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廚房主管個(gè)人簡(jiǎn)歷范文
簡(jiǎn)歷最首要、最基本的要求就是真實(shí)。誠實(shí)地記錄和描述,能夠使閱讀者首先對你產(chǎn)生信任感,而企業(yè)對于求職應聘者最基本的要求就是誠實(shí)。企業(yè)閱歷豐富的人事經(jīng)理,對簡(jiǎn)歷有敏銳的分析能力,遮遮掩掩或夸大其詞終究會(huì )漏出破綻,何況還有面試的考驗。
一些不甚明智的做法通常包括:故意遺漏某一段經(jīng)歷,造成履歷不連貫;在工作業(yè)績(jì)上弄虛作假;夸大所任職務(wù)的責權和經(jīng)驗;隱瞞跳槽的真實(shí)原因,如將被迫辭職說(shuō)成是領(lǐng)導無(wú)方,公司倒閉描繪成懷才不遇等。其實(shí)任何一個(gè)有經(jīng)驗的招聘人員只要仔細閱讀分析,鑒別履歷的真實(shí)性并不難;過(guò)分渲染,天花亂墜的描述更令人反感。所以與其費盡心機,不如老老實(shí)實(shí),只要有真才識學(xué),總會(huì )有屬于自己的機會(huì )。
招聘人員每天要面對大量的求職履歷,工作非常忙,一般在粗略地進(jìn)行第一次閱讀和篩選時(shí),每份履歷所用時(shí)間不超過(guò)1分鐘,如果簡(jiǎn)歷寫(xiě)得很長(cháng),難免遺漏部分內容,甚至缺乏耐心完整細致地讀完,這當然對求職者是很不利的。經(jīng)常有求職者覺(jué)得簡(jiǎn)歷越長(cháng)越好,以為這樣易于引起注意,其實(shí)適得其反,淡化了閱讀者對主要內容的印象。冗長(cháng)羅嗦的簡(jiǎn)歷不但讓人覺(jué)得你在浪費他的時(shí)間,還能得出求職者做事不干練的結論。言簡(jiǎn)意賅,流暢簡(jiǎn)練,令人一目了然的簡(jiǎn)歷,在哪里都是最受歡迎的,也是對求職者的工作能力最直接的反映。
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個(gè)人信息
yjbys
性 別: 男
婚姻狀況: 已婚
民 族: 漢族
戶(hù) 籍: 貴州-遵義 年 齡: 33
現所在地: 廣東-深圳 身 高: 170cm
希望地區: 廣東
希望崗位: 后勤保障類(lèi)-其他相關(guān)職位
尋求職位: 廚房主管、 廚房管理
待遇要求: 可面議 要求提供住宿
最快到崗: 隨時(shí)到崗
教育經(jīng)歷
1991-09 ~ 1994-07 貴州省遵義縣三中 教育 高中
培訓經(jīng)歷
2004-10 ~ 2004-11 惠州市衛生監督所 衛生知識 衛生資格證
2003-03 ~ 2003-07 東莞市高級技工學(xué)校 烹調管理 高級烹調師
1994-07 ~ 1995-07 遵義技校 烹調 中級烹調師
工作經(jīng)驗至今8年0月工作經(jīng)驗,曾在3家公司工作
***公司名稱(chēng) (2007-11 ~ 2009-07)
公司性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)
擔任職位: 廚房主管 崗位類(lèi)別:
工作描述: 負責廚房整體的運作及成本核算,工作的策劃和推廣,定制服務(wù)標準,質(zhì)量控制,檢查監督.人員的技術(shù)培訓,廚房設備設施的日常管理.定制必要的維修保養及更新計劃.建立員工合理的意見(jiàn)的渠道.建立考核制度.
***公司名稱(chēng) (2003-08 ~ 2007-05)
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位: 廚房管理 崗位類(lèi)別:
工作描述: 負責廚房年度、月度目標的制定和實(shí)施;與供應商的相關(guān)工作的磋商以及協(xié)調。成本核算,倉庫和帳務(wù)管理。
離職原因: 有事
***公司名稱(chēng) (2001-05 ~ 2003-07)
公司性質(zhì): 跨國公司(集團) 行業(yè)類(lèi)別: 機械制造、機電設備、重工業(yè)
擔任職位: 廚房主管 崗位類(lèi)別:
工作描述: 專(zhuān)門(mén)負責整體工作的計劃與安排;相關(guān)人員的考核與專(zhuān)業(yè)的技能和知識的培訓;廚房的安全細節的安排與教育。
離職原因: 廚房外包
技能專(zhuān)長(cháng)
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng): 高級烹調師
計算機水平: 初級
計算機詳細技能: 普通
技能專(zhuān)長(cháng): 會(huì )制作川、湘.粵菜式,和少許日、韓菜式,對廚房整體人員管理和培訓,工作流程有長(cháng)達9年的經(jīng)驗
語(yǔ)言能力
普通話(huà): 一般 粵語(yǔ): 一般
英語(yǔ)水平: 口語(yǔ)一般
其他: 熟練
求職意向
發(fā)展方向: 廚房管理以及相關(guān)管理工作的職位.
其他要求:
自身情況
自我評價(jià): 本人具有較強的組織能力以及團隊協(xié)作精神。對食堂管理規定制度完善和執行監督,飲食質(zhì)量及食堂環(huán)境改善,廚房工作流程,衛生五、四制度,職業(yè)健康安全管理,人員技能培訓和考核,7S的規范管理等有多年經(jīng)驗。待人真誠、樂(lè )于助人,專(zhuān)業(yè)知識以及動(dòng)手能力強。無(wú)不良嗜好,愿服從領(lǐng)導安排。
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