培訓個(gè)人總結
總結是把一定階段內的有關(guān)情況分析研究，做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結論的書(shū)面材料，寫(xiě)總結有利于我們學(xué)習和工作能力的提高，是時(shí)候寫(xiě)一份總結了。你所見(jiàn)過(guò)的總結應該是什么樣的？下面是小編整理的培訓個(gè)人總結，歡迎閱讀與收藏。
培訓個(gè)人總結1
通過(guò)這次學(xué)習，我懂得了好多東西，仿佛忽然一下長(cháng)大了感覺(jué)，在此之前，園長(cháng)也常說(shuō)：“做人要常常懷著(zhù)感恩之心”那時(shí)的我還不太理解，對我好的人，我感恩于他這沒(méi)有錯，對我不好的人我干嘛要對他好，干嘛要恩于他，以前也常常抱怨干活多了，工資不高了，上級太嚴厲了，抱怨自己的文才無(wú)人欣賞，為什么我活的這么累，為什么我付出這么多卻沒(méi)有得到我想要的回報!那時(shí)的我不懂得得知與感恩，而現在我知道知足與感恩，就算真的生活的很累，我也不會(huì )去抱怨生活，因為我明白，有失必有得，一想到自己得到這么多鍛煉的機會(huì )，我還能去抱怨嗎?
我感恩身邊的每一個(gè)人，感恩我的父母，是他們給了我生命，是他們養育了我，但是我知道這份恩情，我沒(méi)辦法完全報答，能做的就是好好孝敬他們，好好照顧他們，也要好好照顧自己，不讓他們太過(guò)操心，感恩我們的園長(cháng)，感謝她給了我一方土地，可以讓我自由奔馳。剛到幼兒園時(shí)，我還是一個(gè)不太懂的年輕老師，孤芳自賞的心態(tài)造就了我一意孤行的做事，正是有了這個(gè)大家庭，正是有了園長(cháng)的正確領(lǐng)導和這么多老師對我的幫助，才使我對這份工作投入了的熱情和信心。
而我能做的就是好好工作，爭取做到讓園長(cháng)放心、家長(cháng)安心、孩子開(kāi)心。希望通過(guò)我的勞動(dòng)，用心、責任心來(lái)回報幼兒園給我的這次工作，感謝園長(cháng)，感謝我的姐妹們，是你們對我的幫助，才讓我慢慢的成長(cháng)起來(lái)，感恩那些曾施予恩澤的人，是他們讓我感受到人與人之間的真情，感恩那些鼓勵過(guò)我的人，是你們讓我看到了新的希望，感恩對我不滿(mǎn)的人，是他們的不滿(mǎn)才讓我自己意識到自己的不足之處，從而可以朝著(zhù)正確的方向前進(jìn)，我感恩曾經(jīng)嘲笑我的人，是他們給了我前進(jìn)的動(dòng)力，讓我的越來(lái)越堅定，從而一步一步走向成功，我感恩很多很多人。
培訓個(gè)人總結2
經(jīng)過(guò)一周的部門(mén)培訓，使我受益匪淺，具體有以下總結：
一、技術(shù)的提升
經(jīng)過(guò)這次的培訓，我覺(jué)得我之前學(xué)習和掌握的理論實(shí)操知識太過(guò)于狹隘，思維不夠擴展。我在之前掌握知識的基礎上，有了明確的方向;尤其是在事故處理方面的掌握，有了很大的進(jìn)步。1)我學(xué)習到的事故處理有：?jiǎn)蝹蕊L(fēng)機跳閘的處理、穩定燃燒穩定的技術(shù)措施、給水泵跳閘的處理、全廠(chǎng)失電的處理、低真空跳閘的處理、鍋爐滅火后的恢復操作、磨煤機跳閘的處理、磨煤機切換的操作等等
2)我深化的知識要點(diǎn)有:mft動(dòng)作條件、汽機主保護、發(fā)變組保護、燃油點(diǎn)火允許條件、投粉允許條件、吹掃條件、鍋爐保護定值、汽輪機保護定值、設備運行方式。這些知識的深化，讓我在大局的把握上有了清晰地思路。
3)細化的正常操作：磨煤機啟停、一次風(fēng)機啟停、送風(fēng)機啟停、引風(fēng)機啟停、密封風(fēng)機啟停、火檢冷卻風(fēng)機啟停、給水泵啟停、加減負荷的注意事項。這些操作的系統學(xué)習，我明白了謹慎細微的啟停，可以影響機組的穩定性，更有利于設備的保養。4)學(xué)習編制的技術(shù)措施有：防止分隔屏超溫的措施、防止主汽超壓的措施、鍋爐吹灰的措施。措施的制定，使我在燃燒調整上學(xué)習了更多的方法和多種調節手段的并用。
5)起草匯總了鍋爐的各種操作票。這項工作讓我對日常的操作有了更深層次的理解和更多操作的把握。
6)逐一的學(xué)習、匯總了我廠(chǎng)不安全事故。不安全事故的學(xué)習，我總結了很多經(jīng)驗，借鑒了別人處理事故的方法，反思了換做是我的處理方法。
7)起草了鍋爐巡檢路線(xiàn)和內容，匯總了三個(gè)專(zhuān)業(yè)巡檢路線(xiàn)和內容。更深的理解了巡檢工作的重要性和必要性。
這些都是各位領(lǐng)導以考問(wèn)的形式提出，我來(lái)答題，再由各位領(lǐng)導點(diǎn)評和講述注意事項，真切傳授自身的寶貴經(jīng)驗。這種形式的培訓，讓我之前學(xué)到的知識得到了深化和梳理，加深了理論的記憶，增加了處理事故的能力。即使我回到值里面，我也會(huì )以這種方式對我們值的值班員培訓，幫助我們值的每一個(gè)值班員一起提升，爭取我們值在技術(shù)上早日達到安全運行的需要。
二、對部門(mén)工作的認識
部門(mén)工作并不是我想象中的那么輕松，部門(mén)各種資料的整理，基礎設施的建設，每天定期工作的開(kāi)展，上級部門(mén)命令的執行。除此以外，還有好多突發(fā)情況的處理，值班員的培訓等等。這些任務(wù)的繁重，使我深刻的認識到，部門(mén)工作才是最重要的，沒(méi)有部門(mén)的支持就沒(méi)有我們值班人員安全穩定的運行。在這期間的培訓，我熟悉了部門(mén)工作的基本流程，了解了部門(mén)工作的重要性，能熟練的開(kāi)展部門(mén)日常工作。經(jīng)過(guò)這次的培訓，我回值以后，對部門(mén)工作的執行力度更強，更積極的配合部門(mén)，更早的拿下整臺機組的安全穩定運行。
三、以后工作的開(kāi)展
通過(guò)這次的培訓，我認識到了自身的責任重大，在理論知識與實(shí)際操作的不足，對事故處理細致的把握不夠。但我有信心通過(guò)后一階段的學(xué)習與努力來(lái)彌補這些不足。對我后一階段的工作開(kāi)展有“四個(gè)核心”。
1)第一個(gè)核心：部門(mén)與領(lǐng)導的交待，保質(zhì)保量的完成并及時(shí)得反饋;每天接班查看領(lǐng)導命令記錄本，并將交待的事宜向下傳達到每一個(gè)人。接到領(lǐng)導的命令，不折不扣的執行。
2)第二個(gè)核心：如期的開(kāi)展定期工作，“兩票三制”、定期巡檢、設備切換、參數記錄等的徹底執行; “兩票三制”是為了規范電廠(chǎng)各級人員在工作中合理使用保存工作票、操作票、規范交接班制度、巡回檢查制度、設備定期切換制度。
在今后的工作中，必須堅持“兩票”，才能有效的遏制了不安全事故的發(fā)生，才能有明確了工作任務(wù)，才能有更好的技術(shù)保障措施和安全保障措施。
執行“三制”，規范交接班制度，查看前一天的日志，明確當班工作重點(diǎn)和前一半遺留的問(wèn)題，如實(shí)的作好記錄;狠抓巡回檢查，發(fā)現影響設備運行的各類(lèi)缺陷，明確設備的狀態(tài);落實(shí)設備定期的切換，保證輔機長(cháng)期連續的運行督促參數記錄工作，加強盤(pán)面監視，及時(shí)有效的發(fā)現、遏制事故。
3)第三個(gè)核心：沉著(zhù)冷靜的處理突發(fā)事件;堅持事故處的原則;當班主值班員立即將事故簡(jiǎn)況(保護動(dòng)作、跳閘情況)匯報值長(cháng)(或上級調度員)，在值長(cháng)的統一指揮下進(jìn)行事故處理。
a在值長(cháng)的直接領(lǐng)導下，帶領(lǐng)全機組人員迅速按規程規定處理事故。并努力防止事故擴大。值長(cháng)的命令除明顯可能對人身、設備有直接危害外，均應立即執行，否則應申明理由，拒絕執行。值長(cháng)堅持時(shí)，應向上級領(lǐng)導匯報。
b應迅速查清事故首發(fā)原因，盡快消除事故根源，限制事故的發(fā)展，解除對人身和設備的威脅。同時(shí)努力保證非故障設備的正常運行。事故處理中應周全考慮好各步操作對相關(guān)系統的影響，防止事故擴大。
c用一切可能的方法保持設備繼續運行。
d事故處理完畢后應進(jìn)行詳細的記錄，并召開(kāi)事故分析會(huì )。
4)第四個(gè)核心：有條理的完成班組工作文化建設。組文化是整個(gè)班組工作的靈魂，班組文化建設勢在必行，也是我今后工作的重點(diǎn)之一，包括了本班組的培訓、值班員的相互學(xué)習、開(kāi)展班前班后會(huì )、了解值班員的心理狀態(tài)等等。本班組的培訓，通過(guò)現場(chǎng)考問(wèn)、現場(chǎng)理論講述、實(shí)際操作、監護操作等形式開(kāi)展。
四、在培訓期間的考試：
1)單側一次風(fēng)機、單側送風(fēng)機、單側引風(fēng)機、單側空預器、單側給水泵跳閘的處理
2)鍋爐、汽機、電氣主保護及定值
3)吹掃、投油、投粉的允許條件
4)運行中煤質(zhì)極差，火檢跳變，爐膛負壓波動(dòng)的處理
5)磨煤機的啟停、跳閘的處理
6)一次風(fēng)機、送風(fēng)機、引風(fēng)機、空預器、給水泵的啟停
總之，經(jīng)過(guò)這次的培訓，對我各方面的能力都有很大的提升，給我以后的工作指明了方向，使我今后的工作更加有條理。這都是部門(mén)和領(lǐng)導對我培養培訓的結果，美中不足的是培訓時(shí)間太短了，不過(guò)沒(méi)關(guān)系我回到值里面，會(huì )更加努力的工作學(xué)習，絕不會(huì )讓領(lǐng)導的苦心白費，爭取早一天獨立運行。
培訓個(gè)人總結3
20xx年干部教育培訓工作總結
20xx年，海陵區統計局高度重視統計干部培訓工作，始終干部培訓教育工作作為統計力量基石來(lái)強化建設，全系統統籌安排，全面部署，各項培訓學(xué)習措施得力，全區統計干部素質(zhì)得到了進(jìn)一步加強，現將今年以來(lái)全區統計干部教育培訓工作總結如下：
一、領(lǐng)導重視，措施得力
局領(lǐng)導十分重視統計干部的教育培訓工作，始終把它當作加強統計隊伍素質(zhì)建設的一個(gè)關(guān)鍵環(huán)節來(lái)抓。
1.及時(shí)調整領(lǐng)導小組成員。年初，局黨組根據領(lǐng)導班子變動(dòng)，調整以劉金桂局長(cháng)為組長(cháng)，凌亞?wèn)|副局長(cháng)為分管副組長(cháng)的干部培訓學(xué)習領(lǐng)導小組，全面組織開(kāi)展全區統計系統干部培訓學(xué)習和教育。
2.制定培訓計劃。針對全區統計工作實(shí)際情況，確定了“以能力建設為中心，加強統計干部的培訓培養”的思路，結合全局政治業(yè)務(wù)培訓工作，制定《海陵區20xx年統計干部教育培訓計劃》，明確了以上級部門(mén)重要文件講話(huà)、統計行風(fēng)作風(fēng)建設、統計業(yè)務(wù)素質(zhì)、統計道德建設等內容為重點(diǎn)的專(zhuān)題學(xué)習內容，并嚴格按照學(xué)習計劃按時(shí)學(xué)習。
3.健全學(xué)習制度。堅持實(shí)施按月度集中召開(kāi)例會(huì )學(xué)習制度，
12個(gè)月12次例會(huì )集中學(xué)習重大路線(xiàn)方針，統計方法制度改革文件，統計業(yè)務(wù)、分析信息經(jīng)驗交流，努力營(yíng)造良好的學(xué)習風(fēng)氣。完善了《統計干部在職自學(xué)制度》、《統計干部學(xué)習考核考試制度》、《統計干部實(shí)踐鍛煉制度》、《統計干部教育培訓登記制度》等規章制度，對統計干部教育培訓工作進(jìn)行全面的規范。
二、創(chuàng )新方式，保證質(zhì)量
緊跟全區“轉型升級”目標，將理論、業(yè)務(wù)學(xué)習融入到中心工作中、參與決策、服務(wù)發(fā)展，創(chuàng )新打造“四大特色學(xué)習載體”。
一是繼續開(kāi)展“統計青年論壇”活動(dòng)。海陵區統計系統是一支年輕的隊伍，35歲以下年輕統計干部占了大多數，局黨組從20xx年起就開(kāi)辦了“統計青年論壇”，每季一期，引導全系統的年輕同志以演講的形式交流崗位業(yè)務(wù)知識，感悟統計內涵，抒發(fā)工作熱情，不斷提高青年同志的語(yǔ)言表達能力，更好樹(shù)立統計人敬業(yè)奉獻的好形象。
二是開(kāi)辦統計業(yè)務(wù)知識系列講座。講座面向全區統計人員，由局各專(zhuān)業(yè)骨干人員自行準備講座材料主講，內容有現行統計方法制度、統計分析信息寫(xiě)作等，采取采用“專(zhuān)業(yè)負責同志講、其他同志參與、領(lǐng)導與專(zhuān)家點(diǎn)評”的方式，并現場(chǎng)接受答疑，交流互動(dòng)，全區統計干部達到了相互促進(jìn)、相互提高、深入思考、深入研究的目的，極大地提高了全系統的理論和業(yè)務(wù)素養，今年區統計局共完成調研分析68篇，報送信息300多則，為全區各級領(lǐng)導決策提供了有力的數據支持。
三是持續推進(jìn)統計行政指導和聯(lián)系點(diǎn)制度。局各業(yè)務(wù)科、室、
隊、中心與各鄉鎮街道統計站分別建立了掛鉤聯(lián)系，明確了掛鉤聯(lián)系點(diǎn)工作質(zhì)量進(jìn)入科室年度考核內容。在此基礎上，全局推行基層統計行政指導工作，班子成員領(lǐng)隊，按月走訪(fǎng)基層統計站和企事業(yè)單位，講解最新統計方法制度，指導基層統計業(yè)務(wù)工作，幫助基層統計干部解決遇到的業(yè)務(wù)難題，促進(jìn)全區統計業(yè)務(wù)水平大提升。
四是在全系統內推廣“結對拜師、互促共進(jìn)”活動(dòng)。全區統計系統采取“結對拜師”的形式，根據工作職責、業(yè)務(wù)要求，結合各自特點(diǎn)，組織局內專(zhuān)業(yè)骨干人員對新進(jìn)統計干部一對一、一帶一結對學(xué)習；由結對雙方簽訂“結對拜師、互促共進(jìn)”責任書(shū)，并明確職能部門(mén)對活動(dòng)全程進(jìn)行督查、反饋和考核，充分發(fā)揮了業(yè)務(wù)骨干的傳、幫、帶作用，使得新同志能夠盡快熟悉并掌握統計工作方式方法，著(zhù)力提高統計業(yè)務(wù)、溝通協(xié)調和統計工作能力，并獨立完成所學(xué)統計工作。今年年初又有新進(jìn)的3名年輕統計人員與師傅成功簽訂了“結對拜師、互促共進(jìn)”責任書(shū)，通過(guò)大半年的指導學(xué)習，目前以全部熟悉了統計業(yè)務(wù)流程，通過(guò)了統計從業(yè)資格考試，成為基層業(yè)務(wù)骨干力量。
三、加強考核，注重實(shí)效
建立鄉鎮街道統計人員考試考核制度，采取個(gè)人述學(xué)、群眾評學(xué)和組織考學(xué)相結合的原則，檢驗學(xué)習成果、保證學(xué)習效果。一是明確將統計干部學(xué)習情況作為年終述職和年度考核的重要內容，真正把學(xué)習考核制度落到實(shí)處。二是根據上級統計部門(mén)要求，組織統計干部參加有關(guān)內容的考試，對學(xué)習效果進(jìn)行考核打
分，事后就考試內容進(jìn)行講解，鞏固了統計人員所學(xué)知識。三是運用好學(xué)習考試考評成果，在考試的基礎上，在統計干部中就學(xué)習態(tài)度、學(xué)習精神、學(xué)習時(shí)間、學(xué)習時(shí)效等進(jìn)行綜合測評打分，測評為不合格人員，年終考核不能評為優(yōu)秀，也不得參加年度各種優(yōu)秀的評選，當年不能提拔使用，并要求限期整改。通過(guò)考核督查，全區統計干部隊伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)有了較大提高，學(xué)習面貌煥然一新。
我局統計干部隊伍教育培訓工作雖然取得了一點(diǎn)成效，但是對照當前形勢對統計工作的要求，與先進(jìn)市區我們還有一定的差距，針對存在的問(wèn)題，我們將結合實(shí)際，圍繞提高海陵統計隊伍素質(zhì)，全面服務(wù)經(jīng)濟“轉型升級”這一中心來(lái)開(kāi)展工作，通過(guò)進(jìn)一步加強統計教育培訓，努力提高培訓質(zhì)量，切實(shí)為全區統計事業(yè)提供智力支持和人才保障。
201年1月27日
培訓個(gè)人總結4
根據學(xué)校黨支部、學(xué)校校委會(huì )統一安排部署，組織全體教職工進(jìn)行了為期五天的集中學(xué)習。這次暑期教師培訓班的目的是：總結成績(jì)，直面問(wèn)題，形成共識，鼓舞干勁，奮力實(shí)現“三年發(fā)展規劃”第二年的各項目標。這次暑期教師培訓班從8月25日至29日歷時(shí)五天，各項議程已經(jīng)完成，達到預期的效果，今天就要結束，我受學(xué)校支部的委托就本次教師培訓班作簡(jiǎn)單的總結。
1.領(lǐng)導重視，組織嚴密
學(xué)校校委會(huì )對這次培訓非常重視，成立了以陳國民校長(cháng)為組長(cháng)的暑期學(xué)習領(lǐng)導小組，從8月16日開(kāi)始籌備。先后召開(kāi)了學(xué)校領(lǐng)導小組全體會(huì )議，進(jìn)行安排部署;各處室結合陳校長(cháng)對整個(gè)培訓班的要求分別召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議進(jìn)行細化，8月21日到8月24日學(xué)校校長(cháng)辦公會(huì )先后召開(kāi)四次專(zhuān)題會(huì )議，就各處室提交的方案進(jìn)行逐條逐句逐子修改與推敲，最終形成了提交給老師學(xué)習討論的文本。做到了認真籌劃、精心組織，為暑期培訓工作順利開(kāi)展奠定了基礎。
2.內容豐富，形式活潑
本次培訓，避免了一些空洞的說(shuō)教，以關(guān)注學(xué)校發(fā)展，提高教師參入學(xué)校管理意識，健全和規范學(xué)校管理的行為，科學(xué)構建教師的教育教學(xué)評價(jià)體系，明確未來(lái)工作的方向為主線(xiàn)，實(shí)現了“嚴格考勤、認真聽(tīng)會(huì )、記全筆記、熱烈討論，形成共識”的目的。在培訓中，陳國明校長(cháng)作了培訓班的的主題報告，從十二個(gè)方面總結了一年來(lái)學(xué)校取得的主要成績(jì)，從客觀(guān)和主觀(guān)兩個(gè)方面很針對性剖析了我們工作中存在的問(wèn)題和原因，明確的提出了新學(xué)年的工作目標和具體措施;劉豐校長(cháng)解讀了《班主任聘任及管理實(shí)施方案》《有效課堂研究中教育學(xué)生的行動(dòng)方案》《學(xué)校安全工作創(chuàng )新實(shí)施》;教務(wù)處陳秀中主任解讀了《教學(xué)質(zhì)量提高工程實(shí)施計劃》《績(jì)效工資發(fā)放辦法》;副書(shū)記XXX解讀了《周例會(huì )、考勤、評優(yōu)評先、公務(wù)用車(chē)、用餐、購物制度》;陳德忠主任解讀了《學(xué)校財經(jīng)、財務(wù)管理辦法》;各主管副校長(cháng)就新學(xué)年的《各線(xiàn)的崗位聘任方案》工作設想分別作了發(fā)言。
3.秩序井然，學(xué)風(fēng)濃厚
為期五天的培訓，安排十分緊湊，任務(wù)比較繁重。幾天來(lái)，全體教職工克服了天氣炎熱、培訓時(shí)間長(cháng)、學(xué)習任務(wù)重等種種困難，嚴守培訓紀律，積極參加學(xué)習，大家基本做到了不遲到、不早退、不曠課，整個(gè)培訓秩序井然有序。老師們還堅持認真做筆記，寫(xiě)心得，可以說(shuō)是學(xué)得認真，記得扎實(shí)，思得深刻，學(xué)習氣氛十分濃烈。在討論期間，大多數教師本著(zhù)為學(xué)校發(fā)展負責，為領(lǐng)導的成長(cháng)負責，為教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)負責，為學(xué)生的未來(lái)負責開(kāi)展了熱烈的討論，真正體現了一名教師的精神境界，體現了一名黨員教師心系學(xué)校謀發(fā)展的拳拳之心。
培訓個(gè)人總結5
20xx年7月1日至9月23日，我參加了國家教育部在浙江工業(yè)大學(xué)舉辦的中等職業(yè)學(xué)�！峨娮与娖鲬门c維修》專(zhuān)業(yè)骨干教師了國家級培訓。衷心感謝省、校各級領(lǐng)導、浙江工業(yè)大學(xué)的領(lǐng)導和老師為我們創(chuàng )造、提供學(xué)習和交流的平臺。在浙江工業(yè)大學(xué)學(xué)為期三個(gè)月的培訓時(shí)間里，能和來(lái)自全國各地的同行精英們在一起學(xué)習和交流，能得到名校名師的諄諄教誨，聆聽(tīng)了專(zhuān)家精辟的講座，學(xué)習了名師的教學(xué)方法，觀(guān)摩了同行精彩的課堂教學(xué)，參觀(guān)了重點(diǎn)職業(yè)的示范學(xué)校、著(zhù)名企業(yè)，對于我來(lái)說(shuō)，確實(shí)是一個(gè)非常難得的機會(huì )，不僅拓寬了我在電子電器專(zhuān)業(yè)方面前沿的理論知識，強化了我在電子電器專(zhuān)業(yè)方面的實(shí)踐動(dòng)手能力�，F將三個(gè)月來(lái)的學(xué)習總結如下。
一、骨干教師國家級班培訓學(xué)習雖然已經(jīng)結束了，但靜思通過(guò)此次培訓，我更進(jìn)一步了解和掌握中職學(xué)校的發(fā)展方向和培養目標，領(lǐng)略了現代企業(yè)的管理理念和企業(yè)文化，領(lǐng)略到浙江工業(yè)大學(xué)名師的風(fēng)采。浙江工業(yè)大學(xué)的主管領(lǐng)導對這次培訓非常重視，明確要求做到 “嚴密組織實(shí)施、嚴格培訓質(zhì)量，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)”，組織專(zhuān)家、知名教授反復研究探討培訓方案，明確培養需求，使整體培訓方案合理、針對性強。學(xué)校為我配備了最強的師資，如浙江工業(yè)大學(xué)本校的胡斌武、呂文娟、林良華等高素質(zhì)的教授，沈水虎等浙江省職業(yè)學(xué)校專(zhuān)家也來(lái)?yè)谓虒W(xué)工作，名師的精心指導、淵博的專(zhuān)業(yè)知識、精湛的技能培訓和誨人不倦的精神給我留下了深刻的印象。
二．在專(zhuān)業(yè)知識的理論學(xué)習和實(shí)踐技能學(xué)習方面，我學(xué)習了《單片機原理及應用》、《電子系統綜合設計與實(shí)踐》、《嵌入式控制系統綜合設計與實(shí)踐》、《串行總線(xiàn)微機擴展技術(shù)》等電子電器專(zhuān)業(yè)技能知識及實(shí)訓課程。在學(xué)習期間，我使用了學(xué)校的電子實(shí)驗室，使自己的專(zhuān)業(yè)知識得到了更新和提高。在專(zhuān)業(yè)知識的海洋中，我努力吸取每一滴養份，勤奮的享受著(zhù)這知識的盛宴。專(zhuān)業(yè)知識的廣與深，讓我深感以前知識的不足和老化，我感到興奮，也感到吃力。在學(xué)習中，我為給我們上課老師的淵博的專(zhuān)業(yè)知識所折服，對他們高深的專(zhuān)業(yè)素養和高度的教書(shū)育人的敬業(yè)精神贊嘆不已。在他們身上，治學(xué)的嚴謹和誨人不倦的精神竟然結合得那么完美，我真切感受到了名師的風(fēng)采，這些都會(huì )成為今后我學(xué)習的楷模。
三．參加培訓使自己更加堅定了終身學(xué)習的理念。 “終身學(xué)習” 教育理念是我們進(jìn)行課程改革的一個(gè)核心的教育理念,是我們每一個(gè)課程改革參與者必須樹(shù)立起的一種具有現代社會(huì )特征和教育特征的先進(jìn)的教育理念。要培養具有終身學(xué)習能力的學(xué)習者，教學(xué)生學(xué)會(huì )求知、學(xué)會(huì )學(xué)習，作為一名教師，首先要使自己具有終身學(xué)習的理念和能力、學(xué)會(huì )學(xué)習的能力。尤其是職業(yè)教育的大力發(fā)展，對中等職業(yè)學(xué)校教師提出了更高的要求，我們需要更多的學(xué)習型、學(xué)者型教師。同時(shí)教師專(zhuān)業(yè)化的發(fā)展，對教師自身學(xué)習能力提出越來(lái)越高的要求，教師不僅要具有專(zhuān)業(yè)學(xué)科知識，還要具有教師專(zhuān)業(yè)技能和教師專(zhuān)業(yè)情意，所有這一切都要求教師要加快自身學(xué)習的速度。學(xué)校教育質(zhì)量的關(guān)鍵在于教師，學(xué)習是教師的天職。作為職業(yè)學(xué)校的教師我們更應該樹(shù)立創(chuàng )新學(xué)習、網(wǎng)絡(luò )學(xué)習、實(shí)踐學(xué)習、終身學(xué)習、批判學(xué)習的觀(guān)念。骨干教師培訓雖然結束了，但自己終身學(xué)習的理念不能丟，以后自己將利用各種渠道和方式完善自己的終身學(xué)習體系,提高自己的綜合素質(zhì)和能力，做一個(gè)真正適應現代職業(yè)教育發(fā)展的學(xué)者型教師。
四．培訓為我們搭建平臺，大家合作學(xué)習、共同交流，收獲經(jīng)驗和友誼，非常值得慶幸的是這次參加培訓的老師們都是來(lái)自全國各個(gè)省市的一線(xiàn)骨干教師，三個(gè)月共同的學(xué)習生活，已經(jīng)使我們之間建立了深厚的友誼。學(xué)校不但為我們提供了好的學(xué)習環(huán)境，也為我們學(xué)員之間交流討論提供了很多寶貴的機會(huì )。通過(guò)交流和討論活動(dòng)，我們了解各個(gè)兄弟學(xué)校發(fā)展的狀況，也獲得了很多好的成功經(jīng)驗。三個(gè)月建立起來(lái)深厚的友誼已經(jīng)沖破了地域和年齡的限制，這里就像一個(gè)其樂(lè )融融的大家庭，每個(gè)人會(huì )毫不保留地一起分享經(jīng)驗和心得，學(xué)習中互相鼓勵和幫助，并且已經(jīng)建立了長(cháng)久的聯(lián)系便于日后的交流和相互學(xué)習，這也將會(huì )是一筆非常寶貴的精神財富。展望日后的工作和學(xué)習之路，將會(huì )是曲折而永無(wú)止境的，但這三個(gè)月的學(xué)習的經(jīng)歷，將激勵著(zhù)我勇于探索不斷創(chuàng )新，百折不回地實(shí)現自己的夢(mèng)想。近三個(gè)月的培訓時(shí)間是短暫的，但收獲卻是豐碩的。我們感受了專(zhuān)家學(xué)者們的人格魅力，感受了最投入的學(xué)習過(guò)程。這次培訓活動(dòng)，不但使我發(fā)掘出了自己的價(jià)值和長(cháng)處，也給了我一個(gè)鍛煉自己的平臺，并使我認識了很多同行。通過(guò)培訓，我們增強了作為骨干教師的責任感、使命感；通過(guò)培訓，我們來(lái)自全國的教師有了一個(gè)互相交流、互相學(xué)習，取長(cháng)補短、增進(jìn)友誼的平臺；通過(guò)培訓，提高了理論水平，掌握了操作技能，更新了教育理念，實(shí)現了向“雙師型”教師的轉變。
五．通過(guò)培訓，使我對今后的教學(xué)方法感觸頗深，現從以下幾個(gè)方面談?wù)勛约旱囊恍┛捶ā?1、優(yōu)選教學(xué)方法，注重學(xué)生學(xué)習情趣的培養。學(xué)習興趣是學(xué)生基于自己的學(xué)習需要而表現出來(lái)的一種認識傾向，它在學(xué)生的學(xué)習中具有重要的作用。在現有的教學(xué)條件下，不斷進(jìn)行教學(xué)研究，在教學(xué)理論指導下，采用多種有效教學(xué)方法，激發(fā)興趣，讓學(xué)生自始至終愉快地學(xué)習，盡力滿(mǎn)足學(xué)生的求知欲，不斷提高教學(xué)效率。 2、組織協(xié)作學(xué)習，促進(jìn)學(xué)生自學(xué)能力、合作精神的培養。同學(xué)間互相幫助共同解決困難，互相指正錯誤。共同進(jìn)步，這樣掌握知識又快又好。如，學(xué)生借助互聯(lián)網(wǎng)的功能，查找資料，以小組為單位進(jìn)行交流、討論、齊
心協(xié)力一起解決問(wèn)題，拓展學(xué)生獲得知識渠道。協(xié)作學(xué)習使得學(xué)生的學(xué)習活動(dòng)更加生動(dòng)，活潑和豐富多采。 3、加強聯(lián)系實(shí)際，培養學(xué)生的創(chuàng )新能力。創(chuàng )新是素質(zhì)教育的核心內容。在學(xué)科教學(xué)中進(jìn)行創(chuàng )新教育已成為中小學(xué)創(chuàng )新教育的主渠道。鼓勵、指導學(xué)生大膽、靈活地運用已學(xué)的知識，解決實(shí)際問(wèn)題是培養學(xué)生創(chuàng )新精神與創(chuàng )新能力的有效方法。在解決這些實(shí)際問(wèn)題的過(guò)程中，教師可組織學(xué)生開(kāi)展競賽，進(jìn)行自由討論，互相交流方法，互相啟發(fā)思路，以實(shí)現解決問(wèn)題與培養創(chuàng )新能力的有機。 4、向學(xué)生提供形象直觀(guān)的材料，還可能培養學(xué)生的想象力、覺(jué)力。在電子教學(xué)中激發(fā)學(xué)生的創(chuàng )新意識，培養學(xué)生的創(chuàng )新思維，提高學(xué)生的創(chuàng )新能力，促進(jìn)學(xué)生個(gè)性的發(fā)展，是教師義不容辭的責任。創(chuàng )新能力的培養是創(chuàng )新教育的核心，實(shí)踐是創(chuàng )新的源泉，因而教師在教學(xué)中要聯(lián)系實(shí)際，注重學(xué)生實(shí)際能力的培養，求新出異，提高學(xué)生創(chuàng )新的積極性。
總之，這次培訓無(wú)論從技術(shù)水平、教學(xué)能力、與人相處等方面都有了非常大的提高。通過(guò)此次培訓使我更進(jìn)一步了解和掌握中職學(xué)校的發(fā)展方向和培養目標，領(lǐng)略了現代企業(yè)的管理理念和企業(yè)文化，感受到名師風(fēng)采！在以后的教育教學(xué)中我將不斷充實(shí)自己的專(zhuān)業(yè)知識，探索運用多種教學(xué)手段，處理好知識與能力、過(guò)程與方法、情感態(tài)度價(jià)值觀(guān)之間的關(guān)系，處理好課堂設計與生成等等之間的關(guān)系；我將不負領(lǐng)導、老師的希望和囑托，將所學(xué)的先進(jìn)教育教學(xué)理念和扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識運用到教學(xué)實(shí)踐中，盡力讓每一位學(xué)生成人、成才，為職教事業(yè)的發(fā)展做出更大的努力和貢獻。
最后，感謝上級領(lǐng)導使我能有機會(huì )參加這樣高水平、高層次的培訓；感謝浙江工業(yè)大學(xué)的領(lǐng)導和老師們的辛勤教誨，使我的知識、素質(zhì)和能力水平都有了較大的提高。
培訓個(gè)人總結6
有幸參加了重慶市舉辦的全科醫師骨干培訓。此次培訓的目的是培養全科醫師的全科醫療思維和社區服務(wù)理念、管理經(jīng)營(yíng)技巧和應變能力，通過(guò)對學(xué)員進(jìn)行系統的現代全科專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習和技能的訓練，提高了全科醫師的管理、服務(wù)能力和水平，加強溝通技巧，塑造和諧、向上的全科團隊精神和工作氛圍。
培訓內容從全科醫學(xué)概論、全科意思實(shí)踐等方面分別進(jìn)行了闡述，提出的觀(guān)點(diǎn)清新雋永、思維的觸角縱橫騰躍，以淺顯而富有說(shuō)服力的舉例和互動(dòng)教學(xué)。讓學(xué)員真正參與并積極思考，使這次培訓取得了較好的效果，也使我受益匪淺。
一、明確了全科醫師的位置和任務(wù)
全科醫師、全科醫學(xué)、社區中心在以前，對我來(lái)說(shuō)還是一個(gè)模糊的概念，我以為全科醫師只是在基層看看小病，開(kāi)開(kāi)藥品的低水平醫師。但通過(guò)了近一段時(shí)間的理論學(xué)習，我對全科醫學(xué)有了一個(gè)正確的認識。全科醫學(xué)和臨床內科、外科、兒科、婦科一樣，都是臨床二級學(xué)科;社區服務(wù)中心同樣也是救死扶傷、治病救人的地方，而且是更具有人情味、更尊重人的衛生服務(wù)機構。
社區的服務(wù)對象不僅是病人，而且還有沒(méi)病的健康人群。全科醫師不單要會(huì )高超的醫術(shù)，還要懂得與患者溝通，進(jìn)入患者的世界，不能像臨床專(zhuān)科醫師一樣以被動(dòng)和以疾病為導向的診療模式開(kāi)展工作，而是要主動(dòng)對社區居民開(kāi)展衛生服務(wù)、進(jìn)行健康教育，更重要的是樹(shù)立以預防為導向的診療理念。
通過(guò)這半個(gè)月的培訓來(lái)，我對全科醫師的理解從當初認為的：只要會(huì )看“發(fā)燒、感冒”就可以的赤腳醫生，提高到對個(gè)人、家庭和社區提供人性化、持續性與綜合性醫療照顧、健康維持和預防服務(wù)的經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)醫學(xué)訓練的高素質(zhì)醫師。
二、提高了醫患溝通的能力的認識
現實(shí)社會(huì )的醫患關(guān)系日趨緊張，患者對醫生的信任度急劇下降，醫鬧也越演越烈，醫生越來(lái)越難當。這一切很大程度上，都是醫生與患者在溝通方面出了問(wèn)題。20xx年恩格爾（G。L。Engel）首先提出了生物—心理—社會(huì )醫學(xué)模式，即人不僅是一個(gè)生物體，更重要的是一個(gè)具有心理—社會(huì )—文化和精神特征的綜合體。
因此，以“醫療為中心”的服務(wù)模式逐漸被“以病人為中心在培訓中，通過(guò)授課老師不斷給我們灌輸“以病人為中心，健康為導向，加強溝通”的社區服務(wù)觀(guān)念。使我在潛移默化中對醫患溝通有了新的了解，在現實(shí)生活中，患者在工作、生活都可能存在各式各樣的壓力與問(wèn)題，軀體的疾病只是患者健康問(wèn)題的一部分。
目前大醫院的門(mén)診醫師的每日診療工作十分繁重，每天可能需要看30—40位病人，試問(wèn)大醫院的門(mén)診醫師怎么可能花大量時(shí)間與患者交流，傾聽(tīng)患者的心聲。而全科醫師則不同，全科醫師管理的病人數及范圍相對專(zhuān)科醫師少且固定，可以有較多的時(shí)間與患者進(jìn)行交流，同時(shí)方便對病人的預后進(jìn)行跟蹤隨訪(fǎng)，甚至可以讓患者主動(dòng)參與自己診療方案的制定或調整，充分體現了“以病人為主”的服務(wù)理念。這些都可以大大改進(jìn)醫生與患者的溝通。
三、增強了對全科醫學(xué)的未來(lái)的信心
只有通過(guò)政府大力發(fā)展社區衛生服務(wù)，為社區群眾提供方便的就醫場(chǎng)所，才可能解決社區群眾“看病難、看病貴”的問(wèn)題。
培訓個(gè)人總結7
教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的高低，決定著(zhù)幼兒教育的優(yōu)劣。因此，培養一支高素質(zhì)的專(zhuān)業(yè)教師隊伍是幼兒教育發(fā)展的前提。培養和提高幼兒教師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，我認為應該包括師德和師能兩部分內容。
一、更新觀(guān)念，塑造高尚師魂。
培養和提高教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，首先要改變教師的思想認識，提高教師的職業(yè)道德水平。隨著(zhù)社會(huì )的發(fā)展、人民生活水平的不斷提高，人們對知識需求的日益增長(cháng)，對教育的要求也越來(lái)越嚴格，這就要求我們幼兒教育工作者要從思想上認識到自身工作的重要性，更新教育觀(guān)念，樹(shù)立正確的教育觀(guān)，努力提高職業(yè)道德水平。
幼兒園教育是對一個(gè)人的啟蒙教育，是“基礎教育的重要組成部分”，是一項非常細致的工作。我們要求每位教師樹(shù)立正確的教育觀(guān)和兒童觀(guān)，擺正自己在教育活動(dòng)的位置，營(yíng)造良好的氛圍，注意挖掘幼兒各方面的潛能，使幼兒得到全面發(fā)展。我們還時(shí)常組織教師學(xué)習新《綱要》，學(xué)習后大家達成共識，明確： “幼兒園教育要尊重幼兒的人格和權利，尊重幼兒身心發(fā)展的規律和學(xué)習特點(diǎn)，以游戲為基本活動(dòng)，保教并重，關(guān)注個(gè)別差異，促進(jìn)每個(gè)幼兒富有個(gè)性的發(fā)展�！弊鳛橛變航處煈撆c幼兒“建立良好的師生關(guān)系”，把幼兒作為平等的主體來(lái)對待，不要居高臨下，無(wú)視幼兒的人格與自尊。對幼兒既要關(guān)心愛(ài)護，又要尊重。我們是這樣想的，也是這樣做的。
二、面向全體，分層培訓。
在教師的繼續教育中，學(xué)校的自培無(wú)可非議地應該成為主陣地。我們積極落實(shí)自培目標和計劃，根據不同教師的不同情況，著(zhù)眼運作、面向全體、分層培訓，努力提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。同時(shí)充分發(fā)揮學(xué)校的基地功能，從內容和形式上向兄弟學(xué)校輻射。
1、新教師的入門(mén)培訓。
我們對新教師入門(mén)培訓確立的目標是進(jìn)一步加深對師德規范的真情實(shí)感，進(jìn)一步強化專(zhuān)業(yè)思想、調整師德規范，進(jìn)一步掌握主要學(xué)科的教材教法，提高教育教學(xué)的實(shí)際操作能力，從思想上和業(yè)務(wù)上盡快適應教育教學(xué)工作，縮短從一個(gè)合格畢業(yè)生成為一個(gè)合格中學(xué)教師的周期。一是引導她們做好角色的轉換，主要由學(xué)生轉為教師，對她們加強工作責任性教育，以及組織能力的培訓。二是狠抓教學(xué)常規，在備課、說(shuō)課、聽(tīng)課與評課等方面著(zhù)重指導。三是實(shí)行師徒結對，我們對每位新教師配備１位富有經(jīng)驗的教師為師傅，在教學(xué)工作、班主任工作等方面進(jìn)行“知、能、操、行”的傳、幫、帶。四是建立學(xué)�？己酥贫�，考核項目有寫(xiě)一份優(yōu)秀的教案、上一堂教學(xué)匯報課、組織二次公開(kāi)活動(dòng)、寫(xiě)一份全面的工作總結等。
2、青年教師的提高培訓。
我園是一所年輕的學(xué)校，學(xué)校中青年教師居多，她們是一支充滿(mǎn)生機，樂(lè )于進(jìn)取，奮發(fā)向上，大有希望的隊伍，我們對青年教師的培訓，堅持政治上高標準，嚴要求；業(yè)務(wù)上壓擔子、放手使用；生活上熱情關(guān)懷，為她們的成長(cháng)創(chuàng )造良好的條件，促使他們上一個(gè)臺階。
首先，給青年教師樹(shù)榜樣。我們非常注重宣傳先進(jìn)教師的事跡和發(fā)揮學(xué)校中一批優(yōu)秀教師的榜樣作用，引導青年教師不斷進(jìn)取。其次是積極開(kāi)展各項活動(dòng)，把培訓工作落到實(shí)處。為了落實(shí)培訓青年教師的各個(gè)實(shí)踐環(huán)節，根據青年教師的特點(diǎn)，開(kāi)展各種教育教學(xué)活動(dòng)，通過(guò)觀(guān)摩、研討、考核、評比等形式，給每位青年教師創(chuàng )設自己表演的舞臺，提供成功機會(huì )。如舉行了自彈自唱、說(shuō)課、健美操等培訓和比賽。對于這些比賽，我們始終面向全體教師分層進(jìn)行，讓每一位教師都有成功的機會(huì )，獲得成功的喜悅。第三是創(chuàng )設各種條件，優(yōu)化培訓的環(huán)節。我們正處于世紀之交，青年教師是培養21世紀人才的主力軍，學(xué)校積極為他們創(chuàng )造條件，提供他們深造與學(xué)習機會(huì )，提高他們學(xué)歷層次和業(yè)務(wù)水平，本學(xué)期又選派了四名青年骨干赴上海進(jìn)行為期一周的參觀(guān)和學(xué)習。學(xué)習歸來(lái)，我們又認真地組織了兩次交流，并將四位老師分散到四個(gè)教研組，重點(diǎn)交流上海虹口幼兒園的活動(dòng)區材料，在此基礎上再組織教師進(jìn)行活動(dòng)區材料的制作比賽，在這個(gè)活動(dòng)中各組教師充分發(fā)揮了智慧，做出了符合幼兒年齡特點(diǎn)又能促進(jìn)幼兒發(fā)展的材料，領(lǐng)區常規管理的領(lǐng)導及來(lái)參觀(guān)的姐妹園老師們一致好評。
3、在培訓內容及培訓方式上注意符合教師實(shí)際。
我園青年教師占了三分之二多，目前已成為教學(xué)的主干力量。絕大多數教師已取得大專(zhuān)學(xué)歷并正在積極進(jìn)修本科。如何把這支隊伍培養好？我園對教師的培訓，非常注意培訓內容的選擇及方法的合理。一是“請進(jìn)來(lái)”。請幼教專(zhuān)家——原教研室徐學(xué)敏教師定時(shí)來(lái)校隨堂聽(tīng)課，幫助年青教師找問(wèn)題、提建議。請教育專(zhuān)家張春霞來(lái)校作講座，幫助教師進(jìn)一步轉變觀(guān)念，獲取新的教育信息。二是“走出去”。每當得知外區舉行教學(xué)教學(xué)研究活動(dòng)，園內總是花相當大的經(jīng)費讓他們外出學(xué)習、聽(tīng)課，拓寬了教師的視野，開(kāi)闊了教師的眼界。三是“練內功”。如為提高教師教學(xué)能力，我們進(jìn)行了“說(shuō)課”強化培訓、教育教學(xué)基本功訓練（自彈自唱）、定期向教師下發(fā)“教育教學(xué)類(lèi)學(xué)習材料”并要求教師積極撰寫(xiě)心得體會(huì )。又如為提款班主任水平，我們進(jìn)行了班主任系列講座，包括如何接管一個(gè)新班、如何做家訪(fǎng)、如何抓班級常規、如何培養班級小干部等等。在教研組長(cháng)隊伍建設上，我們同樣也進(jìn)行月培訓……在選擇培訓內容的同時(shí)，我們也非常重視培訓的方式，如上述內容有針對全體教師的，也有對部分教師的。因此，一學(xué)期來(lái)，老師都得到了不同程度的提高。四是“重科研”。通過(guò)課題研究活動(dòng)，帶領(lǐng)教師搞科研，提高科研的意識和水平，形成人人有課題，組組有課題。
三、務(wù)實(shí)求新，成果累累。
本學(xué)期充實(shí)又緊張，教師們既要夯實(shí)基礎，又要提升專(zhuān)業(yè)。練琴、畫(huà)畫(huà)、律動(dòng)、上課、說(shuō)課基本功練習接踵而至；《綱要》知識測試、教育案例演講、學(xué)習心得交流、課程環(huán)境展示、區域材料制作等專(zhuān)業(yè)訓練馬不停蹄。但歷經(jīng)一年的磨練，年輕的老師們正逐漸走向成熟。以幼兒為本，凸現幼兒經(jīng)驗性學(xué)習，促進(jìn)孩子發(fā)展的意識增強了。首先，班級環(huán)境功能已從原來(lái)的欣賞為主，轉變?yōu)榇龠M(jìn)幼兒多方面發(fā)展的途徑。其次，運用資源的意識增強了�！胞溕�、“海棠”、“卡努”融入了孩子的繪畫(huà)作品，“費俊龍”、“聶海勝”走進(jìn)了各班教室，“福娃”又悄然走進(jìn)孩子的世界……《秋菊》、《面油香香》、《撓癢癢》三個(gè)活動(dòng)獲得圓滿(mǎn)成功。更為重要的是一日活動(dòng)有效整合的理念逐漸成為教師的教育行為：環(huán)境與課程融合，教育活動(dòng)與游戲融合，教師視角從感性層面轉向理性思考，教育理念得到實(shí)質(zhì)性的轉變。陳舟、陸濤區級亮相活動(dòng)，初步顯現了“以?xún)和癁楸尽�、“過(guò)程簡(jiǎn)單、真實(shí)、自然”的理念；楊紅、陳偉琴在代表區學(xué)科帶頭人的點(diǎn)評精彩、到位；李小英、榮小燕等老師正逐漸顯現自身的優(yōu)勢，湯雙鳳、何婷、鄭舞、馮莉紅等老師工作上漸趨成熟；而剛參加工作的錢(qián)巧蘭《認識長(cháng)方形》活動(dòng)給予我們促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的希望和信心。
總之，本學(xué)期里我們激發(fā)、調動(dòng)了教師的內在驅動(dòng)力，開(kāi)發(fā)了教師的潛力，增強了教師自我發(fā)展能力，師們就是在這樣的環(huán)境下，才不斷自我表現超越、不斷改善心智模式，積極參與組織學(xué)習，并在共同愿望下努力發(fā)展著(zhù)。
培訓個(gè)人總結8
20xx年是我參加我校新老教師結對，以老帶新的青年教師培訓模式的第一年�；仡櫼荒甑膶W(xué)習培訓，感覺(jué)既忙碌又充實(shí)，感受頗深，收獲也頗多。培訓期間，我用眼細細觀(guān)察名師課堂流程，側耳聆聽(tīng)導師專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)，大量閱讀而后用心體驗感悟。一路走來(lái)，收獲了成長(cháng)，收獲了友誼，也收獲了快樂(lè )�，F總結如下：
一、在導師迷津指點(diǎn)中收獲
這一年的培訓，每一次導師的指導，都令我耳目一新，心明眼亮，都使我獲益匪淺。導師們淵博的知識素養，昂揚、飽滿(mǎn)的激情，嚴密的邏輯思維，和藹、平易的為人作風(fēng)，談笑風(fēng)生的語(yǔ)言風(fēng)格等“潤物細無(wú)聲”。這將成為我教學(xué)生涯新的助跑點(diǎn)，成為激勵我不斷求索的力量源泉。我通過(guò)和導師的結對學(xué)習在教育教學(xué)方面收益非淺：
1.教師要博學(xué)，時(shí)時(shí)刻刻要加強學(xué)習，把自己的全部身心都投入到自己的教育教學(xué)中去�，F在是知識爆炸的年代，互連網(wǎng)、有線(xiàn)電視已經(jīng)進(jìn)入尋常百姓人家，學(xué)生的知識接觸面越來(lái)越寬，有可能他提出的問(wèn)題是我們自己都不知道的，過(guò)去我們說(shuō)的給學(xué)生一杯水，自己首先要有一桶水，現在就這樣都已經(jīng)不能滿(mǎn)足要求了，必須要有源頭活水了，否則已經(jīng)不能適應時(shí)代要求了。
2.教師的教材處理要靈活，不能讓教材局限住自己的思維，對教材處理要敢于結合學(xué)校實(shí)際、學(xué)生的實(shí)際進(jìn)行處理，因為現在對我們學(xué)生的要求不單單是掌握知識，而且還要會(huì )用掌握的知識解決生活實(shí)際中的問(wèn)題，教師的教材處理好了，學(xué)生的解決問(wèn)題能力也會(huì )提高的。
3.教師在備課過(guò)程中要加強集體備課，互相之間要加強交流與合作，對教材的細節處理要互相研究，尤其是對有異議的地方要共同研究，通過(guò)查閱資料，解決異議。
4.教師在課堂上要給學(xué)生充分的展示空間，讓學(xué)生把自己的能力充分的展示出來(lái)，教師要做好課堂的引領(lǐng)者。
5.教師平時(shí)要注意資料的積累，尤其是生活中可能為教育教學(xué)服務(wù)的東西，知識來(lái)源于生活，生活中的很多東西都可以為知識服務(wù)，需要我們老師要用心去發(fā)現。
二、在與專(zhuān)家對話(huà)中收獲
這一年的培訓期間，學(xué)校安排了很多次觀(guān)摩專(zhuān)家和教授的公開(kāi)課，并且在課后年輕教師們也積極的和專(zhuān)家對話(huà)。專(zhuān)家們用是他們淵博的學(xué)識、深厚的素養以及他們對教育教學(xué)的精辟見(jiàn)解，點(diǎn)亮我們心中對知識的渴求和對教育的執著(zhù)追求。這種對話(huà)，我們能感受得到我們的心靈是相通的，因為我們都有一份對教育事業(yè)的深情，都有一種想突破自己的愿望。通過(guò)一場(chǎng)場(chǎng)對話(huà)，我們對“新課程究竟意味著(zhù)什么、課改改什么？我們要培養什么樣的人”等問(wèn)題的認識比以前更深刻和全面了；我們對“教師怎樣做課題研究、科研活動(dòng)、實(shí)習實(shí)驗教學(xué)，怎樣進(jìn)行理論教學(xué)和實(shí)踐教學(xué)更好的結合”等問(wèn)題有了比較系統的理解。而且，我們更加
意識到老師的人格魅力對教育效果有多重要，我們也更加明確了教師和學(xué)生在課改中是結伴而行、共同成長(cháng)……可以說(shuō)，這每一次和老專(zhuān)家的對話(huà)，就像一份份精神食糧，不斷地滋養著(zhù)我們的思想，不斷地給予我們力量，使得我們在今后的教育道路上能走得更好。
三、在培訓中提升完善自我
在學(xué)習中積淀理論，提升素養。在培訓期間我大量閱讀教育教學(xué)理論書(shū)籍，認真做好的筆記，并在摘錄后面寫(xiě)上自己的體會(huì )。我相信，孜孜以求、堅持不懈的理論淀積，一定能不斷提高自己的業(yè)務(wù)素養。在實(shí)踐中提高教學(xué)能力。培訓中，我們聽(tīng)了很多的好課，這些優(yōu)質(zhì)課無(wú)一例外地體現著(zhù)新課改的要求、趨勢；課堂生動(dòng)，預設生成與動(dòng)態(tài)生成相結合；目標達成度高，無(wú)一不滲透著(zhù)新的教學(xué)思想和教學(xué)方法。我都用心品味，反照自己的課堂教學(xué)，尋找差距與問(wèn)題。并將學(xué)習到的理論運用于課堂教學(xué)，在今年的全校青年骨干教師優(yōu)質(zhì)課競賽活動(dòng)中，我也獲得了優(yōu)秀獎，并且教學(xué)水平也得到了學(xué)生的廣泛認可和好評。
正是導師培訓的引領(lǐng)，讓我養成了“邊教邊學(xué)，邊學(xué)邊思，邊思邊悟”的習慣，讓我在實(shí)踐與反思中不斷成長(cháng)，不斷提升完善自我。
最后引用一句名言與大家共勉“生活不是守株待兔的遐想，不是消極的自我研究，不是情緒化的虔敬神明，只有行動(dòng)才能決
定人生價(jià)值”。我會(huì )在自己的工作中努力嘗試，在導師的指導不斷探索，向著(zhù)更高的目標邁出堅定的步伐。
培訓個(gè)人總結9
還記得上大學(xué)期間我總會(huì )擠出一些費用去參加一些培訓，讓自己跟上時(shí)代的潮流。作為剛出來(lái)工作的新教師，在工作了一年后的暑假迎來(lái)了新課程新課標方面的培訓，對我無(wú)疑是錦上添花。而且此次培訓不但免費還有一定的補助，還有什么理由不用心去參加這次培訓呢?所以，我告訴自己一定要以一種歸零的心態(tài)，讓這次培訓收獲最大化。
首先最大的收獲是對新課標新課程的認識。一共五天的集中培訓都是圍繞這個(gè)主題進(jìn)行，不同的專(zhuān)家從不同的角度加以闡釋。所以這方面的收獲用十幾篇的筆記都記錄不完。當然，最重要的還是要將筆記上的內容結合自己的實(shí)際情況內化為自己的東西才稱(chēng)得上真正的收獲。
除此之外還有幾點(diǎn)收獲很大：
1.分組合作討論
當辛老師第一次提出來(lái)要分組進(jìn)行合作討論的時(shí)候大部分老師的第一反應是不太情愿的，也包括我在內。因為不知道討論什么好，雖然也有一個(gè)討論的主題，但還是覺(jué)得無(wú)從下手。最后還是硬著(zhù)頭皮一起思考我們組的組名、口號、組徽等，然后大家你一言我一句很隨意地說(shuō)出自己的一些想法，雖然不是特別熱烈，但也還是討論了。最后上臺展示的時(shí)候，我發(fā)現每個(gè)組的興致都很高，而且都很具有創(chuàng )意。
當時(shí)我就在想，在課堂教學(xué)中我最初也經(jīng)常讓學(xué)生合作討論，但幾次下來(lái)我發(fā)現效果都不是很好，慢慢就很少讓學(xué)生討論了，結果是學(xué)生的合作探究能力與臺上的語(yǔ)言表達能力越來(lái)越弱。通過(guò)自己親身體驗，我似乎有所感悟：①學(xué)生最初的幾次合作探究不積極是很正常的現象，因為他們需要一個(gè)適應的過(guò)程。所以有一種積極的心態(tài)看待眼前的現象是很重要的。②教師作為學(xué)生合作討論的組織者，在調動(dòng)學(xué)生積極性，組織引導學(xué)生討論上面需要花大功夫，這關(guān)系到能否有效討論的成敗。所以，想盡一切方法培養自己的組織能力、調動(dòng)學(xué)生積極性的能力對我來(lái)說(shuō)很重要。③要相信每個(gè)人尤其是學(xué)生都有想展示自己的愿望�？赡芟抻跉夥�、限于學(xué)生自身性格等問(wèn)題沒(méi)能積極展示，但教師要做的就是把學(xué)生的這種愿望激發(fā)出來(lái)。④相信堅持就是勝利�？赡芏唐趦瓤床坏绞裁葱Ч�，但只要相信這種方法是好的，就應該堅持下去。
2.聽(tīng)辛老師的講座
我特別喜歡魏書(shū)生說(shuō)過(guò)的一句話(huà)：要牢牢守住自己教學(xué)的長(cháng)處。因為我堅信每個(gè)人都有自己的長(cháng)處，每個(gè)教師也都有自己教學(xué)的長(cháng)處或風(fēng)格。但從小的習慣就是不斷去挖自己的缺點(diǎn)，然后費勁地去改正，結果缺點(diǎn)還是一大堆，優(yōu)點(diǎn)數不出幾個(gè)。聽(tīng)辛老師的講座，就相當于辛老師在給我們上課。她上課的風(fēng)格我很值得借鑒。因為自我感覺(jué)我們有很多特質(zhì)相似，所以她的一些方法對我更具有借鑒意義�？偨Y起來(lái)就是：發(fā)揮自己的親切優(yōu)勢，主動(dòng)與學(xué)生對話(huà)似地教學(xué)，多給學(xué)生說(shuō)話(huà)的機會(huì )，多讓學(xué)生上臺的習慣。
3.學(xué)習辛老師的精神
幾天下來(lái)，老師們也在不斷地向辛老師反饋各種情況，也有的老師對培訓不滿(mǎn)意等等。但辛老師一直都保持著(zhù)一種溫和的態(tài)度，非常認真地做著(zhù)每一件事。我要學(xué)習的真的太多了!
培訓個(gè)人總結10
20xx年，我單位在安全生產(chǎn)管理取得了一定的成績(jì)，這與我公司一貫地堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，，堅持強化安全責任，深化隱患排查，嚴格監管，加強安全宣傳教育是分不開(kāi)的，現將今年來(lái)的安全教育培訓工作總結如下：
一、全員參與，覆蓋面廣
我公司一直堅持落實(shí)全員安全知識培訓的目標，要求每個(gè)職工都能夠接受安全教育培訓，此外，每個(gè)新職工上崗前必須進(jìn)行安全知識教育培訓，做好安全生產(chǎn)的崗前培訓，同時(shí)對班組長(cháng)、管理人員也進(jìn)行了安全知識教育培訓等一系列安全教育，涉及單位每一位職工，實(shí)現了全員參與，全員接受教育的目標。
二、安全教育，形式豐富
我公司的安全教育培訓，培訓方式即包括傳統的學(xué)習培訓方法，又輔以圖片宣傳、現場(chǎng)操作等。
三、安全意識、自我升華
安全培訓教育最終的目的是要將安全意識植根于每們職工的心中，是要提升每位職工的素養，并培養處處留心的安全習慣。眾所周知，習慣的培養不是一朝一夕的工作，要轉變職工們的安全意識，并朝著(zhù)“要我安全”向“我要安全”
的提升，只有長(cháng)期的堅持，不斷的培訓才能實(shí)現。我們要秉著(zhù)“培訓一個(gè)，合格一個(gè)”的原則使20xx年度的安全教育培訓，取得了較好的成績(jì)。
四、各類(lèi)人員持證情況
1、A類(lèi)管理人員持有效證件6人。
2、B類(lèi)管理人員持有效證件16人。
3、特種作業(yè)人員持有效證件71人，分別為：安全檢查員10人、瓦斯檢查員12人、井下電鉗工22人、主提升操作司機共15人，持證13人，2人已培訓合格待發(fā)證、安全監測監控工共6人，持證5人，1人已培訓合格待發(fā)證、探放水人員6人。
4、崗前培訓：
20xx年崗前培訓共227人全部持有效證件。其中礦方112人，項目部115人。
20xx年崗前培訓共121人全部培訓合格待發(fā)證。其中礦方58人，項目部63人。
我們對新進(jìn)礦的工人進(jìn)行了法律法規、入井常識、“一通三防”自救互救等崗們培訓知識的教育，現全部培訓合格待發(fā)證。
安全教育培訓工作雖然取得了一定的成績(jì)，但擺在我們面前的任務(wù)還很艱巨，我們必須堅定信心，奮力拼搏，百尺竿頭，更進(jìn)一步，為培訓工作在進(jìn)一步而努力奮斗。
培訓個(gè)人總結11
我根據新疆維吾爾自治區教育廳的安排，從20xx年9月下旬到20xx年7月，在北京參加雙語(yǔ)培訓。在這一年里，我在北京教育學(xué)院，北京市盲人學(xué)校各級領(lǐng)導的關(guān)心，支持與幫助下圓滿(mǎn)的完成了各方面的進(jìn)修，通過(guò)一系列的相關(guān)課程學(xué)習和實(shí)踐活動(dòng)，使我深刻地認識到雙語(yǔ)培訓工作的意義。同時(shí)，也在學(xué)習中逐步成長(cháng)、完善自我，而使自己在政治思想、理論知識水平方面都有進(jìn)一步的提高。到培養期末，回顧培養期的學(xué)習生活，收獲頗豐，感受頗多�；仡櫼荒甑膶W(xué)習生活，從德、能、勤、績(jì)等方面對自己進(jìn)行總結，既是對過(guò)去工作的檢討，也是對自己今后工作的促進(jìn)。
【德】
反映了一個(gè)人的思想覺(jué)悟、工作作風(fēng)和道德品質(zhì)。加強理論學(xué)習，不斷增強政治理論水平和思想道德素質(zhì)。我不斷加強學(xué)習，有較強的專(zhuān)業(yè)心和責任感，盡職盡責地完成各項學(xué)習項目。堅持做到“在認認真真學(xué)習上要有新進(jìn)步，在堂堂正正做人上要有新境界。無(wú)論做什么事都能擺正自己同組織、學(xué)員們的關(guān)系，把實(shí)現個(gè)人的人生價(jià)值同服從上級領(lǐng)導的安排和培訓工作局面，保持良好的道德情操密切相關(guān)。重視培養工作的意義。我認為這次培訓對自己是一次思想凈化和精神洗禮的過(guò)程。我通過(guò)培訓學(xué)習實(shí)踐，激發(fā)了自由創(chuàng )新的熱情，培養了獨立思考、探究新事物的科學(xué)精神，同時(shí)提高了我們協(xié)作能力和社會(huì )交際能力。理論知識的學(xué)習和參觀(guān)中國革命基地、發(fā)達地區、參與社會(huì )實(shí)踐等一流系統性的培養，使我具備了歷史、地理、法律基礎知識，提高了自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和理論水平
【能】
一個(gè)人綜合素質(zhì)的高低，工作能力的強弱，決定著(zhù)他能否履行好崗位賦予的職責和完成好上級交給的各項任務(wù)。我注重求真務(wù)實(shí)，不斷提高自身的工作能力。我主要從以下幾個(gè)方面提高自己的能力。
1、堅持不懈加強漢語(yǔ)學(xué)習、提高自己的漢語(yǔ)水平。
2、深入學(xué)校、了解北京教師的課堂教學(xué)方法，學(xué)習他們先進(jìn)的'教學(xué)方法，提高自己的教學(xué)方法。
3，通過(guò)自己的努力和指導老師的幫助下最終順利地用漢語(yǔ)來(lái)講一節課。
4，堅持不懈加強現代技術(shù)的學(xué)習，提高用電腦的能力。
5、珍惜團結、維護和諧，一個(gè)學(xué)校、職工們只要團結共事，形成一個(gè)和諧氛圍才能心情舒暢地開(kāi)展工作，在培訓和下校實(shí)習中我嚴格要求自己，配合行政領(lǐng)導做好各項工作。
【勤】
反映一個(gè)人的工作態(tài)度和事業(yè)心。在學(xué)習中自己態(tài)度端正、明確目標，認真上好每一堂課，積極主動(dòng)的完成各位老師布置的作業(yè)，刻苦鉆研。遵守課堂紀律，按時(shí)上課，嚴格要求自己。
在學(xué)院學(xué)習期間學(xué)習到許多對將來(lái)工作有用的知識，每一門(mén)課程的開(kāi)設都能成為我們以后的工作提供借鑒和幫助。通過(guò)學(xué)習專(zhuān)業(yè)類(lèi)課程，我對現代社區建設的發(fā)展和先進(jìn)的教學(xué)模式有了新的認識，同時(shí)對新疆未來(lái)的發(fā)展和教育事業(yè)有了新的思路。通過(guò)這次培訓，漢語(yǔ)水平尤其是聽(tīng)力，口語(yǔ)表達能力有了明顯進(jìn)步。
牢固掌握專(zhuān)業(yè)知識，除學(xué)習漢語(yǔ)和專(zhuān)業(yè)知識外，還注意在實(shí)踐中各方面的知識擴展，在實(shí)習中不斷提高自身講課素質(zhì)。
【績(jì)】
在培訓期間，通過(guò)北京教育學(xué)院和北京盲人學(xué)校老師的認真培訓和關(guān)懷下我取得了好成績(jì)。
1，通過(guò)與同學(xué)們一起認真學(xué)習提高了聽(tīng)力，口語(yǔ)，書(shū)面表達能力。
2，達到了了新HSK考試5級水平。
3，參加MSK考試，筆試一等能達到三級水平。
4，參加普通話(huà)考試。
5，聽(tīng)寫(xiě)100個(gè)字，比賽中被教育學(xué)院評為二等榮譽(yù)。
6，寫(xiě)“我來(lái)到了北京”題目的文章被教育學(xué)院評為二等榮譽(yù)。
7，下校實(shí)習過(guò)程通過(guò)中每天認真的聽(tīng)課，提高了用漢語(yǔ)來(lái)講課的能力。
8，通過(guò)計算機培順，達到制作教學(xué)軟件(ppt文件）的水平。
這些成績(jì)的取得，得益于上級領(lǐng)導和給我們講課，對我們負責的全體職工的共同努力下完成的，在此我也向他們表示感謝！自身存在的不足：雖然我在培養期間有了很大的進(jìn)步和收獲，但是也存在一些問(wèn)題，深知自己有不少的不足，還有許多需要努力的地方：
一、由于閱讀量不足、知識量不足、本身又不愛(ài)說(shuō)話(huà)的性格，致使表達水平欠缺，需進(jìn)一步加強鍛煉；
二、有時(shí)考慮問(wèn)題不夠全，致使達到的效果不理想。
三，剛來(lái)時(shí)不習慣時(shí)差的原因幾次遲到，因病半天請假。
今后，我將盡自己所能把所學(xué)到的知識用于實(shí)際工作中，保證在工作責任上始終保持先進(jìn)性，用一份做人的真誠和愛(ài)心�；氐叫陆�，為建設富饒新疆，建設美好家園努力奮斗貢獻自己的力量。
培訓個(gè)人總結12
統計從業(yè)人員培訓總結
按照國家統計法、公司統計工作管理制度及統計規范化建設要求，統計從業(yè)人員必須持證上崗；持證統計人員每二年接受繼續教育培訓。根據國家統計局《統計從業(yè)資格認定辦法》要求，我公司對在崗專(zhuān)兼職統計人員進(jìn)行了20xx年統計從業(yè)資格外委學(xué)習培訓安排。
此次培訓由黃石統計局承辦，我公司分別安排從業(yè)資格培訓及驗證學(xué)習培訓兩批，從業(yè)資格培訓集中面授學(xué)習兩天（9月13日—9月14日），主要課程有《統計基礎知識》、《統計實(shí)物》、《統計法基礎知識》三門(mén)課程，驗證學(xué)習集中培訓一天（10月24日），學(xué)習課程為《新統計法解讀》，此次培訓共12人參加，從業(yè)資格培訓學(xué)習8人，驗證培訓4人，參加培訓的所有人員均已通過(guò)上崗資格考試，并拿到從業(yè)資格證書(shū)。
通過(guò)本次培訓，讓大家對統計工作有了新的認識，提高了統計人員的素質(zhì)，為公司各項統計工作順利進(jìn)行奠定了堅實(shí)的基礎。
企業(yè)管理部 20xx年11月3日
培訓個(gè)人總結13
我入職濟南金牌櫥柜將近五個(gè)月的時(shí)間，濟南金牌的發(fā)展和前景還是非常好的。只有金牌真正把濟南市場(chǎng)打開(kāi)了，才能輻射整個(gè)山東地區。金牌的發(fā)展契機非常的好，感謝金牌給了我這個(gè)發(fā)展機會(huì )，也感謝王總讓我們參加這個(gè)“索菲亞”的會(huì )議，真是收獲頗多啊。
在此就總結一下個(gè)人得到的東西。
1、用我所有的，換我想要的-----黃麗這是我最感動(dòng)的一句話(huà)，只有自己付出才能有收獲。就看自己想不想要成功，還是一定要成功。光想不做事空話(huà)。真的。那就等于沒(méi)說(shuō)。
2、黃麗的堅持，執著(zhù)，正式我所缺少的。比如我最近12、1號有個(gè)顧客退單的，他說(shuō)退了，我就會(huì )最起碼問(wèn)他為什么退��？他說(shuō)他定了其他人家的。我就會(huì )簡(jiǎn)單的介紹一下金牌的企業(yè)文化，沒(méi)有強烈的愿望讓要把他拿下，認為他退了就會(huì )有他的原因，我也就不好再問(wèn)了。這就是沒(méi)有把堅持發(fā)揮到極致。其實(shí)現在想想我問(wèn)他為什么？定誰(shuí)家的？多少錢(qián)？什么樣的材質(zhì)門(mén)板？什么配置？也許結局就會(huì )不同吧。一切就真的在于自己的想不想，還是一定想要。以前的自己就感覺(jué)自己掙點(diǎn)錢(qián)自己養活自己就足夠了，自己不愁吃，不愁穿，我又不用養家糊口自己養活自己就足夠了啊，當初真的很知足。但是我現在想想自己為什么不努力一下，多掙一點(diǎn)呢，展現一下自己的能力呢。證明自己存在是有自己的意義的。
3、跑小區。感謝好家居聯(lián)盟把我分派到小區，感謝我的隊長(cháng)給我耐心。真的很感動(dòng)。其實(shí)我現在真的很想去跑小區，雖然有各種各樣的困難，就一一列舉了。但是最起碼也把金牌的品牌打出去了，自己也能多多的了解小區的消費水平，和整體的小區的布局啦什么之類(lèi)的小問(wèn)題。最起碼問(wèn)我，我知道他的小區樓號在那個(gè)方位，那邊朝陽(yáng)，該怎么裝修，幾號樓幾單元是怎么裝修的，能給客戶(hù)提個(gè)意見(jiàn)也是不錯的吧。也是一個(gè)自我提升的部分吧。很感謝徐秋站老師給我們分享小區的經(jīng)驗，如果是我我絕對沒(méi)有耐心叫人吃三個(gè)月的飯，沒(méi)有耐心忍受半年沒(méi)有業(yè)績(jì)的情況，真的。
4、團隊的力量，百萬(wàn)軍團的團隊協(xié)作非常的好，大家只為一個(gè)目標努力，而且小區和店面配合的很完美。我們的團隊真的需要這樣的精神。
索菲亞這次會(huì )議給了我很多的感悟吧。我以前也是因為自己年紀小，經(jīng)驗不足，作為自己銷(xiāo)量不好的借口�？偸钦J為自己會(huì )有那么做好的一天的，如果我一直抱著(zhù)年紀小，經(jīng)驗不足，的心態(tài)，我會(huì )真的一事無(wú)成的。還好，我現在充滿(mǎn)正能量。還來(lái)得及哦。還有就是自己要學(xué)會(huì )學(xué)會(huì )一點(diǎn)與非專(zhuān)業(yè)外的知識（除了金牌櫥柜以外的就是非專(zhuān)業(yè)知識）、趕緊自我充電吧。出丑就會(huì )成長(cháng)，成長(cháng)就會(huì )出丑。是真理啊。
機制是誰(shuí)用誰(shuí)制定，誰(shuí)執行，可量化，可操作，可執行，永遠試運行。
現在應該好好想想自己20xx年的目標了，可以規劃為每個(gè)月，每個(gè)星期，每天。一個(gè)月一個(gè)月的對比，每個(gè)月都要寫(xiě)月的總結報告，也是給自己一個(gè)匯報吧。對自己負責其他人才會(huì )對你負責。
培訓個(gè)人總結14
XX年，我參加了在區教師進(jìn)修校舉辦的教學(xué)副校長(cháng)培訓自主研修活動(dòng)，收獲非淺。
雖然我近年也加強學(xué)習，想做反思型教師、理論型校長(cháng)，有兩篇論文公開(kāi)發(fā)表，但是總感覺(jué)自己理論功底不深，心里有點(diǎn)發(fā)虛。特別是通過(guò)這次培訓，更看到了自己與方家們的巨大差距，看來(lái)，我今后的學(xué)習之路還很漫長(cháng)。
作為教學(xué)副校長(cháng)，首先要讀好書(shū)。
書(shū)籍是人類(lèi)進(jìn)步的階梯，還應該是現代文明人的終身伴侶，我們只有愛(ài)讀書(shū)、會(huì )讀書(shū)，才能開(kāi)闊眼界、提升境界，才能提升思想力、增強知識力、培育人格魅力，用知識和智慧經(jīng)營(yíng)好幸福人生。法國大作家左拉說(shuō)過(guò)：“我們不必羨慕別人的聰明，如果也要象別人那樣聰明，那就是讀書(shū)�！� “蓄電池理論”告訴我們：只有不斷地進(jìn)行周期性充電，才能不間斷地、可持續地釋放能量。今后，我要充分利用“三余”——冬者，歲之余；夜者，日之余；陰雨者，時(shí)之余讀書(shū)�！靶g(shù)業(yè)有專(zhuān)攻”，現代社會(huì )還想做“百家”，樣啥都行，那是癡人說(shuō)夢(mèng)。我們要聯(lián)系實(shí)際，學(xué)有用之書(shū)，借有用之法，切不可毫無(wú)選擇地什么都讀、什么都學(xué)。要學(xué)以致用會(huì )讀書(shū)。要“快”，學(xué)會(huì )一目十行的技巧，用有限的時(shí)間最大限度地獲取所需知識。要“思”，帶著(zhù)問(wèn)題讀書(shū)，聯(lián)系工作讀書(shū)，邊讀邊思考，弄明白字里行間蘊涵的各種道理。
其次、要深入落實(shí)教學(xué)的中心地位。
學(xué)校工作要切切實(shí)實(shí)以教學(xué)為中心。無(wú)論從時(shí)間上還是空間上，課堂教學(xué)都是學(xué)校育人工作中一項最經(jīng)常、占用時(shí)間最多、涉及面最大、內容最廣泛的活動(dòng)。課堂教學(xué)猶如一日之餐，實(shí)施素質(zhì)教育，正餐要吃好，不能只靠零食補。因此，校長(cháng)在學(xué)校管理中要排除干擾，咬定青山，自始至終，突出教學(xué)工作的地位。課堂教學(xué)時(shí)，堅決反對課堂教學(xué)的隨意性，形式化，例如：有的教師在課堂上想說(shuō)什么就說(shuō)什么，漫無(wú)邊際，使教學(xué)抓不住教材重難點(diǎn)；要求教師平時(shí)課堂教學(xué)要有新意，不要總是老一套。在課堂教學(xué)上，要重視激發(fā)學(xué)生學(xué)習興趣，積極推進(jìn)研究性學(xué)習，()建立新型的教學(xué)關(guān)系和師生關(guān)系，大力倡導學(xué)生主動(dòng)參與，自主探究，引導學(xué)生彼此相互討論交流，重視合作方式的學(xué)習。為抓好課堂教學(xué)主渠道，提高教學(xué)授課水平和教學(xué)效率。
第三、要抓好教學(xué)常規管理。
教育教學(xué)工作是學(xué)校各項工作的中心，如何抓好常規管理，是學(xué)校工作的重要環(huán)節。抓各類(lèi)計劃的制定，保證教育教學(xué)工作具有科學(xué)性、計劃性，加強統籌管理和目標管理，使工作有的放矢，有目標、有方案、有規劃、有管理。在制定各類(lèi)計劃時(shí)。注意和加強可操作性，保證目標明確，計劃合理，管理到位。
第四、抓師資隊伍素質(zhì)提高。
學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量取決于教師的教學(xué)水平。教師的教學(xué)水平取決于教師的綜合素質(zhì)。要始終把教師培訓工作當作一件大事來(lái)抓。特別要做好青年教師的培養。為使青年教師盡快成熟起來(lái)，成為學(xué)校的青年骨干教師，以致成為名師，必須通過(guò)三條渠道，落實(shí)青年教師的培養工作。一是名師出高徒。通過(guò)建立帶教，層層帶教，使青年教師干有方向、學(xué)有榜樣。二是舞臺出英雄。千方百計創(chuàng )造各種條件和機會(huì )，搭建各種舞臺，讓青年教師有展示自己才華的機會(huì )。組織全體教師進(jìn)行教學(xué)大比武、舉行公開(kāi)課、優(yōu)質(zhì)課評比等教學(xué)活動(dòng)。三是氛圍出人才。努力營(yíng)造良好的校園風(fēng)氣，合適的校園土壤，豐富的校園養分，讓青年教師在優(yōu)化的環(huán)境里迅速成長(cháng)。
作為教育工作者，必須講究科學(xué)，要按照規律辦學(xué)，掌握和遵循教育與社會(huì )發(fā)展相適應，教育與青少年身心發(fā)展相適應的基本規律。從本校實(shí)際出發(fā)，實(shí)事求是，不人云亦云，不趕時(shí)髦，扎扎實(shí)實(shí)做好基礎，為學(xué)校特色提供強有力的支撐。小學(xué)英語(yǔ)新教師培訓個(gè)人總結新員工入職培訓個(gè)人總結乘警晉升培訓個(gè)人總結
培訓個(gè)人總結15
20xx年x月x日-x月x日，我很榮幸參加了市xx局組織的骨干教師培訓，聽(tīng)了xx等幾位專(zhuān)家的講課讓我對傳統教育觀(guān)念有了很大的突破轉變。我認真觀(guān)看了xx引領(lǐng)光碟，感受很深。專(zhuān)家們熱愛(ài)教育事業(yè)、無(wú)私奉獻、精益求精的敬業(yè)精神以及那謙虛謹慎、友善寬容的態(tài)度給我留下深刻而完美的印象。我時(shí)常在思考：為什么他們的課堂總是那么豐富多采？他們的見(jiàn)解總是那么的深邃？他們的角度總是那么恰到好處？透過(guò)學(xué)習專(zhuān)家的教學(xué)方式，使我深受啟發(fā)。
一、充分發(fā)揮教師的主導作用
在課堂教學(xué)中，教師的主導作用是不容忽視的。在先學(xué)后教，當堂訓練的教學(xué)模式上，教師的主導作用就應體此刻精心的準備上，體此刻簡(jiǎn)而精、通俗易懂的語(yǔ)言上，體此刻將復雜問(wèn)題簡(jiǎn)單化、形象化的演示上，體此刻能夠及時(shí)發(fā)現問(wèn)題的精銳的目光上，體此刻耐心的巡視指導上，體此刻及時(shí)解決問(wèn)題的方法上。
當堂訓練的方法提高了課堂教學(xué)的質(zhì)量，讓學(xué)生能夠在課堂上發(fā)現問(wèn)題解決問(wèn)題，不留死角，一向處于主動(dòng)狀態(tài)，有利于培養學(xué)生學(xué)習的主動(dòng)性、用心性，真正體驗學(xué)習的樂(lè )趣。
二、堅信每一個(gè)學(xué)生
學(xué)生在個(gè)性上存在差異，但在智商上是絕對沒(méi)有差異的，每一個(gè)學(xué)生都有很大的潛力有待于教師去挖掘。所以我們應大膽地放開(kāi)手，讓所有學(xué)生去學(xué)習，去全力地發(fā)揮自我的潛能，并透過(guò)教師的培養逐漸提高學(xué)生的各方面的潛質(zhì)。
三、使學(xué)生能真正地成為課堂的主人
用心地動(dòng)腦思考，動(dòng)手操作，充分體現了學(xué)生的主體作用，使學(xué)生從思維到實(shí)踐都得到很好的鍛煉與提高。
四、因人施教，不讓任何一個(gè)學(xué)生掉隊
任何一個(gè)學(xué)生都有學(xué)習的潛質(zhì)，要向讓他們學(xué)好，就務(wù)必給他們帶給學(xué)習的基本條件，同時(shí)針對學(xué)生的個(gè)性差異，輔以適宜的指導方法。在不失大局的前提下，讓后進(jìn)生學(xué)好，刺激他們的學(xué)習用心性。當后進(jìn)生的潛質(zhì)提上來(lái)之后，又會(huì )產(chǎn)生一些所謂的后進(jìn)生如此循環(huán)下去，后進(jìn)生在不斷提高，同時(shí)整個(gè)班級的成績(jì)就會(huì )提高，而整個(gè)學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量將會(huì )隨之不斷提高。
五、開(kāi)展學(xué)生的思想工作要從心理入手
人之初，性本善，學(xué)生的思想是很幼稚的，所以從學(xué)生的心理進(jìn)行突破，利用實(shí)例和教師的諄諄教導去感化、教育他們是一條很好的途徑。
透過(guò)這次培訓，我感觸很深，受益匪淺，自我感覺(jué)就像和所有的教師融合在一齊，翱翔在知識海洋中，陶醉不已，流連忘返。不僅僅教育教學(xué)水平提高了，師德師風(fēng)也得了升華。為此，我代表所有的教師衷心地感這次培訓我們的專(zhuān)家、教授、名師；，也期望以后類(lèi)似的培訓機會(huì )延續下去。更期望我市的教育大業(yè)在xx、xx的指引下，日新月異，與時(shí)俱進(jìn)，大放光彩！
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