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營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理求職簡(jiǎn)歷模板
營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理如果想要讓你的個(gè)人簡(jiǎn)歷在求職道中做到百發(fā)百中的話(huà)就必須要使你的個(gè)人簡(jiǎn)歷有亮點(diǎn)。
個(gè)人信息
yjbys
性 別： 女
民 族： 漢族 出生年月： 1988年11月7日
看 婚姻狀況： 未婚
身 高： 163cm 體 重： 70kg
戶(hù) 籍： 福建莆田 現所在地： 福建莆田城廂區
畢業(yè)學(xué)校： 莆田第五中學(xué) 學(xué) 歷： 高中
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： 畢業(yè)年份： 2006年
工作經(jīng)驗： 五年以上 最高職稱(chēng)： 中級職稱(chēng)
求職意向
職位性質(zhì)： 全 職
職位類(lèi)別： 醫院/醫療/護理/藥劑
市場(chǎng)/營(yíng)銷(xiāo)/電子商務(wù)
廣告/文案/策劃
職位名稱(chēng)： 營(yíng)銷(xiāo)部主管，營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理 ;
工作地區： 福建-莆田市區,福建-廈門(mén)市,福建-福州市 ;
待遇要求： 8000-10000元/月 可面議 ; 不需要提供住房
到職時(shí)間： 可隨時(shí)到崗
教育培訓
教育背景：
時(shí)間 所在學(xué)校 學(xué)歷
2003年9月 - 2006年7月 莆田第五中學(xué) 高中
工作經(jīng)歷
所在公司： 上海恒奕和創(chuàng )營(yíng)銷(xiāo)策劃有限公司
時(shí)間范圍： 2012年5月 - 2015年9月
公司性質(zhì)： 民營(yíng)/私營(yíng)公司
所屬行業(yè)： 醫療、保健、衛生服務(wù)
擔任職位： 市場(chǎng)/營(yíng)銷(xiāo)-市場(chǎng)/營(yíng)銷(xiāo)主管
工作描述： 項目主管工作
1、負責武漢161醫院整形科項目的網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)策劃推廣統籌和項目人員組織構架搭建工作。
2、負責和當地經(jīng)營(yíng)主任制定每月項目的網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)目標和病種投放方向比例，進(jìn)行分解和推廣方案制訂并下達給競價(jià)組、文案設計組和非競價(jià)渠道;統計每月的廣告費用支出、人均廣告費用、成本核算等數據工作，進(jìn)行每月的工作總結和計劃。
3、負責項目運營(yíng)全過(guò)程的成本把控與渠道管理工作;每日、旬、月項目指標完成進(jìn)度的監督與跟進(jìn)，及時(shí)與當地經(jīng)營(yíng)主任匯報溝通協(xié)調。
4、負責組織并帶領(lǐng)團隊各崗位人員完成業(yè)績(jì)指標，不定期進(jìn)行數據分析并于各渠道主管溝通，從中找出問(wèn)題并及時(shí)調整解決;頻繁的與咨詢(xún)部門(mén)和現場(chǎng)部門(mén)對接交流，了解項目的最終轉化效果和問(wèn)題進(jìn)行解決提升。
5、負責與當地經(jīng)營(yíng)制定相關(guān)活動(dòng)的策劃，有“國慶整形七天樂(lè )·美麗出行大放價(jià)”、“玻尿酸正品聯(lián)盟·美麗三甲公益行”、“規范華中微整形市場(chǎng)·公益微整形援助”等活動(dòng)的策劃推廣，并和咨詢(xún)做好活動(dòng)的相關(guān)宣傳，為項目的業(yè)績(jì)做出更大的提升。
6、負責與當地拍攝組對接，定期更新醫院環(huán)境、專(zhuān)家形象、儀器設備等圖片素材，和文案主管一起制定符合市場(chǎng)需求以及競爭性的病種包裝工作并與經(jīng)營(yíng)主任對接溝通;經(jīng)常做項目SWOT分析，了解當地競爭對手的情況，指導競價(jià)人員做創(chuàng )意的整改，落地頁(yè)的更新替換;關(guān)注各大搜索引擎的動(dòng)態(tài)，及時(shí)指導非競價(jià)人員做好覆蓋工作以及其他高質(zhì)量的硬廣合作。
7、負責時(shí)刻關(guān)注當下熱門(mén)資訊，保持職業(yè)敏感度，結合所負責項目，指導人員做好公眾、騰訊QQ空間、新浪微博等動(dòng)態(tài)更新;并組建咨詢(xún)群和現場(chǎng)群定期為他們推送優(yōu)質(zhì)的文章，進(jìn)一步維護醫院的品牌，提高最終轉化。 8、負責收集分析項目?jì)韧獠肯嚓P(guān)信息，為部門(mén)發(fā)展提供建設性的意見(jiàn)和隨時(shí)調整策略;關(guān)注各搜索引擎上和醫院相關(guān)的信息，及時(shí)排查醫院口碑情況，遇到醫院負面及時(shí)協(xié)助當地經(jīng)營(yíng)進(jìn)行解決;負責醫院形象管理，維護、提升品牌形象和品牌價(jià)值。 取得成績(jì) 在整個(gè)團隊共同的努力下，所負責的項目在2年內從一開(kāi)始的平均每月200個(gè)到診100萬(wàn)的網(wǎng)絡(luò )營(yíng)業(yè)額提升到最高600個(gè)到診360萬(wàn)的營(yíng)業(yè)額，多次破項目日最高預約記錄和日到診記錄，收到公司的表?yè)P;目前這個(gè)項目在保持穩定的基礎下努力突破階段。
離職原因： 隨上級領(lǐng)導前往北京發(fā)展
所在公司： 北京伊美爾醫療美容醫院有限公司
時(shí)間范圍： 2015年9月 - 2016年9月
公司性質(zhì)： 股份制企業(yè)
所屬行業(yè)： 醫療、保健、衛生服務(wù)
擔任職位： 市場(chǎng)/營(yíng)銷(xiāo)-市場(chǎng)/營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理
工作描述： 在公司一年期間，擔任推廣部高級經(jīng)理一職，主要負責醫院的各項線(xiàn)上推廣合作的洽談、執行、跟蹤以及新媒的管理。后因公司各種戰略調整，轉向線(xiàn)下工作的執行：文案策劃(活動(dòng)主題、朋友圈九宮格、節日圖文、大V推廣原創(chuàng )文章等)、院內活動(dòng)的統籌(每月一次的沙龍活動(dòng)等)。 取得成績(jì)： 在專(zhuān)業(yè)度上，不論是團隊管理能力或者是實(shí)際操作中的文字功底、活動(dòng)統籌情況都得到上級領(lǐng)導的一致認同贊賞;在為人處事上，熱于助人，積極向上，和公司的每個(gè)部門(mén)都相處甚佳，引得好評。
離職原因： 個(gè)人原因需回家鄉
其他信息
自我評價(jià)： 在專(zhuān)業(yè)度上，不論是團隊管理能力或者是實(shí)際操作中的文字功底、活動(dòng)統籌情況都得到上級領(lǐng)導的一致認同贊賞;在為人處事上，熱于助人，積極向上，和公司的每個(gè)部門(mén)都相處甚佳，引得好評。
拓展閱讀：打造簡(jiǎn)歷需為面試做準備
在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)求職者們要注重個(gè)人簡(jiǎn)歷的編寫(xiě)，一份好的個(gè)人簡(jiǎn)歷可以幫助求職者順利殺出重圍脫穎而出獲得面試機會(huì )。因此求職者的個(gè)人簡(jiǎn)歷就是在為面試做準備。既然是為了面試做準備就要在個(gè)人簡(jiǎn)歷中編寫(xiě)求職者擅長(cháng)回答的問(wèn)題。
雖然說(shuō)在個(gè)人簡(jiǎn)歷中多一點(diǎn)書(shū)面交流的語(yǔ)言就多一點(diǎn)求職成功的機會(huì )，但是這種交流可不是求職者為了個(gè)人簡(jiǎn)歷的完美性而胡亂編寫(xiě)的。一定要有依據的在個(gè)人簡(jiǎn)歷中與招聘官交流，這種交流會(huì )使招聘官提起對求職者的興趣，從而發(fā)出面試通知。
求職者在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)一定要為面試打好基礎，一份好的個(gè)人簡(jiǎn)歷能很好的引導出一些招聘官感興趣的問(wèn)題，這種引導一定要是求職者擅長(cháng)回答的問(wèn)題。如果說(shuō)求職者順利收到面試通知那就等于離入職不遠了。但是求職者面試通過(guò)率也不是很高，因此求職者有幸獲得面試機會(huì )一定要好好把握。因為在面試中招聘官一定會(huì )圍繞求職者在個(gè)人簡(jiǎn)歷中編寫(xiě)的一些內容來(lái)提出問(wèn)題。所以在面試之前，求職者需要將招聘官可能要問(wèn)到的問(wèn)題有一個(gè)大致的掌握。不然等到面試的時(shí)候一問(wèn)三不知，那面試的結局一定會(huì )以慘敗告終。
在求職中想要編寫(xiě)一份好的個(gè)人簡(jiǎn)歷的確是件非常不容易的事，不過(guò)仔細分析就知道，想要寫(xiě)好一份個(gè)人簡(jiǎn)歷無(wú)非就是言簡(jiǎn)意賅，揚長(cháng)避短。只要在個(gè)人簡(jiǎn)歷中編寫(xiě)的內容以誠為本，在面試中也就不會(huì )出現回答不出來(lái)的問(wèn)題了。
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