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職場(chǎng)哲理句子

時(shí)間:2025-05-18 05:11:07 賽賽 哲理句子 我要投稿
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有關(guān)職場(chǎng)哲理句子(精選300句)

  在我們平凡的日常里,大家對句子都再熟悉不過(guò)了吧,從表達的角度說(shuō),句子是最基本的表述單位。那么什么樣的句子才更具感染力呢?以下是小編精心整理的有關(guān)職場(chǎng)哲理句子,希望能夠幫助到大家。

有關(guān)職場(chǎng)哲理句子(精選300句)

  1、只有一條路不能選擇——那就是放棄的路;只有一條路不能拒絕——那就是成長(cháng)的路。

  2、再長(cháng)的路,一步步也能走完,再短的路,不邁開(kāi)雙腳也無(wú)法到達。

  3、冷靜、迅速地做出回應,會(huì )讓上司直觀(guān)地感覺(jué)你是一個(gè)工作講效率、處理問(wèn)題果斷,并且服從領(lǐng)導的好下屬。如果你猶豫不決,只會(huì )讓上司不快,會(huì )給上司留下優(yōu)柔寡斷的印象,下次重要的機會(huì )可能就輪不到你了。

  4、立志是一件很重要的事情。工作隨著(zhù)志向走,成功隨著(zhù)工作來(lái),這是一定的規律。立志、工作、成功是人類(lèi)活動(dòng)的三大要素。立志是事業(yè)的大門(mén),工作是登堂入室的旅程,這旅程的盡頭就有個(gè)成功在等待著(zhù),來(lái)慶祝你的努力結果。

  5、黑暗將使人更加珍惜光明,寂靜將使人更加喜愛(ài)聲音。

  6、員工,尤其老員工,總認為自己為企業(yè)做了很多事,但如果沒(méi)有企業(yè),你連做事的機會(huì )都沒(méi)有。

  7、如果你要保衛自己的領(lǐng)地的話(huà),那么這就是你的全部成果了。

  8、偉大的事業(yè)是根源于堅韌不斷的工作,以全副精神去從事,不避艱苦。

  9、偉人之所以偉大,是因為他與別人共處逆境時(shí),別人失去了信心,他卻下決心實(shí)現自己的目標。

  10、時(shí)間會(huì )告訴我們,簡(jiǎn)單的喜歡最長(cháng)遠,平凡中的陪伴最心安,懂你的人最溫暖。

  11、人生就是一個(gè)歷程,我們既要追求結果的成功,更要注重過(guò)程的精彩。

  12、如果你不努力爭取你想要的,那你永遠都不會(huì )擁有它。

  13、當你手中抓住一件東西不放時(shí),你只能擁有一件東西,如果你肯放手,你就有機會(huì )選擇更多。

  14、實(shí)現自己既定的目標,必須能耐得住寂寞單干。

  15、奮斗之路越曲折,心靈越純潔。

  16、減輕工作量:我知道這件事很重要,我們不妨先排一排手頭的工作,按重要性排出先后順序。

  17、如果你覺(jué)得你的老師很兇,等你有了老板就知道,你的老板可能比老師更甚,而且老板是沒(méi)有任期限制的。

  18、比別人好出一點(diǎn),別人會(huì )嫉妒你,比別人好出很多,別人會(huì )羨慕你。

  19、別等到明天再努力,只有努力過(guò)完今天的人,才會(huì )有明天。

  20、自動(dòng)自發(fā)地做事,同時(shí)為自己的所作所為承擔責任,那么你終究會(huì )獲得回報,取得最后的成功。

  21、不管多么險峻的高山,總會(huì )為不畏艱難的人留下一條攀登的路。

  22、知道為啥到現在我都單身么?因為有句話(huà)叫兔子不吃窩邊草,不是因為我是兔子,而是因為我是草。

  23、在人生征途中有許多彎路、小路、險路、暗路,只有意志堅定且永不停步的人,才有希望到達勝利的遠方。

  24、有太多的情緒,找不到適當的表情。

  25、志向要遠些,目標要近些,與其躺在原地做夢(mèng),不如逐步靠近夢(mèng)想。

  26、歲月悠悠,衰老僅及肌膚;拋卻熱忱,頹廢必至靈魂。憂(yōu)慮慌恐,喪失自信,定使人氣死如灰,心寒于鐵。

  27、不要對挫折嘆氣,姑且把這一切看成是在你成大事之前,必須經(jīng)受的準備工作。

  28、旁若無(wú)人走自己的路,不是撞到別人,就是被別人撞到。

  29、做人凡事要靜,靜靜地來(lái),靜靜地去,靜靜努力,靜靜收獲,切忌喧嘩。

  30、做生意的最高境界是淡季不淡,旺季更旺。

  31、青春是打開(kāi)合不上的書(shū),人生是踏上了回不了頭的路。

  32、人生需要耐心!在困難和挫折面前,更要耐心,沉著(zhù),冷靜,耐心讓你積極思維,發(fā)揮你的聰明才智,克服困難,度過(guò)挫折。

  33、同樣的瓶子,你為什么要裝毒藥呢?同樣的”心理”,你為什么要充滿(mǎn)著(zhù)煩惱呢?

  34、女人的可愛(ài)在于性情,不完美取決于智商,完美不取決于美麗。

  35、假如有一天我們湮沒(méi)在人潮中,庸碌一生,那是因為我們沒(méi)有努力活的豐盛。

  36、世界上每個(gè)人都在完成兩大積累——知識與經(jīng)驗的積累;資本與信譽(yù)的積累。當你自認已完成這兩大積累時(shí),那你想要做什么都會(huì )成功。

  37、時(shí)間如流水,一去不復返,稍縱即逝,不容你一絲的停駐,一絲的眷戀。

  38、容易被激怒的,大多是弱者。

  39、受思深處宜先退,得意濃時(shí)便可休。

  40、如果你希望成功,以恒心為良友,以經(jīng)驗為參謀,以小心為兄弟,以希望為哨兵。

  41、我們永遠沒(méi)有資格說(shuō)放棄,因為這是屬于我們的年華,應該開(kāi)出耀眼的繁花。

  42、心是最大的騙子,別人能騙你一時(shí),而它卻會(huì )騙你一輩子。

  43、撕心裂肺的哭,比不上沒(méi)心沒(méi)肺的笑。

  44、這世上有三樣東西是別人搶不走的:一是吃進(jìn)胃里的食物,二是藏在心中的夢(mèng)想,三是讀進(jìn)大腦的書(shū)。

  45、寂寞的人總是會(huì )用心的記住他生命中出現過(guò)的每一個(gè)人,于是我總是意猶未盡地想起你在每個(gè)星光隕落的晚上一遍一遍數我的寂寞。

  46、想是問(wèn)題,做是答案,輸在猶豫,贏(yíng)在行動(dòng)。

  47、沒(méi)有什么美好可以定格。沒(méi)有什么黑暗可以永遠。沒(méi)有什么錯誤可以讓歷史低頭。一切過(guò)往,都是時(shí)間的玩偶。原諒吧,自己的,別人的,歷史的,現在的。

  48、每個(gè)人的愛(ài)情故事都是一本圣書(shū),記載世界的生成和未來(lái)。

  49、去見(jiàn)你最想見(jiàn)的人,趁陽(yáng)光正好,趁微風(fēng)不噪,趁他還在,趁你未老。

  50、放棄該放棄的是無(wú)奈,放棄不該放棄的是無(wú)能,不放棄該放棄的是無(wú)知,不放棄不該放棄的是執著(zhù)。

  51、不要失信,避免說(shuō)大話(huà)。

  52、老板只能給你一個(gè)位置,不能給你一個(gè)未來(lái)。

  53、沒(méi)有崎嶇的山路,怎能檢驗駕駛員技術(shù);沒(méi)有驚濤駭浪,怎能檢驗船夫的腕力。

  54、空空的口袋不能阻礙你的未來(lái),空空的腦袋你將永遠貧窮。

  55、如果你孩子貧窮是你父母的罪惡,因為在他小時(shí)候,你沒(méi)有給他正確的人生觀(guān)。

  56、太陽(yáng)能的原理,集中在一個(gè)焦點(diǎn)上才能產(chǎn)生熱。

  57、適應環(huán)境,維護好同事關(guān)系。

  58、人家比我們強,我們向人家學(xué);人家不如我們,我們要幫人一把。

  59、人的一生:選對伴侶幸福一生;選對老師智慧一生;選對環(huán)境快樂(lè )一生;選對行業(yè)成就一生。

  60、一個(gè)訊息從地球這一端到另一端只需0.5秒,而一個(gè)觀(guān)念從腦外傳到腦里卻需要一年,三年甚至十五年。

  61、下對注,贏(yíng)一次;跟對人,贏(yíng)一世。

  62、與其做一個(gè)有價(jià)錢(qián)的人,不如做一個(gè)有價(jià)值的人;與其做一個(gè)忙碌的人,不如做一個(gè)有效率的人。

  63、在正常情況下有超常發(fā)揮叫優(yōu)秀,在超常情況下有正常發(fā)揮才是卓越。

  64、我們可以輸在人生起跑點(diǎn),但絕不能輸在人生轉折點(diǎn)。

  65、人若把自己框在一定的范圍內,就容易限制了自己的思維和格局。

  66、我們一定不要當三等公民:等下班、等工資、等退休。

  67、消極的人找借口,積極的人找方法;消極的人總有理由,積極的人總有計劃;消極的人總在逃避,積極的人總在面對;消極人愛(ài)說(shuō):不該我做,積極的人愛(ài)說(shuō):讓我來(lái);消極的人制造問(wèn)題,積極的人解決問(wèn)題。

  68、行為是可以引導的,裝傻時(shí)間長(cháng)了就真傻了,裝快樂(lè )時(shí)間長(cháng)了就真快樂(lè )了。

  69、吃別人所不能吃的苦,忍別人不能忍的氣,做別人所不能做的事,就能享受別人所不能享受的一切。

  70、我們可以自己長(cháng)得不漂亮,但絕對不能讓自己的人生不漂亮。

  71、認識自己,了解自己優(yōu)勢。

  72、目光遠大,多交朋友。

  73、沒(méi)有目標的人永遠為有目標的人去努力;沒(méi)有危機是最大的危機,滿(mǎn)足現狀是最大的陷講。

  74、我們不能成為貴族的后代,但我們可以變成貴族的祖先。

  75、學(xué)歷代表過(guò)去,財力代表現在,學(xué)習能力代表將來(lái)。

  76、你永遠不能休息,否則,你就永遠休息。

  77、消極的人看每一個(gè)答案都有問(wèn)題,積極的人看每一個(gè)問(wèn)題都有答案。

  78、決不自高自大,炫耀使人更看輕你。

  79、首先要有清晰的目標,一個(gè)人能走多遠取決于他能看多遠,要知道心在哪里,收獲就在哪里,不能太寵自己,該吃苦就要學(xué)會(huì )吃苦,吃得苦中苦,方為人上人。把工作做好,做出一般人做不出的漂亮結果,就不用擔心人會(huì )發(fā)現不了,尤其不用擔心你的領(lǐng)導發(fā)現不了。要記住,天道酬勤。

  80、不要把兩匹千里馬拴在一個(gè)槽上吃草,暗戰致命。

  81、與人打交道時(shí),千萬(wàn)要把臉上打欲望收一收。

  82、如果說(shuō)一個(gè)男人有事無(wú)事都會(huì )故意與你搭話(huà),很多人都會(huì )明白他是對你有好感了。樣的事情作為女人的你自然也會(huì )很明白。是如果這個(gè)男人是你的上司,我想你多少會(huì )感覺(jué)到一些意外,因為沒(méi)有一個(gè)上司是會(huì )如此的平易近人的。

  83、只有懂得潛規則是什么意思。職場(chǎng)新人才會(huì )盡量去避免有些大家潛意識不會(huì )去觸犯的地方,讓自己的職業(yè)發(fā)展得更加順利,但是同樣的,作為職場(chǎng)新人也是應該踏踏實(shí)實(shí)做好自己的工作。

  84、為了更快的實(shí)現我們的職業(yè)目標,從而最終實(shí)現我們的職業(yè)理想。有實(shí)現了我們的職業(yè)理想才是我們最終需要的結果,只要這個(gè)最終結果一天沒(méi)有實(shí)現,我們就不能懈怠。

  85、肚子很餓的時(shí)候,有人給你拿來(lái)一籠包子,你一定感覺(jué)吃第一個(gè)包子的感覺(jué)最好,吃的越多,單個(gè)包子給你帶來(lái)的滿(mǎn)足感就越小,這個(gè)就是心理學(xué)上的邊際效應。們向往某事物時(shí),情緒投入越多,第一次接觸到時(shí)情感體驗也越為強烈,接觸該事物的次數越多,情感體驗也越為淡漠,一步步趨向乏味。

  86、人際關(guān)系,包括與客戶(hù)的關(guān)系,誠信第一,切切不可為了某種目的而去"收賣(mài)"別人,也不要一昧地認為別人靠近你是為了揩你的油。只有永遠的利益,沒(méi)有永遠的,這是一句好話(huà),但為利益所驅而交確實(shí)不受歡迎。有時(shí)君子之交談如水,體現做人的境界,何樂(lè )而不為呢?在深圳這個(gè)環(huán)境里,這樣做更顯彌貴。

  87、人們常說(shuō)一個(gè)人應該"坐有坐相,站有站相",尤其是對于形象而言,能否站好更是關(guān)系到形象的成敗。要以為站立是一件簡(jiǎn)單的事情,只有站好,才能有一個(gè)好形象。

  88、不要害怕自己與眾不同,更不能假設上司都知道你完成什么工作。果你的資歷淺,尤其要確定上司知道你都做了些什么,最好的方法就是直接告訴他。期去問(wèn)主管,看看他覺(jué)得你應該做些什么?

  89、職話(huà)職說(shuō):不要羨慕別人此時(shí)的輝煌,你要思忖他之前的付出,現在的辛苦,以及以后的風(fēng)險,這樣對你更有意義。

  90、看穿背后每一雙盯著(zhù)自己的眼睛,職場(chǎng)競爭總不會(huì )一路平坦,在這里一定要擦亮自己的眼睛,識破對手的陰謀,要知道彼此的視線(xiàn)內充滿(mǎn)著(zhù)煙霧,每一個(gè)領(lǐng)導者的背后,都有無(wú)數雙盯著(zhù)自己的眼睛,稍不留神,就會(huì )迷失。

  91、共鳴性太大的抱怨,尤其是當著(zhù)眾人的面直接提出來(lái),其實(shí)在職場(chǎng)中很遭領(lǐng)導忌諱。代職場(chǎng)講求團隊合作,公然挑釁領(lǐng)導,破壞團隊精神,打壓群眾士氣的人,那樣就無(wú)疑會(huì )成為領(lǐng)導的眼中釘。

  92、同事對你陳述的報告理解對了其中的80%,那你就沒(méi)有必要去糾正他們。個(gè)人的世界觀(guān)都不一樣,如果你以自己的世界觀(guān)去衡量他人并評價(jià)他人時(shí),得到的結果就是彈力。大局來(lái)看,團結一個(gè)團隊要比糾正每一個(gè)細節更重要,因此,你要求同存異,首先要保證團隊的一致性。

  93、為人要心底坦蕩,不為虛名所累;在漫長(cháng)而又短暫的人生道路上,每個(gè)人都有自己的故事,看淡心境才會(huì )秀麗,看開(kāi)心情才會(huì )明媚。時(shí)歇一歇,隨清風(fēng)漫舞,煩時(shí)靜一靜,與花草凝眸,急時(shí)緩一緩,與自己微笑。有長(cháng)短,事有喜悲,簡(jiǎn)化生活,讓人生的畫(huà)斑斕,讓歲月的書(shū)豐盈。

  94、真誠地做人,那么會(huì )對別人有更大的吸引力,大家都會(huì )愿意與真誠的人進(jìn)行交往,因為與這樣的人交往不會(huì )有什么壓力,也不用天天對其進(jìn)行防備。際往往都始于真誠。

  95、不帶情緒地接受,才能冷靜思考,發(fā)揮最大極限。

  96、要保持團隊信息透明化,讓員工及時(shí)了解公司變動(dòng)信息。團隊要通過(guò)公告欄、定期會(huì )議等方式發(fā)布與公司有關(guān)的信息,這樣可以有效防止謠言產(chǎn)生。

  97、你要清楚和學(xué)到最佳的方法。

  98、1.高調做事;2.保持相對的獨立;3.控制適度的遲鈍;4.容人之過(guò),方顯大家本色;5.低調做人,便可峰回路轉;6.禍從口出,沒(méi)必要自惹麻煩;7.說(shuō)話(huà)不可太露骨;8.利用沉默的權利。

  99、每月都有業(yè)績(jì)壓力,經(jīng)常加班,一天工作14個(gè)小時(shí),根本沒(méi)有休息時(shí)間,嚴重影響了健康。要知道,職場(chǎng)中加班是常事,但這種嚴重超標的高負荷加班勢必影響員工健康。

  100、職場(chǎng)就是人生大舞臺,處理人際關(guān)系的時(shí)候,稍不留神就會(huì )和別人形成敵對狀態(tài),這種敵對狀態(tài)不但會(huì )給你帶來(lái)很大的心理壓力,還會(huì )影響工作情緒,甚至降低績(jì)效。

  101、要想成為公司的全才,必須要適應不斷更替的工作,有時(shí)候犧牲小利,成就的是大我。

  102、你要知道,一個(gè)人你是不能得罪的:在公司里有一個(gè)對你產(chǎn)生很大影響的人,如果沒(méi)有他的支持你不能得到公司的認可,晉升也很難甚至有可能丟掉你的工作,他就是你的頂頭上司。

  103、女性喜歡美麗的東西,語(yǔ)言也是如此,越是美麗動(dòng)聽(tīng)的語(yǔ)言,就越能打動(dòng)女性,但是前提是美麗的話(huà)應該建立在真誠的基礎之上,如此才能真正地讓女性動(dòng)心。

  104、你的心應該保持這種樣子容貌,略帶發(fā)力的緩和,不松散,看待不定有坦然。傷害是承載,緘默是擴大。終結是新的開(kāi)始。如斯,我會(huì )為你的心發(fā)生敬意。

  105、心理學(xué)家羅森塔爾考查某校,隨意找了18人寫(xiě)在一張表格上,并認真對校長(cháng)說(shuō):這18名學(xué)生經(jīng)過(guò)科學(xué)測定全都是高智商人才。校長(cháng)不知道真相,但后來(lái)18人都做出了非凡的成績(jì)。這就是期望心理中的共鳴現象。在管理中,領(lǐng)導對下屬要投入感情與希望,下屬就得以發(fā)揮自身的價(jià)值。

  106、做任何事不能全是為了錢(qián),總的交付點(diǎn)兒真心,才能把事兒干得圓滿(mǎn),贏(yíng)得漂亮,輸也輸得光彩。

  107、在職場(chǎng)里,不藏私心的人最后都會(huì )一敗涂地,妄談高風(fēng)亮節的人往往底氣不足,不在任何人面前假扮無(wú)辜,已算是職場(chǎng)里高貴的姿態(tài)了。

  108、在職場(chǎng)里,收到指令要回復,遇到困難要溝通,項目進(jìn)展要按節點(diǎn)通報,安排要落實(shí)。不是繁文縟節,這是一個(gè)公司的基本規范。盡心盡力,說(shuō)到做到,有始有終,積極主動(dòng),你才能成長(cháng),公司也才能成長(cháng)。

  109、很多職場(chǎng)上的溝通,其實(shí)可以更個(gè)人化一點(diǎn)。公司辦活動(dòng)時(shí),可以多安排讓大家展現私底下的另一面,有助于拉近彼此距離。一直很向往團隊工作里彼此專(zhuān)業(yè)上的精準默契。

  110、如果你剛剛得知一件非常重要的案子出了問(wèn)題,就立刻沖到上司的辦公室里報告這個(gè)壞消息,就算不管你的事,也會(huì )讓上司質(zhì)疑你處理危機的能力。時(shí),你應該從容不迫的說(shuō)出事實(shí),也別使用問(wèn)題或麻煩這一類(lèi)的字眼,要讓上司覺(jué)得事情并非無(wú)法解決,聽(tīng)起來(lái)象是你將與上司站在同一陣線(xiàn),并肩作戰。

  111、許多職場(chǎng)人士經(jīng)常腰痛,若是輕微的腰痛,只要按摩或是伸展筋骨即可,并好好休養。是嚴重腰痛,不可強力按揉,可以浸浴或以電暖爐敷療令腰部溫暖、血流順暢。

  112、寂寞確實(shí)跟孤單不一樣,孤單只表示身邊沒(méi)有別人,但寂寞是一種,你無(wú)法將感覺(jué)跟別人溝通或分享的心理狀態(tài),被親近的人所包圍時(shí),我們并不孤單,但未必不寂寞。

  113、1.工位不能正對老板辦公室或公司大門(mén);2.工位要遠離尖葉植物或藤類(lèi)植物;3.工位上方一定不能有橫梁?炜纯,防范于未然!

  114、在職充電是防止人才貶值的一種好方法,要讓自己不貶值,就需要不斷地充電。習是永無(wú)止境的,我們要樹(shù)立終身學(xué)習的理念。如人們常說(shuō)的:你永遠不能休息,否則,你就永遠休息。

  115、了解企業(yè)當前的現狀。時(shí)間走訪(fǎng)了4家客戶(hù)企業(yè),了解企業(yè)當前的狀況,以及未來(lái)的發(fā)展規劃,并交流、探討對于企業(yè)存在問(wèn)題的解決方案。型升級說(shuō)了這么多年,需要轉變的還是企業(yè)老板的觀(guān)念,運作模式,經(jīng)理人的素質(zhì)等,然后是企業(yè)的產(chǎn)品機構,以及文化軟實(shí)力的培育與打造。型期我們眼光既需要近視看問(wèn)題,又要遠視求發(fā)展。

  116、辦公室是一座鋼筋水泥的森林,鳥(niǎo)語(yǔ)花香有之,明槍暗箭亦有之,想生存,必須打起十二分精神。公室的同事關(guān)系,說(shuō)來(lái)有點(diǎn)玄妙:日日與你相對的人,既是出力干活的合作伙伴也是升職提薪的競爭對手。輩關(guān)于同事關(guān)系已經(jīng)有諸多告誡了,不能把同事當成朋友,是很多職場(chǎng)人的信條,而不要把同事當做敵人的真理,卻被大多數的職場(chǎng)人所忽視。

  117、當他人紛紛往前奔跑之時(shí),你卻是在原地踏步、止足不前,高薪有何理由落到你的頭上?如果你是屬于職位定位不清晰的職場(chǎng)人士,你緊要的任務(wù)就是立刻給自己一個(gè)明確的職業(yè)定位。

  118、不要覺(jué)得你可以靠本事吃飯,除非你在這個(gè)領(lǐng)域比同齡人優(yōu)秀兩倍以上,比領(lǐng)域內一般人優(yōu)秀一倍以上。你沒(méi)有讓人眼前一亮的能力的前提下,你的長(cháng)相、關(guān)系、甚至走路姿勢都可能會(huì )成為你職場(chǎng)生命中重要資源。

  119、人不能太寵自己!該吃苦就要學(xué)會(huì )吃點(diǎn)苦。得苦中苦,方成人上人!現在很多人缺乏吃苦精神,工作總愛(ài)挑三揀四,就像吃飯一樣,挑食的人總是長(cháng)不壯實(shí),只有在做好本職工作基礎上可以承擔更多其他工作的人,才會(huì )更快得成長(cháng),才會(huì )更被老板器重。要怕苦怕累,否則一生也無(wú)出頭之日。

  120、有條不紊的形象能夠說(shuō)明一個(gè)人做人做事的態(tài)度,如果他對人和事情都是認認真真的,那么就一定會(huì )有條有理地做事。此,我們要讓自己變得有條不紊,才會(huì )在別人心中留下這樣的形象。

  121、如果有一天,你偶然看到了這些文字,我希望這幾分鐘是真正屬于你自己的,在這里你給自己加油,打氣,繼續去完成你曾經(jīng)的夢(mèng)想,勇敢的去挑戰自己,歷練自己!

  122、職場(chǎng)里有這樣一種現象,在公司里,某個(gè)員工捅了婁子,做得不盡如人意,如果他只是說(shuō)一句:對不起,下次注意。后一如往常地行為做事,我們似乎感到非常生氣;如果他重復地做深刻檢討,我們會(huì )感到心里很舒服。

  123、自己要調整心態(tài),別先入為主地認為與同事無(wú)話(huà)可聊。職場(chǎng)中,想要與同事愉快相處,自己首先要抱著(zhù)積極融入大家的想法,平時(shí)多留心周?chē)玛P(guān)注的事情,為找找話(huà)題打下基礎。

  124、職場(chǎng)競爭激烈,優(yōu)勝劣汰的游戲規則要求我們必須始終向更強、更好的能力方向進(jìn)化。長(cháng)遠發(fā)展來(lái)看,職場(chǎng)人要平衡好自己的工作和生活,做到張弛有度,圍繞自己的職業(yè)定位做好長(cháng)、短期的職業(yè)規劃目標,不斷提升個(gè)人的綜合能力。

  125、職場(chǎng)成功的路徑:別人視為問(wèn)題,你卻視為機會(huì );別人推脫責任,你卻勇于擔當;別人嘮叨抱怨,你卻毫無(wú)怨言;別人三分干勁,你卻十分賣(mài)命;別人拖泥帶水,你卻雷厲風(fēng)行;別人扯皮推諉,你卻精誠合作;別人訴說(shuō)苦勞,你卻呈獻成果;別人一蹶不振,你卻不屈不撓。

  126、在辦公室中,有些人總是肆無(wú)忌憚地去談?wù)撝?zhù)自己生活中的一切細節,完全忘了應有的界限與體統。享原本是件好事,然而越來(lái)越多的人卻分享過(guò)了頭,他們提供了太多的個(gè)人信息,甚至隱私,卻從不顧對方的反應。

  127、人生的路要靠自己行走,成功要靠自己去爭取。天助自助者,成功者自救。

  128、參加面試,在衣著(zhù)方面不要特別講究、過(guò)分花哨華麗,但也要注意整潔大方,不可邋遢,男士襯衫要換洗干凈,皮鞋要擦亮;女士不能穿過(guò)分前衛新潮的服裝。

  129、只是拼命地在做不叫工作,應該問(wèn):"做的目的是什么?"

  130、當你在原地圈的時(shí)候,這個(gè)世界很大,可是如果你勇往直前,這個(gè)世界就很小。的處世水平不在與平而在平與,不在有友而在無(wú)仇。忘是一種難堪的病態(tài),善忘則是一種難得的境界。

  131、職場(chǎng)研究證明,即使人們知道你請來(lái)替你說(shuō)好話(huà)的人,是跟你有利益關(guān)系;即使人們知道這些中間人受你影響,但他們給你的正面評價(jià),還是高過(guò)你自己老王賣(mài)瓜。

  132、有時(shí)候,你要搞清楚,你被尊重的,是你的職位或者是你戴面具時(shí)所扮演的角色,而不是你自己。

  133、任何人都喜歡和有禮貌的人在一起,因為有禮貌的人能夠產(chǎn)生一種容易親近的感覺(jué)。以我們在平時(shí)的交際過(guò)程中,想要別人親近自己,應該先要求自己變得更有禮貌。

  134、永遠是職場(chǎng)上的兩條腿,少了任何一條腿,你就不可能走的好,走的穩,學(xué)習是保證進(jìn)入理想公司的一條腿,也是保證在實(shí)際工作中不落后的一條腿。了一個(gè)新公司,只有我們能不斷地去學(xué)習,才能適應新的工作。

  135、在職場(chǎng)上,我們只有將心里的"杯子"倒空,將自己所重視、在乎的很多東西以及曾經(jīng)輝煌的過(guò)去從心態(tài)上徹底了結清空后,才會(huì )有外在的松手,才能擁有更大的成功。是每一個(gè)想在職場(chǎng)發(fā)展的人所必須擁有的最重要的心態(tài)之一。

  136、"要事獨攬,小權分散"是統盛·普連德公司實(shí)行分權管理制度的成功經(jīng)驗,也是現代企業(yè)管理中實(shí)行的一項比較有效的辦法。公司的關(guān)鍵部門(mén)一定要掌握在管理者手中,公司的關(guān)鍵大權也要掌握在管理者手里。其余的不重要的權力能放則放,這樣,就會(huì )使上下級勞逸平均,各得其所,也各安其職,有利于調動(dòng)員工個(gè)人的積極性、創(chuàng )造性,同時(shí)還不會(huì )出現權力危機。

  137、出色的團隊管理者不僅僅會(huì )規勸和告誡自己的員工,他們也懂得與自己的員工并肩作戰。當員工看到領(lǐng)導和自己在同一個(gè)戰壕里時(shí),那些喝彩、激勵和鼓舞的言行,比一些空口說(shuō)白話(huà)的表面文章威力大多了。

  138、堅持"任人唯賢",反對"任人唯親",這是企業(yè)選拔人才的基本準則,但是在實(shí)施的過(guò)程中,往往會(huì )出現很多問(wèn)題。這是為什么呢?有些公司的管理者擔心自己的高職位,害怕更加有德有才的人把自己擠下去。于是,他們就產(chǎn)生了一種"排賢"的思想,所以有些時(shí)候那些真正有才華的人,反而不受他們器重。仔細想一想,這種用人制度只會(huì )導致企業(yè)慢慢地走向衰敗,所以選人用人應當"唯才是舉"。

  139、團隊像人一樣,那就是應不斷進(jìn)步成長(cháng),那是一個(gè)生命體。團隊進(jìn)步的基本條件也就是能持續的學(xué)習、反思、溝通,有自我批評的承受力和能力,團隊中又不斷找出自身不足的文化,這是團隊成熟和信心的表現。

  140、公仆式領(lǐng)導,開(kāi)放式管理——公仆式領(lǐng)導:向導、教練、拉拉隊隊長(cháng);開(kāi)放式管理:真誠、平等、和諧、育人。

  141、你可以去嘗試下度過(guò)只贊美而不是指責他人的一天。你會(huì )發(fā)現當人緣建立起來(lái)后,你很容易就會(huì )獲得尊重和快樂(lè )。好事發(fā)生在你身上,你就會(huì )感到快樂(lè ),建立良好的工作環(huán)境會(huì )使你工作更輕松。

  142、自然和造型。昨天和一個(gè)園林師交流,他的話(huà)給了我啟發(fā)。他說(shuō)我們中國人講究自然,外國人講究造型。從管理的角度來(lái)看,自然就是人性,公道自然在人心,完美就是自然,這其實(shí)是一種極高的境界,一切天然趣成的都是價(jià)值連城?磻T了太多的人工合成,還是覺(jué)得天人合一的自然態(tài)才是真理,和諧才是我們的追求。

  143、工作中,有時(shí)會(huì )遇到棘手的問(wèn)題,并不是找不到解決的辦法,而是我們被一些規矩的東西束縛了。死守那些條條框框,即使你看得到門(mén)外的陽(yáng)光,卻走不出那扇門(mén)。作為21世紀的人才,光有一般的技術(shù)和踏實(shí)的工作態(tài)度是遠遠不夠的,還需要有破舊立新的膽識和創(chuàng )意。破舊需要勇氣,立新需要創(chuàng )新。相信破舊立新的結合,會(huì )在我們平靜的工作中激起千層浪花。

  144、學(xué)會(huì )向面試官提問(wèn)。你可以嘗試暫時(shí)將焦點(diǎn)從你自己這里轉移到面試官那邊,這樣你便有機會(huì )重新理清思路。

  145、職場(chǎng)中不要指責別人或者試圖掩蓋錯誤,而是勇敢地承擔并努力解決問(wèn)題。某人如果不敢承擔責任就顯露了他軟弱的性格。這最終會(huì )成為扼殺你職業(yè)生涯的"罪魁禍首"。

  146、雙手接過(guò)對方名片,可輕聲讀出對方姓名及職位,如對對方姓名等有問(wèn)題可有技巧的提問(wèn),勿馬上放入口袋、可將名片按對方位置放在自己面前,最好能牢記對方姓名及職位。

  147、如果沒(méi)有人相信你,那就自己相信自己;如果沒(méi)人欣賞你,那就自己欣賞自己;如果沒(méi)人祝福你,那就自己祝福自己。自信是成功的源泉,自省是成長(cháng)的階梯,自強是進(jìn)取的前奏,自豪是未來(lái)的序曲!用心去觸摸屬于自己的陽(yáng)光,用愛(ài)去創(chuàng )造屬于自己的世紀!自己讀懂了自己,世界才能讀懂你。

  148、職場(chǎng)白骨精與其他人的不同之處就是通過(guò)別人達成工作目標,其下屬的工作能力越強,團隊的工作結果就越好,同時(shí)也說(shuō)明該白骨精的工作越出色。

  149、努力的復制幸福,卻怎么也粘貼不到自己身上。時(shí)候你最想要的東西,偏偏是得不到,有時(shí)候你最意想不到的事卻是發(fā)生了。留下人生足跡,就必須一步一個(gè)腳;不要存在僥幸心理,不要以為選擇錯了沒(méi)有關(guān)系,還可以回頭,這樣你就會(huì )讓這種僥幸心理占據你的大腦,讓你變得懶惰,無(wú)法全力以赴。

  150、交際是人與人之間建立起來(lái)的一種具有感情色彩的交往。管是什么樣的交往,都是社會(huì )中不能少的一種活動(dòng)。此在與別人第一次見(jiàn)面的時(shí)候,應該給他人留下一個(gè)美好的第一印象,這樣才能使自己的整體形象得到提升。

  151、入職頭半年,最怕就是眼里看不到希望,心中沒(méi)了盼頭。要明白,生活在給予你之前,是常常要考驗你的,你期待什么,會(huì )看似離你很遠,你執著(zhù)什么,它就可能會(huì )傷你很深,只有不當逃兵,咬牙扛過(guò)去,才能發(fā)現好東西就藏在坎坷的后邊。

  152、你想讓別人感到自己容易親近嗎?那么請微笑吧;你想讓自己的形象更加引人嗎?那么請微笑吧;你想擁有一個(gè)良好的人際關(guān)系嗎?那么請微笑吧。容是人際交往中最偉大的力量。

  153、相比起瞧不起上司的這種行為,對上司盲目崇拜,則是更顯得幼稚,對上司的話(huà)全盤(pán)接受,無(wú)條件服從,缺乏了起碼的分析能力,最終會(huì )讓你在職場(chǎng)中迷失自我。

  154、生活中的言語(yǔ)很神奇,有時(shí)長(cháng)說(shuō)不如短說(shuō),有時(shí)短說(shuō)不如不說(shuō)。

  155、心理學(xué)有句很著(zhù)名的話(huà):人的一生要"出生"三次,第一次,是精子與卵子的結合,生命誕生;第二次,從母體落地,成為獨立的個(gè)體;而第三次,是走進(jìn)自己的內心,認識那個(gè)真正的自己,完全為自己的思想與行為負責,走"由我主導"的人生路。

  156、做事做得好,干活干到老。

  157、找工作就是個(gè)在絕望中等待希望的過(guò)程:投無(wú)數封簡(jiǎn)歷,無(wú)邊的等待,無(wú)盡的失望,永遠不知道離成功到底有多遠,然后只要你堅持,忽然一天,天上真的掉下來(lái)一個(gè)餡餅,而且就是那第六個(gè)。

  158、生活不是為了追求完美,而是為了我們心中的偉大的事!就好像一個(gè)加法算式,如果其中的一個(gè)數比其他的數高出幾個(gè)數量級,那么其他的數字無(wú)論是正數,還是負數,都可以忽略不計。

  159、完美的工作不是生活的標準,而是心靈的狀態(tài),完美的工作就是處在一個(gè)能配合你個(gè)性及價(jià)值觀(guān)的工作環(huán)境中,將你的才華運用到你最愿意付出熱情的興趣上。

  160、在人生的道路上,我們總是會(huì )覺(jué)得這樣或者是那樣的不如意,但千萬(wàn)別跟自己過(guò)不去,而要懂得善待自己,只有這樣我們才能獲得精神的解脫,從容地走自己選擇的路,做自己喜歡做的事,在這個(gè)世界上,有許多的事情是我們所難以預料的,我們不可以控制際遇,卻可以掌握自己;我們無(wú)法預知未來(lái),卻可以把握現在。

  161、成功就是兩個(gè)原因:跟對人,做對事。

  162、身處職場(chǎng)要注意,本職工作莫忘記,注意細節是第一,把握機遇要努力。同事誤會(huì )莫嫌隙,多多包容要注意,快樂(lè )的職場(chǎng)生活屬于你!

  163、在職場(chǎng)里,時(shí)間不是金錢(qián),所以常常都得加班;打麻將,時(shí)間是金錢(qián),所以人們常常會(huì )熬通宵。

  164、不要過(guò)分埋怨別人爾虞我詐、陰奉陽(yáng)違。你能與狼共舞,適應社會(huì ),才能實(shí)現你的。一些有成之人士忍受事事非非、評頭論足、指指點(diǎn)點(diǎn),真是忍辱負重。沒(méi)有代價(jià),確實(shí)很難實(shí)現自己的。千萬(wàn)不要吃不了葡萄就說(shuō)葡萄是酸的。

  165、每個(gè)人的一生,他擁有的一切,都是用他的失去換來(lái)的。

  166、明確知道目標所在,并因此變得強大與富有。

  167、你遇見(jiàn)了什么人,什么時(shí)候找到一份工作,在哪里做了什么事,是努力還是墮落,事到如今,你回頭想想,這些其實(shí)都是你對自己的安排。所有的昨日,才有了你所有的今日。

  168、踏踏實(shí)實(shí)做人,實(shí)實(shí)在在辦事,把雙手插在口袋里的人,永遠爬不上成功的梯子。多一些努力,便多一些成功的機會(huì ),天道酬勤,不要光耍嘴皮子,不要好逸惡勞,勤字當頭,蒼天不負有心人,盡心盡力、盡職盡責,才能成就大事業(yè)。從不獲勝的人很少失敗,從不攀登的人很少跌交,要想知道成功的滋味,就得敢闖敢。

  169、年輕的我們心臟都是比較小的。點(diǎn)苦難放進(jìn)去,都顯得大。大了的人,心臟就變大了。使更大的悲傷裝進(jìn)去,也照樣可以冷漠的離開(kāi),平靜的遺忘。所以忍耐吧。天我們的心臟會(huì )長(cháng)得比悲傷大。

  170、一個(gè)人缺乏自信心的時(shí)候,常常是把注意力放在了自己身上。旦注意力放在了自己身上,很容易想著(zhù)每一個(gè)細節,很容易怕出問(wèn)題。時(shí)此刻,越是怕出問(wèn)題,越是出問(wèn)題。

  171、幫助經(jīng)理人的成長(cháng),促進(jìn)本土企業(yè)的發(fā)展。到不少的好東西,經(jīng)過(guò)我們5年多的培養,有不少的經(jīng)理人進(jìn)步了,成長(cháng)了,升職了,加薪了,有好的發(fā)展了……這是我們最為欣慰的,也是對于我們最大的安慰,是我們的驕傲,也是我們的自豪。間自有公道,付出總有回報,說(shuō)到不如做到,要做就做最好!我堅信幫助經(jīng)理人的成長(cháng),就是促進(jìn)本土企業(yè)的發(fā)展。

  172、在你的職場(chǎng)上有沒(méi)有一些事是可以延遲到明天或者以后;1分鐘檢查那些真的不需要此刻要完成的事項。上那些需要及時(shí)關(guān)注的事項。做好手邊的事情。

  173、每一個(gè)職場(chǎng)中人都必須明白,對工作負責是每位員工的應有品質(zhì)。會(huì )學(xué)家戴維斯曾說(shuō):放棄了自己對社會(huì )的責任,就意味著(zhù)放棄了自身在這個(gè)社會(huì )中更好地生存的機會(huì )。理,要是你放棄了自己對工作的責任,就表示你放棄了自己在企業(yè)中更好地發(fā)展的機會(huì )。

  174、把事情辦糟的人主觀(guān)上犯的錯誤超過(guò)客觀(guān)條件的不足,而造成主觀(guān)上犯錯誤的根本原因有三個(gè):虛榮心,嫉妒心與功利心,其實(shí)這三者是互相影響,此消彼漲的。個(gè)人很愛(ài)虛榮,沒(méi)有那么大的貢獻卻希望獲得那么大的榮耀,自然會(huì )違背規律,使自己陷入矛盾境地。

  175、思想水平不在看見(jiàn)而在看穿,不在想到而在想透。人你的閱歷水平不在經(jīng)過(guò)而在體驗,不在散見(jiàn)而在總覽。你的處世水平不在與平而在平與,不在有友而在無(wú)仇。你的辦事水平不在利落而在平穩,不在成事而在開(kāi)路。你的交友水平不在眾多而在知心,不在熱烈而在清純。

  176、人生能得一知己,甘愿為你付出一切的人,著(zhù)實(shí)不易,在職場(chǎng)中有這樣的下屬更是難得,就像古代甘愿為你死的,容易嗎?劉邦與項羽在創(chuàng )業(yè)時(shí)最大的區別是什么?就是甘愿為自己肝腦涂地的人不一樣。

  177、請不要說(shuō)與上司的"立場(chǎng)"不同"所以辦不到"!說(shuō)得很輕松,但是你的舞臺就變小了!

  178、減少蝸居時(shí)間,親熱大做作。

  179、一件非常重要的案子出了問(wèn)題,如果立刻沖到上司的辦公室里報告這個(gè)壞消息,就算不干你的事,也只會(huì )讓上司質(zhì)疑你處理危機的能力。這個(gè)時(shí)候,你應該以不帶情緒起伏的聲調,說(shuō)我們似乎碰到一些狀況。

  180、斯大林是一流的社會(huì )心理學(xué)家,對人性的分析非常深刻。認為,要想別人聽(tīng)話(huà),最根本的是兩手,第一是讓人處于恐懼之中,第二是給人足夠的私利。一輩子堅信,一靠恐懼,二靠收買(mǎi),才能讓別人成為可靠的工具。

  181、旅行與讀書(shū)。錯,旅行與讀書(shū)教會(huì )我們看世界的角度。書(shū)使我們認知世界的方法與眾不同,知識的累積培養了我們獨立思考的能力,會(huì )從不同的立場(chǎng)分析與判斷事物,認識世界。行則使我們有機會(huì )在動(dòng)態(tài)中發(fā)現不同的變化,找求事物發(fā)展中最為美麗最有價(jià)值的一面。對我們讀書(shū)所獲得知識的一種有效檢驗,知之更行之。

  182、談?wù)撃繕丝梢允鼓闶艿阶⒁,不過(guò)你還需要證明自己。同很多有能力的雇員在同一職位上徘徊多年所證實(shí)的那樣,僅僅干好現有的工作是不夠的。應該著(zhù)重于做下一樁工作。

  183、不輕待任何一個(gè)人;不要在背后討論別人;不要承諾沒(méi)有把握的事;不要與同事、上司走得太近;不要斤斤計較;要勇于承擔責任;要有一顆寬容的心;會(huì )贊美與感激;要控制自己的情緒。

  184、熟視無(wú)睹,常見(jiàn)不疑,這是人們觀(guān)察社會(huì )現象時(shí)常犯的毛病,瞞天過(guò)海就是巧妙地利用這種錯覺(jué)來(lái)掩蓋職場(chǎng)行動(dòng)的一個(gè)謀略。如想跳槽或調動(dòng)到利于事業(yè)發(fā)展的單位,一定要悄悄進(jìn)行。

  185、職場(chǎng)上要多與比自己強的人打交道,盡量不要與一群同樣郁悶的人一起控訴社會(huì ),控訴老板,這幫不上你,只會(huì )讓你更消極。那些比你強的人打交道,看他們是怎么想的,怎么做的,學(xué)習他們,然后跟更強的人打交道。

  186、職場(chǎng)禮儀在接待客人中間接電話(huà),是一個(gè)非常不好的行為,傳達的信息是:第一,眼前這個(gè)人不如電話(huà)中的人重要,第二,你不是一個(gè)對事情有掌控的人,第三,你是一個(gè)并不集中精力對待你約定的人和事的人。三個(gè)信息對你都極為不利。

  187、新形勢下如何構筑新的廠(chǎng)商關(guān)系。代變化,環(huán)境變化,客戶(hù)的需求變化,客戶(hù)的消費模式發(fā)生變化,一切都在變化中前行,不在變化的過(guò)程中成長(cháng)就在變化的過(guò)程中消亡。跟時(shí)代步伐,變中求變,以不變應萬(wàn)變,都是企業(yè)必須深思熟慮的問(wèn)題。形勢下如何構筑新的廠(chǎng)商關(guān)系,重新打造新的商業(yè)模式,架構更好的贏(yíng)利模式與管理模式,這是考驗。

  188、雖然職場(chǎng)波光詭譎,但是我們并不能因此喪志自己的本性與純真,那些厚黑與權謀雖然大行其道,可是我們沒(méi)必要把自己塑造成一個(gè)腹黑的陰謀家。職場(chǎng)上,友好相處的雙贏(yíng)或者多贏(yíng)局面才是王道,我們不能把自己的成功踩在別人的失敗上。

  189、職場(chǎng)里,所謂的好脾氣,好人緣的人,更看重的是人際關(guān)系,在工作中與同事之間產(chǎn)生沖突時(shí),好人緣的人則更看重人緣,他們往往是為了不得罪人,選擇在工作中妥協(xié)。

  190、每一次選擇必須是一次超越,否則就不要選擇;每一次放棄必須是一次升華,否則就不要放棄。以選擇放棄意味我們還要更加完美,有缺點(diǎn)意味我們還要更加努力。棄是一種智慧,缺陷是一種恩惠。為有新的目標去奮斗,人生才會(huì )更精彩,生活才會(huì )更充實(shí)。

  191、李嘉誠說(shuō),他自年輕時(shí)一開(kāi)始,晚上睡覺(jué)前一定要看半小時(shí)的新書(shū),文史哲科技經(jīng)濟的書(shū)他都讀,但不包括小說(shuō)。很滿(mǎn)足讀書(shū)帶來(lái)的收獲:年輕時(shí)我表面謙虛,其實(shí)內心很驕傲。什么驕傲?因為當同事們去玩的時(shí)候,我在求學(xué)問(wèn),他們每天保持原狀,而我自己的學(xué)問(wèn)日漸增長(cháng)。

  192、銳氣藏于胸,與氣浮于臉,才氣見(jiàn)于事,義氣施于人。事對上司先尊重后磨合、對同事多理解慎支持、對朋友善交際勤聯(lián)絡(luò )復雜的人際關(guān)系是社會(huì )構成的一部分,親與力太小,摩擦力太大。

  193、在職場(chǎng)中,千話(huà)萬(wàn)話(huà),一定要學(xué)會(huì )不說(shuō)話(huà)。不說(shuō)話(huà)沒(méi)人當你是啞巴?诰褪清e,別讓別人拿你當槍使,開(kāi)口前,請你想想這句話(huà),說(shuō)話(huà)要謹慎。

  194、經(jīng)常自我檢查,做自己的心理調節師;人活著(zhù)便注定要奔波與勞碌。多時(shí)候,人最大的敵人,往往不是別人,而是自己。勝了自己,也就戰勝了生活。天早上提醒自己一次,"哪些該做,哪些又不該做?"每天晚上又檢查自己一次,"哪些對了,哪些又錯了?"人活在世上,那能傻吃傻睡,那能毫無(wú)思索。完人很難,少犯錯誤則易。上不順心的事,心情郁悶時(shí),學(xué)著(zhù)自己做自己的心理調節師,自己調整自己的情緒,自己在乎自己,自己安慰自己,自己開(kāi)導自己,小心地呵護感動(dòng),細心地品味回憶,真實(shí)的過(guò)好每一天。

  195、處世三字經(jīng):真著(zhù)急,假生氣。問(wèn)題,冷處理。碰硬,不硬碰。找事,不怕事。直道,拐活彎。累活,會(huì )歇息。事情,分緩急。去事,不后悔。前事,莫攀比。到的,會(huì )失去。去的,由它去。志時(shí),不忘形。意時(shí),不傷悲。全力,聽(tīng)天命。寬己,好心情。迷糊,長(cháng)樂(lè )呵叩醒

  196、喜歡在你身上留下屬于我的印記,卻不曾記起你從未屬于過(guò)我……如果有一天,不再喜歡你了,我的生活會(huì )不會(huì )又像從前那樣墮落,頹廢…我不想再要那樣的生活,所以,在我還沒(méi)有放棄你之前,請你,至少要喜歡上我……

  197、大氣是一個(gè)人的氣質(zhì)或氣度,是一個(gè)人內心世界的一種外觀(guān)表現,是一個(gè)人綜合素質(zhì)對外散發(fā)的一種無(wú)形的力量。

  198、在辦公室中,有些人總是肆無(wú)忌憚地去談?wù)撝?zhù)自己生活中的一切細節,完全忘了應有的界限與體統。享原本是件好事,然而越來(lái)越多的人卻分享過(guò)了頭,他們提供了太多的個(gè)人信息,甚至隱私,卻從不顧對方的反應。

  199、年輕的最大魅力就是不斷犯錯誤,而有時(shí)間去改正。觀(guān)面對困難,好好培養一下自己的心理素質(zhì)。

  200、要想創(chuàng )業(yè)成功,必須肯吃虧,肯吃苦,不要把自己想得很偉大。職場(chǎng)的路上,主動(dòng)吃虧,因為這是積累工作經(jīng)驗、提高做事能力、擴張人際網(wǎng)絡(luò )最好的方法。虧不丟人,丟人的是,自己吃虧了還不長(cháng)記性;丟人的是,吃虧了不分析自己到底為什么吃虧;丟人的是,把吃虧全部的責任歸結到別人。

  201、上司說(shuō)他對你很放心,事實(shí)可能正好相反。果上司真的對你放心,他根本不用經(jīng)常提及,真正的信任是通過(guò)行動(dòng)表現的。上司愿意把害人的事情,把職場(chǎng)斗爭的事情與你一起做,那才是信任的表現。上司口頭說(shuō)對你放心則反而要當心了,很可能你做了什么讓上司產(chǎn)生不忠的懷疑。

  202、活是我們干的,受到表?yè)P的卻是組長(cháng),最后的成果又都變成經(jīng)理的了,不公平。友微笑說(shuō):看看你的手表,是不是先看時(shí)針,再看分針,可是運轉最多的秒針你卻看都不看一眼!钪械囊幝,感到不公平就要付出努力做前者,抱怨是沒(méi)有用的。

  203、你應該知道這一點(diǎn),在與人交往的過(guò)程中,沒(méi)人喜歡吝嗇鬼。金錢(qián)方面要大方一點(diǎn),錢(qián)是可以再掙來(lái)的,但是人與人之間的感情一旦破壞了,是很難再修復的。

  204、依靠權勢立業(yè)的人,永遠站不直腰桿。腰是討好上級,伸腰是嚇唬平民。若一天死了,其腰還是彎的,因為上下擺動(dòng)的拖累,再無(wú)力支撐。

  205、職場(chǎng)上,最可能出賣(mài)你的那個(gè)人,往往就是知曉你秘密最多的密友。知道,很多時(shí)候,同事之間除了合作伙伴關(guān)系,還是潛在的競爭對手:當你們目標一致時(shí),同事就是你最親密的戰友;當你們利益發(fā)生沖突,這種關(guān)系就馬上變得搖搖欲墜。

  206、一靠性格,性格決定命運,因為性格決定態(tài)度與風(fēng)度,態(tài)度決定方向,風(fēng)度決定成效;二靠知識,有多少知識就有多少能力,有多少能力,就能解決多難的事;三靠意志,成大事者最重要的不是有多大本事,而是有百折不撓的意志力。

  207、如何讓工作中的負面情緒盡可能少地影響自己?建立起工作和生活之間的邊界,并且設定好一定的邊界彈性!個(gè)體在職場(chǎng)角色和生活領(lǐng)域間轉換的靈活程度稱(chēng)為邊界彈性,邊界彈性能幫助我們有效提高工作生活平衡和工作生活增益,同時(shí)完成工作和生活中的核心任務(wù)。

  208、你想僅僅憑著(zhù)熟練的技能與勤懇的工作,就在職場(chǎng)游刃有余、出人頭地,未免有些天真了。然能力加勤奮很重要,但會(huì )說(shuō)話(huà),卻能讓你工作起來(lái)更輕松。

  209、有了夢(mèng)想,你就會(huì )有動(dòng)力,有了動(dòng)力,你才會(huì )有成功的希望。

  210、每個(gè)人的心中都有一個(gè)別人無(wú)法到達的角落,盡管鮮為人知,但它依然在歲月的流走中悄然演繹著(zhù)心靈的快樂(lè )悲傷,不早不晚,只在那一刻,快樂(lè )就來(lái)了。

  211、面試是從接到通知那一刻一開(kāi)始,甚至要向前延伸到你決心進(jìn)入這家公司的時(shí)候一開(kāi)始,包括了解公司背景、發(fā)展歷程等詳盡的資料,到面試前的著(zhù)裝準備,對過(guò)程中可能遭遇的問(wèn)題預演,準備充分,競爭怕什么。

  212、每一個(gè)成功都有一個(gè)微不足道的一開(kāi)始,弱小不是永遠,而是成功的必然。

  213、人生就像餃子,歲月是皮,經(jīng)歷是餡。耐是一種以退為進(jìn)的生存智慧,一種明心見(jiàn)性的處世哲學(xué)。耐不是軟弱,不是逃避,而是一種心靈的超越。虧能養德,忍耐能養心。虧時(shí)不計較,不比較,想得開(kāi),能成事。

  214、沒(méi)有目標的人永遠為有目標的人去努力;沒(méi)有危機是最大的危機,滿(mǎn)足現狀是最大的陷講。

  215、我們不能成為貴族的后代,但我們可以變成貴族的祖先。

  216、沒(méi)有崎嶇的山路,怎能檢驗駕駛員技術(shù);沒(méi)有驚濤駭浪,怎能檢驗船夫的腕力。

  217、決不自高自大,炫耀使人更看輕你。

  218、我們不能成為貴族的后代,但我們可以變成貴族的祖先。

  219、人的一生:選對伴侶幸福一生;選對老師智慧一生;選對環(huán)境快樂(lè )一生;選對行業(yè)成就一生。

  220、學(xué)歷代表過(guò)去,財力代表現在,學(xué)習能力代表將來(lái)。

  221、消極的人看每一個(gè)答案都有問(wèn)題,積極的人看每一個(gè)問(wèn)題都有答案。

  222、我們一定不要當三等公民:等下班等工資等退休。

  223、你永遠不能休息,否則,你就永遠休息。

  224、目光遠大,多交朋友。

  225、沒(méi)有目標的人永遠為有目標的人去努力;沒(méi)有危機是最大的危機,滿(mǎn)足現狀是最大的陷講。

  226、學(xué)歷代表過(guò)去,財力代表現在,學(xué)習能力代表將來(lái)。

  227、你永遠不能休息,否則,你就永遠休息。

  228、消極的人看每一個(gè)答案都有問(wèn)題,積極的人看每一個(gè)問(wèn)題都有答案。

  229、決不自高自大,炫耀使人更看輕你。

  230、首先要有清晰的目標,一個(gè)人能走多遠取決于他能看多遠,要知道心在哪里,收獲就在哪里,不能太寵自己,該吃苦就要學(xué)會(huì )吃苦,吃得苦中苦,方為人上人。把工作做好,做出一般人做不出的漂亮結果,就不用擔心人會(huì )發(fā)現不了,尤其不用擔心你的領(lǐng)導發(fā)現不了。要記住,天道酬勤。

  231、不要把兩匹千里馬拴在一個(gè)槽上吃草,暗戰致命。

  232、我們一定不要當三等公民:等下班、等工資、等退休。

  233、我們可以自己長(cháng)得不漂亮,但絕對不能讓自己的人生不漂亮。

  234、謹慎的兔子是我,怕生的貓也是我,你卻是我期待又矛盾的夢(mèng)抓住卻不能擁抱的風(fēng),想喝又怕醉的酒,獨抱一腔孤勇愛(ài)你是我的英雄夢(mèng)。

  235、如何防止別人用無(wú)中生有之計陷害自己,需要職場(chǎng)上的年輕人花費一些心思,注意自己的言行,做事要光明磊落,坦坦蕩蕩。然,把握無(wú)中生有在職場(chǎng)上的運用,也可以起到識破周?chē)恍┤四芰Υ笈c人緣廣的背后的水分,以及競爭對手不可告人的目的等等多種作用。

  236、新人剛畢業(yè),想法很多,也很直接,想到什么可能就講什么,有時(shí)也不太注意對象,這樣的新人往往容易栽跟頭。以不管是對同事,還是對自己的上司,適當保持一定的距離,不要什么話(huà)都講,對自己而言,才是最好的保護方式。

  237、要像刷牙一樣,養成每天把要做的工作排列出來(lái)的習慣,以明確目標。班前將明天所有的工作按緊急重要程度列出來(lái),要記住緊急的事不一定重要,重要的不一定緊急。出真正重要且緊急的事。

  238、不會(huì )定位還得虧選好一個(gè)行業(yè)并決定進(jìn)入不能算是創(chuàng )業(yè)的起點(diǎn)。找找并看準行內久市場(chǎng)才是序曲。如果找準行業(yè),卻不會(huì )對自己即將進(jìn)行的活動(dòng)進(jìn)行市場(chǎng)定位,其創(chuàng )業(yè)的前途必然渺茫,而是隨時(shí)可能上當吃虧。

  239、你永遠不能休息,否則你就永遠休息不管身在何處不要忘記給自己充電,技不壓人,讓自己更優(yōu)秀,才是硬道理要知道自己的不足,也要清楚自己的優(yōu)勢在哪里。

  240、走出校門(mén)進(jìn)職場(chǎng),一表人才莫張揚,虛懷若谷任勞怨,勤勤快快把活干,頭腦靈活多觀(guān)察,要把理論聯(lián)實(shí)踐,待人隨與多交友,吹牛拍馬也要有,自身努力不可少,能屈能伸大丈夫。

  241、企業(yè)能否從白熱化的市場(chǎng)競爭中脫穎而出,關(guān)鍵在于企業(yè)競爭力;求職者能否從激烈的職場(chǎng)競爭中脫穎而出,關(guān)鍵在于學(xué)習力;創(chuàng )業(yè)者能否使得企業(yè)存活下去,關(guān)鍵在于創(chuàng )業(yè)力。

  242、上級對于部屬的功勞與過(guò)失,不可模糊不清,功過(guò)不明會(huì )導致部下工作沒(méi)有激情;一個(gè)人對于恩惠與仇恨,不可以表現得太鮮明,對恩仇太鮮明就容易使部下發(fā)生叛離事件。

  243、工作上如果有表現的機會(huì ),可以先保留一定的實(shí)力,在工作能順利完成的情況下多一點(diǎn)點(diǎn)表現,在有了良好的人際關(guān)系之后,你才能找到工作發(fā)揮能力的機會(huì ),一次比一次進(jìn)步,展現你的實(shí)力,也不顯得突兀,不會(huì )造成一來(lái)就給人顏色看的壓力。

  244、上司比下屬聰明",理所當然!總罵下屬"笨蛋"的人才是真正的"笨蛋"!

  245、生在職場(chǎng)中的你,你想知道你的執行力有多強嗎?一起來(lái)完成下面的小測試吧!雖然都是工作生活中的一些小習慣,但能深刻的反映你的執行力的強弱程度。

  246、行規劃投資:增加對身體的投資,讓身體始終好用;增加對社交的投資,擴大你的人脈;增加對學(xué)習的投資,加強你的自信;增加對旅游的投資,擴大你的見(jiàn)聞;增加對未來(lái)的投資,增加你的收益。好規劃落實(shí),你會(huì )發(fā)現你的人生逐步會(huì )有大量盈余。

  247、認清自己欠缺的可能不是專(zhuān)業(yè)能力,而是職場(chǎng)競爭力,也就是職業(yè)規劃能力。加強對未來(lái)的想象力,常想三、五年后的目標。工作上與強者為伍,學(xué)習強者的優(yōu)點(diǎn)。擺脫沒(méi)有未來(lái)感的失落。

  248、不論你身處職場(chǎng)哪一位置,如果希望自己三年后能人脈通達、呼風(fēng)喚雨,就要從現在開(kāi)始,布下一個(gè)局:完善內心世界,強大自身能量,掌握與人相處的規律!布局決定格局,格局決定結局。生最重要的投資,就是了解自己,選對方向!在最短的時(shí)間,用最對的方法,做最對的事情,得到最好的結果。

  249、把朋友的朋友變成自己的朋友,這樣自己的朋友圈會(huì )像滾雪球一樣不斷變大,交際網(wǎng)絡(luò )也會(huì )更為廣泛。友就是這樣不斷地積累,不斷地結交而來(lái)的。

  250、怎樣確定一個(gè)職業(yè)是否適合自己?我認為應該符合三個(gè)條件:第一,有強烈的興趣,甚至到了不給錢(qián)也一定要干的程度;第二,有明晰的意義感,確信自己的生命價(jià)值借此得到了實(shí)現;第三,能夠靠它養活自己。

  251、為人要心底坦蕩,不為虛名所累;在漫長(cháng)而又短暫的人生道路上,每個(gè)人都有自己的故事,看淡心境才會(huì )秀麗,看開(kāi)心情才會(huì )明媚。時(shí)歇一歇,隨清風(fēng)漫舞,煩時(shí)靜一靜,與花草凝眸,急時(shí)緩一緩,與自己微笑。有長(cháng)短,事有喜悲,簡(jiǎn)化生活,讓人生的畫(huà)斑斕,讓歲月的書(shū)豐盈。

  252、走好職場(chǎng)的第一步,能夠使大學(xué)生更好地為企業(yè)及社會(huì )服務(wù),更大的發(fā)揮自己的潛力,若是為了在畢業(yè)前找到一份工作,或者迫于其他同學(xué)簽約帶來(lái)的壓力而草率接受一份自己并不滿(mǎn)意的工作,都是不可行的。

  253、夫妻情侶之間相處一定要經(jīng)常溝通,女人要知道男人心里真實(shí)的想法,滿(mǎn)足他的情感需求,才能讓他化壓力為動(dòng)力。家有本難念的經(jīng),如何把你的這本經(jīng)念好,全在你自己。知道把男人逼急了,遭難的肯定是女人自己。以明確了解對方的底限,這很有必要。

  254、講究職場(chǎng)資歷是不少傳統企業(yè)或多或少都存在的潛規則,于是,職場(chǎng)里少不了會(huì )有一些喜歡倚老賣(mài)老的賣(mài)老族。些賣(mài)老族對新人的工作、生活都要以過(guò)來(lái)人的姿態(tài)處處干涉,事事指導,讓新人無(wú)法施展才華。

  255、出色的團隊管理者不僅僅會(huì )規勸和告誡自己的員工,他們也懂得與自己的員工并肩作戰。當員工看到領(lǐng)導和自己在同一個(gè)戰壕里時(shí),那些喝彩、激勵和鼓舞的言行,比一些空口說(shuō)白話(huà)的表面文章威力大多了。

  256、世界上沒(méi)有完全一樣的人,有的這方面強,有的那方面強。

  257、能馬上答復或解決的事不要故意拖延時(shí)間。

  258、問(wèn)自己假如要實(shí)現目標我必須要變成一個(gè)什么樣的人。一旦你知道自己作為成功者應該具備哪些條件的時(shí)候,你就會(huì )幫助自己明確往哪個(gè)方向提升,成為一個(gè)什么樣的人。比如,你的目標是3年內成為一個(gè)經(jīng)理,那么,接下來(lái)你就要把當經(jīng)理的條件列出來(lái),明確告訴自己就是要成為這樣的人。

  259、職場(chǎng)是競技場(chǎng),每個(gè)人都可能成為你的對手,即便是合作很好的搭檔,也可能突然變臉,他知道你的情況越多就越容易攻擊你,你暴露得越多越容易被擊中。

  260、年輕時(shí),誰(shuí)都一樣胸懷大志,一樣想成為一匹被人賞識、馳騁沙場(chǎng)的千里馬吧?那么,就好好沉淀下來(lái)。職場(chǎng)上,低就一層不等于低人一等,今日的俯低是為了明天的高就。所謂生命的價(jià)值,就是我們的存在對別人有價(jià)值。能被人利用是一件好事,無(wú)人問(wèn)津才是真正的悲哀!

  261、職場(chǎng)新人,要懂得三多四少。多思考,多歷練,多樂(lè )觀(guān),多主動(dòng);少議論,少懷疑,少參與老同事之間的恩怨。做的到這些,就是等于給自己貼上了一個(gè)能做事,會(huì )做人的標簽。別覺(jué)得為眼下這份工作這么做不值得,要明白這份磨練出來(lái)的修養,是會(huì )讓你一生獲益的。

  262、職場(chǎng)中要學(xué)會(huì )直面上司。向上司直述目標:尋找接近上司機會(huì )。主動(dòng)抓住與老板相遇的機會(huì ),比如電梯、餐廳、走道等,輕松面對,便會(huì )漸入佳境。上司、同事會(huì )對你刮目相看,在老板眼中你自然也會(huì )比其他躲得遠遠的人親近許多。

  263、揣著(zhù)溫熱的夢(mèng)想,在現實(shí)的鏡頭里,我們變得無(wú)窮遠,我們本沒(méi)有方向,我們在路上。早安!

  264、我會(huì )努力奮斗直到亮瞎你們的雙眼。早安~

  265、天道酬勤。也許你付出了不一定得到回報,但不付出一定得不到回報。早安!

  266、只有斬斷退路,才能有千方百計尋找出路的決心!早安!

  267、積極的人在每一次憂(yōu)患中都看到一個(gè)機會(huì ),而消極的人則在每個(gè)機會(huì )都看到某種憂(yōu)患。早安!

  268、絕不測量山的高度─除非你已到達頂峰,那時(shí)你就會(huì )知道山有多低。早安!

  269、累的時(shí)候告訴自己:我不能倒下,因為我沒(méi)有依靠!早安!

  270、即使再甜的糖,也有苦的一天。早安!

  271、每個(gè)人都有不按常理出牌的權利,所以每個(gè)人都有出其不意的潛能。早安!

  272、面對挫折,勇敢無(wú)畏;遇到挫折,無(wú)所畏懼;能勇敢面對,能克服自身的軟弱、懶惰等內在缺點(diǎn);就能在困難面前迎難而上。早安!

  273、如果不想輸,那就別偷懶,努力一點(diǎn),為了未來(lái)更好的自己。早安~

  274、我知道我沒(méi)那么優(yōu)秀,但是我有夢(mèng)想,并且我一直在努力。早安!

  275、如果你還可以努力,可以付出,就不要輕言停止和放棄。早安!

  276、明天的希望,讓我們忘了今天的痛苦。早安!

  277、悲觀(guān)者說(shuō)人生是一杯苦酒,樂(lè )觀(guān)者說(shuō)人生是一杯香檳,悲觀(guān)者說(shuō)人生是一杯清水,樂(lè )觀(guān)者說(shuō)人生是一杯甘露。早安~

  278、在路上,尋找一個(gè)繼續的理由,尋找一個(gè)曾經(jīng)的夢(mèng)想。早安!

  279、你的父母仍在為你打拼,這就是你必須努力的理由。早安!

  280、堅信自己的選擇,不動(dòng)搖,使勁跑,明天會(huì )更好。早安!

  281、不管心情如何,不論今天過(guò)得怎么樣,無(wú)論身在何方,請記得微笑。人生沒(méi)有彩排,只有現場(chǎng)直播,所以每一件事都要努力做得最好!早安!

  282、當你能飛的時(shí)候就不要放棄飛。早安~

  283、期望,只有和勤奮作伴,才能如虎添翼。早安~

  284、我告訴我自己,我會(huì )活得更堅強,無(wú)論任何逆境或受更多挫折、不快樂(lè ),我都會(huì )告訴自己It’snothing,并非大不了的事,沒(méi)有東西重要過(guò)自己的生命,如果生命是戰斗不過(guò)的話(huà),就無(wú)辦法,我覺(jué)得只要有命,任何事都可以從頭來(lái)過(guò)。早安!

  285、人生難免要受些委屈和傷害,以其耿耿于懷郁郁寡歡,倒不如坦坦蕩蕩泰然處之。只有經(jīng)受住狂風(fēng)暴雨的洗禮,才能練就波瀾不驚的淡定。早安!

  286、生命從來(lái)不是公平的,得到多少,便要靠那個(gè)多少做到最好,努力的生活下去。早安!

  287、人生的路要靠自己行走,成功要靠自己去爭取。天助自助者,成功者自救。

  288、逆風(fēng)的方向,更適合飛翔,不怕千萬(wàn)人阻擋,怕的是自己投降。放棄是一種智慧,一種豪氣,也是一種更深層面的進(jìn)取。人生沒(méi)有死胡同,就看你如何去找找出路。思路就是出路。正視困境,不在困難面前退縮,才不會(huì )無(wú)路可走。成功,不僅是一種結果,更是一種不怕失敗、在磨難中永不屈服的過(guò)程。

  289、踏踏實(shí)實(shí)做人,實(shí)實(shí)在在辦事,把雙手插在口袋里的人,永遠爬不上成功的梯子。多一些努力,便多一些成功的機會(huì ),天道酬勤,不要光耍嘴皮子,不要好逸惡勞,勤字當頭,蒼天不負有心人,盡心盡力、盡職盡責,才能成就大事業(yè)。從不獲勝的人很少失敗,從不攀登的人很少跌交,要想知道成功的滋味,就得敢闖敢。

  290、每個(gè)人一生都要扮演者很多不同的角色,也許最關(guān)鍵的成功方法就是尋找到導航人生的坐標。

  291、世上幾乎所有的人都在尋找成功的方向,每個(gè)人都希望在這個(gè)世界上生活得更快樂(lè ),更如意,聰明的做法是改變自己,而非改變外界。要知道,生活是由自己創(chuàng )造的。

  292、有了夢(mèng)想,你就會(huì )有動(dòng)力,有了動(dòng)力,你才會(huì )有成功的希望。

  293、秋天,是一個(gè)取得了成功的科學(xué)家,他在悄悄地回顧著(zhù)以前的成長(cháng)道路。

  294、做優(yōu)秀的個(gè)人投資者相對于機構投資者有很大的優(yōu)勢,成功的概率大很多。

  295、每一個(gè)成功都有一個(gè)微不足道的一開(kāi)始,弱小不是永遠,而是成功的必然。

  296、有一個(gè)積極的態(tài)度,及時(shí)抓住機遇,不斷進(jìn)取,不斷拼搏,成功是可能的。

  297、不要太傷懷,努力就有收獲,成功不遠,從今天努力,明天就是成功。

  298、宏偉且令人喜悅的事。經(jīng)由工作我們通過(guò)一扇扇的門(mén),直到最后,終能摘取成功的果實(shí)。

  299、珍惜陽(yáng)光,收獲鮮花;珍惜友誼,收獲真誠;珍惜愛(ài)情,收獲幸福;珍惜磨難,收獲成功。珍惜你擁有的,你就會(huì )擁有世間一切美好的東西。

  300、有生命就會(huì )有希望,有信心就會(huì )有成功,有思索就會(huì )有思路,有努力就會(huì )有收獲。如果你過(guò)得好,是因為你努力修來(lái)的;如果過(guò)得不太如意,是因為你正在積累。

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