員工頂撞領(lǐng)導的檢討書(shū)
當我們做某件事，出現了失誤后，為此要寫(xiě)檢討書(shū)來(lái)自我反省，寫(xiě)檢討書(shū)一定要態(tài)度要誠懇、端正。你所見(jiàn)過(guò)的檢討書(shū)是什么樣的呢？下面是小編為大家整理的員工頂撞領(lǐng)導的檢討書(shū)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
員工頂撞領(lǐng)導的檢討書(shū)1
尊敬的領(lǐng)導：
我在工作中因為XX事頂撞了領(lǐng)班，當時(shí)的我實(shí)在不應該失去理智的去頂撞領(lǐng)班，我以后1定加強自我控制意識，改掉所犯的錯誤。都怪我太年輕，工作經(jīng)驗不夠，又沒(méi)有謙虛的學(xué)習和體會(huì )，自我控制和調節能力又差，最終犯下嚴重的錯誤。
因我的.頂撞使餐廳的管理難度加大，影響了餐廳的正常運轉，影響了餐廳的聲譽(yù)，給員工造成了很壞的影響，也給領(lǐng)班造成了傷害，使她的管理工作很難進(jìn)行，在此我表示深深的歉意。我為所做的錯感到10分內疚，我以后1定按照領(lǐng)班的指示努力工作，不再犯頂撞領(lǐng)導的事。
我深深的感到自己錯了，我為我所做的錯事檢討，請領(lǐng)導原諒我，給我重新工作的機會(huì )；我以后1定努力工作，加強自我控制，并刻苦鍛煉服務(wù)技能，做1名合格的員工，請同事們監督。
此致
敬禮
xxx
20xx年xx月xx日
員工頂撞領(lǐng)導的檢討書(shū)2
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
對不起，我不該因為一些事情就頂撞您，我現在已經(jīng)認識到了自己的錯誤。我這樣的行為給您帶來(lái)了不好的影響。就算我對您說(shuō)的話(huà)不認可，也不應該在大庭廣眾之下跟您頂嘴。當時(shí)旁邊還有很多的同事在，我這樣的行為，也不利于您樹(shù)立威信。我對自己這次做的事情感到非常的慚愧，當時(shí)我的行為讓您非常的難堪，很抱歉。我在認真的反省過(guò)后，寫(xiě)下了這一封檢討書(shū)，希望您能夠原諒我這一次的行為。
這次頂撞您也不是什么大事，只是因為工作上的小事，若是我當時(shí)能和您心平氣和的聊一聊，跟你說(shuō)說(shuō)我的想法，也不會(huì )出現這樣的情況。我知道，我的工作確實(shí)是沒(méi)有做好，您指出我的錯誤和批評我都是希望我能夠在以后做得更好，改正自己的錯誤。但當時(shí)您說(shuō)的話(huà)稍微也有一些重了，讓我的自尊心受挫了，我知道我自己做得不夠好，但您把我批得一無(wú)是處我確實(shí)接受不了。所以在這里我也給您提一個(gè)小建議，希望您以后批評我們的時(shí)候能夠稍微的委婉一點(diǎn)、溫和一點(diǎn)。其實(shí)大家對您批評的`話(huà)語(yǔ)都有一點(diǎn)小小的意見(jiàn)，我希望我們以后都能夠改正自己的缺點(diǎn)，讓部門(mén)這個(gè)集體變得更團結、和諧。當然，當我們做得好的時(shí)候您也是不遺余力的夸我們，我們同樣也很感激。
當然，這次我犯下這樣的錯也是我接受不了批評的表現。確實(shí)是我自己工作沒(méi)有做好，所以您的批評我也應該接受，但我因為自身性格的原因，接受不了批評，這就是我需要改正的地方。我這樣的做法也損害了您在同事面前的威嚴，我這次當著(zhù)所有同事的面跟您頂嘴，可能就會(huì )有同事學(xué)著(zhù)我的做法，在下次跟您意見(jiàn)不同的時(shí)候也跟您頂嘴。領(lǐng)導就應該是領(lǐng)導，需要有一定的威信力，員工才會(huì )聽(tīng)領(lǐng)導的吩咐。就算是再親和的領(lǐng)導，也有自己的威信。如果一個(gè)領(lǐng)導沒(méi)有了威信，員工就不會(huì )聽(tīng)話(huà)，就不好管理了。
在領(lǐng)導批評我的時(shí)候，我應該要認真的聽(tīng)。您能夠成為我們的領(lǐng)導，經(jīng)驗肯定比我們豐富，知道的東西也比我們多，所以批評都是一針見(jiàn)血的。只要我好好的聽(tīng)取了您的意見(jiàn)，之后改正，我就肯定可以做得更好。我以后不會(huì )在頂撞您了，請您原諒我這一次的過(guò)錯，我絕對不會(huì )再犯同樣的錯誤。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工頂撞領(lǐng)導的檢討書(shū)3
尊敬的張主任：
您好，向您遞交這份檢討，嚴肅深刻反省我下午頂撞您的不良言行。此時(shí)此刻，我對自己不當言行以及因此給您造成的困擾與冒犯，對您表示深深的抱歉與懺悔。
回顧我的錯誤，我是多么的不應該。此次值班工作期間，我由于工作時(shí)間稍長(cháng)一些就吃不消，偷懶睡覺(jué)。經(jīng)過(guò)領(lǐng)導提醒，我依然不加在意，最終導致與領(lǐng)導發(fā)生口角，言語(yǔ)沖撞了領(lǐng)導。
錯誤的'發(fā)生，充分暴露出我的工作紀律觀(guān)念的薄弱。身為公司值班人員，本職就是在值班期間打起十二分精神，值班員是一份需要非常嚴肅認真對待的工作。倘若說(shuō)值班期間有疏忽，勢必是對崗位的不負責任。領(lǐng)導的批準指正，我還不加悔改，更是錯上加錯。
張主任，如今我痛定思痛，對您的頂撞是我萬(wàn)萬(wàn)不應該的行為。我決心深刻反省自己，深刻檢討自己。在今后我會(huì )：1，認真對待這份工作，堅決在值班期間遵守公司各項規章制度。2，尊敬領(lǐng)導，不頂撞上司，嚴格執行上司工作安排。
員工頂撞領(lǐng)導的檢討書(shū)4
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
這次事情我做的太過(guò)了，我直接與經(jīng)理頂撞，是不對的，畢竟他是我的上級，有什么問(wèn)題，也不應該發(fā)生沖突，我卻沒(méi)有做到，因為一直對經(jīng)理有意見(jiàn)，對經(jīng)理的也就沒(méi)有多重視最后直接發(fā)生爭吵。
很多時(shí)候因為不了解，不明白，每次工作我們部門(mén)的業(yè)務(wù)都是最差的，所以我就一直認為是經(jīng)理不行，不能帶領(lǐng)我們走向更高的發(fā)展空間。有些消極怠工，而經(jīng)理想要我認真工作，我態(tài)度非常懶散，這樣讓經(jīng)理生氣，使得經(jīng)理對于越來(lái)越不滿(mǎn)，我還自己以為是。
沒(méi)有尊重領(lǐng)導是自己的問(wèn)題，同時(shí)經(jīng)理一直都在為我們工作付出，從來(lái)沒(méi)有浪費過(guò)任何時(shí)間，這次爭吵讓我了解到了真實(shí)情況，發(fā)現拖部門(mén)后腿的居然是我，而經(jīng)理卻一直在照顧我，每次都希望我能夠振作起來(lái)，我卻不明白，不知道努力，還經(jīng)常把領(lǐng)導的告誡當做了耳旁風(fēng)。一次這樣兩次這樣，讓我們彼此之間的矛盾越來(lái)越多。最終爆發(fā)了矛盾沖突，從而導致了我們最后犯了大錯。
尊重不止要經(jīng)理尊重我，更要學(xué)會(huì )去尊重其他人，我對于經(jīng)理不滿(mǎn)，心中對經(jīng)理有怨氣，不應該一直埋在心中，而是要直接挑明，報問(wèn)題及時(shí)解決，不然只會(huì )讓我們彼此都猜忌懷疑對方，這樣不利于部門(mén)的發(fā)展，這是自私的行為，我現在深深的為自己的過(guò)去幼稚的做法后悔，難過(guò)，心中有的是數不盡的愧疚。
突然發(fā)現，經(jīng)理是我遇到過(guò)最寬容大度的經(jīng)理，怪不得他能夠擔任我們部門(mén)的經(jīng)理，原來(lái)是他對我們付出的多，認真的對待，態(tài)度好。才能夠讓所有人尊重，而我卻誤會(huì )，導致自己一直在散漫工作，工作的態(tài)度極度不好，但是經(jīng)理還是希望我能夠改正，一次又一次的想要糾正我。我卻一次又一次的討厭他。以前我還會(huì )敷衍，但是到了現在直接就與經(jīng)理吵起來(lái)。
頂撞領(lǐng)導尤其是一個(gè)對自己有恩的經(jīng)理，讓我覺(jué)得自己非常的`難過(guò)，一直以來(lái)原來(lái)都是我自己的錯。如果早點(diǎn)把問(wèn)題就覺(jué)了該多好，就不會(huì )讓我們部門(mén)出現這樣的問(wèn)題，同時(shí)讓我明白了一點(diǎn)，經(jīng)理是領(lǐng)頭羊，我們員工是他的手足，想要完成工作，需要在經(jīng)理的帶領(lǐng)下不斷前進(jìn)，如果不往一個(gè)方向走，付出的再多也是白搭，現在明白了只希望還不晚，我會(huì )珍惜，也會(huì )重新做好，不會(huì )在犯錯誤了不該在做這樣的錯誤了。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工頂撞領(lǐng)導的檢討書(shū)5
尊敬的領(lǐng)導：
你好!
今天,我懷著(zhù)愧疚和懊悔給您寫(xiě)下這份檢討書(shū),以向您表示我對頂撞領(lǐng)導的不良行為,深刻認識改正錯誤的決心.
我非常羞愧,做為執法局的一員.應該尊重領(lǐng)導,有什么事應該以領(lǐng)導尊重的態(tài)度和領(lǐng)導溝通.而我的態(tài)度讓我現在感覺(jué)真是慚愧.平時(shí)對這件事的認識不深,導致這件事的發(fā)生,在寫(xiě)這份檢討的同時(shí),我真正意識到了這件事情的嚴重性和我的錯誤。
下屬本不應該頂撞領(lǐng)導，而我這種表現，給同事們帶了一個(gè)壞頭!領(lǐng)導是多么重視禮貌.而我卻不尊重領(lǐng)導,所以我今后要聽(tīng)從領(lǐng)導安排，充分領(lǐng)會(huì )理解領(lǐng)導對我的要求，并保證不會(huì )(有類(lèi)似)的事情發(fā)生.望領(lǐng)導給我改過(guò)自新的機會(huì ).
通過(guò)這件事情我深刻的感受到領(lǐng)導對我這種沒(méi)有道德的.行為地心情，使我心里感到非常的愧疚，我感謝局長(cháng)對我這次深刻的教育。
望局長(cháng)能念在我是初犯,我保證以后不再有類(lèi)似的情況發(fā)生,我真誠地接受批評，并愿意接受處理。對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結，深刻反省，懇請領(lǐng)導相信我能夠記取教訓、改正錯誤!
此致
敬禮!
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工頂撞領(lǐng)導的檢討書(shū)6
尊敬的領(lǐng)導：
你好!
我在工作中因為一些小事頂撞了領(lǐng)班，當時(shí)的我實(shí)在不應該失去理智的去頂撞領(lǐng)班，我以后1定加強自我控制意識，改掉所犯的錯誤。都怪我太年輕，工作經(jīng)驗不夠，又沒(méi)有謙虛的學(xué)習和體會(huì )，自我控制和調節能力又差，最終犯下嚴重的錯誤。
因我的頂撞使餐廳的管理難度加大，影響了餐廳的.正常運轉，影響了餐廳的聲譽(yù)，給員工造成了很壞的影響，也給領(lǐng)班造成了傷害，使她的管理工作很難進(jìn)行，在此我表示深深的歉意。我為所做的錯感到十分內疚，我以后1定按照領(lǐng)班的指示努力工作，不再犯頂撞領(lǐng)導的事。
我深深的感到自己錯了，我為我所做的錯事檢討，請領(lǐng)導原諒我，給我重新工作的機會(huì );我以后一定努力工作，加強自我控制，并刻苦鍛煉服務(wù)技能，做一名合格的員工，請同事們監督。
此致
敬禮!
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工頂撞領(lǐng)導的檢討書(shū)7
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
今天，我懷著(zhù)愧疚和懊悔給您寫(xiě)下這份檢討書(shū)，以向您表示我對頂撞領(lǐng)導的不良行為，深刻認識改正錯誤的決心。
我非常羞愧，做為xx的一員，應該尊重領(lǐng)導，有什么事應該以領(lǐng)導尊重的態(tài)度和領(lǐng)導溝通。而我的態(tài)度讓我現在感覺(jué)真是慚愧，平時(shí)對這件事的認識不深，導致這件事的發(fā)生，在寫(xiě)這份檢討的同時(shí)，我真正意識到了這件事情的嚴重性和我的.錯誤。
下屬本不應該頂撞領(lǐng)導，而我這種表現，給同事們帶了一個(gè)壞頭！領(lǐng)導是多么重視禮貌.而我卻不尊重領(lǐng)導，所以我今后要聽(tīng)從領(lǐng)導安排，充分領(lǐng)會(huì )理解領(lǐng)導對我的要求，并保證不會(huì )有類(lèi)似的事情發(fā)生.望領(lǐng)導給我改過(guò)自新的機會(huì )。
通過(guò)這件事情我深刻的感受到領(lǐng)導對我這種沒(méi)有道德的行為地心情，使我心里感到非常的愧疚，我感謝局長(cháng)對我這次深刻的教育。
望局長(cháng)能念在我是初犯，我保證以后不再有類(lèi)似的情況發(fā)生，我真誠地接受批評，并愿意接受處理。對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結，深刻反省，懇請領(lǐng)導相信我能夠記取教訓、改正錯誤！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
員工頂撞領(lǐng)導的檢討書(shū)8
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
首先，跟您說(shuō)一聲“對不起”，我作為您的員工竟然跟您直面頂撞，萬(wàn)分的心愧和后悔，今天在這向您檢討我過(guò)錯。
昨天您看見(jiàn)我沒(méi)有太認真的上班工作，所以就過(guò)來(lái)勸阻我，希望我認真點(diǎn)工作，然后我當時(shí)人心情不好，見(jiàn)不得有人說(shuō)我，就直接跟您頂起來(lái)了，還用各種話(huà)懟您，懟您時(shí)很爽，因為所有的不順都發(fā)泄在您身上了，但是我那時(shí)也是沒(méi)有把您當成領(lǐng)導，所以才會(huì )以那樣的口吻跟您說(shuō)話(huà)，作為您的下級，我工作是我本職，但是我沒(méi)有做好它，在被您說(shuō)了幾句，就還跟您頂撞了，完全是我個(gè)人性格的問(wèn)題。在公司里面，我就應該好好工作的，而不是開(kāi)小差，不然工作因自己耽誤了，也是在耽誤公司的事業(yè)，可我沒(méi)有半點(diǎn)意識，所以做出來(lái)的事情也是偏向真的，就是自己內心的想法，因此得罪您了。
我今天是來(lái)跟您人錯的，后來(lái)跟您頂撞完之后，我就意識到自己犯了什么樣的錯了，然后也被經(jīng)理罵了，回家之后經(jīng)過(guò)無(wú)數的反思，我認識到自己是怎樣的錯了。在領(lǐng)導滿(mǎn)意犯錯的情況下，還是我這邊犯的錯，我因此還頂撞回去，這是我不尊重領(lǐng)導，亦是我太囂張了，滿(mǎn)意完全注意自己只是個(gè)員工，而且對領(lǐng)導不敬是極大的錯，我這是要為自己的沖動(dòng)付出代價(jià)的。我上班不認真就已經(jīng)是違反公司的一項規定了，領(lǐng)導您出于好心提醒我，也是在幫我，但我不知感恩，因此跟您發(fā)生沖突，就是我的不對。
如今我跟您發(fā)生明面上的這個(gè)沖突，自然是要接受公司給的處分，因為也是我自己有錯在先，所以責任是在我這邊的'�，F在我心里一千個(gè)后悔，都不能讓我安心，唯有寫(xiě)下這檢討書(shū)向您表明我改正的決心以及認錯的態(tài)度，才能好一點(diǎn)，我并不希望自己因為這次的事情就失去這工作，我本身還是喜歡它的，公司的處分已經(jīng)下來(lái)了，我也知曉公司已經(jīng)是給的最輕的，我也感激公司和領(lǐng)導您，是您心胸大才能容忍我頂撞您的冒犯�，F我知錯，再不敢做出此類(lèi)沖動(dòng)和激化矛盾的事情了，望您原諒，也希望您和公司同事給機會(huì )予我，相信在以后一定給你們一個(gè)更好的我，一定在工作上不分心，做事情也會(huì )有分寸的。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工頂撞領(lǐng)導的檢討書(shū)9
尊敬的張主任：
您好，向您遞交這份檢討，嚴肅深刻反省我下午頂撞您的不良言行。此時(shí)此刻，我對自己不當言行以及因此給您造成的困擾與冒犯，對您表示深深的抱歉與懺悔。
回顧我的錯誤，我是多么的不應該。此次值班工作期間，我由于工作時(shí)間稍長(cháng)一些就吃不消，偷懶睡覺(jué)。經(jīng)過(guò)領(lǐng)導提醒，我依然不加在意，最終導致與領(lǐng)導發(fā)生口角，言語(yǔ)沖撞了領(lǐng)導。
錯誤的發(fā)生，充分暴露出我的工作紀律觀(guān)念的薄弱。身為公司值班人員，本職就是在值班期間打起十二分精神，值班員是一份需要非常嚴肅認真對待的工作。倘若說(shuō)值班期間有疏忽，勢必是對崗位的不負責任。領(lǐng)導的批準指正，我還不加悔改，更是錯上加錯。
過(guò)程中和領(lǐng)導發(fā)生口角沖突，頂撞了領(lǐng)導，當時(shí)我實(shí)在不應該失去理智的去頂撞領(lǐng)導，因我的`頂撞使隊部的管理難度增加，影響了隊部的正常生產(chǎn)運轉，破壞了隊部的管理規定，也給員工造成了極壞的影響，也給領(lǐng)導造成了傷害，使他的工作難度增加。
以后我一定加強自我控制意識，改掉所犯的錯誤。都怪我太年輕，工作經(jīng)驗不夠，又沒(méi)有謙虛的學(xué)習和體會(huì )，自我控制和調節能力又差，最終犯下嚴重的錯誤。
早在我剛踏進(jìn)這個(gè)集體的時(shí)候，您就已經(jīng)三令五申，一再強調，這個(gè)集體都是一個(gè)大家庭，要團結要和諧！領(lǐng)導的反復教導言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來(lái)抓，不能辜負領(lǐng)導對我們的一片苦心。
檢討人：xxx
xx年xx月xx日
員工頂撞領(lǐng)導的檢討書(shū)10
尊敬的領(lǐng)導：
對于x月x日開(kāi)會(huì )過(guò)后，因為一時(shí)沖動(dòng)與領(lǐng)導發(fā)生的爭執，造成了吵架事件。兩天來(lái)，我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向各位領(lǐng)導做出深刻檢討，并將我兩天來(lái)的思想反思結果向領(lǐng)導匯報如下：
首先，領(lǐng)導是置單位領(lǐng)導人的威信于不顧；置單位規定的原則于不顧。是對領(lǐng)導人的威信的一種挑戰，特別是在公眾場(chǎng)合，那是缺乏基本的職業(yè)素養，起碼應該照顧領(lǐng)導的顏面，維護領(lǐng)導的威信！在這里我向領(lǐng)導說(shuō)聲對不起。
其次，領(lǐng)導是長(cháng)輩，我個(gè)人，自我放縱，丟棄原則與長(cháng)輩爭吵，發(fā)生爭執那是非常不應該的，是對長(cháng)輩的一種不尊重，特別是在年輕人當中，那是缺乏基本的個(gè)人素養，給大家做了個(gè)壞得榜樣，在這里我向長(cháng)輩說(shuō)聲對不起。
我對我個(gè)人犯下的這個(gè)嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無(wú)以復加的后悔與遺憾。
此時(shí)此刻，我只能懷著(zhù)無(wú)比悔恨的心情，由于我個(gè)人的種種原因，會(huì )對單位造成很大影響，想到這里，我只能默默地在心里為我所犯的`嚴重錯誤感到后悔莫及，但深感痛心的時(shí)候我也感到幸運，感到自己覺(jué)醒的及時(shí)，這在我今后人生道路上無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉折。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工頂撞領(lǐng)導的檢討書(shū)11
尊敬的領(lǐng)導:
我在工作中因為XXXXXXX事頂撞了領(lǐng)班，當時(shí)的我實(shí)在不應該失去理智的去頂撞領(lǐng)班，我以后1定加強自我控制意識，改掉所犯的錯誤。都怪我太年輕，工作經(jīng)驗不夠，又沒(méi)有謙虛的學(xué)習和體會(huì )，自我控制和調節能力又差，最終犯下嚴重的錯誤。
因我的頂撞使餐廳的管理難度加大，影響了餐廳的.正常運轉，影響了餐廳的聲譽(yù)，給員工造成了很壞的影響，也給領(lǐng)班造成了傷害，使她的管理工作很難進(jìn)行，在此我表示深深的歉意。我為所做的錯感到十分內疚，我以后1定按照領(lǐng)班的指示努力工作，不再犯頂撞領(lǐng)導的事。
我深深的感到自己錯了，我為我所做的錯事檢討，請領(lǐng)導原諒我，給我重新工作的機會(huì );我以后一定努力工作，加強自我控制，并刻苦鍛煉服務(wù)技能，做一名合格的員工，請同事們監督。
檢討人：
日期：
員工頂撞領(lǐng)導的檢討書(shū)12
尊敬的總經(jīng)理：
您好！
對不起總經(jīng)理您了，我作為您底下的員工，我竟然沒(méi)有做到尊敬您，當著(zhù)公司所有人的面就頂撞您，完全不顧及您的面子，跟您大吵大鬧，我作為經(jīng)理，是輔助您工作的，做任何事情都不應該直接頂撞的。我在這跟您道個(gè)歉，同時(shí)也做了這番檢討給您，愿求得您原諒，也望兩人以后能夠更好的去合作。
今天在公司因為一個(gè)項目出現了問(wèn)題，由于我是直接負責人，出現了問(wèn)題肯定是我先以身作則，但是我卻沒(méi)這樣的意識，在您讓我負責的時(shí)候，我非但不聽(tīng)取建議，還不承認是自己的問(wèn)題，跟您各種找擺脫自己的責任。原本就是我們兩個(gè)人人私下把問(wèn)題解決就好，可是我卻非要大聲跟您爭吵，結果鬧得全公司的人都知道，都看見(jiàn)我跟您鬧起來(lái)了。您質(zhì)問(wèn)我項目的策劃是不是我經(jīng)手的，我還狡辯，結果鬧得不可開(kāi)交。由于項目問(wèn)題很大，所以您就直接上交給董事會(huì )去處理了，也因此在會(huì )上被大家進(jìn)行批評了。我更是被其他給說(shuō)教了，那是還不服氣，可是事后等我冷靜下來(lái)后，想起自己的本職，我才覺(jué)得自己錯了。
您是總經(jīng)理，我是經(jīng)理，雖然都是管理層的人，也都是，但是我對您是必須要尊重的`，尤其是這次確實(shí)是我的問(wèn)題，我第一時(shí)間不應該是辯解，而是去思考自己對這次的項目是否負到責任了。我不好好的處理問(wèn)題，還去頂撞您想要把問(wèn)題丟出去，這樣的行為一點(diǎn)都不符合作為經(jīng)理一職的該有的行為�，F在我回想自己那樣頂撞您，我真是大腦不清醒了，才會(huì )這樣“據理力爭”，完全不顧您面子，也不自己的工作進(jìn)行反思，如此大的錯誤，確實(shí)該被批評。此次在其他的開(kāi)解下，我想通了自己的問(wèn)題，也知道自己頂撞您是很大的錯了，沒(méi)有半點(diǎn)的氣度，著(zhù)實(shí)小氣，在這跟您認真的道個(gè)歉，還希望您之后會(huì )選擇原諒我，我以后會(huì )認真負責自己的事情，會(huì )努力協(xié)助您把公司管理好，做一個(gè)好的管理者和。這樣冒失和沒(méi)有禮貌的事情不會(huì )再做了。從這次事情后，我以后面對您不會(huì )隨意不尊重您了，如果出現問(wèn)題，會(huì )第一時(shí)間去反省自己的，看看哪里出了問(wèn)題，不再以這樣的形式去處理問(wèn)題了。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
員工頂撞領(lǐng)導的檢討書(shū)13
尊敬的領(lǐng)導：
今天，我懷著(zhù)十二萬(wàn)分的愧疚及十二萬(wàn)分的懊悔給各位領(lǐng)導寫(xiě)下這份檢討書(shū)，
因;我在上周的工作過(guò)程中和領(lǐng)導發(fā)生口角沖突，頂撞了領(lǐng)導，當時(shí)我實(shí)在不應該失去理智的去頂撞領(lǐng)導，因我的頂撞使隊部的管理難度增加，影響了隊部的正常生產(chǎn)運轉，破壞了隊部的管理規定，也給員工造成了極壞的影響，也給領(lǐng)導造成了傷害，使他的`工作難度增加。
以后我一定加強自我控制意識，改掉所犯的錯誤。都怪我太年輕，工作經(jīng)驗不夠，又沒(méi)有謙虛的學(xué)習和體會(huì )，自我控制和調節能力又差，最終犯下嚴重的錯誤。
早在我剛踏進(jìn)這個(gè)集體的時(shí)候，您就已經(jīng)三令五申，一再強調，這個(gè)集體都是一個(gè)大家庭，要團結要和諧!領(lǐng)導的反復教導言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來(lái)抓，不能辜負領(lǐng)導對我們的一片苦心。
檢討人：
日期
員工頂撞領(lǐng)導的檢討書(shū)14
尊敬的領(lǐng)導:
我在工作中因為XXXXXXX事頂撞了領(lǐng)班，當時(shí)的我實(shí)在不應該失去理智的去頂撞領(lǐng)班，我以后1定加強自我控制意識，改掉所犯的錯誤。都怪我太年輕，工作經(jīng)驗不夠，又沒(méi)有謙虛的學(xué)習和體會(huì )，自我控制和調節能力又差，最終犯下嚴重的錯誤。
因我的頂撞使餐廳的管理難度加大，影響了餐廳的正常運轉，影響了餐廳的聲譽(yù)，給員工造成了很壞的影響，也給領(lǐng)班造成了傷害，使她的管理工作很難進(jìn)行，在此我表示深深的.歉意。我為所做的錯感到10分內疚，我以后1定按照領(lǐng)班的指示努力工作，不再犯頂撞領(lǐng)導的事。
我深深的感到自己錯了，我為我所做的錯事檢討，請領(lǐng)導原諒我，給我重新工作的機會(huì );我以后1定努力工作，加強自我控制，并刻苦鍛煉服務(wù)技能，做1名合格的員工，請同事們監督。
此至
員工頂撞領(lǐng)導的檢討書(shū)15
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
今天，我懷著(zhù)十二萬(wàn)分的愧疚及十二萬(wàn)分的懊悔給各位領(lǐng)導寫(xiě)下這份檢討書(shū)。
因為我在上周的工作過(guò)程中和領(lǐng)導發(fā)生口角沖突，頂撞了領(lǐng)導，當時(shí)我實(shí)在不應該失去理智的'去頂撞領(lǐng)導，因我的頂撞使隊部的管理難度增加，影響了隊部的正常生產(chǎn)運轉，破壞了隊部的管理規定，也給員工造成了極壞的影響，也給領(lǐng)導造成了傷害，使他的工作難度增加。
以后我一定加強自我控制意識，改掉所犯的錯誤。都怪我太年輕，工作經(jīng)驗不夠，又沒(méi)有謙虛的學(xué)習和體會(huì )，自我控制和調節能力又差，最終犯下嚴重的錯誤。
早在我剛踏進(jìn)這個(gè)集體的時(shí)候，您就已經(jīng)三令五申，一再強調，這個(gè)集體都是一個(gè)大家庭，要團結要和諧！領(lǐng)導的反復教導言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來(lái)抓，不能辜負領(lǐng)導對我們的一片苦心。
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
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