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行政主管找工作簡(jiǎn)歷

時(shí)間:2020-10-03 14:18:17 工作簡(jiǎn)歷模板 我要投稿

行政主管找工作簡(jiǎn)歷模板

  基本資料

行政主管找工作簡(jiǎn)歷模板

  姓  名: 應屆畢業(yè)生求職網(wǎng) 性  別: 男

  婚姻狀況: 已婚 民  族: 漢族

  戶(hù)  籍: 湖南-益陽(yáng) 年  齡: 45

  現所在地: 廣東-惠州 身  高: 168cm

  希望地區: 廣東-惠州、 廣東-深圳、 廣東-東莞

  希望崗位: 行政/人事類(lèi)-行政總監

  行政/人事類(lèi)-人力資源總監

  經(jīng)營(yíng)/管理類(lèi)-(正/副)CEO/總裁/總經(jīng)理

  尋求職位: 行政總監、 人力資源總監、 行政副總/總裁

  教育經(jīng)歷

  1984-09 ~ 1988-07 湖南大學(xué) 工商企業(yè)管理 本科

  1981-09 ~ 1984-07 桃江縣第六中學(xué) 高中 高中

  培訓經(jīng)歷

  2003-11 ~ 2003-12 廣東省惠州市衛生監督管理局 食品衛生企業(yè)負責人資格培訓 廣東省非公有制企業(yè)負責人資格證書(shū)

  2003-03 ~ 2003-06 廣東省安全生產(chǎn)監督局 企業(yè)安全生產(chǎn)培訓教程 注冊安全主任資格證

  **公司 (2008-06 ~ 至今)

  公司性質(zhì): 合資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 機械制造、機電設備、重工業(yè)

  擔任職位: 行政總監 崗位類(lèi)別: 部門(mén)經(jīng)理

  工作描述: 1、參與、確定,調整、完善各部門(mén)組織建設;

  2、統籌安排、確定及督促落實(shí)人事招聘、任免,培訓、績(jì)效考核和各項激勵措施,及時(shí)協(xié)調

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  3、參與制訂公司年度總預算和季度預算調整、匯總預算分析,參與平衡會(huì )議;依據財務(wù)制度

  審核、控制及監督各部門(mén)費用支出。

  4、掌握行政系統工作情況和公司行政管理工作的運作情況,適時(shí)作出改進(jìn)報告提交總經(jīng)理報

  批后實(shí)施。

  5、負責公司行政方面重要會(huì )議、重大活動(dòng)的組織籌備工作,領(lǐng)導公司的后勤服務(wù)工作,創(chuàng )造

  和保持良好的工作環(huán)境。

  6、定期組織做好辦公職能檢查,及時(shí)發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題,同時(shí)督促做好糾正和預防工作。

  7、負責定期召集員工事務(wù)管理委員會(huì )成員對合理化建議進(jìn)行評審。

  8、接待公司重要來(lái)訪(fǎng)客人,處理行政方面的重要函件。

  9、領(lǐng)導公司的'安全生產(chǎn)、防火、保衛工作并定期組織檢查,保證公司安全生產(chǎn)。

  10、組織公司有關(guān)法律事務(wù)的處理工作,指導、監督檢查公司保密工作的執行情況。

  11、負責公司管理模式執行情況的檢查工作,匯總各部門(mén)的反饋意見(jiàn),整理分析后向總經(jīng)理

  匯報。

  12、代表公司與外界有關(guān)部門(mén)和機構聯(lián)絡(luò )并保持良好合作關(guān)系。

  **公司 (2005-09 ~ 2008-05)

  公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 其它生產(chǎn)、制造、加工

  擔任職位: 行政人事部經(jīng)理 崗位類(lèi)別: 行政經(jīng)理/主管

  工作描述: 任惠州市漢寶塑膠五金制品有限公司行政人事部經(jīng)理,全面負責公司規章制度完善、制定、推動(dòng)及監督實(shí)施;審查核準辦公、行政、總務(wù)、安全保衛、公關(guān)等各職能部門(mén)年度計劃方案;根據企業(yè)階段性目標和年度計劃,制定所屬部門(mén)的工作目標、計劃和措施;人力資源規劃、薪資架構制定、完善及推動(dòng)落實(shí);績(jì)效考核方案制定與推行;企業(yè)文化完善提升;社會(huì )責任事務(wù)協(xié)調跟進(jìn),勞資關(guān)系及各項外聯(lián)事務(wù)完善處理;評審公司及客戶(hù)驗廠(chǎng)事務(wù)統籌跟進(jìn);設施設備管理;維修施工規劃核查;生產(chǎn)安全;保安隊;汽車(chē)隊;食堂、宿舍等各項人事行政事務(wù)。

  **公司 (2003-11 ~ 2005-08)

  公司性質(zhì): 合資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 機械制造、機電設備、重工業(yè)

  擔任職位: 行政人事部經(jīng)理 崗位類(lèi)別: 行政經(jīng)理/主管

  工作描述: 任廣東省佛山市長(cháng)盈電器有限公司行政人事部經(jīng)理,負責公司行政事務(wù)統籌、人力資源規劃實(shí)施,設施設備管理、對外事務(wù)處理、維修施工規劃核查、生產(chǎn)安全、保安隊、汽車(chē)隊、食堂宿舍等行政事務(wù)及人力資源考評等。

  **公司 (1999-07 ~ 2003-10)

  公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 電子、微電子技術(shù)、集成電路

  擔任職位: 行政人事主管 崗位類(lèi)別: 行政經(jīng)理/主管

  工作描述: 任廣東省惠州市德高電子有限公司行政部主管.負責公司行政總務(wù),后勤管理等.期間于2003年11月參加廣東省食品衛生企業(yè)負責人培訓,授資格證書(shū).2004年3月參加廣東省注冊安全主任培訓,廣東省安全生產(chǎn)監督局授予注冊安全主任資格證書(shū).

  項目經(jīng)驗

  申報廣東省民營(yíng)科技企業(yè) (2009-06 ~ 2010-10)

  擔任職位: 項目經(jīng)理

  項目描述: 根據企業(yè)發(fā)展需求,成功為企業(yè)申報授匾為東莞市民營(yíng)科技企業(yè),廣東省民營(yíng)科技企業(yè)。

  責任描述: 根據國家項目申報要求,從項目立項、報批、政府資金申報等程序全程跟進(jìn),并圓滿(mǎn)完成項目申報、授匾、政府資金到位等工作。

  技能專(zhuān)長(cháng)

  專(zhuān)業(yè)職稱(chēng):

  計算機水平: 高級

  計算機詳細技能:

  技能專(zhuān)長(cháng): 擔任行政人事管理工作二十年,對企業(yè)規章制度完善、制定、推動(dòng)及監督實(shí)施;辦公、行政、總務(wù)、安全保衛、公關(guān)等各職能部門(mén)年度計劃方案制定核查;根據企業(yè)階段性目標和年度計劃,完善所屬部門(mén)的工作目標、計劃和措施并有效實(shí)施;人力資源規劃、薪資架構制定、完善及推動(dòng)落實(shí);績(jì)效考核方案制定與推行;企業(yè)文化完善提升;社會(huì )責任事務(wù)協(xié)調跟進(jìn),勞資關(guān)系及各項外聯(lián)事務(wù)完善處理;評審公司及客戶(hù)驗廠(chǎng)事務(wù)統籌跟進(jìn);設施設備管理;維修施工規劃核查;生產(chǎn)安全;保安隊;汽車(chē)隊;食堂、宿舍等各項人事行政事務(wù)統籌具備豐富管理經(jīng)驗。具安全主任資格證書(shū)。

  語(yǔ)言能力

  普通話(huà): 流利 粵語(yǔ): 流利

  英語(yǔ)水平: 英語(yǔ)專(zhuān)業(yè) 口語(yǔ)一般

  英語(yǔ): 一般

  求職意向

  發(fā)展方向: 常務(wù)副總;行政副總/總裁。

  其他要求:

  自身情況

  自我評價(jià):本人性格開(kāi)朗,待人誠實(shí)守信,積極上進(jìn),在工作中能夠吃苦耐勞,有較強的自信心和適應能力,能夠承受較大壓力,勤奮好學(xué),責任心強,具有良好的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神,熟悉行政、人事各項工作流程,能夠獨立處理行政、人事相關(guān)工作事務(wù);電腦操作熟練;望能加入貴司共創(chuàng )美好明天!  

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