項目經(jīng)理崗位職責(通用15篇)
在當下社會(huì )，我們可以接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多，崗位職責是一個(gè)具象化的工作描述，可將其歸類(lèi)于不同職位類(lèi)型范疇。擬起崗位職責來(lái)就毫無(wú)頭緒？以下是小編為大家收集的項目經(jīng)理崗位職責，希望能夠幫助到大家。
項目經(jīng)理崗位職責1
1確保項目目標實(shí)現，保證業(yè)主，滿(mǎn)意。這一基本職責是檢查和衡量項目經(jīng)理管理成敗，水平高低的標志。
2制定項目階段性目標和項目總體控制計劃。項目總目標已經(jīng)確定，項目經(jīng)理的職責之一就是將總目標分解，劃分出主要工作內容和工作量，確定項目階段性目標的實(shí)現標志如形象進(jìn)度控制點(diǎn)等。
3足跡精干的項目管理班子。這是項目經(jīng)理管好項目的基本條件，也是項目成功的組織保證。
4口水奇偶決策，項目經(jīng)理需親自決策的問(wèn)題包括實(shí)施方案、人事任免獎懲、重大技術(shù)措施、設備采購方案、資源調配、進(jìn)度計劃安排、合同及設計變更、索賠等。
5履行合同義務(wù)，監督合同執行。
項目經(jīng)理崗位職責2
1、熟悉國家工程管理相關(guān)政策法規，能夠全面掌控整個(gè)工程施工流程；
2、負責執行工程合同，主持項目施工的全權事宜，做好安全與現場(chǎng)管理工作；
3、有豐富的施工組織經(jīng)驗，較強的現場(chǎng)協(xié)調管理能力，獨立完成的項目接洽、談判、項目施工的管理等工作；
4、監控項目工程進(jìn)度，保證工程工期、質(zhì)量、安全、成本、技術(shù)要求等各項指標的實(shí)施；
5、負責施工材料的協(xié)調、報單，施工人工、材料成本的控制工作；
6、與各部門(mén)協(xié)調配合，共同提高客戶(hù)服務(wù)滿(mǎn)度；
7、熟悉公裝項目施工的流程及相關(guān)協(xié)調事宜。
項目經(jīng)理崗位職責3
1、在公司領(lǐng)導指導下帶領(lǐng)施工團隊完成項目自合同簽訂至工程竣工驗收全過(guò)程中的成本、安全、進(jìn)度和質(zhì)量等項目管理工作，以及工程質(zhì)保期間維修、工程款請款等工作;
2、協(xié)助片區負責人履行與監管部門(mén)、建設單位、監理、分包單位的協(xié)調工作;
3、負責協(xié)助工程進(jìn)度款的及時(shí)催收工作。
項目經(jīng)理崗位職責4
1、對項目員工進(jìn)行考核，并據實(shí)進(jìn)行獎罰。
2、根據公司的相關(guān)規定對有關(guān)合同及分供方進(jìn)行評審。
3、根據國家、市及公司的決定，制定并批準本項目的管理運作制度，計劃周密安排得體。
4、每年組織項目對業(yè)主進(jìn)行書(shū)面回訪(fǎng)滿(mǎn)意度調查，
5、督導各部門(mén)做好相關(guān)體系資料的建立和存檔，
6、檢查和組織相關(guān)部門(mén)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓并定期考核存檔
7、組織管理人員做好日檢，周檢，月評工作并存檔
8、帶動(dòng)和組織全體員工落實(shí)終端服務(wù)
項目經(jīng)理崗位職責5
1、對分包單位的技術(shù)支持、施工管控、安全管理、嚴格監督審核做好分包項目的各項管理工作；
2、負責在項目?jì)蓉瀼芈鋵?shí)公司質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全方針和總體目標；
3、嚴格履行與建設單位簽訂的合同和與公司簽訂的項目管理目標責任書(shū)，并進(jìn)行階、段性目標控制，確保項目目標的實(shí)現；
4、負責組織編制項目質(zhì)量計劃、項目管理實(shí)施規劃或施工組織設計，組織辦理工程設計變更、索賠等有關(guān)基礎工作，配合公司做好驗工計價(jià)工作；
5、負責對施工項目的人力、材料、機械設備、資金、技術(shù)、信息等生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置和動(dòng)態(tài)管理，積極推廣和應用新技術(shù)、新工藝、新材料；
6、協(xié)助公司完成項目的檢查、鑒定和評獎工作；
7、負責協(xié)調處理項目部的內部與外部事項
項目經(jīng)理崗位職責6
1、組織設計和制訂工程建設計劃;
2、能配合相關(guān)部門(mén)做好安裝的設計、概算、招標工程量審核、安裝調試等工作;
3、及時(shí)處理工程管理中發(fā)生的異議和投訴，不斷提高服務(wù)滿(mǎn)意度;
5、對施工現場(chǎng)進(jìn)行監督管理，做好安全與現場(chǎng)管理工作;
6、建立土建施工等進(jìn)度記錄和臺賬，做好與施工單位的設備安裝圖紙等資料的交接存檔工作;
7、對土建、設備安裝作業(yè)量等相關(guān)數據進(jìn)行統計和報表分析，根據分析數據建?議對策并向部門(mén)經(jīng)理反饋。
8、懂得建立有監理監管的一系列文檔及協(xié)助竣工圖紙的審核制作。
項目經(jīng)理崗位職責7
崗位職責：
1、全權負責客戶(hù)的所有管理工作，并直接對項目預算、財務(wù)結果負責；
2、負責根據公司外包項目任務(wù)，統籌所管轄的項目計劃和進(jìn)度，執行項目目標，保證項目目標的有效完成；
3、負責所屬團隊的日常管理（試用考核、異動(dòng)、獎懲、培訓、督促、審核等）；
4、負責所屬客戶(hù)業(yè)務(wù)的日常運作管理及溝通協(xié)調；
5、負責所屬客戶(hù)的突發(fā)、異常事件的處理；
6、負責所屬客戶(hù)的客戶(hù)關(guān)系建設、維護，負責所屬客戶(hù)回款工作的跟進(jìn)；
7、負責所屬客戶(hù)需求的深度挖掘，幫助所在團隊達成業(yè)績(jì)指標；
8、按時(shí)按量完成公司和直線(xiàn)經(jīng)理所分配的其他任務(wù)。
任職要求：
1、具有5年及以上HR工作經(jīng)驗，熟悉掌握勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識；
2、有較強的組織、協(xié)調能力、善于溝通、具有敬業(yè)精神，管理思路清晰；
3、具有人力資源行業(yè)工作背景/同行者可優(yōu)先考慮；
4、具備第三方人力資源公司項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
項目經(jīng)理崗位職責8
1、領(lǐng)導、監督、審查、評估及修訂物業(yè)管理職能及工作的能力;
2、全面負責所在項目招商業(yè)務(wù)已經(jīng)內部行政工作統籌安排;
3、負責搭建項目團隊，搭建管理流程并實(shí)施有效有管理;
4、執行政府各項法規、法令及物業(yè)管理公約，與有關(guān)部門(mén)保持良好關(guān)系;
5、負責組織制定各項物業(yè)管理計劃、制度，并協(xié)調實(shí)施;
6、制定項目年度物業(yè)管理預算方案，管理日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程及適當的財務(wù)運行情況;
7、妥善處理一切緊急及突發(fā)事件。
項目經(jīng)理崗位職責9
1、負責土建項目現場(chǎng)的.進(jìn)度、質(zhì)量、安全、材料、施工隊等管理，協(xié)調、配合鋼結構現場(chǎng)施工。
2、負責對施工現場(chǎng)的監控和指導，解決施工過(guò)程中的突發(fā)事件。
3、主導工程內業(yè)進(jìn)度，熟悉工程內業(yè)填寫(xiě)規范、表格，工程內業(yè)配合資料編寫(xiě)，做到資料與施工進(jìn)度同步，試驗與工程進(jìn)度同步，組織竣工驗收。待整體工程驗收結束后，將工程檔案送綜合管理部檔案室，統一保管。
4、協(xié)調建設單位、監理單位之間的關(guān)系。
項目經(jīng)理崗位職責10
1.負責項目的市場(chǎng)開(kāi)拓。
2.完成下達的租賃業(yè)務(wù)規模及利潤指標。
3.在項目立項、信息收集、項目評估、論證到合同簽訂的全過(guò)程中，負責公司內部及外部程序的推進(jìn)和管理。
4.負責簽約項目租賃期結束前的具體執行、管理和監控，包括對承租人、租賃項目及租賃物件跟進(jìn)等信息的收集反饋，時(shí)刻關(guān)注項目所處行業(yè)或區域的動(dòng)態(tài)信息并及時(shí)報告。
5.負責在租賃期間對承租人不間斷地協(xié)調管控，確保到期租金按期足額收回。
6.負責發(fā)展、維護和協(xié)調各種業(yè)務(wù)合作關(guān)系，確保項目的積極拓展和正常運行。
7.與其他部門(mén)就項目的運行積極協(xié)調與合作，包括項目調研安排、資金安排、商務(wù)運作、信息收集和信用調査安排及出險后期處理等方面工作。
項目經(jīng)理崗位職責11
1、與客戶(hù)溝通，參加投標前的交流會(huì )議，獲取項目相關(guān)信息，協(xié)助編制投標技術(shù)方案（項目團隊、開(kāi)發(fā)計劃等）。
2、組織協(xié)調項目資源，成立項目團隊。各階段及時(shí)更新項目進(jìn)度，確保項目有序推進(jìn)
3、與顧客溝通，識別及評審顧客要求，轉化為具體工作計劃，并在項目團隊中安排實(shí)施。
4、定期或不定期組織項目團隊，召開(kāi)項目推進(jìn)會(huì )，督促、協(xié)調各部門(mén)及供應商按時(shí)、保質(zhì)、保量完成各項工作；
5、適時(shí)更新項目進(jìn)度，更新KTM表，檢查項目工作完成情況，對存在風(fēng)險的事項提出預警。
6、組織召開(kāi)項目階段性評審會(huì )，回顧并總結階段性工作。
7、收集、整理各階段的APQP資料，并傳遞給資料員歸檔。
8、組織資源按時(shí)完成對項目開(kāi)發(fā)過(guò)程中客戶(hù)提出的手工樣件、試驗樣件等各種需求座椅的制作。
9、編制樣件（AA、模型樣件、試驗樣件）制作的生產(chǎn)計劃。
10、追蹤客戶(hù)臨采樣件的補單或樣件費用的支付。
11、跟進(jìn)試生產(chǎn)階段（PP）階段客戶(hù)裝車(chē)需求座椅的物料采購、生產(chǎn)與交付。
12、組織策劃因設計變更導致的物料切換和消耗工作
13、收集整理節點(diǎn)資料，組織節點(diǎn)評審，召開(kāi)項目節點(diǎn)總結會(huì )。
項目經(jīng)理崗位職責12
崗位職責:
作為項目經(jīng)理對項目的成敗負責。了解產(chǎn)品需求,達成項目目標從而實(shí)現銷(xiāo)售目標和利潤目標。
1. 參與跨部門(mén)項目需求分析,整體方案設計、計劃和執行時(shí)間表的制定;
2. 負責項目相關(guān)文檔的記錄、整理和更新,保證各個(gè)子任務(wù)的可見(jiàn)性和可控性;
3. 協(xié)調項目各參與方的資源,實(shí)時(shí)跟進(jìn)各個(gè)子任務(wù)的進(jìn)度,根據項目進(jìn)展情況,召集項目團隊核心人員召開(kāi)項目例會(huì )及各種階段性會(huì )議,跟進(jìn)和推動(dòng)項目的有效實(shí)施;
4. 對于關(guān)鍵任務(wù)節點(diǎn)重點(diǎn)把控,聯(lián)合相關(guān)團隊對可能存在的風(fēng)險進(jìn)行評估,并給出應急方案;
5、保證項目的整體性,對該項目的成本、進(jìn)度、質(zhì)量等方面的控制負責,保證其按期、按質(zhì)在成本預算合理范圍內完成;
6. 參與后期運營(yíng)監控,跟蹤項目上線(xiàn)后的實(shí)際達成情況,整理KPI報表并對異常情況及時(shí)匯報。
任職資格:
1.本科以上學(xué)歷;
2.英文口語(yǔ)溝通能力強;
3.8年以上工作經(jīng)驗,5年以上消費電子類(lèi)項目管理經(jīng)驗,知名企業(yè)工作3年以上;
4.優(yōu)秀的團隊統籌、溝通協(xié)調及領(lǐng)導能力,有部門(mén)管理經(jīng)驗優(yōu);先,要求具備極強的執行力;良好的溝通能力 ;
5.有項目群管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
項目經(jīng)理崗位職責13
1．在主管領(lǐng)導的領(lǐng)導下工作，帶領(lǐng)所屬員工貫徹執行公司的相關(guān)規章制度，嚴格執行本項目的各項操作程序，確保各崗位的工作標準達到要求。
2．制訂培訓計劃，并組織實(shí)施培訓，督導部屬將培訓的內容，落實(shí)到各工作崗位，并隨時(shí)檢查培訓效果，確保員工了解業(yè)主單位約定的工作要求。
3．帶頭隨手撿起地上垃圾并將此做為檢驗各級清潔人員是否符合標準的基本要求。
4．認真考察所管項目的工作區域、工作難度、工作時(shí)段，根據實(shí)際情況提出合理的定崗定員建議，經(jīng)公司批準后并嚴格執行。
5．根據該項目的實(shí)際情況因地制宜，制定本項目的各項管理制度，經(jīng)批準后組織所屬員工學(xué)習并執行。
6．設置應急事件科目，并擬訂應急事件的處理程序方案，經(jīng)批準后遵照執行。
7．制定每月、每周、每日工作計劃并確保工作計劃的完成，檢討計劃未完成的原因并找出解決辦法，撰寫(xiě)各類(lèi)文件報告及工作總結。
8．在職權范圍內審核批復所屬員工的各類(lèi)假期，檢查員工的每日出勤情況，審核所管項目員工的月考勤。
9．對表現優(yōu)秀的員工和違紀員工在職權范圍內實(shí)施獎罰或建議獎罰，對領(lǐng)班及以上員工每月做績(jì)效考核。
10．聽(tīng)取主管或領(lǐng)班的工作匯報，并協(xié)助解決他們工作中遇到的困難，及時(shí)了解他們及其他部屬的思想動(dòng)態(tài)、工作情緒，關(guān)心部署的生活情況確保人員穩定。
11．定期向公司匯報該項目的工作情況，根據實(shí)際運作情況，提出人員的增減建議及需要特別支持時(shí)的理由。
12．準確掌握該項目人員的流動(dòng)規律，提前做好補充人員的招聘申請并上報，以便公司掌握準確信息進(jìn)行人員招聘，以保證項目的人員配制。
13．加強與業(yè)主單位的溝通，主動(dòng)了解他們的服務(wù)要求及工作意見(jiàn)，并妥善處理。在保證日常工作完成的前提下，業(yè)主單位對合同之外的要求視工作量盡量想辦法完成。
14．虛心接受公司、政府有關(guān)部門(mén)和業(yè)主單位的監督與檢查，對存在問(wèn)題及時(shí)整改，并及時(shí)傳遞業(yè)主單位對公司滿(mǎn)意情況的信息。
15．參加部門(mén)、公司要求參加的各種會(huì )議，并向下屬傳達會(huì )議精神，組織召開(kāi)本項目的各種會(huì )議，做好會(huì )議記錄并存檔。
16．加強自身素質(zhì)的提高，不斷學(xué)習清潔行業(yè)的新技術(shù)、新方法，并培訓部屬盡快掌握。
17．教育所屬員工潔身自愛(ài)不私自拿用業(yè)主單位的財物，并養成拾金不昧的良好習慣。
18．定期對員工進(jìn)行安全工作教育，培養員工的安全意識和自我保護意識，確保在工作崗位上的人身安全。
19．做好該項目的成本預算，并確保該項目各項費用的開(kāi)支在預算的范圍。
20．做好清潔器械、物料的申購、使用、保管工作，確保申購的物品及時(shí)到達。
21．教育部屬愛(ài)惜使用清潔設備，規范操作，做到開(kāi)源節流。
項目經(jīng)理崗位職責內容介紹
1、項目經(jīng)理是施工企業(yè)法人代表的代理人，代表企業(yè)對工程項目全面負責。
2、遵守國家和地方政府的政策、法規，執行有關(guān)規章制度和上級指令，代表企業(yè)履行與業(yè)主簽訂的工程承包合同。
3、組織和調配精干高效的項目管理班子，確定項目經(jīng)理部各部門(mén)和機構的職責權限。
4、主持制定項目的施工組織設計和質(zhì)量保證體系，主持制定項目總體進(jìn)度計劃和季、月度施工進(jìn)度計劃。
5、按照合同要求和上級的指令，保證施工人員、機械設備按時(shí)進(jìn)場(chǎng)，做好材料供應工作。
6、主持制訂項目費用開(kāi)支計劃，審批項目財務(wù)開(kāi)支并制訂項目有關(guān)人員的收入分配方案。
7、深入施工現場(chǎng)，解決施工中出現的重大問(wèn)題，處理出現的重大施工事故。
8、及時(shí)處理債權、債務(wù)，搞好資產(chǎn)清算，保證公司資產(chǎn)不流失。
9、搞好項目的精神文明建設，加強民主管理和思想政治工作。
10、按有關(guān)規定對優(yōu)秀職工進(jìn)行獎勵，對違紀職工進(jìn)行處罰。
項目經(jīng)理崗位職責14
1、根據下達的計劃、任務(wù)進(jìn)行業(yè)務(wù)工作，保證計劃任務(wù)有力的完成
2、黃鸝實(shí)施部門(mén)各項營(yíng)銷(xiāo)推廣活動(dòng)，采用一定的宣傳廣告開(kāi)拓市場(chǎng)，尋找新客戶(hù)，擴大業(yè)務(wù)量
3、負責團隊的建設和全面管理；合理控制團隊的各項費用支出和審核
4、負責組織營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)方案的實(shí)施，指導、監督、反饋并控制其發(fā)展；分析總結經(jīng)營(yíng)活動(dòng)效果，保證活動(dòng)順利實(shí)施；負責自營(yíng)渠道、社會(huì )渠道的管理，部門(mén)各項任務(wù)的完成
5、負責協(xié)調營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)中人員、物料等方面的調配工作；配合銷(xiāo)售人員做銷(xiāo)售工作
6、隨時(shí)了解和掌握市場(chǎng)信息及競爭對手的動(dòng)態(tài)，了解客戶(hù)需求和相關(guān)信息，為公司決策提供參考
7、經(jīng)常與經(jīng)銷(xiāo)商聯(lián)系，銜接與落實(shí)貨源，協(xié)商與控制零售價(jià)
8、負責對海報、單頁(yè)等宣傳資料的設計，營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的策劃，并對營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)執行情況跟蹤檢查
9、及時(shí)傳達公司各項營(yíng)銷(xiāo)策略，搜集各客戶(hù)經(jīng)理提出的營(yíng)銷(xiāo)建議，有效溝通和執行
10、遵守各項規章制度、服務(wù)紀律、勞動(dòng)紀律，服從指揮調度
11、刻錄客戶(hù)合理化建議、咨詢(xún)和抱怨中的案例，主動(dòng)、徹底的為客戶(hù)解決業(yè)務(wù)上的各種問(wèn)題
12、建好銷(xiāo)售臺帳，負責銷(xiāo)售合同的正確執行，按時(shí)將貨款回籠，控制產(chǎn)品的發(fā)出
13、負責對新老客戶(hù)的回訪(fǎng)和關(guān)懷工作
14、與公司其他部門(mén)合作，完成各項工作
項目經(jīng)理崗位職責15
1、貫徹執行國家和工程所在地政府部門(mén)的有關(guān)法律、法規和政策，執行企業(yè)的各項管理制度。
2、向項目人員解釋和說(shuō)明項目合同、項目設計、項目進(jìn)度及配套計劃、協(xié)調程序等文件;
3、做好施工準備，落實(shí)具體計劃，形成切實(shí)可行的實(shí)施計劃系統;
4、協(xié)調好各方面的關(guān)系，預見(jiàn)問(wèn)題，處理矛盾;
5、建立高效率的通訊指揮系統;
6、對分包工程的成本和場(chǎng)容、質(zhì)量、進(jìn)度、安全等進(jìn)行監督管理、考核驗收;
7、注意在工作中開(kāi)發(fā)人才、培養人才，提高項目部管理人員的工作能力;
8、組織好項目生產(chǎn)調度會(huì )、經(jīng)濟活動(dòng)分析會(huì )等關(guān)鍵性會(huì )議;
9、組織制定項目經(jīng)理部各類(lèi)管理人員的職責權限和各項規章制度，做好與公司各職能部門(mén)的業(yè)務(wù)聯(lián)系和經(jīng)濟往來(lái)，每月向公司報告工作;
10、嚴格財經(jīng)制度，加強財務(wù)、預算管理，推行項目?jì)炔砍邪熑沃?
11、完成領(lǐng)導交辦其它的工作內容。
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