床墊崗位職責（通用10篇）

　　在當下社會(huì )，我們可以接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務(wù)與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編為大家收集的床墊崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　床墊崗位職責 1

　　1、負責床墊的設計、開(kāi)發(fā)、優(yōu)化及維護;

　　2、負責產(chǎn)品打樣、bom清單、工時(shí)測定;

　　3、負責與其他部門(mén)溝通，優(yōu)化設計并持續改善;

　　4、參加各類(lèi)家具展會(huì )，掌握市場(chǎng)信息，了解客戶(hù)需求，開(kāi)發(fā)設計新品;

　　5、負責工藝指導。

　　6、上級交付的其他工作。

　　任職資格：

　　1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷;

　　2、計算機熟練，會(huì )cad、3d設計軟件使用;

　　床墊崗位職責 2

　　1、年齡：20—40歲之間，有從事過(guò)銷(xiāo)售方面的行業(yè)，從事過(guò)銷(xiāo)售工作人員優(yōu)先考慮。

　　2、性格活潑開(kāi)朗，面貌較好，身材佳，親和力強，有一定的客戶(hù)跟蹤服務(wù)能力并能獨立的完成銷(xiāo)售工作。

　　3、團隊配合能力強，服從公司安排，抗壓能力強。

　　4、高中及以上學(xué)歷，會(huì )操作基本的'電腦辦公軟件。(優(yōu)秀者可放寬條件)

　　床墊崗位職責 3

　　崗位職責：

　　1、負責家居子公司全盤(pán)管理工作;

　　2、根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展規劃制定子公司業(yè)務(wù)發(fā)展目標;監督并協(xié)調下屬共同完成分公司整體業(yè)務(wù)指標，貫徹落實(shí)總部規章制度;

　　3、負責各營(yíng)銷(xiāo)團隊業(yè)務(wù)指標的達成;

　　4、負責子公司營(yíng)銷(xiāo)團隊組建;

　　5、負責子公司營(yíng)銷(xiāo)部員工的日常管理和培訓。

　　任職要求：

　　1、從事過(guò)5年以上家居企業(yè)全面管理工作;

　　2、熟悉家居企業(yè)管理模式和運營(yíng)流程，在團隊管理方面有極強的領(lǐng)導技巧和管理才能，善于制定分公司經(jīng)營(yíng)策略及區域市場(chǎng)拓展;

　　3、具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強的感召力和凝聚力。

　　4、作風(fēng)嚴謹，行事穩健，具有強烈的'創(chuàng )新、團隊意識和開(kāi)拓精神

　　5、具有敏銳的商業(yè)觸覺(jué)、優(yōu)異的工作業(yè)績(jì)，充沛的精力，能承受較大壓力;

　　6、.能夠獨立組建團隊，帶領(lǐng)團隊完成業(yè)績(jì);

　　7、能夠定期對市場(chǎng)環(huán)境、目標、計劃、市場(chǎng)開(kāi)展情況進(jìn)行總結和分析，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題和解決問(wèn)題、實(shí)現營(yíng)銷(xiāo)目標。

　　床墊崗位職責 4

　　崗位職責：

　　1、負責家具/建材招商接待與洽談，收集儲備資源，建立完備招商檔案，招商合同簽訂或變更;

　　2、按照賬期足額收取各項費用;

　　3、每月統計商家銷(xiāo)售情況并進(jìn)行分析，關(guān)注商家經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài);

　　4、提交每周、月工作總結和計劃，并按計劃完成工作，定期進(jìn)行經(jīng)營(yíng)分析;

　　5、及時(shí)解決投訴，不出現惡性投訴事故。

　　任職條件：

　　1、本科及以上學(xué)歷，須持學(xué)位證書(shū)，品貌端正;

　　2、具有4年以上大型商場(chǎng)或超市工作經(jīng)驗，其中不低于兩年中層管理經(jīng)驗，熟悉家居建材行業(yè)者優(yōu)先;

　　3、具有較強的`溝通能力、談判能力，工作充滿(mǎn)激情;

　　4、具有良好的職責道德及個(gè)人口碑，具備一定的領(lǐng)導能力。

　　床墊崗位職責 5

　　崗位職責：

　　1、負責與客戶(hù)對接，根據客戶(hù)需求提供產(chǎn)品設計方案

　　2、做好產(chǎn)品生產(chǎn)，做好家具原料成本的核算

　　3、家具產(chǎn)品結構及工藝的.設計，家具圖紙的審核;

　　4、與工廠(chǎng)家具樣品部的溝通，克服產(chǎn)品開(kāi)發(fā)時(shí)出現的問(wèn)題。跟蹤，維護好客戶(hù)

　　任職要求：

　　1、熟練掌握木器家具加工工藝、家具制圖，并熟練掌握家具設計相關(guān)軟件。

　　2、熟練操作家具外觀(guān)設計等。

　　3、具有一定美術(shù)基礎，家具設計工作經(jīng)驗至少1年以上。

　　4、溝通能力強，并有較強的團隊合作精神。

　　床墊崗位職責 6

　　崗位職責：

　　1、負責櫥柜、衣柜等定制家具產(chǎn)品結構及工藝的'設計；

　　2、負責設計作品的cad繪圖；

　　3、負責所設計方案的價(jià)格預算及方案確定；

　　任職要求：

　　1、男女不限，一年以上櫥柜、衣柜等家具結構設計或家具造型設計工作經(jīng)驗；

　　2、熟練操作制圖軟件autocad+office辦公系統軟件；

　　3、熟悉實(shí)木產(chǎn)品的結構及工藝

　　4、溝通能力強！

　　床墊崗位職責 7

　　職位描述：

　　1、整理客戶(hù)資料，制作客戶(hù)報價(jià)表、方案等相關(guān)資料；

　　2、及時(shí)跟蹤及處理客戶(hù)反饋，維護客戶(hù)關(guān)系；

　　3、負責銷(xiāo)售部門(mén)的管理及培訓；

　　4、負責公司指定大型項目運作跟蹤與客戶(hù)支持及現場(chǎng)施工進(jìn)行有效溝通；

　　5、負責完成銷(xiāo)售標書(shū)的制作，積極輔助銷(xiāo)售人員做好銷(xiāo)售后期工作；

　　任職要求：

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷；性格開(kāi)朗且工作認真負責，

　　2、具有主動(dòng)服務(wù)意識；具有協(xié)調能力及組織能力。

　　3、有上進(jìn)心，勇于挑戰高薪。

　　4、熟練使用辦公軟件。

　　床墊崗位職責 8

　　職責描述：

　　1、家具工程業(yè)務(wù)，包括開(kāi)發(fā)和服務(wù)甲方。根據甲方項目需求統籌設計、業(yè)務(wù)、生產(chǎn)和安裝等團隊工作；

　　2、現有合作的甲方包括萬(wàn)科、碧桂泉、金地、旭輝和魔方的.企業(yè)；

　　任職要求：

　　1、有工程項目管理經(jīng)驗；

　　2、業(yè)務(wù)能力和溝通能力強；

　　3、有一定的統籌能力和市場(chǎng)策略；

　　4、大專(zhuān)以上學(xué)歷。

　　床墊崗位職責 9

　　崗位職責：

　　1、負責管理集團戶(hù)外家具產(chǎn)品研發(fā)中心的產(chǎn)品技術(shù)與開(kāi)發(fā)，管理分配研發(fā)部門(mén)的各項工作;

　　2、新產(chǎn)品的設計、研發(fā)、產(chǎn)品圖紙、資料的審核;

　　3、樣品生產(chǎn)跟進(jìn)，對戶(hù)外家具研發(fā)、生產(chǎn)工藝、技術(shù)、品質(zhì)的'過(guò)程管理把控;

　　4、部門(mén)團隊建設、培訓、管理;

　　任職要求

　　1、具備豐富的戶(hù)外家具產(chǎn)品研發(fā)工作經(jīng)驗(8年以上);

　　2、具備5年以上家具公司研發(fā)技術(shù)經(jīng)理、總工程師管理經(jīng)驗;

　　3、藝術(shù)類(lèi)、設計類(lèi)、美術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷;

　　4、具備良好的繪圖能力，精通各種制圖軟件(cad、犀牛、pro/e、3d等);

　　5、有在大型家具生產(chǎn)企業(yè)從事相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

　　6、責任心強，具備優(yōu)秀組織、溝通及團隊管理能力。

　　床墊崗位職責 10

　　崗位職責：

　　(1)指導設計師配合工廠(chǎng)完成產(chǎn)品設計制造到后期安裝，達到客戶(hù)要求;

　　(2)通過(guò)現有資源和渠道開(kāi)發(fā)營(yíng)銷(xiāo)渠道;

　　(3)懂工藝產(chǎn)品及制作，從設計到后期營(yíng)銷(xiāo)渠道的開(kāi)發(fā);

　　(4)設計團隊管理工作，并參與重大案例的設計推薦工作;

　　(5)設計部門(mén)的團隊組建。

　　任職要求：

　　(1)4年以上家具設計管理經(jīng)驗;

　　(2)較強的溝通能力，豐富的'團隊管理經(jīng)驗至少管理過(guò)10-30人的團隊;

　　(3)精通家具行業(yè)工藝制作整裝設計到后期成品安裝;

　　(4)熟悉操作cad，3dmax等制圖軟件。

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