骨干教師培訓總結集錦15篇
總結是對取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓等方面情況進(jìn)行評價(jià)與描述的一種書(shū)面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,不如靜下心來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)總結吧。你想知道總結怎么寫(xiě)嗎?以下是小編收集整理的骨干教師培訓總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
骨干教師培訓總結1
從XX年暑假開(kāi)始,我有幸參加了“南京市小學(xué)數學(xué)骨干教師的培訓”。很感謝白下區教師教師進(jìn)修學(xué)校給了我這次學(xué)習的機會(huì ),在這次學(xué)習過(guò)程中,我收獲了許多,也成長(cháng)了許多。
荷蘭著(zhù)名的數學(xué)教育家弗來(lái)登塔爾說(shuō):“反思是重要的數學(xué)活動(dòng),它是數學(xué)活動(dòng)的核心和動(dòng)力,是一種積極的思維活動(dòng)和探索行為,是同化,是探索,是發(fā)現,是再創(chuàng )造!币虼,教師尤其是數學(xué)教師應善于反思,它是成長(cháng)為一名優(yōu)秀數學(xué)教師的必要條件。
說(shuō)實(shí)話(huà),這次學(xué)習的第一個(gè)感受就是苦。集中培訓時(shí)是暑假,那時(shí)的苦,還好一些。后期培訓,每次從家里出來(lái),坐上4個(gè)多小時(shí)的車(chē)程才能趕到市區培訓地,中午也無(wú)法好好休息,學(xué)習一結束,還要再趕4個(gè)多小時(shí)的車(chē)程才能趕到家,準備第二天的工作。真的覺(jué)得很累,但強烈的求知欲使我咬牙堅持了下來(lái)。慢慢地,我習慣了路途的顛簸,漸車(chē)漸地,體會(huì )了學(xué)生的不易,細細地,品嘗著(zhù)求學(xué)的苦。
兒童的游戲與其發(fā)展之間的關(guān)系是錯綜復雜的,兒童游戲的不同方面及不同種類(lèi)的游戲對于兒童心理發(fā)展的不同側面具有不同的意義和作用?偟膩(lái)說(shuō),通過(guò)游戲兒童能夠獲得情感、認知、社會(huì )性、意志、人格等方面的發(fā)展,在早期兒童的生活中,沒(méi)有什么活動(dòng)比游戲能提供更豐富的內容和經(jīng)驗。游戲可以說(shuō)是兒童精神成長(cháng)的沃土。
但是隨苦而來(lái)的卻是樂(lè )。從這次培訓的內容就不難看出教師培訓中心老師們良苦用心,其中既有底蘊深厚的教授,也有專(zhuān)業(yè)精湛的導師,更有我們同齡人中的佼佼者。他們的風(fēng)格不同,觀(guān)念各異,但是他們熾熱的愛(ài)教之心都深深震撼了我。一位位睿智的教師,讓我找到了學(xué)習的榜樣,一個(gè)個(gè)鮮活的案例給了我具體的操作指導,每天和不同的名家大師進(jìn)行思想上的沖擊,感覺(jué)真的快樂(lè )而充實(shí)。
每天聽(tīng)著(zhù)專(zhuān)家們的精彩講演,他們的每一句話(huà)每一個(gè)觀(guān)點(diǎn),都值得我推敲,我在收獲甜甜果實(shí)的同時(shí),我心里也有酸酸的感覺(jué),他們厚實(shí)的文化底蘊,執著(zhù)的教育追求,嚴謹的治學(xué)態(tài)度,讓我感到汗顏。他們提出的觀(guān)點(diǎn)是新的,他們看待問(wèn)題的方法是辨證的,研究問(wèn)題的出發(fā)點(diǎn)更是讓我耳目一新;仡欁约旱慕虒W(xué),才發(fā)現自己實(shí)踐的不少,但思考太少。常以工作忙為借口懶于反思、總結,通過(guò)這次學(xué)習,我才發(fā)現在不經(jīng)意間我錯失了許多。在失去了及時(shí)總結的習慣的同時(shí),教育靈感的火花也瞬時(shí)熄滅,如今只有感嘆名家怎會(huì )擁有如此巨大的財富。
培訓總的感覺(jué)是:有壓力、有動(dòng)力、有快樂(lè )、有收獲!敖處煂(zhuān)業(yè)化發(fā)展的必由之路”、“從先教后學(xué)到先學(xué)后教”、“記錄是美麗的沉淀”、“例談?dòng)行У臄祵W(xué)課堂教學(xué)”等活動(dòng)大開(kāi)了我們的眼界;“課件制作”、“教學(xué)實(shí)踐”、“教學(xué)觀(guān)摩”、“與名師互動(dòng)”等豐富多彩的活動(dòng)讓我們增長(cháng)了見(jiàn)識;“教科研”、“教育理論”、“課標解讀”等一些理論講座,拓展了我們的知識面,此行收獲頗豐。
回顧這些日子,心中竟有些澀澀的感覺(jué),原來(lái)我已經(jīng)習慣了于每次的辛苦,不舍這苦樂(lè )酸甜的學(xué)習生活,擔心著(zhù)自己倦怠,日后不能將所學(xué)到的十八般兵器練成十八班武器……我要不斷的學(xué)習,充實(shí)自己,我要將名家們的精神延伸到今后的每一次教育教學(xué)實(shí)踐中去!朋友們,加油吧!讓我們一起揚帆起航!
骨干教師培訓總結2
我非常榮幸參加了20xx年南寧市農村完小語(yǔ)文學(xué)科骨干教師高級研修班培訓活動(dòng),因為機會(huì )難得,所以我非常珍惜,始終以認真、嚴謹的標準要求自己,積極參加培訓班的每一次活動(dòng),認真做好筆記。雖然五天的時(shí)間非常短,但是培訓活動(dòng)給我帶來(lái)的收獲卻是無(wú)限的。
這次培訓內容豐富,形式多樣,有全國特級教師的上課,有各級教育專(zhuān)家的講座。通過(guò)觀(guān)摩課,理論學(xué)習。這五天的學(xué)習,對我既有觀(guān)念上的洗禮,也有理論上的提高;既有知識上的積淀,也有教學(xué)技藝的增長(cháng)。這是收獲豐厚的一個(gè)月,也是促進(jìn)我教學(xué)上不斷成長(cháng)的一次學(xué)習。
帶著(zhù)一顆好奇心和種種疑問(wèn),我走進(jìn)了培訓課堂。課堂上,師范學(xué)院老師精彩的講課一次次激起我內心的感應,更激起我的反思。在這種理論和實(shí)踐的對話(huà)中,我收獲著(zhù)培訓教師們們思想的精髓,理論的精華。我進(jìn)一步體會(huì )到了參與式教學(xué)的重要性。知道教師組織活動(dòng)的能力對于課堂參與式教學(xué)的意義,在教學(xué)中,多創(chuàng )造互動(dòng)機會(huì ),讓學(xué)生與學(xué)生互動(dòng),教師與學(xué)生互動(dòng),激發(fā)學(xué)生學(xué)習興趣,提高學(xué)習效率。聽(tīng)了專(zhuān)家分析的“當前閱讀教學(xué)的問(wèn)題及原因”,我觸動(dòng)很大,以前評課時(shí)只是覺(jué)得老師課上得好還是不好,沒(méi)辦法理解這種不好背后的深層次的原因,聽(tīng)課之后,我將盡可能的避免重犯類(lèi)似的錯誤。備課的教學(xué)設計讓我今后教學(xué)內容的選擇,教學(xué)流程的安排,教學(xué)方法的選擇有一個(gè)質(zhì)的飛躍,讓我的備課事半功倍。聽(tīng)了黃亢美的講課“提高了識字寫(xiě)字教學(xué)效率”,讓我學(xué)到了識字的小竅門(mén),使我今后的識字教學(xué)多了許多手段,有助于提高教學(xué)效率。
在培訓中無(wú)論是每一次的聽(tīng)課學(xué)習,還是聽(tīng)師院老師的課堂教學(xué)展示,都讓我感受著(zhù)新課程理念的和風(fēng),沐浴著(zhù)新課程改革的陽(yáng)光。我異常珍惜這樣的機會(huì ),因為他們?yōu)槲姨峁┝藢氋F的教學(xué)案例和資源,讓我從自身出發(fā)尋找差距,反復的琢磨和鉆研,不斷的反思和總結。對我來(lái)說(shuō),骨干教師培訓,不論從理論還是教學(xué)上,都是一個(gè)讓我鍛煉和進(jìn)步的有效良機。在交流過(guò)程中,我也積極參與交流討論,聆聽(tīng)感言,交流自己的心得。從每一次的觀(guān)摩學(xué)習中,我的教學(xué)理念和教學(xué)技藝都能有一次革新和飛躍,讓我對教學(xué)充滿(mǎn)了信心和希望。 骨干教師培訓,讓我感受到學(xué)習的路還很長(cháng),但我對教育教學(xué)充滿(mǎn)了信心和希望,雖然這次培訓已經(jīng)結束,但學(xué)習還在繼續。這次培訓,就像冬日里一抹濃濃的綠意,帶給我無(wú)限希望。
在今后的工作中,我將時(shí)刻牢記自己的職責,處處以身示范,積極主動(dòng)承擔各種教學(xué)任務(wù),與學(xué)校其它教師共同學(xué)習,共同進(jìn)步。
骨干教師培訓總結3
會(huì )議內容分為三部分:一是觀(guān)摩了臨朐縣紙坊中學(xué)宋海霞老師執教的概念課《二元一次方程》、坊子區雙語(yǔ)學(xué)校石飛老師執教的定理課《平行四邊形及性質(zhì)》、濰城區張昀老師執教的復習課《三角形全等》三種課型的優(yōu)質(zhì)課;二是授課老師針對自己的課進(jìn)行了自評并針對這三節課三種不同的課型分組進(jìn)行研討交流活動(dòng);三是聆聽(tīng)專(zhuān)家與入會(huì )代表的精彩點(diǎn)評。通過(guò)本次培訓,欣賞了名師的精彩課堂,聆聽(tīng)了專(zhuān)家的精辟的點(diǎn)撥。雖然時(shí)間短暫,但專(zhuān)家精辟的點(diǎn)評仍舊閃現在我的眼前,激情澎湃的討論仍舊回蕩在我的耳畔…… 一次次給我心靈的啟迪與震撼,讓我不停地反思自己的教學(xué)與課堂。
一、欣賞優(yōu)質(zhì)課堂,感悟名師精彩
在同一個(gè)教室,相同的學(xué)生,三位老師卻展現給我們不一樣的風(fēng)采,用三個(gè)成語(yǔ)來(lái)形容三位老師的課堂依次是‘春風(fēng)化雨’‘胸有成竹’‘水到渠成’。
亮點(diǎn)一、充分體現“345”。
三個(gè)課堂都緊扣了“345”優(yōu)質(zhì)高效課堂的模式,都體現了課前延伸、課內探究、課后拓展。導學(xué)案設計有梯度,有深度。例如宋老師的學(xué)案在舉例字母系數的a的時(shí)候先舉了這樣一個(gè)例子mx+5x+1=0 然后又進(jìn)行了舉例(m-1)x+5x+1=0求m的值。
亮點(diǎn)二、教師的激情洋溢,評價(jià)到位。
一個(gè)富有激情的數學(xué)教師,其語(yǔ)言總是能夠根據教學(xué)的具體情況千變萬(wàn)化又自然貼切、生動(dòng)流暢,緊緊把學(xué)生吸引住。學(xué)生天性愛(ài)表?yè)P,一句贊美的話(huà)語(yǔ),一個(gè)贊許的動(dòng)作,一個(gè)欣賞的眼神,都會(huì )形成一種無(wú)形的力量,調動(dòng)學(xué)生的積極情緒,增強自信,誘發(fā)傾吐的欲望。教師和學(xué)生的眼光接觸,實(shí)際是一種無(wú)聲的交流,其中既有贊賞、期待和鼓勵,也有暗示、責備和制止,雙方豐富的內心感情都是用眼神巧妙傳遞和表達的,通過(guò)眼神可以縮短師生之間的心理距離。不難記起那三位老師們的會(huì )心一笑、默默頷首點(diǎn)頭,那是對學(xué)生的肯定,更是對自己的肯定。尤其是石飛老師的課堂中當學(xué)生在總結平行四邊形的概念的時(shí)候石老師是這樣評價(jià)學(xué)生的:“語(yǔ)言簡(jiǎn)練,準確,好!”當學(xué)生起來(lái)總結平行四邊行的特征的時(shí)候石老師又是這樣評價(jià)的:“你有預習的好習慣,把語(yǔ)言說(shuō)的完整一些就更好了”;當學(xué)生用不同的方法回答問(wèn)題時(shí),石老師又進(jìn)行了這樣的評價(jià):換一個(gè)角度思考問(wèn)題,你會(huì )發(fā)現另一片天空,積極動(dòng)腦,繼續努力”……
亮點(diǎn)三、注重數學(xué)思想方法的滲透與總結。
數學(xué)思想方法是數學(xué)知識的靈魂,數學(xué)知識本身是非常重要的,但是對學(xué)生后續的學(xué)習、生活和工作長(cháng)期起作用,并使其終身受益的是數學(xué)思想方法。正如宋老師在評課中說(shuō)過(guò):“授之以魚(yú)不如授之以漁”。三個(gè)老師在課堂的傳授過(guò)程中無(wú)不在滲透數學(xué)思想方法,如“隨風(fēng)潛入夜,潤物細無(wú)聲”。如宋老師課堂中體現了方程思想,類(lèi)比思想,轉化思想,分類(lèi)討論,整體思想。
亮點(diǎn)四、教材處理彰顯智慧,原生態(tài)的課堂。
每一次聽(tīng)課都會(huì )給我眼前一亮的感覺(jué),這次也不例外。三位老師課堂精彩紛呈,各顯智慧。教學(xué)內容源于課本,又高于課本。給我們一種“青出于藍而勝于藍”“問(wèn)去哪得清如水,為有源頭活水來(lái)”的感覺(jué)。如宋老師在處理一元二次方程的一般形式的時(shí)候,先出現了一個(gè)特殊的方程-5x+2x-1=0然后開(kāi)始過(guò)渡變化
-5x+2x+c=0→-5x+bx+c=0→ax+b+c=0突出二次項系數的特殊性。同樣在張老師的課堂中通過(guò)學(xué)生用手中的全等三角形的旋轉,平移等變化體現了一體多解與一題多變。
二、分組討論,各抒己見(jiàn)
我們昌樂(lè )組有幸和壽光組分到了一起,我們主要是針對三節示范課和在教學(xué)中所遇到的問(wèn)題展開(kāi)討論,我們又分成四個(gè)小組,然后四個(gè)小組分組匯報成果經(jīng)過(guò)研討交流活動(dòng)后,參加的老師會(huì )有這樣的感受,對于問(wèn)題的討論很有針對性,在不斷的交流、思維的不斷碰撞中,你總會(huì )收獲一些自己意想不到的東西。
三、聆聽(tīng)專(zhuān)家有效點(diǎn)撥,體會(huì )評課藝術(shù)
評課是教學(xué)常規的重要組成部分,是教研活動(dòng)的一項重要內容,是教師業(yè)務(wù)上相互交流、相互學(xué)習的重要途徑。正確的課堂教學(xué)評價(jià),對一個(gè)教師業(yè)務(wù)水平的提高、教學(xué)思想的完善、教學(xué)特色的形成都起著(zhù)重要的作用。
在學(xué)習交流中,我深刻認識到,一名優(yōu)秀的教師,必須具有遠大的教育理想,赤誠的教育情懷,開(kāi)闊的知識視野,豐富的文化底蘊,扎實(shí)的教學(xué)基本功,高超的教育智慧……和眾多的教學(xué)前輩相比,自己差的太遠,從而感覺(jué)到自身學(xué)習的緊迫性,危機感。我會(huì )在自己的工作中努力嘗試,從能夠改變的地方開(kāi)始,不斷探索,向著(zhù)更高的目標邁進(jìn)。
三天時(shí)間匆匆而過(guò),言有盡,意無(wú)窮。我的消化與吸收,感悟與反思還在進(jìn)行……
骨干教師培訓總結4
尊敬的各位領(lǐng)導、老師:
上午好!在這,感謝教育局給了我這次非常難得的學(xué)習、提高的機會(huì ),感謝學(xué)校領(lǐng)導、老師對我的支持與幫助,骨干教師培訓匯報。下面,我簡(jiǎn)單談?wù)勥@次培訓的體會(huì )和收獲:
這十天,我認真地聆聽(tīng)了鄒壽元、黃牧航、閆德明、鄧云洲等多位教育專(zhuān)家的講座,學(xué)習了很多有關(guān)教育教學(xué)的理論知識,了解到很多先進(jìn)的教育理念與方法,思想火花受到了碰撞、沖擊。在培訓過(guò)程中,幾乎每位專(zhuān)家都會(huì )提到的就是“多讀書(shū),勤寫(xiě)作”。閆德明專(zhuān)家說(shuō)“一個(gè)優(yōu)秀的教師必須具有‘精深的專(zhuān)業(yè)知識、開(kāi)闊的人文視野、深厚的教育理論功底’”,工作匯報《骨干教師培訓匯報》。專(zhuān)家鼓勵我們要多讀一些有關(guān)教育教學(xué)理念和實(shí)踐的書(shū),并且在讀書(shū)時(shí)要學(xué)會(huì )思考,在思考中進(jìn)步,把科研和教學(xué)結合起來(lái),做一個(gè)“科研型”的教師。同時(shí),專(zhuān)家還希望我們享受教學(xué)的過(guò)程,“做一個(gè)幸福的教書(shū)人”,要在不斷的教學(xué)實(shí)踐中通過(guò)“三讀”(讀書(shū)、讀人、讀事)、“三有”(有想法、有做法、有說(shuō)法)形成自己的教學(xué)風(fēng)格。
除了專(zhuān)家講座,一線(xiàn)教師趙浩然的講座讓我認識到地理教學(xué)應化繁為簡(jiǎn)、化難為易,通過(guò)自制教具,設計實(shí)驗、活動(dòng),提高地理課堂的趣味性。而梁漢強校長(cháng)的講座讓我對好課的標準有了更深的認識,概括地說(shuō)就是“ 情境妙設 循循善誘 深解教材 方法多樣 動(dòng)態(tài)生成盡顯教育智慧 獨特風(fēng)格 不斷創(chuàng )新”。
德育工作是學(xué)校工作的重中之重,但往往是費盡苦心,效果甚微。而鄧云洲校長(cháng)的講座讓我明白:做學(xué)生的德育工作不應只停留在認知層面上的說(shuō)教,而要通過(guò)各種各樣的活動(dòng)去創(chuàng )設情景,培養學(xué)生的情感,鍛煉學(xué)生的意志,把一切的規則要求融于各種各樣的活動(dòng)中,讓學(xué)生在活動(dòng)中去體驗、去感知、去感動(dòng),從而形成自覺(jué)行為。
十天的培訓雖然已結束,但我的學(xué)習應該不斷延續,并在以后的教育教學(xué)實(shí)踐中不斷反思進(jìn)步。
骨干教師培訓總結5
王曼怡老師娓娓道來(lái)的細節決定成敗,我感觸很深。特別是她講到外教上課風(fēng)格值得我們借鑒我最有同感,自己學(xué)習英語(yǔ)時(shí)美國老師給我們上聽(tīng)說(shuō)課的情景歷歷在目:他們默默保護學(xué)生的自尊、培養學(xué)生的自信,上課時(shí)淡化學(xué)生的一些錯誤,當學(xué)生表述有誤時(shí),她們從不糾錯,而是親切地說(shuō)出正確的;表?yè)P、激勵的話(huà)語(yǔ)總是掛嘴邊;重視課堂的趣味性,說(shuō)話(huà)時(shí)表情非?鋸;但不失嚴謹,給學(xué)生示范讀音非常到位。對比我自己的教學(xué)總有一些不如人意之處,教師施教之工,貴在引路,妙在使學(xué)生開(kāi)竅,今后我將適度使用夸大的生動(dòng)活潑的面部表情、肢體語(yǔ)言和孩子交流,甚至把自己融入所講的故事情節及活動(dòng)角色,爭取在生動(dòng)有趣的課堂中,與孩子一起快樂(lè )一起進(jìn)步。
一、分享交流、便于拓寬學(xué)習視野
“他山之石,可以攻玉”,在參加培訓學(xué)習的這段時(shí)間里,結識了許多新同行,他們都擁有豐富的教學(xué)經(jīng)驗,能與他們探討教育教學(xué)中的問(wèn)題感悟,我覺(jué)得十分榮幸。培訓活動(dòng)中,大家在網(wǎng)上研討、交流是那么踴躍、真誠、樸實(shí),大家用情感譜寫(xiě)了一曲值得回味的樂(lè )章,它匯成了一陣陣催人奮進(jìn)的號角,支持、激勵著(zhù)我始終不敢有絲毫的懈怠和停留。
聽(tīng)專(zhuān)家講座及班級沙龍踴躍發(fā)言,爭取與他人有更多思維碰撞,大膽地陳述自己的觀(guān)點(diǎn)想法,與其他學(xué)員一同交流和探討教學(xué)教育教學(xué)中感到疑惑的難以解決的問(wèn)題,使自己能博采眾長(cháng)、開(kāi)闊視野。
二、課后沉思,同感身心健康才能快樂(lè )工作
做個(gè)身心健康的教師,培養出生理、心理健康的學(xué)生。專(zhuān)家們對心理健康的剖析,以及對教師所存在心理問(wèn)題的揭示和調節方法的指導,我情不自禁開(kāi)始審視自己,提醒我要調適職業(yè)認知、不斷調節自己的心態(tài)、正確對待職業(yè)升遷,愉快地工作生活。不做生活中的“怨婦”,更不做工作中的“怨師”。從靈魂深處愛(ài)學(xué)生,尊重學(xué)生,容忍理解學(xué)生成長(cháng)性的錯誤,不但關(guān)注他們的成績(jì),還要關(guān)注他們的身心健康,讓孩子健康愉快地學(xué)習成長(cháng)。
通過(guò)本次緊張而短暫的培訓,我要重新審視自己,現作為一名小學(xué)英語(yǔ)教師,必須不斷的學(xué)習,不斷地提高自己的專(zhuān)業(yè)知識與技能,不斷地充實(shí)自己,開(kāi)闊視野,放開(kāi)思路,開(kāi)拓出屬于自己的新視角、新領(lǐng)域、新天地,實(shí)現自己的'人生價(jià)值。在今后的教育教學(xué)工作中我更要深入學(xué)習教育教學(xué)理論,把學(xué)到的知識盡快消化、吸收,積極將本次培訓所學(xué)的經(jīng)驗及方法運用到教育教學(xué)中,變成自己的教學(xué)實(shí)踐、開(kāi)拓創(chuàng )新,盡快探索出一條適合自己的切實(shí)可行的教學(xué)思路,形成自己的比較成熟的教研教學(xué)風(fēng)格,不斷提高自身教育教學(xué)水平,爭取做一個(gè)有豐富的專(zhuān)業(yè)知識、精熟的技巧、健康的人格和心理的優(yōu)秀教師。學(xué)海無(wú)涯,我將在學(xué)習中求進(jìn)步,在培訓中求提高,在探索中求發(fā)展,我始終追尋的原則是:愛(ài)拼才會(huì )贏(yíng)!
骨干教師培訓總結6
8月11、12日,我有幸參加了全縣骨干班主任、優(yōu)秀教師培訓,聆聽(tīng)了高謙民教授、孔凡哲教授、陶繼新等教授的報告,以及幾名骨干教師的典型發(fā)言,我認真的做了滿(mǎn)滿(mǎn)一本子的學(xué)習筆記,通過(guò)這次培訓我收獲很多,特別是夏冬平老師的《讓我們成就非凡的事業(yè)》和陶繼新教授的《做一個(gè)幸福的教師》給我留下了深刻的印象,使我感觸頗深。通過(guò)這次培訓學(xué)習,我對教師這個(gè)職業(yè)、對班主任的管理理念、以及對合作學(xué)習有了更深層次的理解,對以后的課堂教學(xué)和班級管理也有了一些策略性導引,現將自己參加這次培訓所學(xué)知識技能應用于課堂教學(xué)和班主任工作實(shí)踐過(guò)程中的體會(huì )總結一下。
一、把教育教學(xué)作為一種樂(lè )趣
有一則小故事,說(shuō)的是三個(gè)人同喝一口井的水,其中一個(gè)人用金杯盛著(zhù)喝,另一個(gè)人用泥碗盛著(zhù)喝,第三個(gè)人用手捧著(zhù)喝。用金杯之人覺(jué)得自己高貴,用泥碗喝的人覺(jué)得自己貧賤,只有那個(gè)用手捧水喝的人才痛痛快快地說(shuō)了一句:“好甜的水!”
從這個(gè)小故事中,我覺(jué)得我們當老師的,如果把自己的目光放在和那些有職有權有地位的權貴相比較,就會(huì )覺(jué)得自己低下,相形見(jiàn)絀;和那些有錢(qián)的大款相比較,就會(huì )覺(jué)得自己貧賤,這就象那個(gè)用泥碗喝水的人一樣,感受不到自身教育教學(xué)生活中的樂(lè )趣。
當我們把自己的目光和心思放在教育教學(xué)生活本身,丟棄榮華富貴的幻想,就會(huì )放下沉重的自卑心理負擔,以平靜與堅實(shí)的心態(tài)與學(xué)生一起不知疲倦地鉆研和傳播人類(lèi)所積累起來(lái)的知識精華,象那個(gè)用雙手捧水喝的人一樣,雖一無(wú)所有,卻能享受到教育教學(xué)活動(dòng)中豐富多彩的平凡而充滿(mǎn)生命活力的真實(shí)生活。
作為一名普通教師,我們沒(méi)有多大的力量能夠讓社會(huì )給我們創(chuàng )造一個(gè)舒適的工作環(huán)境,但我們可以從思想上去擷取教育教學(xué)帶給我們的快樂(lè )。把教育教學(xué)看成是一個(gè)果園、一片農莊,把教育教學(xué)作為一門(mén)學(xué)問(wèn)進(jìn)行研究,那我們就會(huì )看到收獲的喜悅,工作的快樂(lè )。人得創(chuàng )造力就是在人的心理最愉悅的情況下最大的發(fā)揮出來(lái)。把教育作為一件快樂(lè )的事,我們也必將會(huì )從中獲得快樂(lè )。
二、做好三個(gè)結合,克服職業(yè)倦怠
作為教師,成年累月,反復講那幾本教材,一個(gè)內容反反復復的上幾個(gè)課時(shí),難免會(huì )產(chǎn)生職業(yè)倦怠感,這也是多年來(lái)在教學(xué)上稍有作為的一個(gè)很根本的因素,曹紅旗局長(cháng)的三個(gè)結合給我上了很好的一課。把工作與讀書(shū)相結合、把工作與問(wèn)題研究報告相結合、把工作與反思寫(xiě)作相結合,這就是他能夠成為一個(gè)教育專(zhuān)家的成功之路。把工作與讀書(shū)相結合,才能及時(shí)充電,而不是臨時(shí)抱佛腳,把工作與問(wèn)題研究報告相結合,才能享受工作的樂(lè )趣,把工作與反思寫(xiě)作相結合,才能反思日常教育教學(xué)中存在的不足,使自己的工作更上一層樓。有人說(shuō):“不變的老師,流水的學(xué)生!弊哌^(guò)了多年的教學(xué)生涯,我要說(shuō):“老師也要變,老師和學(xué)生一起成長(cháng)才是真正的教學(xué)相長(cháng)!
以上是我在培訓學(xué)習期間的幾點(diǎn)心得體會(huì )。實(shí)踐出真知!相信本次培訓對自己今后教育教學(xué)工作中會(huì )有所幫助。我將繼續努力學(xué)習,更好地投入到工作中。
作為一名聯(lián)校教研員,讓我激動(dòng)和回味的莫過(guò)于陶繼新教授的《做一個(gè)幸福的教師》。他從教師職業(yè)和怎樣當班主任生動(dòng)的教學(xué)事例中讓我更加的體會(huì )到良好的師德是立身之本、為師之魂、育人之需,使我深深地感到教學(xué)是一門(mén)偉大的學(xué)問(wèn),它不是一朝一夕就能學(xué)會(huì )、就能融會(huì )貫通的,需要個(gè)人的認真鉆研和日積月累,但要成為一名好老師,首先必備的一個(gè)條件就是具有良好的師德。通過(guò)教師職業(yè)、關(guān)愛(ài)學(xué)生、教師公正、問(wèn)題學(xué)生、依法執教、教書(shū)育人、愛(ài)崗敬業(yè)的解讀內容的講解,使我明白教師這個(gè)職業(yè)的沉重份量,讓我不由得就會(huì )和自己日常教育教學(xué)工作進(jìn)行對比,以此為鑒,對我今后的教育工作有很大的幫助。愛(ài)國守法、愛(ài)崗敬業(yè)、關(guān)愛(ài)學(xué)生、教書(shū)育人、為人師表、終身學(xué)習,每一條內容都包括了太多的內涵,很值得我們每位教師去細細品味。
在陶教授的報告中他提到教師對學(xué)生應是一視同仁,體諒寬容,提供機會(huì ),廉潔從教。只要是教育一線(xiàn)的老師尤其我們班主任我想都會(huì )認同的,而且一直朝這方面努力去做,盡管孩子情況不同,但要相信每個(gè)學(xué)生都能在老師愛(ài)的教育下長(cháng)大成才。對每一個(gè)學(xué)生的關(guān)愛(ài),都應該是毫無(wú)保留的,無(wú)論是對品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生,還是對頑皮、學(xué)習成績(jì)不理想、需要心理疏導的學(xué)生,教師都要主動(dòng)去親近和關(guān)愛(ài)他們,讓學(xué)生感到老師是自己最信賴(lài)、最尊敬、最親近的人。有句話(huà)不是說(shuō)“教育事業(yè)就是愛(ài)的事業(yè),沒(méi)有愛(ài)就不會(huì )有教育”嗎?是的,作為一名教師,讓我更深刻領(lǐng)會(huì )了關(guān)愛(ài)每一個(gè)學(xué)生,在生活上關(guān)心學(xué)生,在學(xué)習上幫助學(xué)生的重要性,讓學(xué)生在感受愛(ài)的過(guò)程中,理解愛(ài),學(xué)會(huì )愛(ài)。其實(shí),每一個(gè)學(xué)生都是好學(xué)生,他們身上有不同的閃光點(diǎn),只是有的沒(méi)被發(fā)現。這就需要我們教師在平時(shí)的工作中細心,善于捕捉學(xué)生的閃光點(diǎn),夸獎學(xué)生,激勵每一個(gè)學(xué)生上進(jìn),賞識每一個(gè)學(xué)生的才華,提供更多的機會(huì )讓每一個(gè)學(xué)生積極參與,期待每一個(gè)學(xué)生獲得成功。對優(yōu)秀生和后進(jìn)生,我把更多的愛(ài)傾注在那些后進(jìn)學(xué)生的身上,傾注在那些需要幫助的學(xué)生身上。以平等的心靈善待學(xué)生,用愛(ài)的情懷關(guān)注學(xué)生,這是一股巨大的教育力量,它比任何高明理論的說(shuō)教都有效。把這種情懷融入平實(shí)的生活,把學(xué)生的進(jìn)步當作自己的成功,用坦誠的相待詮釋幸福的內涵。這樣相信我們的教育會(huì )更加成功。
作為教師,我還體會(huì )到要做學(xué)生心目中重要的他人首先教師要充滿(mǎn)愛(ài)心,讓學(xué)生感到教師的可近、可親、可敬。融洽的師生關(guān)系是教師的勞動(dòng)產(chǎn)生良好效應的前提,教師只有去接近學(xué)生,才能全面的了解學(xué)生,深刻地認識學(xué)生,也只有去接近學(xué)生,才能架起師生之間溝通的橋梁,學(xué)生才會(huì )敞開(kāi)心扉的向你走來(lái)。把教師當成知心人。其次,真心地對自己的學(xué)生感興趣,平等民主地對待自己的學(xué)生。要贏(yíng)得學(xué)生們的尊敬和愛(ài)戴,你必須首先對自己的學(xué)生感興趣。就象生活中交朋友一樣,不能只要求別人對自己感興趣。一位教師,只有當他真心地對自己的學(xué)生感興趣的時(shí)候,才能最大限度地激發(fā)出他對教學(xué)工作的熱情,才能全身心地投入到教育工作中去,才能平等民主地對待自己的學(xué)生,而不論優(yōu)秀生還是后進(jìn)生。也唯有如此,他才能夠得到學(xué)生由衷的尊敬和愛(ài)戴。有些老師經(jīng)常抱怨自己的學(xué)生愚蠢,自己反復講授多遍的問(wèn)題也都不會(huì ),其實(shí)這正說(shuō)明了他沒(méi)有真心地對自己的學(xué)生感興趣,所以在教育學(xué)生上缺乏足夠的耐心注重教師的個(gè)人言傳身教!暗赂邽閹,學(xué)高為范”,作為人民教師應該注意你的一言一行,“上要所好,下必盛焉”,一個(gè)人可以影響一批人!安蛔寣W(xué)生做的,老師堅決不做;要求學(xué)生做到的,教師自己首先做到!蔽覀冇行├蠋熞訌娮陨硇摒B,“在學(xué)習中不斷改變自己,在教學(xué)中不斷影響祖國下一代”。教師有三個(gè)任務(wù):一,教會(huì )學(xué)生做人;二,教會(huì )學(xué)生學(xué)習;三,教會(huì )學(xué)生如何適應這個(gè)社會(huì )。做人是關(guān)鍵,學(xué)習是重點(diǎn),適應社會(huì )是核心。我們培養人才的最終目標就是讓這個(gè)個(gè)體的獨立的人能夠在這個(gè)社會(huì )更好的生存發(fā)展。
體會(huì )是可以記錄的,但心靈的感受可能是無(wú)法用言語(yǔ)表達的,只有自己的經(jīng)歷,才會(huì )有認識上的提高。職業(yè)理想是成功的要素,要把個(gè)人的奉獻與自身價(jià)值的實(shí)現聯(lián)系起來(lái);教育理念是成長(cháng)的關(guān)鍵,我們要與學(xué)生的發(fā)展為本;教師的知識水平是成長(cháng)的基本要素,教育實(shí)施能力是成長(cháng)的核心要素,環(huán)境是成長(cháng)的外部要素;影響教師成長(cháng)的主要因素有教師的工作態(tài)度,組織教育能力,和人際關(guān)系。雖然我經(jīng)驗不夠,但我有最大的耐心與熱心,我有充足的信心,只要肯努力,我相信以后再大的困難都能克服的。愛(ài)我的職業(yè),愛(ài)我的學(xué)生,成為學(xué)生心目中重要的他人,這是我最大的目標。
這次培訓是充實(shí)、忙碌、有序交織在一起的,通過(guò)培訓我認識到,為了我們的教育,為了我們的學(xué)生,也為了我們自己,時(shí)時(shí)處處都要注重自己的師德修養和人格塑造,并加強自己的理論素養和專(zhuān)業(yè)技能的學(xué)習和提高,具有較強的教育科研意識和能力,有目的地總結教育經(jīng)驗,反思教學(xué)實(shí)踐,一切從實(shí)際出發(fā),切實(shí)擔負起教師應盡的責任和義務(wù),為農村教育事業(yè)貢獻自己的畢生精力。
骨干教師培訓總結7
1、教育教學(xué)理念的改變。
通過(guò)培訓,使我認識到傳統教學(xué)的一言堂要摒棄,課堂教學(xué)要體現學(xué)生的主體地位,學(xué)生是學(xué)習的主人,教師起主導作用,要引導學(xué)生動(dòng)起來(lái),教師提出問(wèn)題,要讓學(xué)生去分析,去探討,去解決問(wèn)題;教師“一桶水”的理念已不能滿(mǎn)足職業(yè)要求,教師要樹(shù)立“終身學(xué)習”的新教育教學(xué)理念,努力使自己向“學(xué)者型、鉆研性”的教師靠攏。通過(guò)集中理論學(xué)習,使我們逐步更新了教育教學(xué)觀(guān)念,進(jìn)一步認識到課程標準應當是一個(gè)基本的標準,是絕大多數學(xué)生通過(guò)努力能夠達到的;現代化的教育不是精英教育、選拔教育,其內容和要求應該是基礎的、有限的和具有發(fā)展性的不能任意擴大、拔高;學(xué)校教育不是終結性教育,其課改要給學(xué)生全面而豐富的發(fā)展留有充分的時(shí)間和空間,應有利于學(xué)生自主、多樣、持續地發(fā)展。通過(guò)學(xué)習了解了先進(jìn)的教育科學(xué)基本理論,現代教育觀(guān)、學(xué)生觀(guān)和學(xué)習觀(guān),在教學(xué)活動(dòng)中遵循客觀(guān)規律、調整自身的角色和教學(xué)方式,把素質(zhì)教育貫穿到學(xué)科教學(xué)過(guò)程中。同時(shí),我深深感到,我們只有與時(shí)俱進(jìn),恪守師德,勇于探索,敢于創(chuàng )新,尊重學(xué)生,具有豐富的專(zhuān)業(yè)知識和技能,才能成為名師。
2、重視設計課堂教學(xué)。
課堂教學(xué)不僅僅是基礎知識的傳授,更是思維能力、表達能力的培養,教師要在備好課的同時(shí),根據教材和學(xué)生的需要設計好課堂,如先解決什么,后解決什么呢,以什么方式解決,如何調動(dòng)學(xué)生的思維,讓學(xué)生活躍起來(lái)等,這些問(wèn)題,在以前的課堂教學(xué)是不太考慮的,通過(guò)這次培訓,我明白了設計課堂教學(xué)的重要意義,感到以前的教學(xué)的不足和改進(jìn)的方向。
3.教師的師德有著(zhù)特殊的重要性。
教師不僅擔負著(zhù)培養教育一代新人,而且要開(kāi)發(fā)學(xué)生的智慧,提高學(xué)生的能力,塑造學(xué)生的心靈,促進(jìn)學(xué)生身心健康的發(fā)展。在新時(shí)期,教師的師德體現在加強自身的修養。我們要善于通過(guò)各種渠道獲取大量的新知識和新信息,要為學(xué)生樹(shù)立終身學(xué)習的典范。我們作為骨干教師培訓對象,更要不斷地學(xué)習理論知識,用理論指導教學(xué)實(shí)踐,研究和探索教育、教學(xué)規律,把科研和教學(xué)結合起來(lái),做一個(gè)專(zhuān)家型、學(xué)者型的教師,使自己具有所教學(xué)知識方面的前瞻性。這樣,才能培養出新時(shí)期“發(fā)現型、發(fā)明型、創(chuàng )造型、創(chuàng )新型”的學(xué)生。高尚的師德是本好的教科書(shū),是一股強大的精神力量,對青少年起著(zhù)潛移默化的作用。我們要用自己良好的師德去影響孩子。給學(xué)生創(chuàng )設自由發(fā)展平臺。培養學(xué)生健全的人格,突顯其個(gè)性發(fā)展,是我們每一位教師的責任,教師要通過(guò)課堂教學(xué),創(chuàng )設情景,給學(xué)生提供一個(gè)思維,創(chuàng )新的平臺;通過(guò)課堂教學(xué),使學(xué)生的興趣,個(gè)性等得到發(fā)展,為社會(huì )培養合格人才作好鋪墊。這也是培訓學(xué)習給我的啟示。
4、教育教學(xué)理論掌握得更為系統。
新課程標準出臺后,教材也做了很大的修改,教材體系打亂了,熟悉的內容不見(jiàn)了,造成許多的不適應,教師因此對課程改革產(chǎn)生了抵觸情緒,這種抵觸情緒我也有過(guò),在這次培訓中,我深刻體會(huì )到,教材是教學(xué)過(guò)程中的載體,但不是唯一的載體。在教學(xué)過(guò)程中教材是死的,但作為教師的人是活的。所以,一名教師,應該不斷的學(xué)習,不斷的增加、更新自己的知識,才能將教材中有限的知識拓展到無(wú)限的生活當中去!拔沂怯媒滩慕,還是教教材?”作為一名教師,應當經(jīng)常問(wèn)問(wèn)自己。這樣的培訓非常及時(shí),平時(shí)忙于教學(xué),很少有機會(huì )靜下心來(lái)讀書(shū),來(lái)到這里一下子聽(tīng)了那么多課,看了那么多書(shū),記了厚厚的筆記,回去還得慢慢消化。使我們對教育教學(xué)的理論與方法掌握得更加系統,使我感到比原來(lái)站得高了,看得遠了,有一種“天更藍、地更綠、水更清”的感覺(jué)。
5、教科研在教育教學(xué)中的重要作用。
進(jìn)行教育科研是教師獲得成長(cháng)的必經(jīng)之路。沒(méi)有進(jìn)行教育科研的教師充其量只能算一個(gè)教書(shū)匠而并不是一名真正意義上的教育工作者。真實(shí)、有效的教育科研能夠幫助我們更好地認清我們自身教育教學(xué)的缺陷,不斷提高教育教學(xué)能力,獲得更符合理性、更尊重人性、更結合現代社會(huì )需要的教學(xué)技能、教學(xué)方法。以前我們對于怎樣開(kāi)展教育科研活動(dòng)感到尤為困惑,這次聽(tīng)了講座,我突然有一種“忽如一夜春風(fēng)來(lái),千樹(shù)萬(wàn)樹(shù)梨花開(kāi)”的感覺(jué),心里豁然明朗,使我進(jìn)一步認識到教科研在教育教學(xué)中的重要性,它是推動(dòng)教育改革與發(fā)展的需要,是全面提高教育教學(xué)質(zhì)量的需要,是教育決策科學(xué)化的需要,更是提高教師素質(zhì)的需要。
培訓只是一個(gè)手段,培訓只是一個(gè)開(kāi)端,對于培訓給予的清泉,我要讓它細水長(cháng)流。我明白,培訓后有的是無(wú)盡的責任,懸歷史教育之重任于肩。這次培訓使我補了元氣、添了靈氣、去了驕氣,煥發(fā)出無(wú)限生機。
骨干教師培訓總結8
1月10日,我很有幸參加在山東理工大學(xué)舉辦的全國中職骨干教師培訓。這些日子我過(guò)得很愉快,也很充實(shí),學(xué)習不少的有關(guān)職教前沿的東西,和先進(jìn)的計算機知識,感覺(jué)收獲很大。
國培即將結束,特做如下總結:
一、關(guān)于教師職業(yè)的思考和職教前沿的知識講座。
山東省淄博工業(yè)學(xué)校朱建華校長(cháng)做了《對教師職業(yè)的思考》。他從教師的地位和對教師這個(gè)職業(yè)的看法來(lái)展開(kāi)討論,談了他在淄博工業(yè)學(xué)校的管理成功經(jīng)驗。
從教師這個(gè)職業(yè)角度提出了三個(gè)思考:
1、關(guān)于事業(yè)心責任感的思考,引用蔡元培關(guān)于教師的四種境界,自然、功利、道德和天地境界,提出“寧愿忙忙碌碌地過(guò)富日子,也不輕輕松松地過(guò)窮日子”的觀(guān)點(diǎn);
2、關(guān)于集體和個(gè)體關(guān)系的思考,分清集體與個(gè)人,個(gè)人與集體及個(gè)人和個(gè)人三者之間的關(guān)系;
3、關(guān)于學(xué)習的思考。
山東省教育廳職成教研究所尚志平所長(cháng)做了關(guān)于職業(yè)教育教學(xué)與改革的專(zhuān)題講座,介紹了當前中國職業(yè)教育和山東省職業(yè)教育的現狀,指出職業(yè)教育存的問(wèn)題如社會(huì )觀(guān)念落后、職校的吸引力不足、師資隊伍存在一缺二弱,專(zhuān)業(yè)結構不合理、辦學(xué)特色不明顯,培養模式落后、企業(yè)行業(yè)參與辦學(xué)積極性不高。職業(yè)教育改革勢在必行,20xx年的總體要求是“保證規模、調整結構、加強管理、提高質(zhì)量”。改變辦學(xué)模式、培養模式、教學(xué)模式和評價(jià)模式四大模式改革。
這些內容是我在沒(méi)有參加國培之前很難聽(tīng)到的,且影響了我對教師這個(gè)職業(yè)的認識,我覺(jué)得很有建設性。對于當前職業(yè)教育的發(fā)展,我更了解了這么多前沿性的東西,對職教充滿(mǎn)信心。
二、關(guān)于中職計算機專(zhuān)業(yè)建設和教學(xué)理論方面知識的講座。
淄博信息工程學(xué)校高巖老師做了《中職學(xué)校課程開(kāi)發(fā)與專(zhuān)業(yè)建設》的講座。職業(yè)學(xué)校的發(fā)展現狀。她介紹當前職業(yè)學(xué)校學(xué)生的培養目標是以“市場(chǎng)為中心”,以“就業(yè)為導向”,以“傳授知識為手段”,以“能力為本位”,促進(jìn)學(xué)生的“個(gè)性發(fā)展”。其特點(diǎn)就是“具備從事某種職業(yè)能力”,目標具體,針對性強。同時(shí)她對當前職教發(fā)展出現困難的原因提出自己的觀(guān)點(diǎn),讓我感同身受。
她說(shuō)主要存在幾個(gè)原因:
1、社會(huì )經(jīng)濟原因(“先培訓后就業(yè)”和“持證上崗”落實(shí)不好,“學(xué)而優(yōu)則仕”等傳統觀(guān)念的影響和“人才高消費”現象);
2、“重學(xué)歷教育輕技能教育”的社會(huì )觀(guān)念;
3、無(wú)限制低水準生源的補充(好學(xué)生流失,就業(yè)困難);
4、招生困難與就業(yè)困難互為因果。
同時(shí)她提出了解決問(wèn)題的個(gè)人觀(guān)點(diǎn),提出:
1、就業(yè)為目標,以企業(yè)為課堂,以市場(chǎng)為檢驗質(zhì)量標準,根據社會(huì )需要組織教學(xué);
2、進(jìn)行詳細的市場(chǎng)調研,確定培養方向、數量、質(zhì)量和時(shí)間;
3、轉變教師的教育理念。
我覺(jué)得這些都是現在職業(yè)學(xué)校在做,卻沒(méi)有做好的地方,是值得我們學(xué)習的地方。關(guān)于計算機專(zhuān)業(yè)建設她也提出了很多好的建議和做法,這些都需要我回去工作以后要好好吸收和消化。
山東理工大學(xué)的計算機學(xué)院的田愛(ài)奎院長(cháng)做了《信息技術(shù)與教育信息化》的專(zhuān)題講座,再次強化我們在教學(xué)中要充分利用信息技術(shù),并更好地實(shí)現專(zhuān)業(yè)課程的教學(xué)與信息技術(shù)的有機地結合起來(lái),以達到提高教學(xué)效果,實(shí)現教育的真正信息化。
李業(yè)德教授做了《專(zhuān)業(yè)“四新”》講座,所謂四新就是“新技術(shù)、新設備、新工藝和新材料”,從專(zhuān)業(yè)發(fā)展的角度來(lái)講解嵌入系統是未來(lái)計算機技術(shù)發(fā)展的一個(gè)重要方向。在培訓期間,學(xué)院又組織學(xué)員從備課、說(shuō)課和論文方面的評比活動(dòng)。通過(guò)這些活動(dòng),使我們來(lái)自全國各地的教師有了一次比較深入的交流,同時(shí)我也讓自己的教學(xué)方法和理論水平有了很大的提高。希望以后還能有機會(huì )再參與這樣的活動(dòng)。
三、專(zhuān)業(yè)課程開(kāi)設
山東理工大學(xué)計算機學(xué)院為我們這些參加國培的學(xué)員開(kāi)設了豐富且實(shí)用的專(zhuān)業(yè)課程,并提供了最好的老師來(lái)給我們的專(zhuān)業(yè)課進(jìn)行充電。
山東理工大學(xué)尹大中老師講了《計算機平面設計基礎》,這門(mén)課程考慮到我們中職教師在開(kāi)發(fā)教學(xué)課件時(shí)面臨色彩搭配和設計的困擾。尹老師從色彩在多媒體設計中的應用開(kāi)始講起,講解色彩的定義和與色彩有關(guān)的術(shù)語(yǔ)及這些術(shù)語(yǔ)在計算機多媒體課件設計中的表示方法。他講解了色彩的特性,文化背景與應用范圍,后又給我們提出作業(yè)要求,進(jìn)行相應的實(shí)踐練習以鞏固所學(xué)的色彩知識。我認為這門(mén)課開(kāi)得好,希望能夠繼續下去。
淄博工業(yè)學(xué)校李華平老師主講的是計算機及應用專(zhuān)業(yè)教學(xué)法。她是中職教師,結合淄博工業(yè)學(xué)校的實(shí)際,介紹了工業(yè)學(xué)校計算機專(zhuān)業(yè)的相關(guān)情況,學(xué)生實(shí)習分成三個(gè)階段:任職實(shí)習(一周時(shí)間),學(xué)生去當地企業(yè)進(jìn)行見(jiàn)習,調查企業(yè)今年在計算機方面的需求;階段實(shí)習(兩個(gè)月至三個(gè)月),去廠(chǎng)里體驗企業(yè)管理制度,去體驗作為一名產(chǎn)業(yè)工人的辛苦;頂崗實(shí)習:每年4月份到5月份開(kāi)供需見(jiàn)面會(huì ),幫學(xué)生找工作,只為每位學(xué)生提供3次機會(huì ),并簽訂三方協(xié)議?傊,有很多方面的先進(jìn)經(jīng)驗值得我去學(xué)習去總結。其次對學(xué)校的學(xué)生情況進(jìn)行了詳細的分析,中職生的特點(diǎn)就是:二低(文化素質(zhì)低,思想素質(zhì)低)、中職學(xué)生的認識特點(diǎn)(邏輯思維能力較弱,機械記憶能力較弱,存在一定程度的感統失調(后遺癥))。她介紹了計算機的教學(xué)方法主要有:適合中職的建構主義理論下的教學(xué)法———以行動(dòng)為導向的教學(xué)方法。任務(wù)驅動(dòng)法、項目教學(xué)法、案例分析法和引導文教學(xué)法。我覺(jué)得教無(wú)定法,前提是要認真了解為什么而教,面對的是什么樣的學(xué)生,讓學(xué)生最后能達到什么樣的水平。
在專(zhuān)業(yè)課方面,學(xué)院主要開(kāi)設了《3Dmax》《視頻處理premiere和after effects》《動(dòng)態(tài)網(wǎng)站設計與開(kāi)發(fā)》《計算機網(wǎng)絡(luò )知識》《java可視化編程》《。net程序設計與開(kāi)發(fā)》這些課程。我覺(jué)得這些課程的開(kāi)設是學(xué)院經(jīng)過(guò)認真調查和研究才決定的,教學(xué)內容剛好滿(mǎn)足我們中職老師的需要,至少我是這樣的認為的。因為有些課程如三維制作和視頻處理是當前中職計算機專(zhuān)業(yè)開(kāi)設課程,而有些課程是中職教師在日常工作中所需要的。整個(gè)課程的教學(xué)方法是按照項目教學(xué)法來(lái)開(kāi)展的,為我們提供了極佳的學(xué)習機會(huì )。
四、企業(yè)實(shí)訓
在整個(gè)國培中最重要也是最能零距離感受企業(yè)文化的就是去山東師創(chuàng )軟件公司去實(shí)訓,學(xué)到了很多東西,糾正了我對軟件企業(yè)的錯誤認識。
山東師創(chuàng )軟件學(xué)院學(xué)術(shù)總監劉云鵬在《軟件產(chǎn)業(yè)與人才需求》中談到,IT企業(yè)對人才的要求除了專(zhuān)業(yè)技術(shù)要求之外,最重要有這樣兩點(diǎn):非技術(shù)要求(工作積極主動(dòng),有責任心和團隊精神,能吃苦耐勞,有良好的表達和溝通能力)和項目經(jīng)驗要求(1年以上相關(guān)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗)。
非技術(shù)方面的要求是學(xué)生平時(shí)要注意訓練的。而項目經(jīng)驗要求的實(shí)現就在平時(shí)的實(shí)訓。實(shí)訓的重要特征就是“貴在真實(shí)”。他提出“真項目”、“真流程”、“真環(huán)境”、“真開(kāi)發(fā)”和“真經(jīng)驗”五個(gè)“真”,即項目一定要真實(shí)、開(kāi)發(fā)的流程要跟企業(yè)的實(shí)際開(kāi)發(fā)保持一致、開(kāi)發(fā)的環(huán)境要跟企業(yè)一樣和組織環(huán)境跟企業(yè)一致、軟件是做出來(lái)的,不是聽(tīng)出來(lái) ——一切以做出來(lái)為目標、應用技術(shù)在經(jīng)驗,少量在于創(chuàng )新和教應用技術(shù)的“好老師”。
所有課程都要一切以動(dòng)手為核心,軟件工廠(chǎng)實(shí)訓——完全企業(yè)模式?己朔绞健獙(shí)現過(guò)程控制(課程考核成績(jì)——平時(shí)成績(jì),每月上機考試——月度考核成績(jì),軟件工廠(chǎng)實(shí)訓項目答辯——最后項目成績(jì),嚴格的過(guò)程跟蹤,做到“實(shí)時(shí)發(fā)現問(wèn)題”、實(shí)時(shí)改正問(wèn)題)。
骨干教師培訓總結9
今年3月,我有幸參加了市小學(xué)數學(xué)骨干教師培訓班第一階段的培訓,雖然七天的培訓時(shí)間很短,但這次培訓讓我受益非淺。我的教育思想、教學(xué)觀(guān)念、教育教學(xué)理論得到更新,極大的提高了我的教學(xué)方法、教學(xué)手段、教育教學(xué)策略。這次培訓的內容十分豐富,既有理論知識的講解,又有優(yōu)秀教師的示范課。此次培訓我的收獲很大,現將自己的心得體會(huì )總結如下:
本次培訓安排了多位教授、研究員給我們做精彩的講座。各位專(zhuān)家的講座,闡述了他們對學(xué)生以及小學(xué)數學(xué)教學(xué)的獨特見(jiàn)解,對新課程的各種看法,對數學(xué)思想方法的探討,并向我們介紹了比較前沿的教育理論知識。聽(tīng)了他們的講解,我的思想深深受到震撼:作為一個(gè)普通的小學(xué)數學(xué)教師,我思考的太少。平常我們在學(xué)校中,考慮地都是如何上好一堂課,對于學(xué)生的長(cháng)期發(fā)展考慮地并不多,甚至于忽視這一方面。聽(tīng)了講座,我覺(jué)得在今后的教學(xué)生涯中,我們不應僅僅著(zhù)眼于一些短期利益,而應把眼光放長(cháng)遠一些;課堂教學(xué)中應重視數學(xué)思想方法的滲透,而不局限于單一解答方法的教學(xué);不要盲目地迷信新課程標準(實(shí)驗稿),而應辨證地看待它
除了理論知識以外,這次培訓還為我們安排了金牛區五所小學(xué)11節數學(xué)示范課?粗(zhù)老師門(mén)精湛的教學(xué)技藝和收放自如的教學(xué)手段,尤其是不拘泥于教材的教學(xué)內容而有自己的創(chuàng )新,思想受到了很大的啟發(fā)——要認真鉆研,活用教材,根據學(xué)生的實(shí)際制定出切實(shí)可行的教學(xué)方案。
很遺憾,培訓這么快就結束了,但是在培訓過(guò)程中我受到的思想振蕩將伴隨我以后的教學(xué)生涯。相信今后的我定能為教育事業(yè)作出自己的貢獻,期待著(zhù)下一次培訓的到來(lái)。
骨干教師培訓總結10
能有幸成為遠程骨干教師網(wǎng)絡(luò )培訓的一員。深感光榮的同時(shí)也覺(jué)得自己所肩負的責任重大,為了在本次培訓中有所收獲,我認真按要求參加培訓,堅持做好每期筆記。通過(guò)近兩個(gè)月的培訓,讓我深深認識到:教師專(zhuān)業(yè)知識、教學(xué)能力的提高和發(fā)展,需要加強理論學(xué)習,在理論指導下成長(cháng);需要參加各項教研活動(dòng),在同伴互助中成長(cháng);需要不斷總結提高,在自我反思中成長(cháng);更需要積極參加各種培訓,在專(zhuān)家引領(lǐng)下成長(cháng)。整個(gè)學(xué)習培訓過(guò)程,就是在理論指導下提高認識、自我超越的過(guò)程;就是在同伴互助中取長(cháng)補短、共同提高的過(guò)程;就是在自我反思中尋找差距、明確目標的過(guò)程;就是在專(zhuān)家引領(lǐng)下提升素養、發(fā)展能力的過(guò)程。這次的培訓歷程雖然短暫,培訓加深了我對中學(xué)物理教育、教學(xué)的認識,促進(jìn)了我的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。 下面將培訓學(xué)習中的點(diǎn)滴體會(huì )如下。
一、加強學(xué)習,促進(jìn)專(zhuān)業(yè)成長(cháng)
第一要加強教育教學(xué)理論學(xué)習。教育理念是指導教師教育教學(xué)工作的根本思想和依據,有怎樣的教育理念,就有怎樣的教育實(shí)踐,教育理念決定了教師教育工作的方向。因此,我們應加強理論學(xué)習,如學(xué)習《新課程標準》、新課程理念和新的教學(xué)方法等等,深刻領(lǐng)會(huì )教育的內涵和精神實(shí)質(zhì),在教學(xué)中建立以“學(xué)生發(fā)展為本”的教育觀(guān)念,突出學(xué)生的主體性,培養學(xué)生的自主學(xué)習能力;重視學(xué)生基本觀(guān)念、思維技能和實(shí)踐能力的形成;注重學(xué)生需要、學(xué)習興趣的培養,有效地促進(jìn)學(xué)生學(xué)習和人格的全面發(fā)展。
第二,要加強專(zhuān)業(yè)知識學(xué)習。專(zhuān)業(yè)知識是教師從事高質(zhì)量教育活動(dòng)的基礎。隨著(zhù)知識經(jīng)濟時(shí)代的到來(lái),知識量的劇增和知識更新速度的加快,教師必須不斷地更新現有的專(zhuān)業(yè)知識;同時(shí)學(xué)科交叉相互滲透、基礎教育學(xué)科綜合發(fā)展的態(tài)勢,又要求教師們要不斷地拓寬知識渠道,加快信息獲取速度,以形成較好的認知結構。
第三、學(xué)現代教育技術(shù)。優(yōu)秀教師深厚的教學(xué)基本功不僅表現為合理地選擇和運用教學(xué)方法、清晰準確的語(yǔ)言表達及優(yōu)良的教姿教態(tài),更是要善于創(chuàng )設教學(xué)情境,善于不斷地改革創(chuàng )新教學(xué)方法,熟練地掌握和運用現代教學(xué)技術(shù)等。
二、轉變教學(xué)行為,提高課堂的有效性
第一.更關(guān)注課堂教學(xué)的生成性。新課程下的教學(xué)觀(guān),強調教學(xué)的開(kāi)放性和生成性,課堂教學(xué)需要預設,更要促進(jìn)生成。提高數學(xué)課堂教學(xué)質(zhì)量,離不開(kāi)教師對教材編寫(xiě)意圖的準確把握、對學(xué)生身心特點(diǎn)的深刻了解、對教學(xué)過(guò)程的精心預設。但由于學(xué)生年齡特征、個(gè)性特點(diǎn)、知識經(jīng)驗和生活環(huán)境的復雜多樣,決定了教學(xué)過(guò)程必然是一個(gè)多樣化生成的過(guò)程。因此教學(xué)預設要把學(xué)習和學(xué)習者作為焦點(diǎn),預設若干彈性教學(xué)環(huán)節,鼓勵課堂中新“生成”的問(wèn)題和探究以及師生互動(dòng)中的即興創(chuàng )造,為師生在教學(xué)過(guò)程中發(fā)揮創(chuàng )造性預留空間和提供條件。以前我在教學(xué)設計時(shí)更多考慮的是怎樣教得方便、教得精彩、教得舒暢,現在我教學(xué)設計時(shí)會(huì )更深入地觸及學(xué)生自身的知識、經(jīng)驗、思考、靈感及興趣,考慮如何貼近學(xué)生生活,讓學(xué)生經(jīng)歷自己鉆研、領(lǐng)悟和感受的過(guò)程,使教學(xué)內容成為學(xué)生能實(shí)實(shí)在在體驗到、感受到、領(lǐng)悟到、思考到的課程資源。課堂教學(xué)中我也更注重傾聽(tīng)和觀(guān)察,隨時(shí)捕捉教學(xué)中“意外生成”的資源,將其轉化為有效教學(xué)資源,調整預設的教學(xué)環(huán)節,進(jìn)行生成性教學(xué),在動(dòng)態(tài)生成中展現師生智慧互動(dòng)的火花。
第二.更關(guān)注課堂教學(xué)的有效性。課堂教學(xué)質(zhì)量的核心是課堂教學(xué)的有效性,它主要是指通過(guò)教師在一段時(shí)間的教學(xué)之后,學(xué)生獲得的進(jìn)步或發(fā)展。學(xué)生有無(wú)進(jìn)步或發(fā)展是教學(xué)有沒(méi)有效益的惟一指標。有效的課堂教學(xué)就是教師通過(guò)采用各種策略和方法,使學(xué)生在最短的時(shí)間內充分體驗求知的過(guò)程,在知識技能、情感態(tài)度價(jià)值觀(guān)等方面得到充分、和諧、持續的發(fā)展的教學(xué)。半年的培訓使我更加關(guān)注課堂教學(xué)的有效性,經(jīng)常思考這樣的問(wèn)題:“在我的課堂上學(xué)生學(xué)到了什么?”課堂教學(xué)的質(zhì)量也在思考中逐步提升:關(guān)注學(xué)生的生活經(jīng)驗和已有知識,把學(xué)生已有的知識經(jīng)驗作為新知識的生長(cháng)點(diǎn),引導學(xué)生“生長(cháng)”、建構新知識;關(guān)注學(xué)生的需要、體驗和發(fā)展,認真設計并積極引導學(xué)生參與教學(xué)活動(dòng),點(diǎn)燃學(xué)生智慧的火把;關(guān)注數學(xué)思想方法的學(xué)習和滲透,引導學(xué)生深入思考,提高學(xué)習興趣和內驅力;關(guān)注數學(xué)與生活的聯(lián)系,鼓勵學(xué)生用所學(xué)知識解決生活中的實(shí)際問(wèn)題,實(shí)現數學(xué)的再創(chuàng )造,形成自己解決問(wèn)題的方法和策略。
第三.更關(guān)注課堂評價(jià)的發(fā)展性。新課標認為學(xué)習評價(jià)的主要目的是全面了解學(xué)生的數學(xué)學(xué)習歷程,激勵學(xué)生的學(xué)習。評價(jià)要關(guān)注學(xué)生學(xué)習的結果,更要關(guān)注學(xué)生學(xué)習的過(guò)程;要關(guān)注學(xué)生數學(xué)學(xué)習的水平,更要關(guān)注學(xué)生在數學(xué)學(xué)習中所表現出來(lái)的情感與態(tài)度,幫助學(xué)生認識自我、建立信心。因此對課堂教學(xué)評價(jià)是促學(xué)生發(fā)展的一個(gè)重要手段。評價(jià)的核心是關(guān)注學(xué)生的發(fā)展,促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。以前的課堂評價(jià)中,我對學(xué)生的雙基評價(jià)較多,對學(xué)生數學(xué)學(xué)習過(guò)程中的情感態(tài)度體驗的評價(jià)較少,忽視了評價(jià)的發(fā)展性和激勵性。
骨干教師培訓總結11
為期七天的集中培訓轉瞬即逝,時(shí)間雖短,但全體學(xué)員在感動(dòng)中學(xué)習,在學(xué)習中反思,在反思中收獲,收獲著(zhù)這來(lái)之不易的每一天。我們深信這七天對每一位學(xué)員的影響、并通過(guò)他們的輻射帶來(lái)對全省初中英語(yǔ)教學(xué)的促進(jìn)作用一定是長(cháng)久和深遠的。
一、高素質(zhì)的學(xué)員團隊,展現的是團結協(xié)作的團隊精神與勤學(xué)善思的良好學(xué)風(fēng)。
無(wú)論是聽(tīng)課的專(zhuān)注、討論的熱烈、簡(jiǎn)報的豐富(短短七天《簡(jiǎn)報》竟然出了6期)、評課的精當,還是生活的互助、聯(lián)歡的才藝、課余的切磋,無(wú)不映射出全體學(xué)員確實(shí)不愧為各地區的教育教學(xué)骨干。誠如一位學(xué)員所言,參加過(guò)的培訓林林總總,但惟有這次才叫真正的培訓,也惟有這次的學(xué)員上課才有這么認真,出勤率這么高(邊遠地區來(lái)的學(xué)員甚至沒(méi)有逛街的時(shí)間與機會(huì )),發(fā)言這么精彩,交流這么無(wú)保留、收獲這么大。
圍繞著(zhù)初中英語(yǔ)新課程教學(xué)這個(gè)主題,學(xué)員們帶著(zhù)經(jīng)驗與困惑來(lái)到課堂,在專(zhuān)家們的理論引領(lǐng)下帶著(zhù)反思與反思后的策略和躍躍欲試的沖動(dòng)回到教學(xué)崗位,走向實(shí)踐。同時(shí),在精英與精英、經(jīng)驗與經(jīng)驗、智慧與智慧的交流和碰撞中,我們不僅如饑似渴地汲取著(zhù)營(yíng)養,更多了一份壓力與激勵,多了一份鞭策與自省,以及隨之而產(chǎn)生的感慨:能干人太多了!而這一切首先得益于省教廳近乎“苛刻”的遴選條件,也得益于各地區的嚴格執行,才使得來(lái)自全省各地區的初中英語(yǔ)教育教學(xué)精英們有幸走到了一起。為此,由衷感謝省教廳的戰略眼光和正確決策。
二、教育學(xué)院外語(yǔ)系周密安排、精心組織、嚴格管理、無(wú)微不至的關(guān)懷,體現的是“以學(xué)員為本”的思想境界與高度的責任心,也是這次培訓能夠圓滿(mǎn)成功的關(guān)鍵所在。
首先,學(xué)員報到即獲得了一本整個(gè)三年的《培訓實(shí)施方案》,內容詳盡而又一目了然,對各階段的主題、任務(wù)、要求,以及最后要實(shí)現的目標,每個(gè)學(xué)員在培訓工作開(kāi)始之前就已經(jīng)了然于心,可謂“目標教學(xué)法”的最好體現。學(xué)有方向,學(xué)有動(dòng)力,學(xué)有策略,當然就會(huì )學(xué)有所獲。
其次,周密的安排,將短短七天培訓的價(jià)值發(fā)揮到了極限,緊張而又務(wù)實(shí)、豐富的教學(xué)讓學(xué)員們深感“時(shí)超所值”,這足顯外語(yǔ)系的領(lǐng)導對本次培訓是何等的重視、何等的用心與何等的殫精竭慮?陀^(guān)地講,在實(shí)施新課程教學(xué)幾近五年之際,學(xué)員們既有實(shí)踐經(jīng)驗的積淀,也有滿(mǎn)腹的困惑,正需要一個(gè)平臺與機會(huì ),一方面能靜下心來(lái)理理頭緒,認真反思,另一方面能得到專(zhuān)家們、尤其是熟悉教學(xué)一線(xiàn)的實(shí)際情況而又有理論研究高度的專(zhuān)家們的點(diǎn)撥與引領(lǐng)。有幸的是,本次外語(yǔ)系所聘請的專(zhuān)家無(wú)一不是這樣的專(zhuān)家,他們所做的專(zhuān)題講座深入淺出,既有理論高度,又有大量的實(shí)際案例,對教學(xué)一線(xiàn)實(shí)施新課程標準的經(jīng)驗、困惑和一些誤區可謂了如指掌,所講的內容實(shí)在、實(shí)用,往往雖三言?xún)烧Z(yǔ)卻切中要害,讓人茅塞頓開(kāi),回味良久。比如:人教社張獻臣老師對新課程教學(xué)必須走出的五個(gè)誤區的深入剖析,李力老師對新課標在實(shí)踐后的重新解讀與進(jìn)一步的分析、外籍教師對“學(xué)生中心”教學(xué)理念的介紹和實(shí)際操作策略及具體方法的現場(chǎng)演示、外語(yǔ)系教師對任務(wù)型教學(xué)法客觀(guān)而實(shí)在的分析、羅炯彬老師在廣泛深入了解一線(xiàn)教學(xué)實(shí)際基礎上對初中英語(yǔ)新課程教學(xué)策略的分析……。讓學(xué)員們心中一個(gè)個(gè)的疑團得以揭開(kāi),困惑得以消除,一句話(huà),思路更清、認識更明、辦法更多,信心更足。另一方面,專(zhuān)家們嚴謹的治學(xué)態(tài)度,批判性的思維方式,以及劉裕權老師結合自身成長(cháng)經(jīng)歷對優(yōu)秀教師的成長(cháng)剖析、陳安福老師對新時(shí)期教師師德修養的核心問(wèn)題的看法,也無(wú)時(shí)無(wú)刻不在全體學(xué)員心中激起漣漪,獲得人格與信念的升華。而這一切也正是外語(yǔ)系領(lǐng)導和教師們精心組織、周密安排的最好明證。
與培訓學(xué)習上嚴格而有效的管理相得益彰的是外語(yǔ)系領(lǐng)導與教師們對全體學(xué)員生活上無(wú)微不至的關(guān)懷,他們的責任心、親和力和辛勤的付出感動(dòng)著(zhù)每個(gè)學(xué)員的每一天。從開(kāi)辟培訓教師吃飯的“綠色通道”、聯(lián)系培訓教師的住宿、全程陪同聽(tīng)課、深夜趕制我們的《培訓簡(jiǎn)報》、忙得滿(mǎn)頭大汗為我們布置聯(lián)誼會(huì )會(huì )場(chǎng)、趕在學(xué)員離蓉之前刻制專(zhuān)題講座的光盤(pán)和印發(fā)《學(xué)員通訊錄》……..,等等一系列的大事、小事中,無(wú)不透射出外語(yǔ)系領(lǐng)導和教師們“以學(xué)員為本”的服務(wù)意識與思想境界。
以上所列,共同構成了本次培訓得以圓滿(mǎn)成功的基石,也是全體學(xué)員從心底盼望著(zhù)來(lái)年的集中培訓。
三、搭建兩個(gè)平臺,更好地促進(jìn)
骨干教師的自我成長(cháng)和輻射作用的發(fā)揮。
從幾天的培訓和省教廳曹主任的講話(huà)中,我們深切地感受到了領(lǐng)導和專(zhuān)家們對我們的期望,也體會(huì )到了省教廳希望通過(guò)我們帶動(dòng)全省初中英語(yǔ)新課程教育教學(xué)工作的良苦用心。與其說(shuō)這于我們是一份榮譽(yù),還不如說(shuō)更是一份沉甸甸的責任。為不辜負領(lǐng)導和專(zhuān)家們的期望,實(shí)現省教廳提升全省教師隊伍素質(zhì)和教育教學(xué)水平的戰略決策,我們懇請能搭建好兩個(gè)平臺。
首先是搭建有利于骨干教師發(fā)揮輻射、帶頭作用的政策平臺?陀^(guān)上來(lái)講,雖然我們這批學(xué)員是按照嚴格的程序遴選出來(lái)的,但是因為沒(méi)有一個(gè)適宜而明確的稱(chēng)謂、一份下發(fā)到各級教育行政部門(mén)的關(guān)于我們的作用、職責的文件,那么我們在這幾天培訓中的收獲和感想似乎難以通過(guò)一種名正言順的方式與我們所在地區更廣大的教師分享,尤其對于一部分還是位擔任領(lǐng)導或教研員的教師就更是如此,也不利于消除把骨干教師送培當成是“給骨干教師一個(gè)休整、放松的福利機會(huì )”的偏見(jiàn)。鑒于此,我們謹建議省教廳相關(guān)部門(mén)能否就以上所談的兩個(gè)方面的問(wèn)題發(fā)個(gè)文件?謹供參考。
其次是搭建有利于骨干教師內部交流、資源共享的信息平臺。誠如前述,這次培訓班匯集了全省各地初中英語(yǔ)教學(xué)的優(yōu)秀教師,這本身就是一筆優(yōu)質(zhì)的教育人力資源,在短短七天的集中培訓中,大家深感這個(gè)班真是藏龍臥虎,值得學(xué)習與交流的經(jīng)驗很多,幾次小組討論都是意猶未盡,言猶未盡,同時(shí)深恐一旦回到各自教學(xué)崗位,天各一方,交流和研討的激情會(huì )因為時(shí)空的距離而趨于平淡,這將是對這筆優(yōu)質(zhì)教育人力和智力資源的浪費,更何況在今后的教育教學(xué)實(shí)踐中肯定還會(huì )有許多困惑需要與人交流。為此,希望能夠以某種方式搭建一個(gè)方便全體學(xué)員交流的信息平臺,如網(wǎng)絡(luò )、論壇、沙龍等等。
以上僅是對本次集中培訓的幾個(gè)主要方面的簡(jiǎn)單總結,也許掛一漏萬(wàn),也可能不完全正確、有失偏頗,但肯定是全體學(xué)員的心聲吐露。
骨干教師培訓總結12
我非常榮幸的參加了黃岡市骨干教師培訓,在這里聆聽(tīng)了許多專(zhuān)家名師的報告講座,專(zhuān)家學(xué)者們不同風(fēng)格的精彩報告,令我收獲很大?梢哉f(shuō),每一天都聽(tīng)到了不同類(lèi)型的講座,每一天都能感受到思想火花的沖擊。我受益匪淺、感想頗深,從而也發(fā)現了自己的許多不足。從教20多年,與許多同行一樣,在工作中,大部分精力都集中在教學(xué)上,一直認為只要在教學(xué)上兢兢業(yè)業(yè)、能取得優(yōu)異成績(jì)的教師就是好教師。但隨著(zhù)培訓的深入,我深深的意識到一名優(yōu)秀的教師沒(méi)有先進(jìn)的教育理論充實(shí)武裝自己,就無(wú)法更新自己的教學(xué)觀(guān)念。學(xué)習讓我的教育教學(xué)觀(guān)念進(jìn)一步得到了升華,學(xué)習使我在思想政治與職業(yè)道德、教育教學(xué)能力與教育科研能力、終身學(xué)習能力和教育創(chuàng )新能力等方面的素質(zhì)有所提升。同時(shí)也逐漸體會(huì )到了為人師者的真正價(jià)值所在。
通過(guò)培訓使我認識到:
一、增強修養,提高技能 。每位教師,都要努力做到師德高尚、師能全面、教藝精湛、教技突出。這將成為每一位教師畢生的追求。一定要堅持學(xué)習終身學(xué)習,陶冶情操 ;作為一名人民教師,師德與職業(yè)技能都很重要。在本次培訓班的學(xué)習中,我們分別學(xué)習了打造高效課堂、基礎教育改革與創(chuàng )新、當代教育新理念等等。這些都為提高我們的專(zhuān)業(yè)技能給予了引領(lǐng)。在今后的教學(xué)工作中,我相信我會(huì )將名師的理論付諸實(shí)踐,通過(guò)專(zhuān)家的指導,相信我會(huì )有更大的進(jìn)步,會(huì )取得更大的成績(jì)。
二、細心積累,厚積薄發(fā) 。以前我校的教科研室布置寫(xiě)教學(xué)隨筆、教學(xué)反思、教學(xué)案例等材料時(shí),我都會(huì )有一種無(wú)話(huà)可說(shuō)的感覺(jué),其根本原因就是,平時(shí)不注重挖掘和積累在教學(xué)實(shí)踐中的小資源、小故事、小事件以及這些帶給自己的收獲和思考不注意收集整理。這次聽(tīng)了專(zhuān)家的講坐,如同在我混沌的心屋中開(kāi)啟了一扇敞亮的小窗,使我看到了指引我前進(jìn)的方向。就是平時(shí)要在教學(xué)實(shí)踐中多觀(guān)察、多發(fā)現、多積累、多思考,這樣才能做到厚積薄發(fā),有事可寫(xiě),有感而言。
三、專(zhuān)家教誨,職業(yè)幸福 。 教師職業(yè)是平凡中的不平凡工作。培訓讓我更深刻的體會(huì )到了職業(yè)幸福感。其實(shí),幸福是一個(gè)過(guò)程,精彩的總會(huì )精彩,而且在不經(jīng)意間顯現,就看你是否有善于發(fā)現的眼睛,是否有敏感的心靈。珍惜這種過(guò)程,感悟學(xué)生的成長(cháng)何嘗不是一件快樂(lè )的事。不管壓力多大,我們都可以快樂(lè )而優(yōu)雅地追求幸福。就看你是否有一顆平常心。就看你是否愿意走近學(xué)生的心靈,是否和他們做真心的朋友。
四 存在不足 終身研修。作為骨干教師培訓對象,在今后的工作中,我將不斷地學(xué)習理論知識,用理論指導教學(xué)實(shí)踐,力爭做一個(gè)學(xué)者型的教師,使自己具有所教學(xué)科知識方面的前瞻性。這樣,才能培養出新時(shí)期的學(xué)生。迎接知識挑戰,不懂就學(xué)就問(wèn),虛心向同行學(xué)習,博采眾長(cháng);學(xué)習是我自身提高政治思想素質(zhì)、補充更新專(zhuān)業(yè)知識的最好途徑,培訓只是一個(gè)手段,培訓只是一個(gè)開(kāi)端,對于培訓給予的清泉,我要讓它細水長(cháng)流,終身學(xué)習。
骨干教師這一稱(chēng)謂帶給人的沒(méi)有太多的榮譽(yù),卻有無(wú)盡的責任。通過(guò)骨干教師培訓使我補了元氣、添了靈氣、去了驕氣,煥了生氣。真正感到教育是充滿(mǎn)智慧的事業(yè),深刻意識到自己肩負的責任。愿這次骨干教師的培訓給我插上金色的翅膀,讓我飛得更穩更高!
骨干教師培訓總結13
7月11日至13日,我有幸參加了xxxx年?谑惺屑壒歉山處熓钇谔岣吲嘤。在學(xué)習過(guò)程中,我嚴格服從?谑薪逃芯颗嘤栐旱呐嘤柊才,整個(gè)培訓過(guò)程保持全勤,積極參與討論,努力完成作業(yè),積極參與各項專(zhuān)業(yè)技能訓練。在多位老師的無(wú)私奉獻和指導幫助下,取得了豐碩的培訓成果。
一、體會(huì )
這次培訓,內容豐富,形式多樣,有專(zhuān)題講座,學(xué)科分組研討、學(xué)科集中研修等;厥走@三天的培訓,自己觀(guān)念上接受洗禮,理論得到升華,教學(xué)技能得到一定的提高自己;經(jīng)過(guò)此次培訓,我更深刻地意識到激情和創(chuàng )新是成就一個(gè)人走向成功的必要因素;教育的理論、方法、形勢日新月異,只有不斷學(xué)習,不斷更新,才能使自己的教學(xué)工作達到最優(yōu)化。從而促使我重新審視自己,調整自己,完善,在以后的教學(xué)上不斷進(jìn)步。通過(guò)學(xué)習、與授課老師以及學(xué)員的互動(dòng)交流,我逐步更新了教育教學(xué)觀(guān)念,了解了先進(jìn)的教育科學(xué)基本理論,現代教育觀(guān)、學(xué)生觀(guān)和學(xué)習觀(guān),明白了在教學(xué)活動(dòng)中應遵循的客觀(guān)規律,在以后的教育工作中我要不斷調整自身的角色和教學(xué)方式,把素質(zhì)教育潛移默化地貫穿到學(xué)科教學(xué)過(guò)程中。
二、收獲
1、提高了師德水準,更新了教育觀(guān)念
陳素萍副院長(cháng)進(jìn)行了開(kāi)班講話(huà),以“種子的信仰”為題向我們談了教學(xué)主張的形成和推薦了一些關(guān)于教育教學(xué)的好書(shū)和著(zhù)作,并提出了本次培訓的要求。張衛東院長(cháng)給我們做了“致力于教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展的《中學(xué)教師專(zhuān)業(yè)標準》”的講座,我對《標準》的基本理念有了更深刻的理解和領(lǐng)悟,使我更深刻地領(lǐng)悟到“學(xué)高為師,身正為范,學(xué)無(wú)止境”的真諦。在以后的教學(xué)中我要努力當一名“四有好教師”,要有理想信念,要有道德情操,要有扎實(shí)學(xué)識,要有仁愛(ài)之心。在教學(xué)過(guò)程中,我要更多地聆聽(tīng)學(xué)生的心聲,尊重學(xué)生的需求,提高自己的教育教學(xué)水平,并及時(shí)進(jìn)行課后反思,總結自己的收獲和不足,提高自身的教學(xué)業(yè)務(wù)水平。
2、教育教學(xué)理論掌握得更為系統
這次培訓,我們分學(xué)科進(jìn)行了分組研討。分享了各位老師的教學(xué)設思想,比較了自己與現實(shí)的差距,自己設計與他人的差距;提升了自己對教學(xué)設計的認識。還分學(xué)科集中研修了關(guān)于“教材分析”、“課堂觀(guān)察”“課堂觀(guān)察維度與架構”等講座,使我對一些教育觀(guān)念的理解更加深刻,對教學(xué)理論的認識更加明晰,對教學(xué)設計有了更深刻的認識,使我感到比原來(lái)站得高了,看得遠了。
3、開(kāi)闊了眼界、增長(cháng)了見(jiàn)識、結下了深厚的友誼
我想好多教育工作者跟我一樣,聽(tīng)說(shuō)過(guò)“翻轉課堂”這個(gè)名詞,但是對它的具體運行與實(shí)施不太了解。我對于翻轉課堂可以說(shuō)一無(wú)所知,對于微課更是懵懵懂懂,本次培訓,我們分學(xué)科進(jìn)行了集中研修,了解了翻轉課堂、微課和慕課的相關(guān)知識,讓我們對翻轉課堂的認識又深入了一步。翻轉課堂的優(yōu)點(diǎn)有:1、運用了現代化技術(shù)手段,讓學(xué)生更感興趣;2、以知識為核心的微視頻,把思維可視化;3、突出學(xué)生的“學(xué)”而非教師的“教”,先學(xué)后教,讓提問(wèn)與合作更有針對性;4、按自我節奏進(jìn)階式的學(xué)習,滿(mǎn)足學(xué)生自主學(xué)習的需要;5、分享優(yōu)質(zhì)資源,實(shí)現教育的均衡。我們還學(xué)會(huì )了用camtasiastudio軟件制作和設計微課的步驟和方法。
三、思考
誠然,我們進(jìn)行了為期三天的培訓學(xué)習,那也只是給我們的日常教學(xué)起一個(gè)指導作用,具體如何實(shí)施?教師的表述與實(shí)際的偏差問(wèn)題,學(xué)生理解層次不同的問(wèn)題。這就要靠我們將老師們新的教育理念和專(zhuān)業(yè)知識和實(shí)踐能力進(jìn)行充分的“消化吸收”,將其轉變?yōu)槟苷嬲⻊?wù)于我們日常教學(xué)的有效元素,而不是一味地生搬硬套,那樣只能適得其反。實(shí)踐是檢驗真理的唯一標準,這是不爭的事實(shí)。俗話(huà)說(shuō)“教學(xué)有法,教無(wú)定法”,關(guān)鍵是看你如何將你所學(xué)到的理論知識用來(lái)指導實(shí)際教學(xué),真正做到“在學(xué)中用,在用中學(xué)”。使學(xué)生樂(lè )學(xué)、好學(xué)、善學(xué),從而全面提高教學(xué)質(zhì)量。
骨干教師培訓總結14
一、更新了教育教學(xué)理念。
時(shí)代在不斷進(jìn)步,社會(huì )在不停前行。同樣,教育教學(xué)理念也應與時(shí)俱進(jìn)。埋頭苦干是必須得,但抬頭望頭也是必要的。一味埋頭苦干會(huì )迷失道路,偶爾抬頭望天才能看清方向。特別是隨著(zhù)高中新課程改革的縱深發(fā)展,很多教育教學(xué)中的深層次問(wèn)題不斷地暴露,這時(shí)候更需要理論的指示與專(zhuān)家的引領(lǐng)。對于我個(gè)人而言,這次培訓無(wú)疑是一場(chǎng)“及時(shí)雨”,不僅對理清新課改中的種種關(guān)系有幫助,而且對突破新時(shí)代教育教學(xué)中一些“瓶頸”問(wèn)題提供新的解決思路與方法。
又如:江西師大的孫慶民教授講的《對中國教育的批判與反思》,從德育與智育的辯證關(guān)系的角度當對下的高中教育進(jìn)行解讀。指出:中國教育的現狀是教書(shū)為主,育人為輔;甚至是只教書(shū),不育人。孫教授強調,育人比教書(shū)重要一百倍,因為教育的本質(zhì)是對人的品質(zhì)的塑造,而不是僅僅傳授知識與培養技能的。接著(zhù)引用孔子、老子、荀子、蘇格拉底、洛克、蒙田、愛(ài)因斯坦等人的名言,最后得到結論:正確的教育理念是育人教書(shū)。此報告無(wú)疑是對當下教育弊端的一次警鐘,更是對一線(xiàn)教師理念的一次糾正。
總之,由于種種原因,我們現在的教育越來(lái)越偏離正常的軌道,越來(lái)越朝著(zhù)急功就利與速成的方向。這些都需要在理念上糾正與更新,使我們的教育不離其本質(zhì)。
二、更新了教育教學(xué)知識。
教師是一個(gè)永遠新的職業(yè)。這里講的“新”主要指知識的更新與教學(xué)藝術(shù)的更新。作為語(yǔ)文老師,他應始終站在時(shí)代文化前沿的號手,把住時(shí)代文化發(fā)展的脈博;他應是始終站在科學(xué)知識岸邊的擺渡人,傳承知識與文化;他應是學(xué)生靈魂的塑造師與精神垃圾的清道夫。所以,作為語(yǔ)文必須時(shí)時(shí)保持充電的狀態(tài),此次培訓無(wú)疑是一次良好的機會(huì )。經(jīng)過(guò)培訓,就我個(gè)人而言,不僅在學(xué)科知識方面得到一次全面的補充,而且在教學(xué)藝術(shù)方面得一次新的補充。
如江西師大熊大治教授講的《語(yǔ)文教學(xué)藝術(shù)》專(zhuān)題報告。熊老師用幽默生動(dòng)語(yǔ)言,借很多實(shí)在的教學(xué)實(shí)例形象生動(dòng)地簡(jiǎn)述了教學(xué)過(guò)程中常用的一些方法與技巧。熊老師長(cháng)期從事教學(xué)法研究,長(cháng)期扎根一線(xiàn)研究,也?痛袑W(xué)講壇,有理論有實(shí)踐。很多提法值得學(xué)習。熊老師講語(yǔ)文教學(xué)要講究藝術(shù),語(yǔ)文教師不但要有高尚的情操,更要有高雅的格調與健康的思想。實(shí)在是太有道理了,我舉雙手贊同,因為我也是這樣認為的。
骨干教師培訓總結ppt
骨干教師是我區教師隊伍的中堅力量,我們把骨干教師做繼續教育的中心任務(wù)。為進(jìn)一步提高我區教師隊伍的整體素質(zhì),我們在貫徹各級行政部門(mén)有關(guān)教師培訓的指示精神的同時(shí),結合我區實(shí)際,在骨干教師中廣泛開(kāi)展了以教學(xué)改革為載體,在教育教學(xué)中鍛煉、提高和成長(cháng)的師培活動(dòng),充分發(fā)揮骨干教師的帶頭、指導和示范作用。
在骨干教師培訓中,我們堅持正面培訓的原則,樹(shù)立正確教育觀(guān)擺在首位,并貫穿培訓的全過(guò)程。我們的具體做法是:成立了骨干教師培訓領(lǐng)導小組,行使培訓途徑設計、研究和管理職能。并以“落實(shí)計劃、落實(shí)檢查、落實(shí)獎勵”督導工作。加強人員的投入,在領(lǐng)導精心組織的前提下,聘請有關(guān)專(zhuān)家、學(xué)者,幫助指導骨干教師工作;抓好五個(gè)結合:骨干教師的培養與理論學(xué)習相結合;骨干教師的培養與備課相結合;骨干教師的培養與課堂教學(xué)相結合;骨干教師的培養與教研活動(dòng)相結合;骨干教師的培養與開(kāi)放教學(xué)活動(dòng)相結合。堅持四項原則:創(chuàng )造性原則;實(shí)踐性原則;開(kāi)放性原則;針對性原則在骨干教師的培訓中,開(kāi)展了豐富多彩的活動(dòng),如觀(guān)摩活動(dòng)、調講活動(dòng)、聽(tīng)評活動(dòng)和競賽活動(dòng),以練促教,以賽促推廣,提高教師素質(zhì),保證培訓質(zhì)量,在我校富有成效的師培活動(dòng)中,大批教師迅速成長(cháng)起來(lái),為骨干教師隊伍的注入新的生機和活力。
一、對課改首先必須更新觀(guān)念當前,面對數學(xué)新課程、新教材的實(shí)施,要想真正提高課堂教學(xué)效果,沒(méi)有必要的觀(guān)念更新,課程改革是難以實(shí)現的。在實(shí)施課堂教學(xué)時(shí),不能僅僅滿(mǎn)足于將書(shū)本上的有限知識傳授給學(xué)生,而且要根據學(xué)生身心發(fā)展規律,年齡特點(diǎn)來(lái)認真研究,探討課堂教學(xué)的方式、方法。要從學(xué)生全面發(fā)展的目標出發(fā)來(lái)組織和實(shí)施自己的課堂教學(xué)。同時(shí)還要改變對學(xué)生的傳統看法,要遵循教育活動(dòng)的規律,充分注意學(xué)生的“差異性”、“潛在性”,努力提高學(xué)生學(xué)習的“主動(dòng)性”。
二、做好課改中教師角色的轉變1、權威者轉向參與者、激勵者要培養學(xué)生創(chuàng )新意識,并使之逐漸形成新能力,要求教師放下權威、師長(cháng)的架子,以一個(gè)普通參與者的身份與學(xué)生共同研究、共同探討教學(xué)中的各種問(wèn)題,使學(xué)生勇于挑戰課本、挑戰教師、挑戰權威。2、 教書(shū)匠轉向專(zhuān)家型未來(lái)教育需要“專(zhuān)家型”的教師,而不是“教書(shū)匠”,這就要求教師既不能脫離教學(xué)實(shí)際,又要為解決教學(xué)中的問(wèn)題而進(jìn)行的研究,即不是在書(shū)齋進(jìn)行的研究而是在教學(xué)活動(dòng)中的研究。
三、改變原有教學(xué)方式,重視綜合性學(xué)習,積極倡導自主、合作探究的學(xué)習方式。數學(xué)綜合性學(xué)習有利于學(xué)生在感興趣的自主活動(dòng)中全面提高學(xué)生語(yǔ)文素養。自主、合作探究學(xué)習是指學(xué)生在教師的啟發(fā)幫助下,以學(xué)生為主體,充分發(fā)揮小組學(xué)習,全部學(xué)習的群體作用。在合作中學(xué)習,豐富學(xué)生的語(yǔ)言積累、培養學(xué)生主動(dòng)探究,同時(shí)也是培養學(xué)生團結合作,勇于創(chuàng )新精神的重要途徑,要改變原有的學(xué)習方式,主要是實(shí)現師生角色的轉變。學(xué)生是學(xué)習的主題,是學(xué)習過(guò)程中的主人,教師首先是學(xué)生自主學(xué)習的伙伴,其次是學(xué)習過(guò)程的組織者和引導者。在課堂教學(xué)中,教師要給學(xué)生充分的自學(xué)提問(wèn)、討論、讀書(shū)、作業(yè)的時(shí)間。學(xué)生讀懂的為體,教師不需要講解;學(xué)生似懂非懂的問(wèn)題,教師要引導學(xué)生讀書(shū)領(lǐng)悟,讓學(xué)生試講;學(xué)生有問(wèn)題可隨時(shí)發(fā)問(wèn),有不同見(jiàn)解要隨時(shí)發(fā)表;學(xué)生實(shí)在不懂的問(wèn)題,教師要給予適當的點(diǎn)播、評、導或精湛的講解。
四、改變原有的工作方式,在合作中求發(fā)展新課程提倡培養學(xué)生綜合性學(xué)習,而自主合作探究是學(xué)生學(xué)習數學(xué)的重要方式。課改的實(shí)施對于絕大多數教師而言,幾乎很難獨立一人較好的完成,這就要求教師善于了解其它學(xué)科,學(xué)會(huì )與其他教師合作,互助配合,齊心協(xié)力培養學(xué)生。從而使各學(xué)科、各年級的教學(xué)有機融合,互助促進(jìn)。面對時(shí)代的挑戰,骨干教師的培養途徑是一個(gè)刻不容緩的問(wèn)題,通過(guò)骨干教師培養探索,在我們思想認識中形成了今后學(xué)校長(cháng)遠的培養骨干教師的基本工作思想;(1)我們要從長(cháng)遠的利益出發(fā),把骨干教學(xué)培養納入學(xué)校工作計劃;(2)以學(xué)校教學(xué)為主張,開(kāi)展骨干教師培養途徑與研究系列活動(dòng)。(3)領(lǐng)導積極參與,合理投資,制定落實(shí)好研究工作計劃,抓出成效。
骨干教師培訓總結15
今年暑假我有幸參加了旬邑縣教育局舉辦的小學(xué)語(yǔ)文骨干教師培訓,在這短短的幾天中,我的收獲很大,培訓給我的啟發(fā)也很大。下來(lái)我就自己四天來(lái)的培訓心得總結如下:
一、培訓前縣局領(lǐng)導為我們舉行了開(kāi)班典禮,讓我們明確了培訓是教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的必由之路,為了保證培訓目標的順利實(shí)現,讓學(xué)員優(yōu)質(zhì)完成研修任務(wù),局工作人員精心籌備、認真負責,為我們創(chuàng )設了良好的學(xué)習環(huán)境和交流平臺。然后對學(xué)員進(jìn)行了師德師風(fēng)集中教育,接下來(lái)幾天是由燕小艷名師工作室成員為我們帶來(lái)了精彩的報告。其中8月2日上午和8月3日下午是燕小艷老師做的精彩報告,8月2日下午和8月3日上午是姚聰穎老師做的精彩報告,8月4日上午安亞妮老師做的精彩報告,下午是朱小蘭老師做的精彩報告。
二、原本只知道埋頭搞自己的教學(xué),卻忽視了對先進(jìn)榜樣的學(xué)習。通過(guò)這幾天的培訓使我們明白了“不能只是低頭拉車(chē),還要不時(shí)的抬頭看路”,因為,教育不是一項獨立的工作,它將服務(wù)于這個(gè)社會(huì ),所以教育要培養出適應這個(gè)社會(huì )的人才,從整個(gè)社會(huì )的角度去看待我們的教育工作。此次培訓學(xué)習使學(xué)員們在語(yǔ)文教學(xué)理論和教育方法上得到了大量的補充,這一切都為教師們開(kāi)辟了新視野,使我們更新了頭腦中原有教學(xué)思想的觀(guān)念,這就要求我們的教師不斷地學(xué)習,增強自己的文化素養,這樣才能適應新時(shí)期的需求。
三、通過(guò)培訓從她們的經(jīng)歷中我們能感受到各位老師教育方法側重培養學(xué)生的學(xué)習習慣及學(xué)習方法,注重學(xué)生的學(xué)習積極性的培養和調動(dòng)。他們總是以鼓勵、肯定、分析、討論,給孩子以充分的展示空間,鍛煉提高孩子們的交流能力。他們這種注重實(shí)際能力培養,尊重學(xué)生個(gè)性,充分挖掘學(xué)生潛力的方法,確實(shí)值得我們借鑒,這也正是我們所追求的素質(zhì)教育內涵。
四、培訓學(xué)習讓我明晰了自己的教育理念,堅定了奮斗目標,使我的教育教學(xué)實(shí)踐得到了有效的指導。四天來(lái),每節課都給了我很多啟示,總的來(lái)說(shuō),我體會(huì )到,想要將一節語(yǔ)文課乃至每節語(yǔ)文課上好,必須實(shí)實(shí)在在地關(guān)注一個(gè)目標:有效。如何少一些浮躁與做作,如何有效地上好語(yǔ)文課,如何提高學(xué)生的閱讀分析能力,聽(tīng)了安亞妮和朱小蘭老師的報告,我腦海中原先比較模糊或零散的想法變得明朗、系統起來(lái)了,并增添了不少新的認識。我更清楚地認識到自己以往教育教學(xué)中的無(wú)效之處。我將在今后的教育教學(xué)工作中牢記這一點(diǎn)。
總之,通過(guò)這幾天的培訓學(xué)習,我也深感自己肩負的重擔,我要把新的教學(xué)思想,新的教學(xué)理念和好的方法運用到我的教學(xué)實(shí)踐中去,作為一名語(yǔ)文教師還要不斷地進(jìn)行學(xué)習,充實(shí),反思總結我想這也是這期培訓班的目
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