地址：_________

電話(huà)：_________

電子郵件：_________

乙方：_________

家庭地址：_________

身份證號：_________

聯(lián)系電話(huà)：_________

甲乙雙方按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。

第一條　合同期限

1．合同期限為_(kāi)________月，從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2．聘用合同期滿(mǎn)前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續訂聘用合同。

3．本合同期滿(mǎn)后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月通知對方。

第二條　試用期限

1．試用期限為_(kāi)________天，即從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

第三條　工作條件和勞動(dòng)保護

1．甲方聘請乙方主要從事幼兒學(xué)前教育、護理、家教等工作。

2．甲方實(shí)行每月工休_________天，可和雇主自行調整累計休息。

3．甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓。

第四條　工資待遇

1．乙方在試用期間，月薪_________元。試用期滿(mǎn)后，按乙方的技術(shù)水平，勞動(dòng)態(tài)度和工作效率評定，根據所評定的.級別或職務(wù)確定月薪。

第五條　服務(wù)培訓費用

1．跟蹤服務(wù)，培訓，教材費用_________元／年，費用從乙方試用期工資中扣除。

第六條　從業(yè)要求

1．乙方須提供有效身份證復印件，學(xué)歷證明，正規醫院體驗證明，擔保人一名。

2．乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動(dòng)紀律，自覺(jué)服從甲方的管理，教育，接受甲方同等條件工作調配。

3．乙方試用期半個(gè)月的工資保留在甲方作為違約合同的保證金，待合同期滿(mǎn)后退還給乙方；

第七條　乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同

1．在試用期內，乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作；

2．提供的證明資料不真實(shí)或對雇主提供劣質(zhì)服務(wù)，并造成很壞影響的；

3．嚴重違反工作紀律，故意不完成工作任務(wù)，嚴重失職，私通雇主欺騙甲方，并造成嚴重損失的；

4．被依法追究刑事責任的。

第八條　有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同

1．在試用期內的；

2．甲方客戶(hù)未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

第九條　違反和解除聘用合同的經(jīng)濟補償

1．聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應按不滿(mǎn)聘用合同規定的期限，應賠償甲方為其支付乙方保證金作為的違約金給甲方。

第十條　其它事項

1．甲乙雙方因實(shí)施聘用合同發(fā)生人事?tīng)幾h，按法律規定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

2．本合同一式二份，甲乙雙方各執一份，經(jīng)甲，乙雙方簽字后生效。擔保書(shū)作為合同副本。

3．本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時(shí)，以國家法律、法規為準。

甲方（蓋章）：_________　　　　　　　　乙方（簽字）：_________　　　　　　　　

代表人（簽字）：_________　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

_________年____月____日　　　　　　　　_________年____月____日　　　

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