- 相關(guān)推薦
物業(yè)保安部經(jīng)理崗位職責
在學(xué)習、工作、生活中，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，制定崗位職責可以有效規范操作行為。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，以下是小編精心整理的物業(yè)保安部經(jīng)理崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
物業(yè)保安部經(jīng)理崗位職責1
一、確保本部門(mén)的正常運作，對本部門(mén)員工定期做出監控、考核。做到公正、透明、公開(kāi)。獎勤罰懶。
二、制定本部門(mén)崗位職責、規章制度、工作程序。并嚴格執行、監控。在執行過(guò)程中不斷做出檢查、修改及完善，并提交經(jīng)理審批。
三、對所屬部門(mén)資產(chǎn)、財務(wù)進(jìn)行嚴格的監管、審核，避免浪費及財產(chǎn)流失。
四、建立資料系統，透過(guò)資料分析發(fā)現問(wèn)題后，對有關(guān)程序做出相應的修改使其更加完善。從而提高對突發(fā)事件的應變能力。
五、負責現場(chǎng)對業(yè)主（住戶(hù)）有關(guān)安防問(wèn)題的解答并提供相關(guān)的規范性咨詢(xún)服務(wù)。
六、熟記緊急聯(lián)絡(luò )信號，電話(huà)號碼，對講機號碼。
七、對大廈的安保人員進(jìn)行督導，并定期召開(kāi)工作協(xié)調會(huì )，以便及時(shí)溝通，加強物業(yè)的安防管理。
八、定期向公司經(jīng)理提交物業(yè)管理報告，提出合理化建議。
九、定期召開(kāi)部門(mén)工作例會(huì )，部署本部門(mén)的各項工作安排，做到清晰、準確，列明各項工作的負責人，完成時(shí)間等，并督導其各項決議的執行情況。
十、每日全面巡視大廈，熟悉大廈公共設備的位置和保安監控的重點(diǎn)，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)做出反應。
十一、每月初提交上月詳細的工作總結，每月底提交下月的工作計劃。做到詳細清楚，責任到人。
十二、編制本部門(mén)排班表，并于每月末向公司經(jīng)理提交下月排班表。
十三、每年年末提交下一年度預算，待經(jīng)理審批后，嚴格按照審批后的預算執行。
十四、對本部門(mén)新入職員工于試用期前一周做出考核。為公司挑選合格專(zhuān)業(yè)的人材。從而優(yōu)化公司的員工隊伍。
十五、制訂可行性年度培訓大綱及培訓教材。定期對本部門(mén)人員進(jìn)行培訓。不定期的'進(jìn)行崗位技能的抽查考核工作。
十六、有責任和義務(wù)督導本部門(mén)人員嚴格遵守公司的各項規章制度，加強專(zhuān)業(yè)技能學(xué)習，提高工作效率，不斷完善自我。使其成為一名愛(ài)崗敬業(yè)的優(yōu)秀員工。
十七、定期安排保安員的體能訓練，保證員工隨時(shí)處在最佳工作狀態(tài)。
十八、定期安排各部門(mén)員工對防盜、防火等方面的教育。每年11月19日舉辦防火演練。
十九、降低投訴率，就業(yè)主（住戶(hù)）投拆熱點(diǎn)進(jìn)行分析，找出癥結所在，與相關(guān)部門(mén)進(jìn)行整改。二
十、遇有水浸、火警等突發(fā)事件，要及時(shí)與相關(guān)部門(mén)做好善后工作。
二十一、按時(shí)參加與發(fā)展商、公用事業(yè)機構、政府部門(mén)及有關(guān)大廈管理消防安全等方面的會(huì )議。并及時(shí)向下屬及相關(guān)部門(mén)傳達會(huì )議精神。
二十二、加強與所屬管轄警區的警民關(guān)系，定期與區、市消防局聯(lián)系，以便日后執行工作。
二十三、嚴守公司的各項機密資料，嚴禁外泄他人。
二十四、無(wú)條件遵從公司一切合理的工作安排。
物業(yè)保安部經(jīng)理崗位職責2
1、保安部經(jīng)理不在時(shí)，代理經(jīng)理職權。
2、獨立處理發(fā)生的各種治安問(wèn)題。
3、負責調動(dòng)各部保安力量處理應急安全事務(wù)。
4、督促酒店各部門(mén)落實(shí)安全管理崗位職責，分析存在的問(wèn)題，及時(shí)提出改進(jìn)意見(jiàn)，促使各部門(mén)加強安全管理，確保酒店及客人的人身和財產(chǎn)安全。
5、根據下屬人員的工作表現情況，建議上級獎勵或直接簽單處罰。
6、對當值員工行使的崗位職責；
�。�1）監督各班動(dòng)作，包括人員、崗位、記錄等情況；
�。�2）如發(fā)生事故，處理好后應填事件處理報告；
�。�3）每周上呈一份保安動(dòng)作報告給保安部經(jīng)理；
�。�4）與培訓部配合，使每一個(gè)保安員達到酒店的'規定標準；
�。�5）每三個(gè)月對員工進(jìn)行一次紀律、禮貌、儀容儀表評估，作表呈報保安部經(jīng)理。
7、對消防、停車(chē)場(chǎng)、監控室行使的崗位職責；
�。�1）完善消防責任制；
�。�2）督促各部門(mén)、各租戶(hù)完善消防設施及消防組織；
�。�3）定期組織人員檢查酒店各部位的消防設施；
�。�4）組織酒店員工的消防演習；
�。�5）指導停車(chē)場(chǎng)、監控室的各項工作。
物業(yè)保安部經(jīng)理崗位職責3
1.主持、領(lǐng)導保衛部全面工作，堅決執行總經(jīng)理的命令。
2.協(xié)助總經(jīng)理及公安相關(guān)制定大廈整體保衛工作計劃，及保安人員的編制。
3.熟悉治安、消防各崗位的職責、任務(wù)、工作要求、考核標準，掌握轄區內保安工作的規律特點(diǎn)，加強重點(diǎn)崗位的安全防范。
4.制定部門(mén)各項工作程序，并監管其執行情況。
5.協(xié)助綜合部對保安人員進(jìn)行招聘、培訓。
6.聯(lián)絡(luò )大廈業(yè)主、客戶(hù)、了解、解決客戶(hù)投訴有關(guān)安全方面的問(wèn)題，并迅速制定整改計劃，教育全體人員，起到防微杜漸的作用。
7.定期向總經(jīng)理匯報有關(guān)大廈安全、消防工作情況并提出整改報告。
8.協(xié)調、配合其它部門(mén)解決有關(guān)大廈安全方面所有問(wèn)題，并提供相關(guān)咨詢(xún)。
9.負責制定部門(mén)費用計劃預算與報銷(xiāo)。
10.如遇有關(guān)安全、消防方面的緊急突發(fā)事件發(fā)生時(shí)，負責處理現場(chǎng)工作，應在知情后第一時(shí)間到達現場(chǎng)，關(guān)鍵時(shí)刻起帶頭作用。
11.組織召開(kāi)部門(mén)工作會(huì )議，每周不少于一次。
12.作好部門(mén)每月的`學(xué)習、工作、訓練計劃。
13.經(jīng)常檢查各崗工作，零點(diǎn)后夜查，每?jì)芍懿坏蒙儆谝淮巍?/p>
14.帶領(lǐng)保安人員配合其它部門(mén)做好管理工作，制止、糾正各違章行為。
15.配合相關(guān)部門(mén)為各期業(yè)主、租戶(hù)、施工方的進(jìn)入，提供咨詢(xún)或建議。
16.完成上級領(lǐng)交辦的其它臨時(shí)性任務(wù)。
物業(yè)保安部經(jīng)理崗位職責4
一、工作內容：
在總經(jīng)理室領(lǐng)導下，全面負責公司的安全保衛工作，根據有關(guān)保安工作的程序和要求，制定保安部工作計劃，落實(shí)各項治安、消防、人員、車(chē)輛管理等保安措施，貫徹治安、消防部門(mén)以及公司制定的各項管理條例和規章制度，確保用戶(hù)人身、財產(chǎn)的安全。
二、工作要求：
1、建立健全各項保安工作制度，提出崗位設置和人員安排建議，制定崗位職責和工作流程。
2、根據“預防為主，防消結合”的原則，積極開(kāi)展以防火、防盜、防破壞、防自然災害為中心的安全教育，采取有效措施，防止事故發(fā)生。
3、負責制定治安和消防年度工作計劃，主待保安工作例會(huì )，組織和調查各類(lèi)違法案件和重大事故，協(xié)助公安、消防部門(mén)處理，偵破違法犯罪案件，保障人身和財產(chǎn)安全。
4、深入實(shí)際進(jìn)行調查研究，定期分析安全形勢，嚴格保安工作規范和程序；定期組織人員對重要部門(mén)、重要設施、機要部門(mén)的安全防范措施的落實(shí)進(jìn)行檢查，布置專(zhuān)門(mén)力量做好重大接待任務(wù)。
5、監督考察本部門(mén)各崗位人員的`工作表現，處理有關(guān)保安工作方面的投訴，提出對本部門(mén)員工的獎懲和使用意見(jiàn)。
6、抓好對保安骨干和隊員的教育、培訓和業(yè)務(wù)考核等工作，制訂培訓計劃，必要時(shí)親自參與授課，不斷提高保安隊伍的整體思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
7、協(xié)調好與其他部門(mén)的關(guān)系，共同搞好安全保安工作。三、注意事項：
1、要熟悉掌握國家有關(guān)保衛工作的方針、政策，熟悉所管物業(yè)內安全、消防設施的性能和狀況，掌握操作技能。
2、不斷提高觀(guān)察問(wèn)題的本領(lǐng)，具有一定的組織、指揮、協(xié)調、公關(guān)和處理突發(fā)事件的能力。
3、忠于職守，廉潔公正，不徇私情。
物業(yè)保安部經(jīng)理崗位職責5
1.了解和掌握保安部的實(shí)際情況，根據上級領(lǐng)導的要求，結合實(shí)際建立健全各項管理制度，對物業(yè)轄區的治安、消防、車(chē)輛交通管理工作實(shí)施全面管理；
2.主持保安部工作會(huì )議，督促檢查各項規章制度的落實(shí)，組織隊員學(xué)習業(yè)務(wù)知識和形體儀表訓練，提高全體隊員的整體素質(zhì)；
3.經(jīng)常性檢查保安隊員的工作情況，做好監督、檢查和考評工作，落實(shí)崗位責任制和獎懲條例；
4.處理有關(guān)保安方面的`事務(wù)，重大治安問(wèn)題和事故及時(shí)向上級領(lǐng)導匯報，并采取果斷措施，控制事態(tài)發(fā)展；
5.負責轄區內各種突發(fā)事件緊急預案的具體編制與實(shí)施工作；
6.負責轄區內各類(lèi)消防器材的檢查和管理工作，保障各類(lèi)自動(dòng)消防系統設備操作及運行正常；
7.負責制定小區內大型文體活動(dòng)的交通管理方案；
8.負責制定重點(diǎn)防火部位的滅火預案；
9.負責組織本部門(mén)員工冬季掃雪、夏季防洪，落實(shí)工作責任制；
10.完成公司交辦的其它工作任務(wù)。
物業(yè)保安部經(jīng)理崗位職責6
崗位職責：
負責落實(shí)上級領(lǐng)導及主管機關(guān)的有關(guān)工作任務(wù)。
根據社會(huì )治安狀況和企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的要求，制定保安部不同時(shí)期的工作任務(wù)、工作重點(diǎn)及安全方案，并組織貫徹實(shí)施。
確定保安部的體制、機構、編制，并對整體保安隊伍進(jìn)行培訓和管理。
定期或不定期組織召開(kāi)保安工作會(huì )議，研究分析工作，討論、總結工作中的經(jīng)驗教訓，不斷提高保安工作的總體水平。
領(lǐng)導和組織對所轄區域及各部門(mén)的安全檢查，對發(fā)現的.安全隱患，提出整改建議，并呈報主管領(lǐng)導。不斷強化安全管理制度，提高安全水平。
審定一、二級警衛方案，并組織貫徹落實(shí)。
接待客戶(hù)投 訴，做出相應處理。
協(xié)調公安機構和地方政府有關(guān)部門(mén)的關(guān)系，共同搞好周邊地區的治安和消防工作。
對發(fā)生的重大治安、消防、交通事故及時(shí)趕赴現場(chǎng)，組織處理解決。
協(xié)助主管領(lǐng)導組建防火安全委員會(huì )、交通委員會(huì )、綜合治理委員會(huì )、國家安全領(lǐng)導小組，并制定計劃開(kāi)展工作。
審定重大及要害部位的保衛工作方案，并組織檢查落實(shí)。
執行國家安全法，配合國家安全部門(mén)工作。
物業(yè)保安部經(jīng)理崗位職責7
一、確保本部門(mén)的正常運作，對本部門(mén)員工定期做出監控、考核。做到公正、透明、公開(kāi)。獎勤罰懶。
二、制定本部門(mén)崗位職責、規章制度、工作程序。并嚴格執行、監控。在執行過(guò)程中不斷做出檢查、修改及完善，并提交經(jīng)理審批。
三、對所屬部門(mén)資產(chǎn)、財務(wù)進(jìn)行嚴格的監管、審核，避免浪費及財產(chǎn)流失。
四、建立資料系統，透過(guò)資料分析發(fā)現問(wèn)題后，對有關(guān)程序做出相應的修改使其更加完善。從而提高對突發(fā)事件的應變能力。
五、負責現場(chǎng)對業(yè)主（住戶(hù)）有關(guān)安防問(wèn)題的解答并提供相關(guān)的規范性咨詢(xún)服務(wù)。
六、熟記緊急聯(lián)絡(luò )信號，電話(huà)號碼，對講機號碼。
七、對大廈的安保人員進(jìn)行督導，并定期召開(kāi)工作協(xié)調會(huì )，以便及時(shí)溝通，加強物業(yè)的安防管理。
八、定期向公司經(jīng)理提交物業(yè)管理報告，提出合理化建議。
九、定期召開(kāi)部門(mén)工作例會(huì )，部署本部門(mén)的各項工作安排，做到清晰、準確，列明各項工作的負責人，完成時(shí)間等，并督導其各項決議的執行情況。
十、每日全面巡視大廈，熟悉大廈公共設備的位置和保安監控的重點(diǎn)，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)做出反應。十一、每月初提交上月詳細的工作總結，每月底提交下月的工作計劃。做到詳細清楚，責任到人。
十二、編制本部門(mén)排班表，并于每月末向公司經(jīng)理提交下月排班表。
十三、每年年末提交下一年度預算，待經(jīng)理審批后，嚴格按照審批后的預算執行。
十四、對本部門(mén)新入職員工于試用期前一周做出考核。為公司挑選合格專(zhuān)業(yè)的人材。從而優(yōu)化公司的員工隊伍。
十五、制訂可行性年度培訓大綱及培訓教材。定期對本部門(mén)人員進(jìn)行培訓。不定期的進(jìn)行崗位技能的'抽查考核工作。
十六、有責任和義務(wù)督導本部門(mén)人員嚴格遵守公司的各項規章制度，加強專(zhuān)業(yè)技能學(xué)習，提高工作效率，不斷完善自我。使其成為一名愛(ài)崗敬業(yè)的優(yōu)秀員工。
十七、定期安排保安員的體能訓練，保證員工隨時(shí)處在最佳工作狀態(tài)。
十八、定期安排各部門(mén)員工對防盜、防火等方面的教育。每年11月19日舉辦防火演練。
十九、降低投訴率，就業(yè)主（住戶(hù)）投拆熱點(diǎn)進(jìn)行分析，找出癥結所在，與相關(guān)部門(mén)進(jìn)行整改。
二十、遇有水浸、火警等突發(fā)事件，要及時(shí)與相關(guān)部門(mén)做好善后工作。
二十一、按時(shí)參加與發(fā)展商、公用事業(yè)機構、政府部門(mén)及有關(guān)大廈管理消防安全等方面的會(huì )議。并及時(shí)向下屬及相關(guān)部門(mén)傳達會(huì )議精神。
二十二、加強與所屬管轄警區的警民關(guān)系，定期與區、市消防局聯(lián)系，以便日后執行工作。
二十三、嚴守公司的各項機密資料，嚴禁外泄他人。
二十四、無(wú)條件遵從公司一切合理的工作安排。
【物業(yè)保安部經(jīng)理崗位職責】相關(guān)文章：
物業(yè)保安經(jīng)理崗位職責05-13
物業(yè)保安部崗位職責04-16
保安部經(jīng)理崗位職責09-09
物業(yè)部經(jīng)理崗位職責03-21
物業(yè)保安部主管崗位職責05-15
物業(yè)項目保安部崗位職責12-16
保安部副經(jīng)理崗位職責10-13
酒店保安部經(jīng)理崗位職責03-01