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關(guān)于青年教師培訓總結

時(shí)間:2022-06-05 17:37:03 培訓總結 我要投稿

2021年關(guān)于青年教師培訓總結(通用6篇)

  總結是事后對某一階段的學(xué)習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價(jià)的書(shū)面材料,它能幫我們理順知識結構,突出重點(diǎn),突破難點(diǎn),快快來(lái)寫(xiě)一份總結吧。那么總結要注意有什么內容呢?以下是小編幫大家整理的2021年關(guān)于青年教師培訓總結(通用6篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

2021年關(guān)于青年教師培訓總結(通用6篇)

  關(guān)于青年教師培訓總結1

  這次培訓總設了8課時(shí)和幾節名師觀(guān)摩課。作為這個(gè)培訓班的學(xué)員,我深刻感受到學(xué)校領(lǐng)導對教師培訓工作的高度重視,能根據周密而詳實(shí)的培訓計劃開(kāi)展培訓工作。通過(guò)本次培訓,已使我們青年教師們逐步適應了本職工作。由于領(lǐng)導重視,狠抓落實(shí),組織到位,效果顯著(zhù)。廣大青年教師的基礎理論水平和業(yè)務(wù)能力得到了提高。

  一、對師德有了更深的認識

  1、教師的職業(yè)道德培訓的第一節課,梁副校長(cháng)就給我們青年教師們講述了教師的職業(yè)道德。教師是指傳道授業(yè)解惑的人,職業(yè)是指一個(gè)人獲得生活的主要來(lái)源的手段,道德就是指良心,是社會(huì )認為正確的行為規則。教師要給學(xué)生傳授知識,為人師表,所以其職業(yè)道德也有特別的要求:首先我們應該依法執教,愛(ài)崗敬業(yè),熱愛(ài)學(xué)生,嚴謹教學(xué),對待同事要團結協(xié)作,對待家長(cháng)態(tài)度要尊敬和藹。

  2、教師的行為規范我們要嚴肅對待教學(xué)中的每一個(gè)環(huán)節,認真備課,要善于激發(fā)學(xué)生的求知欲,普通話(huà)要過(guò)關(guān),不能體罰、挖苦學(xué)生。

  3、專(zhuān)業(yè)化教師須具備的專(zhuān)業(yè)能力第一,理解他人和于他人交往的能力;第二,管理能力;第三,教育研究能力。

  二、教師要有一顆熱愛(ài)學(xué)生的心、包容學(xué)生的心。

  熱愛(ài)、包容學(xué)生是每一位教師的天職,如果說(shuō)一個(gè)老師沒(méi)有一顆熱愛(ài)、包容學(xué)生的心,他談不上熱愛(ài)教師的工作,他更稱(chēng)不上一個(gè)人民教師光榮的稱(chēng)號。雖然教師與學(xué)生之間并沒(méi)有血緣關(guān)系,但是教師要實(shí)現自己心中熱愛(ài)、包容學(xué)生,就需在平時(shí)教育教學(xué)工作中去體現。特別遇到差生,老師更加需要用更多的'時(shí)間和真誠的愛(ài)和寬容去感化學(xué)生,給學(xué)生改正錯誤的機會(huì ),樹(shù)立了良好的師德形象。

  三、自己要不斷學(xué)習、提高自己的文化素養和教育水平。

  當今是科學(xué)現代教育快速的發(fā)展社會(huì ),知識日新月異,單單靠老師在大學(xué)和平時(shí)的學(xué)習進(jìn)行教育學(xué)生是遠遠不夠的。有些學(xué)生比老師知道的更多,我們必須堅定的保持一個(gè)意識,教到老學(xué)到老。在平時(shí)中不斷學(xué)習各方面知識,特別注重加強本轉業(yè)知識的學(xué)習;虛心請教有經(jīng)驗的教師指導,多聽(tīng)有特色和風(fēng)格水平的教師的課;在教學(xué)道路上不斷創(chuàng )新、探索,創(chuàng )造出一條具有自己風(fēng)格水平的教育教學(xué)道路,逐步把自己的教育教學(xué)水平提高。

  總之,經(jīng)過(guò)這次培訓,我對教育的理解進(jìn)一步的加深了,這是一次寶貴的經(jīng)驗,它使我更加熱愛(ài)教育工作,希望在往后的日子里,我能成為一名優(yōu)秀的教育工作者。

  關(guān)于青年教師培訓總結2

  類(lèi)已步入21世紀,教育的振興已成為全民族日益迫切的需求,教育應更好地擔負起提高全民族素質(zhì),增強綜合國力的歷史重任。在新的歷史機遇面前,能否有效的建設一只充滿(mǎn)活力,勇于探索,業(yè)務(wù)素質(zhì)高,教學(xué)基本功過(guò)硬,具備終身學(xué)習意識的教師隊伍,是教育現代化能否成功的關(guān)鍵。青年教師更應成為這只隊伍的.生力軍。我校多年來(lái)非常重視青年教師的成長(cháng)與培養,把青年教師的培訓工作人微言輕一項重要的常規工作來(lái)抓,工作的規范化,制度化逐漸加強,并在培訓內容上更具針對性和實(shí)效性。本學(xué)期青年教師培訓工作在上學(xué)期取得一定進(jìn)展的基礎上,進(jìn)一步從轉變教育觀(guān)念入手,開(kāi)展了系列專(zhuān)題講座和微機培訓,還進(jìn)行了優(yōu)質(zhì)課觀(guān)摩及教學(xué)基本功比賽,現把本學(xué)期青年教師培訓工作總結如下,請學(xué)校領(lǐng)導和同志們給予批評指正。

  一、全體青年教師認識到位、思想重視、積極參與是做好培訓工作的基礎

  全體青年教師思想上對培訓工作極為重視、認識到位。他們更加認識到參加培訓不僅僅是提高教學(xué)與管理能力的,更認識到是時(shí)代的需要,是人微言輕優(yōu)秀教師以自己的學(xué)術(shù)造詣和優(yōu)秀品格贏(yíng)得學(xué)生新生與熱愛(ài)的需要,是對自己負責、對學(xué)生負責、對學(xué)校負責、對帶來(lái)負責的需要。因此,全體青年教師都能認真積極的參加培訓,做到有事請假,嚴格遵守培訓的要求。

  二、開(kāi)展主要工作

  1、進(jìn)一步加強教育教學(xué)理論的學(xué)習,提高青年教師的理論素養本學(xué)期繼續認真組織了全體青年教師學(xué)習每周一期的教育理論周刊,并提出具體的學(xué)習要求和檢查措施,要求青年教師真正更新觀(guān)念,學(xué)以致用,把理論學(xué)習同自己的教學(xué)實(shí)踐相結合,不斷豐富教育教學(xué)理論知識和提高教育教學(xué)能力。同時(shí)增強學(xué)習和實(shí)效性,要求大家做好學(xué)習筆記,并結合自己的教育教學(xué)實(shí)踐定時(shí)寫(xiě)出總結和感悟,以更好的指導實(shí)踐,領(lǐng)導小組的幾位成員在校長(cháng)的組織帶領(lǐng)下,于期中和期末對大家的筆記進(jìn)行了檢查。青年教師培訓總結2。繼續加強計算機培訓,提高了青年教師就用現代教學(xué)技術(shù)的能力

  3、重視青年教師教學(xué)基本功的提高,以訓練保持量,以比賽促高

  關(guān)于青年教師培訓總結3

  我有幸作為一名青年教師的輔導老師,陪同我們小語(yǔ)13班38名老師一起走過(guò)了這7個(gè)月的培訓學(xué)習,見(jiàn)證了他們的學(xué)習和成長(cháng)。在此,自己也是感受頗多。

  一、青春就是實(shí)力

  在開(kāi)班的“破冰”活動(dòng)中,當我和尚老師一說(shuō)出我們的活動(dòng)要求,每一小組的老師,就在組長(cháng)的帶領(lǐng)下緊張有序地設計著(zhù)每組的組名、組徽、組訓,甚至有的組在小組展示時(shí)還有組歌和才藝表演。短短的幾分鐘大家思維碰撞出美麗的火花,這讓我感覺(jué)到青春就是最好的實(shí)力!

  二、交流是智慧的`總結

  在本次培訓過(guò)程中,我們小語(yǔ)13班進(jìn)行了多次的網(wǎng)絡(luò )研修,每次到了我們約定好的時(shí)間,大家都會(huì )準時(shí)進(jìn)行交流,并且在交流過(guò)程中,大家總是“知無(wú)不言,言無(wú)不盡”,有什么疑問(wèn)提出來(lái)大家一起探討,雖說(shuō)沒(méi)有長(cháng)篇大論,但都是自己的一些切實(shí)的做法,真實(shí)有效。在集中培訓過(guò)程中,再次得到中心校領(lǐng)導的大力支持和忠懇地建議、殷切地希望。真是“讀萬(wàn)卷書(shū),不如行萬(wàn)里路;行萬(wàn)里路,不如名師點(diǎn)悟”來(lái)得快、來(lái)得準!

  三、用心學(xué)習,終有收獲

  用心學(xué)習,終有收獲。我們學(xué)校的張青芳老師是20xx年的特崗,平時(shí)在學(xué)校里工作做的都挺好,課講得還不錯,就是一直不敢講公開(kāi)課。經(jīng)過(guò)這幾個(gè)月的學(xué)習,教學(xué)實(shí)踐,再加上這次活動(dòng)的學(xué)習心得、教材課標研讀、同課異構,在微型課比賽中她脫穎而出,據她本人來(lái)說(shuō),這一次次的歷練,培養了她講公開(kāi)課的膽量和技巧,使自己受益頗多。

  在最后一次的“教壇新秀”鄉級比賽中,我有幸被中心校領(lǐng)導任命為主考官,認真聆聽(tīng)了15位老師的微型課,并根據每節微型課設計了從課標和教學(xué)實(shí)際相結合的答辯題。一天的時(shí)間下來(lái),我是又累又幸福。累的是緊張的心情,幸福的是靈魂,一節節出彩的微型課和對答如流的答辯,使我深受感動(dòng),同時(shí)也為我們鄉的教育充滿(mǎn)了希望。

  四、累并快樂(lè )著(zhù)

  每天的教學(xué)工作、學(xué)校的一些事物、回家還有生活的瑣事、孩子的學(xué)習需要輔導(一個(gè)二年級,一個(gè)幼兒園),本來(lái)就滿(mǎn)滿(mǎn)的工作,再加上每月都有班級網(wǎng)絡(luò )研修和三四十篇的學(xué)員老師的作業(yè)需要改。作為他們的輔導老師,責任心使我對每位老師盡心盡力地負責。有時(shí),極個(gè)別老師的作業(yè)還要催促好幾次,等你把作業(yè)積分上傳了,又有老師發(fā)來(lái)作業(yè),懷著(zhù)“我是他們的輔導老師,要盡量輔導他們都做好”的想法,只有再次批改、修改積分、上傳積分,為此多次都工作到深夜。

  這次輔導工作對我來(lái)說(shuō):累是累了些,好在我結識了走在教育前線(xiàn)上的精英,深感自己還需更加努力;累是累了些,好在我的搭檔尚姐姐體貼,照顧我孩子小,有幾次都是她操勞的;累是累了些,好在看到了大家進(jìn)步的身影;累是累了些,好在自己也在這次輔導中一次次有所收獲——

  用心,終有收獲!

  關(guān)于青年教師培訓總結4

  新學(xué)期開(kāi)始之前,學(xué)校組織了為期三天的培訓,劉選林局長(cháng)、于飛老師、張建超老師以他們不同的經(jīng)歷、精彩的見(jiàn)解、高尚的人品、豐富的閱歷、深邃的思想深深地感染了我;劉主任、張主任精彩的講解也令我折服,感觸無(wú)限,留在記憶中最深刻的不能不說(shuō)。

  于飛老師告訴我們教育的最終目的是使受教育者達到自我教育的目的,那么在平時(shí)的教學(xué)工作中,我們就應該多為學(xué)生的終身發(fā)展考慮,讓他們不僅學(xué)會(huì )知識,更重要的是學(xué)會(huì )學(xué)習的方法,最終達到自我教育。關(guān)于課堂教學(xué)模式,他說(shuō)模式有各自的亮點(diǎn),在實(shí)踐中應該綜合起來(lái)運用,做到心中有模式,形式上不強求。對于從事美術(shù)教學(xué)的我來(lái)說(shuō),更有指導意義。

  劉局長(cháng)從《做一個(gè)幸福的三小人》談起,讓我們做到四個(gè)有:有工作激情、有工作能力、有工作方法、有工作落實(shí),也只有這樣,我們的人生才會(huì )更豐富,更光鮮。作為辦公室一員,最值得我牢記的是他說(shuō)的:每件事都要做到100%!因為以他所說(shuō),如果對待工作每一次都不精心,以90%為滿(mǎn)足,那么久而久之,我們得到的就會(huì )是59%。所以今后,對待工作我會(huì )全力以赴,付出100%的'努力,做一個(gè)思考型、學(xué)習型創(chuàng )新型的100%教師。

  劉主任與我們共享了《締造完美教室》,隨著(zhù)她的娓娓到來(lái),我對教師這個(gè)職業(yè)的內涵有了更深一層的了解。教師應無(wú)私地將知識傳授給自己的學(xué)生,維護自己的學(xué)生,并關(guān)愛(ài)他們,以自己高尚的品行為學(xué)生樹(shù)立起榜樣。面對后進(jìn)的學(xué)生,不能采用暴力或體罰等行為,而是應該用加倍的愛(ài)去幫助他們進(jìn)步,這不僅是從職業(yè)角度,更是從法律角度對教師的義務(wù)作出了規定。教育不僅是教,更是教與學(xué)互動(dòng)的一個(gè)過(guò)程。一味地向學(xué)生灌輸書(shū)本知識只是一個(gè)教書(shū)匠的水平。只有通過(guò)在教育中不斷學(xué)習,在學(xué)生實(shí)際情況的基礎上對教學(xué)有所創(chuàng )新,才能逐漸提高教學(xué)水平。

  關(guān)于青年教師培訓總結5

  教師是學(xué)校最豐富、最有潛力、最有生命力的教育資源,更是學(xué)校的寶貴財富,其中青年教師更是學(xué)校的未來(lái)和希望。因此我校非常重視青年教師的成長(cháng)與培養,有效利用各種機會(huì )開(kāi)展青年教師教育教學(xué)能力的提高培訓工作,把青年教師的培訓工作看做一項重要的常規工作來(lái)抓,使之規范化、制度化,同時(shí)在培訓內容上更具針對性和實(shí)效性,有效提高了青年教師的各種教育教學(xué)實(shí)際能力,為我校取得良好的辦學(xué)成效起了重要的作用;仡櫸覀兊墓ぷ,主要小結如下:

  一、固本培基,在“學(xué)”字上下功夫1、加強理論學(xué)習。

  理念是先導,學(xué)習是保證。要提高青年教師教育教學(xué)能力,必須繼續加強教師的理論和業(yè)務(wù)學(xué)習,為此我校指導青年教師學(xué)習教育心理學(xué)理論、現代教育技術(shù)、先進(jìn)的教育思想及教學(xué)方法,更新了他們的教育觀(guān)念,了解了未來(lái)教育發(fā)展趨勢。同時(shí)我們又采用集體學(xué)習與個(gè)人自學(xué),網(wǎng)下學(xué)習和網(wǎng)上博客交流相結合的辦法,把整體培訓與實(shí)踐應用結合起來(lái),使先進(jìn)的教育思想牢牢扎根于每位教師心中,從而更有效地指導了自己的教學(xué)實(shí)踐。本學(xué)年,我校為培養教師常思考,勤動(dòng)筆的好習慣,結合學(xué)校的特色,開(kāi)設了學(xué)校教研博客“杏壇博!,鼓勵教師將自己的所得所失利用網(wǎng)絡(luò )平臺與同行交流,促進(jìn)了相互的交流和互相的提高。

  2、實(shí)施“青藍工程”。

  我校為每一位青年教師選配有經(jīng)驗、有能力的中青年骨干教師擔當師傅,建立“師徒協(xié)作”的共同體,師傅幫助徒弟制定三年發(fā)展規劃及每學(xué)期具體工作計劃,每學(xué)期按計劃開(kāi)展工作,發(fā)揮“傳、幫、帶”的作用!耙岳蠋隆,“以?xún)?yōu)帶新”,“以學(xué)促新”等方式,帶動(dòng)整體教師隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。通過(guò)骨干教師對青年教師的`跟蹤培訓,即指導備課聽(tīng)課評課總結等環(huán)節,推進(jìn)青年教師的業(yè)務(wù)水平的整體提高。通過(guò)師徒結對活動(dòng),讓青年教師盡快掌握基本的課堂教學(xué)組織程序與方法,引導青年教師盡快打造高效課堂。同時(shí)安排青年教師參加各級各類(lèi)校內、校外培訓,使青年教師的事業(yè)心、責任心、師德水平不斷提高。

  3、組織外出培訓。

  多方位地為教師提供提高和培訓的機會(huì ),以獲取先進(jìn)的課改信息,學(xué)習先進(jìn)的教育理論和實(shí)踐經(jīng)驗。本學(xué)年,黃英、黃雄英、丁婕妤老師定期參加市骨干教師的培訓,劉艷老師參加崇安區班主任骨干培訓班的學(xué)習,全學(xué)年組織青年教師參加各級各類(lèi)培訓觀(guān)摩活動(dòng),外出交流學(xué)習達80%以上。

  二、內引外聯(lián),在“研”字上求實(shí)效

  1、以教研促提高。

  一個(gè)優(yōu)秀教師必須能準確把握新課程標準,吃透教材,教法靈活,上好每一節課,才能勝任教書(shū)育人的天職。針對青年教師剛走出校門(mén)的現狀,為盡快提高青年教師的教研水平,以教研組為單位,在教研組長(cháng)的帶領(lǐng)下,圍繞“專(zhuān)題式校本教研促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展”的課題,先進(jìn)行專(zhuān)題研討,然后帶頭上好上教學(xué)研討示范課,再推動(dòng)全體教師參與研討,實(shí)現激發(fā)教師以課改理念指導課堂教學(xué)實(shí)踐的目的,我校利用每周教師集中學(xué)習時(shí)間,對教師進(jìn)行校本專(zhuān)題電子白板在教學(xué)中的應用的培訓。為提高教師的研究水平,本學(xué)期組織數學(xué)青年教師圍繞有效的課堂教學(xué)撰寫(xiě)案例設計和教學(xué)經(jīng)驗總結。

  2、在反思上下功夫。

  在教學(xué)反思中提高教師的教育教學(xué)能力和專(zhuān)業(yè)化水平。各教研組和學(xué)科組在觀(guān)摩學(xué)習的同時(shí)還組織教師圍繞各項專(zhuān)題進(jìn)行研討。在期初,數學(xué)教研組就組織全體數學(xué)老師圍繞“小學(xué)數學(xué)學(xué)業(yè)評價(jià)”、“有效教與學(xué)”、“如何有效地在課堂教學(xué)中發(fā)揮學(xué)生的集體智慧,進(jìn)行合作學(xué)習”、“如何使解決問(wèn)題的策略教學(xué)更有效”等問(wèn)題定期開(kāi)展研討活動(dòng),取得預期效果。每一次的探討,都能留給教師一些啟發(fā),提高了自身素質(zhì)。老師們通過(guò)學(xué)習、研討,對教學(xué)中的引導設計和有效計算教學(xué)的重要性又提升了認識,也充實(shí)了自己在教學(xué)領(lǐng)域的經(jīng)驗積累。20xx年4月xxx老師代表崇安區參加無(wú)錫市教育學(xué)會(huì )20xx年小學(xué)數學(xué)優(yōu)質(zhì)課評選活動(dòng)獲一等獎。

  3、在教學(xué)中顯特色。

  我校繼續加強現代教育技術(shù)在教育教學(xué)中的有效應用培訓,提高了青年教師使用現代教學(xué)技術(shù)電子白板的能力。20xx年12月在我校承辦的區“基于交互式電子白板學(xué)科教學(xué)研討活動(dòng)”中,xx老師執教的小學(xué)數學(xué)課《認識三角形和平行四邊形》,xx老師執教的小學(xué)語(yǔ)文課《識字四》,xx老師執教的小學(xué)英語(yǔ)課《Seasons》獲得一致好評。

  4、在培訓中促交流。

  我校重視青年教師教學(xué)基本功的提高,以訓練保持量,以比賽促高。本學(xué)期開(kāi)展了青年教師教學(xué)基本功的訓練和比賽,包括板書(shū)設計比賽、教案設計比賽、出卷比賽、古詩(shī)文知識競賽和老師解題比賽。通過(guò)各種形式的比賽,青年教師的教學(xué)基本功明顯提高,駕御課堂的能力和水平也有不同程序的進(jìn)步。

  三、努力進(jìn)取,在“術(shù)”字上求發(fā)展

  全體青年教師通過(guò)參加培訓,不僅豐富了自己的教育理論知識,提高了應用現代教育技術(shù)手段的能力,而且增強了政治思想覺(jué)悟,提高了投身于教育教學(xué)工作的責任感和事業(yè)心。全體青年教師努力把所學(xué)到的現代教育理論知識和現代教育手段應用到自己的教學(xué)與班組管理中去,在平凡的教學(xué)工作中努力進(jìn)取,勤奮開(kāi)拓,取得了不平凡的業(yè)績(jì)。

  本學(xué)年青年教師的培訓工作雖說(shuō)做了一定的工作,取得了許多進(jìn)步,但離學(xué)校的要求還有很大的差距。在今后的青年教師培訓中,我們將圍繞區教育局“特長(cháng)教師”“通才教師”培訓的要求,增強對青年教師師德教風(fēng)和敬業(yè)精神的培養,增強對青年教師創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力的培養,增強培訓工作和培訓內容的針對性、實(shí)效性,強化培訓紀律要求,加強對培訓效果的考核,有效提高了青年教師的各種教育教學(xué)實(shí)際能力。

  關(guān)于青年教師培訓總結6

  為了配合基礎教育課程改革工作,深化新課程標準的貫徹實(shí)施,強化我校教師隊伍建設,根據我校青年教師培訓計劃的要求,對全校五年教齡以下的青年教師進(jìn)行了培訓。從督查了解情況看,取得了很好的效果,現總結如下:

  一、領(lǐng)導重視,層層落實(shí),力爭培訓到位

  我校領(lǐng)導高度重視對青年教師的培訓工作,能根據周密而詳實(shí)的培訓計劃開(kāi)展培訓工作。通過(guò)對本地教改及發(fā)展、班主任理論與實(shí)踐、教學(xué)基本功、教學(xué)常規的各項培訓,已使青年教師逐步適應了本職工作。由于領(lǐng)導重視,狠抓落實(shí),組織到位,效果顯著(zhù)。廣大青年教師的基本理論水平和業(yè)務(wù)能力得到了提高。

  二、內容豐富,形式多樣,確保培訓質(zhì)量

  本學(xué)年培訓工作的顯著(zhù)特點(diǎn)是內容走寶,形式多樣。在教導處和政教處的統一組織和安排下,培訓內容涉及政治學(xué)習、師德與規范、新課程標準、專(zhuān)業(yè)理論、集體備課、班主任工作等六個(gè)方面,教師在培訓的基礎上撰寫(xiě)出學(xué)習論文或心得一篇。從督查情況看,大多數教師各項培訓內容均得以充分落實(shí)。從培訓的形式上看針對實(shí)際情況采取有效形式,或集中,或分散,或網(wǎng)絡(luò )。內容全、措施硬,確保了培訓的質(zhì)量,對提高青年教師的'業(yè)務(wù)素質(zhì),端正青年教師的工作態(tài)度起了積極的促進(jìn)作用。

  三、存在問(wèn)題,亟待改進(jìn),確保培訓工作持續開(kāi)展

  本學(xué)年青年教師培訓工作雖然取得了可喜的成績(jì),但縱觀(guān)全局,仍然存在不足。主要表現為:

  1、認識不夠,忙于應付。部分青年教師對此次培訓認識不夠,沒(méi)有從思想上重視起來(lái)。

  2、流于形式,東拼西湊。少數青年教師培訓時(shí)不夠認真、仔細,甚至有個(gè)別教師出席不及時(shí),培訓不認真,談體會(huì )馬虎,寫(xiě)心得胡編亂造。

  3、形式單一,缺少實(shí)效。部分青年教師書(shū)寫(xiě)的說(shuō)課稿及達標課教案質(zhì)量太差,教學(xué)反思缺乏自己的體會(huì ),理論太多。上研討課前準備不夠充分,導致培訓效果差。

  青年教師培訓是強化教師隊伍建設的重要途徑,是我校重點(diǎn)工作之一,目前我校青年教師隊伍的整體素質(zhì)亟待提高,培訓工作尤顯重要,學(xué)校應及時(shí)總結培訓經(jīng)驗,制定改進(jìn)措施,爭取取得更好的成績(jì)。

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