廠(chǎng)辦主管崗位職責

　　一、貫徹和監督執行國家有關(guān)政策和企業(yè)規章制度，以及經(jīng)理辦公會(huì )議各項決議。

　　二、負責員工的招聘、調動(dòng)、辭退工作，對員工的.考核、晉升、懲處獎罰、申報審查工作。

　　三、建立健全企業(yè)人事檔案和資料檔案，制定工資、勞保、福利、獎勵等管理制度，提交廠(chǎng)長(cháng)經(jīng)理審批。

　　四、負責員工的職業(yè)道德教育，制定培訓計劃，組織安排員工培訓工作。

　　五、負責宣傳、廣告、對外聯(lián)絡(luò )、來(lái)訪(fǎng)接待等公關(guān)工作。

　　六、擬定各項規章制度，提交廠(chǎng)長(cháng)經(jīng)理審批。

　　七、協(xié)調與各部門(mén)之間關(guān)系，抓好計生、安全保衛、行政、總務(wù)方面工作，抓好公務(wù)車(chē)輛管理，組織安排好節假日值班及文體活動(dòng)。

　　八、完成廠(chǎng)長(cháng)經(jīng)理交給的各項任務(wù)。

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