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穩定崗位職責
在充滿(mǎn)活力,日益開(kāi)放的今天,崗位職責在生活中的使用越來(lái)越廣泛,制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。制定崗位職責的注意事項有許多,你確定會(huì )寫(xiě)嗎?下面是小編為大家整理的穩定崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
穩定崗位職責1
職位描述:
1、參與系統穩定性、性能和技術(shù)工程效率方向的技術(shù)規劃設計和實(shí)現;
2、通過(guò)框架、平臺、工具、流程的.建設提高業(yè)務(wù)系統穩定性和工程效率;
3、包括但不限于這些工作:多機房容災、存儲容災、自動(dòng)降級、持續集成、容災演練、發(fā)布流程優(yōu)化;
4、負責核心服務(wù)研發(fā)、新技術(shù)調研和落地
任職要求:
1、有高并發(fā)或復雜業(yè)務(wù)系統相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、具有較好的業(yè)務(wù)理解能力,能抽取公共技術(shù)需求;
3、熟練掌握c/c++/go/python/shell/php等至少一門(mén)后端編程語(yǔ)言;
4、工作認真負責有耐心,溝通能力、邏輯思維能力和換位思考能力較好
穩定崗位職責2
職責描述:
1、及時(shí)處理保費到賬核銷(xiāo),關(guān)注分公司應收情況,督促業(yè)務(wù)部門(mén)及時(shí)清理應收;
2、核實(shí)賠款業(yè)務(wù)的'保費實(shí)收情況;
3、核對支付手續費;
4、制作銀行余額調節表、分公司pos機盤(pán)點(diǎn)表及管理報告;
5、及時(shí)處理外匯申報及業(yè)務(wù)部門(mén)的財務(wù)相關(guān)咨詢(xún)。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,財會(huì )相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.具備一定的會(huì )計核算經(jīng)驗;
3. 正直、誠實(shí),有責任心,工作主動(dòng)、細致;
4. 工作穩定,具備良好的溝通和協(xié)調能力。
穩定崗位職責3
職責描述:
1、負責公司合理文本的保存及整理,執行合同的系統建檔;
2、負責新合同的編號,記錄;
3、整理完成的.合同過(guò)程資料及合同電子版備檔;
4、建立有效的合同賬目信息,協(xié)助分公司銷(xiāo)售人員進(jìn)行發(fā)票的開(kāi);
5、負責合同的查閱及調檔,并做好相關(guān)記錄,保證檔案管理的機密性;
6、完成領(lǐng)導安排的其他工作。
職位要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,20-35歲;
2、可接受應屆畢業(yè)生,有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、有較強的服務(wù)意識,協(xié)調能力、語(yǔ)言表達能力強;
4、熟練操作辦公軟件,熟練使用excel表格;
5、有強烈的工作責任心和團隊合作精神。
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專(zhuān)
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:無(wú)工作經(jīng)驗
穩定崗位職責4
職位描述:
1、負責系統穩定性、性能和工程效率方向的技術(shù)規劃設計和實(shí)現;
2、通過(guò)框架、平臺、工具、流程的'建設提高業(yè)務(wù)系統穩定性和工程效率;
3、包括但不限于這些工作:多機房容災、存儲容災、自動(dòng)降級、持續集成、容災演練,發(fā)布流程優(yōu)化;
4、負責核心服務(wù)研發(fā),新技術(shù)調研和落地
任職要求:
1、有高并發(fā)或復雜業(yè)務(wù)系統相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、具有較好的業(yè)務(wù)理解能力,能抽取公共技術(shù)需求;
3、熟練掌握c/c++/go/python/shell/php等至少一門(mén)后端編程語(yǔ)言;
4、對于系統穩定性有比較系統的認知,能夠從原理、設計、工程管理等層面分析穩定性在業(yè)務(wù)不同發(fā)展階段的影響,提前發(fā)現風(fēng)險點(diǎn);
5、工作認真負責有耐心,溝通能力、邏輯思維能力和換位思考能力較好
穩定崗位職責5
崗位職責
1、審驗原始憑證的合法性和準確性,完成現金收付、報銷(xiāo)等工作;
2、負責公司成本費用審核與入賬負責公司成本費用審核與入賬;
3、負責公司月報、季報的.編制與報送;
4、負責固定資產(chǎn)核算,折舊計提,周環(huán)材料的攤銷(xiāo)等賬務(wù)處理;
5、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù);
任職資格
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,財會(huì )相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、熟練使用財務(wù)軟件及word、excel辦公軟件;
3、細心、誠實(shí)、具有團隊合作意識,為人正直、責任心強、作風(fēng)嚴謹、具有良好的職業(yè)素養;
4、服從上級領(lǐng)導的安排。
薪資福利
1、基本工資3500+績(jì)效獎金,不定期漲薪,5a級寫(xiě)字樓辦公環(huán)境;廣闊的發(fā)展空間和完善的職業(yè)晉升通道和機制;
2、社保福利:入職購買(mǎi)五險一金,補充醫療保險;
3、其他福利:朝九晚六、周末雙休不加班、帶薪年假、帶薪病假、節日福利、生日福利、定期培訓、慶功會(huì )等。
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專(zhuān)
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:無(wú)工作經(jīng)驗
穩定崗位職責6
工作職責:
1.嚴格按照qc穩定性管理規程,進(jìn)行穩定性研究管理
2.負責穩定性研究方案的建立、研究實(shí)施、研究方案的變更;
3.負責穩定性項目相關(guān)測試的方法驗證和方法轉移
4.負責研究數據匯總、檢驗記錄整理和歸檔、研究報告撰寫(xiě)等
5.參與穩定性研究相關(guān)oos/oot和方案偏差的處理。
6.與客戶(hù)等保持溝通順暢,及時(shí)匯報項目進(jìn)展或異常
7.根據項目要求與其他部門(mén)溝通合作,完成穩定性相關(guān)工作
8.參與穩定性?xún)x器設備和設施的管理
9.協(xié)助主管進(jìn)行現場(chǎng)管理,保持環(huán)境整潔,保證滿(mǎn)足5s符合性和ehs要求。
10.高效完成上級分配的其他任務(wù)
11.協(xié)助上級主管建設一個(gè)高效率的團隊
12.有良好的'溝通能力和團隊合作精神;
13.積極參與團隊建設,參與其中,使整個(gè)團隊充滿(mǎn)活力
任職資格:
1.藥學(xué)或化學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷。
2.了解制藥生產(chǎn)、檢測和質(zhì)量管理,熟悉gmp相關(guān)法規。
3.了解國內外穩定性法規相關(guān)要求
4.有較強的英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力,能夠使用英語(yǔ)流暢溝通
5.計算機良好
6.兩年以上qc實(shí)驗室工作經(jīng)驗
7.具有良好的工作協(xié)調和溝通能力
8.通過(guò)科學(xué)的推理確定問(wèn)題、收集信息、了解事實(shí)、得出正確有效結論。
9.項目管理和跟蹤能力
穩定崗位職責7
職責描述:
1、 建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同,入離職等工作;
2、 根據總部與分公司政策與制度,制定并完善分公司人力資源管理制度、規定和工作流程;
3、維護日常崗位職責職位要求渠道,并能開(kāi)拓新的崗位職責職位要求渠道;
4、網(wǎng)站崗位職責職位要求信息的日常維護;;
5、維護并嚴格執行公司崗位職責職位要求流程;
6、上級主管安排的其他工作或臨時(shí)任務(wù)。
7、 制訂公司培訓計劃、專(zhuān)項培訓計劃、組織外部培訓及執行公司各項培訓計劃;
8、負責辦理員工的各項社會(huì )保險手續及有關(guān)證件的.注冊、登記、變更、年檢等手續。
職位要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有工作經(jīng)驗者可放低學(xué)歷要求;
2、富有親和力,工作態(tài)度樂(lè )觀(guān)積極,良好的團隊合作意識;
3、具有良好的服務(wù)意識和溝通能力。
薪資福利:
1、當月薪資構成:薪資3500+獎金+雙休+五險一金+公司福利+年底雙薪
2、享受標準社會(huì )物險及住房公積金
3、帶薪年假(除享有國家法定節假日外,額外再享有12天帶薪年假)
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專(zhuān)
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:無(wú)工作經(jīng)驗
穩定崗位職責8
安全穩定工作直接關(guān)系到學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序,為加強學(xué)校安全管理,增強安全工作責任意識,確保學(xué)校財產(chǎn)和師生人身安全,特制訂我校安全穩定崗位職責。
一、校長(cháng):對學(xué)校安全穩定工作負總責。
二、分管副校長(cháng):
1、制定各項安全制度和安全措施,落實(shí)安全責任,做好人員分工;
2、組織安全檢查,落實(shí)整改措施。
3、治理好校內及學(xué)校周邊不安全隱患,爭取社會(huì )、家庭共同做好學(xué)校師生的安全工作,創(chuàng )建和諧平安校園。
4、督促各部門(mén)、班主任、科任教師、值日教師共同抓好學(xué)校安全工作。
5、組織學(xué)校突發(fā)事件應急處置工作。
三、教導處:抓好教學(xué)方面安全工作,教導主任為責任人。
1、加強教師的職業(yè)道德教育,規范教師的教學(xué)行為,嚴禁教師打罵、污辱、體罰學(xué)生。
2、加強學(xué)生紀律和安全教育,抓好學(xué)生課間、放學(xué)時(shí)紀律的管理。
四、教研處:教研處主任為責任人。
做好課務(wù)安排,加強教學(xué)檢查,嚴格杜絕班級無(wú)教師上課的現象發(fā)生。
五、總務(wù)處:抓好后勤、財物方面的安全工作,總務(wù)主任為責任人。
1、加強房屋及各項教學(xué)設備的檢查及維修,保證教學(xué)設施的安全。
2、做好學(xué)校財產(chǎn)的.登記和管理,防止學(xué)校資產(chǎn)流失。
3、定期檢查學(xué)校的用水用電,做到每周檢查一次,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理、報告。
4、加強學(xué)校環(huán)境衛生和飲食衛生的管理,控制傳染病和食品中毒事件發(fā)生。
六、政保處:抓好學(xué)校安全穩定工作,政保處主任為責任人。
1、定期檢查、指導各班安全工作。
2、組織開(kāi)展各種形式的安全教育活動(dòng)。
3、負責各項大型集會(huì )、活動(dòng)和應急疏散演練隊形隊列安排。
4、督促門(mén)衛和安保人員做好學(xué)校安保工作。
5、做好學(xué)校周邊環(huán)境整治學(xué)校食品衛生安全和疾病防治等工作。
七、辦公室:辦公室主任為責任人。
1、做好來(lái)人來(lái)訪(fǎng)接待解釋工作。
2、抓好教職工考勤工作。
3、做好學(xué)校安全方面的宣傳工作。
八、信息電教處:信息電教處為責任人。
1、做好安全信息采集和報送工作。
2、定期檢查和維護電腦室、多媒體教室、打印室、各辦公室網(wǎng)絡(luò )安全和用電安全。
3、督促信息技術(shù)教師上好信息技術(shù)課。
九、少先隊:
1.組織培訓值日生,做好師生值日安排。
2.組織值日生進(jìn)行班風(fēng)評比考核工作。
十、班主任:
1、協(xié)助學(xué)校各部門(mén)做好學(xué)校和本班學(xué)生的安全工作。
2、經(jīng)常性地對學(xué)生加強安全教育和紀律教育,提高學(xué)生的自我防范意識和自我保護意識。
3、經(jīng)常進(jìn)行家訪(fǎng)(每生每學(xué)年一次以上),取得家長(cháng)的支持,共同負責對其子女進(jìn)行安全教育。
4、每天清點(diǎn)本班到校和離校學(xué)生人數,弄清學(xué)生缺課的原因,并做好缺課學(xué)生跟蹤工作。指導和督促值日班干部填寫(xiě)班務(wù)日志。學(xué)生在校生病必須及時(shí)通知家長(cháng),重危病的要及時(shí)送醫院治療。
5、制定本班紀律安全制度。
6、如發(fā)生意外事故,要及時(shí)處置,并及時(shí)(10分鐘內)真實(shí)地向校長(cháng)報告情況。
7、班內學(xué)校財產(chǎn)、學(xué)生安全工作,班主任為第一責任人,跟班老師為第二責任人。
十一、教師:
1、積極協(xié)助、配合班主任做好本班學(xué)生的安全工作。
2、做好本職工作,認真完成學(xué)校及各部門(mén)布置的各項任務(wù)。
3、堅守工作崗位、嚴肅上課紀律,上課時(shí)不準擅自離開(kāi)課堂,尤其是體育課、活動(dòng)課。
4、遵守教師職業(yè)道德規范,不打駕、污辱、體罰學(xué)生。
十二、值日教師:
1、認真做好值日工作,切實(shí)履行值日職責,按時(shí)到崗到位。
2、值日教師務(wù)必在責任時(shí)間內,對本崗位進(jìn)行巡查、值班,維持好當天的教學(xué)秩序、活動(dòng)秩序和午間、課間的學(xué)生紀律,保證本崗位不出安全事故。
3、維護好學(xué)校財產(chǎn)和師生人身安全。
4、行政值周組長(cháng)要組織排隊放學(xué),確保學(xué)生有秩序離開(kāi)校園。
5、行政值周組長(cháng)要做好教師出勤抽查工作,并作好登記。
十三、護校教師:
負責節假日、夜間學(xué)校財產(chǎn)安全。
十四、門(mén)衛:
1、做好學(xué)校保衛工作,學(xué)校鐵門(mén)按規定時(shí)間開(kāi)、關(guān)。
2、非校人員來(lái)校必須登記或詢(xún)問(wèn),不得允許無(wú)關(guān)人員進(jìn)校。如有不法分子進(jìn)入學(xué)校搗亂、破壞,及時(shí)報告公安派出所。
3、晚上和節假日對校園、操場(chǎng)進(jìn)行巡邏檢查。
4、分發(fā)全校的報刊雜志、信件等,做到準確及時(shí),送發(fā)時(shí)必須有收件人簽名。
5、做好教師交通工具的停放工作。
6、負責打掃值班室、校門(mén)口的衛生,管理校園內花草樹(shù)木,保持環(huán)境優(yōu)美。
7、每天中午和下午放學(xué)后,全面巡視檢查學(xué)校教室、辦公室等門(mén)窗、電燈、風(fēng)扇有無(wú)關(guān)好,如果發(fā)現未關(guān)好要及時(shí)處理,并做好記錄及時(shí)向總務(wù)處匯報。
8、對爬圍墻入校的學(xué)生或其他人員,要給予及時(shí)制止并教育
9、盡職盡責地及時(shí)制止校內發(fā)生的斗毆事件。
10、協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導加強校內安全衛生管理,在校住宿的教師或家屬必須愛(ài)校如家,遵守學(xué)校管理制度,要節約水、電,搞好清潔衛生。
穩定崗位職責9
職責描述:
1.設計并構建載體;
2.進(jìn)行載體的優(yōu)化和改造;
3.構建穩定細胞系,純化蛋白;
4.為病毒包裝組提供需要的質(zhì)粒;
5.能夠進(jìn)行國內外文獻資料查詢(xún)和整理;
6.能夠規范地記錄和整理實(shí)驗數據,并進(jìn)行相應的結果匯報和編寫(xiě);
7.與團隊緊密協(xié)助,主動(dòng)推進(jìn)任務(wù);
8.與團隊成員積極交流和經(jīng)驗,共同解決實(shí)驗中的問(wèn)題。
任職要求:
1.具有分子,生化和病毒學(xué)背景的學(xué)士及以上學(xué)歷;
2.優(yōu)先考慮具有生物醫學(xué)公司工作經(jīng)驗,cro/cdmo工作經(jīng)驗;
3.具有建分子庫進(jìn)行篩選經(jīng)驗的`優(yōu)先;
4.有強烈的責任感,良好的溝通能力和團隊合作精神.
穩定崗位職責10
職位職責
1、負責慢病毒或腺相關(guān)病毒包裝/純化/濃縮工藝的開(kāi)發(fā);
2、管理病毒生產(chǎn)團隊;
3、負責相關(guān)技術(shù)標準、規范文檔的撰寫(xiě)、流程跟進(jìn)等;
4、完成領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
職位要求
1、碩士及以上學(xué)歷,細胞生物學(xué)/分子生物學(xué)/生物醫藥等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、熟悉病毒包裝的實(shí)驗操作,從事相關(guān)工作1年及以上;
3、學(xué)習能力強,可以獨立查閱資料,處理實(shí)驗中相關(guān)技術(shù)問(wèn)題;
4、具有扎實(shí)的`理論和豐富實(shí)驗操作經(jīng)驗(慢病毒包裝、病毒純化、慢病毒穩定
5、細胞系構建、病毒滴度檢測、病毒感染細胞等等),熟悉使用各類(lèi)公共數據庫;
6、具有良好的實(shí)驗習慣,具有一定的數據處理分析和解決問(wèn)題的能力,執行力強;
7、具有良好的項目組織、執行能力和溝通能力,工作認真勤奮,責任心強,有良好的團隊合作精神和奉獻精神。
穩定崗位職責11
崗位職責:
1、主要負責訂貨商城的api測試代碼編寫(xiě)工作;
2、根據項目計劃制度測試方案,設計與執行測試用例,跟蹤定位產(chǎn)品軟件中的缺陷或問(wèn)題,保證項目質(zhì)量和進(jìn)度;
3、根據項目特點(diǎn),開(kāi)發(fā)合適測試工具或自動(dòng)化解決方案,提高測試效率;
4、 參與程序架構和代碼的評審工作,并提出改進(jìn)意見(jiàn);
5、參與業(yè)務(wù)模塊代碼編寫(xiě);
任職資格:
1、具有設計和開(kāi)發(fā)測試框架或平臺的.經(jīng)驗;
2、精通java,對jvm有一定研究,有jvm性能優(yōu)化經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟練掌握spring等開(kāi)源框架,對orm,ioc,web等機理有切實(shí)的理解, 有spring boot,spring cloud 開(kāi)發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、至少熟悉一種腳本語(yǔ)言,如python/perl/shell等;
5、熟悉接口測試和自動(dòng)化測試,熟悉單元測試工具和常見(jiàn)的開(kāi)源測試工具;
6、熟悉jenkins/git/svn等版本管理工具,熟悉linux/unix操作系統;
7、熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)及測試相關(guān)技術(shù),具有快速的學(xué)習能力;
8、具有較強的事業(yè)心,良好的溝通能力,工作主動(dòng)積極,具備團隊合作精神;
9、有電商項目經(jīng)驗優(yōu)先。
穩定崗位職責12
崗位職責:
1、負責總經(jīng)理辦公室的行政管理工作;
2、負責各類(lèi)文件的收發(fā)、閱批并轉有關(guān)部門(mén)處理;
3、做好公司辦公會(huì )議的.組織工作和會(huì )議紀錄;
4、能做好公司對內外的文件起草與發(fā)布;
5、負責企業(yè)內外的來(lái)信、來(lái)訪(fǎng)事宜,并能及時(shí)處理或匯報;
6、負責上級領(lǐng)導機關(guān)或兄弟單位的來(lái)訪(fǎng)接待工作;
7、因工作需要,能適應工偶爾到外省分公司出差;
8、能承受一定的工作壓力,完成上級交給的臨時(shí)性工作。
職位要求:
1、上進(jìn)心強,能承受一定的工作壓力;
2、能熟練地掌握office辦公系統及現代辦公設備;
3、戶(hù)口不限,能接受臨時(shí)短期出差
薪資福利:
1、當月薪資構成:無(wú)責任底薪5500+員工績(jì)效獎金+全勤獎+雙休+五險一金;(綜合薪資7000以上)
2、員工生日party,中西節日慶祝會(huì ),員工入職歡迎會(huì );
3、享受標準五險社會(huì )保險(養老保險+醫療保險,工傷保險,失業(yè)保險,生育保險),住房公積金
4、帶薪年假、病假
5、好的晉升空間
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專(zhuān)
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:不限
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