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工作離興趣越來(lái)越遠 死扛還是轉型
步錯。本科念完，為了學(xué)位，“身不由己”又讀了碩士，甚至博士，畢業(yè)后再次“身不由己”做了專(zhuān)業(yè)對口的工作，此時(shí)才發(fā)現，做一份完全不是興趣所在的工作，沒(méi)激情，沒(méi)前途，沒(méi)成就，倦怠感越來(lái)越強，空虛感日日相伴。一拖再拖，工作做不出成績(jì)，心結也越來(lái)越重，死扛能扛到什么時(shí)候？轉型出路又在哪里？
向陽(yáng)職業(yè)規劃咨詢(xún)中心接待過(guò)很多正與興趣背道而馳的職場(chǎng)人，如何扭轉局面，請看向陽(yáng)生涯專(zhuān)家團隊支招。
案例
工作實(shí)在沒(méi)興趣，如何脫離苦海？
高考填志愿時(shí)，Will和家人對專(zhuān)業(yè)、行業(yè)都沒(méi)什么概念，最后填了廣告專(zhuān)業(yè)，原因一是Will感覺(jué)廣告比較有趣，二是家里人認為什么行業(yè)都需要廣告，今后就業(yè)應該挺不錯。填志愿的時(shí)間總是很緊迫，一些零碎的信息就引導確定了“目標”。
畢業(yè)后，沒(méi)什么更好的選擇，Will聽(tīng)家里的安排去英國讀了個(gè)廣告專(zhuān)業(yè)的碩士。畢業(yè)回國，進(jìn)了一家廣告公司，先從AE做起，做了快三年，覺(jué)得AE太累，技術(shù)含量不高，沒(méi)啥興趣，就在公司內部轉職做了策劃，做了快一年，可還是感覺(jué)味如嚼蠟，越做越不感興趣。要不是這點(diǎn)工資，他早就忍受不了了，幾次想轉型換工作，卻也沒(méi)找到合適的機會(huì )，只好一忍再忍。
這幾年里，Will一直對嬰幼兒早教行業(yè)感興趣，他覺(jué)得和小孩子打交道很有趣，尤其是教育部分，如果做得好會(huì )很有成就感。工作之余，Will一直收集留意收集相關(guān)資料進(jìn)行學(xué)習。但在廣告行業(yè)呆了那么久，還有碩士的專(zhuān)業(yè)背景，Will覺(jué)得要跳出去困難，那些嬰幼兒教育的資料也只當興趣看看。
一次，Will在與客戶(hù)的溝通中出了問(wèn)題，造成一個(gè)項目無(wú)法順利完成，老板將此事的責任怪罪于他，Will心里氣不過(guò)，再加上一直有想轉行的心，干脆一辭了之了。
找工作時(shí)，Will嘗試過(guò)尋找嬰幼兒產(chǎn)品、早教等方面的工作，但因為缺乏相關(guān)經(jīng)驗，沒(méi)有適合的崗位，嘗試了幾次后就放棄了。
拖了幾個(gè)月，迫于生計他又進(jìn)了廣告公司工作，但他越來(lái)越確定，自己已經(jīng)對這個(gè)行業(yè)完全沒(méi)興趣，每天憋屈著(zhù)加班、熬夜，幾近崩潰。然而，沒(méi)有合適的轉型機會(huì )，對新行業(yè)了解有限，如何才能脫離苦海呢？Will意識到自己急需職業(yè)規劃師的幫助，于是，他在網(wǎng)絡(luò )上收集了有關(guān)職業(yè)發(fā)展、職業(yè)規劃的資料，找到了向陽(yáng)生涯，請CCDM職業(yè)規劃師幫助他解決難題。
解決方案
深度挖掘+充足信息支撐=合適的職業(yè)規劃方案
雖然不是自己感興趣的工作，卻因為各種原因一忍再忍地堅持著(zhù)，這樣的情況在職場(chǎng)上可以說(shuō)是十分普遍。根據向陽(yáng)生涯十年來(lái)的職業(yè)規劃咨詢(xún)經(jīng)驗，做一份完全不是興趣所在的工作，絕大多數人熬不過(guò)七年。就算前面一拖再拖，到最后免不了要挨轉型這“一刀”。
Will在廣告業(yè)呆了三四年，現在轉型有困難，不過(guò)還是有充分的時(shí)間和機會(huì )來(lái)回旋。經(jīng)過(guò)一系列職業(yè)測評和專(zhuān)家面對面的咨詢(xún)溝通后，向陽(yáng)生涯首席職業(yè)規劃師洪向陽(yáng)了解到Will對嬰幼兒教育方面的內容十分感興趣，并對此領(lǐng)域有一定了解�；籼m德測試上顯示出Will有一定藝術(shù)創(chuàng )作力，經(jīng)過(guò)了解和挖掘，發(fā)現Will在廣告領(lǐng)域中的策劃工作上有可以深入發(fā)展的潛力。他自己也對策劃工作比較接受，只是不喜歡和客戶(hù)溝通。那么，廣告文案策劃工作如何與嬰幼兒教育行業(yè)結合，就成了解決該案例的關(guān)鍵。
在解決Will轉型發(fā)展切入點(diǎn)的問(wèn)題上，洪向陽(yáng)及此次咨詢(xún)中的專(zhuān)家團隊對Will所在地的早教行業(yè)進(jìn)行了了解，并收集了大量資料，發(fā)現在Will所在的城市有一家做早教的外企，且目前正在招聘品牌文案策劃人員。Will對此信息表示很有興趣。
在專(zhuān)家團隊的深度挖掘和信息支撐下，Will很快找到了自己的發(fā)展切入點(diǎn)。他在廣告專(zhuān)業(yè)和職業(yè)背景，也成了面試該崗位的加分項。最終Will的發(fā)展路徑即是：品牌文案策劃->策劃部主管->營(yíng)銷(xiāo)策劃總監
看到清晰的發(fā)展方案，有了詳細的行動(dòng)方案和明確的目標，Will不再感覺(jué)手足無(wú)措，他立即從廣告公司辭職，開(kāi)始了新的發(fā)展路程。
案例啟示
盡早規劃，才能置“死地”而后“發(fā)展”
咨詢(xún)后一個(gè)月不到，Will順利進(jìn)入那家早教機構任職，他發(fā)郵件到向陽(yáng)生涯，感謝各位職業(yè)規劃師的幫助，并說(shuō)自己已安下心來(lái)在新崗位工作，過(guò)去的煩躁、抱怨情緒也一掃而光。
做了一份連自己都感覺(jué)不痛不癢的工作，是很難長(cháng)時(shí)間堅持下去的。沒(méi)有動(dòng)力，難有創(chuàng )意和激情，很難做出成績(jì)。此時(shí)，到底是死扛，還是轉型？這是很多人無(wú)法回答的問(wèn)題。要解決問(wèn)題，就要找到問(wèn)題根源，向陽(yáng)生涯首席職業(yè)規劃師洪向陽(yáng)分析認為，面對轉型，很多人行動(dòng)不力，深層原因有三：1)信心不足2)信息缺位3)方法不對。要化解這些問(wèn)題，勇敢行動(dòng)，可參考如下建議：
1、調整心態(tài)，正視問(wèn)題，不逃避現實(shí)
現實(shí)總是很殘酷，以至于讓人難以面對。但在職業(yè)發(fā)展的問(wèn)題上，當斷則斷，越拖沓越容易錯失機會(huì )。洪向陽(yáng)提醒職場(chǎng)人，職業(yè)發(fā)展是相當理性的問(wèn)題，如不解決，癥結就會(huì )一直存在，并不會(huì )隨著(zhù)時(shí)間而化解，盡早診斷盡早規劃，才是上策。
2、收集資料，多了解目標行業(yè)或公司的情況
很多職場(chǎng)人在轉型找工作前，收集的資料和所獲的信息都太少，對目標行業(yè)或公司了解太淺，如此難以對下決策做出有利支持。如發(fā)現自己在這方面的資源不足，可請職業(yè)規劃師從旁參謀。
3、盡早做好職業(yè)規劃，切勿“臨時(shí)抱佛腳”
不要等逼到?jīng)]有退路了，才來(lái)著(zhù)手轉型的事；更不要等到火燒眉毛了，才匆忙做決定。轉型的最大風(fēng)險在于，如果切入點(diǎn)找不好，定位再次出現偏差，之前未解決的問(wèn)題還是會(huì )重復出現，這樣惡性循環(huán)，只會(huì )花費大量的時(shí)間和機會(huì )成本。所以，在進(jìn)行職業(yè)轉型的規劃方案是，要做好至少十年的長(cháng)期規劃，才能有效規避轉型后職業(yè)發(fā)展中的風(fēng)險。
當工作離興趣越來(lái)越遠，想轉型，就得盡早行動(dòng)。一味拖沓可能連眼前的飯碗都保不住。向陽(yáng)生涯提醒職場(chǎng)人，被動(dòng)等待直到情況惡化到不能再繼續時(shí)才行動(dòng)，那么你的職業(yè)發(fā)展可能陷入“僵死”的境地，與其坐以待斃，不如置之“死地”，再盡早規劃而后得“發(fā)展”。
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