就業(yè)援助月招聘的簡(jiǎn)報
隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步，簡(jiǎn)報的使用頻率逐漸增多，簡(jiǎn)報不是一種刊物。因為有些簡(jiǎn)報可裝訂成一本，像一般“刊物”，更多的是只有一兩張紙，幾個(gè)版面，像一份報紙。那么你有真正了解過(guò)簡(jiǎn)報嗎？以下是小編幫大家整理的就業(yè)援助月招聘的簡(jiǎn)報，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
就業(yè)援助月招聘的簡(jiǎn)報 篇1
xx日清晨，當陳xx冒著(zhù)寒風(fēng)踏上上班的路，心里卻是暖呼呼的，如今她已成為xx物流公司的一員，有著(zhù)一份穩當的工作。
陳xx是xx區xx社區的一名普通居民，幾年前因為家庭原因失業(yè)在家，一直沒(méi)有工作�？傔@么下去也不是辦法，這個(gè)時(shí)候陳xx想到了貼心的`社區干部。前段日子陳xx抱著(zhù)試一試的態(tài)度到社區反映，自己小孩已經(jīng)上初中，想就近找一份工作，但脫離社會(huì )已久，年齡偏大，朋友又少，就業(yè)很困難，只好到社區尋求幫助。
社區勞動(dòng)保障專(zhuān)干了解情況后，馬上為其辦理了就業(yè)失業(yè)登記證，并介紹了相關(guān)的惠民政策，告知她如果有合適的工作會(huì )及時(shí)電話(huà)通知她。
社區勞動(dòng)保障專(zhuān)干一直把這事放在心上，上個(gè)月在就業(yè)群上看到了xx物流的招聘分揀員的簡(jiǎn)章后，就立刻聯(lián)系了陳xx，通知她前去報名，之后一直保持電話(huà)聯(lián)系，跟蹤服務(wù)。
就業(yè)援助月招聘的簡(jiǎn)報 篇2
為積極落實(shí)2022年“人社助企開(kāi)門(mén)紅”活動(dòng)要求，正月，椒江區人力資源市場(chǎng)共舉辦20場(chǎng)招聘會(huì )，從正月初八至二十七，持續20天，為椒江區企業(yè)和求職者服務(wù)。今天是正月初八，迎來(lái)了2022年椒江區“就業(yè)援助月”新春系列招聘會(huì )的第一場(chǎng)，61家報名企業(yè)帶來(lái)了4000多個(gè)就業(yè)崗位供求職者選擇。
為在新的一年里尋找到一份合適的工作，一些求職人員一大早就在椒江區人力資源市場(chǎng)門(mén)口等待入場(chǎng)找工作。來(lái)自云南的張先生介紹：“因為疫情原因，過(guò)年沒(méi)回老家，自己此前從事的是車(chē)床工作，趁正月里企業(yè)招工比較集中，想換個(gè)工作環(huán)境，找一找有沒(méi)待遇更好的工作�！�
從現場(chǎng)企業(yè)了解到，制造業(yè)企業(yè)用工缺口比較大，崗位類(lèi)型是以普工、操作工等一線(xiàn)員工比較緊缺。比如長(cháng)鷹信質(zhì)科技股份有限公司、浙江信戈制冷設備科技有限公司等公司，據他們人事介紹：“他們公司一線(xiàn)員工缺口比較大，因為公司業(yè)務(wù)增加，用工需求量也比較大，長(cháng)鷹信質(zhì)人數600人以上，信戈制冷也有150多人的.缺口，所以想借節后招聘會(huì )的機會(huì )，盡快招到一些人”。
據初步統計，椒江區人力資源市場(chǎng)進(jìn)場(chǎng)求職人數就達到300多人，有40多人與企業(yè)達成初步意向。隨著(zhù)外來(lái)務(wù)工人員的陸續返工，“招工找工”熱潮將繼續保持，區人力資源市場(chǎng)也將繼續舉辦椒江區“就業(yè)援助月”新春系列招聘會(huì )，為廣大企業(yè)與求職者搭建橋梁，積極推進(jìn)企業(yè)用工需求和求職就業(yè)對接工作。
此外，招聘會(huì )嚴格落實(shí)疫情防控要求，測溫、查驗臺州暢行碼（健康碼）＋行程碼、戴口罩、通風(fēng)、消毒等措施，接待人數不得超過(guò)核定人數的50%。行程卡帶“星”無(wú)核酸檢測陰性證明或健康碼為“紅碼”“黃碼”人員不得入內。
就業(yè)援助月招聘的簡(jiǎn)報 篇3
xx月xx日下午，天氣寒冷，雨下不停。在xx鎮xx村黨群服務(wù)中心會(huì )議室坐滿(mǎn)了群眾，一場(chǎng)就業(yè)招聘會(huì )正在舉行。鎮社保所工作人員向與會(huì )者推送崗位信息，提供就業(yè)指導。參加招聘會(huì )的大多是來(lái)自該村的脫貧戶(hù)，他們仔細聆聽(tīng)就業(yè)崗位介紹，不時(shí)與介紹人互動(dòng)交流，氣氛熱烈。
“招聘會(huì )很接地氣，經(jīng)推薦，我在本鎮的一家企業(yè)找到了崗位，月薪4000多元，又能照顧到家庭。就業(yè)幫扶活動(dòng)，是送給我新年最好的禮物！”脫貧戶(hù)劉女士很開(kāi)心。劉女士和丈夫都身患癌癥，丈夫還在治療之中，需要人照顧，她本人經(jīng)治療后，病情較為穩定，想在本鎮找一份工作。
為進(jìn)一步做好就業(yè)困難群體就業(yè)援助工作，幫扶困難群眾盡早實(shí)現就業(yè)，今年xx月以來(lái)，xx鎮開(kāi)展以“就業(yè)幫扶，真情相助”為主題的'就業(yè)援助月專(zhuān)項活動(dòng)，將就業(yè)困難人員和城鎮零就業(yè)家庭成員、殘疾登記失業(yè)人員、困難企業(yè)職工、脫貧人口等作為本次活動(dòng)重點(diǎn)服務(wù)對象，集中幫扶困難群眾就業(yè)，兜牢民生底線(xiàn)。
全面摸排人員信息。按照基本情況清、就業(yè)需求清、技能水平清、就業(yè)意向清“四清”要求，通過(guò)數據比對、上門(mén)走訪(fǎng)、電話(huà)調查、入戶(hù)走訪(fǎng)等方式，走訪(fǎng)調查127戶(hù)家庭，全面摸排轄區內服務(wù)對象的就失業(yè)狀態(tài)和就業(yè)創(chuàng )業(yè)需求，建立幫扶清單。
廣泛拓展就業(yè)崗位。動(dòng)員經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)好、社會(huì )責任感強的企業(yè)，積極提供無(wú)年齡限制、無(wú)技能要求、無(wú)學(xué)歷門(mén)檻的崗位，依托村（社區）開(kāi)發(fā)保潔、護林、秸稈禁燒等公益性崗位，建立崗位信息庫，廣泛向就業(yè)困難群眾推送。動(dòng)員轄區企業(yè)11家，提供崗位100多個(gè)，新增公益性崗位27人。目前，已舉辦就業(yè)幫扶專(zhuān)項活動(dòng)6場(chǎng)次，幫助42位就業(yè)困難群眾與企業(yè)簽訂了用工意向協(xié)議，這不僅幫助困難群體實(shí)現了就業(yè)，還一定程度上解決了企業(yè)招人難、用工難的問(wèn)題，惠企惠民。
就業(yè)援助月招聘的簡(jiǎn)報 篇4
為順利開(kāi)展就業(yè)援助月宣傳活動(dòng)，進(jìn)一步做好轄區失業(yè)人員的就業(yè)援助工作，幫助各類(lèi)就業(yè)困難人員實(shí)現就業(yè)愿望。近日，xx區xx街道xx北街社區的'志愿者開(kāi)展了“就業(yè)幫扶，真情相助，不讓一個(gè)困難群眾掉隊”主題活動(dòng)。
據了解，此次就業(yè)專(zhuān)項援助宣傳活動(dòng)針對就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員、殘疾登記失業(yè)人員和符合就業(yè)困難人員認定條件的去產(chǎn)能職工、困難企業(yè)職工等相關(guān)群體。通過(guò)本次志愿宣傳活動(dòng)，志愿者們積極聯(lián)系協(xié)調用人單位，了解崗位需求，幫助5名就業(yè)困難人員在合適崗位上班，并發(fā)放宣傳彩頁(yè)100余份。同時(shí)，通過(guò)現場(chǎng)講解國家對失業(yè)人員創(chuàng )業(yè)的扶持相關(guān)政策，激發(fā)了他們主動(dòng)融入社會(huì )的熱情和勇氣。
本次活動(dòng)的開(kāi)展，使符合條件的援助對象能充分享受到就業(yè)扶持政策，營(yíng)造鼓勵失業(yè)人員就業(yè)的良好氛圍，得到了社區群眾的認可�！吧鐓^再就業(yè)將不斷探討完善就業(yè)援助方式和手段，建立健全就業(yè)援助長(cháng)效機制，積極為失業(yè)人員服務(wù)�！鄙鐓^負責人介紹說(shuō)。
就業(yè)援助月招聘的簡(jiǎn)報 篇5
20xx年，xx縣人社局勞動(dòng)就業(yè)管理部門(mén)將從強化創(chuàng )業(yè)扶持政策宣傳、升級打造就業(yè)服務(wù)平臺、培育挖掘創(chuàng )業(yè)典型等方面，扎實(shí)推進(jìn)各類(lèi)群體就業(yè)創(chuàng )業(yè)工作。
一是政策先行，全力保障。相繼出臺《鼓勵大眾創(chuàng )業(yè)萬(wàn)眾創(chuàng )業(yè)實(shí)施方案》、《關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢下就業(yè)創(chuàng )業(yè)工作的實(shí)施意見(jiàn)》、《關(guān)于支持農民工等人員返鄉創(chuàng )業(yè)的'實(shí)施意見(jiàn)》、《關(guān)于進(jìn)一步鼓勵就業(yè)創(chuàng )業(yè)工作的實(shí)施意見(jiàn)》等系列政策文件，采取“放寬、搞活、讓利”辦法，強勢推進(jìn)在鄉自主創(chuàng )業(yè)、返鄉創(chuàng )業(yè)就業(yè)工作。
二是座談倡導，引鳳還巢。在北京、上海、無(wú)錫等地舉辦“20xx灌河之戀—xx籍在外創(chuàng )業(yè)成功人士座談會(huì )”，搭建在外創(chuàng )業(yè)務(wù)工人員重敘鄉情、重話(huà)鄉音平臺，激發(fā)xx籍在外創(chuàng )業(yè)成功人士反哺家鄉、回鄉創(chuàng )業(yè)熱情。
三是升級平臺，優(yōu)化服務(wù)。在一個(gè)四星級人力資源市場(chǎng)和高技能人才分市場(chǎng)基礎上，新建主城區、化工園區兩個(gè)五星級人力資源市場(chǎng)，近距離服務(wù)企業(yè)用工、勞動(dòng)者求職以及高技能人才引進(jìn)。
四是塑造典型，以點(diǎn)帶面。開(kāi)展“我為xx爭光彩十佳創(chuàng )業(yè)明星”評選活動(dòng)，宣傳創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新先進(jìn)典型，弘揚創(chuàng )業(yè)精神，營(yíng)造以點(diǎn)帶面濃厚就業(yè)創(chuàng )業(yè)氛圍。
就業(yè)援助月招聘的簡(jiǎn)報 篇6
為進(jìn)一步做好就業(yè)困難人員就業(yè)援助工作，集中幫扶各類(lèi)就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員就業(yè)創(chuàng )業(yè)，xx街道xx社區開(kāi)展了就業(yè)援助月專(zhuān)項活動(dòng)。
在轄區內大力宣傳，使轄區內居民了解就業(yè)援助政策，社區工作人員到小區內的企業(yè)網(wǎng)點(diǎn)走訪(fǎng)，宣傳就業(yè)援助優(yōu)惠政策，開(kāi)發(fā)適應性崗位。走訪(fǎng)就業(yè)困難人員，摸清各類(lèi)就業(yè)困難人員的基本情況和就業(yè)服務(wù)需求，進(jìn)行一對一就業(yè)幫扶。在社區舉辦就業(yè)援助月專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )，參會(huì )的用工單位15家，提供用工崗位40多個(gè)，轄區內很多就業(yè)困難人員通過(guò)參加招聘會(huì )找到適合的工作崗位。在活動(dòng)期間未能實(shí)現就業(yè)援助的困難人員，社區將進(jìn)一步調整和完善就業(yè)援助方案，登記備案并納入后續的就業(yè)援助工作，確保在不挑不揀的`基礎上，讓就業(yè)困難人員都能實(shí)現就業(yè)。
就業(yè)幫扶，真情相助，不讓一個(gè)困難群眾掉隊，通過(guò)就業(yè)援助月的專(zhuān)項活動(dòng)，希望能夠幫助更多就業(yè)困難人員實(shí)現就業(yè)。
就業(yè)援助月招聘的簡(jiǎn)報 篇7
隨著(zhù)城市結構調整與升級，全力做好轄區穩就業(yè)、保就業(yè)、促就業(yè)工作，20xx年xx月xx日下午，xx社區聯(lián)合x(chóng)x市xx區xx社會(huì )工作服務(wù)中心在社區會(huì )議室開(kāi)展了“民生微實(shí)事”就業(yè)幫扶指導職業(yè)技能培訓系列活動(dòng)。此次民生微實(shí)事就業(yè)幫扶項目是以就業(yè)專(zhuān)業(yè)培訓為切入口，以周邊工業(yè)園區企業(yè)就業(yè)為資源手段，為xx街道居民建立“社區搭臺-社會(huì )組織培訓-企業(yè)提供就業(yè)”的轉移農民就業(yè)幫扶模式，整合轄區各類(lèi)資源，促進(jìn)失業(yè)居民參與，從而激發(fā)就業(yè)活力。
培訓結束后，學(xué)員們表示“從未想過(guò)整理收納也能成為一種職業(yè)！原來(lái)不是家里的房子不夠大，而是我們不會(huì )整理，小小的收納也是一門(mén)大學(xué)問(wèn)。這樣貼近生活的課程很接地氣，很實(shí)用，希望以后能多開(kāi)展類(lèi)似培訓！”還有學(xué)員說(shuō)“衣柜整理好了，心情也變得更好了�！�
通過(guò)此次培訓，不僅讓學(xué)員學(xué)會(huì )了家庭空間管理的魅力，同時(shí)也為居民提供能力技能的`提升，為居民解決實(shí)際就業(yè)問(wèn)題，改善居民生活，提高居民生活幸福感。今天的培訓僅僅只是開(kāi)始，后續項目還會(huì )有職業(yè)規劃、創(chuàng )業(yè)就業(yè)指導、創(chuàng )客輔導孵化、就業(yè)資源對接會(huì )等一系列幫扶活動(dòng)將會(huì )展開(kāi)為更多有需求的群眾提供幫助和服務(wù)。
就業(yè)援助月招聘的簡(jiǎn)報 篇8
人社局大力實(shí)施擴大就業(yè)的戰略步伐，堅持“立足根本穩就業(yè)，多措并舉促就業(yè)，強化落實(shí)保增長(cháng)”的原則，統籌就業(yè)局做好就業(yè)工作。
一、落實(shí)政策，穩定就業(yè)。全面落實(shí)各項就業(yè)補貼、就業(yè)再就業(yè)政策，全力扶持高校畢業(yè)生、轉復員軍人、失業(yè)人員、返鄉農民工、就業(yè)困難人員及其他人員就業(yè)，扶持各類(lèi)人員自主創(chuàng )業(yè)，實(shí)現穩定就業(yè)。
二、鼓勵創(chuàng )業(yè)，帶動(dòng)就業(yè)。進(jìn)一步推進(jìn)創(chuàng )業(yè)培訓，改善創(chuàng )業(yè)環(huán)境，形成政策到位，培訓到位，服務(wù)到位“三到位”工作機制，鼓勵更多城鄉勞動(dòng)者自主創(chuàng )業(yè)，以創(chuàng )業(yè)實(shí)現就業(yè)，以創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。
三、完善平臺建設，促進(jìn)就業(yè)。堅持以人為本的.服務(wù)理念。充分發(fā)揮窗口服務(wù)作用，實(shí)行“一站式”服務(wù)及時(shí)發(fā)布用工信息為勞動(dòng)者和用工單位搭建供需平臺。同時(shí)加強基層勞動(dòng)保障服務(wù)平臺建設，積極做好《就業(yè)失業(yè)登記證》發(fā)放工作。
就業(yè)援助月招聘的簡(jiǎn)報 篇9
為進(jìn)一步加強和做好畢業(yè)生就業(yè)指導工作，教育和引導畢業(yè)生正確認識當前的就業(yè)形勢，樹(shù)立正確的擇業(yè)觀(guān)、就業(yè)觀(guān)，努力提高畢業(yè)生的就業(yè)能力和就業(yè)質(zhì)量。20xx年11月10日，動(dòng)畫(huà)學(xué)院輔導員周靜老師在5教教學(xué)樓分別為數字媒體藝術(shù)專(zhuān)業(yè)和動(dòng)漫制作技術(shù)專(zhuān)業(yè)開(kāi)展就業(yè)指導專(zhuān)題講話(huà)。
首先，周靜老師就11月15日將舉辦的20xx屆畢業(yè)生就業(yè)校園“雙選會(huì )”招聘會(huì )工作再次進(jìn)行了宣傳。強調了畢業(yè)生要具有一種強烈的就業(yè)意識，務(wù)必做好面試準備，寫(xiě)好簡(jiǎn)歷與自薦書(shū)，同時(shí)把握好剩下的幾天時(shí)間對專(zhuān)業(yè)作品進(jìn)行完善。接著(zhù)，講述了自身的經(jīng)歷啟發(fā)學(xué)生們要有理想、有目標，并為之奮斗。首先，應當學(xué)好自己的專(zhuān)業(yè)知識，以高水平的專(zhuān)業(yè)與他人競爭，要具有“不可替代性”，只有這樣才能在眾多的`競爭對手中脫穎而出，要有屬于自己的本領(lǐng)，要主動(dòng)發(fā)揮自己的才能，一步步走向成功。
最后，周靜老師對畢業(yè)生們表示深切的祝福，希望廣大畢業(yè)生順利找到自己心儀的工作。
就業(yè)援助月招聘的簡(jiǎn)報 篇10
20xx年以來(lái)，甘州區人社局深入貫徹落實(shí)省、市人社工作會(huì )議精神，堅持民生為本、人才優(yōu)先、城鄉統籌，以全區人社工作要點(diǎn)為目標，全面落實(shí)人社工作要求，以抓主抓重、改革創(chuàng )新、強化監督、夯實(shí)基礎為重要措施，統籌推進(jìn)就業(yè)創(chuàng )業(yè)、社會(huì )保障等各項工作，將采取四項措施，扎實(shí)推進(jìn)新一輪雙創(chuàng )工作，為推動(dòng)全區經(jīng)濟社會(huì )全面發(fā)展提供強有力的民生保障和人才支撐。
一、加強組織領(lǐng)導。按照市、區“雙創(chuàng )”工作總體要求，該局高度重視，召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議，確定“雙創(chuàng )”工作領(lǐng)導小組等各項組織機構，從組織領(lǐng)導上保證雙創(chuàng )工作的順利開(kāi)展和各項工作任務(wù)的落實(shí)。
二、強化管理措施。在積極開(kāi)展“雙創(chuàng )”工作同時(shí)，結合全區工作實(shí)際和階段性工作的特點(diǎn)，查漏補缺，建章立制，先后制定完善各項雙創(chuàng )目標責任考核辦法以及雙創(chuàng )示范園區獎勵辦法，加強制度管理，加大檢查力度，確保雙創(chuàng )示范基地、雙創(chuàng )示范園、眾創(chuàng )空間創(chuàng )建工作的順利實(shí)施。
三、營(yíng)造輿論氛圍。充分利用報紙、網(wǎng)絡(luò )等新聞媒體進(jìn)行“雙創(chuàng )”宣傳動(dòng)員，營(yíng)造雙創(chuàng )輿論氛圍，增強群眾對“雙創(chuàng )”工作重要性認識，讓“雙創(chuàng )”知識入腦入心，使群眾明白“雙創(chuàng )”的目的，積極鼓勵群眾投身“雙創(chuàng )”工作中去。通過(guò)強化宣傳，廣泛發(fā)動(dòng)，形成全民共同參與創(chuàng )建雙創(chuàng )工作的良好局面。
四、明確責任目標。在總結去年“雙創(chuàng )”工作成功經(jīng)驗和做法的`基礎上，特別是經(jīng)過(guò)全區持之以恒，長(cháng)抓不懈的努力，創(chuàng )建一批典型的創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新孵化基地，為新一輪“雙創(chuàng )”工作打下基礎。依照“雙創(chuàng )”工作安排，進(jìn)一步明確“雙創(chuàng )”工作目標，為打造國家級雙創(chuàng )示范城市提供強有力的支撐。
就業(yè)援助月招聘的簡(jiǎn)報 篇11
幫助轄區內就業(yè)困難群體盡早實(shí)現充分就業(yè)和穩定就業(yè)，開(kāi)年以來(lái)，xx社區深入開(kāi)展以“送政策、送崗位、送服務(wù)、送溫暖”為主題的就業(yè)援助月活動(dòng)，采取了一系列有效措施，取得明顯成效。
一是企業(yè)結對幫扶，崗位匹配推薦。開(kāi)年以來(lái)，xx社區通過(guò)摸底排查，有針對性的為就業(yè)困難群體提供就業(yè)幫扶等服務(wù)。通過(guò)線(xiàn)上線(xiàn)下相結合的'方式，與企業(yè)結對開(kāi)展招聘活動(dòng)，宣傳企業(yè)招聘崗位，為就業(yè)困難群體推薦匹配崗位，并帶領(lǐng)崗位匹配成功人員，實(shí)地走訪(fǎng)、熟悉工作環(huán)境。
二是就業(yè)創(chuàng )業(yè)培訓，提升技能上崗。通過(guò)技能培訓、創(chuàng )業(yè)培訓等活動(dòng)，為就業(yè)困難人員出謀劃策，鼓舞他們重拾再就業(yè)的信心，為他們優(yōu)先推薦公益崗位和普工工作，并幫助個(gè)體工商戶(hù)進(jìn)行創(chuàng )業(yè)培訓，申請創(chuàng )業(yè)擔保貸款，為其再就業(yè)創(chuàng )造有利條件。
三是宣傳扶持政策，促進(jìn)靈活就業(yè)。通過(guò)宣傳靈活就業(yè)人員社會(huì )保險補貼、公益性崗位補貼等相關(guān)政策，幫助符合條件的靈活就業(yè)人員申請社保補貼并告知相關(guān)申請流程。對符合公益性崗位安置條件的就業(yè)困難人員，幫助他們申請公益性崗位就業(yè)援助。同時(shí)，社區進(jìn)行定期跟蹤回訪(fǎng)，記錄其就業(yè)最新進(jìn)展，做到深入了解，及時(shí)幫助就業(yè)人員解決實(shí)際困難。
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