夏季送清涼活動(dòng)總結
總結是事后對某一階段的學(xué)習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價(jià)的書(shū)面材料,通過(guò)它可以正確認識以往學(xué)習和工作中的優(yōu)缺點(diǎn),因此十分有必須要寫(xiě)一份總結哦。那么你真的懂得怎么寫(xiě)總結嗎?下面是小編整理的夏季送清涼活動(dòng)總結,希望對大家有所幫助。
夏季送清涼活動(dòng)總結1
嚴酷夏日,7月5日,100多名環(huán)衛工紛紛來(lái)到志愿者協(xié)會(huì )和長(cháng)盛公園,團鎮委、志愿者協(xié)會(huì )聯(lián)合社區衛生中心、廣東醫科大學(xué)天易三下鄉志愿服務(wù)隊、星超口腔門(mén)診部為環(huán)衛工人開(kāi)展“愛(ài)衛者”關(guān)愛(ài)環(huán)衛工人送清涼送健康活動(dòng)。
現場(chǎng)設置了刮痧、艾灸、耳穴、口腔檢查、量血壓和保健知識咨詢(xún)服務(wù),同時(shí)現場(chǎng)的.志愿者主動(dòng)協(xié)助引導,讓環(huán)衛工人倍感暖心。
環(huán)衛工人紛紛表示,檢查和理療后,舒服了很多,感謝社會(huì )各界對我們這群人的關(guān)注和關(guān)愛(ài)。
當天下午,天氣剛剛好,志愿者協(xié)會(huì )組織60名志愿者,在長(cháng)盛公園集合后,沿途為200多名環(huán)衛工人派發(fā)夏日清涼包,為織城“美容師”們送上藿香正氣水、面包、凍飲、水杯、毛巾和食品等夏日解暑物資,讓他們感受夏日一股股清涼。
下來(lái),結合項目的開(kāi)展,繼續為環(huán)衛工人夏日送清涼、“衛愛(ài)驛站”建設等系列活動(dòng),歡迎更多“志同道合”的你,加入我們,一起為美麗新織城奉獻力量。
夏季送清涼活動(dòng)總結2
7月31日,華東政法學(xué)院校團委聯(lián)合松江移動(dòng)公司在松江校區開(kāi)展了“夏日送清涼”活動(dòng),為千余名備戰司考的同學(xué)送去了夏日清涼。上海移動(dòng)松江分公司黨總支副書(shū)記、校團委書(shū)記等參加慰問(wèn)活動(dòng)。
在學(xué)生第一食堂,一箱箱貼有“移動(dòng)送清涼,祝華政學(xué)子司考成功”祝福標語(yǔ)的飲料被拼成了愛(ài)心圖案。同學(xué)們就餐時(shí)領(lǐng)取了“愛(ài)心礦泉水”。交流過(guò)程中,老師們還詢(xún)問(wèn)了留校學(xué)生的學(xué)習和生活情況,激勵同學(xué)們互幫互助,并強調要注意勞逸結合,以的學(xué)習狀態(tài)和良好的身體素質(zhì)迎接考試。
本次“夏日送清涼”活動(dòng)是校團委與上海移動(dòng)公司的.第三次合作,并已成為團團基金的品牌活動(dòng)。此外,上海梵謀文化傳媒有限公司還為我校長(cháng)寧校區留校學(xué)生提供了1000瓶飲料,讓廣大留校學(xué)生充分感受到了來(lái)自學(xué)校和社會(huì )的關(guān)愛(ài)。
夏季送清涼活動(dòng)總結3
7月27日上午,澧縣住建局副局長(cháng)、黨委副書(shū)記、聯(lián)合工會(huì )主席蔡業(yè)知帶領(lǐng)局聯(lián)合工會(huì )相關(guān)人員,深入到澧縣凱鴻星城項目建設工地現場(chǎng),向堅守崗位的一線(xiàn)工作人員表示慰問(wèn);要求項目建設、施工、監理單位積極開(kāi)展防暑降溫工作宣傳,要求施工單位合理安排作業(yè)時(shí)間,做好防暑降溫措施;叮囑一線(xiàn)施工人員要提高安全生產(chǎn)意識,預防中暑和注意食品衛生。同時(shí),要求同行的縣基礎公司工會(huì )落實(shí)各項高溫季節勞動(dòng)保護規定,確保廣大一線(xiàn)職工身心健康。
夏季送清涼活動(dòng)總結4
7月7日至20日,院長(cháng)一行遠赴項目開(kāi)展“送清涼”活動(dòng),看望慰問(wèn)酷暑天氣仍堅守崗位的一線(xiàn)職工,指導項目部標準化建設和野外安全生產(chǎn)工作。
在項目部,院長(cháng)介紹了局、院上半年的發(fā)展情況,詳細詢(xún)問(wèn)職工的生產(chǎn)生活情況,認真查看了項目部的標準化建設情況,仔細查看了項目成果并與項目組成員就項目開(kāi)展過(guò)程中遇到的.問(wèn)題展開(kāi)討論。在聽(tīng)取項目組人員匯報后,萬(wàn)院長(cháng)充分肯定了他們?yōu)樗脑喊l(fā)展做出的貢獻,真誠表達了院黨委和工會(huì )對野外一線(xiàn)職工的親切慰問(wèn)。
院長(cháng)強調,要正確面對生產(chǎn)中遇到的問(wèn)題,大膽實(shí)踐、積極作為,進(jìn)一步發(fā)揮鉆探技術(shù)優(yōu)勢,通過(guò)總結經(jīng)驗、查找問(wèn)題,總結當地的地質(zhì)特征和規律,探索科學(xué)的施工工藝、方法;要高度重視項目標準化建設,不斷提高項目質(zhì)量管理,注重發(fā)揮黨建引領(lǐng)保障作用,提高項目科學(xué)化、規范化管理水平;要勞逸結合,嚴守操作規程,完善安全基礎保障,杜絕安全隱患,確保安全生產(chǎn)。
夏季送清涼活動(dòng)總結5
按照上級工會(huì )關(guān)于在全集團公司范圍內開(kāi)展“關(guān)愛(ài)職工〃夏送清涼”活動(dòng)的通知要求,我們首先在所屬京內各項目部開(kāi)展了這一活動(dòng),并收到了預期效果。具體活動(dòng)情況如下:
一、黨委重視。接到集團公司通知后,公司黨委書(shū)記和副書(shū)記親自布置任務(wù),工會(huì )主席具體指導黨群工作部和安質(zhì)部的同志實(shí)施送“清涼”活動(dòng)。
二、制定方案。結合項目部實(shí)際,從切實(shí)保障職工身心健康,調動(dòng)職工生產(chǎn)積極性的愿望出發(fā),我們制定下發(fā)了《關(guān)于“關(guān)愛(ài)職工〃夏送清涼”活動(dòng)的實(shí)施方案》的通知及其實(shí)施細則;顒(dòng)內容包括兩部分:即公司工會(huì )和項目部?jì)杉墕挝欢家l(fā)揮作用。要求各項目部一要按照“三工”建設要求,積極為廣大員工創(chuàng )造安全有序的勞動(dòng)條件,衛生舒適的生活條件和健康有益的文化娛樂(lè )條件。二要加強防暑知識的宣傳,積極組織現場(chǎng)作業(yè)人員進(jìn)行中暑急救知識培訓,充分利用板報、宣傳欄、短信等載體,宣傳衛生健康和防暑降溫知識,提高員工自我保護意識和防護技能。三要認真做好辦公和生活區的衛生防疫工作,加強對職工食堂的安全衛生監督,嚴防食物中毒,確保飲水、用餐的衛生健康。四要為職工宿舍安裝電風(fēng)扇和屋頂遮陽(yáng)棚,進(jìn)一步改善員工住宿環(huán)境,保證員工充分休息。五要合理安排好生產(chǎn)和戶(hù)外作業(yè)的時(shí)間,減輕勞動(dòng)強度,適當延長(cháng)午休時(shí)間,做到早晚工作,中午休息,盡可能白天作“涼活”,晚間作“熱活”。六要保證供應足夠的合乎衛生要求的飲用水、飲料、茶及綠豆湯等,有效地防暑降溫,避免發(fā)生中暑事件。分公司重點(diǎn)做好三個(gè)方面的工作:一要安排專(zhuān)項經(jīng)費,購買(mǎi)足夠的防暑藥品,由領(lǐng)導親自帶隊將藥品送到各項目部作業(yè)班組,并向一線(xiàn)工人表示慰問(wèn),讓他們實(shí)實(shí)在在地從心里感到“清涼”。二要充分利用各種機會(huì ),按照“三工”建設標準,組織對工地作業(yè)環(huán)境、職工宿舍、食堂、廁所、沐浴間等進(jìn)行一次普查,督促項目部嚴格執行食品衛生制度,杜絕變質(zhì)食品,避免食品變質(zhì)引發(fā)中毒事件,嚴防夏季腸胃病及傳染病的'發(fā)生。三要為項目部提供防暑降溫知識方面的海報和宣傳冊,配合項目部宣傳防暑降溫和暑期防病知識,使廣大農民工了解暑期安全保健知識,增強農民工勞動(dòng)、防暑降溫的自我保護意識和防范意識。
三、抓好落實(shí)。按照《方案》和《細則》開(kāi)展送“清涼”活動(dòng)。這次送“清涼”經(jīng)費共計安排6000余元,采購了風(fēng)油精、板藍根、清涼油、十滴水、藿香正氣水等防暑降溫治病藥品90余包(袋)、電風(fēng)扇55臺,設計制作衛生防病知識宣傳展板8套,由公司領(lǐng)導領(lǐng)隊分送給各項目部作業(yè)班組,并向一線(xiàn)工人表示慰問(wèn);同時(shí),由工會(huì )主席和安全總監帶領(lǐng)黨群工作部和安質(zhì)部的人員連續四次組織對各項目部的職工宿舍、食堂、廁所、沐浴間等“三工”建設范圍內的場(chǎng)所進(jìn)行全面檢查,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)采取有效措施進(jìn)行整改,收效比較明顯,有效地改善了職工工作生活條件。特別要說(shuō)明的是,集團公司工會(huì )×主席率工會(huì )工作部×部長(cháng)、×主管利用工會(huì )工作大檢查的時(shí)機,親自到我公司×××項目部為一線(xiàn)職工送“清涼”并表示慰問(wèn),受到了項目部廣大干部職工的熱烈歡迎。
下步我們還將對京外各項目部繼續開(kāi)展這一活動(dòng)。
夏季送清涼活動(dòng)總結6
7月7日至20日,院長(cháng)一行遠赴項目開(kāi)展“送清涼”活動(dòng),看望慰問(wèn)酷暑天氣仍堅守崗位的一線(xiàn)職工,指導項目部標準化建設和野外安全生產(chǎn)工作。
在項目部,院長(cháng)介紹了局、院上半年的發(fā)展情況,詳細詢(xún)問(wèn)職工的生產(chǎn)生活情況,認真查看了項目部的`標準化建設情況,仔細查看了項目成果并與項目組成員就項目開(kāi)展過(guò)程中遇到的問(wèn)題展開(kāi)討論。在聽(tīng)取項目組人員匯報后,萬(wàn)院長(cháng)充分肯定了他們?yōu)樗脑喊l(fā)展做出的貢獻,真誠表達了院黨委和工會(huì )對野外一線(xiàn)職工的親切慰問(wèn)。
院長(cháng)強調,要正確面對生產(chǎn)中遇到的`問(wèn)題,大膽實(shí)踐、積極作為,進(jìn)一步發(fā)揮鉆探技術(shù)優(yōu)勢,通過(guò)總結經(jīng)驗、查找問(wèn)題,總結當地的地質(zhì)特征和規律,探索科學(xué)的施工工藝、方法;要高度重視項目標準化建設,不斷提高項目質(zhì)量管理,注重發(fā)揮黨建引領(lǐng)保障作用,提高項目科學(xué)化、規范化管理水平;要勞逸結合,嚴守操作規程,完善安全基礎保障,杜絕安全隱患,確保安全生產(chǎn)。
夏季送清涼活動(dòng)總結7
7月25日電 7月21日下午,靈川縣總工會(huì )“夏送清涼”慰問(wèn)組到靈川供電公司開(kāi)展慰問(wèn)活動(dòng)?h總工會(huì )負責人一行現場(chǎng)為該公司職工發(fā)放了防暑慰問(wèn)品。
慰問(wèn)組一行對該公司廣大一線(xiàn)職工不畏高溫,一如既往堅守在工作崗位上,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)付出了辛勤汗水,為靈川縣人民群眾生產(chǎn)、生活及社會(huì )穩定做出了積極貢獻表示親切的慰問(wèn)和真誠的感謝。
慰問(wèn)現場(chǎng),慰問(wèn)組一行詳細詢(xún)問(wèn)了該公司高溫作業(yè)中的安全防護措施情況,并叮囑要根據夏季特點(diǎn)強化安全意識,在檢修、抓質(zhì)量中確保安全生產(chǎn)和文明施工的同時(shí)更要合理安排好工作、飲食和休息時(shí)間,保證足夠睡眠,切實(shí)做好高溫期間的防暑降溫工作,確保一線(xiàn)員工們度過(guò)一個(gè)安全、衛生、清涼的.夏季。對該公司有效預防和控制高溫中暑、高溫作業(yè)引發(fā)的各類(lèi)事故,切實(shí)保障廣大職工的生命安全和身體健康,為職工發(fā)放綠豆、紅糠、王老吉等防暑降溫清涼飲料,推動(dòng)落實(shí)《工會(huì )法》《勞動(dòng)法》《安全生產(chǎn)法》等勞動(dòng)法律結合起來(lái)著(zhù)力改善高溫一線(xiàn)作業(yè)職工的生產(chǎn)生活環(huán)境的行動(dòng)給予充分肯定。
入夏以來(lái),持續高溫給奮戰在生產(chǎn)運行一線(xiàn)的員工帶來(lái)了嚴峻的考驗。員工的生產(chǎn)、生活安全時(shí)刻牽動(dòng)著(zhù)公司領(lǐng)導的心;為認真做好防暑降溫工作,確保高溫下廣大員工的身體健康;該公司采取一系列防暑降溫措施,領(lǐng)導頂著(zhù)烈日深入一線(xiàn)員工中,給他們送去問(wèn)候,帶給大家的是親切的關(guān)懷和有力的鼓舞。
夏季送清涼活動(dòng)總結8
7月23日上午,鎮總工會(huì )組織開(kāi)展“夏季送清涼”暨防暑降溫慰問(wèn)活動(dòng),為在高溫一線(xiàn)作業(yè)的職工送上防暑降溫物品。
當天上午,鎮委委員、鎮總工會(huì )主席袁兆桂率鎮總工會(huì )工作人員一行來(lái)到常平鐵騎大隊,為鐵騎隊員們送上風(fēng)扇、雨傘、涼茶、清涼包等防暑降溫物品,向他們進(jìn)行慰問(wèn)并表達敬意。隨后,慰問(wèn)人員一行還深入鐵騎大隊備勤室、裝備室等地,詳細了解鐵騎大隊勤務(wù)工作以及工會(huì )活動(dòng)開(kāi)展情況等,并叮囑大家在高溫環(huán)境下要合理安排休息時(shí)間,積極參與職工趣味活動(dòng),勞逸結合,以更好的精神狀態(tài)投入到工作中。
據悉,鎮總工會(huì )每年都會(huì )舉辦“夏季送清涼”活動(dòng),該活動(dòng)作為一項工會(huì )幫扶工作的'品牌,是工會(huì )組織貫徹落實(shí)以職工為本,關(guān)愛(ài)基層職工的具體舉措之一。
今天鎮總工會(huì )共為鐵騎隊員、工廠(chǎng)企業(yè)員工、環(huán)衛工人等高溫一線(xiàn)作業(yè)職工送去風(fēng)扇和雨傘共500把,涼茶、飲用水共500箱,清涼包200份,旨在為廣大職工營(yíng)造安全、舒適的工作環(huán)境,確保職工安全度夏、各項工作有序開(kāi)展。
夏季送清涼活動(dòng)總結9
7月中旬到8月中旬,柳州市氣象局發(fā)布高溫黃色預警,最高溫度達到38℃以上。新區工會(huì )開(kāi)展“夏送清涼”慰問(wèn)一線(xiàn)職工活動(dòng)。新區黨工委副書(shū)記、管委會(huì )常務(wù)副主任劉度量,黨工委副書(shū)記、紀工委書(shū)記周海濤,管委會(huì )副主任陳需勤,副調研員蘇生堅,工會(huì )主席李慕江,紀檢監察室主任黃費鈞等帶領(lǐng)高溫“三送”慰問(wèn)小組,分批次看望工作在高溫一線(xiàn)的勞動(dòng)者,為他們送去了清涼消暑的慰問(wèn)品。
每到一處企業(yè)或工地,慰問(wèn)小組把“清涼禮包”送到一線(xiàn)職工手中,叮囑他們注意防暑,做到勞逸結合,搞好生產(chǎn)安全。要求企業(yè)工會(huì )要嚴格落實(shí)國家關(guān)于夏季職工勞動(dòng)保護、生活保障的各項要求,更好地關(guān)心職工生產(chǎn)生活,要高度重視防暑降溫及安全生產(chǎn)工作,采取有效措施,讓在高溫工作中的一線(xiàn)職工安全、健康、清涼地度過(guò)夏季。進(jìn)一步改善職工勞動(dòng)、生活環(huán)境,切實(shí)保障好職工的安全和健康。希望廣大職工同志們在炎熱酷暑天氣里,注意身體健康,加強自身防護,確保安全生產(chǎn),繼續發(fā)揚工人階級拼搏奉獻精神,以更加飽滿(mǎn)的熱情投入到工程建設之中,為建設廣西柳州汽車(chē)城做出自己積極的貢獻。
“大家辛苦了,謝謝你們的辛勤勞動(dòng)!”“天氣熱,要注意休息!”每到一處施工工地或企業(yè)生產(chǎn)車(chē)間,新區慰問(wèn)組充滿(mǎn)了工會(huì )“娘家人”對職工的敬意和關(guān)愛(ài),讓職工倍感親切和溫馨。企業(yè)負責人和工會(huì )干部、職工等對新區工會(huì )的慰問(wèn)表示感謝,表示一定不辜負關(guān)愛(ài),以更加飽滿(mǎn)的工作熱情和精神狀態(tài),全力投入到奮戰下半年生產(chǎn)中去。
在今年的`“清涼一夏”活動(dòng)中,新區工會(huì )主動(dòng)籌劃和組織開(kāi)展夏季“送清涼、送安全、送法律”高溫慰問(wèn)活動(dòng),落實(shí)夏季勞動(dòng)保護和防暑降溫工作,踐行“兩學(xué)一做”工作。新區工會(huì )籌集資金20萬(wàn)元,購買(mǎi)20xx條毛巾、3000箱飲料和1000多份“清涼禮包”等,走訪(fǎng)慰問(wèn)30多家百人以上規模企業(yè)的職工,使職工群眾在炎炎酷暑中感受到絲絲涼意,和工會(huì )組織的關(guān)愛(ài)。新區工會(huì )還組織企業(yè)提高責任意識,切實(shí)履行職責,組織開(kāi)展安全隱患大排查、職工職業(yè)健康體檢、跳繩比賽、書(shū)畫(huà)展等活動(dòng),確保廣大職工平安度夏。
夏季送清涼活動(dòng)總結10
公司副總經(jīng)理封建利一行冒著(zhù)炎熱酷暑來(lái)到徐家溝礦,在礦長(cháng)李福錦、黨委書(shū)記劉保社等的陪同下,深入到綜采車(chē)間把白糖、茶葉等避暑必需品送正在堅守崗位而忙碌著(zhù)的職工手中。
在工作現場(chǎng),封建利仔細詢(xún)問(wèn)了綜采車(chē)間職工們的近期工作情況,得知技術(shù)工人在崗下完綜采設備,現正在為綜采準備備用纜線(xiàn)等材料時(shí),封建利說(shuō),你們想得對,你們做得好!我們經(jīng)常說(shuō)修舊利廢,與工程技術(shù)人員有很大關(guān)系。有些設備壞了,不是整體地壞了,而是個(gè)別部件,只要技術(shù)人員多動(dòng)腦筋,修舊利廢的實(shí)效就會(huì )有根據明顯,今后,你們還要多為企業(yè)著(zhù)想,在降本增效上動(dòng)腦動(dòng)手,用實(shí)際行動(dòng)做出應有的'努力。
從綜采車(chē)間出來(lái),封建利又詢(xún)問(wèn)了該礦在轉機制內部承包以后的思路、打算和辦法。他要求徐家溝礦一定要超前構思,精心部署,穩步推進(jìn),力爭在轉機制內部承包經(jīng)營(yíng)上邁出矯健的步子,創(chuàng )造寶貴經(jīng)驗,為抵御煤炭市場(chǎng)“寒流”提高免疫力和生命力。
徐家溝煤礦礦長(cháng)李福錦表示,決不辜負上級的希望,決心在礦業(yè)公司的大力支持過(guò)程中,團結帶領(lǐng)全礦干部職工真抓實(shí)干,創(chuàng )新進(jìn)取,共克時(shí)艱,努力為轉機制內部承包經(jīng)營(yíng)做出應有的貢獻
夏季送清涼活動(dòng)總結11
烈日炎炎、驕陽(yáng)似火,近段時(shí)間,辰溪縣氣溫飆升到38℃。帶著(zhù)對一線(xiàn)職工的牽掛,7月27日,辰溪縣常委會(huì )副主任、縣總工會(huì )主席石永興和縣總工會(huì )干部職工,來(lái)到城東文體廣電婦女兒童中心建筑工地、縣環(huán)衛所、劉曉森林公園等地開(kāi)展“關(guān)愛(ài)職工、夏送清涼”活動(dòng),向工作在一線(xiàn)的農民工、職工送去西瓜、毛巾、防暑降溫藥品等物資。
在慰問(wèn)中,石永興關(guān)切詢(xún)問(wèn)一線(xiàn)工人在工作時(shí)防暑降溫措施,并對他們不畏高溫、忠于職守、辛勤工作表示感謝,希望他們在堅守崗位的同時(shí)要注意防暑和安全,適當休息、愛(ài)護身體,以更好的狀態(tài)投入到工作中。石永興還囑托相關(guān)部門(mén)負責人,一定要采取足夠的防暑措施,做好防暑降溫相關(guān)工作,保證高溫作業(yè)條件下職工的身體健康和生命安全。
“夏送清涼”與“春送崗位”“金秋助學(xué)”“冬送溫暖”已成為辰溪縣總工會(huì )常態(tài)化的惠民舉措,深受廣大職工喜愛(ài)。當天的'“夏送清涼”活動(dòng)共發(fā)放西瓜500斤、毛巾260條、防暑降溫藥品20xx余元?h總工會(huì )相關(guān)負責人表示,今后還將開(kāi)展更多的相關(guān)活動(dòng),切實(shí)讓廣大職工享受一個(gè)安全、清涼的夏季。
夏季送清涼活動(dòng)總結12
近日,東莞持續高溫,東莞公司領(lǐng)導率領(lǐng)人資部、經(jīng)理辦、黨委辦、零管部、財資部等部門(mén)人員,分5組慰問(wèn)奮戰在第一線(xiàn)加油員工,并將綠豆、夏桑菊、清補涼、羅漢果等清涼用品送到加油站,讓員工及時(shí)解暑降熱。公司領(lǐng)導還叮囑站長(cháng)要注意做好員工在加油現場(chǎng)的防暑降溫工作,飯餐要保障清涼湯水,切實(shí)做到讓員工喝上一口涼茶、吃上一餐好飯、睡上一個(gè)好覺(jué),保持健康的身體和充沛精力,為保障市場(chǎng)供應正常工作。
為給員工創(chuàng )造好的工作條件,公司共出資9萬(wàn)元,給員工購買(mǎi)了6240斤綠豆和經(jīng)豆、891包夏桑菊和清補涼等清涼用品發(fā)放給員工。為盡快讓員工感受到公司的'關(guān)懷,公司領(lǐng)導不惜利用周末,將購置的清涼用品全部配送到加油站。一線(xiàn)員工看到公司實(shí)實(shí)在在的關(guān)懷,都感觸地說(shuō)“公司這么關(guān)心我們基層員工,我們雖然苦一點(diǎn)但是心還是甜的!”
夏季送清涼活動(dòng)總結13
夏日炎炎,驕陽(yáng)似火,為了表達“娘家人”對一線(xiàn)職工的敬意和關(guān)愛(ài)。7月13日上午,寶豐縣委常委、宣傳部部長(cháng)李慶豪,縣總工會(huì )主席郭鵬飛一行為工作在一線(xiàn)的交警和在高溫崗位的工人們送去了降溫物品,由此拉開(kāi)了寶豐縣20xx年夏送清涼活動(dòng)的序幕,標志著(zhù)寶豐縣夏送清涼活動(dòng)全面啟動(dòng)。
李慶豪、郭鵬飛先后來(lái)到縣城人民路會(huì )堂值勤點(diǎn)和交警大隊,以及河南大地集團,深入基層、深入職工,看望慰問(wèn)在高溫酷暑中堅守一線(xiàn)崗位的執勤交警和工人們,為他們送去了西瓜、礦泉水、綠茶、毛巾等降溫物品,給他們帶去了一絲絲清涼和工會(huì )組織的關(guān)愛(ài)。
“你們辛苦了,謝謝大家的.辛勤工作!”“天氣熱,大家要注意身體,做到勞逸結合”······一句句關(guān)懷的話(huà)語(yǔ)和親切的慰問(wèn),讓職工們倍受感動(dòng),也使他們切實(shí)感受到工會(huì )組織的關(guān)愛(ài)。在烈日炎炎的執勤點(diǎn)上,李慶豪、郭鵬飛在慰問(wèn)執勤民警的同時(shí)要求交警大隊負責人要時(shí)刻關(guān)注干警的身體健康,做好防暑降溫,多創(chuàng )造良好的工作生活環(huán)境;在河南大地集團炙熱的窯爐前,對堅守在工作崗位的職工表示親切的慰問(wèn),并要求集團負責人要千方百計地采取防暑降溫措施,切實(shí)落實(shí)好相關(guān)待遇,為他們創(chuàng )建良好的工作、生活環(huán)境。
多年來(lái),“送清涼”是寶豐縣總工會(huì )“四季送”的重要活動(dòng)之一,為了推動(dòng)改善職工生產(chǎn)生活條件,切實(shí)維護高溫天氣廣大職工的身體健康和生命安全,做好防暑降溫工作,確保廣大職工安全度夏,寶豐縣總工會(huì )決定今年繼續組織全縣各級工會(huì )開(kāi)展“送清涼”活動(dòng),并下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展20xx年夏季送清涼活動(dòng)的通知》,要求各鄉(鎮)工會(huì )、各產(chǎn)業(yè)(系統)、基層工會(huì )積極開(kāi)展夏季送清涼活動(dòng)。
夏季送清涼活動(dòng)總結14
隨著(zhù)高溫天氣來(lái)臨,縣救助站及時(shí)啟動(dòng)“夏日送清涼”專(zhuān)項救助活動(dòng);顒(dòng)時(shí)間從7月中旬一直延續到9月下旬,通過(guò)多種舉措,確保及時(shí)發(fā)現救助街頭流浪乞討人員,確保安全度夏。
1、加強部門(mén)聯(lián)動(dòng)
成立專(zhuān)項活動(dòng)領(lǐng)導小組,分工明確,責任到人。加強與公安、衛生、城管等有關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)作,運用社會(huì )組織和志愿者力量,形成社會(huì )救助合力。
2、加強重點(diǎn)巡查
街頭主動(dòng)巡查救助人員每天重點(diǎn)對市區繁華地段、橋梁涵洞、待拆房屋等地進(jìn)行排查,不間斷巡查,按照“自愿求助,無(wú)償救助”的.原則,發(fā)現一例主動(dòng)救助一例;針對各類(lèi)流浪乞討人員進(jìn)行救助引導,勸其返鄉或到救助管理站避暑降溫;若拒絕救助,工作人員則提供水、食品和防暑藥品,防止他們中暑;對愿意接受救助的,提供返鄉車(chē)票和食物助其返鄉。
3、加強監督檢查
深入開(kāi)展站內安全檢查活動(dòng),組織開(kāi)展消防安全隱患排查,認真查找薄弱環(huán)節和隱患,徹底整改;定期對站內進(jìn)行防疫、消毒,重點(diǎn)做好水、電、監控視頻設備的定期檢查和維護。
4、加強信息公開(kāi)
受助人員因年老、年幼、殘疾等原因不能提供個(gè)人信息的,及時(shí)報請公安機關(guān)協(xié)助核查求助人員身份,并在其入站后24小時(shí)內以適當形式發(fā)布尋親公告。
夏季送清涼活動(dòng)總結15
7月27日下午,40攝氏度的高溫依舊擋不住武昌區總工會(huì )領(lǐng)導心系項目職工的匆匆腳步,武昌區總工會(huì )副主席王政、武昌區總工會(huì )黨支部副書(shū)記夏巨波一行5人,帶著(zhù)綠豆、白糖、六神花露水等物資,到中建二局武漢中央文化區K6、K7項目為工人們送去清涼和慰問(wèn)。
中建二局武漢中央文化區K6、K7項目黨支部書(shū)記、支會(huì )主席孫宇彬、項目團支部書(shū)記、支會(huì )組長(cháng)冷利云、勞務(wù)主管任陽(yáng)陽(yáng),山河建設集團有限公司沙湖九號項目副經(jīng)理劉啟鵬、項目生產(chǎn)經(jīng)理魯逢及工人代表共計19人參加。
活動(dòng)現場(chǎng),武昌區總工會(huì )副主席王政同在場(chǎng)各位進(jìn)行了慰問(wèn)交流,叮囑高溫工作安全,做好防暑降溫工作,他首先向在座的工人代表表達了深切的敬意和感謝,“最基層的工人們是我們最值得尊敬和感謝的人物,因為有了他們的勤懇努力付出才有我們舒適踏實(shí)的居住環(huán)境!敝v話(huà)中他形象生動(dòng)的把工會(huì )與職工之間的關(guān)系比喻成為父母親與子女的關(guān)系,“工會(huì )本就是個(gè)大家庭,在工會(huì )這樣有愛(ài)有責任心的‘父母’關(guān)愛(ài)下,我們的‘孩子’——職工才能健康持續的成長(cháng)。對于工會(huì )來(lái)講每一位‘孩子’都應該有自己的職業(yè)規劃和職業(yè)操守,我們要不忘初心,要把當下自己分內的.事做好就做到了踏實(shí)的第一步,不論是企業(yè)還是區里領(lǐng)導都應該真切的關(guān)注到職工的發(fā)展,這樣才能工企同發(fā)展,走得更長(cháng)遠!
聽(tīng)完王政主席的話(huà)大家感同身受,項目黨支部書(shū)記、支會(huì )主席孫宇彬同志認為工會(huì )工作不僅僅是送清涼,更要暖人心,“工會(huì )工作要求我們要更加深入地了解職工及工人的需求,不同年齡段、工種需求也不盡相同,我們今后的支會(huì )工作要緊扣人企相依的主旋律!
隨后工人代表發(fā)言,對領(lǐng)導的關(guān)心和慰問(wèn)表示感謝,“有了領(lǐng)導鼓勵更加鼓舞了工人們的干勁,工人代表表示要全身心投入到安全生產(chǎn)中去,把我們的項目做得更好!”
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