縣婦幼保健站婦幼衛生績(jì)效考核情況工作總結

　　今年以來(lái)，我們縣的婦幼衛生工作，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，在市衛生局、市婦幼院的指導下，在有關(guān)部門(mén)的密切配合下，經(jīng)過(guò)全站上下共同努力，取得了一定的成績(jì)。做到組織到位、措施到位、落實(shí)到位，圓滿(mǎn)完成了婦幼衛生績(jì)效考核各項工作任務(wù)。

　　9月上旬，按照市衛生局關(guān)于印發(fā)《邢臺市縣級婦幼衛生工作績(jì)效考核實(shí)施方案（試行）》的通知精神，縣衛生局組織婦幼衛生績(jì)效考核工作組和績(jì)效考核專(zhuān)家組，依據標準，采取“聽(tīng)、查、看”的方法，逐條逐項進(jìn)行考核驗收�，F綜合考評結果，總結歸納如下：

　　一、全縣基本情況

　　我縣管轄9個(gè)鄉鎮，299個(gè)行政村，總人口36.5萬(wàn)人；總面積542平方公里。服務(wù)對象為已婚育齡婦女另外69600人，7歲以下兒童37000人。全縣醫療衛生機構有縣級醫院3處，婦幼保健站1處，疾病控制中心1處，衛生監督所1處，鄉鎮衛生院12處�？h婦幼保健站現有24人，其中衛生技術(shù)人員19人，占79%。達到二類(lèi)地區標準。

　　二、領(lǐng)導重視，建立組織

　　對縣級婦幼衛生績(jì)效考核，是省、市落實(shí)中央醫藥衛生體制改革方針政策，推動(dòng)衛生事業(yè)發(fā)展的一項重要工作�？h衛生局非常重視，專(zhuān)門(mén)召開(kāi)會(huì )議，專(zhuān)題研究，迅速成立了“縣婦幼衛生工作績(jì)效考核專(zhuān)家組”和“縣婦幼衛生績(jì)效考核專(zhuān)家組”。衛生局書(shū)記董澤海任工作組組長(cháng)，業(yè)務(wù)股股長(cháng)任專(zhuān)家組組長(cháng)，局醫政、財務(wù)及婦幼站業(yè)務(wù)骨干為成員。兩個(gè)組織的建立，為我縣做好婦幼衛生績(jì)效考核工作奠定了牢固基礎。

　　縣政府對婦幼衛生工作十分關(guān)心、支持，將婦幼衛生工作納入縣經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展總體規劃，以臨政字【】142號下發(fā)文件，并將孕產(chǎn)婦死亡率、嬰兒死亡率納入政府考核指標。衛生局制定了全縣婦幼衛生事業(yè)發(fā)展規劃，明確了目標、任務(wù)，采取得力措施，逐步得到落實(shí)�？h財政著(zhù)力解決了各級婦幼人員的經(jīng)費問(wèn)題，今年給婦幼站劃撥人員經(jīng)費64萬(wàn)；鄉鎮婦幼衛生、村婦幼人員每年每人補貼2400元，已從由財政支付；另外，省下?lián)軏D幼站建設經(jīng)費50萬(wàn)元。

　　各級婦幼人員經(jīng)費的落實(shí)，激發(fā)了婦幼人員的工作熱情，促進(jìn)婦幼工作開(kāi)展的有序、有力、有效。

　　三、強化三級保健網(wǎng)建設實(shí)現“三個(gè)落實(shí)”

　　今年，我縣狠抓了保健網(wǎng)絡(luò )建設，縣、鄉、村三級婦幼機構全部到達人員、房屋、設備“三個(gè)落實(shí)”目標。婦幼工作形成了層層有人抓，事事有人管；一級抓一級，級級抓落實(shí)的新格局。

　�。ㄒ唬┛h婦幼保健站：①編制：我站一直是政府舉辦的全額事業(yè)單位，人員工資、津貼全部由財政支付。②站內設置保健科室5個(gè)；臨床科室5個(gè)；醫技科室2個(gè)。達到了衛生部《婦幼保健機構管理辦法》的規定。③站內設備配備齊全，90%運行正常。④婦幼站原址已拆除，臨時(shí)掛靠縣醫院辦公，現已征地5畝，計劃11月份動(dòng)工，建二層樓房一棟，建筑面積達1650平方米，竣工使用。

　�。ǘ�）鄉、村婦幼機構：①人員：12個(gè)鄉鎮衛生院，每院配備了1名專(zhuān)職婦幼醫生；299個(gè)行政村一村有1名婦幼醫生負責婦幼工作。②房屋：鄉鎮衛生院獨立設置面積不少于16平方米的婦幼門(mén)診；村衛生室設置專(zhuān)門(mén)的工作臺一個(gè)。③設備：按要求已配備齊全。鄉鎮衛生院8件，村衛生室9件。

　　四、加強婦幼保健管理提高服務(wù)能力

　　根據婦幼保健工作項目較多、涉及面廣、社會(huì )性強、任務(wù)繁重的特點(diǎn)，我們在提高服務(wù)能力下大力氣，狠下功夫。無(wú)論是依法執業(yè)，出生醫學(xué)證明，業(yè)務(wù)指導、培訓；還是助產(chǎn)技術(shù)服務(wù)，危急癥孕產(chǎn)婦搶救中心等方面都取得令人滿(mǎn)意的效果。

　�。ㄒ唬┮婪▓虡I(yè)管理：我縣對從事母嬰保健技術(shù)的醫療機構和從業(yè)人員，按照《母嬰保健法》的要求嚴格管理，嚴把準入關(guān)，對不合格的單位和個(gè)人一律不準辦理“兩證”�，F有7處醫療保健機構取得《母嬰保健技術(shù)服務(wù)執業(yè)許可證》，113人取得《母嬰保健技術(shù)考試合格證書(shū)》。

　�。ǘ�）出生醫學(xué)證明的管理：制定實(shí)施了《出生醫學(xué)證明管理制度》，按要求簽發(fā)出生醫學(xué)證明，平均簽發(fā)率達95%以上。

　�。ㄈ�）定期對基層婦幼機構評估、指導、培訓。

　　一是制定了基層婦幼保健工作評估標準。今年5月份、8月份分兩次對轄區內婦幼保健機構的孕產(chǎn)期保健，兒童保健及產(chǎn)科質(zhì)量進(jìn)行指導評估。發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)解決。

　　二是我縣成立了婦幼保健技術(shù)指導小組，于6月份和8月份開(kāi)展了對12個(gè)鄉鎮衛生院業(yè)務(wù)指導和質(zhì)量控制工作。

　　三是對基層婦幼人員培訓是每年都要做的工作，今年舉辦了0-7歲兒童管理和信息年報培訓，并做到了有通知、簽到、教材、課程表、總結等資料齊全。

　�。ㄋ模╅_(kāi)展助產(chǎn)技術(shù)服務(wù)建設危急癥孕產(chǎn)婦搶救中心。

　　我縣有7個(gè)醫療衛生單位開(kāi)展助產(chǎn)技術(shù)服務(wù)工作，做到嚴格遵守規章制度，嚴格執行操作規范，暢通產(chǎn)科“綠色通道”�？h醫院為全縣高危癥孕產(chǎn)婦搶救中心，在人員、房屋、設備，急救藥品等方面達到了標準要求。確保了搶救時(shí)間和搶救質(zhì)量。由于各項措施到位，今年全縣未發(fā)生一例孕產(chǎn)婦死亡病例。

　　五、切實(shí)開(kāi)展圍產(chǎn)期保健工作提高孕產(chǎn)婦系統管理率

　　圍產(chǎn)期保健，是婦幼保健的重要內容之一，一直是中心工作。特別是農村實(shí)行新型合作醫療制度以來(lái)，大大提高了新法接生率和住院分娩率，孕產(chǎn)婦和新生兒的生命安全有了可靠保障。各級婦幼人員積極開(kāi)展孕產(chǎn)婦系統管理，加強高危妊娠管理，開(kāi)展婦女病普查，有效地降低了孕產(chǎn)婦死亡率。上半年活產(chǎn)數2838人，產(chǎn)婦總數2838人，孕產(chǎn)婦系統管理2420人�；榍搬t學(xué)檢查率%；早孕建冊率%；孕產(chǎn)婦系統管理率%；高危管理率%；孕產(chǎn)婦產(chǎn)前篩查率%；住院分娩率%；婦女常見(jiàn)病篩查率%；剖宮產(chǎn)率%；孕產(chǎn)婦死亡率‰；

　　六、扎實(shí)做好兒童保健工作提高兒童系統管理率

　　兒童是家庭的花朵，祖國的未來(lái)，民族的希望。開(kāi)展兒童保健工作，目的是讓孩子們健康成長(cháng)。降低兒童死亡率。今年“六一”兒童節，我們在教委、幼兒園的配合下，對縣城幼兒園的孩子進(jìn)行體格檢查。共體檢900人，對查出患兒進(jìn)行對癥治療，深得家長(cháng)的好評�；鶎計D幼人員經(jīng)常對轄區0-7歲兒童按要求開(kāi)展保健活動(dòng)，取得明顯效果。上半年7歲兒童保健管理31000人，兒童保健管理率83.8%；3歲以下兒童系統管理15480人，3歲以下兒童系統管理率86%；新生兒訪(fǎng)視率%；新生兒疾病篩查率%；新生兒先天性甲狀腺功能低下篩查率%；新生兒苯丙酮尿癥篩查率%；新生兒聽(tīng)力篩查率%；5歲以下兒童血紅蛋白檢測率%；6個(gè)月內母嬰喂養率%；嬰兒死亡率‰。

　　七、積極做好信息管理和健康教育工作

　　信息管理是一項重要工作。我們建立健全了信息管理制度，對信息的搜集、上報、審核、分析反饋及質(zhì)量控制，做到了專(zhuān)人負責，專(zhuān)機上報，專(zhuān)柜存檔，使信息管理工作逐步走上正軌化、規范化的軌道，為婦幼整體工作的開(kāi)展提供了可靠保證。

　　健康教育方面，我們首先制定了婦幼健康教育工作制度、工作計劃及實(shí)施方案，建立了新婚學(xué)校和孕婦學(xué)校，常年開(kāi)展各種形式的健康教育工作，深受廣大新婚婦女和已婚婦女的歡迎。同時(shí)站內配備了必需的宣傳資料、影像資料及整套先進(jìn)的宣傳器材。

　　總之，我縣按照省婦幼衛生績(jì)效考核標準的要求，做了大量扎實(shí)有效工作，領(lǐng)導是重視，措施是得力的，成績(jì)是肯定的�？h自評分數為分。同時(shí)，我們認為，我縣的婦幼工作一年比一年有進(jìn)步，一年比一年有發(fā)展，一年一個(gè)新臺階。但與市領(lǐng)導的要求，對照省婦幼衛生績(jì)效考核標準的目標還有差距，在某些方面仍存在不足的地方：一是站內技術(shù)人員缺乏，有的面臨退休，難以承擔10萬(wàn)余人婦女兒童的保健任務(wù)；二是有些工作布置的多，抓落實(shí)的少；三是有些資料不全，干的事多，文件記載少。展望未來(lái)，我們決心以中央醫藥衛生體質(zhì)改革為契機，振奮精神，開(kāi)拓進(jìn)取，發(fā)展成績(jì)，奮力拼搏，再創(chuàng )新的業(yè)績(jì)，為構建和諧社會(huì )、振興婦幼衛生事業(yè)做出新的貢獻。

　　二〇xx年九月二十日

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