件的所有權及知識產(chǎn)權均歸甲方所有，任何人不得上傳至網(wǎng)絡(luò )或其他媒體�！�
5、乙方完成培訓后所學(xué)技能等(包括軟硬件)在所約定的服務(wù)期內遵守相關(guān)保密條款。如勞動(dòng)合同期限大于服務(wù)期，在勞動(dòng)合同期間也要遵守保密義務(wù)，如簽訂保密協(xié)議需按保密制度執行。
五、本協(xié)議為勞動(dòng)合同重要組成部分，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
六、甲乙雙方應共同遵守本協(xié)議，不得擅自變更或解除協(xié)議，本協(xié)議未盡事宜由雙方共同協(xié)商解決。
七、本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生勞動(dòng)爭議的，雙方可以協(xié)商解決，協(xié)商不成或不愿協(xié)商的，任何一方應當向甲方所在地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁或者向甲方所在地人民法院提起訴訟。
八、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執一份，具同等法律效力，自雙方簽字(蓋章)之日起生效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
培訓服務(wù)協(xié)議范本11
甲方：
法定代表人：
負責人:
聯(lián)系電話(huà):
聯(lián)系地址：
乙方：
性別：
身份證件號碼：
戶(hù)籍地址：
通訊地址：
聯(lián)系方式：
根據員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念，現就甲方對乙方進(jìn)行培訓的相關(guān)事宜，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂如下協(xié)議，以茲共同遵守：
第一條 培訓情況
1、培訓性質(zhì)為專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓，內容為：。
2、培訓期限：預計年月日起至年月日止。以實(shí)際培訓時(shí)間為準。
3、培訓地點(diǎn)：。
4、須達到的培訓目標是：。
第二條 培訓費用
1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目；
2、培訓費用預計為元，以實(shí)際發(fā)生額為準；
3、培訓費用負擔方式為：。
第三條 培訓期間待遇
1、工資標準為：。培訓期間未經(jīng)甲方書(shū)面同意不得為其他任何單位或個(gè)人提供勞動(dòng)，不得單方中止或終止培訓，否則全部培訓費用自行承擔。
2、其它福利待遇：。
第四條 乙方保證在培訓期間努力學(xué)習，取得優(yōu)異成績(jì)，保證拿到畢業(yè)證書(shū)/結業(yè)證書(shū)/職業(yè)資格證書(shū)，培訓結束應當按期返崗。
第五條 服務(wù)期
1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時(shí)間為。
2、服務(wù)期的結束時(shí)間為下列第____種：
�。�1）至____年____月____日止；
�。�2）至勞動(dòng)合同期滿(mǎn)時(shí)止。
3、服務(wù)期限內因培訓所獲證書(shū)由甲方代為保存，當培訓服務(wù)期結束后甲方將證書(shū)返還乙方。
第六條 違約責任：
1、乙方提前解除勞動(dòng)合同時(shí)，應向甲方支付違約金；
2、有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動(dòng)合同的，乙方仍應支付違約金：
�。ㄒ唬┮曳絿乐剡`反甲方的規章制度的；
�。ǘ┮曳絿乐厥�，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；
�。ㄈ┮曳酵瑫r(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；
�。ㄋ模┮曳揭云墼p、脅迫的'手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的；
�。ㄎ澹┮曳奖灰婪ㄗ肪啃淌仑熑蔚�；
3、違約金金額約為_(kāi)___元人民幣，依《勞動(dòng)合同法》的規定按未履行服務(wù)期與全部服務(wù)期的比例進(jìn)行分攤，具體金額以實(shí)際發(fā)生的培訓費用為準；
4、如發(fā)生乙方違約事宜，在付清違約金后，甲方將相關(guān)培訓證書(shū)返還于乙方，并辦理其它離職手續。否則甲方將依照法律程序追究乙方責任，由此產(chǎn)生的一切后果由乙方負責。
第七條 其他
1、此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
2、本協(xié)議生效后，作為雙方勞動(dòng)合同的補充內容，勞動(dòng)合同中與本協(xié)議不一致的地方，以本協(xié)議為準。必要時(shí)，經(jīng)甲方、乙方協(xié)商一致后，可對本協(xié)議書(shū)或勞動(dòng)合同內容進(jìn)行修改或補充。
甲方（簽章）： 乙方（簽字）：
法定代表人：
年 月 日 年 月 日
培訓服務(wù)協(xié)議范本12
甲方：_______
乙方：_______
性別：_______
出生年月：_______
身份證號碼：_______
電話(huà)：_______
家庭地址：_______
戶(hù)口所在地：_______
經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，同意簽訂本協(xié)議，并共同遵守執行下列條款：
一、甲方的責任、權利、義務(wù)：
1、根據工作需要，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日安排乙方在_______進(jìn)行有關(guān)_______的學(xué)習與培訓，為期_______天。
2、甲方為乙方提供學(xué)習（培訓）費用預計_______元。
3、甲方保證乙方在學(xué)習與培訓期間享受規定的待遇，并有權對乙方的學(xué)習情況進(jìn)行檢查監督，并對乙方在學(xué)習培訓中的不良表現進(jìn)行懲處。
4、甲方有權要求乙方自培訓結束后正式上班之日起必須為甲方服務(wù)_______年，服務(wù)期未滿(mǎn)自己提出離職，應將甲方支付的學(xué)習培訓費用按“未履行月數/服務(wù)期月數”的比例退還。
二、乙方的責任、權利、義務(wù)：
1、在學(xué)習與培訓期間，自覺(jué)遵章守紀，努力學(xué)習，完成培訓任務(wù)。
2、在培訓結束之后，按照培訓協(xié)議規定的年限為公司服務(wù)。若不能完成，將依“員工培訓協(xié)議管理”的相關(guān)規定為公司賠付相應培訓費用。
3、乙方學(xué)習培訓期滿(mǎn)，應將學(xué)習成績(jì)單交人力資源本部審核。如果成績(jì)不及格，應將甲方支付的'學(xué)費按比例退還甲方。乙方一次退還有困難的，甲方斟情從其月總收入中扣除。
4、若乙方在培訓期間內辭職，按實(shí)際發(fā)生金額賠付公司培訓費用。
三、雙方約定的其它事宜：______________。
四、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自簽字之日起生效。
甲方（簽字）：_______乙方（簽字）：_______
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
培訓服務(wù)協(xié)議范本13
甲方：
乙方：
性別：
出生年月：
崗位：
身份證號：
家庭住址：
為提高員工的基本素質(zhì)及專(zhuān)業(yè)技能，山東八三炭素廠(chǎng)聘請本單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員對員工進(jìn)行全方面綜合培訓。為確保員工圓滿(mǎn)完成培訓并在企業(yè)工作，不造成企業(yè)培訓損失，甲乙雙方訂立如下協(xié)議：
一、甲方聘請本單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員對乙方進(jìn)行全方面綜合培訓，培訓結束后乙方需要在甲方企業(yè) _______崗位工作。乙方同意甲方的上述安排，合同期限一年。在上述期限內，乙方從事甲方安排的工作。非因不可抗因素導致乙方不能履行培訓合同時(shí)，乙方承諾不單方面提出解除培訓合同；如三個(gè)月內辭職，應向應甲方交納企業(yè)負擔培訓費用100%；如六個(gè)月內辭職應向應甲方交納企業(yè)負擔培訓費用70%；如八個(gè)月內辭職應向甲方交納企業(yè)負擔培訓費用50%；如十個(gè)月內辭職應向應甲方交納企業(yè)負擔培訓費用30%；十二個(gè)月后則可免交培訓費用；因違紀等原因被企業(yè)辭退的員工亦照此辦理。
二、乙方在甲方為員工進(jìn)行全方面綜合培訓期間如需要請假，應事先通知甲方負責人并以書(shū)面請假，并得到甲方負責人的批準，否則，以曠工論處。
三、乙方的學(xué)習培訓期間時(shí)間，計入工作時(shí)間之內。
四、乙方應自覺(jué)遵守培訓的各項規定與要求，如違反廠(chǎng)規廠(chǎng)紀，甲方將根據規定進(jìn)行懲處。
五、乙方如在培訓學(xué)習期間辭職，應向甲方交納所負擔的全部培訓學(xué)習費用的`2.5倍。
六、乙方在培訓學(xué)習期間，應認真學(xué)習理論知識和實(shí)際操作，并通過(guò)應知應會(huì )考試，考試不及格的應自費參加補訓，考試合格后方可上崗。
七、根據《山東八三炭素廠(chǎng)員工教育培訓管理辦法》的規定廠(chǎng)內培訓每課時(shí)30元，試題（含答案）每份60元，監考每場(chǎng)不超過(guò)10元/人。
八、乙方違反本協(xié)議時(shí)，甲方將根據乙方違約情形，對乙方批評教育，或根據本協(xié)議的有關(guān)規定處罰。
九、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方簽章：
年 月 日
乙方簽章：
年 月 日
法定代表人簽名：
年 月 日
培訓服務(wù)協(xié)議范本14
委托方： (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方) 服務(wù)方： (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
根據甲方委托，乙方承辦 培訓，經(jīng)雙方協(xié)商，達成如下協(xié)議，共同信守執行。
一、培訓目的
甲方委托乙方培訓的目的：_______________。
二、培訓的內容范圍及要求
1、_______________
2、_______________
3、_______________
4、_______________
三、培訓時(shí)間
甲方委托乙方從_____年_____月_____日至_____ 年_____ 月_____ 日完成培訓任務(wù);乙方按照培訓計劃分階段進(jìn)行培訓，每階段向甲方提供培訓課程表一式_____份;培訓計劃需要修訂時(shí)，雙方商定，按照修訂后培訓計劃繼續實(shí)施培訓。
四、承辦培訓人員
由乙方指定此次培訓負責人_____承辦該項培訓。
五、費用及支付方式
根據培訓授課課時(shí)，經(jīng)雙方議定，課時(shí)費為_(kāi)____元/課時(shí)。本協(xié)議生效后，按照當月實(shí)際發(fā)生課時(shí)數，乙方按月度結算課時(shí)費用。
六、乙方的義務(wù)
1、培訓過(guò)程堅持按照向甲方提供的培訓課程表保證按時(shí)按量地完成教學(xué)計劃，管理好培訓班的日常性事務(wù)，未經(jīng)甲方許可，不得將此培訓交予其他公司辦理。
2、遵守職業(yè)道德。對甲方提供的有關(guān)資料(如人員名單)和情況保守秘密。
3、隨時(shí)或定期向甲方報告培訓的進(jìn)展情況，培訓結束時(shí)請甲方參與監考等考務(wù)工作，以便驗收培訓結果。
七、甲方的義務(wù)
1、向乙方提出明確的培訓方向和要求;
2、委派相關(guān)人員配合乙方工作和規范課堂紀律，確保培訓順利行;
3、配合乙方完成必要的培訓前期調查，按時(shí)提交乙方要求的資料： 按約定日期為乙方提供所需培訓的相關(guān)業(yè)務(wù)(培訓)資料。
4、培訓未完畢，但因不可歸責于乙方事由使培訓不能完成時(shí)，甲方也應向乙方支付報酬。
5、乙方在承辦培訓過(guò)程中，甲方應指定有關(guān)人員積極協(xié)助配合，給予工作方便。
八、雙方的`權利
按照國家有關(guān)民辦職業(yè)教育的規定，保證培訓的合法性。培訓過(guò)程中，若一方未履行合同書(shū)，另一方則有權終止該合同;若一方因培訓未盡事宜，另一方有向人民法院起訴的權利。
九、違約責任
甲乙雙方按照《中華人民共和國合同法》承擔違約責任。若甲方終止合同，乙方不退預收款;若乙方原因而終止合同，乙方退還預收款。
十、本合同未盡事宜，按國家相關(guān)法律法規辦理。
十一、本協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各執壹份，簽字蓋章后生效。
甲方單位：(蓋章) 乙方單位：(蓋章)
甲方代表：(簽字) 乙方代表：(簽字)
合同簽訂日期： 年 月 日 合同簽訂日期： 年 月 日
培訓服務(wù)協(xié)議范本15
甲 方：
地 址:
法定代表人:
乙 方：
地 址：
法定代表人：
鑒于：
1、 甲方是中國境內一家(銀行業(yè)金融機構□、其他類(lèi)金融機構□)，在XXX(省、
2、 乙方是中國境內合法成立的公司，擁有專(zhuān)業(yè)的企業(yè)培訓、項目投資咨詢(xún)、
正文
第一條 培訓服務(wù)事項
甲方根據企業(yè)自身發(fā)展的需要，同意出資委托乙方對公司各級各類(lèi)員工的專(zhuān)業(yè)知識結構以及員工綜合素質(zhì)進(jìn)行培訓。
第二條 培訓時(shí)間、內容及培訓方式
2.1培訓時(shí)間：自____年____月_____日至_____年____月_____日，共____天;
2.2 培訓方式：由乙方派專(zhuān)業(yè)人員定期上課培訓。
2.3 培訓內容：
2.3.1 政策解讀培訓：為企業(yè)深入解讀國家、地方、行業(yè)政策，使企業(yè)更好的把握產(chǎn)業(yè)政策與行業(yè)發(fā)展趨勢，為企業(yè)發(fā)展奠定良好的信息基礎;
2.3.2 員工素質(zhì)培訓：對甲方員工進(jìn)行崗前培訓以及在職培訓，使其達到上崗資質(zhì)，提高在職人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和整體素養。
2.3.3 專(zhuān)題培訓：對企業(yè)發(fā)展戰略進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的一次性培訓，為企業(yè)發(fā)展鋪路。
第三條 甲乙雙方的權利和義務(wù)
3.1 甲方須嚴格按照本協(xié)議約定履行，不得對乙方提出其他要求。
3.2 乙方須在培訓期間盡職盡責負責其培訓內容，并達到應有的培訓效果。
(一)取得培訓機構頒發(fā)的成績(jì)單、相關(guān)證書(shū)、證明材料等;
(二)甲方提出的合理學(xué)習目標與要求：
1、能夠熟練掌握應用專(zhuān)業(yè)或相關(guān)理論知識;
2、具備勝任崗位或職務(wù)實(shí)踐操作技能和關(guān)鍵任務(wù)能力。
第四條：培訓服務(wù)費用
4.1合作期限內甲方定期(月□、季度□、半年□)支付乙方培訓服務(wù)費;
4.2培訓服務(wù)費以該期限300元/課時(shí)計算;
4.3自本協(xié)議簽訂生效之日起開(kāi)始計時(shí)，甲方最遲應于合作期限內每一期末(月末□、季度末□、半年末□)的前三個(gè)工作日內，將在本協(xié)議下應支付的.全部款項劃付至乙方的下列賬戶(hù)。
賬戶(hù)名： 北京眾人投網(wǎng)絡(luò )科技有限公司，
第五條 違約責任
5.1發(fā)生下列情況之一，乙方承擔的經(jīng)濟責任：
1、 在培訓期結束時(shí)，未能完成培訓目標任務(wù)，未取得相應證書(shū)證明材料，乙方向甲方賠償兩倍的全部培訓成本費用(全部培訓成本費用包括甲方出資全部培訓費用和因乙方參加培訓不能為甲方提供服務(wù)所損失的機會(huì )成本);
2、 在培訓期內損壞甲方形象和利益，造成了一定經(jīng)濟損失，乙方補償甲方全部經(jīng)濟損失;
3、 培訓中期自行提出中止培訓或解除培訓協(xié)議，乙方向甲方賠償兩倍全部培訓成本費用和勞動(dòng)合同違約補償金;
5.2發(fā)生下列情況之一，甲方承擔的經(jīng)濟責任：
1、 甲方未按約定向乙方支付全部或部分培訓費用，按協(xié)議向乙方支付培訓費用;
2、 因甲方原因提出與乙方終止培訓協(xié)議或解除勞動(dòng)用工合同，向乙方支付勞動(dòng)合同違約補償金。
5.3 發(fā)生違約情況時(shí)，除補償經(jīng)濟損失外，另一方可提出解除培訓協(xié)議或終止勞動(dòng)用工合同。
第六條 法律效力
本協(xié)議作為甲、乙雙方合作期間的指導性文件，經(jīng)雙方簽字后，具有法律效力。
第七條 附則
7.1 未盡事宜雙方可另作約定;
7.2 當雙方發(fā)生爭議不能協(xié)商處理時(shí)，由仲裁委員會(huì )進(jìn)行仲裁或向人民法院提起訴訟;
7.3 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
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