求職被騙怎么辦

　　在找工作、找兼職時(shí)發(fā)現被騙了應該怎么辦?求職時(shí)一旦發(fā)現上當受騙，一定要保存好相關(guān)的文件資料，并及時(shí)向相關(guān)部門(mén)投訴或者報案。小編為您整理了關(guān)于求職上當受騙投訴報案的方式，希望對您有所幫助!

　　找工作上當受騙了怎么辦?

 　找工作一旦發(fā)覺(jué)上當受騙，要及時(shí)向招聘單位所在地的人事局、勞動(dòng)監察大隊或公安派出所報案，尋求法律保護。但由于勞務(wù)詐騙往往涉及公安、工商、勞動(dòng)、人事等部門(mén)，求職者應該根據情況選擇最有效的投訴部門(mén)：

　　1、若被投訴對象為合法機構，求職者可以找勞動(dòng)部門(mén);

　　2、若被投訴方為無(wú)證無(wú)照經(jīng)營(yíng)的職介公司，求職者可以同時(shí)投訴到工商、勞動(dòng)部門(mén);

　　3、若求職受騙情況特別嚴重，詐騙金額大，可以到公安部門(mén)進(jìn)行報案。

　　勞動(dòng)者在求職過(guò)程中怎么維權?

　　職介中心發(fā)布虛假招聘信息，所列待遇、薪金、與實(shí)際情況嚴重不符的，求職者應向勞動(dòng)部門(mén)反映，請求查處。勞動(dòng)部門(mén)可處罰職介中心，并將相關(guān)費用退還求職者。求職者的損失，還應按有關(guān)規定予以賠償。

　　用人單位以收取培訓費、押金、保證金、擔保金作為錄用條件的，其行為違反了勞動(dòng)法的相關(guān)規定。求職者可以拒絕交納，并向當地勞動(dòng)部門(mén)反映。

　　用人單位以招聘推銷(xiāo)員為名，訂立推銷(xiāo)員不可能完成的任務(wù)，致使推銷(xiāo)員不能獲取報酬的，違反了勞動(dòng)法的有關(guān)規定，由勞動(dòng)部門(mén)進(jìn)行查處。如果其情節觸犯了刑法，應由公安機關(guān)追究其刑事責任。

　　勞動(dòng)者在求職過(guò)程中怎么維權?

　　職介中心發(fā)布虛假招聘信息，所列待遇、薪金、與實(shí)際情況嚴重不符的，求職者應向勞動(dòng)部門(mén)反映，請求查處。勞動(dòng)部門(mén)可處罰職介中心，并將相關(guān)費用退還求職者。求職者的損失，還應按有關(guān)規定予以賠償。

　　用人單位以收取培訓費、押金、保證金、擔保金作為錄用條件的，其行為違反了勞動(dòng)法的相關(guān)規定。求職者可以拒絕交納，并向當地勞動(dòng)部門(mén)反映。

　　用人單位以招聘推銷(xiāo)員為名，訂立推銷(xiāo)員不可能完成的任務(wù)，致使推銷(xiāo)員不能獲取報酬的，違反了勞動(dòng)法的有關(guān)規定，由勞動(dòng)部門(mén)進(jìn)行查處。如果其情節觸犯了刑法，應由公安機關(guān)追究其刑事責任。

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