采購崗位崗位職責(15篇)

　　在快速變化和不斷變革的今天，需要使用崗位職責的場(chǎng)合越來(lái)越多，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務(wù)與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。那么相關(guān)的崗位職責到底是怎么制定的呢？下面是小編為大家收集的采購崗位崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

采購崗位崗位職責1

　　1、掌握公司酒店類(lèi)采購物資各種規格參數信息，對采購物資的合規性、合理性負責。

　　2、負責對全國酒店項目的采購物資價(jià)格進(jìn)行審核，確保核價(jià)的`及時(shí)性與準確性，提高價(jià)格管理效率和水平。

　　3、參與新供應商的開(kāi)發(fā)與評估，整合供應渠道，完善采購結構，提升采購競爭力。

　　4、負責大宗采購事項的的洽談、招標工作，合同的執行與落實(shí)。

　　5、進(jìn)行市場(chǎng)采購價(jià)格調研，了解通用物資的供需情況，跟蹤物資價(jià)格趨勢，建立核價(jià)檔案，并完善核價(jià)工具。

　　6、完善酒店類(lèi)價(jià)格審核體系和流程，規范價(jià)格成本管理工作。

　　7、部門(mén)交待的其它工作事項。

采購崗位崗位職責2

　　整個(gè)采購部所涉及的員工不只是一個(gè)人，它包括采購部經(jīng)理、主管、倉管、員工等。以下就為您詳細分析整個(gè)采購部崗位職責內容：

　　一、采購部經(jīng)理

　　一、層級關(guān)系

　　1、直接上級：副總經(jīng)理、總經(jīng)理

　　2、督導下級：采購組主管、倉庫組主管

　　二、任職要求

　　1、具有酒店管理高中以上學(xué)歷，從事酒店物資管理五年以上經(jīng)驗，具有豐富的物資、財務(wù)管理知識。

　　2、握國內、國外有關(guān)貨源情況，了解市場(chǎng)行情。

　　3、熟悉各種商品知識。

　　4、精通采購業(yè)務(wù)，熟悉倉庫管理業(yè)務(wù)。

　　三、崗位職責：

　　1、直接對分管領(lǐng)導、飯店負責，全面主持采購部工作，確保各項任務(wù)的順利完成。

　　2、審核年度采購計劃、采購項目，審查各部門(mén)領(lǐng)用物資數量，合理控制，減少損耗。

　　3、全面主持大宗商品訂購的業(yè)務(wù)洽談，督促下屬倉庫負責人把好進(jìn)貨的驗收及質(zhì)量關(guān)，保證物資供應和倉儲正常。

　　4、教育屬下員工在工作中，要遵紀守法，對工作認真負責，不貪污、不受賄。按酒店計劃完成各類(lèi)物資采購及安全保管任務(wù)，盡可能在預算范圍內做到節支降耗。

　　5、督促采購組、倉庫組負責人，加強對下屬員工素質(zhì)培訓，不斷提高員工的業(yè)務(wù)水平和工作能力。

　　二、采購主管

　　一、層級關(guān)系

　　1、直接上級：采購部經(jīng)理

　　2、直接下級：采購員

　　二、任職要求

　　1、具有高中以上文化程度，從事酒店物資管理和采購工作三年以上，具有豐富的采購知識和經(jīng)驗。

　　2、熟練掌握采購程序和酒店內部控制程序。

　　3、擁有各類(lèi)物資供應商，并與他們建立牢固、良好的業(yè)務(wù)關(guān)系。

　　4、懂基礎英語(yǔ)。

　　三、崗位職責

　　1、直接對物資采購委會(huì )經(jīng)理負責，全面主持采購組工作，確保各項采購任務(wù)的順利完成。

　　2、提出年度采購計劃，統籌策劃和確定采購內容。

　　3、熟悉和掌握酒店所需各類(lèi)物資的名稱(chēng)、型號、規格、單價(jià)、用途和產(chǎn)地。檢查購進(jìn)物資是否符合質(zhì)量要求，對酒店的物資采購要求和質(zhì)量負責。確保酒店物資供應正常。

　　4、主持中小宗商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談，檢查合同的執行和落實(shí)情況。

　　5、教育采購人員在從事采購業(yè)務(wù)活動(dòng)中，要遵紀守法，講信譽(yù)、不索賄、不受賄，與供貨單位建立良好的關(guān)系，在平等互利的原則下開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng)。按計劃完成酒店各類(lèi)物資的采購任務(wù)，并在預算內盡量做到節省開(kāi)支。

　　三、倉庫主管

　　一、 層級要求

　　1、直接上級：采購經(jīng)理

　　2、直接下級：倉管員

　　二、 任職要求

　　1、具有高中畢業(yè)以上文化程度，從事倉庫物資管理工作三年以上，具有豐富的倉儲實(shí)踐經(jīng)驗。

　　2、掌握酒店庫存要求，熟練掌握驗貨、入庫、發(fā)貨各環(huán)節工作程序。

　　3、懂基礎英語(yǔ)。

　　4、工作細心、做事認真、原則性強。

　　三、 倉管主管崗位職責

　　1、直接對經(jīng)理負責，完成副經(jīng)理下達的任務(wù)，執行飯店的《員工手冊》和各項規章制度。

　　2、努力學(xué)習本工作范圍的業(yè)務(wù)知識，即：飯店管理知識、物資驗收和保管知識等，熟記倉存物資品種，物資使用的變化規律，使管理條理化、規范化和科學(xué)化。

　　3、了解屬下思想情況，檢查班組的出勤及工作情況，注意發(fā)揮和調動(dòng)下屬員工的積極性，增強她們的責任感。

　　4、協(xié)助經(jīng)理對下屬員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓。

　　5、經(jīng)常不斷地檢查工作進(jìn)度，完成飯店各部門(mén)的物資補給項目，決不能造成短缺。

　　6、審核控制各部門(mén)領(lǐng)用物資的計劃和數量，嚴格把關(guān)，開(kāi)源節流。

　　7、督促保管員每月底做好月報表上報工作。

　　8、配合財務(wù)部做好盤(pán)點(diǎn)工作，及時(shí)調整帳務(wù)，做到帳實(shí)相符。

　　四、采購員

　　一、層級關(guān)系

　　直接上級：采購部主管

　　二、任職要求

　　1、全面掌握酒店的基礎知識和采購專(zhuān)業(yè)知識，提高對物資的鑒別能力；懂得基本電腦操作，以便網(wǎng)上查詢(xún)價(jià)格和購物。

　　2、有健康的身體、充沛的.精力，勤跑市場(chǎng)，對個(gè)人所負責采購的物資性能、特征、用途、價(jià)格等全面熟悉了解。

　　3、具有“后臺為前臺服務(wù)、急前臺之所急”的強烈服務(wù)意識。

　　4、養成與各使用部門(mén)常溝通的習慣，及時(shí)了解各物資的使用情況是否正常。

　　5、嚴格要求自己，做到不貪污、不索賄、不受賄，養成嚴明清正的工作作風(fēng)。

　　6、認真學(xué)習，不斷提高與供貨商的談判能力，做到盡量使每種新產(chǎn)品都能以最低、最優(yōu)價(jià)購入。

　　7、懂基礎英語(yǔ)。

　　三、采購員崗位職責：

　　1、常到使用部門(mén)了解物資使用情況及請購物資的規格、型號、數量、避免錯購。

　　2、對各部門(mén)所需物資按“急先緩后“原則安排采購，積極與供貨單位取得經(jīng)常聯(lián)系。

　　3、嚴格遵守財務(wù)制度，購進(jìn)的一切貨物首先辦理進(jìn)倉手續。

　　4、與倉庫聯(lián)系，落實(shí)當天物資的實(shí)際到貨的品種、規格、數量，把好質(zhì)量關(guān)。然后通知申購部門(mén)，及時(shí)辦理手續。

　　5、盡量做到單據（或發(fā)票）隨貨同行，交倉管員驗收（托收除外），如因外地物資不能單據隨貨同行，應預先根據合同數量，通知倉管員做好收貨準備。

　　6、下班前，做好當天工作情況記錄和明天工作計劃。

　　本部門(mén)采購細分食品、能源、物資三大部分，具體職責是：

　�。�1）、食品采購員

　　A、負責食品、飲料、海鮮、水果、蔬菜等的采購。

　　B、遵照采購供應工作方針“嚴格管理，廉潔奉公，保質(zhì)、保量、保供應”及“價(jià)比三家，貨比三家”的原則開(kāi)展工作。

　　C、嚴格執行上級的采購指令，根據中、西餐行政總廚及使用部門(mén)經(jīng)理意見(jiàn)保證質(zhì)量和數量，不超計劃進(jìn)貨或購進(jìn)偽劣貨物。

　　D、根據餐飲部和員工飯堂日常使用的食品原料、酒水品種、規格、檔次、數量，有計劃地按規定的采購程序進(jìn)行采購。

　�。�2）、能源采購員

　　A、遵照能源的采購供應工作方針“搞好能源采購供應，保證經(jīng)營(yíng)管理需要及配合經(jīng)營(yíng)管理，做好能源采購計劃，保證能源供應，開(kāi)源節流，嚴格管理”的原則開(kāi)展工作。

　　B、負責五金、設備、電器、零配件以及負責液化汽等化工產(chǎn)品采購。

　　C、根據酒店能源使用的品種、規格、數量，進(jìn)行有計劃采購。

　�。�3）、物資采購員

　　負責百貨日用品、印刷品、布草、服裝、鮮花、陶瓷、餐廳用具的采購。

　　五、倉管員

　　一、 層級關(guān)系

　　1、直接上級：倉庫主管

　　二、 任職要求

　　1、保持充沛的精力，積極認真做好本職工作。

　　2、掌握酒店的基礎知識和物資驗收、保管知識，懂得基本電腦實(shí)際操作，對物資的進(jìn)出倉能得心應手地在電腦上錄入。

　　3、養成對庫存物資熟記，時(shí)刻作到心中有數。

　　4、有強烈的“二線(xiàn)為一線(xiàn)服務(wù)”意識。

　　5、嚴以律已、遵紀守法、養成廉潔清正的工作作風(fēng)。

　　6、工作高效務(wù)實(shí)、敬業(yè)愛(ài)崗。

　　7、懂基礎英語(yǔ)。

　　三、倉管員崗位職責

　　按其分工有：

　　1、收貨員

　�。�1）、遵守飯店一切規章制度。

　�。�2）、收貨員要憑簽批的申購單會(huì )同使用部門(mén)嚴格按造廚師要求質(zhì)量驗收貨物，如發(fā)現有不符合質(zhì)量要求的拒絕接收，并要求供應商馬上把符合要求的該種貨補齊。

　�。�3）、收貨員早上8點(diǎn)準時(shí)到位收貨。

　�。�4）、收貨員要嚴格把好數量關(guān)，避免供應商含水過(guò)稱(chēng)。

　　2、辦公用品庫倉管員

　�。�1）、每天應檢查庫區安全衛生狀態(tài)，并及時(shí)整改。

　�。�2）、物品要分門(mén)別類(lèi)擺放，要整理清楚。

　�。�3）、隨時(shí)發(fā)料，隨時(shí)錄入電腦。

　�。�4）、驗收采購入庫材料對專(zhuān)業(yè)性較強的，請使用部門(mén)專(zhuān)業(yè)人員共同驗收杜絕次品材料入庫。

　�。�5）、要控制好常用物品庫存量，及時(shí)向部門(mén)申報補充材料清單。

　�。�6）、月底盤(pán)點(diǎn)物品，做到帳、物相符。

　　3、海鮮庫倉管員

　�。�1）、收貨時(shí)，要嚴格把好數量、質(zhì)量關(guān)。

　�。�2）、保持庫位干凈。

　�。�3）、按時(shí)收貨，作好當天海鮮領(lǐng)用手續，把有關(guān)單據錄入電腦。

　�。�4）、對待工作要認真，實(shí)事求是。

　�。�5）、庫位有任何異常情況要及時(shí)向上級匯報。

　�。�6）、月底應配合財務(wù)部清盤(pán)庫存。

　　4、食品庫倉管員

　�。�1）、物品要按性質(zhì)、特點(diǎn)、類(lèi)別堆放整齊。對易串味物品要分開(kāi)存放。

　�。�2）、要控制好常用物品的庫存量。

　�。�3）、倉庫要保持干凈、通風(fēng)。

　�。�4）、要定期或不定期的檢查物品保質(zhì)期。

　�。�5）、做好每天物品出、入庫手續，并及時(shí)將出、入庫單據錄入電腦。

　�。�6）、入庫時(shí)要認真把好數量、質(zhì)量關(guān)。驗收進(jìn)口物資必須檢查是否有防疫部門(mén)檢驗證。

　�。�7）、月底應清盤(pán)庫存物資是否帳物相符，并在盤(pán)存表里注明食品進(jìn)庫時(shí)間及到期日。

　�。�8）、每月2日前報送上月倉庫收發(fā)存報表。

采購崗位崗位職責3

　　崗位職責:

　　1、負責獨立開(kāi)發(fā)外協(xié)供應商,對供應商進(jìn)行評審;

　　2、負責采購訂單的下達和訂單進(jìn)度的跟蹤、協(xié)調和溝通;

　　3、合理管控供應商,確保供應商按照公司要求運營(yíng)及提供服務(wù);

　　4、領(lǐng)導交代的其他事項。

　　任職資格:

　　1、知識技能:大專(zhuān)及以上學(xué)歷,機械、機電、數控或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

　　2、工作經(jīng)驗:5年以上刀具采購和供應商管理經(jīng)驗,熟悉刀具成本分析工作者優(yōu)先;

　　3、專(zhuān)業(yè)知識:熟悉蘇州及周邊地區的.刀具供應商資源及渠道,有判斷供應商產(chǎn)能、品質(zhì)的能力。

　　4、商務(wù)能力:具有較強的溝通協(xié)調能力,商務(wù)談判技能及成本觀(guān)念與風(fēng)險意識。

采購崗位崗位職責4

　　1、按照公司采購流程負責商務(wù)流程落地、商務(wù)談判、合同簽訂、采購交付落地等

　　2、根據備貨計劃及訂單需求，與需求部門(mén)及供應商作好反饋確認，確保按時(shí)交付，滿(mǎn)足項目需求；

　　3、及時(shí)了解供應商產(chǎn)能及庫存狀況，與需求部門(mén)做好溝通，幫助供應商合理調整產(chǎn)能和進(jìn)度，保證及時(shí)交付和庫存數量的控制；

　　4、每月及時(shí)和各供應商做好往來(lái)賬目核對和付款申請工作。

　　5、了解采購計劃內的產(chǎn)品進(jìn)度、質(zhì)量，并能及時(shí)協(xié)調和處理訂單中的異常數據統計及處罰，及時(shí)處理不良品的退貨和補貨，及時(shí)反饋訂單的交期信息。

　　6、負責供應商的維護和溝通，以及保密協(xié)議和檔案的管理及更新，確保采購渠道的`持續優(yōu)化；

　　7、物料日常價(jià)格管理、核實(shí)、評估、談判，完成物料階段性降價(jià)目標；

　　8、密切關(guān)注并掌握市場(chǎng)價(jià)格變化、器件的更新迭代等信息，及時(shí)調整價(jià)格策略，保證采購成本的合理和優(yōu)勢；

　　9、了解品質(zhì)、倉庫、財務(wù)等各部門(mén)的需求，解決日常配合協(xié)調及管理問(wèn)題。

采購崗位崗位職責5

　　職責描述:

　　1、制定年度、月度、每周成品需求計劃。

　　2、根據合理滿(mǎn)足銷(xiāo)售需求訂單,及時(shí)調整生產(chǎn)計劃及調撥數量。

　　3、制定年度、月度、每周原料采購計劃。

　　4、采購原料并跟進(jìn)到貨、付款事宜。

　　5、ERP系統單據處理(用友U9)。

　　6、每月按時(shí)提交供應商績(jì)效評估。

　　7、監控成品和原料庫存水平,防止呆滯。

　　8、定期組織周生產(chǎn)計劃會(huì )議和月度運籌會(huì )議。

　　任職要求:

　　1.大專(zhuān)或以上學(xué)歷,學(xué)習能力強,抗壓能力強。

　　2.有很好的團隊精神,執行力強及愿意幫助他人。

　　3.溝通協(xié)調能力強,對數字敏感,工作積極主動(dòng)、認真負責、細心耐心。

　　4.有較強的邏輯分析能力,條理清晰,能分清主次、輕重。

　　5.電腦操作熟練,能使用Excel常用函數、相關(guān)ERP系統,及對PMC工作流程、生產(chǎn)線(xiàn)流程熟練。

采購崗位崗位職責6

　　任職要求：

　　1、二年以上電子物料采購工作經(jīng)驗；

　　2、熟悉電子物料（電阻、電容、二三級管、晶振、IC等），熟悉采購流程；

　　3、有較強的溝通協(xié)調及談判能力，工作認真細心。

　　4、負責采購訂單制作、確認、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期；

　　5、備料外發(fā)，與外發(fā)廠(chǎng)對接，有外發(fā)PCBA工作經(jīng)驗及物料管理經(jīng)驗；

　　要求：

　　1、二年以上采購及外發(fā)加工廠(chǎng)跟進(jìn)相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　2、大專(zhuān)以上，溝通能力及執行力強；

　　3、能開(kāi)發(fā)供應商及外協(xié)廠(chǎng)；

　　1.整理部門(mén)合同及各類(lèi)文件，記錄采購進(jìn)度及到貨時(shí)間

　　2.根據相關(guān)的采購數據編制部門(mén)的月報，季報，年報

　　3.收集，整理及統計各種采購單據及報表

　　4.及時(shí)整理供應商資料，包括供應商的報價(jià)及產(chǎn)品等各項信息匯總給部門(mén)負責人

　　5.協(xié)助部門(mén)負責人詢(xún)價(jià)及把相關(guān)事項及時(shí)通知部門(mén)負責人

　　6.協(xié)助各供應商到貨情況及售后問(wèn)題跟進(jìn)

　　7.完成上級領(lǐng)導交代的`各項事務(wù)

　　任職資格

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有電子物料采購經(jīng)驗優(yōu)先；

　　2、相關(guān)行業(yè)1年相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　3、熟悉采購流程，良好的溝通能力、談判能力和成本意識；

　　4、工作細致認真，責任心強，思維敏捷，具有較強的團隊合作精神；

　　5、有良好的職業(yè)道德和素養，能承受一定工作壓力。

　　1、有二年以上生產(chǎn)企業(yè)采購工作經(jīng)驗，有電子物料采購經(jīng)歷的優(yōu)先考慮。

　　2、熟悉所負責物料的市場(chǎng)價(jià)格，了解相關(guān)物料的市場(chǎng)來(lái)源，降低采購成本。

　　3、遵循適價(jià)、適時(shí)、適量的采購原則，組織研發(fā)品管人員對供應商進(jìn)行評審和考核。

　　4、配合生產(chǎn)部將原材料采購到位，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。并做好物料交貨異常信息反饋日報表。

　　5、對重點(diǎn)物料進(jìn)行重點(diǎn)跟進(jìn)并及時(shí)解決到料異常。

　　6、追蹤會(huì )議決議的執行情況，積極跟蹤供應商品質(zhì)改善，將供應商回復的結果及時(shí)反饋到品管部。

　　7、跟催相關(guān)部門(mén)對樣品的確認結果并及時(shí)回交供應商。

　　8、協(xié)助財務(wù)部做好對帳工作。

　　9、服從上級臨時(shí)安排的其它工作。

　　任職要求：

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，電子信息類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

　　2、2年以上采購相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　3、熟悉采購開(kāi)發(fā)的相關(guān)流程；

　　4、有一定的成本意識，優(yōu)秀的溝通能力、談判技巧及團隊合作精神。

采購崗位崗位職責7

　　1.根據酒店管理集團的需求和市場(chǎng)預測制定采購策略和計劃，并報領(lǐng)導審批;

　　2.審批通過(guò)后，組織采購部門(mén)人員進(jìn)行實(shí)際采購工作，監督和控制采購進(jìn)度;

　　3.實(shí)時(shí)觀(guān)察市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，確定采購的時(shí)機;按時(shí)保質(zhì)完成酒店管理集團的'采購任務(wù);

　　4.制定和完善酒店管理集團的采購制度及采購流程，建立合理的采購流程;

　　5.參與大批量或重要的商品采購，負責與供應商談判;

　　6.在日常事務(wù)中，注意減少企業(yè)成本和開(kāi)支，幫助集團獲得的利潤;監督采購過(guò)程，保證采購過(guò)程中無(wú)違反集團規定的情況;

　　7.負責采購部門(mén)的日常事務(wù)，建立優(yōu)秀團結的采購隊伍;

　　8.熟悉供應商情況，建立合理的供應鏈，并維系與供應商關(guān)系。

采購崗位崗位職責8

　　1、主要負責開(kāi)發(fā)餐飲類(lèi)廚房設備工程、it設備類(lèi)等的供應商渠道，對供應商進(jìn)行考察及管理;

　　2、本分類(lèi)原材料采購價(jià)格的收集、整理、分析，并提交價(jià)格調查分析報告;

　　3、監督訂單和訂貨，確保本類(lèi)別供應商按期按質(zhì)送貨;

　　4、對本分類(lèi)不合格物料進(jìn)行處理，并提交異常情況處理報告;

　　5、具有招投標管理經(jīng)驗。

采購崗位崗位職責9

　　工作內容

　　1.作為電氣類(lèi)別負責人,全面管理類(lèi)別相關(guān)工作;

　　2.牽頭制定類(lèi)別中長(cháng)期策略,細化短期措施,并拉動(dòng)資源落地;

　　3.負責全球供應商管理工作,通過(guò)定期的供應商評估和改善、供應商開(kāi)發(fā)和淘汰等工作,實(shí)現供應池的`優(yōu)化;

　　4.負責供應商年度價(jià)格談判和供應商框架合同談判;

　　5. 領(lǐng)導類(lèi)別團隊達成年度質(zhì)量、交付和成本目標,并支持新產(chǎn)品開(kāi)發(fā);

　　職位要求

　　1,優(yōu)先考慮有變頻器采購經(jīng)驗的人員

　　2,有電氣設備采購經(jīng)驗的也可考慮

　　3,或者有變頻器研發(fā)經(jīng)驗的工程師也可考慮

　　4,至少8年工作經(jīng)驗

采購崗位崗位職責10

　　1.負責外發(fā)加工、非標件和標準件的洽談,系統競價(jià)、招標及物料跟進(jìn)到貨的工作;

　　2.管理和優(yōu)化供應商,控制成本,制定降低成本的`計劃;

　　3.對采購訂單下達、跟進(jìn),處理異常、了解前置需求,參與新物料選型;

　　4.完成上級領(lǐng)導交代的其他工作。

　　任職要求:

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,理工科專(zhuān)業(yè)優(yōu)先

　　2、1年以上采購工作經(jīng)驗,能看懂2d圖紙,優(yōu)秀本科應屆畢業(yè)生可以考慮;

　　3、有機械加工、設備行業(yè)的采購經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

　　4、頭腦靈活,思維敏捷,有較強的溝通能力、責任心和執行力;

采購崗位崗位職責11

　　1、供應商的`尋找、開(kāi)發(fā)，資料收集，材料樣品的初步確認;

　　2、貨品的詢(xún)價(jià)、議價(jià)、比價(jià)、下達訂單，跟進(jìn)交貨期，控制成本;

　　3、來(lái)料數量差異、不良品、呆料、廢料的處理;

　　4、供應商每月付款資料整理，供應商考核、管理;

　　5、與供應商針對技術(shù)、品質(zhì)問(wèn)題的溝通與協(xié)調。

采購崗位崗位職責12

　　任職資格

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷。

　　2、熟悉公司各項規章制度。

　　3、熟悉公司業(yè)務(wù)流程及其補充規定。

　　4、熟悉商場(chǎng)各類(lèi)商品的分類(lèi)、陳列及存貯位置，了解商品基本特性，具備較豐富的商品知識。

　　5、熟悉公司電腦業(yè)務(wù)系統并能夠熟練操作。

　　6、在采購部工作半年以上，熟悉采購部各崗位運作程序及相互關(guān)系。

　　7、具有良好的溝通與協(xié)調能力。

　　崗位職責

　　1、跟蹤商品的送、退貨情況。

　　2、收集分店關(guān)于貨源方面信息并向采購部相關(guān)人員反饋。

　　3、按采購部要求，指導分店商品的`陳列與調整。

　　4、例行巡查商場(chǎng)商品陳列及庫存情況。

　　5、及時(shí)處理分店與采購部之間的相關(guān)單據。

采購崗位崗位職責13

　　崗位職責：

　　根據公司規劃及客戶(hù)需求，負責公司輕食產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)、選品、定價(jià)策略、等整體工作。

　　制定商品規劃及采購計劃，并監督落實(shí)執行。

　　產(chǎn)品上線(xiàn)后的相關(guān)數據進(jìn)行持續監控和分析，并定期對自身產(chǎn)品、整體行業(yè)、競爭對手等進(jìn)行數據分析并評估，不斷優(yōu)化產(chǎn)品，完成產(chǎn)品生命周期管理。

　　熟悉食品行業(yè)法律法規，熟悉食品供應流程和食品管理標準、食品安全管理等。

　　了解行業(yè)最新動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢，挖掘具有競爭力的`產(chǎn)品，根據市場(chǎng)需求提出研發(fā)新產(chǎn)品、開(kāi)拓新領(lǐng)域的建議。

　　負責產(chǎn)品供應商的開(kāi)發(fā)與合作，協(xié)調相關(guān)資源。

　　職位要求：

　　本科及以上學(xué)歷，食品、、公共營(yíng)養等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，具有公共營(yíng)養及健康管理的系統知識。

　　3年以上餐飲連鎖企業(yè)研發(fā)工作經(jīng)驗，具有創(chuàng )新思維及較強的獨立產(chǎn)品開(kāi)發(fā)能力。

　　對食品的質(zhì)量、生產(chǎn)技術(shù)、及相應的法律法規有詳細的了解。

　　能夠承受較大的工作壓力，具有良好的溝通能力與團隊合作精神。

采購崗位崗位職責14

　　1、在上級的領(lǐng)導和監督下完成工作要求,并能獨立處理和解決所負責的任務(wù);

　　2、按照公司規定的采購流程進(jìn)行采購操作;

　　3、監控機電產(chǎn)品的.市場(chǎng)變化,采取必要的采購技巧降低采購成本;

　　4、及時(shí)協(xié)調解決采購物料、生產(chǎn)使用、客戶(hù)服務(wù)過(guò)程中所產(chǎn)生的供貨及質(zhì)量問(wèn)題;

　　5、配合上級領(lǐng)導定期進(jìn)行市場(chǎng)調研,開(kāi)拓渠道,進(jìn)行供應商評估。

　　任職要求

　　1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,3年以上機電工程類(lèi)機電采購經(jīng)驗(給排水、強電弱電、通風(fēng)、空調系統);

　　2、熟悉采購流程,熟悉供應商評估、考核,熟悉相關(guān)質(zhì)量體系標準;

　　3、具備基本的采購管理知識和合同管理知識;

　　4、工作細致認真,責任心強,思維敏捷,具有較強的團隊合作精神;

　　5、熟練使用word, excel等辦公軟件;

　　6、具備良好部門(mén)內和跨部門(mén)的組織和協(xié)調能力,良好的談判、人際溝通能力,團隊協(xié)作能力強;

　　7、具備較強職業(yè)道德素質(zhì),勤奮、忠誠守信。

采購崗位崗位職責15

　　1、應對生產(chǎn)計劃，確保生產(chǎn)所需物料連續供給保證生產(chǎn)的連續性。

　　2、庫存管控：保證生產(chǎn)連續性同事合理控制庫存確保L/T下降。

　　3、p/o管理：確保供應商訂單下達準確性、及時(shí)性、并對下達后的批量訂單管理。

　　4、納期管理：按照既定納期確保物料按質(zhì)按量入庫，禁止超入庫。

　　5、應收應付管理：配合財務(wù)完成對賬及發(fā)票等工

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