最新門(mén)診崗位職責（精選6篇）

　　在現實(shí)社會(huì )中，各種崗位職責頻頻出現，制定崗位職責可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現象。什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編收集整理的最新門(mén)診崗位職責（精選6篇），希望能夠幫助到大家。

　　門(mén)診崗位職責1

　　1、在門(mén)診護士長(cháng)或護士組長(cháng)領(lǐng)導下進(jìn)行工作。

　　2、負責器械的消毒和開(kāi)診前的準備工作。

　　3、協(xié)助醫生完成有關(guān)工作，按醫囑給患者進(jìn)行處置。

　　4、經(jīng)常觀(guān)察候診患者的病情變化，對較重的患者應提前診治或送急診室處置。

　　5、負責診療室的整潔、安靜、維持就診秩序，做好等待服務(wù)。

　　6、實(shí)施候診教育和健康教育工作

　　7、做好消毒隔離工作，醫，學(xué)，全，在，線(xiàn)，提，防止交叉感染。

　　8、認真執行各項規章制度和技術(shù)操作規程，嚴格查對制度，防止差錯事故的`發(fā)生，做好交接班工作。

　　9、按照分工，負責領(lǐng)取、保管藥品、器材和其它物品。

　　10、認真學(xué)習業(yè)務(wù)，提高理論水平，向患者做耐心、科學(xué)的解釋工作，提高服務(wù)質(zhì)量。

　　門(mén)診崗位職責2

　　1、在院長(cháng)和主管副院長(cháng)領(lǐng)導下負責門(mén)診部的行政和業(yè)務(wù)技術(shù)管理工作，按照醫院的工作計劃制訂本部門(mén)的工作計劃，并組織實(shí)施。

　　2、召開(kāi)門(mén)診系統會(huì )議，協(xié)調各部門(mén)關(guān)系，督促檢查門(mén)診醫務(wù)人員嚴格執行各項規章制度、醫護常規與技術(shù)操作規程。

　　3、改進(jìn)服務(wù)流程，合理調配人力資源，確保門(mén)診就診流程暢通，及時(shí)處理和解決門(mén)診發(fā)生的突發(fā)事件。

　　4、組織門(mén)診工作人員做好健康宣教、消毒隔離、疫情報告等工作。

　　5、處理門(mén)診病人的'醫療糾紛和投訴，必要時(shí)向上級有關(guān)部門(mén)匯報。

　　6、對所屬人員進(jìn)行崗位培訓，妥善安排進(jìn)修、實(shí)習人員的工作。

　　7、及時(shí)完成院領(lǐng)導交辦的其它工作。

　　8、遵紀守法，廉潔自律，恪守醫德，全心全意為患者服務(wù)。

　　門(mén)診崗位職責3

　　1、在業(yè)務(wù)院長(cháng)領(lǐng)導下，全面負責門(mén)診醫療業(yè)務(wù)及行政管理工作。

　　2、健全門(mén)診各項規章制度，落實(shí)便民惠民措施和導診分診工作。

　　3、做好專(zhuān)科、專(zhuān)家門(mén)診的`協(xié)調管理工作，制訂《門(mén)診醫師排班表》并進(jìn)行公示，巡查門(mén)診各類(lèi)人員遵守勞動(dòng)紀律和有關(guān)規章制度執行情況，及時(shí)處理和解決門(mén)診發(fā)生的突發(fā)事件。

　　4、改進(jìn)服務(wù)流程，合理調配人力資源，確保門(mén)診就診流程暢通，滿(mǎn)足門(mén)診病人的合理需求。

　　5、做好門(mén)診醫療護理質(zhì)量督促、檢查、總結匯報工作。

　　6、負責接待和受理門(mén)診病人投訴，可以即時(shí)處理的當場(chǎng)予以解決，情況復雜不能即時(shí)解決的，需上報有關(guān)部門(mén)，必要時(shí)請示院領(lǐng)導。

　　7、做好門(mén)診教學(xué)和業(yè)務(wù)培訓工作。

　　8、遵紀守法，廉潔自律，恪守醫德，全心全意為患者服務(wù)。

　　門(mén)診崗位職責4

　　一、衣著(zhù)整潔，舉止文明，態(tài)度和藹，工作認真。

　　二、保持室內整潔，并按要求消毒滅菌。

　　三、堅持早孕建卡，認真篩查高危孕婦，并對高危孕婦進(jìn)行專(zhuān)案管理。

　　四、耐心問(wèn)診，認真查體，精心診斷，正確治療，堅持首診責任制。

　　五、對有高危因素的孕婦和疑難危重病人，及時(shí)請示上級醫師診治。

　　六、做到防治結合，在診療同時(shí)要宣傳優(yōu)生優(yōu)育及婦女保健知識，突出保健特色。

　　七、堅持每天有一位有一定臨床經(jīng)驗的醫師坐診，科主任定期坐診，并檢查了解門(mén)診診療質(zhì)量。

　　八、定期進(jìn)行產(chǎn)后訪(fǎng)視，并認真記錄。

　　門(mén)診崗位職責5

　　1、在科主任和主任、副主任醫師指導下進(jìn)行醫療、教學(xué)及科研工作。

　　2、每日查房，帶領(lǐng)并指導住院醫師進(jìn)行醫療、教學(xué)及科研工作。

　　3、掌握病情變化，對危重、死亡醫療事故或其它主要問(wèn)題應及時(shí)處理，并向科主任匯報。

　　4、參加值班、門(mén)診、疑難會(huì )診及出診等有關(guān)工作。

　　5、參加病房的臨床病例討論，檢查修改下級醫師書(shū)寫(xiě)的.醫療意見(jiàn)及各項記錄，決定病人出院、簽署并檢查出院病歷。

　　6、認真執行各項規章制度和技術(shù)操作規程，檢查所管病房醫療護理質(zhì)量，嚴防差錯事故。

　　7、擔任臨床教學(xué)，指導進(jìn)修生及實(shí)習醫師工作。

　　8、對新入院、危重、疑難病例及治療效果不佳的病人，應重點(diǎn)巡視、重點(diǎn)檢查和討論。設法明確診斷，及時(shí)治療，檢查病歷并糾正其中錯誤的記錄，檢查醫囑執行情況、治療效果，必要時(shí)可請科主任檢查指導。

　　門(mén)診崗位職責6

　　1、在院長(cháng)領(lǐng)導下，完成醫院所交給的各項任務(wù)，負責科室的醫療、教學(xué)、科研、預防及行政管理工作。

　　2、制定科室工作計劃，組織實(shí)施，經(jīng)常督促檢查，按期總結匯報。

　　3、領(lǐng)導科室人員，對病員進(jìn)行醫療護理工作，完成醫療任務(wù)。

　　4、督促科室人員，認真執行各項規章制度和技術(shù)操作常規，嚴防并及時(shí)處理差錯事故。

　　5、負責組織全科職工的再教育工作，運用國內外醫學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗，開(kāi)展新技術(shù)、新療法，進(jìn)行科研工作，及時(shí)總結經(jīng)驗。

　　6、定時(shí)查房，共同研究解決危重疑難病例診斷治療上的問(wèn)題，定期檢查產(chǎn)房、新生兒室工作。

　　7、確定醫師輪轉、值班和內科工作的安排，加強病房的管理工作，組織領(lǐng)導有關(guān)科室對掛鉤醫療單位的技術(shù)指導工作。

　　8、參加門(mén)診、會(huì )診、出診、決定科內病員的.轉科、轉院和組織臨床病例討論。

　　9、領(lǐng)導科室人員的業(yè)務(wù)和技術(shù)考核，提出升、調、獎、懲意見(jiàn)，妥善安排進(jìn)修、實(shí)習人員的培訓工作，組織并擔任臨床教學(xué)。

　　10、協(xié)助做好計劃生育工作。

　　11、副主任協(xié)助主任負責相應的工作。

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