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英語(yǔ)類(lèi)專(zhuān)業(yè)個(gè)人簡(jiǎn)歷范文
優(yōu)秀的英語(yǔ)簡(jiǎn)歷還需要具有一定的說(shuō)服力，個(gè)人簡(jiǎn)歷不管寫(xiě)的有多華麗，如果不具有說(shuō)服力，則一樣是不能被對方所接受。
個(gè)人信息
yjbys
性 別： 男
民 族： 漢族 出生年月： 1987年7月7日
婚姻狀況： 已婚
身 高： 170cm 體 重： 160kg
戶(hù) 籍： 福建莆田 現所在地： 福建莆田涵江區
畢業(yè)學(xué)校： 莆田學(xué)院 學(xué) 歷： 本科
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： 外語(yǔ)類(lèi) 商務(wù)英語(yǔ) 畢業(yè)年份： 2009年
工作經(jīng)驗： 五年以上 最高職稱(chēng)： 其他
求職意向
職位性質(zhì)： 全 職
職位類(lèi)別： 貿易/外貿貿易類(lèi)
市場(chǎng)/營(yíng)銷(xiāo)/電子商務(wù)
外語(yǔ)/翻譯/方言類(lèi)
職位名稱(chēng)： 外貿,電商 ;
工作地區： 福建-莆田市區,福建-莆田城廂區,福建-莆田涵江區,福建-莆田荔城區 ;
待遇要求： (面談)元/月 不需要提供住房
到職時(shí)間： 三天內
技能專(zhuān)長(cháng)
語(yǔ)言能力： 英語(yǔ) 專(zhuān)業(yè)八級 ;
電腦水平： 熟悉掌握office類(lèi)辦公軟件，photoshop圖片處理
教育培訓
教育背景：
時(shí)間 所在學(xué)校 學(xué)歷
2005年9月 - 2009年7月 莆田學(xué)院 本科
工作經(jīng)歷
所在公司： 福建新世紀電子材料股份有限公司
時(shí)間范圍： 2009年8月 - 2012年2月
公司性質(zhì)： 中外合營(yíng)(合資.合作)
所屬行業(yè)： 電子、微電子技術(shù)
擔任職位： 銷(xiāo)售人員-銷(xiāo)售代表
工作描述： 1、負責維護現有客戶(hù)關(guān)系，追蹤訂單生產(chǎn)情況及貨運安排。 2、開(kāi)發(fā)新客戶(hù)。主要通過(guò)現有客戶(hù)關(guān)系發(fā)展附屬客戶(hù)以及通過(guò)網(wǎng)絡(luò )平臺和展銷(xiāo)會(huì )拓展銷(xiāo)售渠道。 3、產(chǎn)品售后質(zhì)量跟蹤。主要通過(guò)對客戶(hù)進(jìn)行回訪(fǎng)，及時(shí)得到客戶(hù)反饋。
離職原因：
所在公司： 翼華科技(廈門(mén))有限公司
時(shí)間范圍： 2012年3月 - 2014年8月
公司性質(zhì)： 外商獨資.外企辦事處
所屬行業(yè)： 金融業(yè)(投資、保險、證券、銀行、基金)
擔任職位： 客服及技術(shù)支持-客服專(zhuān)員/助理(非技術(shù))
工作描述： 1、根據客戶(hù)背景及需求，為客戶(hù)制定保險計劃。 2、為客戶(hù)介紹及解釋保單內容，通知投保人保險審核的時(shí)間及結果。 3、幫助客戶(hù)處理理賠及保險賬單問(wèn)題。 4、處理客戶(hù)保單續期/撤銷(xiāo)事宜。
離職原因：
所在公司： 莆田市億達金融服務(wù)有限公司
時(shí)間范圍： 2014年10月 - 2015年8月
公司性質(zhì)： 民營(yíng)/私營(yíng)公司
所屬行業(yè)： 金融業(yè)(投資、保險、證券、銀行、基金)
擔任職位： 證券/金融/投資-其它職位
工作描述： 1、根據客戶(hù)資金需求為客戶(hù)定制貸款/理財計劃。 2、匯總銀行近期各種理財及貸款政策。
離職原因：
所在公司： soho外貿-wish平臺
時(shí)間范圍： 2015年10月 - 2016年10月
公司性質(zhì)： 其他
所屬行業(yè)： 互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)
擔任職位： 其他類(lèi)
工作描述： 跨境電商wish平臺自主運營(yíng)
離職原因：
拓展閱讀：應屆畢業(yè)生的個(gè)人簡(jiǎn)歷 應該將重點(diǎn)放在哪些地方
應屆畢業(yè)生在求職者中占有很多大的比例，同是也是相對來(lái)說(shuō)比較具有劣勢的一類(lèi)人群。畢竟應屆畢業(yè)生們在工作經(jīng)歷中比較欠缺，在個(gè)人簡(jiǎn)歷中工作經(jīng)歷可以包括哪些范圍呢?這也是應屆畢業(yè)生需要考慮的，面對自己的劣勢，在個(gè)人簡(jiǎn)歷要如何彌補?
一，要強調教育與培訓
應屆畢業(yè)生的最為明顯的一點(diǎn)就是在工作經(jīng)驗上的欠缺，以及在年齡上的劣勢。在個(gè)人簡(jiǎn)歷中要懂得揚長(cháng)避短，相關(guān)的一些工作經(jīng)驗，或者是年齡方面則可以有意識的淡化。要強調自身的教育以及所接收到培訓，剛畢業(yè)的人才所接受教育在理論方面非常具有優(yōu)勢，將這種理論轉化成實(shí)踐，也可以成為應屆畢業(yè)生的優(yōu)勢。
二，個(gè)人素質(zhì)能力方面
現在很多大企業(yè)在對人才的選拔上，不僅僅是看那些華麗的履歷表，很多時(shí)候更為重視人才的素質(zhì)。素質(zhì)能夠表現在很多方面，比如時(shí)候職業(yè)道德素質(zhì)，尤其是想財務(wù)方面的人才，對職業(yè)道德素質(zhì)的要求更高。另外還有個(gè)人的心理素質(zhì)，以及身體素質(zhì)方面，應屆大學(xué)生也是有一定的優(yōu)勢。此外，專(zhuān)業(yè)能力素質(zhì)也非常重要。
三，個(gè)人獎勵與社會(huì )實(shí)踐方面
人才的能力體現可以在很多地方，能夠作為應屆畢業(yè)生的優(yōu)勢，也可以是個(gè)人的學(xué)習獎勵，以及社會(huì )時(shí)間方面。應屆大學(xué)生雖然是沒(méi)有多少經(jīng)驗，但是具有非常好的發(fā)展潛力，同樣也可以作為求職的優(yōu)勢之一，學(xué)習獎勵多則說(shuō)明人才的能力比較高。還有就是一些實(shí)踐活動(dòng)方面， 也可以作為經(jīng)驗基礎。
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