工業(yè)自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)個(gè)人簡(jiǎn)歷模板
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| 姓 名： | 應屆畢業(yè)生求職網(wǎng) | 性 別： | 男 |
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| 民 族： | 漢族 | 出生年月： | 1974年11月8日 | |||
| 證件號碼： | 婚姻狀況： | 已婚 | ||||
| 身 高： | 175cm | 體 重： | 77kg | |||
| 戶(hù) 籍： | 河南洛陽(yáng) | 現所在地： | 廣東東莞 | |||
| 畢業(yè)學(xué)校： | 太原重型機械學(xué)院 | 學(xué) 歷： | 本科 | |||
| 專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： | 工業(yè)自動(dòng)化 | 畢業(yè)年份： | ||||
| 工作年限： | 職 稱(chēng)： | |||||
| 時(shí)間 | 所在學(xué)校 | 學(xué)歷 |
| 1994年9月 - 1998年7月 | 太原重型機械學(xué)院 | 本科 |
| 時(shí)間 | 培訓機構 | 證書(shū) |
| 2000年7月 - 2000年7月 | 松下自動(dòng)焊接設備有限公司 | 培訓合格證書(shū) |
| 2003年9月 - 2003年10月 | 信泰聯(lián)集團公司生產(chǎn)革新事務(wù)局 | 培訓合格證書(shū) |
| 2004年9月 - 2004年10月 | 信泰聯(lián)集團公司ISO事務(wù)局 | 內部ISO審查員證書(shū) |
| 2009年4月 - 2009年5月 | 東莞振安職業(yè)技術(shù)學(xué)校 | 初級注冊安全主任證書(shū) |
| 2005年5月 - 2005年6月 | 信泰聯(lián)集團培訓部 | 初級講師證書(shū) |
| 所在公司： | 洛陽(yáng)鴻運建筑機械有限公司 |
| 時(shí)間范圍： | 1998年9月 - 2002年5月 |
| 公司性質(zhì)： | 國有企業(yè) |
| 所屬行業(yè)： | 生產(chǎn)、制造、加工 |
| 擔任職位： | 進(jìn)口數控機床的維護及技改項目 |
| 工作描述： | 1.負責所有生產(chǎn)車(chē)間的機臺設備的疑難故障排除. 2.負責進(jìn)口數控設備的維護. 3.負責新進(jìn)設備的安裝調試. 4.負責新廠(chǎng)房的電器設計規劃. 5.負責所有生產(chǎn)車(chē)間的安全檢查督導. |
| 離職原因： | 迫于生活 |
| 所在公司： | 先鋒信泰(東莞)光學(xué)有限公司 |
| 時(shí)間范圍： | 2002年5月 - 2010年3月 |
| 公司性質(zhì)： | 外資企業(yè) |
| 所屬行業(yè)： | 電子、微電子技術(shù) |
| 擔任職位： | 生產(chǎn)/營(yíng)運-生產(chǎn)經(jīng)理/車(chē)間主任 |
| 工作描述： | 根據公司總的目標方針,制定課內的各項工作指標并推動(dòng)落實(shí)實(shí)施,綜合有效合理運用各種資源,通過(guò)有效的手段計劃、控制、協(xié)調、溝通、從而使的自己的團隊不斷進(jìn)取,以最好的品質(zhì),最低成本,最短的納期提供給顧客滿(mǎn)意的產(chǎn)品. 體如下: 1.負責課內各項年度方針及工作計劃的制訂與落實(shí)實(shí)施.2.圍繞客戶(hù)滿(mǎn)意的宗旨,不斷開(kāi)展各項品質(zhì)活動(dòng),改善提升品質(zhì).3.從生產(chǎn)的各個(gè)環(huán)節入手,推動(dòng)生產(chǎn)革新,事務(wù)革新,物流革新,C-TP等各項活動(dòng),不斷的排除浪費,挖掘浪費,不斷的提高效率,降低成本.4.加強生產(chǎn)的管控,確保生產(chǎn)依照計劃有機達成.5.負責生產(chǎn)之主材料和輔助材料的物流管控,有效的保證生產(chǎn)正常運行,同時(shí)不斷的開(kāi)發(fā)新的廠(chǎng)商,降低主材與輔助材料的成本.6.負責生產(chǎn)之相關(guān)設備的TPM維護工作,有效保證機臺設備的稼動(dòng)率,確保生產(chǎn)順暢.7.不斷的推動(dòng)和完善各種標準化實(shí)施活動(dòng),確保標準的不斷完善和有效執行.8.制訂有效的教育訓練計劃并推動(dòng)實(shí)施,不斷提高員工素質(zhì),使之為生產(chǎn)提供之有效服務(wù).9.負責人力資源的管控,制訂有效的要員戰略計劃,保證生產(chǎn)之需要.10.負責與各部門(mén)的協(xié)調溝通,使之能夠對生產(chǎn)提供必要的有益的協(xié)助.11.負責人員的各項事務(wù)管理的監督工作. |
| 離職原因： | 葉落歸根 |
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