企業(yè)內刊編輯崗位職責

　　在不斷進(jìn)步的時(shí)代，越來(lái)越多人會(huì )接觸到崗位職責，制定崗位職責可以最大限度地實(shí)現勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編整理的企業(yè)內刊編輯崗位職責，希望能夠幫助到大家。

企業(yè)內刊編輯崗位職責1

　　崗位職責：

　　1、負責相關(guān)刊物、活動(dòng)文案創(chuàng )作；

　　2、企業(yè)內刊的組稿、編輯、設計與制作、發(fā)行等全流程管理；

　　3、企業(yè)內刊發(fā)行后對企業(yè)員工建議收集和后期優(yōu)化等工作；

　　4、公司大型活動(dòng)的`創(chuàng )意及文案策劃。

　　任職要求：

　　1、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，中文、新聞相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2、具備大學(xué)英語(yǔ)四級或以上認證，具備一定聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力；

　　3、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　4、較強的邏輯思維能力，良好的文字功底；

　　5、具有一定的公眾表達、演講能力；

　　6、有企業(yè)內刊主編工作經(jīng)驗者優(yōu)先。崗位職責：

企業(yè)內刊編輯崗位職責2

　　1、完成企刊的選題策劃、采訪(fǎng)、約稿及相關(guān)稿件的采編；

　　2、完成企刊的每期報道的校稿、設計及編排工作；

　　3、負責企業(yè)微信公眾號（電子期刊）的編排和信息更新；

　　4、配合其它企業(yè)文化傳播相關(guān)工作。

　　任職資格：

　　學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)：大專(zhuān)以上學(xué)歷新聞類(lèi)、文史類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先

　　工作經(jīng)驗：有一定新媒體應用操作相關(guān)經(jīng)驗

　　專(zhuān)業(yè)技能：具備較好的文字能力（面試請備作品）

　　個(gè)性特征：有較強的`抗壓能力，有強烈的奮斗意愿。

企業(yè)內刊編輯崗位職責3

　　1、負責公司重要內外訪(fǎng)活動(dòng)的跟蹤拍攝及文稿撰寫(xiě)；

　　2、負責公司企業(yè)內刊的編輯、策劃、統籌；

　　3、企業(yè)發(fā)展歷程的.資料統籌、記錄；

　　4、支持品牌外部活動(dòng)的文案支持、影像支持和圖片支持。

　　任職要求：

　　1、文字功能深厚，有大局觀(guān)和新聞敏感度，具備較強的組織協(xié)調能力、團隊精神

　　2、具較強的組織、溝通與執行力；

　　3、對攝影功底有一定要求，并會(huì )簡(jiǎn)單操作PS軟件處理。

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