衛生監督協(xié)管員工作制度（精選5篇）
在快速變化和不斷變革的今天，大家逐漸認識到制度的重要性，制度泛指以規則或運作模式，規范個(gè)體行動(dòng)的一種社會(huì )結構。相信很多朋友都對擬定制度感到非�？鄲腊�，以下是小編整理的衛生監督協(xié)管員工作制度（精選5篇），希望對大家有所幫助。
衛生監督協(xié)管員工作制度1
一、禁止以權謀私、索拿卡要、收受賄賂；
二、禁止工作時(shí)故意刁難、拖延或者不作為；
三、禁止無(wú)法定依據的收費；
四、禁止與被監督單位建立任何形式的經(jīng)濟關(guān)系；
五、禁止接受管理相對人安排的任何休閑娛樂(lè )活動(dòng)；
六、禁止執行任務(wù)時(shí)接受管理相對人的宴請；
七、禁止泄露監督工作機密及被監督單位的商業(yè)技術(shù)機密；
八、禁止參與有損衛生監督協(xié)管員形象的活動(dòng)。
衛生監督協(xié)管員工作制度2
�。ㄒ唬┴撠煴距l鎮、社區食品衛生、學(xué)校衛生、生活飲用水衛生、醫療衛生和公共場(chǎng)所衛生、職業(yè)放射衛生等摸底調查，建立本底資料檔案。
�。ǘ﹨f(xié)助縣衛生監督機構開(kāi)展本鄉鎮、社區醫療衛生和公共衛生領(lǐng)域日常監督檢查，按要求制作現場(chǎng)檢查筆錄或填寫(xiě)日常監督記錄。
�。ㄈ╅_(kāi)展本鄉鎮、社區衛生許可現場(chǎng)初步審查，并出具初步現場(chǎng)審查意見(jiàn)。
�。ㄋ模┌凑湛h衛生監督機構的要求負責本鄉鎮、社區管理相對人衛生法律法規和基本衛生知識宣傳。
�。ㄎ澹┌凑湛h衛生監督機構的要求負責本鄉鎮、社區衛生監督相關(guān)信息的收集和報送。
�。┴撠煴距l鎮、社區群眾舉報投訴的登記、報告和協(xié)助縣衛生監督機構開(kāi)展群眾舉報、突發(fā)公共衛生事件基本情況調查。
�。ㄆ撸﹨f(xié)助縣衛生監督機構參與本鄉鎮、社區衛生違法案件的初始調查和處理。
�。ò耍﹨⑴c縣衛生監督機構在本鄉鎮、社區的衛生專(zhuān)項執法檢查行動(dòng)。
�。ň牛┩瓿蓞^衛生監督機構交辦的其他衛生監督工作。
衛生監督協(xié)管員工作制度3
一、鄉鎮衛生院、社區衛生服務(wù)機構、村衛生室具體承擔衛生監督協(xié)管工作。
二、協(xié)管服務(wù)對象為轄區內常住居民。
三、鄉鎮衛生院公共衛生科設臵衛生監督協(xié)管室，其工作地點(diǎn)懸掛“衛生監督協(xié)管室”牌子，設專(zhuān)職衛生監督協(xié)管員至少1人，由市衛生局從現有在冊在崗人員中聘用，鄉鎮衛生院自村衛生室中聘任衛生監督信息員。
四、衛生監督協(xié)管具體職責如下：
�。ㄒ唬┼l鎮衛生院、社區衛生服務(wù)中心職責
1、及時(shí)掌握協(xié)管范圍內職業(yè)衛生、傳染病防治、食品安全、供水單位及醫療機構基本情況，建立底冊和管理檔案，做到一戶(hù)一檔。
2、開(kāi)展衛生法律、法規及衛生知識宣傳工作，協(xié)助市衛生監督所開(kāi)展衛生法律、法規及衛生知識的培訓。
3、實(shí)施經(jīng)常性衛生監督檢查，督促行政相對人按照衛生法律法規開(kāi)展執業(yè)活動(dòng)，并制作檢查筆錄。對違反法律、法規規定的行為，出具《衛生監督意見(jiàn)書(shū)》督促整改，對拒不整改的或違法情節較重的，及時(shí)上報市衛生監督所，并配合調查取證。
4、在工作中對衛生監督信息員上報的公共衛生事件、非法行醫、非法采供血等信息及線(xiàn)索及時(shí)核實(shí)上報，及時(shí)填寫(xiě)《衛生監督協(xié)管信息報告登記表》，并協(xié)助市衛生監督所開(kāi)展衛生監督執法工作。
5、受理轄區內相關(guān)案件的投訴、舉報，經(jīng)調查核實(shí)后，及時(shí)向市衛生監督所報告，協(xié)助衛生監督員開(kāi)展相關(guān)衛生監督執法工作。
6、對轄區內村衛生室、社區衛生服務(wù)站的衛生監督協(xié)管工作進(jìn)行指導檢查，配合市衛生監督所定期對協(xié)管工作進(jìn)行考核評估。
7、完成上級衛生監督部門(mén)指定或交辦的其它各項工作任務(wù)。
�。ǘ┐逍l生室、社區衛生服務(wù)站職責
1、及時(shí)收集轄區內食品安全、職業(yè)衛生、飲用水衛生、傳染病防控、非法行醫、非法采供血等公共衛生信息，發(fā)現違法行為或異常情況及時(shí)報告所在地鄉鎮衛生院或社區衛生服務(wù)中心，并積極配合上級調查處理。
2、做好衛生法律和衛生知識的咨詢(xún)、宣傳工作，及時(shí)準確填寫(xiě)《衛生監督協(xié)管信息報告登記表》。
3、完成上級衛生監督部門(mén)指定或交辦的其他各項工作任務(wù)。
五、市衛生監督所承擔衛生監督協(xié)管員的'業(yè)務(wù)培訓工作及督導考核工作。年終根據考核情況劃撥公共衛生監督協(xié)管工作補助經(jīng)費。
六、衛生監督協(xié)管員實(shí)行雙重管理，其中衛生監督業(yè)務(wù)工作由市衛生監督所統一考核管理，人事、工資、福利及其他行政管理由所在鄉鎮衛生院（社區衛生服務(wù)中心）負責。對年度考核成績(jì)突出的衛生監督協(xié)管員要給予表彰；對年度考核不合格的人員，經(jīng)再次培訓仍不能勝任工作的，將予以解聘。
衛生監督協(xié)管員工作制度4
一、及時(shí)掌握協(xié)管范圍內食品安全、職業(yè)衛生、公共場(chǎng)所衛生、傳染病防治、供水單位及醫療機構的基本情況，建立底冊和管理檔案，做到一戶(hù)一檔。
二、開(kāi)展衛生法律、法規及衛生知識的宣傳工作，指導行政相對人對從業(yè)人員進(jìn)行衛生法律、法規及衛生知識的培訓；督促從業(yè)人員進(jìn)行預防性體檢，辦理“健康合格證明”。同時(shí)，負責開(kāi)展社區衛生服務(wù)站和村衛生室衛生監督信息員的培訓工作。
三、實(shí)施經(jīng)常性衛生檢查，督促行政相對人按照衛生法律法規進(jìn)行執業(yè)活動(dòng)，并制作檢查筆錄。對違反法律、法規規定的行為，出具《衛生監督意見(jiàn)書(shū)》督促其整改。
四、對拒不整改的或違法情節較重的行政相對人，應及時(shí)上報市衛生監督所，交由衛生監督人員依法處理，衛生監督協(xié)管人員要積極予以配合。
五、對轄區內突發(fā)公共衛生事件及時(shí)上報，并積極配合衛生監督所處理突發(fā)公共衛生事件。
六、受理轄區內相關(guān)案件的投訴、舉報，經(jīng)調查核實(shí)后，及時(shí)向市衛生監督所報告，協(xié)助衛生監督員開(kāi)展相關(guān)衛生監督執法工作。
七、發(fā)現轄區內的非法行醫案件，及時(shí)向市衛生監督所報告，協(xié)助衛生監督員做好非法行醫案件的查處工作。
八、督促社區衛生服務(wù)站和村衛生室衛生監督信息員開(kāi)展衛生監督工作，并定期對其工作進(jìn)行考核評估。
九、完成上級衛生監督部門(mén)指定或交辦的其它各項工作任務(wù)。
衛生監督協(xié)管員工作制度5
一、及時(shí)報告傳染病疫情、食物中毒、職業(yè)中毒等突發(fā)公共衛生事件。
二、做好衛生法制及衛生知識的宣傳工作，協(xié)助指導轄區行政相對人遵守衛生法律法規、規范和標準。
三、了解責任區內無(wú)證行醫情況，對責任區內被查處的無(wú)證行醫點(diǎn)進(jìn)行統計匯總，及時(shí)向一級哨點(diǎn)（衛生監督協(xié)管室）報告無(wú)證行醫行為；協(xié)助衛生監督所查處無(wú)證行醫行為。
四、發(fā)現衛生監督協(xié)管范圍內違法行為及時(shí)報告。協(xié)助所在地社區衛生服務(wù)中心和鄉鎮衛生院衛生監督協(xié)管員開(kāi)展衛生監督協(xié)管巡查工作。
五、完成衛生院衛生監督協(xié)管室和上級衛生監督部門(mén)指定或交辦的其它各項工作任務(wù)。
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