江蘇蘇州公積金繳存基數的相關(guān)調整
根據《蘇州市住房公積金管理辦法》的規定，經(jīng)市住房公積金管理委員會(huì )同意，蘇州市2016年度住房公積金調整工作及繳存單位基礎信息核對工作將從2016年7月1日起正式開(kāi)始。
今年的調整又有怎樣的變化呢？
公積金繳存基數應按職工本人2015年度月平均工資收入（工資總額）核定。具體口徑按《關(guān)于調整機關(guān)企事業(yè)單位在職人員計提住房公積金工資總額基數的通知》（蘇財建字〔2012〕81號）執行。
其中，各地繳存基數最高不得超過(guò)蘇州市2015年度職工月平均工資的3倍,即18100元，同時(shí)不得低于當地社保最低繳費基數。
工資總額怎么算？
這個(gè)指的是單位直接支付給職工的全部勞動(dòng)報酬，不論成本中列支的還是在其他項目中列支的.，均應計入工資總額，包括計時(shí)工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點(diǎn)工資等。
還沒(méi)看明白？
那就——
職工王某，在蘇州新區某外資企業(yè)工作已經(jīng)好多年，按4000元的工資基數、8%繳存比例，月繳住房公積金640元。
那么，這次調整后——
按上年度月平均工資5500元繳存公積金，月繳住房公積金880元。按基數法計算貸款額度，30年的貸款期限，公積金基數調整后能多貸18.9萬(wàn)元。
這個(gè)例子夠清楚吧？
再說(shuō)說(shuō)本次年度調整的特點(diǎn)：
——突出按實(shí)繳存
為提高年度調整質(zhì)量，中心通過(guò)系統控制的方法，對于職工工資基數確實(shí)低于上年水平或低于當地人社部門(mén)規定的社保最低繳費基數的，需經(jīng)公積金管理機構審核后，方能調整。但是最低不得低于蘇州市人力資源和社會(huì )保障局公布的當年最低工資標準。
——注重辦理時(shí)效
為督促各繳存單位盡快辦理繳存基數調整業(yè)務(wù)，今年的調整業(yè)務(wù)辦理期限控制在2個(gè)月內完成。新的工資基數將從7月開(kāi)始執行，單位調整時(shí)間較晚，造成少繳的，應在辦理年度調整時(shí)一并補繳。
——維護低收入職工權益
在年度調整期結束后，仍未調整的，其職工繳存基數低于當地社保最低繳費基數的，由市公積金中心統一調整至當地社保最低繳費基數。
——同步開(kāi)展基礎信息核對
為方便單位辦理業(yè)務(wù)，提高效率，單位基數信息核對工作的辦理時(shí)限與繳存基數調整同步。
——充分利用云服務(wù)平臺
云服務(wù)平臺是蘇州市住房公積金管理中心面向繳存單位的網(wǎng)絡(luò )服務(wù)平臺。本次年度調整及繳存單位基礎信息核對工作，有關(guān)文件發(fā)布、資料下載、業(yè)務(wù)咨詢(xún)解答均通過(guò)該平臺進(jìn)行。
這里，小編要提醒已經(jīng)開(kāi)通了公積金網(wǎng)上業(yè)務(wù)系統的單位，可以通過(guò)云服務(wù)平臺，登錄“網(wǎng)上單位業(yè)務(wù)”系統，自行進(jìn)行繳存基數調整和基礎信息核對，不需再向承辦銀行網(wǎng)點(diǎn)提供相關(guān)紙質(zhì)表格及材料。
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