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計算機類(lèi)的電子簡(jiǎn)歷模板
一篇簡(jiǎn)歷字數不多卻足夠讓面試官了解你的能力，知道你的可能性創(chuàng )造性。好的簡(jiǎn)歷可以讓老板迅速賞識你，接納你，甚至認可你做公司的一員。
個(gè)人信息
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性 別： 男
民 族： 漢族 年 齡： 32
婚姻狀況： 保密 專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： 計算機科學(xué)與技術(shù)
主修專(zhuān)業(yè)： 計算機類(lèi) 政治面貌： 漢族
畢業(yè)院校： 華南熱帶農業(yè)大學(xué) 畢業(yè)時(shí)間： 2009年6 月
最高學(xué)歷： 大專(zhuān) 電腦水平： 一般
工作經(jīng)驗： 五年以上 身 高： 170 cm 體重：70公斤
現所在地： 新羅區 戶(hù) 籍： 上杭縣
求職意向
期望從事職業(yè)： 生產(chǎn)管理 期望薪水： 3000-4000
期望工作地區： 新羅區 期望工作性質(zhì)： 全職
最快到崗時(shí)間： 隨時(shí)到崗 需提供住房： 不需要
教育/培訓
教育背景：
學(xué)校名稱(chēng)： 華南熱帶農業(yè)大學(xué) ( 2005年9月 - 2009年1月 )
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： 計算機科學(xué)與技術(shù) 學(xué)歷： 本科
所 在 地： 海南儋州 證書(shū)： 無(wú)
專(zhuān)業(yè)描述： 計算機軟硬件基礎。
學(xué)校名稱(chēng)： 上杭二中 ( 2001年9月 - 2004年6月 )
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： 基礎教育 學(xué)歷： 高中
所 在 地： 福建上杭 證書(shū)： 無(wú)
專(zhuān)業(yè)描述： 基礎人文，科技。
培訓經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗
公司名稱(chēng)： 廈門(mén)礦通科技有限公司 ( 2010年4月 - 2016年10月 )
所屬行業(yè)： 儀器·儀表·工業(yè)自動(dòng)化·電氣 公司性質(zhì)： 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)
公司規模： 50～200人 工作地點(diǎn)： 福建廈門(mén)
職位名稱(chēng)： 技術(shù)員
工作描述： 參與產(chǎn)品生產(chǎn)，品質(zhì)，安裝，維護。經(jīng)常出差到各個(gè)礦山追蹤產(chǎn)品質(zhì)量，維護設備。
離職原因： 六年半時(shí)間，有點(diǎn)厭煩到處奔波的生活。
公司名稱(chēng)： 漳州漳發(fā)利集團有限公司 ( 2009年8月 - 2010年4月 )
所屬行業(yè)： 家電業(yè) 公司性質(zhì)： 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)
公司規模： 1000人以上 工作地點(diǎn)： 福建漳州龍海
職位名稱(chēng)： 班長(cháng)
工作描述： 生產(chǎn)一線(xiàn)管理員。按生產(chǎn)任務(wù)安排人員生產(chǎn)。
離職原因： 工廠(chǎng)較偏僻，工資水平一般。
自我評價(jià)
自我評價(jià)： 肯學(xué)，肯干。能很快很好適應新工作，新生活。學(xué)習能力強。
語(yǔ)言能力
語(yǔ)種名稱(chēng) 掌握程度
英語(yǔ) 良好
普通話(huà) 良好
拓展閱讀：在個(gè)人簡(jiǎn)歷中如何使用語(yǔ)言
求職的第一步是寫(xiě)好一份簡(jiǎn)歷，那如何將一份簡(jiǎn)歷寫(xiě)好呢? 在個(gè)人簡(jiǎn)歷中語(yǔ)言使用需要注意的問(wèn)題呢?下面就讓我們來(lái)盤(pán)點(diǎn)究竟要注意哪些問(wèn)題。
切記：不寫(xiě)沒(méi)有營(yíng)養的語(yǔ)言
個(gè)人簡(jiǎn)歷講究言簡(jiǎn)意賅語(yǔ)言精練，在一份簡(jiǎn)歷中切記不要出現一些沒(méi)有營(yíng)養的語(yǔ)言，像是一些禮貌用語(yǔ)，比如說(shuō)“請查收簡(jiǎn)歷”“辛苦閱讀”“我對這個(gè)職位非常感興趣”等等諸如此類(lèi)的話(huà)。這些客套并沒(méi)有營(yíng)養的話(huà)不需要出現在一份簡(jiǎn)歷中。對待具體問(wèn)題需要具體化
在編寫(xiě)一份個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)我們要求主次分明，該一筆帶過(guò)就一筆帶過(guò)。但是在具體問(wèn)題上實(shí)在不能模棱兩可。那么個(gè)人簡(jiǎn)歷簡(jiǎn)歷能展現哪些內容呢?如何做到主次分明將具體問(wèn)題具體化呢?讓我們來(lái)舉例說(shuō)明：
1 求職意向不能模糊，比如說(shuō)“管理類(lèi)”“文職類(lèi)”均不可作為求職意向。
2 在薪水待遇的要求上不要模棱兩可要么直接提出具體薪水額度要么避而不談。
語(yǔ)言切勿情感化
簡(jiǎn)歷不是寫(xiě)論述，語(yǔ)言不可太情感化，比如“我認為…….”、“我覺(jué)得…….”這種語(yǔ)句不情感化還太過(guò)主觀(guān)。簡(jiǎn)歷中要避免出現諸如此類(lèi)的語(yǔ)句。簡(jiǎn)歷是用事實(shí)闡述以及數據的內容讓招聘官信服，情感牌在公司招聘中起不了絲毫作用。
能將你自己推銷(xiāo)出去的不是情感牌而是真材實(shí)料。注意以上三點(diǎn)注意事項相信你一定可以完成一份出色的簡(jiǎn)歷。
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