機器崗位職責
在現在的社會(huì )生活中，崗位職責對人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要，一份完整的崗位職責應該包括部門(mén)名稱(chēng)、直接上級、下屬部門(mén)、管理權限、管理職能、主要職責等。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編收集整理的機器崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
機器崗位職責1
崗位職責:
1、負責跟進(jìn)AI智能電話(huà)機器人話(huà)術(shù)編寫(xiě);
2、和客戶(hù)保持良好的溝通,持續優(yōu)化細節,增強機器人的智能;
3、定期更新AI智能電話(huà)機器人的.話(huà)術(shù),持續增加話(huà)術(shù)庫;
4、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(cháng)期合作關(guān)系;
5、有師傅帶,學(xué)習期全程1對1培養。
任職資格:
1、22-28歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷,可以接受應屆畢業(yè)生;
2、了解計算機運行的基本原理,了解編程的基本方式;
3、具備較強的學(xué)習能力和優(yōu)秀的溝通能力;
4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;
5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度;
6、計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),或者有電話(huà)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
7、高度的工作熱情和團隊合作意識,有銷(xiāo)售、客戶(hù)服務(wù)或學(xué)生社團干部經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
機器崗位職責2
任職要求：
1．男女不限，學(xué)歷不限，35周歲以下，勇于挑戰自我，富有激情，熱愛(ài)銷(xiāo)售工作；
2．有耐心、有親和力，擅長(cháng)溝通表達，具備一定說(shuō)服能力及應變能力；
3．有較好的學(xué)習態(tài)度，并不斷學(xué)習新知識提升自己；
4．不怕失敗，擅長(cháng)總結，樂(lè )于分享；
5．工作積極主動(dòng)，踏實(shí)，有野心，有優(yōu)秀抗壓及自我調節能力。
機器崗位職責3
機器人教師職責描述：
1、完成機器人課程教學(xué)工作；
2、按教學(xué)大綱編輯機器人授課課件；
3、完成活動(dòng)及賽事的組織工作；
4、完成完成方案制作及咨詢(xún)工作；
任職要求：
1、18——30歲，有較強親合力。具備一定的編程基礎，會(huì )使用scratch編程；
2、熟悉arduino，樹(shù)莓派等開(kāi)源平臺；
3、有耐心，能與孩子融洽相處，有一定的`創(chuàng )新能力，喜歡研究鉆研；有教學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、具有較強的動(dòng)手能力，對科技產(chǎn)品感興趣。能夠搭建創(chuàng )意模型，有python編程經(jīng)驗者優(yōu)先；
5、師范類(lèi)或者理工科專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生，持有教師資格證書(shū)者優(yōu)先。
6、有帶隊參加青少年機器人大賽的經(jīng)驗。參加機器人競賽獲獎?wù)邇?yōu)先。
晉升空間：
教學(xué)主管→店長(cháng)→區域負責人→獨立合伙人
機器崗位職責4
工作職責：
1.負責日常校區的事務(wù)性管理，組織安排學(xué)生日�；顒�(dòng)，學(xué)生就學(xué)課程安排。
2.教學(xué)用具及教室場(chǎng)所管理。
3.負責咨詢(xún)電話(huà)的接聽(tīng)、記錄和及時(shí)回訪(fǎng)跟進(jìn)。
4.參與招生流程（電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)、現場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)），負責邀約家長(cháng)參加試聽(tīng)體驗課。
5.熟悉校區的課程體系，準確耐心給家長(cháng)提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)；體驗課后的關(guān)單及學(xué)員入學(xué)手續辦理。
6..配合各部門(mén)工作以及領(lǐng)導交辦的其它工作。
任職條件：
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，歡迎應屆生的加入！中專(zhuān)高中條件優(yōu)秀者亦可，有相關(guān)教育咨詢(xún)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.熱愛(ài)教育，有良好的口頭交流溝通能力及協(xié)調能力。
3.有責任心，耐心細致，積極樂(lè )觀(guān)，能承受一定工作壓力，應變能力強。
4.親和力要強，具有良好的團隊合作精神，工作條理性強，有良好的`學(xué)習能力。
5.了解培訓機構的相關(guān)工作流程，有培訓行業(yè)招生工作經(jīng)驗的優(yōu)先。
機器崗位職責5
1、為學(xué)員提供專(zhuān)業(yè)的高質(zhì)量教學(xué)；
2、負責學(xué)員課程的'安排與跟進(jìn)，并定期與學(xué)員家長(cháng)進(jìn)行溝通交流；
3、幫助學(xué)員提高學(xué)習興趣，養成好的學(xué)習方法及習慣；
4、關(guān)注學(xué)員在樂(lè )高的的成長(cháng)與變化；
5、引導、培養幼兒能力，觀(guān)察、分析和記錄幼兒發(fā)展情況，實(shí)現樂(lè )高的教學(xué)目的。
6、保證學(xué)員的安全，根據氣溫變化隨時(shí)給學(xué)員增減衣服，調節好室溫。
機器崗位職責6
【崗位職責】
教授鳳凰Hellomaker、Hellothinker、Helloplayer等課程，按教案備課，管理課程材料，課后教學(xué)經(jīng)驗總結；
制作學(xué)員學(xué)習成長(cháng)紀錄,定期與家長(cháng)溝通學(xué)員學(xué)習情況,維護客戶(hù)關(guān)系；
協(xié)助中心相關(guān)銷(xiāo)售和市場(chǎng)活動(dòng)；
協(xié)助中心建立良好服務(wù)品質(zhì)；
完成中心和總部交待的其他相關(guān)事宜。
【任職資格】
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷；理工科、學(xué)前教育或是師范類(lèi)學(xué)校、持有教師資格證書(shū)者優(yōu)先，沒(méi)有經(jīng)驗沒(méi)關(guān)系，公司會(huì )進(jìn)行帶薪培訓；
2.喜愛(ài)孩子，熱愛(ài)教育事業(yè)，能與孩子融洽相處；
3.性格開(kāi)朗、具有較強的.親和力；
4.具有較強的動(dòng)手能力、學(xué)習能力和溝通能力；
5.備團隊合作精神，能適應靈活的工作時(shí)間（周末上班周中休）；
6.有從事兒童教育方面的教學(xué)經(jīng)驗，尤其有樂(lè )高教育或其他機器人課程授課經(jīng)驗者優(yōu)先。
機器崗位職責7
職責描述:
1、根據公司戰略方向,規劃工業(yè)機器人項目的整體目標,有效分解中短期目標;
2、負責工業(yè)機器人的需求分析、制定產(chǎn)品總體技術(shù)方案,負責工業(yè)機器人的功能定義、方案制定、架構設計開(kāi)發(fā)、測試、實(shí)施等;
3、負責技術(shù)方案的總體評估與決策,對可行性方案進(jìn)行論證,預測和把控技術(shù)風(fēng)險;
4、負責整體項目進(jìn)度的把控、新產(chǎn)品的研發(fā)過(guò)程具體方案設計及技術(shù)分解,指導機器人項目方案的具體實(shí)施,
5、組織管理研發(fā)人員完成相關(guān)項目研發(fā)工作,保證研發(fā)方向和進(jìn)度,對研發(fā)過(guò)程中出現的技術(shù)難題進(jìn)行攻關(guān);
6、組建工業(yè)機器人事業(yè)部團隊,配合總經(jīng)理進(jìn)行客戶(hù)需求分析及解決方案落地執行;
7、負責組織相關(guān)人員對產(chǎn)品技術(shù)資料及知識產(chǎn)權申請等各類(lèi)技術(shù)性文件的編寫(xiě)及歸檔;
8、根據人力規劃建設和培養高質(zhì)量的研發(fā)團隊,建立有效的研發(fā)團隊管理體系。
任職要求:
1.機電工程、電氣工程及自動(dòng)化、機械設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè),全日制985/211大學(xué)本科及以上學(xué)歷,機器人研究所背景優(yōu)先;
2、五年以上工業(yè)機器人、智能化設備與裝置的相關(guān)行業(yè)工作背景(機器人、自動(dòng)化)研發(fā)經(jīng)驗,三年以上技術(shù)運營(yíng)及團隊管理經(jīng)驗,熟練掌握智能硬件開(kāi)發(fā)流程并控制項目進(jìn)度質(zhì)量,有實(shí)際機器人項目開(kāi)發(fā)背景者優(yōu)先;
3.熟悉機器人控制系統及結構硬件方案架構,對機器人運動(dòng)學(xué)、動(dòng)力學(xué)和感知技術(shù)等有深入了解;
4、有系統分析設計能力,能獨自解決整體規劃方案,制定技術(shù)規范書(shū);
5、熟練掌握ABB、KUKA、FANUC、新松等通用機器人的選型;
6、具有較強的風(fēng)險意識和風(fēng)險識別能力,能有效識別項目潛在風(fēng)險,對項目的關(guān)鍵節點(diǎn)進(jìn)行有效管控。
職責描述:
1、根據公司戰略方向,規劃工業(yè)機器人項目的整體目標,有效分解中短期目標;
2、負責工業(yè)機器人的需求分析、制定產(chǎn)品總體技術(shù)方案,負責工業(yè)機器人的功能定義、方案制定、架構設計開(kāi)發(fā)、測試、實(shí)施等;
3、負責技術(shù)方案的總體評估與決策,對可行性方案進(jìn)行論證,預測和把控技術(shù)風(fēng)險;
4、負責整體項目進(jìn)度的把控、新產(chǎn)品的研發(fā)過(guò)程具體方案設計及技術(shù)分解,指導機器人項目方案的具體實(shí)施,
5、組織管理研發(fā)人員完成相關(guān)項目研發(fā)工作,保證研發(fā)方向和進(jìn)度,對研發(fā)過(guò)程中出現的.技術(shù)難題進(jìn)行攻關(guān);
6、組建工業(yè)機器人事業(yè)部團隊,配合總經(jīng)理進(jìn)行客戶(hù)需求分析及解決方案落地執行;
7、負責組織相關(guān)人員對產(chǎn)品技術(shù)資料及知識產(chǎn)權申請等各類(lèi)技術(shù)性文件的編寫(xiě)及歸檔;
8、根據人力規劃建設和培養高質(zhì)量的研發(fā)團隊,建立有效的研發(fā)團隊管理體系。
任職要求:
1.機電工程、電氣工程及自動(dòng)化、機械設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè),全日制985/211大學(xué)本科及以上學(xué)歷,機器人研究所背景優(yōu)先;
2、五年以上工業(yè)機器人、智能化設備與裝置的相關(guān)行業(yè)工作背景(機器人、自動(dòng)化)研發(fā)經(jīng)驗,三年以上技術(shù)運營(yíng)及團隊管理經(jīng)驗,熟練掌握智能硬件開(kāi)發(fā)流程并控制項目進(jìn)度質(zhì)量,有實(shí)際機器人項目開(kāi)發(fā)背景者優(yōu)先;
3.熟悉機器人控制系統及結構硬件方案架構,對機器人運動(dòng)學(xué)、動(dòng)力學(xué)和感知技術(shù)等有深入了解;
4、有系統分析設計能力,能獨自解決整體規劃方案,制定技術(shù)規范書(shū);
5、熟練掌握ABB、KUKA、FANUC、新松等通用機器人的選型;
6、具有較強的風(fēng)險意識和風(fēng)險識別能力,能有效識別項目潛在風(fēng)險,對項目的關(guān)鍵節點(diǎn)進(jìn)行有效管控。
機器人事業(yè)部崗位
機器崗位職責8
機器人工程師崗位職責：
1、負責機器人日常維護與保養工作安排，制定檢修計劃；
2、負責機器人操作人員操作培訓；
3、負責機器人設備保潔、保養后檢查；
4、負責了解設備備件的預警與計劃申報；
5、負責調漆間設備的'點(diǎn)、巡、檢計劃的編制與實(shí)施；
6、負責機器人設備、調漆間設備管理的制度制定與監督實(shí)施；
7、當工藝人員需要對設備參數進(jìn)行調整是，需提供技術(shù)支持，同時(shí)做好記錄；
8、協(xié)助上級處理專(zhuān)業(yè)外的其它設備工作（服從安排）；
9、與動(dòng)力設備部保持良好溝通，必要時(shí)請求技術(shù)支持或人員支持。
任職資格：
1、電器、機械相關(guān)專(zhuān)業(yè)，5—10年設備管理工作經(jīng)驗；
2、掌握機器人原理，會(huì )做涂裝機器人仿形；
3、了解涂裝工藝相關(guān)知識；
4、工作積極上進(jìn)，做事有計劃有原則，具有良好的團隊合作精神，具有良好的紀律性。
機器崗位職責9
工作內容：
1、依照樂(lè )高一體化課程要求，利用樂(lè )高教育器材，針對學(xué)齡前幼兒實(shí)施樂(lè )高積木教學(xué),并優(yōu)質(zhì)完成教學(xué)任務(wù)；
2、教授機器人、少兒編程、3D打印、Arduino硬創(chuàng )等課程
2、做好課前教學(xué)準備，維護和管理教室及教學(xué)器材；
3、課前和課后及時(shí)與學(xué)員家長(cháng)溝通，介紹學(xué)習內容，反應學(xué)員進(jìn)展；
4、課前準備教案，課后完成教學(xué)記錄，包括撰寫(xiě)課程進(jìn)度，會(huì )員上課表現評價(jià)；
5、了解中心各項活動(dòng)的內容及教學(xué)特色、熟悉各類(lèi)樂(lè )高教育器材的特性及應用價(jià)值，并將中心各類(lèi)活動(dòng)信息及時(shí)傳達給家長(cháng)；
6、協(xié)助中心策劃、組織和實(shí)施各類(lèi)教學(xué)和市場(chǎng)推廣活動(dòng)，包括公開(kāi)課宣傳、嘉年華活動(dòng)、短期訓練營(yíng)、會(huì )員主題活動(dòng)、會(huì )員生日派對等；
7、完成中心主任交辦的其他教學(xué)任務(wù)。
需要具備：
1、熟悉教育學(xué)、教育心理學(xué)等基本知識；具備先進(jìn)教育理念、訓練方法及教學(xué)流程；會(huì )編寫(xiě)與優(yōu)化教案，自如應對課堂突發(fā)狀況。
2、強烈的責任心、較強的領(lǐng)導能力、優(yōu)秀的`人際溝通交流能力、計劃與執行能力、有耐心、愛(ài)生活、愛(ài)孩子。
3、專(zhuān)科及以上，幼兒教育及建筑、機械專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。
4、3年及以上服務(wù)或培訓行業(yè)老師經(jīng)驗或5年以上行業(yè)管理經(jīng)驗。
1、負責樂(lè )高學(xué)齡課程的教學(xué)，教學(xué)對象為1-16歲兒童；
2、根據總部指導，進(jìn)行分中心教案教研；
3、開(kāi)展項目公開(kāi)課，提供專(zhuān)業(yè)技術(shù)支持；
4、協(xié)助市場(chǎng)部進(jìn)行品牌推廣活動(dòng)；
機器崗位職責10
崗位職責：
1、負責推廣及銷(xiāo)售大恒圖像自產(chǎn)及代理產(chǎn)品，能夠針對不同產(chǎn)品做市場(chǎng)分析，制定銷(xiāo)售計劃；
2、負責區域內的智能交通、工業(yè)檢測領(lǐng)域拓展工作，完成公司下達的各項業(yè)務(wù)指標；
3、對重要客戶(hù)進(jìn)行開(kāi)拓，溝通與管理，制定合作方案；
4、負責區域內市場(chǎng)信息的收集及競爭對手的分析；
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，電子或自動(dòng)化相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2、溝通能力強、處理人際關(guān)系強；
3、有銷(xiāo)售經(jīng)驗相關(guān)實(shí)習經(jīng)驗者更佳；
4、有意愿從事銷(xiāo)售工程師工作，具有良好的團隊合作精神，能夠承受較大的工作壓力；
職位描述：
1、負責客戶(hù)拓展、跟進(jìn)和維護相關(guān)客戶(hù)。
2、完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負責的任務(wù)。
3、負責推薦客戶(hù)使用公司的機器視覺(jué)產(chǎn)品、圖像處理軟件、工業(yè)相機等。
4、與技術(shù)支持工程師協(xié)調，為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的解決方案、售后服務(wù)和技術(shù)支持。
任職要求：
1、計算機軟件、圖像處理、自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮；
2、2~3年的自動(dòng)化設備行業(yè)的'工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
3、熟悉機器視覺(jué)行業(yè)或圖像處理，對相機光源和鏡頭的選型提供解決方案；
4、良好的溝通能力及團隊協(xié)作精神；
5、具備獨立開(kāi)拓新客戶(hù)，推廣新產(chǎn)品的意識；
6、刻苦勤奮，執行力強。
機器崗位職責11
工作職責：
1、負責醫生的培訓，臨床手術(shù)的跟臺，保證醫生順利使用機器人完成手術(shù)；
2、負責與醫生溝通公司產(chǎn)品，發(fā)掘臨床需求；
3、收集和整理臨床病例信息；
4、配合市場(chǎng)部對醫院和醫生進(jìn)行宣傳報道；
5、能獨立完成其它臨時(shí)任務(wù)。
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，醫學(xué)、藥學(xué)、或機械自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；
2、五年以上工作經(jīng)驗，熟悉醫院或手術(shù)室環(huán)境，有手術(shù)跟臺經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3、責任心強，學(xué)習能力佳，細心；
4、能接受頻繁出差。
機器崗位職責12
1、獨立完成項目的設計，提出可實(shí)施的設計方案；
2、審圖
3、對機械工程師的設計及出圖水平進(jìn)行定期的.評估，并形成文件匯報給管理層；
4、能使用UG,CAD，Solidworks等軟件優(yōu)先考慮
5、參與產(chǎn)品項目立項可行性調研，負責產(chǎn)品機械結構方案設計，編制結構設計方案。
6、承擔設備整機、零部件的詳細設計及包裝設計，輸出可制造性圖紙。
7、負責產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程的結構指導及問(wèn)題解決，負責處理日常結構反饋、提供結構設計技術(shù)支持，負責改制產(chǎn)品、工裝等結構設計。
8、與自己的團隊和外部服務(wù)提供者或承包商一起執行和記錄預防性維修和預見(jiàn)性維修計劃，包括修理、變更（改造）和小型項目
9、與質(zhì)控團隊一起確保遵守必需的質(zhì)量標準以及機械裝置的強制性檢查
任職資格：
1、2年以上柔性六軸、三軸等機器人工程師工作經(jīng)驗；
2、精通自動(dòng)化及機械原理；
3、熟悉計算機輔助設計軟件的使用（solid,UG,CAD）；
5、良好的溝通能力，為人踏實(shí)，穩重；
6、熟悉機械加工工藝；
7、工作認真負責，嚴謹細致，有良好的創(chuàng )新精神和團隊精神。
8、有上進(jìn)心。
機器崗位職責13
1、熱愛(ài)教育行業(yè)，具有一定的愛(ài)心和親和力，并且能與家長(cháng)進(jìn)行良好有效的溝通與互動(dòng)。
2、制訂周與月的銷(xiāo)售計劃，完成主管制訂的.銷(xiāo)售業(yè)績(jì)和目標，接聽(tīng)客戶(hù)咨詢(xún)電話(huà)，接待上門(mén)咨詢(xún)客戶(hù)，了解客戶(hù)需求，提供學(xué)習建議方案，合理宣傳，銷(xiāo)售中心課程；
3、能吃苦耐勞，具有一定的挑戰能力，維護家長(cháng)關(guān)系，完成銷(xiāo)售任務(wù)，跟進(jìn)完成入學(xué)測試，促成客戶(hù)付款；
4、負責各類(lèi)活動(dòng)的推廣與進(jìn)展，客戶(hù)資料信息登記、整理、歸檔，對未成功客戶(hù)的定時(shí)跟蹤、確定良好的關(guān)系，挖掘其中的潛在客戶(hù)；
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，不限專(zhuān)業(yè)；
2、吃苦耐勞，有上進(jìn)心，做事嚴謹細心有條理，形象氣質(zhì)好，待人熱情大方；
3、喜歡孩子，有責任心，有較強得表達邏輯能力和溝通能力，且具有良好的客戶(hù)服務(wù)意識，并能站在客戶(hù)角度考慮問(wèn)題并給予解決方案；
4、良好的團隊協(xié)作能力和學(xué)習能力，有熱愛(ài)的心和努力的意愿，銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先，具有良好的協(xié)調、溝通、應變能力及服務(wù)意識，親和力強；
5、較強的客戶(hù)開(kāi)發(fā)與服務(wù)意識，能夠承受工作壓力，適應周末上班，平時(shí)調休。
機器崗位職責14
任職要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，自動(dòng)化或機電專(zhuān)業(yè)畢業(yè)
2、熟悉各類(lèi)工控視覺(jué)產(chǎn)品
3、溝通表達能力強，具備一定銷(xiāo)售技巧，流程設備銷(xiāo)售渠道與流程
4、二年以上視覺(jué)產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗
上崗條件：
1、具有獨立工作能力，勇于接受工作挑戰，能夠承擔目標壓；
2、有理工科背景，了解圖像處理相關(guān)知識，至少熟悉智能交通、機器視覺(jué)、工業(yè)檢測領(lǐng)域中的一種專(zhuān)業(yè)知識；
3、能獨立解決產(chǎn)品使用中的相關(guān)問(wèn)題，熟練使用專(zhuān)業(yè)軟件及辦公自動(dòng)化系統；
4、善于溝通有較強應變能力；有責任心，對人熱情，良好的團隊合作精神；
5、能夠用英語(yǔ)進(jìn)行書(shū)面及口頭溝通；
6、能夠適應經(jīng)常性的.出差；
7、持有有效駕照，并具有實(shí)際駕駛經(jīng)驗。
機器崗位職責15
1.事業(yè)部的內部建設與管理,對事業(yè)部的成本及銷(xiāo)售業(yè)績(jì)負責;
2.負責產(chǎn)品線(xiàn)規劃與設計,具備渠道開(kāi)發(fā)與管理的能力,建立完善的`產(chǎn)品線(xiàn)體系;
3.根據市場(chǎng)情況及產(chǎn)品情況,制定相應的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略;
4.管理銷(xiāo)售工作,根據制定的營(yíng)銷(xiāo)策略高效地開(kāi)展銷(xiāo)售工作,完成銷(xiāo)售任務(wù);
5.組織好售前、售后工作,保證服務(wù)的品質(zhì);
6.組織銷(xiāo)售相關(guān)培訓以及必要的產(chǎn)品培訓,隨時(shí)了解最新的行業(yè)市場(chǎng)信息和技術(shù)信息;
7.協(xié)調事業(yè)部與公司其他部門(mén)的各項事宜;
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