采購經(jīng)理崗位職責(15篇)
在學(xué)習、工作、生活中，越來(lái)越多地方需要用到崗位職責，崗位職責的明確對于企業(yè)規范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編幫大家整理的采購經(jīng)理崗位職責，希望對大家有所幫助。
采購經(jīng)理崗位職責1
1、采購分析：收集企業(yè)采購物資的市場(chǎng)價(jià)格信息，定期對價(jià)格信息進(jìn)行分析，制定采購成本控制計劃；
2、采購選型：根據項目設計方案，在項目前期，與設計及時(shí)溝通，確定主要技術(shù)參數根據技術(shù)參數，進(jìn)行多方詢(xún)價(jià)比價(jià)根據項目設計方案與詢(xún)價(jià)結果，進(jìn)行項目成本分析，制定降低成本的方案提供比價(jià)單，通過(guò)項目四方會(huì )議，確認設備選型；
3、采購合同談判：根據項目成本確認表以及項目計劃表，擬定審核、簽訂、執行采購合同，在合同談判過(guò)程中執行合同風(fēng)險防范措施，整理價(jià)格資料及合同文件；
4、采購進(jìn)度控制：根據項目計劃表，確定采購提前期，控制訂單處理周期；
5、采購付款結算管理：根據合同與供應商發(fā)票，執行采購對賬根據合同以及收貨單據，申請采購結算，執行采購結算；
6、供應鏈管理：根據項目需求開(kāi)發(fā)新供應商，不斷維護優(yōu)質(zhì)供應商；
7、合規性檢查：對合作供應商和目標供應商進(jìn)行合規性檢查，規避供應商風(fēng)險。
采購經(jīng)理崗位職責2
一、崗位責任制
1、在部經(jīng)理領(lǐng)導下，采購經(jīng)理負責采購行政及礦規定的采購業(yè)務(wù)范圍內管理和領(lǐng)導工作，負責管理國際采購和國內采購具體業(yè)務(wù)。
2、負責兩礦自動(dòng)補充計劃和批準的采購申請計劃國內外采購的具體領(lǐng)導工作，其中包括設備、備件、材料等。
3、負責指導并監督計算機采購程序現代化管理系統的應用，嚴格遵守采購程序，有效地進(jìn)行采購，包括：采購申請單的審查，報投標、詢(xún)價(jià)、比價(jià)、正式訂單的審查，采購訂貨和跟蹤催辦協(xié)調等業(yè)務(wù)。
4、不斷開(kāi)辟建立新的物資供應渠道，尋找物美價(jià)廉并及時(shí)的物資和服務(wù)，在供應商的競爭性投標中，提高供貨和服務(wù)質(zhì)量，減少采購費用、節省開(kāi)支，降低成本，獲得充分的物資供應，努力滿(mǎn)足生產(chǎn)實(shí)際需要和成本效益要求。
5、在授權范圍內，用漢英兩種語(yǔ)言文字指導并監督物資、設備采購合同、零部件加工改制合同，維修服務(wù)合同以及其它相關(guān)合同的談判、起草和審定工作，并負責上述工作協(xié)助合同起草。
6、提高工作效率、縮短采購周期，提高經(jīng)濟效益。
7、對國內外物資采購工作提出方向性、指導性、改進(jìn)性并有利于企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的意見(jiàn)，以及相關(guān)采購的戰略措施。在授權范圍內，按實(shí)際需要，與國內外供應廠(chǎng)商進(jìn)行商務(wù)談判，遵照技術(shù)先進(jìn)可靠、質(zhì)量好、服務(wù)優(yōu)良、價(jià)格和交貨期有利的原則，對大型設備的采購提出建設性的意見(jiàn)。
8、認真貫徹執行國家和本合作企業(yè)有關(guān)物資采購方針、政策、法規和規章制度。
9、任職期間，嚴格履行本崗位職責，廉潔自律，做好全體工作人員的表率。
10、定期向部門(mén)經(jīng)理匯報本部月、季、年統計工作，并提出好的建議。
11、積極按期索取使用部門(mén)的年、月、季的采購計劃，并積極組織落實(shí)跟蹤。
二、工作質(zhì)量標準
1、將在途資金控制在月均450萬(wàn)美元以下。
2、50%的訂單應在30日完成；相對有難度的訂單即45%的訂單應在60日完成；其余5%的訂單應在2—4個(gè)月內完成。
3、催貨工作，80%的發(fā)貨應在訂單規定發(fā)貨期內完成。
4、積極組織清理超過(guò)兩年的遺留訂單，其殘留率不應超過(guò)生效訂單總額的1%。
三、安全操作規程
1、主管采購部的安全生產(chǎn)管理工作，為部門(mén)安全第一責任者，貫徹執行“安全第一，預防為主”的作業(yè)方針。
2、領(lǐng)導本部門(mén)貫徹執行安全生產(chǎn)的法規、方針、政策，以及上級部門(mén)頒發(fā)的規程、規定，組織學(xué)習有關(guān)安全生產(chǎn)的文件和指示，確保本部的安全作業(yè)。
3、針對本部門(mén)特點(diǎn)負責組織制定防火、防盜、防破壞的工作，防其它特發(fā)事故的措施和制度，定期組織安全工作會(huì )議，定期檢查執行情況。
4、負責組織編制本部門(mén)各崗位的安全崗位責任制。
5、負責落實(shí)上級安全工作布置和解決安檢工作查出的隱患，制訂防止和杜絕隱患復發(fā)的具體措施。
6、組織本單位安全自檢，并負責解決查出的問(wèn)題。
7、組織本部門(mén)對可能發(fā)生重大人員及設備事故的方面進(jìn)行研究和分析，并制定相應杜絕此類(lèi)事故的相應措施，一旦發(fā)生事故配合安全部門(mén)對事故進(jìn)行追查和處理。
采購經(jīng)理崗位職責3
崗位職責:
1、熟悉大型連鎖商超工作流程,熟悉百貨商超內部業(yè)務(wù)。
2、有大型連鎖供應鏈管理相關(guān)工作經(jīng)驗,有獨立對內對外的協(xié)調能力。
3、根據項目計劃,制定市場(chǎng)宣傳推廣策略,帶領(lǐng)團隊完成團隊業(yè)績(jì)目標。
4、負責與合作伙伴及服務(wù)對象進(jìn)行商務(wù)洽談,達成良好合作。
5、全面主持商場(chǎng)的管理工作,各項營(yíng)銷(xiāo)策略的實(shí)施。
6、做好商超門(mén)店各個(gè)部門(mén)的分工管理工作。
7、監督商品的要貨、上貨、補貨,做好進(jìn)貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);監督門(mén)店商品損耗管理,把握商品損耗尺度;監督門(mén)店內外的清潔衛生,負責保衛、防火等作業(yè)管理;
8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾。
9、負責對員工的培訓教育。
任職要求:
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,38-50歲,10年以上超市企業(yè)工作經(jīng)驗,具有至少5年以上大型商超同等級別管理工作經(jīng)驗;
2、有商超渠道招商經(jīng)驗,熟悉招商工作流程,熱愛(ài)銷(xiāo)售服務(wù)工作;
3. 具備較好的市場(chǎng)分析及判斷能力,具備較強的市場(chǎng)拓展能力;
4. 具有良好的溝通、協(xié)調、商務(wù)洽談及管理能力,較強的團隊意識及執行力;
5. 具有連鎖商超管理工作經(jīng)驗、有各大品牌廠(chǎng)商工作經(jīng)驗或資源者優(yōu)先;
6、善于團隊管理、客戶(hù)管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務(wù)的各項流程的制定、執行;
7、較強的團隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力;
采購經(jīng)理崗位職責4
1、組織建立和完善供應商開(kāi)發(fā)、評估、考核、淘汰等管理體系，搭建供應商管理評選管理體系；
2、全面負責包材的采購工作，并制定采購選品策略；
3、根據采購計劃，負責供應商的尋找、開(kāi)發(fā)、建立合作關(guān)系；
4、綜合評估效率與成本的前提下，建立科學(xué)合理的庫存體系；
5、成本風(fēng)險的預測、評估及管控，提前對項目采購存在的進(jìn)度、質(zhì)量風(fēng)險進(jìn)行預警。
采購經(jīng)理崗位職責5
1、主導IT采購部工作，引入信息技術(shù)類(lèi)、智能化類(lèi)外部?jì)?yōu)良資源
2、負責IT采購內部管理和團隊建設工作，對下屬員工進(jìn)行管理、培訓和業(yè)績(jì)考核，提升員工業(yè)務(wù)能力及團隊凝聚力；負責對接與外部相關(guān)需求部門(mén)之間的溝通協(xié)作。
3、負責擬訂采購戰略，指導、管理和監督采購執行，以控制采購成本，并確保物資或服務(wù)保質(zhì)、保量供應。
4、負責IT類(lèi)資源（硬件、軟件、服務(wù)等）的采購的需求分析，轉化成采購專(zhuān)業(yè)語(yǔ)言與內外部客戶(hù)溝通。
5、負責統籌供應商開(kāi)發(fā)和管理工作，協(xié)助開(kāi)展新舊供應商議價(jià)、比價(jià)，開(kāi)展價(jià)格談判，降低采購成本，建立長(cháng)期穩定的、符合公司發(fā)展需求的供應商隊伍。
6、完成采購合同的評審、成本價(jià)的復核工作，對合同執行情況進(jìn)行監督、上報，對付款單據進(jìn)行管理審核。
7、協(xié)助建立公司采購實(shí)現機制、線(xiàn)上化機制并監督實(shí)施。
采購經(jīng)理崗位職責6
有大中型超市行業(yè)采購經(jīng)理經(jīng)驗，熟悉電商采購工作流程及相關(guān)工作;
1，執行采購戰略，制定并完善采購部門(mén)的規章制度，經(jīng)采購總監審批后執行;
2，根據企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況，制訂采購計劃與并做好采購預算，以滿(mǎn)足經(jīng)營(yíng)需要，降低庫存成本;
3，監督并參與大批量訂貨業(yè)務(wù)的洽談工作，監督采購合同的執行和落實(shí)情況;
4，參與開(kāi)發(fā)、選擇、處理與考核供應商，建立供應商檔案管理制度，對不合格供應商進(jìn)行處理;
5，負責采購進(jìn)度控制，指導監督跟單、催貨工作，進(jìn)行采購交期管理，確保采購及時(shí);
采購經(jīng)理崗位職責7
●主持采購部全面工作，提出物資采購計劃，報總經(jīng)理批準后組織實(shí)施，確保各項采購任務(wù)完成。
●調查研究各部門(mén)物資需求及消耗情況，熟悉各種物資的供應渠道和市場(chǎng)變化情況，供需心中有數。指導并監督下屬開(kāi)展業(yè)務(wù)，不斷提高業(yè)務(wù)技能，確保公司物資的正常采購量。
●審核年度各部呈報的采購計劃，統籌策劃和確定采購內容。減少不必要的開(kāi)支，以有效的資金，保證最大的物資供應。
●要熟悉和掌握公司所需各類(lèi)物資的名稱(chēng)、型號、規格、單價(jià)、用途和產(chǎn)地。檢查購進(jìn)物資是否符合質(zhì)量要求，對公司的物資采購和質(zhì)量要求負有領(lǐng)導責任。
●監督參與大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談，檢查合同的執行和落實(shí)情況。
●按計劃完成各類(lèi)物資的采購任務(wù)，并在預算內盡量減少開(kāi)支。
●認真監督檢查各采購員的采購進(jìn)程及價(jià)格控制。
●在部門(mén)經(jīng)理例會(huì )上，定期匯報采購落實(shí)結果。
●每月初將上月的全部采購任務(wù)完成及未完成情況逐項列出報表，呈總經(jīng)理及財務(wù)部經(jīng)理，以便于上級領(lǐng)導掌握全公司的采購項目。
●督導采購人員在從事采購業(yè)務(wù)活動(dòng)中，要遵紀守法，講信譽(yù)，不索賄，不受賄，與供貨單位建立良好的關(guān)系，在平等互利的原則下開(kāi)展業(yè)務(wù)往來(lái)。
●負責部屬人員的思想、業(yè)務(wù)培訓，開(kāi)展職業(yè)道德、外事紀律、法制觀(guān)念的教育，使所有員工適應市場(chǎng)經(jīng)濟的`快速發(fā)展。
…………
采購經(jīng)理崗位職責8
職責描述:
1.執行部門(mén)銷(xiāo)售、毛利、營(yíng)業(yè)外收入預算、庫存預算;
2.商品管理、商品結構管理、陳列調整;
3.供應商管理;
4.促銷(xiāo)活動(dòng)的計劃及組織實(shí)施;
5.商品訂貨、退貨、調撥及庫存管理;
6.合同及協(xié)議管理;
7.協(xié)調分店與廠(chǎng)商關(guān)系;
8.商品日常銷(xiāo)售及促銷(xiāo)的計劃、調整、執行、分析和提自有品牌開(kāi)發(fā);
9.培訓下屬;
10.市調。
任職要求:
1.溝通協(xié)調能力、談判能力強;
2.信息來(lái)源廣,相關(guān)信息收集能力強,善于分析;
3.崗位相關(guān)數據分析能力強,商品營(yíng)銷(xiāo)策劃能力強;
4.良好的職業(yè)道德和素養,有效執行力及團隊精神。
采購經(jīng)理崗位職責9
崗位職責：
1、負責協(xié)助客戶(hù)經(jīng)理的日常銷(xiāo)售工作，對客戶(hù)需求進(jìn)行詢(xún)價(jià)、報價(jià)跟進(jìn)，草擬銷(xiāo)售合同及簽訂合同事宜，
2、對確定采購的產(chǎn)品進(jìn)行貨比三家，確定采購對方，談商務(wù)條款及草擬采購合同，辦理相關(guān)采購流程，貨物到貨跟進(jìn)；
3、根據與供應商的簽訂的合同條款，根據要求辦理對帳及付款手續。
4、每天與財務(wù)核對應收及應收情況。
5、保持對客戶(hù)定期電話(huà)回訪(fǎng)，對采購信息的挖掘；
6、協(xié)助部門(mén)主管組織開(kāi)會(huì )，做會(huì )議記錄；
7、完成銷(xiāo)售數據統計、提成核算、部門(mén)應收帳款的跟進(jìn)。
崗位要求：
1、男女不限，本科或以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)，歡迎優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生，接受應屆生實(shí)習；
2、對IT相關(guān)產(chǎn)品（例如：電腦、打印機、服務(wù)器及周邊產(chǎn)品）有一定認識；
3.有一定銷(xiāo)售和服務(wù)意識，有一定的溝通能力和學(xué)習精神；
4、有責任心、耐心、細心、開(kāi)朗；能吃苦耐勞，具有良好的團隊合作精神。
采購經(jīng)理崗位職責10
崗位職責:
1、負責國際煤炭及其他大宗商品供應商的開(kāi)發(fā)及維護;
2、負責采購合同的談判、簽訂;
3、負責合同執行過(guò)程中突發(fā)事件的協(xié)調與處理;
4、跟蹤貨物的品質(zhì)問(wèn),與供應商協(xié)調處理產(chǎn)品質(zhì)量等問(wèn)題;
5、對煤炭行業(yè)市場(chǎng)進(jìn)行跟蹤調研,及時(shí)掌握最新行業(yè)動(dòng)態(tài)及市場(chǎng)信息,分析市場(chǎng)走勢,收集第三方市場(chǎng)報告及市場(chǎng)價(jià)格指數信息,收集整理事成成交情況等信息。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、外語(yǔ)類(lèi)、國際貿易類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
3、3年以上工作經(jīng)驗;
4、大學(xué)英語(yǔ)6級以上,熟練word、excel等辦公軟件;
5、有煤炭或者其他大宗商品行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
采購經(jīng)理崗位職責11
1、負責多渠道選擇供應商。
2、負責供應商資格審核，確認合格供應商，編制合格供應商目錄。
3、代表公司與供應商簽訂供貨合同。
4、負責合同評審采購物料進(jìn)庫日期的確認。
5、負責向供應商發(fā)送采購訂單，并追蹤采購訂單的履行情況。
6、對物料按期采購入庫負全部責任。
7、負責向財務(wù)部門(mén)及時(shí)提供供應商應付款項的準確數據并負責對賬。
8、負責對本部門(mén)員工進(jìn)行公司規章制度的宣傳、落實(shí)、執行工作。
9、負責對本部門(mén)員工進(jìn)行思想教育工作。
10、負責依據物料需求對供應商的合作方式、誠信資格、產(chǎn)品價(jià)格、付款方式等方面進(jìn)行裁定，并向采購員提出選擇供應商的要求條件。
11、負責對已建立供應商關(guān)系及匯集供應市場(chǎng)情報。
12、負責按照公司各部門(mén)物料請購和報銷(xiāo)流程做到服務(wù)、執行與監督，并且要及時(shí)高效地落實(shí)到位。
13、負責安排采購員必須支持生產(chǎn)副總的計劃統籌執行，對異�，F象，要求下屬及時(shí)反饋和匯報至生產(chǎn)副總。
14、負責要求采購員對供應商的考評機制多同供應商互動(dòng)、創(chuàng )新并嚴格正常地執行。
15、完成上級領(lǐng)導臨時(shí)交辦的任務(wù)。
采購經(jīng)理崗位職責12
1、監管所有采購決定，指導各采購開(kāi)展工作，并完成毛利、銷(xiāo)售額和庫存控制等任務(wù)指標；
2、負責制定銷(xiāo)售計劃和毛利預算，對公司毛利、銷(xiāo)售額預算全面負責；
3、負責超市整體促銷(xiāo)活動(dòng)計劃的制訂和監督落實(shí)，策劃年度、季度、月度采購促銷(xiāo)方案；
4、督促落實(shí)每期促銷(xiāo)活動(dòng)，審核促銷(xiāo)品項和價(jià)格，制訂新商品引進(jìn)計劃和舊商品汰換計劃并監督落實(shí)；
5、負責DM采購計劃的組織和跟進(jìn)，價(jià)格審核等工作；
6、負責促銷(xiāo)活動(dòng)結束后的評估總結；
7、發(fā)展和維護與供應商的業(yè)務(wù)關(guān)系，引進(jìn)優(yōu)質(zhì)新供應商汰換不合格供應商，建立檔案；
8、監督采購過(guò)程中退換貨工作、補償事宜，確保公司利益；
9、加強與營(yíng)運部門(mén)溝通，及時(shí)解決工作中存在的問(wèn)題；
10、組織供貨合同評審，簽訂供貨合同，實(shí)施采購活動(dòng)，并對合同執行情況進(jìn)行監督；
11、其他采購相關(guān)工作。
任職資格：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，三年以上零售業(yè)采購管理工作經(jīng)驗；
2、具備良好的職業(yè)道德操守，談判、議價(jià)和表達能力，高度的工作熱情及良好的團隊合作精神；
3、熟悉國家相關(guān)法律法規及行業(yè)特點(diǎn)，熟悉物資采購程序；
4、熟練使用辦公應用軟件。
采購經(jīng)理崗位職責13
1、 負責集團公司房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項目、酒店餐飲娛樂(lè )等工程施工類(lèi)、材料設備類(lèi)、建材家居裝飾類(lèi)招標、合同簽訂及歸納、整理、開(kāi)發(fā)工作;
2、制定項目招標采購管理標準;
3、 根據年度招標計劃，收集專(zhuān)業(yè)施工、材料設備單位信息，組織資格預審和業(yè)績(jì)考察;配合技術(shù)部項目部確定技術(shù)方案;
4、 配合成本控制部編制標底;負責工程、設備、材料招標文件的擬定、發(fā)標、答疑、收標開(kāi)標、組織評標、組織技術(shù)澄清和商務(wù)談判、中標候選人推薦、定標報審、合同的簽訂、合同條款交底以及施工過(guò)程協(xié)調等工作;
5、 負責各類(lèi)設備材料的到貨跟蹤，并組織驗收等工作;負責各施工單位提供材料的認質(zhì)認價(jià)工作;
6、負責項目招標采購過(guò)程的合規性，實(shí)施針對項目招采工作的稽核評價(jià);
7、 負責協(xié)同房地產(chǎn)項目部、技術(shù)部針對對施工單位、供應商的合同執行情況的評估，總結招采工作的經(jīng)驗教訓;
8、協(xié)助維護供應鏈平臺數據建設。
采購經(jīng)理崗位職責14
崗位職責
1、負責新產(chǎn)品的OEM開(kāi)發(fā)，提供信息及建議。
2、負責OEM工廠(chǎng)的開(kāi)發(fā)評估，參與OEM工廠(chǎng)的審核。
3、負責OEM產(chǎn)品的各項成本的分析、評估、談判。
4、負責OEM合同及條款的擬定，評估和談判。
5、負責OEM工廠(chǎng)的訂單跟進(jìn)，生產(chǎn)，品質(zhì)及其他異常的溝通和管理。
6、負責公司內部OEM項目生產(chǎn)，品控，技術(shù)，市場(chǎng)等相關(guān)部門(mén)協(xié)調。
7、制定并完善OEM相關(guān)制度流程。
任職資格
1、采購或者食品專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，30-40歲，×××。
2、3年以上速凍食品行業(yè)委托加工管理經(jīng)驗，對速凍食品行業(yè)的原料，生產(chǎn)，工藝，品控有一定了解。
3、供應商資源豐富，能深刻理解產(chǎn)品的需求。
4、良好的談判、溝通協(xié)調、表達能力、獨立工作能力，善于解決問(wèn)題，能適應經(jīng)常出差。
5、工作地點(diǎn)：深圳南山，六天工作制。
采購經(jīng)理崗位職責15
崗位職責:
1、協(xié)助制定商采體系運營(yíng)模塊集采品種年度營(yíng)銷(xiāo)計劃;
2、配合制定江中普藥品種年度遴選計劃;
3、協(xié)助制定醫投公司商采運營(yíng)流程;
4、制定業(yè)務(wù)關(guān)鍵節點(diǎn)風(fēng)險控制管理辦法;
5、梳理各平臺公司商采業(yè)務(wù)對接流程;
6、配合梳理江中普藥工業(yè)對接業(yè)務(wù)流程;
7、完成年度合同談判計劃及集采品種引進(jìn)計劃的制定并能獨立推進(jìn)工作;
8、完成周期性評估品類(lèi)發(fā)展計劃并提交評估報告;
9、負責集采品種月度、季度、年度返利的清收工作;
10、制定集采品種周、月資金計劃并對資金周轉指標負責。
任職要求:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,藥學(xué)及藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、具6年以上醫藥行業(yè)藥品采購經(jīng)驗;
3、良好的溝通能力,性格外向,對財務(wù)知識和法務(wù)知識有一定基礎;
4、熟悉醫藥行業(yè)現狀和發(fā)展趨勢;
5、具備整合供應商資源的能力。
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