工作勵志文章

　　工作的最重要的動(dòng)力是工作中的樂(lè )趣，是工作獲得結果時(shí)的樂(lè )趣以及對這個(gè)結果的社會(huì )價(jià)值的認識。本文特意為大家收集整理了工作勵志文章，希望大家喜歡!

　　工作勵志文章(一)

　　職場(chǎng)黃金規律16條

　　1、工作室里只需兩種人，主角和龍套。

　　職場(chǎng)上，想要過(guò)的輕松，不想往上爬，那就只能做一輩子的龍套。作龍套的害處即是：送死你先去，功勞全沒(méi)有，裁人先思考�，F在的職場(chǎng)絕不是養懶人的地方，你要比他人生計的好，就唯有當主角，讓他人去做龍套。你不能踩著(zhù)他人膀子，就只能做他人替罪羊。

　　2、每個(gè)人都要有理想，就算要消滅世界也可以。

　　胸懷理想是做主角的首要條件。在職場(chǎng)上，你若沒(méi)有一個(gè)斗爭方針，就不能進(jìn)步的往上爬，最終只能淪為龍套，成為他人的獻身品。所以不論消滅世界，還是成為首富，你都有必要心存志趣，以此為方針。

　　3、別被抱負忽悠，抱負是需要的，但不是他人的抱負，而是你自己的。

　　當提起理想時(shí)，有人會(huì )想到企業(yè)方針，想到企業(yè)文化，想到老板慷慨激昂的講演。忘了那些吧，老板的抱負僅僅老板的，而職場(chǎng)上，你是獨立的。要堅持清醒腦筋，不能被容易忽悠。不論他人有什么抱負，要牢牢記住自己的理想，這才是立命之私下。

　　4、假如真的沒(méi)理想，那就為錢(qián)斗爭。

　　每個(gè)人都有投筆從戎的時(shí)候，假如不是為了錢(qián)，誰(shuí)要當這個(gè)官呢。所以?huà)赍X(qián)是人最重要的追求。職場(chǎng)上很風(fēng)險的局勢，即是老板用抱負拉攏人，想讓人不拿錢(qián)白干活。但真的肯不要錢(qián)干活，那你即是沒(méi)價(jià)值的，既然沒(méi)價(jià)值，還有什么存在的必要呢?金錢(qián)是唯一衡量你價(jià)值的東西。你真的一無(wú)所求的話(huà)，那就為掙錢(qián)而斗爭。

　　5、你可以不聰明，但不可以不小心。

　　職場(chǎng)與此相同，你可以不聰明，但不可以不小心。不聰明的人，最多蠢笨一些，工作做的差一些。而在職場(chǎng)上，這不是很大的罪行。但不小心就隨時(shí)會(huì )觸犯到他人的利益，犯下得罪人這個(gè)職場(chǎng)大忌。到那時(shí)，穿小鞋都不知道是為什么穿的。管牢嘴，能風(fēng)花雪月的時(shí)候就少談?wù)摯顧n，能說(shuō)人好話(huà)時(shí)就甭說(shuō)壞話(huà)。

　　6、你說(shuō)的每句話(huà)，老板都會(huì )知道。所以要好好想想該說(shuō)什么，不應說(shuō)什么。

　　別奢求你暗里說(shuō)的話(huà)老板就聽(tīng)不到。老板能知道全部，這是真理。在職場(chǎng)上徹底相同，只需你不是一個(gè)人自言自語(yǔ)，就得憂(yōu)慮說(shuō)話(huà)目標會(huì )把話(huà)傳出去。而經(jīng)歷告訴咱們，每一句對公司的談?wù)�，最終都會(huì )傳到老板耳朵里。所以你跟任何人說(shuō)話(huà)時(shí)，都要好好想想，該說(shuō)什么，不應說(shuō)什么。不應說(shuō)的絕對不能說(shuō)，可說(shuō)可不說(shuō)的也閉嘴。

　　7、偶然對老板談心是必要的，但要有的放矢。

　　記住，促膝長(cháng)談是種手法，而不是真的讓你什么都說(shuō)。偶然的談心，說(shuō)些無(wú)關(guān)緊要的私己話(huà)，能讓老板覺(jué)著(zhù)你談心。而事實(shí)上，從沒(méi)一個(gè)上級會(huì )對你真的談心。切忌一熱淚盈眶，就把心窩子都交出去。被出的，永遠是談心的那個(gè)。

　　8、不論什么時(shí)候，裝傻最不易犯錯。

　　金庸也從前說(shuō)過(guò)，他垂暮耳背面，該聽(tīng)見(jiàn)的話(huà)就能聽(tīng)見(jiàn)，不應聽(tīng)見(jiàn)的話(huà)就聽(tīng)不見(jiàn)。當有人要你當面表態(tài)站隊，要你挑選工作的方向，不論你怎樣選都是錯的。那么裝傻即是最好的挑選，這是沒(méi)挑選時(shí)最不易犯錯的辦法。別憂(yōu)慮裝傻的姿態(tài)很低劣，即便每個(gè)人都看出你在裝傻，可他們照舊拿你沒(méi)辦法。真正倒霉的是那些清晰表態(tài)的人，有這些龍套獻身，怎樣也輪不到你。

　　9、把自己當成最聰明的人，往往是最笨的。

　　在職場(chǎng)上，總把自己當最聰明的人，必定是做龍套的命。真正聰明的高手，是大巧若拙，該精明時(shí)精明，不應精明時(shí)裝傻。

　　10、必定要有靠山，但比靠山還牢靠的，是讓自己有價(jià)值。

　　所以在職場(chǎng)中，和上級們搞好關(guān)系是一門(mén)有必要的功課，為自己找好靠山很重要。而比此更重要的，是讓自己有滿(mǎn)足的價(jià)值，以致于每個(gè)上級都有必要拉攏你。

　　11、你是上級的人，上級卻不必定是你的人，這層意思必定要理解。

　　當一個(gè)上級對你說(shuō)，你是他的人時(shí)，心里必定要理解，上級并不是你的人。你是他的，他是他自己的。當你的工作與上級的利益有沖突時(shí)，他們會(huì )毫不猶豫的出賣(mài)你。不論何時(shí)都要記住，你是你自己的，只需你才干對自己擔任。別相信上級故作接近的話(huà)，那隨時(shí)都會(huì )是圈套。

　　12、上級說(shuō)他對你很定心，事實(shí)也許恰好相反。

　　假如上級真的對你定心，他私下不用常常提及。真正的信賴(lài)，是經(jīng)過(guò)舉動(dòng)體現的。當上級愿意把害人的'工作，把職場(chǎng)斗爭的工作和你一同做，那才是信賴(lài)的體現。而上級口頭說(shuō)對你定心，則反而要當心了，也許你做了什么，讓上級發(fā)現你不忠的懷疑。

　　13、站在上級態(tài)度上想問(wèn)題，站在自己態(tài)度上辦工作。

　　當上級相信你，讓你做一些工作時(shí)，心里有必要要有本帳，別傻兮兮的什么都做。你要站在上級態(tài)度上去思考問(wèn)題，了解上級為什么要做，能到達什么意圖。然后再以自己的態(tài)度挑選，有些做，有些推脫。就算是象余則成這樣看似對站長(cháng)赤膽忠心的人，也不是什么都會(huì )做的。挑選契合自己利益的工作去做，不契合利益的主意推搪。用做了的工作取悅上級，而不做的工作則讓上級知道，你現已徹底努力了。

　　14、上級突然倒臺，不要慌張，單獨完結任務(wù)，然后借此再找到新的靠山。

　　在職場(chǎng)里，常常發(fā)現上級突然倒臺的工作。假如你意外遇見(jiàn)，千萬(wàn)別慌張，單獨完結手上的工作，并且要做的漂亮精彩。而這即是你將來(lái)安居樂(lè )業(yè)的本錢(qián)，你可以借此找到新的靠山。還是那句話(huà)，有必要要讓自己有價(jià)值，這比有人罩著(zhù)你還重要。

　　15、做事做的好，干活干到老。

　　“做事做的好，干活干到老”和“讓自己有價(jià)值”這兩句話(huà)間并沒(méi)有矛盾。價(jià)值是體現在要害處，是一個(gè)至關(guān)重要的地方才要突然迸發(fā)的。而無(wú)關(guān)痛癢時(shí)，尤其是做些沒(méi)功勞只需苦勞的活，別做太好。永遠干得好，就會(huì )一向干下去。若讓人覺(jué)得，你只需做庸碌工作的才干，就算干到累死，你也沒(méi)有爬上去的那一天。

　　16、一個(gè)人必定要有缺陷。

　　在職場(chǎng)，必定要有缺陷，一個(gè)完美而毫無(wú)缺陷的人，會(huì )遭人嫉恨，會(huì )被人敬而遠之。假如連上級都對你敬而遠之，那職場(chǎng)之路就風(fēng)險了。所以聰明人會(huì )成心露出些缺陷，尤其是無(wú)關(guān)痛癢的缺陷，讓上級以為他能拿捏住。

　　工作勵志文章(二)

　　5條職場(chǎng)經(jīng)驗

　　我馬上畢業(yè)5年了，這5年，我經(jīng)歷了換城市，從家鄉四線(xiàn)小城來(lái)到上海，從銷(xiāo)售轉到市場(chǎng)。

　　這5年中，我總結了5條經(jīng)驗，也是我工作的原則，分享給大家。

　　1、重視午餐社交時(shí)間

　　建立友誼

　　在職場(chǎng)中，晚上下班時(shí)間，特別珍貴，因為忙了一天了，總想有一點(diǎn)自己的時(shí)間。所以要想和同事、合作伙伴培養感情，一定要利用好午飯時(shí)間。

　　畢業(yè)后，我在家鄉工作的時(shí)候，每天中午，我都和同事搭伙吃飯。吃飯的時(shí)候，我們會(huì )聊工作，也會(huì )聊私人問(wèn)題。在這種情況下，大家很放松，彼此聊天也不會(huì )顧慮太多。

　　通過(guò)一頓頓午飯，我和同事建立了深厚的友誼，在工作上配合默契，為我從無(wú)業(yè)績(jì)到銷(xiāo)售TOP1提供了很大幫助。

　　當我談單，跨部門(mén)需要支持時(shí)，很多同事都會(huì )非常樂(lè )意，同事有好的信息，也會(huì )第一時(shí)間分享給我。

　　現在，在上海，我如果帶飯，會(huì )多帶很多大菜，比如蝦、扇貝等，中午分享給同事，大家吃的非常開(kāi)心。如果不帶飯，一般不叫外賣(mài)，就和同事一起搭伙出去吃。我入職1個(gè)月，就和幾十位同事混熟了。在工作中，他們都給了我最大的支持，讓我工作得以順利開(kāi)展。

　　對于合作伙伴，我有時(shí)會(huì )去他們公司附近，請他吃一頓午飯，聊事情。這樣既不耽誤他下班時(shí)間，也不耽誤他工作時(shí)間。一般情況下，他不會(huì )拒絕的。

　　所以，一定要重視你的午餐社交時(shí)間，這樣既能讓你和同事關(guān)系比較融洽，還能第一時(shí)間知道很多重要的信息，利于跨部門(mén)合作。

　　2、在公司，我從來(lái)不成為特例

　　嚴于律己

　　對于公司的集體活動(dòng)，我一般都積極參與，絕不遲到，并且注意規矩。這次，我們公司自己組團坐游輪去日本，我會(huì )比規定時(shí)間至少提前10分鐘到達，并且按照導游的要求，準備好所有的證件(護照等)。

　　在船上，公司有拓展活動(dòng)，我一定會(huì )按時(shí)到達指定地點(diǎn)，并且積極參加。當然每個(gè)團隊里總會(huì )有遲到的，也總有因為材料沒(méi)有按規定填好，耽誤整個(gè)行程的。

　　觀(guān)察下來(lái)，這樣的人都是平常工作中，做的并沒(méi)有那么好的。有一個(gè)姑娘，每次都遲到，恰好我有一個(gè)工作需要和她配合，我發(fā)現她根本沒(méi)有辦法正確理解我要表達的意思，并且完成的東西，全部不合格，我又重新做的。

　　沒(méi)有人愿意聽(tīng)別人遲到的理由。在一個(gè)團體里，你可以不幫助組織者干一些活，但一定不要讓整個(gè)團隊因為你而耽誤時(shí)間。這樣的細節，尤其在熟悉的團隊里，會(huì )影響別人對你的看法。老板都在，你還敢遲到，怎么相信你能把工作做好?

　　當然，你自己強到不需要處理任何關(guān)系也可以，這樣的人畢竟是少數。我們大多數人在工作中需要配合，才能把工作完成好。集體活動(dòng)，就是大家彼此了解，并且磨合的一種方式。

　　你可以不喜歡，但是一定要積極參加，誰(shuí)能保證每一件事情都是自己喜歡的呢?

　　3、與人為善、不打小報告

　　不怕別人議論你

　　這點(diǎn)大家一看就明白了。如果同事需要你幫忙，在不耽誤自己工作的情況下，能幫就幫。還有不要越級匯報，打小報告。你可以客觀(guān)反映一些問(wèn)題，但一定要有證據，切不可以惡意中傷別人。

　　此外，同事之間，偶爾議論一個(gè)人挺正常。當聽(tīng)到別人議論你時(shí)，也不用在乎。誰(shuí)人背后不說(shuō)人，誰(shuí)人背后無(wú)人說(shuō)。王爾德說(shuō)過(guò)比別人議論你更糟糕的是沒(méi)有人議論你。

　　如果你能夠做到，盡量不議論別人，這很好。這一點(diǎn)還涉及到，如果我們總是怕別人對我們印象不好，以至于工作中，不講原則，不懂得拒絕，就不好了。

　　4、堅持原則

　　保護好自己

　　工作中，有很多原則需要堅守，比如不拿回扣，這某種程度上是犯法的。有時(shí)候，這是行業(yè)潛規則，但自己還是要學(xué)會(huì )保護好自己。

　　最近，一個(gè)朋友就是因為接受供應商的回扣，被一個(gè)想上位的下屬，掌握證據，告到老板那里，被開(kāi)除了。

　　這個(gè)下屬，還借了她幾千塊錢(qián)，不還，并且微信罵她：“傻X。”這件事情，真讓人憋屈，可是她犯的錯誤無(wú)懈可擊。

　　職場(chǎng)中，只有堅持一定的原則，才能真正保護自己。因為堅持原則，別人抓不到把柄，并且做事情的時(shí)候，知道你的底線(xiàn)在哪里，也會(huì )在你可以接受的范圍內和你合作。

　　5、做好本職工作，持續學(xué)習

　　重視業(yè)績(jì)

　　如果不能做好本職工作，以上四點(diǎn)都沒(méi)用。無(wú)論你和同事關(guān)系多好，無(wú)論你多會(huì )拍老板馬屁，但是你完不成他交代的工作，基本上，只有被辭退這一條路可以走。

　　說(shuō)句實(shí)話(huà)，沒(méi)有業(yè)績(jì)，什么都不是。不管是文職類(lèi)、銷(xiāo)售還是研發(fā)，不管為公司直接創(chuàng )造利潤，還是為領(lǐng)導排憂(yōu)解難，一定要有價(jià)值，要不然就沒(méi)有存在的必要了。

　　我工作五年，看公司開(kāi)過(guò)很多人，基本上都是本職工作不夠出色的。我也見(jiàn)過(guò)脾氣大的要死的人，在公司做的越來(lái)越好，因為業(yè)績(jì)太突出。

　　企業(yè)用人講究性?xún)r(jià)比，就是你干的活，讓老板覺(jué)得給你這個(gè)錢(qián)值。我們也沒(méi)有辦法怪老板太勢利，因為一家公司的正常運營(yíng)，每天都需要一筆不菲的費用。試問(wèn)，如果不給你錢(qián)，你會(huì )替他工作嗎?

　　想明白了這一點(diǎn)，事情就變得特別簡(jiǎn)單，把自己本職工作做好，在此基礎上，不斷學(xué)習，提升自己的能力，讓自己能勝任更高一級的工作。

　　只要能出色的完成本職工作，在職場(chǎng)中，基本能夠打敗百分之90的人。那怎樣才算完成本職工作?

　　首先，列出自己的工作職責，條理清晰，先有一個(gè)大框架，然后發(fā)散小框架。

　　其次，正確預估每一件事情需要的時(shí)間，以及完成的標準。

　　第三，把這些事情，根據deadline分到日常工作，并認真完成。

　　職場(chǎng)有時(shí)候很簡(jiǎn)單，出色完成本職工作，與人為善，基本上都可以做的很好。

　　工作勵志文章(三)

　　職場(chǎng)潛規則 如何才能不做職場(chǎng)炮灰?

　　作為曾經(jīng)的應屆生職場(chǎng)菜鳥(niǎo)，以及如今工作多年后招聘了很多職場(chǎng)新人的人，我來(lái)回答一下這個(gè)問(wèn)題。

　　給別人建議這件事，我始終覺(jué)得應該追求極簡(jiǎn)，好理解、易執行，當然也好讓別人判斷是不是要接受。

　　談遠了，這個(gè)問(wèn)題，我的建議就是——力求專(zhuān)精。

　　之所以是給出這個(gè)建議的原因，有兩個(gè)原因!

　　首先，我發(fā)現也很可以理解作為一個(gè)初入職場(chǎng)的畢業(yè)生，永遠希望自己要多看點(diǎn)什么或學(xué)點(diǎn)什么，我招聘的時(shí)候也經(jīng)常會(huì )遇到，但往往這樣的人其實(shí)很難找準自己的定位并對工作很容易放棄，長(cháng)久看來(lái)反而降低了自身的成功效率;

　　其次，不管在哪方面的工作做到專(zhuān)精，哪怕是前臺或助理這樣的非�；�礎型的職位，其實(shí)都是很容易用最小的付出最大化的凸顯個(gè)人價(jià)值，擁有非常劃算的投入產(chǎn)出，這樣說(shuō)是因為，每個(gè)公司的崗位都希望出現不可替代的卓越者，實(shí)現職業(yè)的專(zhuān)精就會(huì )造成在一個(gè)領(lǐng)域沒(méi)有人能跟你競爭的局面，脫穎而出幾乎是早晚的事。

　　除此之外，我認為，力求專(zhuān)精也應該是個(gè)職業(yè)思維模式，結合一句白話(huà)“干一行，愛(ài)一行”就更相得益彰了，畢竟人的精力是有限的，將自己目前負責的做到更好其實(shí)要遠比“吃著(zhù)碗里的，想著(zhù)鍋里的”具有更大的現實(shí)價(jià)值。更重要的是，也能幫助自身因為專(zhuān)精而確立自己的定位，因為定位而找準自己應該專(zhuān)精的方向，這樣少了很多迷茫，工作也能更快樂(lè )些。

　　給完建議，再附送一個(gè)方法論，這是我自己總結的，可能不一定會(huì )適合所有人，但勝在操作簡(jiǎn)單，易上手，歡迎拿去實(shí)踐——

　　我覺(jué)得在工作中“力求專(zhuān)精”，只需要面對工作時(shí)始終問(wèn)三個(gè)問(wèn)題并去找到答案即可，簡(jiǎn)單吧?

　　問(wèn)題一：為什么要做這項工作?

　　看似簡(jiǎn)單，但明確的目的會(huì )使很多工作都變的非常簡(jiǎn)單，而且解決方法也變得多樣化，往往還會(huì )取得超預期的執行效果。而且，面對習以為常的工作，我發(fā)現很多人是回答不好這個(gè)問(wèn)題的，SO，看似簡(jiǎn)單，其實(shí)一點(diǎn)都不簡(jiǎn)單!

　　問(wèn)題二：有沒(méi)有其他的完成方式?我們?yōu)槭裁床荒菢幼瞿?

　　這是個(gè)不追求正確答案的問(wèn)題，但這個(gè)思維過(guò)程卻十分重要，不同的實(shí)現方式，帶來(lái)了腦中的思辨和比較過(guò)程，這種思維實(shí)在將一個(gè)工作做到專(zhuān)精程度非常重要的。

　　問(wèn)題三：有沒(méi)有一個(gè)更好的結果或程度呢?

　　職業(yè)工作是有非常高容錯性的，但你不能習慣于它的容錯性，所以這個(gè)問(wèn)題其實(shí)是保證你永遠有“力求專(zhuān)精”專(zhuān)精這個(gè)思維習慣的重要問(wèn)題，如果你每次都會(huì )思考這個(gè)問(wèn)題，相信你離自己的每一個(gè)成功都會(huì )越來(lái)越近。

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