房地產(chǎn)公司營(yíng)銷(xiāo)崗位職責
在當今社會(huì )生活中，很多地方都會(huì )使用到崗位職責，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。我們該怎么制定崗位職責呢？下面是小編精心整理的房地產(chǎn)公司營(yíng)銷(xiāo)崗位職責，希望能夠幫助到大家。
房地產(chǎn)公司營(yíng)銷(xiāo)崗位職責1
崗位職責：
1、全力配合部門(mén)經(jīng)理做好本部門(mén)各項工作；
2、針對公司制定的營(yíng)銷(xiāo)方案制定具體的實(shí)施細則，并分配到業(yè)務(wù)員；
3、根據銷(xiāo)售部發(fā)展規劃合理進(jìn)行人員預編，配備；
4、負責資質(zhì)進(jìn)行市場(chǎng)調研，并對調研結果進(jìn)行匯總分析；
5、協(xié)調好公司與客戶(hù)之間的關(guān)系，把握重點(diǎn)顧客，參加重大銷(xiāo)售談判和簽訂合約；
6、關(guān)注所轄人員心態(tài)變化，及時(shí)溝通處理，做好人員保留工作；
7、組織監理完善的客戶(hù)檔案，確保銷(xiāo)售人員離職后客戶(hù)不丟失；
8、負責直屬下級工作程序的培訓，執行和檢查；
9、定期向直接上級述職，象（原來(lái)寫(xiě)像）直屬下級授權，布置工作；
10、協(xié)調銷(xiāo)售部各職能崗位做好日常管理工作；
11、協(xié)調好與公司其他部門(mén)的關(guān)系；
12、及時(shí)了解、反饋工程進(jìn)度等與銷(xiāo)售有關(guān)的信息，并匯總傳達給本部門(mén)其他人員；
13、受理下級員工的建議，異議，按照程序處理；
14、按時(shí)完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
房地產(chǎn)公司營(yíng)銷(xiāo)崗位職責2
1、管理和督促本部門(mén)人員的工作、保證各項業(yè)務(wù)的正常運作。
2、根據公司的經(jīng)營(yíng)銷(xiāo)售計劃制定部門(mén)的具體實(shí)施方案，全盤(pán)負責銷(xiāo)售部的日常工作。
3、做好市場(chǎng)信息的收集和調研的安排工作，并作出正確的市場(chǎng)分析。
4、根據市場(chǎng)情況制定銷(xiāo)售價(jià)格體系和營(yíng)銷(xiāo)方案及策略，并負責銷(xiāo)售方案及策略的執行、落實(shí)。
5、負責協(xié)調與廣告公司的合作。
6、按營(yíng)銷(xiāo)策劃的要求進(jìn)行廣告的制作及發(fā)布。
7、把握重點(diǎn)客戶(hù)，參加重大銷(xiāo)售談判和簽訂合約。
8、組織有關(guān)人員進(jìn)行市場(chǎng)調研，并進(jìn)行及時(shí)有效的（原來(lái)寫(xiě)地）匯總分析，形成調研報告。
9、嚴格按照公司的相關(guān)原則對銷(xiāo)售合同中特殊條款進(jìn)行審核，并及時(shí)將合同備案、存檔。
10、協(xié)調工程、銀行、房管局等部門(mén)的工作關(guān)系。
11、管理和督導本部門(mén)人員的.工作，保證各項業(yè)務(wù)的正常運作。
12、對業(yè)務(wù)人員工作計劃及業(yè)務(wù)進(jìn)展情況做好檢查、總結與監控工作。
13、組織參加銷(xiāo)售部例會(huì )和有關(guān)業(yè)務(wù)會(huì )議。
14、定期對本部門(mén)所屬工作人員進(jìn)行技能培訓和業(yè)績(jì)考核。
15、制定銷(xiāo)售管理部的各項規章制度等工作，并監督實(shí)施。
16、按時(shí)完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
房地產(chǎn)公司營(yíng)銷(xiāo)崗位職責3
職責描述：
1、負責各項目的總體策劃，市場(chǎng)及產(chǎn)品定位，保證銷(xiāo)售目標的實(shí)現；
2、負責管理各項目的市場(chǎng)調研、整體策劃，完成公司制定的年度銷(xiāo)售目標；
3、負責團隊的建設，團隊成員的培訓及管理；
4、負責制定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃，推廣并監督實(shí)施；
5、負責做好外部的公關(guān)，確保公司在當地知名度和品牌的提升。
任職要求：
1、第一學(xué)歷統招本科，8年以上房地產(chǎn)公司營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗，有前30強房企任職經(jīng)歷；
2、熟悉與房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)有關(guān)的法律法規；
3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)狀況，具備相關(guān)的各類(lèi)專(zhuān)業(yè)知識；
4、系統掌握房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)的知識并能靈活有效地指導各項工作展開(kāi)。
房地產(chǎn)公司營(yíng)銷(xiāo)崗位職責4
主要職責：
1、負責掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，搜集市場(chǎng)信息，搞好市場(chǎng)預測，不斷開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，提高銷(xiāo)售率；
2、負責組建銷(xiāo)售信息庫，形成銷(xiāo)售信息系統，包括價(jià)格，付款方式、促銷(xiāo)、廣告宣傳、樓盤(pán)設計、小區規劃、環(huán)境營(yíng)造等，負責將第一線(xiàn)銷(xiāo)售情報反饋給上級主管部門(mén)并做好保密工作；
3、負責根據市場(chǎng)預測和銷(xiāo)售趨勢，編制季度、年度銷(xiāo)售計劃；
4、負責制定售樓統一用語(yǔ)，規范售樓行為；
5、負責做好銷(xiāo)售跟進(jìn)工作；
6、負責做好銷(xiāo)售資料保管、派發(fā)工作；
7、負責維護售樓現場(chǎng)環(huán)境，保持室內清潔衛生。；
8、負責按日向總經(jīng)辦、財務(wù)部及上級主管上報實(shí)現銷(xiāo)售情況統計報表；
9、負責做好樓盤(pán)的廣告宣傳工作；
10、負責做好客戶(hù)信息來(lái)源的收集整理工作，反饋給上級；
11、負責合同的簽訂，回收樓款，及時(shí)清理欠款；
12、負責加強合同管理，建立客戶(hù)檔案，經(jīng)常走訪(fǎng)客戶(hù)尤其是新客戶(hù)和潛在客戶(hù)；
13、負責反饋客戶(hù)對樓盤(pán)的意見(jiàn)；
14、負責努力做好售后服務(wù)工作，樹(shù)立良好的開(kāi)發(fā)形象和樓盤(pán)形象，提高企業(yè)和樓盤(pán)的知名度；
15、負責加強業(yè)務(wù)人員的專(zhuān)業(yè)知識學(xué)習，不斷提高業(yè)務(wù)人員素質(zhì)；
16、完成公司領(lǐng)導交辦的其它工作。
房地產(chǎn)公司營(yíng)銷(xiāo)崗位職責5
一、負責收集房地產(chǎn)市場(chǎng)的消費動(dòng)態(tài)信息，為公司戰略發(fā)展提供資訊依據；
二、全面負責公司各項目的銷(xiāo)售工作，擬定銷(xiāo)售方案及價(jià)格上報總經(jīng)理審批；
三、按公司批準的銷(xiāo)售價(jià)格制定銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售計劃及相應的推銷(xiāo)方式、廣告宣傳計劃，上報分管副總經(jīng)理審核，經(jīng)總經(jīng)理批準后實(shí)施；
四、為項目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的相關(guān)部門(mén)提供資訊和建議，收集房地產(chǎn)市場(chǎng)信息資源進(jìn)行區域分析，為項目創(chuàng )新提供依據；
五、根據銷(xiāo)售計劃、銷(xiāo)售任務(wù)情況，會(huì )同分管副總經(jīng)理制定相應的獎罰政策，上報總經(jīng)理批準后實(shí)施；
六、對公司全年銷(xiāo)售及回款負責；
七、全面負責營(yíng)銷(xiāo)部日常管理工作，制定各崗位工作說(shuō)明書(shū)及工作流程，并考核執行情況；
八、領(lǐng)導交辦的其他工作。
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