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筆試經(jīng)驗：筆試內容準備
小編導語(yǔ)：筆試需要準備的內容是什么?筆試與面試的區別在哪里?下面yjbys小編為大家收集以下資料，希望對大家有幫助!歡迎閱讀！
筆試經(jīng)驗筆試內容準備
筆試應聘主要適用于一些專(zhuān)業(yè)技術(shù)要求很強和對錄用人員素質(zhì)要求很高的大型企事業(yè)單位，如一些涉外部門(mén)、技術(shù)要求很高的專(zhuān)業(yè)公司及國家機關(guān)選聘公務(wù)員等。參加筆試之前，應了解筆試的范圍，以便做好準備，充分發(fā)揮出自己的水平，爭取好的成績(jì)，取得應聘的成功。筆試可分為以下幾種。
(1)專(zhuān)業(yè)考試
這種考試主要是檢驗應聘者擔任某一職務(wù)時(shí)是否能達到所要求的專(zhuān)業(yè)知識水平和相關(guān)的實(shí)際能力。對于研究生，有些用人單位不考專(zhuān)業(yè)知識，只看本科生、研究生學(xué)習成績(jì)和學(xué)習內容。有些特殊的用人單位要進(jìn)行專(zhuān)業(yè)考試。如外資企業(yè)、外貿企業(yè)對應聘者要考外語(yǔ)，公檢法機關(guān)錄用干部要考法律知識。
(2)智力測試
主要測試應聘者的分析和觀(guān)察問(wèn)題能力、綜合歸納能力、思維反映能力。
(3)技術(shù)測試
主要測試應聘人員處理問(wèn)題的速度和效果，檢驗對知識和智力運用的程度和能力。
筆試與面試的區別
筆試并不是每家公司的招聘流程中都會(huì )涉及的環(huán)節。原因在于：一方面，大多數筆試作為簡(jiǎn)歷篩選之后的第一輪，參加的人數比較多，成本比較高;另一方面，就一些對于專(zhuān)業(yè)的技術(shù)性要求不高的職位來(lái)說(shuō)，對于應聘者的寫(xiě)作能力和分析問(wèn)題的能力的考察也可以通過(guò)其它的途徑來(lái)實(shí)現。比如，有的公司的申請表上有很多主觀(guān)性的問(wèn)題，這實(shí)際上就是在考察你分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，同是也考察了你的表達能力。
筆試經(jīng)驗：與面試的區別
和面試相比，筆試是一種相對初級的甄選方式。有的公司將筆試作為面試之前的第一輪甄選，主要目的是為了選出那些符合公司的企業(yè)文化，具有公司所希望的思維方式和個(gè)性特征的人。還有的公司則將筆試作為面試的一種輔助手段，側重于考察那些在面試中考察不出來(lái)的素質(zhì)，如書(shū)面表達能力等。對于一些技術(shù)性很強的職位，筆試則可能是主要的甄選方式。
筆試一般包括以下幾個(gè)方面的內容：一是知識面的考核，主要是一些通用性的基礎知識和擔任某一職務(wù)所要求具備的業(yè)務(wù)知識。二是智力測試，主要測試畢業(yè)生的記憶力、分析觀(guān)察能力、綜合歸納能力、思維反應能力以及對于新知識的學(xué)習能力。三是技能測驗，主要是針對受聘者處理問(wèn)題的速度與質(zhì)量的測試，檢驗其對知識和智力運用的程度和能力。四是性格測試，主要是通過(guò)一些精心設計的心理測驗試題或一些開(kāi)放式的問(wèn)題來(lái)考察求職者的個(gè)性特征。
想取得筆試的成功，要注意哪些方面?
一、了解筆試內容，做到心中有數。
筆試的內容一般分為3種：文化考試、專(zhuān)業(yè)知識考試和專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力考試。
文化考試是為了檢驗畢業(yè)生的實(shí)際文化程度。畢業(yè)生雖然有學(xué)校開(kāi)據的學(xué)習成績(jì)，用人單位為了直接掌握畢業(yè)生的文化水平，往往采取筆試的方法進(jìn)行。題目類(lèi)型以活題較多。如：對文科學(xué)生要求運用某一原理，或某一歷史知識，分析某一問(wèn)題;對理工科學(xué)生要求運用某一專(zhuān)業(yè)知識，解決某一實(shí)際問(wèn)題�？疾楫厴I(yè)生文化基礎是否扎實(shí)，文字表達能力水平等等。
專(zhuān)業(yè)知識考試的題目專(zhuān)業(yè)性很強。如，外國企業(yè)招聘雇員要考外語(yǔ);科研機構招聘人員要考動(dòng)手能力;國家機關(guān)招聘公務(wù)員要考行政管理方面的知識。這幾年參加國家公務(wù)員甲種考試的人數最多，它是錄用非領(lǐng)導職務(wù)的一般公務(wù)員，實(shí)行面對社會(huì )的公開(kāi)競爭性考試。具有大學(xué)本科畢業(yè)以上文化程度者，考試科目為法律、政治、行政學(xué)、公文寫(xiě)作、英語(yǔ)及能力考試;具有大專(zhuān)畢業(yè)文化程度者，考試科目為法律、政治、行政學(xué)、公文寫(xiě)作及能力考試。
專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力考試是為了檢驗畢業(yè)生實(shí)際工作能力或專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力。這種考試往往在特意設置的工作環(huán)境中進(jìn)行。下面舉幾例：
1、閱讀一篇文章，寫(xiě)讀后感。
2、自編一份請求報告和會(huì )議通知。
3、聽(tīng)取5個(gè)人的發(fā)言，寫(xiě)一份評價(jià)報告。
4、某公司計劃在5月份撲日本考察，寫(xiě)出需做那些準備工作。
5、給一個(gè)科研題目，寫(xiě)出科研論文的詳細大綱。
二、了解筆試重點(diǎn)，掌握筆試方法
據了解，用人單位的筆試重點(diǎn)是常用的基礎知識。所以在筆試時(shí)，要注意以下3點(diǎn)：
1、不要把復習重點(diǎn)放在難點(diǎn)、怪題上，要把基礎知識掌握好，在實(shí)際運用上下功夫。
2、不要死扣幾道題，有時(shí)筆試出題量較大，其用意一方面考察知識掌握程度，一方面考察應試能力。所以考生在瀏覽卷面后，要迅速答較容易的題目，余下的時(shí)間再認真推敲其它題目。
3、答題時(shí)要掌握好主次之分。有時(shí)畢業(yè)生見(jiàn)簡(jiǎn)答題是自己準備較充分的，洋洋灑灑寫(xiě)了上千字，而對論述題則準備不夠，就隨便寫(xiě)了幾十個(gè)字。這樣功夫沒(méi)用到點(diǎn)上，成績(jì)當然會(huì )受到影響。畢業(yè)生在統覽全卷的基礎上，要抓住重點(diǎn)題目下功夫，認真答寫(xiě)，充分顯示自己的知識水平。
三、了解筆試目的，運用綜合能力答題
對于畢業(yè)生進(jìn)行筆試，不僅僅考查文化、專(zhuān)業(yè)知識，往往包括考核心理素質(zhì)、辦事效率、工作態(tài)度、修辭水平、思維方法等。所以畢業(yè)生在參加筆試時(shí)，要認真審題，將自己的認識水平、知識水平和能力水平通過(guò)筆試能較好的顯示出來(lái)。
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