保險公司職責通用
保險公司職責通用1
1、獨立開(kāi)拓集團或市場(chǎng)業(yè)務(wù)，完成EB部門(mén)下達的各項業(yè)績(jì)指標和任務(wù);
2、獨立制作EB方案，組織進(jìn)行招投標業(yè)務(wù)洽談，并進(jìn)行客戶(hù)現場(chǎng)的講解服務(wù);
3、定期向客戶(hù)提供服務(wù)和理賠報告。針對重大案件及時(shí)跟進(jìn)客戶(hù)和保險公司做好理賠溝通談判工作;
4、協(xié)助EB部門(mén)開(kāi)發(fā)及推廣電子商務(wù)系統;
5、向分公司客戶(hù)經(jīng)理傳授EB專(zhuān)業(yè)技術(shù)(組織培訓)，協(xié)助客戶(hù)經(jīng)理擬定EB方案，針對大項目，要協(xié)助分公司客戶(hù)經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)洽淡。
保險公司職責通用2
1、嚴格按《會(huì )計準則》、《財務(wù)通則》的要求，認真執行《會(huì )計法》、《關(guān)于違反財政法規處罰的暫行規定》以及其他有關(guān)規定，對一切經(jīng)濟事項要逐筆審核，對計劃外的或不符合規定的收支提出意見(jiàn)，向領(lǐng)導匯報，積極采取措施進(jìn)行處理。
2、按照上級主管部門(mén)的規定和企業(yè)方針目標的要求，審查各項計劃指標的計算是否正確，指標間是否銜接平衡，計劃是否切實(shí)可行。對審查中發(fā)現的問(wèn)題，要提出修正的意見(jiàn)和建議。
3、審核會(huì )計憑證是否合法，內容是否真實(shí)，手續是否完備，數據是否正確，會(huì )計分錄是否符合有關(guān)制度的規定。
4、審查賬簿記錄是否合法和真實(shí)。
5、審查各種會(huì )計報表是否符合現行制度規定的編報要求，是否反映了企業(yè)的真實(shí)情況。
6、會(huì )計稽核人員，要對審核簽署過(guò)的會(huì )計憑證、會(huì )計賬簿的會(huì )計報表承擔責任。
保險公司職責通用3
一、認真學(xué)習掌握財經(jīng)方針、政策、法規、制度，熟悉各項財務(wù)制度及會(huì )計核算內容和各項目的開(kāi)支范圍和標準；
二、記帳憑單要審核部門(mén)、部門(mén)編號、科目、科目編號、摘要、金額是否與報銷(xiāo)部門(mén)相符，制單、出納簽章及日期、附件張數、報銷(xiāo)人簽字是否齊全；
三、原始憑證要嚴格審核票據是否合法，內容是否真實(shí)、完備，各項報銷(xiāo)手續是否齊全，數字是否準確；
四、稽核中出現的不符合規定的預算收支和手續不完備的憑證，拒絕支付或讓經(jīng)辦人補辦手續，并有權向審核制單人員提出更正或重新制單；
五、審核總帳與分類(lèi)帳的數字是否銜接，現金和銀行日記帳是否日清月結，有無(wú)超庫存限額現象，銀行支票領(lǐng)用簽發(fā)是否符合規定，是否做到帳實(shí)、帳證、帳帳相符；
六、審核各類(lèi)帳表是否符合制度規定和編制要求，各種會(huì )計報表中的數據是否與會(huì )計帳簿中的數據相銜接，勾稽關(guān)系是否正確；
七、各項收支指標收否正確，計劃是否可行，規定是否合理，各項開(kāi)支是否有預算指標，資金是否落實(shí)；
八、認真完成其他需要審核的工作，對稽核中發(fā)現和糾正的問(wèn)題應不斷進(jìn)行總結，提出改進(jìn)措施。
保險公司職責通用4
1、財務(wù)稽核：
�。╨）審核各項支出憑證。
�。�2）審核各項收入賬項。
�。�3）審核各項攤提折舊。
�。�4）審核應收應付、預收預付賬項。
�。�5）審核原物料、成品、在制品、存貨估價(jià)。
�。�6）審核各廠(chǎng)廠(chǎng)務(wù)費用分攤方法。
�。�7）審核有關(guān)本企業(yè)所屬各廠(chǎng)、各營(yíng)業(yè)所、門(mén)市部、各廠(chǎng)倉庫的財務(wù)。
�。�8）審核營(yíng)利事業(yè)所得稅申報表及其他有關(guān)獎勵減免項目。
�。�9）其他有關(guān)調整記賬科目，變更計算方法，減少支出的建議事項。
2、業(yè)務(wù)稽核：
�。╨）審核各處廠(chǎng)業(yè)務(wù)計劃工作進(jìn)度。
�。�2）查核各處廠(chǎng)工作之進(jìn)行是否依照規定。
�。�3）追蹤各項會(huì )議決定辦理事項。
�。�4）其他與業(yè)務(wù)稽核有關(guān)的事項。
3、財務(wù)稽核：
�。╨）審核有關(guān)財產(chǎn)的購置或處理。
�。�2）審核有關(guān)原物料采購招標比價(jià)的監督及價(jià)格。
�。�3）審查有關(guān)對外訂立的財物契約。
�。�4）抽查有關(guān)本企業(yè)及所屬分支機構的現金、票據、有價(jià)證券、應收賬款等。
�。�5）抽查有關(guān)財產(chǎn)及原物料成品庫存。
�。�6）其他與財務(wù)稽核有關(guān)的事項。
保險公司職責通用5
一、按照酒店的營(yíng)業(yè)計劃，制訂酒店的全年營(yíng)銷(xiāo)計劃，經(jīng)總經(jīng)理批準后組織實(shí)施，確保實(shí)現計劃中的主要目標，并經(jīng)常向總經(jīng)理提出新的營(yíng)銷(xiāo)策略，以適應市場(chǎng)環(huán)境的變化。
二、對銷(xiāo)售人員進(jìn)行合理分工，保證整個(gè)部門(mén)的工作有序、有效、協(xié)調地進(jìn)行。
三、對客源市場(chǎng)進(jìn)行調查，收集有關(guān)市場(chǎng)信息并匯集整理分析，為總經(jīng)理經(jīng)營(yíng)決策提供依據。
四、根據酒店的總預算，編制本部門(mén)年度預算報告并報告經(jīng)理審批執行。
五、安排并陪同重要客戶(hù)及新客戶(hù)參觀(guān)、了解酒店的設施和服務(wù)。
六、與團隊、會(huì )議及其他重要團隊的組織者討論住店的具體安排。
七、接待來(lái)訪(fǎng)的重要客戶(hù)，與之洽淡并代表酒店簽定協(xié)議書(shū)。
八、處理有關(guān)電話(huà)訂房，確定房間安排并檢查職權范圍內的房?jì)r(jià)標準。
九、查閱所有發(fā)出的訂房確認、變更及取消通知。
十、建立銷(xiāo)售有關(guān)客戶(hù)檔案資料。
十一、每月排出預訂客情日程表。
十二、控制超額預訂的房間分配及協(xié)調。
十三、組織和參與有關(guān)促銷(xiāo)各類(lèi)大型活動(dòng)。
十四、負責各類(lèi)宣傳印刷品、廣告制作工作并督促下屬人員具體執行。
十五、與行政部經(jīng)理合作、監督、管理并培訓部門(mén)內員工。確保員工了解部門(mén)的工作程序和制度，并按此認真執行。
十六、掌握競爭對手的營(yíng)銷(xiāo)策略、價(jià)格政策、促銷(xiāo)手段，提出有效的改進(jìn)措施，供總經(jīng)理決策和參考。
十七、參加每日晨會(huì )、工作指令和有關(guān)協(xié)調會(huì )，主持本部門(mén)每日銷(xiāo)售會(huì )議及其他會(huì )議。
十八、負責所屬員工考核考勤工作。
十九、按總經(jīng)理的指示，負責和參與酒店重點(diǎn)賓客的接待工作。
二十、定期拜訪(fǎng)各類(lèi)客戶(hù)，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，保持老客戶(hù)。
保險公司職責通用6
一、貫徹執行信貸政策和管理制度，整合業(yè)務(wù)操作流程，規范各類(lèi)借款合同文本，承擔貸款利率管理，檢查督導信用社信貸操作程序，促進(jìn)貸款管理規范化，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)幫助糾正，有效防范信貸風(fēng)險。
二、加強調查研究，注意分析經(jīng)濟和金融形勢變化，搞好經(jīng)濟預測，掌握信貸業(yè)務(wù)發(fā)展情況，及時(shí)向領(lǐng)導匯報，提出業(yè)務(wù)發(fā)展合理化建議。
三、負責全轄貸款營(yíng)銷(xiāo)目標計劃的分解和管理，按月提供貸款營(yíng)銷(xiāo)考核數據。
四、負責聯(lián)社貸款審批委員會(huì )辦公室日常工作，組織審核客戶(hù)信用等級、授信額度、用信額度和用信價(jià)格。
五、負責聯(lián)社風(fēng)險管理委員會(huì )辦公室日常工作，組織實(shí)施貸后管理、風(fēng)險分類(lèi)、風(fēng)險監測、風(fēng)險預警工作。
六、組織審查認定大額資產(chǎn)風(fēng)險分類(lèi)，定期分析匯總全轄總體風(fēng)險狀況并形成書(shū)面報告。
七、負責組織對信貸制度、實(shí)施方案的修訂和貫徹落實(shí)，組織信貸審查、風(fēng)險管理條線(xiàn)的業(yè)務(wù)培訓和協(xié)調服務(wù)工作。
八、組織對各類(lèi)統計報表的.報送和審核。
九、協(xié)調本部門(mén)各崗位業(yè)務(wù)工作、負責本部門(mén)文件轉發(fā)、辦法制度草擬和簡(jiǎn)報調研等綜合資料的整理完善，負責本部門(mén)對外宣傳協(xié)調 和接待工作。
十、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
保險公司職責通用7
1、實(shí)施分公司業(yè)務(wù)會(huì )議的召開(kāi)、會(huì )議資料的準備與收集，并按要求上報總公司；
2、 按照外部監管部門(mén)的要求，實(shí)施數據的統計、報告的撰寫(xiě)，并上報；
3、 開(kāi)展分公司的新聞宣傳、廣告發(fā)布、品牌宣傳活動(dòng)等品宣工作；
4、根據總公司品宣規定，審核分公司及下屬機構的行銷(xiāo)輔助品及宣傳用品；
5、審核下屬機構新聞宣傳及廣告發(fā)布；
6、 完成品宣相關(guān)書(shū)籍、報刊、音像制品等資料的收集、整理、保管。
7、 參與機構公關(guān)危機事件的處理。
8、完成內部OA公文流轉；
9、其它上級交辦的工作。
保險公司職責通用8
1、保障執行電話(huà)中心的總體，制定電話(huà)中心的各項業(yè)務(wù)及運營(yíng)工作目標及工作計劃，確保各業(yè)務(wù)及運營(yíng)指標達到電話(huà)中心標準。
2、認真貫徹執行公司和電話(huà)中心的各項、業(yè)務(wù)處理流程。負責電話(huà)中心客戶(hù)服務(wù)人員各工作組的工作及崗位職責的落實(shí),并對其工作質(zhì)量進(jìn)行檢查。
3、負責電話(huà)中心現場(chǎng)業(yè)務(wù)及運營(yíng)管理，確保日常運營(yíng)工作正常、順利的進(jìn)行。
4、負責與相關(guān)部門(mén)、外部單位進(jìn)行聯(lián)系和溝通，為電話(huà)中心提供良好的資訊溝通與使用環(huán)境。
5、負責協(xié)調與解答客戶(hù)提出的疑難問(wèn)題，確保電話(huà)中心重大投訴的及時(shí)通報。
6、協(xié)調團隊關(guān)系，保持團結，提高員工滿(mǎn)意度。
保險公司職責通用9
1、系統錄入保費數據及常規維護；
2、處理日常業(yè)務(wù)性質(zhì)的收、付款；
3、日現金收付及現金日記賬登記工作；
4、銀行代收代付，報盤(pán)回盤(pán)、每日現金盤(pán)點(diǎn)，支票保險公司出納一般從事以下事務(wù)、領(lǐng)款憑證使用登記；
5、核對收據；
6、負責組織會(huì )計檔案的裝訂。
保險公司職責通用10
1、根據酒店近期和遠期經(jīng)營(yíng)目標，綜合市場(chǎng)情況，負責制定酒店對外銷(xiāo)售以及各種營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的方案。
2、研究和掌握國內外旅游市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶(hù)的潛在需求，匯集整理對外銷(xiāo)售策略，定期向總經(jīng)理提交書(shū)面報告。
3、保持同上級旅游管理部門(mén)、大型旅行社、大集團大公司、政府部門(mén)的密切聯(lián)系，并同各個(gè)客戶(hù)建立長(cháng)期、穩定、良好的合作關(guān)系。
4、負責酒店的宣傳推廣工作，積極參與酒店產(chǎn)品的更新、改造和組合開(kāi)發(fā)，提高酒店的聲譽(yù)和影響力。
5、指導酒店對內、對外的各種廣告活動(dòng)，制定酒店短期和長(cháng)期的宣傳推廣計劃，報營(yíng)銷(xiāo)總監審批后執行。
6、與各部門(mén)建立良好的協(xié)作關(guān)系，廣泛聽(tīng)取客戶(hù)意見(jiàn)，處理重大投訴，以確保銷(xiāo)售計劃的實(shí)施和落實(shí)。
7、選擇并培訓不同年齡和不同層次的酒店銷(xiāo)售隊伍，指導銷(xiāo)售人員不斷學(xué)習、更新專(zhuān)業(yè)知識，提高銷(xiāo)售技巧，以適應市場(chǎng)的變化。
8、定期對下屬人員進(jìn)行績(jì)效評估，按照酒店的獎懲制度進(jìn)行獎懲，不斷提高營(yíng)銷(xiāo)部人員的思想素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)技能、組織活動(dòng)能力、開(kāi)拓進(jìn)取精神，培養銷(xiāo)售人員高度的責任感。
9、審閱每天的業(yè)務(wù)報表，了解當天酒店客房出租率、營(yíng)運狀況、接待情況，組織協(xié)調各部門(mén)，按照規定要求接待好VIP客人。
10、月底做好當月酒店營(yíng)運狀況分析與下月?tīng)I銷(xiāo)部工作計劃，交營(yíng)銷(xiāo)總監審批，及時(shí)匯總當月客戶(hù)投訴情況，以書(shū)面形式交予總經(jīng)理審閱。
保險公司職責通用11
1、負責根據客戶(hù)的要求，給用戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的保險知識咨詢(xún)和服務(wù)；
2、負責推薦保險種類(lèi)及相關(guān)理財產(chǎn)品，并制定保險方案；
3、負責定期接受專(zhuān)業(yè)保險業(yè)務(wù)輔導和講座；
4、負責參�？蛻�(hù)的后續客戶(hù)服務(wù)工作。
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